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大學(xué)生醫(yī)學(xué)論文精選(九篇)

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大學(xué)生醫(yī)學(xué)論文

第1篇:大學(xué)生醫(yī)學(xué)論文范文

1深入了解和掌握學(xué)生特點(diǎn)

大專生因其自身學(xué)歷層次較低、對(duì)就業(yè)前景不樂觀等因素,存在自卑、焦慮及自暴自棄等心理;社會(huì)的多元化發(fā)展和新一代青年學(xué)生個(gè)性心理的發(fā)展,使其思想受到了很大的沖擊和影響。教育過程是一個(gè)與學(xué)生交心的過程,唯有發(fā)自內(nèi)心的教育,才能深入人心。臨床醫(yī)學(xué)大專生在教學(xué)醫(yī)院接受的教育分為理論授課、課間見習(xí)及臨床實(shí)習(xí),教師在給學(xué)生們授課之前、學(xué)生在臨床科室見習(xí)及實(shí)習(xí)期間,教師不乏與學(xué)生進(jìn)行深度接觸的機(jī)會(huì),授課及帶教老師應(yīng)抓住這些機(jī)會(huì),走進(jìn)其內(nèi)心世界,消除其自卑心理,幫助學(xué)生重新樹立自信心,對(duì)困擾學(xué)生的心理問題進(jìn)行及時(shí)化解,進(jìn)而滿足學(xué)生的個(gè)性需求,并增加學(xué)生對(duì)教師的認(rèn)可度,將對(duì)教師理論授課及臨床帶教的效果大有裨益。

2針對(duì)醫(yī)學(xué)大專生的特點(diǎn)

因材施教因材施教是一種教學(xué)模式和教學(xué)方法,是指在教學(xué)過程中教師從學(xué)生的實(shí)際出發(fā),使教學(xué)的深度、廣度及進(jìn)度適合學(xué)生的知識(shí)水平和接受能力,同時(shí)考慮學(xué)生的個(gè)性特點(diǎn)和個(gè)性差異,發(fā)揮學(xué)生的長(zhǎng)處,彌補(bǔ)學(xué)生的不足。臨床醫(yī)學(xué)大專生理論知識(shí)基礎(chǔ)薄弱,培養(yǎng)基調(diào)為面向社區(qū)、基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)的衛(wèi)生人才,因此在教學(xué)過程中要貼近基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)的需求、結(jié)合學(xué)生的特點(diǎn)因材施教,提高教學(xué)效果,為基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)培養(yǎng)合格的衛(wèi)生人才。在理論教學(xué)方面的教學(xué)方法為:①在遵循大綱的基礎(chǔ)上不斷調(diào)整、充實(shí)、更新教學(xué)內(nèi)容,結(jié)合本專業(yè)的特點(diǎn)制定合適的教學(xué)計(jì)劃和方案;②從社區(qū)的常見病、多發(fā)病入手,結(jié)合臨床的典型病例,深入淺出地講解臨床少見病、疑難病的學(xué)習(xí)內(nèi)容,作為了解內(nèi)容簡(jiǎn)單介紹,給學(xué)生點(diǎn)到為止,不必面面俱到;③在課間見習(xí)、實(shí)習(xí)的臨床帶教方面,同樣以基層醫(yī)院的常見病、多發(fā)病為主,教學(xué)查房的內(nèi)容包括病種、側(cè)重點(diǎn)一定要與針對(duì)本科生及住院醫(yī)師的教學(xué)查房區(qū)別開來,而對(duì)于復(fù)雜病例或危重病例只需他們掌握轉(zhuǎn)診要點(diǎn)即可。

3激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣

醫(yī)學(xué)大專生由于理論知識(shí)薄弱、就業(yè)壓力過大或?qū)ξ磥淼木蜆I(yè)單位不滿意,缺乏自信心,學(xué)習(xí)動(dòng)力不足。這就需要帶教老師花費(fèi)更多的時(shí)間做好教學(xué)設(shè)計(jì),不斷改進(jìn)教學(xué)手段,注重教學(xué)過程中的互動(dòng)交流。課堂教學(xué)一定要摒棄滿堂灌、填鴨式教學(xué)。培養(yǎng)并激發(fā)學(xué)生對(duì)課程的興趣比讓學(xué)生們記住課堂的內(nèi)容更為重要。據(jù)肖鳳等的調(diào)查報(bào)告顯示,喜歡被動(dòng)式接受學(xué)習(xí)內(nèi)容的學(xué)生只占15.1%。讓學(xué)生們主動(dòng)參與到教學(xué)的每一環(huán)節(jié),課堂上充分展示、調(diào)動(dòng)學(xué)生的積極性。

4適當(dāng)運(yùn)用PBL教學(xué)法

PBL教學(xué)法是以問題為導(dǎo)向、以學(xué)生為主體的教學(xué)方法,是近年來教育工作者一直關(guān)注和研究的熱點(diǎn)問題,1969年由美國的神經(jīng)病學(xué)教授Barrows首創(chuàng),目前已成為國際上較認(rèn)可的一種教學(xué)方法。與傳統(tǒng)的以學(xué)科為基礎(chǔ)的教學(xué)法相比有很大不同。PBL教學(xué)強(qiáng)調(diào)以學(xué)生的主動(dòng)學(xué)習(xí)為主,而不是傳統(tǒng)教學(xué)中的以教師講授為主。運(yùn)用在臨床教學(xué)中則是以病例為先導(dǎo),以問題為基礎(chǔ),以學(xué)生為主體,以教師為導(dǎo)向的啟發(fā)式教育,以培養(yǎng)學(xué)生的能力為教學(xué)目標(biāo)。PBL教學(xué)法的精髓在于發(fā)揮問題對(duì)學(xué)習(xí)過程的指導(dǎo)作用,調(diào)動(dòng)學(xué)生的主動(dòng)性和積極性。目前,從中國PBL教學(xué)的發(fā)展情況來看,PBL教學(xué)的側(cè)重點(diǎn)在于培養(yǎng)一種思維模式,而不是掌握確切的知識(shí),其整個(gè)過程尚有待完善。針對(duì)醫(yī)學(xué)大專生基礎(chǔ)理論知識(shí)相對(duì)不夠扎實(shí)、學(xué)習(xí)主動(dòng)性相對(duì)較差的情況,適當(dāng)應(yīng)用PBL教學(xué)方法對(duì)于激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣、提高其自主學(xué)習(xí)的能力以及通過臨床實(shí)踐鞏固相關(guān)理論知識(shí)可起到較為重要的作用。在臨床見習(xí)之前教師可給學(xué)生提供可能感興趣的問題去準(zhǔn)備,有一定的知識(shí)儲(chǔ)備,臨床見習(xí)時(shí)才能有更大的收獲。在臨床見習(xí)中學(xué)生又會(huì)發(fā)現(xiàn)新的問題,而后帶著問題再去學(xué)習(xí)理論知識(shí),使理論知識(shí)切實(shí)與臨床實(shí)踐相結(jié)合,使二者真正地成為一體,不可分割,從而達(dá)到較為理想的教學(xué)效果。

5改變傳統(tǒng)的考核方式

以往評(píng)價(jià)臨床醫(yī)學(xué)大專生對(duì)知識(shí)的掌握程度主要根據(jù)理論考試成績(jī),不利于真實(shí)評(píng)價(jià)每個(gè)學(xué)生的理論水平及臨床能力。臨床課程考試不應(yīng)只是考核理論知識(shí),更應(yīng)在平時(shí)的臨床實(shí)踐中給學(xué)生們打分,考核內(nèi)容應(yīng)包括病歷書寫、患者接診、實(shí)踐操作能力、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)以及與患者溝通技巧等各個(gè)方面,將其計(jì)入平時(shí)成績(jī),真實(shí)地反映每個(gè)學(xué)生的學(xué)習(xí)成績(jī)。

6加強(qiáng)帶教師資的培訓(xùn)

若獲得好的教學(xué)效果,提高教學(xué)質(zhì)量,加強(qiáng)師資培訓(xùn)尤為重要。在給學(xué)生授課或教學(xué)查房之前,首先教師應(yīng)明確教授的對(duì)象及醫(yī)學(xué)生將來服務(wù)的對(duì)象。在進(jìn)行理論講座或教學(xué)查房時(shí)應(yīng)將大專生、本科生及輪轉(zhuǎn)的住院醫(yī)師區(qū)別開來,針對(duì)不同教授對(duì)象的課件內(nèi)容應(yīng)有所區(qū)別,以提高授課及教學(xué)查房的效果。因此,加強(qiáng)教師的帶教理念培訓(xùn)非常重要。臨床科室的教師在帶教過程中根據(jù)臨床醫(yī)學(xué)大專生的特點(diǎn)相應(yīng)地調(diào)整教學(xué)方法,因材施教,可使學(xué)生的自信心增強(qiáng),學(xué)習(xí)興趣及動(dòng)力提高,學(xué)習(xí)效果明顯改善。作為醫(yī)療衛(wèi)生人才培養(yǎng)的重要一環(huán),大專生教育不可或缺,只有重視臨床醫(yī)學(xué)大專生教育,才能為基層百姓培養(yǎng)更加合格過硬的醫(yī)學(xué)人才,從根本上解決患者無論疾病大小集中大型醫(yī)院就診的現(xiàn)狀,保障醫(yī)療衛(wèi)生體制改革的順利實(shí)施,促進(jìn)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的健康發(fā)展。

二結(jié)語

第2篇:大學(xué)生醫(yī)學(xué)論文范文

(1)班主任與輔導(dǎo)員之間權(quán)責(zé)模糊

班主任是通過學(xué)生專業(yè)學(xué)習(xí)來強(qiáng)化學(xué)生思想的,輔導(dǎo)員是指導(dǎo)學(xué)生思想工作的,這兩者之間存在著一定的權(quán)責(zé)上的區(qū)別。然而目前我國教育部門高層卻未能夠充分注意到這點(diǎn),以至在相關(guān)文件的上,仍是采取班主任與輔導(dǎo)員在引導(dǎo)學(xué)生思想意識(shí)方面功能并舉的提法。這種做法往往使得輔導(dǎo)員與班主任之間發(fā)生工作任務(wù)重疊,角色錯(cuò)位的現(xiàn)象,同時(shí),由于輔導(dǎo)員掌握著行政管理權(quán)力,在一定程度上削弱了班主任的引導(dǎo)力。

(2)教師的角色扮演失調(diào)

班主任角色是由于其個(gè)人學(xué)識(shí)、人格魅力與個(gè)人修養(yǎng)及學(xué)校賦予等構(gòu)成的社會(huì)地位決定的,并且,高校班主任有著一定的楷模的性質(zhì)。然而目前,高校的班主任大多都是由任課老師擔(dān)任的。大多數(shù)班主任老師在擁有教學(xué)科研任務(wù)的同時(shí)還身兼多個(gè)角色的扮演。

(3)班主任的個(gè)人素養(yǎng)不能適應(yīng)學(xué)生的發(fā)展趨勢(shì)

在我國現(xiàn)階段的高校班主任隊(duì)伍中,雖然大多數(shù)班主任都具備較高的知識(shí)、技能水平和較高的人文素養(yǎng),并對(duì)教育事業(yè)充滿熱情,全心全意地投入到為學(xué)生服務(wù)的工作中。但是,仍然不排除存在部分班主任的業(yè)務(wù)素質(zhì)和道德素質(zhì)不高的問題。

2.解決高校班主任引導(dǎo)學(xué)生思想意識(shí)制度困境的策略

從歷史慣性和中國當(dāng)代的特殊需求來看,變革班主任制度是現(xiàn)階段解決高校班主任引導(dǎo)學(xué)生思想意識(shí)制度困境的最好途徑,具體包括以下三個(gè)方面;

(1)正確判斷當(dāng)代大學(xué)生的思想動(dòng)態(tài)趨勢(shì)

隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展變化,大學(xué)校園受到社會(huì)越來越多的同化作用,已不再是一片凈土。社會(huì)中的各種信息和生活方式也在不斷地侵蝕著大學(xué)校園,影響著學(xué)生的思想觀念和價(jià)值取向。

(2)維護(hù)、服從黨和國家的利益

高校既是的基地,也是當(dāng)代社會(huì)主義建設(shè)的基地。然而現(xiàn)今大學(xué)生對(duì)黨的各種政策的認(rèn)知及對(duì)傳統(tǒng)文化的吸取都出現(xiàn)了一定程度的誤差。因此,高校班主任應(yīng)當(dāng)言傳身教,并通過開展系列針對(duì)性的活動(dòng),增強(qiáng)學(xué)生對(duì)社會(huì)現(xiàn)實(shí)是非的判斷能力。

(3)完善班主任的工作動(dòng)力機(jī)制

客觀來說,班主任的工作職責(zé)是比較重的,但班主任津貼卻十分微薄,基本上屬于一項(xiàng)無償?shù)墓ぷ?,這是難以調(diào)動(dòng)班主任工作積極性的一個(gè)因素。因此,相關(guān)教育部門與學(xué)校應(yīng)以完善權(quán)責(zé)統(tǒng)一的原則,適當(dāng)?shù)亟o予班主任一些權(quán)限和物質(zhì)、精神上的獎(jiǎng)勵(lì)。同時(shí),學(xué)校的行政管理部門也應(yīng)適當(dāng)減少一些對(duì)班主任的考核壓力,主動(dòng)聽取班主任的呼聲。

3.結(jié)語

第3篇:大學(xué)生醫(yī)學(xué)論文范文

藝術(shù)來源于生活又高于生活,而音樂卻是最原始的藝術(shù),同時(shí)也是作為人類最高層次的精神藝術(shù)和人類文明輝煌結(jié)晶的最高層藝術(shù)而存在。音樂是一種聽覺的藝術(shù),主要依靠人類的聽覺器官,引起人們的聯(lián)想,它與其他類型的藝術(shù)存在很大差異,比如:文學(xué)依靠的是文字表達(dá)、舞蹈靠的是肢體語言、繪畫則依靠色彩紋理等,任何音樂美都蘊(yùn)涵在藝術(shù)化的聲音組合中,通過音樂可以使學(xué)生們從其中的旋律和節(jié)奏聽出作者心中的喜、怒、哀、樂,以及所屬時(shí)期和國家的風(fēng)格特色,在腦海中產(chǎn)生一種共鳴并構(gòu)建出某種想象的空間。這在心理學(xué)上稱為“同構(gòu)聯(lián)覺”的作用。就像舉世聞名家喻戶曉的《熱情奏鳴曲》,貝多芬在創(chuàng)作這一曲目的時(shí)候,把自己的主觀情緒和極為強(qiáng)烈的性格情感融入其中,貝多芬善于從觀察美的過程中得到內(nèi)心的享受,他通過這首奏鳴曲給人們很強(qiáng)烈的震撼和對(duì)哲學(xué)理性的總結(jié),告訴人們雖然眼前是黑暗的現(xiàn)實(shí),但只有意志堅(jiān)強(qiáng)的人,才能克服種種痛苦和不安,經(jīng)過一步步的斗爭(zhēng)終會(huì)獲得美好的生活,眼前的痛苦只是十分短暫的。所以,現(xiàn)在的音樂藝術(shù)教育通過對(duì)學(xué)生音樂的熏陶,可以讓學(xué)生們更加真實(shí)的看到生活的美好,對(duì)周圍事物充滿探索的興趣、發(fā)現(xiàn)的愿望,對(duì)生活充滿熱情,讓其知道即使未來的路充滿坎坷,遙遙無期,但是只要有著遠(yuǎn)大的理想和堅(jiān)韌不拔的意志,你未來的人生就是豐富多彩的。

二、音樂藝術(shù)教育對(duì)大學(xué)生交際能力的影響

大多數(shù)情況下,藝術(shù)是一種群體性的活動(dòng),人們以藝術(shù)為紐帶進(jìn)行人際交流,如合唱、合奏以及歌舞表演等,這些群體性藝術(shù)活動(dòng)都是需要相互配合和交流的,成功的藝術(shù)教育不僅體現(xiàn)在學(xué)校的課堂上,也體現(xiàn)在社會(huì)大環(huán)境中,大學(xué)生通過參加群體性的活動(dòng),可以不斷的培養(yǎng)自己適應(yīng)團(tuán)隊(duì)精神和大局意識(shí)。因此,關(guān)心社會(huì)藝術(shù)生活,積極參與班級(jí)、學(xué)校和社會(huì)藝術(shù)活動(dòng),將會(huì)鍛煉和培養(yǎng)學(xué)生的群體意識(shí)、合作精神和實(shí)踐能力等。

三、音樂藝術(shù)教育對(duì)大學(xué)生自身文化修養(yǎng)的影響

藝術(shù)是人類寶貴的文化遺產(chǎn)和人類智慧的結(jié)晶,是人類文化傳承的重要載體。而基于不同文化理念上的音樂又有其各自的特色,學(xué)生可以通過學(xué)習(xí)中國民族音樂、民間音樂和中國古典舞蹈等,更加了解和熱愛藝術(shù)文化,培養(yǎng)自己的愛國主義情懷。學(xué)生通過世界名曲欣賞課程可以拓寬他們的審美視野,更好地了解和認(rèn)識(shí)世界各國家藝術(shù)文化的豐富性和多樣性,增進(jìn)對(duì)不同文化的理解和尊重。高校的藝術(shù)教育使大學(xué)生們更具備藝術(shù)胸懷和開闊的文化視野,汲取各民族思想和藝術(shù)的精華,為自身的發(fā)展和素質(zhì)修養(yǎng)奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。我們可以這么理解,文化藝術(shù)修養(yǎng)是人類自身素質(zhì)中不可缺少的一種,其在對(duì)人的性格和自身發(fā)展的影響是非常大的。音樂藝術(shù)教育深入人的心靈從藝術(shù)層次和領(lǐng)域?yàn)槿说男撵`進(jìn)行洗滌,這種洗滌的效果可以使得人們的心靈得到一定程度上的凈化。同時(shí),從文化的角度來看,音樂藝術(shù)教育融合了一個(gè)國家民族文化的精髓,包含了眾多的人類歷史文化遺產(chǎn)和思想觀點(diǎn),不論是從文化理念和還是從文化修養(yǎng)來講都是對(duì)人成長(zhǎng)的營養(yǎng)劑。換而言之,從長(zhǎng)遠(yuǎn)的角度來看,這對(duì)提升大學(xué)生愛國主義情操是有莫大的好處的。

四、結(jié)束語

第4篇:大學(xué)生醫(yī)學(xué)論文范文

1.藝術(shù)感染力弱

大學(xué)生公益廣告很多時(shí)候是為了廣告而廣告,內(nèi)容缺乏信服力,說教意味濃重,廣告語和宣傳方式也沒有感染力,很難達(dá)到公益宣傳的效果。在公益廣告中,沒有商業(yè)廣告中完美的構(gòu)圖、動(dòng)人的廣告語、甚至電影化的鏡頭語言,而是干澀的“喊口號(hào)”,缺乏藝術(shù)感染力是大學(xué)生公益廣告的通病。

2.過于注重表現(xiàn)形式

我們有時(shí)會(huì)看到一些公益廣告表現(xiàn)形式獨(dú)特,這類廣告要比純文字形式的廣告吸引力強(qiáng)也能使一部分人暫時(shí)將它記住,但是還是難以深入人的內(nèi)心。比如城市公交廣告,“選擇了公交,就選擇了城市的未來”,招貼中的廣告畫面由三個(gè)透明氣泡構(gòu)成,氣泡中的影像分別是人與自行車、人與汽車、人與公交車,當(dāng)受眾在看這幅作品時(shí)會(huì)感覺是在看圖說話,因?yàn)槿藗儠?huì)對(duì)氣泡中畫面影像產(chǎn)生比較,雖然這幅畫面形式感有所提升,但是該廣告還是由于缺乏創(chuàng)意而不能快速準(zhǔn)確的傳達(dá)出“公交出行”的廣告信息。

3.公益廣告信息傳達(dá)不明晰

目前,許多廣告作品想說的太多,不惜將想要傳達(dá)的信息全部塞給觀眾,最終導(dǎo)致廣告的畫面信息雜亂,主體信息不明晰,使受眾感到看這樣的廣告就好似霧里看花,摸不清廣告到底要表達(dá)什么內(nèi)容。

二、公益廣告的創(chuàng)意方法

1.內(nèi)容創(chuàng)新

任何一則廣告,首先要考慮的就是廣告內(nèi)容的主旨,應(yīng)先確定向受眾傳達(dá)什么廣告信息,這就需要設(shè)計(jì)師對(duì)受眾的群體特點(diǎn)進(jìn)行分析,只有這樣才能使廣告內(nèi)容的針對(duì)性更強(qiáng),才能使受眾對(duì)廣告內(nèi)容產(chǎn)生共鳴。因此,廣告內(nèi)容的主旨不能隨意捏造,而是需要設(shè)計(jì)師對(duì)客觀事務(wù)作出準(zhǔn)確的判斷與分析并對(duì)受眾的心理進(jìn)行深入的洞察之后才能對(duì)主旨內(nèi)容作出準(zhǔn)確把握。從主題內(nèi)容上來看大都是社會(huì)性題材,歸納起來,通常有以下幾種類型:環(huán)境保護(hù)現(xiàn)已成為全世界最為關(guān)注的問題之一,如2013年1月中國多地連日霧霾天氣造成嚴(yán)重空氣污染,多個(gè)城市空氣質(zhì)量指數(shù)監(jiān)測(cè)數(shù)據(jù)“爆表”,嚴(yán)重的空氣污染導(dǎo)致北京、武漢、石家莊等多地的各大醫(yī)院呼吸科人滿為患,以致口罩瘋狂出售。這一現(xiàn)象表明人類最基本的享有新鮮空氣的呼吸權(quán)正在遭到剝奪,所以環(huán)境保護(hù)題材的廣告在設(shè)計(jì)時(shí)須以人與大自然和諧共處為主旨進(jìn)行創(chuàng)意。中華民族歷經(jīng)五千多年發(fā)展,為子孫留下許多優(yōu)良傳統(tǒng)美德,繼承和發(fā)揚(yáng)優(yōu)良傳統(tǒng)美德可以促進(jìn)社會(huì)新風(fēng)尚的形成,從而使人與社會(huì)達(dá)到和諧狀態(tài)。如:“尊老愛幼、誠信互助、忠義仁勇、清廉愛民、”等題材已成為公益廣告宣傳的主要內(nèi)容,所以傳統(tǒng)美德題材的廣告在設(shè)計(jì)時(shí)須以引領(lǐng)人的道德回歸為主旨進(jìn)行創(chuàng)意。

2.藝術(shù)形式創(chuàng)新

公益廣告要想快速傳達(dá)廣告意圖,就需要將廣告內(nèi)容設(shè)計(jì)的簡(jiǎn)單易懂,如果在作品中再融入一些詼諧的元素,則會(huì)使廣告畫面簡(jiǎn)潔幽默。比如一則反腐倡廉大學(xué)生公益廣告,內(nèi)容是一個(gè)卡通形象的魚,接受了其他魚類的食物,結(jié)果越來越胖越來越胖;最后失去活動(dòng)能力而悲傷死去。這則廣告形象簡(jiǎn)潔詼諧,表達(dá)的主題內(nèi)涵通俗易懂,富有哲理。真實(shí)性是信任感建立的前提和基礎(chǔ)。這就要求設(shè)計(jì)師必須深入到生活中去提煉創(chuàng)意元素,因?yàn)槊撾x生活的創(chuàng)意必然平庸膚淺。正如“詹姆士•韋伯•揚(yáng)所描述的:“廣告人就如同乳牛一般,不放牧,就沒有牛奶。”他強(qiáng)調(diào)了設(shè)計(jì)師深入生活、體驗(yàn)生活對(duì)于廣告創(chuàng)意的重要性。優(yōu)秀的廣告創(chuàng)意均源于生活中的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,實(shí)踐證明,越是貼近社會(huì)群眾生活的廣告,其影響力就越強(qiáng)。因此,廣告信息本身和作品所流露的感情都應(yīng)該是真實(shí)可信的。“建立信任力求感化”的創(chuàng)意方法感動(dòng)性強(qiáng),能深深打動(dòng)受眾,但不能作為常用的廣告創(chuàng)意手段,應(yīng)根據(jù)廣告主題與廣大受眾的心理需求酌情而定。

三、總結(jié)

第5篇:大學(xué)生醫(yī)學(xué)論文范文

關(guān)鍵詞:大學(xué)生誠信檔案

個(gè)人誠信檔案是每個(gè)公民在社會(huì)活動(dòng)中是否誠信的真實(shí)記錄,是公民個(gè)人是否誠實(shí)守信的真實(shí)憑據(jù)。誠信是中華民族的傳統(tǒng)美德。我國古代教育家孔子說過:“人而無信,不知其可也。”在社會(huì)生活中,“信”是一個(gè)人立身之本,如果沒有誠信,也就失去了做人的基本條件。作為天之驕子的大學(xué)生是社會(huì)的高素質(zhì)人才,是未來國家生存發(fā)展的主力軍,理應(yīng)具備誠實(shí)守信的優(yōu)良品質(zhì)。但是,目前大學(xué)生的誠信狀況并不十分樂觀,無論是在招生人學(xué)還是進(jìn)校求學(xué)以及最后的求職、就業(yè)等各個(gè)階段都存在著種種欺詐失信行為,令人不禁扼腕痛惜。這不僅站污了大學(xué)生在人們心目中的形象,而且也給國家和社會(huì)造成了不應(yīng)有的損失。對(duì)此,本文就高校大學(xué)生誠信檔案的建立問題作些初步探討。

一、建立大學(xué)生誠信檔案的必要性

首先,建立大學(xué)生誠信檔案是加強(qiáng)大學(xué)生誠信教育的有效手段。誠信是一切道德的基礎(chǔ)和根本,是一個(gè)社會(huì)、一個(gè)國家賴以生存和發(fā)展的基石。我國信用記錄雖然剛剛起步,但是,隨著社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的進(jìn)一步發(fā)展,人們的信用意識(shí)會(huì)逐步增強(qiáng)。學(xué)生誠信檔案的建立,將有助于督促學(xué)生重視信用,自覺地維護(hù)自己良好的信用,意識(shí)到誠信是一一筆無形的資產(chǎn),這筆資產(chǎn)無論對(duì)于將來出國深造,還是在國內(nèi)發(fā)展都至關(guān)重要??梢哉f,誠信檔案是大學(xué)生的第二張身份證,是大學(xué)生步人社會(huì)的通行證,也是關(guān)系大學(xué)生未來前途的公證書,它警示大學(xué)生要時(shí)刻注意自己的言行,關(guān)注自己的誠信形象,切莫為貪圖一時(shí)的蠅頭小利而斷送自己的大好前程。川建立誠信檔案可以對(duì)大學(xué)生進(jìn)行潛移默化的誠信教育,可以使大學(xué)的“終極產(chǎn)品”—畢業(yè)生成為適應(yīng)現(xiàn)代社會(huì)需要、講信用、負(fù)責(zé)任的復(fù)合型人才。

第二,建立誠信檔案是信息時(shí)代大學(xué)生求職就業(yè)的客觀需要。目前社會(huì)上大量假文憑、假證書、虛假求職簡(jiǎn)歷的出現(xiàn),使得用人單位不得不花費(fèi)時(shí)間和精力去調(diào)查真?zhèn)?,?dān)負(fù)起打假的重任。建立大學(xué)生誠信檔案,把大學(xué)生在校期間的大量信息以動(dòng)態(tài)的形式記錄下來,并對(duì)學(xué)生的在校行為作出信用評(píng)分,出具個(gè)人信用評(píng)估報(bào)告,使大學(xué)生在畢業(yè)時(shí),除了成績(jī)單和各種資格證書外,信用檔案的內(nèi)容將作為用人單位的主要參考資料,讓畢業(yè)生帶著個(gè)人信用檔案踏上求職之路。從而將學(xué)生的信用記錄延伸到了社會(huì)。對(duì)個(gè)人來說,有了一張良好的信用記錄就等于大學(xué)生在激烈的人才竟?fàn)幨袌?chǎng)上多了一份舉足輕重的竟?fàn)巸?yōu)勢(shì);對(duì)用人單位而言,也就等于有了一份清晰可信的關(guān)于應(yīng)聘者品質(zhì)的鑒定。

第三,大學(xué)生誠信檔案的建立有利于國家助學(xué)貸款的償還。為了使大學(xué)生能按時(shí)償還貸款,各高校絞盡腦汁,想盡各種辦法,但實(shí)際效果都不理想,而且做起來又缺乏依據(jù),顯得底氣不足。要徹底解決這一間題,建立大學(xué)生誠信檔案不失為上策。通過這一舉措把學(xué)生的貸款情況與個(gè)人檔案一并輸人微機(jī),將學(xué)生步人社會(huì)之前的第一張信譽(yù)卡公布于眾,讓他們接受社會(huì)的監(jiān)督。這樣不僅能使銀行及時(shí)了解學(xué)生學(xué)籍變動(dòng)情況和畢業(yè)后的去向,而且方便了銀行與學(xué)生的準(zhǔn)確、快速聯(lián)系。同時(shí),大學(xué)生誠信檔案的建立,將有助于督促學(xué)生重視信用,自覺維護(hù)自己的良好信用,以及時(shí)還貸為榮、惡意拖欠為恥,在有償還能力的情況下積極主動(dòng)地歸還貸款。這樣就能較好地保證國家助學(xué)貸款的償還,有利于助學(xué)貸款的繼續(xù)開展。

第四,大學(xué)生誠信檔案的建立有利于整個(gè)社會(huì)信用體系的建立。人是組成社會(huì)的單個(gè)細(xì)胞,沒有個(gè)人的誠信,也就談不上整個(gè)社會(huì)的誠信,個(gè)人信用度之和反映了全社會(huì)的信用度。對(duì)一個(gè)人而言,誠信乃安身立命之本。不講信用,無異于自殺,害人害社會(huì),最終害的還是自己。對(duì)一個(gè)地區(qū)、一個(gè)國家而言,信用環(huán)境是衡量其競(jìng)爭(zhēng)力高低的重要標(biāo)準(zhǔn),也是經(jīng)濟(jì)發(fā)展之本。綜觀歷史,橫看世界,沒有一個(gè)不講信用的人能夠長(zhǎng)久立足;沒有一個(gè)不講信用的企業(yè)能夠發(fā)展壯大;也沒有一個(gè)不講信用的國家能夠興旺發(fā)達(dá)。目前,隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,社會(huì)各界已越來越意識(shí)到信用問題的重要,對(duì)建立個(gè)人信用體系的呼聲也越來越高。但由于各種條件的限制,目前只有少數(shù)地區(qū)建立了個(gè)人信用體系。而大學(xué)生信用檔案的建立有利于推動(dòng)社會(huì)的個(gè)人信用體系的建立,社會(huì)的個(gè)人信用體系也會(huì)對(duì)建立大學(xué)生誠信檔案發(fā)揮積極作用,從而更好地促進(jìn)國家的助學(xué)貸款工作。

二、建立大學(xué)生誠信檔案的構(gòu)想

個(gè)人檔案是檔案體系的重要組成部分。我國大學(xué)生誠信檔案的建立尚處于起步階段,應(yīng)當(dāng)在借鑒國外先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,結(jié)合我國國情逐步建立健全大學(xué)生個(gè)人誠信檔案制度。就目前而言,剛?cè)诵@的絕大多數(shù)學(xué)生,無論是在金融信貸、投資保險(xiǎn)方面,還是在獎(jiǎng)勵(lì)、懲罰等方面幾乎是空白。建立大學(xué)生誠信檔案可以為他們今后完善自己的個(gè)人信用檔案奠定基礎(chǔ)。為此,大學(xué)生誠信檔案的建立應(yīng)從以下幾方面考慮。

第一,要將人事檔案作為個(gè)人誠信檔案的載體。在我國,無論國家干部還是普通工人,都有一個(gè)與其一生相伴隨的人事檔案,大學(xué)生也是如此。在他進(jìn)人大學(xué)校門以前就已經(jīng)建立了自己的人事檔案,隨著時(shí)光的流逝,檔案的內(nèi)容也在一點(diǎn)一點(diǎn)地充實(shí)。在人事檔案的工資之后再加上一項(xiàng)個(gè)人信用的內(nèi)容,這樣既符合中國國情,實(shí)行起來也比較容易。因?yàn)閹资陙恚覈餍懈鳂I(yè)都形成了一種共識(shí),只要涉及、了解并證實(shí)有關(guān)個(gè)人履歷等方面的情況,都習(xí)慣查閱相關(guān)人的個(gè)人人事檔案,因?yàn)樗涗浿鴤€(gè)人在社會(huì)主體活動(dòng)中的原始情況。檔案的原始性和憑證性是任何東西都不能取代的。在人事檔案中增加個(gè)人信用檔案的內(nèi)容,是對(duì)人事檔案的進(jìn)一步完善,也是建立社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的客觀要求。對(duì)于一名大學(xué)生來說,人生剛剛掀開精彩的第一頁,最絢麗的藍(lán)圖要靠自己去描繪,個(gè)人的信用也是如此。

第二,要合理規(guī)劃大學(xué)生誠信檔案的內(nèi)容。凡能在不同的時(shí)間、不同的場(chǎng)合證明主體信用的材料都應(yīng)視為誠信檔案。而對(duì)于一名大學(xué)生或剛?cè)藢W(xué)就需申請(qǐng)助學(xué)貸款的大學(xué)生來說,他的誠信檔案還是一片空白,需要在未來的歲月中自己去書寫,因此應(yīng)從這一時(shí)刻開始,就著手收集能反映大學(xué)生誠實(shí)守信的資料.具體內(nèi)容應(yīng)包括:(1)個(gè)人的基本資料。即大學(xué)生姓名、年齡、戶籍所在地、家庭情況、所在院’校、學(xué)習(xí)專業(yè)、特長(zhǎng)、學(xué)籍變動(dòng)、學(xué)習(xí)成績(jī)、健康狀況等基本信息。(2)個(gè)人信用資料。即大學(xué)生與銀行簽定的國家助學(xué)貸款合同和申請(qǐng)續(xù)貸合同、離校后與銀行聯(lián)系還貸情況、學(xué)雜費(fèi)的交納情況、在校期間的獎(jiǎng)懲情況,以及學(xué)校對(duì)學(xué)生作出的信用評(píng)分和權(quán)威部門出具的個(gè)人信用報(bào)告等。(3)個(gè)人畢業(yè)資料。即大學(xué)生畢業(yè)與否、就業(yè)情況、就業(yè)單位、聯(lián)系方式,以及畢業(yè)后繼續(xù)深造的院校名稱和所學(xué)專業(yè)等信息。

第6篇:大學(xué)生醫(yī)學(xué)論文范文

(一)藝術(shù)專業(yè)大學(xué)生數(shù)量急劇增加,就業(yè)基數(shù)變大

伴隨我國知識(shí)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,藝術(shù)行業(yè)越發(fā)受到人們的青睞,藝術(shù)院校和藝術(shù)專業(yè)設(shè)置增加,藝術(shù)專業(yè)招考受到持續(xù)熱捧。全國有700多所高校建立了藝術(shù)專業(yè)和院系,包括一些綜合類、師范類和理工科院校,這無疑擴(kuò)大了藝考生源的接收數(shù)量,并處于持續(xù)增加態(tài)勢(shì)?!八嚳紵帷笔股闯渥?,而社會(huì)上的就業(yè)崗位并沒有相對(duì)增加,導(dǎo)致對(duì)口工作處于飽和狀態(tài),藝術(shù)專業(yè)大學(xué)生的就業(yè)基數(shù)變大,就業(yè)壓力加大。

(二)藝術(shù)專業(yè)大學(xué)生自身特點(diǎn)突出,就業(yè)能力不足

藝術(shù)專業(yè)大學(xué)生在學(xué)校和專業(yè)選擇中,都以自己的興趣愛好為基礎(chǔ),對(duì)專業(yè)十分熱愛,而往往忽視綜合素養(yǎng)和能力的提升。藝術(shù)專業(yè)大學(xué)生的優(yōu)勢(shì)在于動(dòng)手能力強(qiáng),思維活躍,對(duì)于新生事物易于接受,但同時(shí)也存在綜合能力欠缺,難以管理,往往向往絕對(duì)自由等缺點(diǎn)。此外在就業(yè)觀念上,藝術(shù)專業(yè)大學(xué)生非??粗匦匠?、地域、個(gè)人發(fā)展機(jī)會(huì)和專業(yè)對(duì)口程度等方面,不能正視用人單位對(duì)綜合素養(yǎng)、動(dòng)手能力、實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)等方面的要求,造成“有工作不能干”和“有工作不愿去干”的困局,最終影響就業(yè)結(jié)果,造成就業(yè)困難。

(三)藝術(shù)高等教育范式培育,就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力欠缺

在目前藝術(shù)高校人才培育的運(yùn)行機(jī)制上,往往以文科或理工學(xué)科的共性標(biāo)準(zhǔn)代替藝術(shù)學(xué)科的特殊標(biāo)準(zhǔn),未能充分尊重和遵循藝術(shù)學(xué)科自身的發(fā)展規(guī)律,不能把握藝術(shù)學(xué)科建設(shè)及藝術(shù)人才的特點(diǎn)。部分藝術(shù)高校的專業(yè)及課程設(shè)置有較大的盲目性,授課內(nèi)容空洞,缺乏實(shí)踐性,難以跟上市場(chǎng)變化的步伐,造成供給嚴(yán)重大于需求。

(四)藝術(shù)市場(chǎng)需求低迷,就業(yè)驅(qū)動(dòng)力疲軟

雖然近些年來,經(jīng)濟(jì)水平的提高促進(jìn)人們對(duì)精神食糧的需求,但我國藝術(shù)市場(chǎng)需求基本上還停留在滿足基本使用和審美功能的藝術(shù)層次上,對(duì)專業(yè)藝術(shù)教育的需求還非常有限。在這些因素的限制下,藝術(shù)大學(xué)生不能夠隨心所欲地表達(dá)自己的想法,且在我國文化市場(chǎng)中,由于法治環(huán)境的建設(shè)不足,藝術(shù)類成果容易被復(fù)制或者藝術(shù)專業(yè)大學(xué)生由于缺乏法律意識(shí),自身也存在諸多侵權(quán)行為。這些因素都影響了藝術(shù)市場(chǎng)對(duì)藝術(shù)專業(yè)大學(xué)生就業(yè)的接納和需求程度。

二、提升應(yīng)用型藝術(shù)專業(yè)大學(xué)生就業(yè)實(shí)力的路徑探究

通過對(duì)藝術(shù)專業(yè)大學(xué)生存在就業(yè)困境的原因分析,藝術(shù)高校想找準(zhǔn)自身辦學(xué)的立足點(diǎn)與著眼點(diǎn),明確發(fā)展定位,充分挖掘藝術(shù)專業(yè)大學(xué)生的就業(yè)優(yōu)勢(shì),就要定位應(yīng)用型人才培養(yǎng)模式,探索多維就業(yè)實(shí)力培育路徑。

(一)規(guī)范藝術(shù)高等教育設(shè)置,促進(jìn)招生與就業(yè)掛鉤

面對(duì)持續(xù)的藝術(shù)專業(yè)辦學(xué)熱潮,應(yīng)當(dāng)嚴(yán)把辦學(xué)關(guān),限制藝術(shù)專業(yè)設(shè)置的數(shù)量和招生人數(shù),對(duì)每年就業(yè)存在嚴(yán)重問題的藝術(shù)專業(yè)和院校要限制招生人數(shù)或增設(shè)藝術(shù)專業(yè)。此外,應(yīng)適當(dāng)提高文化課的錄取分?jǐn)?shù)線,招收綜合素養(yǎng)較好的青年人,打造合格的藝術(shù)人才,增強(qiáng)其潛在實(shí)力,為其順利就業(yè)打好基礎(chǔ)。

(二)合理調(diào)整就業(yè)期望值,準(zhǔn)確進(jìn)行自我定位

知人者智,自知者明。藝術(shù)類專業(yè)投入相對(duì)較高,高投入期待的是高回報(bào),這種思想影響了藝術(shù)類大學(xué)生的自我評(píng)價(jià)及就業(yè)期望值,因而要引導(dǎo)藝術(shù)專業(yè)大學(xué)生正確地自我分析、自我定位。在面臨畢業(yè)時(shí),藝術(shù)專業(yè)大學(xué)生一方面應(yīng)當(dāng)全面地評(píng)價(jià)自己,既要總結(jié)自己的長(zhǎng)處,發(fā)揮優(yōu)勢(shì),從綜合能力與素養(yǎng)上縮小與崗位要求的差距,提升自我能力;另一方面還要客觀地分析面臨的就業(yè)形勢(shì),制訂一套切實(shí)可行的就業(yè)規(guī)劃目標(biāo),及時(shí)合理地調(diào)整就業(yè)期望值。

(三)改革教育教學(xué)方式,打造應(yīng)用型人才培育機(jī)制

藝術(shù)高校的應(yīng)用型發(fā)展定位是其全面深度融入?yún)^(qū)域發(fā)展、產(chǎn)業(yè)升級(jí)等的需要,也是其內(nèi)涵式發(fā)展的重要內(nèi)容,凸顯其特色專業(yè)的優(yōu)勢(shì),保持其原創(chuàng)開發(fā)的動(dòng)力?!皯?yīng)用型”是經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展對(duì)人才需求的一種積極回應(yīng),為藝術(shù)專業(yè)大學(xué)生順利就業(yè)提供前提和保障。因而在師資隊(duì)伍建設(shè)上,可實(shí)行“雙向進(jìn)修制度”,使業(yè)界精英熟悉講臺(tái),科班教師熟悉業(yè)務(wù),才能為打造出合格藝術(shù)人才提供保障。

(四)推進(jìn)學(xué)產(chǎn)對(duì)接,深度開展校企合作

藝術(shù)高校在辦學(xué)過程中,更要緊密把握市場(chǎng)導(dǎo)向,深化與地方政府、行業(yè)協(xié)會(huì)、企事業(yè)單位、國內(nèi)外高校的合作,特別是與實(shí)力雄厚的大企業(yè)合作,使其成為應(yīng)用型藝術(shù)大學(xué)建設(shè)的參與者、合作者。同時(shí)拓展國際化發(fā)展思路,通過開展國內(nèi)外校際交流、吸引和擴(kuò)大留學(xué)生平臺(tái)等方式,這樣不僅能夠?qū)W習(xí)到發(fā)達(dá)國家先進(jìn)的藝術(shù)教育理念,更有利于擴(kuò)展國內(nèi)藝術(shù)人才的視野,形成自身獨(dú)特的就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。

(五)加強(qiáng)職業(yè)規(guī)劃引導(dǎo),做好就業(yè)前期準(zhǔn)備

“凡事欲則立,不欲則廢?!甭殬I(yè)生涯規(guī)劃就是指導(dǎo)大學(xué)生確定自己的職業(yè)發(fā)展目標(biāo),并使大學(xué)生在成長(zhǎng)成才的道路上盡可能少走彎路。通過加強(qiáng)就業(yè)指導(dǎo),一方面使藝術(shù)專業(yè)大學(xué)生科學(xué)合理地評(píng)價(jià)自己的專業(yè)能力、實(shí)踐能力、創(chuàng)新能力、社會(huì)適應(yīng)能力,還應(yīng)培養(yǎng)大學(xué)生適應(yīng)社會(huì)需要具備的決策、創(chuàng)造、社交等能力。同時(shí)還要在正確評(píng)價(jià)自己的基礎(chǔ)上,明確自己的需求,避免選擇的盲目性;另一方面,促進(jìn)藝術(shù)專業(yè)大學(xué)生與用人單位的溝通和對(duì)接,藝術(shù)專業(yè)大學(xué)生從進(jìn)校開始直到畢業(yè)應(yīng)結(jié)合專業(yè)設(shè)置安排多次實(shí)習(xí)、實(shí)踐,以縮短藝術(shù)專業(yè)大學(xué)生就業(yè)初期的適應(yīng)期,使他們更快地融入社會(huì),進(jìn)入社會(huì)角色。

(六)開拓創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),充分發(fā)揮專業(yè)優(yōu)勢(shì)

通過分析近年來藝術(shù)專業(yè)大學(xué)生就業(yè)狀況發(fā)現(xiàn),一部分畢業(yè)生放棄了傳統(tǒng)的被動(dòng)就業(yè)方式主動(dòng)創(chuàng)業(yè),自主創(chuàng)業(yè)成為解決就業(yè)難的有效途徑。但是問題也不容忽視,如藝術(shù)專業(yè)大學(xué)生對(duì)創(chuàng)業(yè)認(rèn)識(shí)模糊;自身準(zhǔn)備及經(jīng)驗(yàn)不足等。這就需要藝術(shù)高校在辦學(xué)過程中,加強(qiáng)創(chuàng)業(yè)教育課程的設(shè)置;搭建創(chuàng)業(yè)平臺(tái);營造良好的創(chuàng)業(yè)氛圍,從而拓展藝術(shù)專業(yè)大學(xué)生的就業(yè)途徑。

三、結(jié)語

第7篇:大學(xué)生醫(yī)學(xué)論文范文

1.1沒有擺脫傳統(tǒng)管理模式的束縛

國內(nèi)目前的地方院校中,學(xué)生管理工作仍然表現(xiàn)出很明顯的重管理、輕服務(wù)階段,仍然將管理者看成是整個(gè)管理工作中的決定性主導(dǎo)地位;認(rèn)為學(xué)生處于輔助地位,只需要在管理活動(dòng)中服從管理者的管理;仍然以控制學(xué)生,達(dá)到學(xué)校穩(wěn)定為管理目標(biāo),忽略學(xué)生的發(fā)展需要。受傳統(tǒng)學(xué)生管理觀念的影響,管理者總是不自覺的認(rèn)定學(xué)生為單純的工作客體,否定了學(xué)生的主體地位。實(shí)際管理中強(qiáng)調(diào)以經(jīng)驗(yàn)為管理依據(jù),管理方式以問題式管理為主,不注重事先管理,對(duì)學(xué)生實(shí)施統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)和要求,限制了個(gè)體的個(gè)性化,評(píng)價(jià)時(shí)仍在沿用以往的標(biāo)準(zhǔn),對(duì)于綜合素質(zhì)能力的提高不夠重視,降低管理成效。

1.2管理難度增大

新形勢(shì)下的高校擴(kuò)招造成了大學(xué)生數(shù)量的迅猛增長(zhǎng),從而導(dǎo)致了精英化教育朝著大眾化教育轉(zhuǎn)變的趨勢(shì),生源質(zhì)量很大程度上下降。上學(xué)費(fèi)用造成了更多的學(xué)生經(jīng)濟(jì)困難;承受來自學(xué)習(xí)、生活、交際、就業(yè)等多方面的壓力,使學(xué)生壓力巨大,增加了心理障礙率;實(shí)行學(xué)分制和彈性學(xué)制以及后勤社會(huì)化改革都加大了管理實(shí)踐過程中的困難度,學(xué)生管理工作面臨的困難不言而喻。

2、理念的創(chuàng)新

2.1思想觀念以人為本

大學(xué)生是一個(gè)獨(dú)立的個(gè)體,有其自身的情緒變化、興趣愛好、生活習(xí)慣、自身特性等。因此管理中應(yīng)堅(jiān)持以人為本的基本理念,尊重學(xué)生、關(guān)愛學(xué)生、信任學(xué)生,真正將學(xué)生作為一個(gè)獨(dú)立者來看待,關(guān)注學(xué)生的方方面面,站在學(xué)生立場(chǎng)思考問題,理解他們的行為,肯定學(xué)生的自身價(jià)值,信任學(xué)生的力量,在潛移默化中為其傳遞天生我才必有用的訊息。

2.2方法手段以人為本

傳統(tǒng)的思想政治教育都是以灌輸方式進(jìn)行,偏重道德規(guī)范、法律知識(shí)的全面掌握和記憶,通常是通過強(qiáng)硬的制度、規(guī)定來約束學(xué)生,關(guān)注的是學(xué)生的考試分?jǐn)?shù),言行舉止,沒有做到切實(shí)站在學(xué)生立場(chǎng)考慮,以學(xué)生身心發(fā)展為目標(biāo),強(qiáng)調(diào)學(xué)生的思想感情等,過于重視外在的硬性控制。只有通過科學(xué)的方法,才能塑造出完整的人。所以,管理中必須堅(jiān)持以人為本的基本思想,提高管理中對(duì)管理方式以及人性化管理的重視。

2.3行政建設(shè)以人為本

若不具備完善的組織建設(shè)、系統(tǒng)的制度建設(shè)、有效的隊(duì)伍建設(shè)做基礎(chǔ),是無法實(shí)現(xiàn)思想政治工作。人本管理的底線是組織規(guī)定和法律標(biāo)準(zhǔn),如果人本管理沒有這兩項(xiàng)行政性建設(shè)做支撐,那么,這種人本管理是毫無原則可循的。由此可見,應(yīng)在強(qiáng)化相關(guān)行政建設(shè)的同時(shí),堅(jiān)持以人為本的原則。

3、提高工作質(zhì)量的對(duì)策

3.1加強(qiáng)與學(xué)生的溝通

管理者以學(xué)生視角思考問題,全免掌握學(xué)生需求,學(xué)生是獨(dú)立的個(gè)體,每個(gè)個(gè)體都有其獨(dú)特的需求,即使是同一個(gè)個(gè)體,也會(huì)因?yàn)闀r(shí)期的不同、環(huán)境的不同而產(chǎn)生不同的需求。只有通過有效的溝通,深入到學(xué)生內(nèi)心深處,才能掌握學(xué)生的思想動(dòng)態(tài),為其開展積極正向的引導(dǎo),消除不合理需求,指引其不斷提高自身合理需求你,深層次激發(fā)學(xué)生的活力與動(dòng)力。

3.2引導(dǎo)學(xué)生參與管理

高校學(xué)生管理中,學(xué)生自主的想法十分重要。應(yīng)引導(dǎo)學(xué)生共同開展校園管理,為學(xué)生提供發(fā)揮才能的平臺(tái)。給予他們更多的自和決策權(quán),提倡學(xué)生對(duì)校園管理進(jìn)行建議,賦予他們適合的、相當(dāng)?shù)臎Q策權(quán)。使學(xué)生對(duì)自己的能力和價(jià)值有一個(gè)準(zhǔn)確的評(píng)估,提高自信心,激發(fā)學(xué)生創(chuàng)造性。

3.3培養(yǎng)競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)

強(qiáng)化學(xué)生競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),實(shí)施競(jìng)爭(zhēng)激勵(lì),刺激學(xué)生潛在能力的發(fā)揮,最大限度挖掘其聰明智慧,提高激勵(lì)效果。為了幫助學(xué)生跟上現(xiàn)代社會(huì)的發(fā)展步伐,學(xué)生的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)非常重要。通過競(jìng)爭(zhēng)使學(xué)生意識(shí)到優(yōu)勝劣汰,能夠加大學(xué)生的危機(jī)感,進(jìn)而激發(fā)起主動(dòng)性和積極性;在競(jìng)爭(zhēng)過程中能夠使學(xué)生自信、堅(jiān)毅等良好品質(zhì)的加強(qiáng);感受到來自競(jìng)爭(zhēng)目標(biāo)的刺激,學(xué)生會(huì)出現(xiàn)一種正向的心理狀態(tài),在此基礎(chǔ)上能夠刺激其創(chuàng)造性的發(fā)揮。

4、結(jié)束語

第8篇:大學(xué)生醫(yī)學(xué)論文范文

相比較于普通大學(xué)生,藝術(shù)類大學(xué)生的職業(yè)價(jià)值觀有明顯的不同。對(duì)于藝術(shù)類大學(xué)生來說,工作時(shí)的個(gè)人感受是尤其重要的,而普通大學(xué)生則更加注重個(gè)人的發(fā)展?jié)摿?。這說明普通大學(xué)生有著長(zhǎng)遠(yuǎn)打算,更加關(guān)注未來全局的發(fā)展,相比較于藝術(shù)類大學(xué)生的感性,普通大學(xué)生更加理性。

二、藝術(shù)類大學(xué)生職業(yè)價(jià)值觀培養(yǎng)策略

(一)藝術(shù)類高職生職業(yè)價(jià)值觀指導(dǎo)要有實(shí)效性

職業(yè)價(jià)值觀指導(dǎo)對(duì)于藝術(shù)類大學(xué)生是非常重要的,包括就業(yè)指導(dǎo)和就業(yè)服務(wù)等方面。對(duì)于藝術(shù)類大學(xué)生來說,做好就業(yè)政策的講解,輔導(dǎo)學(xué)生做好職業(yè)生涯的規(guī)劃,是不可缺少的。同時(shí),還應(yīng)該使學(xué)生了解當(dāng)下嚴(yán)峻的就業(yè)形勢(shì),明確自己的學(xué)習(xí)目標(biāo),讓學(xué)生對(duì)于未來的就業(yè)做好定位。同時(shí),也要關(guān)注大學(xué)生心理的現(xiàn)狀,做好心理調(diào)節(jié),提高其抗壓能力;對(duì)他們進(jìn)行就業(yè)選擇技巧的訓(xùn)練,使之可以應(yīng)對(duì)多變的就業(yè)市場(chǎng)。這些有效的指導(dǎo)將對(duì)藝術(shù)類大學(xué)生未來的就業(yè)提供便利,使之更加輕松地應(yīng)對(duì)多變的就業(yè)環(huán)境。

(二)對(duì)藝術(shù)類大學(xué)生要對(duì)癥下藥

術(shù)業(yè)有專攻,學(xué)校的就業(yè)指導(dǎo)人員要針對(duì)藝術(shù)類大學(xué)生的不同年齡段、不同專業(yè)、不同性別等各自的特點(diǎn),進(jìn)行有針對(duì)性的就業(yè)指導(dǎo)。而針對(duì)于藝術(shù)類大學(xué)生盲目跟風(fēng)、眼高手低、搖擺不定等缺點(diǎn),學(xué)校和社會(huì)應(yīng)該開設(shè)職業(yè)咨詢、職業(yè)介紹等機(jī)構(gòu),來幫助藝術(shù)類大學(xué)生進(jìn)行就業(yè)指導(dǎo)。對(duì)于藝術(shù)類大學(xué)生沒有做好職業(yè)心理準(zhǔn)備的,要幫助他們做好就業(yè)前的價(jià)值觀培訓(xùn)。對(duì)于學(xué)校來說,成立職業(yè)價(jià)值觀咨詢中心是一個(gè)很好的選擇,通過職業(yè)價(jià)值觀的指導(dǎo),使得藝術(shù)類大學(xué)生可以盡快形成正確的適合自己的職業(yè)價(jià)值觀,為未來擇業(yè)就業(yè)做好準(zhǔn)備。

(三)把握藝術(shù)類大學(xué)生職業(yè)價(jià)值觀的特殊性

通過調(diào)查,我們對(duì)于藝術(shù)類大學(xué)生的職業(yè)價(jià)值觀進(jìn)行了初步的分析,還可以清楚他們的擇業(yè)意向,可以對(duì)他們未來就業(yè)提供極大的幫助;同時(shí)對(duì)于藝術(shù)類大學(xué)生的成才與發(fā)展,可以提供一個(gè)良好的環(huán)境,促進(jìn)藝術(shù)類大學(xué)生的人力資源開發(fā),對(duì)于社會(huì)穩(wěn)定和諧也起著一定的作用。根據(jù)藝術(shù)院校的特性,為學(xué)生做好職業(yè)價(jià)值觀的教育,做好職業(yè)選擇,必須依靠老師的努力。

(四)老師的引導(dǎo)必不可少

社會(huì)在不斷變化,經(jīng)濟(jì)也在迅猛發(fā)展,大學(xué)生的自我意識(shí)也越來越明顯,大學(xué)生在就業(yè)時(shí)自我獨(dú)立,自我實(shí)現(xiàn),自我創(chuàng)新等意識(shí)也逐漸加強(qiáng),這些都體現(xiàn)我們的社會(huì)正在逐步走向成熟。然而,當(dāng)前是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)具有兩面性,它在造就大學(xué)生獨(dú)立自主擇業(yè)意識(shí)的同時(shí),同時(shí)也沖淡了一部分大學(xué)生的社會(huì)責(zé)任感,這種個(gè)人本位的職業(yè)觀對(duì)傳統(tǒng)的社會(huì)價(jià)值觀造成了一定的沖擊。

三、結(jié)語

第9篇:大學(xué)生醫(yī)學(xué)論文范文

1.1提高思想認(rèn)識(shí),順應(yīng)時(shí)展要求。網(wǎng)絡(luò)時(shí)代,藝術(shù)院校在開展思想政治教育工作時(shí),應(yīng)該轉(zhuǎn)變思想觀念,提高思想認(rèn)識(shí),積極、主動(dòng)利用這一載體,用健康向上的文化去占領(lǐng)網(wǎng)絡(luò)陣地,推動(dòng)藝術(shù)院校思想政治工作順利進(jìn)行。作為思想政治工作教育者,應(yīng)該順應(yīng)時(shí)展要求,與時(shí)俱進(jìn),認(rèn)識(shí)思想政治教育工作進(jìn)網(wǎng)絡(luò)的趨勢(shì),綜合采取有效對(duì)策,充分利用網(wǎng)絡(luò)信息資源,與學(xué)生進(jìn)行平等交流,推動(dòng)思想政治教育工作順利開展。

1.2完善網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)建設(shè),推動(dòng)工作順利進(jìn)行。加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)資源建設(shè),根據(jù)實(shí)際工作需要,開設(shè)具有吸引力的欄目,并結(jié)合時(shí)展和需要,擴(kuò)充欄目相關(guān)內(nèi)容,使內(nèi)容更加豐富,網(wǎng)頁具有新奇感,吸引學(xué)生注意力,以對(duì)藝術(shù)院校大學(xué)生更好地發(fā)揮潛移默化的作用。另外,還應(yīng)注重思想政治教育軟件的開發(fā),及時(shí)填充具有時(shí)代感,社會(huì)反響強(qiáng)烈,感染力強(qiáng)的事跡,從而更好地引導(dǎo)學(xué)生的日常行為,推進(jìn)藝術(shù)院校大學(xué)生思想政治教育工作順利進(jìn)行。

1.3加強(qiáng)監(jiān)督管理,拓展網(wǎng)絡(luò)思想政治教育功能?;ヂ?lián)網(wǎng)信息資源紛繁復(fù)雜,要提高網(wǎng)絡(luò)安全意識(shí),加強(qiáng)對(duì)相關(guān)資源管理,將人工和技術(shù)手段結(jié)合起來,建立嚴(yán)密的安全防范體系,及時(shí)監(jiān)控網(wǎng)絡(luò)各類信息;重視技術(shù)手段應(yīng)用,凈化各類信息,確保信息健康、文明;重視網(wǎng)絡(luò)制度建設(shè),使各項(xiàng)工作開展有章可循;注重網(wǎng)絡(luò)倫理道德教育,提高學(xué)生道德水平和法制觀念,自覺抵制網(wǎng)絡(luò)垃圾。另外,網(wǎng)絡(luò)具有開放性、便捷性特征,要充分利用這些特征,拓展思想政治教育功能。可以建立電子布告系統(tǒng),設(shè)立討論區(qū),讓學(xué)生發(fā)表自己的意見和看法,宣傳思想政治教育內(nèi)容;開展在線交流,及時(shí)掌握學(xué)生思想動(dòng)態(tài),對(duì)錯(cuò)誤的認(rèn)識(shí)進(jìn)行及時(shí)糾正,提高思想政治教育工作水平。

1.4重視校園文化建設(shè),豐富校園網(wǎng)絡(luò)文化。結(jié)合藝術(shù)院校實(shí)際情況,通過講座、豐富多彩的校園文化活動(dòng)、社會(huì)實(shí)踐、選修課等形式,加強(qiáng)校園文化建設(shè)工作;充分利用學(xué)生課余時(shí)間,提高學(xué)生思想認(rèn)識(shí);利用網(wǎng)絡(luò)開展論壇、時(shí)事資訊、心理咨詢、就業(yè)指導(dǎo)等工作,為學(xué)生學(xué)習(xí)創(chuàng)造良好環(huán)境,切實(shí)解決學(xué)生遇到的困難,從而豐富校園網(wǎng)絡(luò)文化,推動(dòng)思想政治教育工作效率提高。

1.5推進(jìn)思想政治教育隊(duì)伍建設(shè),健全進(jìn)網(wǎng)絡(luò)工作機(jī)制。重視優(yōu)秀人才引進(jìn),完善獎(jiǎng)懲激勵(lì)機(jī)制,建立嚴(yán)格的責(zé)任制,注重管理培訓(xùn),促進(jìn)思想政治教育工作隊(duì)伍水平提高。工作人員也要加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),不斷提高工作技巧,及時(shí)處理和應(yīng)對(duì)相關(guān)問題,做好整體規(guī)劃,完善領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制,促進(jìn)藝術(shù)院校大學(xué)生思想政治教育順利進(jìn)行。

2結(jié)束語