村級治理工作匯報精選(九篇)
前言：一篇好文章的誕生，需要你不斷地搜集資料、整理思路，本站小編為你收集了豐富的村級治理工作匯報主題范文，僅供參考，歡迎閱讀并收藏。
第1篇：村級治理工作匯報范文
近年來，隨著艾滋病發(fā)病率的增加，耐藥性結(jié)核分枝桿菌的出現(xiàn)以及吸毒等原因，我國結(jié)核病發(fā)病率與死亡率逐漸出現(xiàn)了回升的趨勢，特別是農(nóng)村，尤以農(nóng)村與流動人口為主要的群體。農(nóng)村發(fā)病原因：人口基數(shù)大、衛(wèi)生條件差、診斷水平低下、人口流動性大、治療不及時，用藥不科學(xué)，服藥不規(guī)范，未能按照現(xiàn)代結(jié)核病控制的早診斷、及時、足量、全程化治療的要求，文化程度不高，對結(jié)核病認識不足，目前工作者增多等多方面的原因。對農(nóng)村結(jié)核病進行防治是降低我國結(jié)核病疫情的主要關(guān)鍵點，也是保障農(nóng)村現(xiàn)代結(jié)核病控制項目的全面實現(xiàn)，也是促進廣大農(nóng)村人民群眾身體健康，促進農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展，和諧社會奔小康的重要的組成部分，提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)生鄉(xiāng)村醫(yī)生對結(jié)核病的診斷水平，對于盡早篩查和確定結(jié)核病的診斷，有利于及時控制農(nóng)村結(jié)核病傳染源，也是全面實現(xiàn)農(nóng)村現(xiàn)代結(jié)核病控制項目的有力補充。
據(jù)衛(wèi)生部門2011年的通報中顯示，我國的農(nóng)村結(jié)核病的發(fā)病率是城鎮(zhèn)人口發(fā)病率的1.6倍之多。本文就農(nóng)村結(jié)核病防治工作進行分析探究，并匯報利用衛(wèi)生初級保健網(wǎng)加強其防治工作的做法與體會。
初級衛(wèi)生保健網(wǎng)
初級衛(wèi)生保健網(wǎng)（Primary Health Care）是我國人民和社區(qū)個人及家庭能夠普遍獲得的基本衛(wèi)生保健，其是國家衛(wèi)生體系的核心組成部分，同時，也是社區(qū)社會與經(jīng)濟發(fā)展的不可分割的內(nèi)容。
從人民大眾的需要方面來看，初級衛(wèi)生保健網(wǎng)是不可缺少的，是居民團體、家庭、個人都能夠獲得的，費用低廉、人們樂于接受的衛(wèi)生保??；從其衛(wèi)生工作中地位與作用來看，其是廣泛切實可行的，是最基礎(chǔ)的第一線衛(wèi)生保健工作，是國家衛(wèi)生體制的重要組成部門；從政府方面來看，其是各級政府及有關(guān)部門的共同職責(zé)內(nèi)容，是各級政府為人們大眾服務(wù)的重要體現(xiàn)，是各級政府參與衛(wèi)生保健活動的有效體現(xiàn)；從社會的角度來看，其是社會經(jīng)濟的不可缺少部分，是社會精神文明建設(shè)的重要成果與標致，是社會保障體系的重要組成部分。如何有效地利用初級衛(wèi)生保健網(wǎng)來加強農(nóng)村結(jié)核病防治工作，是人們思考的問題，是亟待解決的問題，也是社會保障體系的工作重心。
利用初級衛(wèi)生保健網(wǎng)加強農(nóng)村結(jié)核病防治工作的具體做法
加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)生鄉(xiāng)村醫(yī)生工作：農(nóng)村中的鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)生鄉(xiāng)村醫(yī)生是人們患病之后首先求助的對象，是我國農(nóng)村初級衛(wèi)生保健網(wǎng)的網(wǎng)底，是我國衛(wèi)生技術(shù)隊伍中的一支特別的衛(wèi)生技術(shù)力量，承擔(dān)了大部分的農(nóng)村保健工作，加強其關(guān)于結(jié)核病相關(guān)知識結(jié)構(gòu)培訓(xùn)建設(shè)，使他們的水平大大提高，是最直接防范與控制結(jié)核病疫情回升的重要內(nèi)容。目前的鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)生鄉(xiāng)村醫(yī)生主要有年齡老化、學(xué)歷知識層次低下、理論實踐技能缺乏等問題，針對這些問題，可以將現(xiàn)代信息技術(shù)引入農(nóng)村，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)鄉(xiāng)村醫(yī)生中建立起信息技術(shù)網(wǎng)，加強信息技術(shù)培訓(xùn)，教授其有關(guān)結(jié)核病疫情的相關(guān)知識，對鄉(xiāng)村醫(yī)生進行統(tǒng)一的網(wǎng)上培訓(xùn)，并定期進行考核。在信息網(wǎng)上面建立相關(guān)的討論論壇，讓其對自己從醫(yī)多年的經(jīng)驗及問題進行發(fā)表、討論，最終都能獲益，逐漸形成一種網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)-實踐運用-提出討論-學(xué)習(xí)進步的良好模式。
落實相關(guān)責(zé)任，加強監(jiān)督力量：鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)生鄉(xiāng)村醫(yī)生具有地域局限性，無法從多種渠道獲得有關(guān)結(jié)核病的有關(guān)資料，因此，對此類現(xiàn)象進行如下解決：縣（市）醫(yī)師定期選擇有關(guān)的結(jié)核病例，召集患者所在的鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)生進行面對面的進行宣教，一方面可以做到良好的教學(xué)作用，一方面可以明確雙方的職責(zé)范圍，縣（市）醫(yī)師對鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)生進行宣教，負責(zé)主要的防治工作，監(jiān)督鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)生的基礎(chǔ)保健工作落實情況。鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)生負責(zé)對治療情況的跟蹤訪問，監(jiān)督患者定期復(fù)查、服用藥物，檢查藥品的基本情況，統(tǒng)計鄉(xiāng)鎮(zhèn)結(jié)核病患者的發(fā)病情況、疑似癥狀，做到定期匯報，定期對村民進行有關(guān)防治常識的宣教工作，提高村民對結(jié)核病危害的認識程度。
合理利用衛(wèi)生資源，全面利用DOTS治療：由于地方財政經(jīng)費的短缺，對于結(jié)核病專業(yè)機構(gòu)的財政投入沒有達到標準，因此必須利用好初級衛(wèi)生保健網(wǎng)來合理的利用衛(wèi)生資源，全面采用DOTS治療結(jié)核病，對于眾多的地區(qū)，在實際工作中應(yīng)用創(chuàng)新型思路，根據(jù)實際情況來開展DOTS，努力提高監(jiān)督管理，讓結(jié)核病患者能夠得到及時科學(xué)的有效的治療。
討 論
在利用初級衛(wèi)生保健網(wǎng)進行農(nóng)村結(jié)核病防治工作中，必須以科學(xué)發(fā)展觀作為中心，加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)生鄉(xiāng)村醫(yī)生的培訓(xùn)、督導(dǎo)工作，建立相關(guān)的網(wǎng)絡(luò)信息平臺，讓鄉(xiāng)村醫(yī)生在發(fā)現(xiàn)疑似病例的時候可以及時進行詢問，對自身多年的從醫(yī)經(jīng)驗進行討論，不斷的充實自己，提高自身對結(jié)核病疫情的了解。對縣（市）醫(yī)師與鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)生鄉(xiāng)村醫(yī)生之間的職責(zé)進行明確的分工，建立以縣（市）為防制中心，鄉(xiāng)村衛(wèi)生院為樞紐的防治網(wǎng)絡(luò)。加強對鄉(xiāng)村醫(yī)生的督導(dǎo)，做到鄉(xiāng)村村民人人知道結(jié)核病，人人配合治療，主動發(fā)現(xiàn)上報病例。合理分配利用好DOTS策略，保障農(nóng)村人民的治療工作順利開展。
無論采用何種方法來防治農(nóng)村結(jié)核病，目的都是盡早提高結(jié)核病的發(fā)現(xiàn)率治愈率，降低結(jié)核病死亡率，保障社會生產(chǎn)勞動力，促使廣大農(nóng)民群眾脫貧致富，走上共同富裕的道路，不再受到結(jié)核病的危害。
參考文獻
第2篇：村級治理工作匯報范文
然而盡管前路困難重重，但我村兩委干部從未停止過建設(shè)的步伐。為了改善全村的基礎(chǔ)面貌，我們一如既往地為村民謀利益，為松坑村的公共事業(yè)謀發(fā)展，從而進一步為明年美麗鄉(xiāng)村建設(shè)打好夯實基礎(chǔ)，2012年，我村主要做好了以下幾個項目：
一、完成了縣級生態(tài)公墓的建設(shè)，并順利通過驗收。并按要求建造了休息亭、焚燒池、公約牌、公墓牌等基礎(chǔ)設(shè)施，完成了公墓的全部綠化，硬化公墓的道路一條，總投資在30余萬，公墓建成后得到了上級領(lǐng)導(dǎo)的肯定，也得到了松坑村村民的一致認可。
二、建造了村老年活動室。我村始終把 “老有所樂”、“老有所學(xué)”作為推進村級教育，構(gòu)建和諧農(nóng)村的一項重要工作。7月份我村啟動了村老年活動室建造的工程，目前該活動室馬上可以投入使用了，合計花費了30余萬元。這項工作得到了我村廣大村民的一致認可和贊同并活躍了農(nóng)村文化生活。
3、為了達到少部分村民的居住通道的硬化。目前我們正采取一系列整治措施，在年底前基本實現(xiàn)村民出行都是水泥路的目標，為明年的美麗鄉(xiāng)村建設(shè)打好基礎(chǔ)。
以上是我村2012年主要的重點項目情況，下一步我村將緊緊圍繞“村村優(yōu)美、家家創(chuàng)業(yè)、處處和諧、人人幸?！彼姆矫嬉?，按照精品村的標準，結(jié)合本村各種資源特色，堅持以壯大集體經(jīng)濟、改進生活水平、促進社會和諧為總體目標，使農(nóng)民生活質(zhì)量明顯提高，農(nóng)民人均收入達到11000元以上，教育、文化、醫(yī)療、社會保障等進一步發(fā)展，確保明年成功創(chuàng)建重點村，力爭精品村。
具體開展好以下幾項工作：
1.力爭小流域治理的項目。
1、以松坑大橋兩邊為中心，以建設(shè)景觀河為重點，突出松坑村小流域治理的成果，展現(xiàn)松坑村的亮點。
2、建造村社區(qū)服務(wù)中心，以點帶面促發(fā)展，增強為民服務(wù)能力。
3、對生活污水進行無害化排污處理，建造污水處理池，使河道免受污染，凈化村莊環(huán)境。
4、做好村主要干道的路燈亮化，在美化村莊環(huán)境的同時，方便村民出行，做好中心村的綠化、亮化、美化，道路澆筑等工作。
5、繼續(xù)發(fā)展家庭產(chǎn)業(yè)，一是重點指導(dǎo)新辦家庭工業(yè)戶；二是主動關(guān)心家庭工業(yè)戶的發(fā)展情況；三是繼續(xù)引進其他可持續(xù)發(fā)展項目進村。
以上是我們村今年的工作匯報和明年的工作思路，希望在接下來的時間里努力達到各項目標。
第3篇：村級治理工作匯報范文
工作匯報是工作人員向上級匯報工作的書面材料。是應(yīng)用寫作研究的文體之一。
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：
下午好!你們從百忙當(dāng)中，抽空來到我們學(xué)校開展素質(zhì)教育調(diào)研活動，這是對我鎮(zhèn)教育工作的關(guān)心、支持和鼓勵，在此我們表示熱烈的歡迎和衷心的感謝。
我鎮(zhèn)的教育工作在鎮(zhèn)黨委政府的直接領(lǐng)導(dǎo)下，在區(qū)教科體局的指導(dǎo)下，認真貫徹黨的教育方針，全面落實國家課程計劃，按照科學(xué)發(fā)展、開拓創(chuàng)新、育人為本、全面發(fā)展的總體要求，努力推進素質(zhì)教育，至力于辦好人民群眾滿意的學(xué)校，現(xiàn)就我鎮(zhèn)素質(zhì)教育工作情況，向在座領(lǐng)導(dǎo)匯報如下：
一、全鎮(zhèn)學(xué)?；厩闆r
太平鎮(zhèn)區(qū)域面積47.7平方公里、轄9個村、分場，1個街道居委會，56個自然村，總?cè)丝诩s1.2萬人。全鎮(zhèn)辦有九年一貫制寄宿學(xué)校1所(獅峰學(xué)校)，村級教學(xué)點8所，現(xiàn)有在校學(xué)生998人，其中小學(xué)生651人，初中生347人。全鎮(zhèn)教師總數(shù)86人，其中獅峰學(xué)校教師59人，村小教師27人。獅峰學(xué)校現(xiàn)有在校學(xué)生903人，村小現(xiàn)有學(xué)生95人。
二、學(xué)校素質(zhì)教育工作情況
1、堅持以人為本的教育理念
學(xué)校教育必須以貫徹“兩全”方針，堅持“三個面向”，培養(yǎng)“四有”新人，促進學(xué)生五育全面發(fā)展為宗旨。“以人為本，面向全體學(xué)生，全面提高學(xué)生素質(zhì)”即是學(xué)校教育的出發(fā)點也是落腳點。教書，重在育人，因此，我們學(xué)校始終把德育工作放在首位，通過發(fā)揮二個“陣地”(課堂和課外)的作用，努力培養(yǎng)學(xué)生講文明、懂禮儀、有道德、守紀律的一代新人。
2、堅持課堂教學(xué)和課外活動相結(jié)合。
課堂是教學(xué)的主戰(zhàn)場，堅守課堂教學(xué)這個陣地，是開展素質(zhì)教育、提高教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵首在，也是重中之重。課堂教學(xué)我們著力抓好三個方面， 一是全面落實國家課程計劃，開齊開足課時;二是要求老師把好備課、上課、批改作業(yè)三道關(guān)。三是抓好課研教改活動，創(chuàng)新教學(xué)方法。課外活動是實施素質(zhì)教育的另一個重要陣地，近年來我們主要抓好三個方面工作，一是抓好學(xué)校團隊建設(shè)，成立課外活動俱樂部，開展豐富多彩的文體生活，如舉辦建國七十周年、建黨九十周年紀念活動、“六一”文娛匯演、“元旦”節(jié)日聯(lián)歡等活動;二是成立音樂、美術(shù)、體育興趣小組，以學(xué)校文化宮為平臺，組織開展一些競賽活動，讓音體美特長生的優(yōu)勢得到更好的發(fā)揮，我們還將學(xué)生的優(yōu)秀作品進行鏡框裱裝后掛在教學(xué)樓的每層梯樓間進行展示;三是通過“請進來、走出去”的辦法，開展一些有益于學(xué)生身心健康的活動。請進來，就是請區(qū)“五老”到學(xué)校來為學(xué)生宣講愛國主義，民族優(yōu)良傳統(tǒng)、法律法規(guī)和英雄模范事跡等;走出去，就是組織學(xué)生參與社會實踐和公益事業(yè)活動，比如到下羅烈士陵園祭尊英烈，到鎮(zhèn)敬老院為孤寡老人送溫暖、獻愛心等。
3、堅持辦好留守兒童關(guān)愛之家
我校地處山區(qū)農(nóng)村，外出打工農(nóng)民較多，學(xué)校留守兒童也就較多，根據(jù)統(tǒng)計數(shù)字，全鎮(zhèn)學(xué)校留守兒童將近占在校生的80%左右，由于留守兒童家長不在身邊，子女缺乏父母的關(guān)愛和監(jiān)督，很容易形成性格孤癖、思想散漫、行為偏激，因此，教育難度比較大，如果稍不注意，很可能成為學(xué)校的問題學(xué)生。為了加強對學(xué)校留守兒童的教育，我校成立了“留守兒童關(guān)愛之家”，設(shè)立了留守兒童“愛心活動室”，“心理輔導(dǎo)室”，建立了留守兒童家校信息網(wǎng)絡(luò)平臺，并經(jīng)常通過學(xué)校網(wǎng)絡(luò)平臺開展家?；?，通過一系列措施，中小學(xué)留守兒童的教育工作取得了良好成效。沒有一例留守兒童失學(xué)、失足現(xiàn)象的發(fā)生。
4、素質(zhì)教育的收獲和成果
XXXX年XX學(xué)校被評為灣里區(qū)關(guān)愛留守兒童工作先進單位、區(qū)綜合治理工作平安校園;XXXX年被評為XX市社會主義新農(nóng)村示范學(xué)校、區(qū)文明單位;XXXX年被評為XX省少先隊員工作示范學(xué)校、XX市綜合治理工作先進單位。另外，XXXX年XX學(xué)校獲得灣里區(qū)中考成績綜合評比第一名。近年來中小學(xué)教師累計共有41人次榮獲市級表彰的個人業(yè)績獎，有23人次榮獲區(qū)級表彰的個人業(yè)績獎;學(xué)生在參加各種競賽活動中，獲得省一級獎勵的3人，市級獎勵的30人，區(qū)級獎勵的若干人。
三、當(dāng)前存在的問題
1、村小素質(zhì)教育主要還是發(fā)揮課堂作用，沿襲的是傳統(tǒng)的教學(xué)模式，這主要有以下原因，一是老師年齡偏大，知識偏科。村小老師平均年齡53歲，除2人是科班出身外，其余都是80年民師轉(zhuǎn)編老師，沒有專業(yè)體藝教師，就無法開展寓教寓樂的一些豐富多彩的體藝活動;二是學(xué)生太少，課外活動缺乏人氣，沒有人氣當(dāng)然就缺乏興趣，全鎮(zhèn)8所村小，平均每所學(xué)校只有12個學(xué)生，規(guī)模小的學(xué)校只有3個學(xué)生，所以課外活動開展不起來。
2、XX學(xué)校音體美教師、衛(wèi)生與健康老師、計算機等專業(yè)課程教師缺乏，學(xué)科老師的配置不能滿足全面推進教育的需要，教學(xué)技術(shù)裝配滯后，與國家規(guī)定的目標要求還有一定距離。
四、今后打算
1、進一步改善辦學(xué)條件，按照國家規(guī)定要求，完善中小學(xué)校舍、設(shè)備、師資的配套建設(shè)，優(yōu)化教育資源，提高教學(xué)質(zhì)量，發(fā)展教育水平，要著力解決老師知識結(jié)構(gòu)、學(xué)科結(jié)構(gòu)和年齡結(jié)構(gòu)，讓學(xué)校有朝氣、有生氣、有活力。特別是要解決村小老師老齡化問題，而且每所學(xué)校均應(yīng)配置體藝專業(yè)水平的老師，使音體美課程能得到發(fā)展。
2、要充分發(fā)揮XX學(xué)校對村小老師的教學(xué)業(yè)務(wù)指導(dǎo)和功能導(dǎo)輻射作用，以XX學(xué)校為教研、教改基地，組織開展全鎮(zhèn)中小學(xué)校教師的教學(xué)研討活動，促進村小老師業(yè)務(wù)水平和教學(xué)質(zhì)量的提高。
3、進一步加強學(xué)校管理，完善和健全學(xué)校各項規(guī)章制度，努力構(gòu)建安全、穩(wěn)定、和諧的校園環(huán)境， 重點搞好校容校貌建設(shè)，營造一種朝氣蓬勃、生動活潑、健康向上的校園氛圍。
五、關(guān)于農(nóng)村辦學(xué)的幾點建議
1、當(dāng)前村小辦學(xué)的存在兩大突出矛盾，一是網(wǎng)點設(shè)置的法定要求與當(dāng)前辦學(xué)效益過低、教育成本過高之間的矛盾;二是家長對教育資源的需求與農(nóng)村辦學(xué)條件落后之間的矛盾。因此，在網(wǎng)點布局和辦學(xué)效益上，要統(tǒng)籌兼顧，即要考慮教育成本和財政負擔(dān)，又要兼顧網(wǎng)點布局符合國家義務(wù)教育法的相關(guān)規(guī)定。
2、進一步調(diào)整村小辦學(xué)規(guī)模。調(diào)整學(xué)校網(wǎng)點和規(guī)模是解決教師配置難、辦學(xué)效益低、教育成本高的一項有效舉措。目前鄉(xiāng)鎮(zhèn)各自然村均通了水泥公路，交通便捷，可以將村小設(shè)置為一、二年級教學(xué)點，三年級以上可以集中到獅峰讀書，遠村的走讀學(xué)生可以參照“寄宿生補貼”的標準解決學(xué)生交通費用問題。由于獅峰學(xué)校教育資源好，村村通了水泥公路，小車進出方便，加上學(xué)生走讀又解決交通費問題，減輕了學(xué)生家庭經(jīng)濟負擔(dān)，我認為家長完全可以接受。調(diào)整村小辦學(xué)規(guī)模后，擬將閑置校舍改造成幼兒園舍，為村小開辦附屬幼兒班作好準備。
3、根據(jù)我鎮(zhèn)村小“學(xué)校網(wǎng)點多，在校學(xué)生少，教師配置難、教育成本高”的現(xiàn)狀，我認為建設(shè)一支特色的走教老師隊伍，適合我鎮(zhèn)鄉(xiāng)情。走教老師人事關(guān)系放在鎮(zhèn)中心學(xué)校，一人可兼教多校，實行課程專業(yè)化，這樣即提高了教師的使用效率，降低了辦學(xué)成本，節(jié)省了教育資源，同時又使教師的專業(yè)水平得到充分發(fā)揮，但要制訂相關(guān)措施，解決教師食宿困難和交通問題，使他們安心愉快地工作。
4、未雨綢繆，規(guī)劃好村小教師的新老交替工作，政府要把解決村小教師老齡化問題提到議事日程上來。據(jù)統(tǒng)計，5年以內(nèi)，村小現(xiàn)有的教師將有80%的教師要退休，新增老師必然是通過公開招聘而來自五湖四海。由于村小較為偏僻、交通不便，又缺少老師食宿條件，外地老師到村小工作要面對很多困難，所以人難招，身難安，心難留，即使招錄進來了，最多是個翹板，終究留不住人。因此我們建議鄉(xiāng)鎮(zhèn)招錄老師，是否可根據(jù)農(nóng)村的特殊情況，優(yōu)先照顧錄用當(dāng)?shù)卮笾袑煼额惍厴I(yè)生。同時建議今后凡進村小工作的老師均列入中心學(xué)校編制，作為中心學(xué)校的教師隊伍，并且所有村小退休老師也均視為在中心學(xué)校退休，以保障全鎮(zhèn)退休老師享受平等對待。
第4篇：村級治理工作匯報范文
這次全區(qū)人口和計劃生育工作會議的主要任務(wù)是：貫徹省、市人口計生工作會議精神，總結(jié)20*年全區(qū)人口和計劃生育工作，分析當(dāng)前人口計生工作形勢，部署2009年人口計生工作目標任務(wù)，簽訂人口計生目標管理責(zé)任書。動員全區(qū)上下堅定信心，扎實苦干，乘勢而上，努力再創(chuàng)我區(qū)人口和計劃生育工作新佳績。根據(jù)會議安排，我講三個方面意見。
20*年主要工作及成效
過去的一年，全區(qū)人口和計劃生育工作在區(qū)委、區(qū)政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，在區(qū)人大、政協(xié)的監(jiān)督支持下，在各級各相關(guān)部門的緊密配合下，全區(qū)上下以貫徹落實中央《決定》為統(tǒng)領(lǐng)，以政策推動為抓手，以優(yōu)質(zhì)服務(wù)為核心，以機制建設(shè)為依托，創(chuàng)新工作方法，實施重點突破，取得了較好的成效，圓滿完成了市政府下達的目標責(zé)任書任務(wù)。20*年我區(qū)人口計生工作再受市級表彰，在全市農(nóng)村地區(qū)九縣（市、區(qū)）考核中取得第二名的優(yōu)異成績；城關(guān)鎮(zhèn)計生考核也榮獲全市第二名，這是我區(qū)連續(xù)多年保持全市“第一方陣”，首次在年度考核中受到市級“雙獎”殊榮。取得這樣的成績，是區(qū)委、區(qū)政府高度重視、正確領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果，是區(qū)級領(lǐng)導(dǎo)班子關(guān)心支持計生工作的結(jié)果，是全區(qū)上下各級各部門通力協(xié)作扎實工作的結(jié)果，也是全區(qū)廣大計生干部辛勤工作的結(jié)果。
20*統(tǒng)計年末，全區(qū)總?cè)丝?55432人，其中育齡婦女44916人，已婚育齡婦女34783人；領(lǐng)取獨生子女證人數(shù)7632人，獨生子女領(lǐng)證占一孩婦女比46.68%。全區(qū)期內(nèi)共出生嬰兒1307人，政策外出生68人，政策符合率94.8%；人口出生率8.41‰，自然增長率4.39‰；出生嬰兒性別比101.7；期內(nèi)完成四項手術(shù)總量1677例，長效節(jié)育措施與同期出生引流比94.4%。主要工作體現(xiàn)在：
（一）宣傳引導(dǎo)，服務(wù)先行，在優(yōu)化工作環(huán)境上著力。首先是強化計生宣傳，加大對人口法、省條例的經(jīng)常性宣傳，在人口計生重要紀念日，區(qū)鄉(xiāng)聯(lián)動集中開展了有聲有色的計生專題宣傳及生殖保健服務(wù)活動。其次深入開展婚育新風(fēng)進萬家活動主題活動，在去年全省開展的評選“百千萬婚育文明戶”工作，我區(qū)共評選出一名省級、三名市級、三十名區(qū)級文明戶，隆重舉辦了婚育文明戶表彰授牌活動?；顒悠陂g，區(qū)人口計生委和羅嶺鎮(zhèn)聯(lián)合新編創(chuàng)作了一臺人口計生題材的黃梅戲，巡回各鄉(xiāng)鎮(zhèn)演出，大力弘揚計生新風(fēng)尚。三是強化計生優(yōu)質(zhì)服務(wù)。全力推進鄉(xiāng)所村室的陣地建設(shè)，加強職業(yè)道德教育，優(yōu)化服務(wù)環(huán)境，強化培訓(xùn)以提高專業(yè)服務(wù)技能，開展計劃生育科技大練兵活動，加強計生手術(shù)安全性管理，確保計生手術(shù)安全高效。
（二）領(lǐng)導(dǎo)重視，責(zé)任落實，在工作機制上著力。區(qū)委、區(qū)政府高度重視人口計生工作，多次聽取工作匯報，研究部署階段重點工作。全年召開兩次全區(qū)計生專題工作會議。區(qū)政府不斷加大對計生工作的投入，加大獎勵優(yōu)惠政策落實力度，自20*年起實行獨保費全區(qū)統(tǒng)一發(fā)放，至9月底全區(qū)7539戶獨生子女領(lǐng)證戶拿到保健費。區(qū)站易址重建工作取得新進展，新站選址已經(jīng)確定，即將開工建設(shè)。進一步落實計生工作責(zé)任制，嚴格執(zhí)行“一票否決”，去年共有21個村（居）集體或個人因計生工作不力被取消評先評優(yōu)資格，有4名計生責(zé)任人因計生工作不力，在20*年初村兩委換屆中被取消候選人資格。公安、工商、衛(wèi)生、民政等計生綜合治理相關(guān)部門，各負其責(zé)、各司其職，牢固樹立計生“一盤棋”，在信息通報、性別比案件查處、流動人口計生管理等重點難點工作推進中，給予積極配合支持。
（三）強化基層，夯實基礎(chǔ)，在經(jīng)常性工作上著力。一是抓計生清理，通過清理，減少了各類綜合誤差，明確了重點管理對象。二是抓個案調(diào)度，確保經(jīng)常性工作落實。對政策外出生、往年出生補報、長效節(jié)育手術(shù)欠帳、政策內(nèi)孕情消失等重要信息實行月調(diào)度。三是強化計生業(yè)務(wù)管理，全面提升工作質(zhì)量指標。統(tǒng)一全區(qū)統(tǒng)計和管理口徑，規(guī)范業(yè)務(wù)。不斷加強信息化建設(shè)，狠抓WIS信息核查和管理。規(guī)范信息通報，及時分解，跟蹤問效，確保交流信息的有效運用。四是注重業(yè)務(wù)培訓(xùn)，不斷優(yōu)化隊伍工作水平。舉辦全區(qū)性業(yè)務(wù)集中系統(tǒng)培訓(xùn)。去年8月14日～15日，集中舉辦了一期人口計生業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)班，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)分管負責(zé)人、區(qū)計生服務(wù)站負責(zé)人，鄉(xiāng)辦鄉(xiāng)所全體人員、各村（居）計生專干等130余人參加培訓(xùn)。培訓(xùn)結(jié)束對村級計生專干進行了閉卷測試。
（四）突出重點，強攻難點，在關(guān)鍵環(huán)節(jié)上著力。按照年初市人口計生責(zé)任書要求，對全年目標任務(wù)進行科學(xué)分解，細化措施。在生育節(jié)育主指標落實上，嚴格控制政策外生育，狠抓長效節(jié)育手術(shù)落實，確保以生育、節(jié)育為核心的計劃生育各項量化考核指標得到控制和落實。在關(guān)愛女孩綜合治理出生人口性別比問題上，切實加大“兩非”案件打擊力度。堅持政策內(nèi)孕情流失月上報制，及時查找案源，及時對可疑案件進行深入調(diào)查，20*年度全區(qū)共有6例結(jié)案報市。在社會撫養(yǎng)費征收工作上，不斷加大執(zhí)法力度，啟動“區(qū)級主管、鄉(xiāng)級代征、村級配合、法院保障”社會撫養(yǎng)費征收長效機制。去年全區(qū)社會撫養(yǎng)費征收上繳財政金額達100余萬元。
（五）督查考核，過程監(jiān)督，在日常監(jiān)管上著力。首先，區(qū)人口計生委注重平時業(yè)務(wù)監(jiān)管，堅持做到“五個到位”，即任務(wù)部署到位、數(shù)據(jù)分析到位、后進調(diào)度到位、壓力傳遞到位、業(yè)務(wù)指導(dǎo)到位。每月對主指標運行情況進行分析，每季度出具一次全區(qū)性數(shù)據(jù)分析報告，定期分鄉(xiāng)鎮(zhèn)梳理存在的主要問題，每月進行平時質(zhì)量計分考核。其次，堅持聯(lián)系點下鄉(xiāng)制度，不定期采取進村入戶形式，深入了解基層動態(tài)，及時開展業(yè)務(wù)指導(dǎo)。第三，堅持村級臺帳區(qū)級定期會審制度。對問題進行全面梳理，逐鄉(xiāng)分村個案提示，形成書面信息通報。四是認真組織人口計生抽樣考核工作。平時考核堅持考主考重，減少彈性指標，為確?？己斯焦?，每個入戶小組均由一名計生委工作人員和一名鄉(xiāng)鎮(zhèn)業(yè)務(wù)人員組成。第二次平時考核還首次采取時間上不定期、不連續(xù)，方式上直接進組入戶走訪，力求考核結(jié)果真實性。為積極應(yīng)對全市計生年度考核，趕在市查前進行了區(qū)級年終封閉抽樣調(diào)查，利用自查進一步找出存在問題和差距，全力補缺補差。
當(dāng)前存在的主要問題和形勢分析
在肯定成績的同時，必須清醒地認識到，我區(qū)人口和計劃生育工作還面臨不少問題，鞏固、發(fā)展已有成績并實現(xiàn)全區(qū)人口計生工作水平整體提高的任務(wù)依然十分艱巨。
從2009統(tǒng)計年五個月的基本數(shù)據(jù)情況看：20*年10月至2009年2月共出生597人，人口出生率為3.83‰。政策外出生15人，政策符合率為97.49%。出生嬰兒性別比為120.3。期內(nèi)全區(qū)共做四項手術(shù)592例，期內(nèi)長效節(jié)育手術(shù)與同期出生引流比為81.8%。
主要問題分析：一是政策外生育控制不力。2009年統(tǒng)計年政策外生育15人，其中政策外一孩10人、政策外二孩3人、多孩2人。二是孕檢質(zhì)量不高，孕情掌握率低。按時點在孕數(shù)占上年政策內(nèi)出生2/3的規(guī)律，截止2月底，我區(qū)已掌握在孕數(shù)與應(yīng)掌握數(shù)相差291人，孕情掌握率為64.77%。孕檢參檢率、檢出率低，早孕發(fā)現(xiàn)率低，說明孕檢基礎(chǔ)工作不扎實。三是長效節(jié)育手術(shù)落實余量較大。截止2月底，20*年元月以來大期內(nèi)生育后一孩未上環(huán)28例，生育二孩未結(jié)扎14例（其中二女戶8例），20*年10月至2009年2月小期內(nèi)應(yīng)上未上12例，應(yīng)扎未扎2例（其中二女戶1例）。四是出生人口統(tǒng)計不實。從往年出生補報情況來看，2009年統(tǒng)計年5個月補報往年出生20例，其中政策外就有17例。五是出生嬰兒性別比異常。近幾年我區(qū)性別比治理工作取得較大成效，出生性別比有所下降。但分鄉(xiāng)鎮(zhèn)看，今年統(tǒng)計年度以來，異?，F(xiàn)象仍未得到根本轉(zhuǎn)變，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)均不同程度存在政策內(nèi)孕情流失現(xiàn)象，村級孕情跟蹤不到位，孕情流失掌握不及時。據(jù)區(qū)人口計生委月調(diào)度情況看，有10余起可疑信息未及時查處。六是發(fā)展不平衡。落后面仍然較大，不僅表現(xiàn)在鄉(xiāng)級，村級更為突出。從報表反映，并村后20*年度全區(qū)58個村（居），有37個村（居）期內(nèi)有政策外生育，12個村出現(xiàn)3例以上政策外出生或多孩出生。七是流動人口計劃生育管理缺少有效手段。從我區(qū)政策外生育個案分析情況看，絕大多數(shù)還是流出人口這一塊，由于對流出人口缺乏有效的管理手段，特別是對流至外省、市已婚育齡婦女的管理缺乏有效手段，兩檢信息反饋率低，懷孕生育信息無法及時掌握，多數(shù)處于失控脫管狀態(tài)。八是計生工作保障條件不足。一些地方計生正常工作經(jīng)費難以保證，制約了計生工作正常開展。
2009年統(tǒng)計年已過去五個月，面對當(dāng)前人口計生工作中存在諸多問題和困難，我們必須引起高度重視，深層次剖析問題，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道應(yīng)盡快理清思路，突出重點，主攻薄弱環(huán)節(jié)，狠抓當(dāng)前，以確保全年目標任務(wù)圓滿完成。
2009年總體思路和工作重點
指導(dǎo)思想：以黨的十七屆三中全會精神為指導(dǎo)，深入貫徹中央《決定》精神，以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)工作全局，以穩(wěn)定低生育水平為核心，落實省市提出的人口計生工作“不動搖、不懈怠、不折騰”要求（堅持計劃生育基本國策不動搖，強化計劃生育管理不懈怠，穩(wěn)定計劃生育基本政策不折騰），圍繞區(qū)委、區(qū)政府“推進新一輪三年翻番，實現(xiàn)*加速崛起”的決策部署，堅持以人為本、改革創(chuàng)新，全力推進全區(qū)人口和計劃生育工作整體水平再上新臺階，為實現(xiàn)保增長、保民生、保穩(wěn)定，全面建設(shè)小康社會創(chuàng)造良好的人口環(huán)境。
主要目標任務(wù)：人口出生率控制在11‰以內(nèi)，自然增長率控制在5.5‰以內(nèi)，出生人口政策符合率在93%以上，長效節(jié)育手術(shù)落實率在95%以上，統(tǒng)計準確率在97%以上，出生人口性別比控制在正常值范圍內(nèi)，確保全市第一方陣。
為實現(xiàn)上述目標，必須抓好以下八個方面工作。
一、以強化宣傳教育為抓手，大力營造氛圍。
在人口計生工作中，宣傳教育起著不可替代的作用，在新的歷史時期，統(tǒng)籌解決人口問題，必須充分發(fā)揮宣傳教育的重要作用。開展“新農(nóng)村、新家庭、新風(fēng)尚”宣傳服務(wù)活動，深入開展關(guān)愛女孩行動工作，扎實開展生殖健康服務(wù)以及生育關(guān)懷活動。緊密結(jié)合*實際，創(chuàng)新新的宣傳載體，精心謀劃，推陳出新，圍繞關(guān)懷關(guān)愛、婚育新風(fēng)、獎勵扶助、民生工程等主題，相關(guān)部門聯(lián)動形成合力，力求出精品、呈亮點，大力營造全社會都來關(guān)心和支持人口計生工作的良好氛圍。力爭我區(qū)人口計生對外宣傳工作有新突破，扎實做好《安慶日報》等市以上媒體的投稿錄用工作。
二、以生育節(jié)育管理為重點，抓好主指標落實。
嚴格執(zhí)行現(xiàn)行的生育政策，切實加強孕前型管理。進一步加大跟蹤服務(wù)力度，嚴格控制外一、外二孩生育，杜絕多孩生育，狠抓長效節(jié)育手術(shù)落實。首先要從源頭做起，摸清婚情、孕情，建立嚴格的責(zé)任制和責(zé)任追究制。對政策外懷孕的及時采取補救措施，對因工作失職造成政策外生育失控的要嚴肅處理。其次要采取宣傳引導(dǎo)、改善服務(wù)等措施。把工作落實到村組和個人，狠抓長效節(jié)育手術(shù)的落實。第三要堅持獎懲并舉。對實行計劃生育的群眾，要從經(jīng)濟上、生活上予以獎勵優(yōu)惠，對違法生育的公民依法征收社會撫養(yǎng)費。
三、以開展“五項清理”活動為切入點，全面摸清底數(shù)。
抓好計生清理工作，做到常清常理，對于全面提升人口計生效果指標，鞏固質(zhì)量指標，至關(guān)重要?！拔屙椙謇怼惫ぷ饕欢ㄒ怀鲋攸c，不留盲點。各地要結(jié)合正在進行的全省流動人口專項管理清理工作統(tǒng)籌安排，一并抓好落實。即：清理育齡婦女底數(shù)，確保不漏管一人；清理生育信息，確保無出生統(tǒng)計誤差；清理手術(shù)欠帳，確保長效節(jié)育措施落實到位；清理一女戶未生育對象，確保管理和服務(wù)到位；清理連續(xù)兩次及以上未參檢對象，確保缺檢對象補檢到位。
為保證質(zhì)量和效果，清理活動應(yīng)堅持“鄉(xiāng)干包村、村干包組”工作責(zé)任制，明確相應(yīng)責(zé)任及獎懲措施。各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）要結(jié)合本地實際，把握清理工作的核心內(nèi)容，突出各自重點和薄弱環(huán)節(jié)，不能敷衍了事、搞形式、走過場，清理信息力求真實準確，清理不留死角。堅持邊清邊理邊整改落實，發(fā)現(xiàn)問題，及時予以解決。要以此次活動為契機，徹底解決一些老大難和重點問題。嚴格實行清理責(zé)任逆向追究制。
四、以強化業(yè)務(wù)質(zhì)量管理為前提，夯實基層基礎(chǔ)。
這幾年，我區(qū)計生業(yè)務(wù)管理工作一直走在全市的前列，但計生工作步入新的階段，省市考核辦法不斷改進，業(yè)務(wù)口徑也在調(diào)整，加強計生業(yè)務(wù)管理至關(guān)重要。區(qū)鄉(xiāng)計生業(yè)務(wù)部門的業(yè)務(wù)指導(dǎo)要進一步加強，要堅持下鄉(xiāng)到村督查指導(dǎo)制度，加強后進村督查工作。堅持和完善臺帳會審制度。堅持重要信息調(diào)度制度，力促經(jīng)常性工作及時落實。加強區(qū)鄉(xiāng)以及鄉(xiāng)鎮(zhèn)間業(yè)務(wù)交流，優(yōu)勢互補。加強信息化建設(shè)，加強計算機操作人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)和交流，切實提高微機操作技能和運用水平，確保新版WIS的高效運行。加強和完善區(qū)計生網(wǎng)站工作平臺建設(shè)。
五、以加大“兩非”案件為突破口，抓好難點推進。
要繼續(xù)堅持“宣傳教育、利益導(dǎo)向、孕情監(jiān)測、打擊兩非”等多措施并舉，完善“兩非”案件查處規(guī)范，落實相關(guān)部門職責(zé)，堅持打防并舉，實施“新婚—懷孕—生育”全過程管理。以查處案件為抓手，嚴厲打擊“兩非”案件，使出生人口性別比平穩(wěn)下降。一是完善孕情全程跟蹤服務(wù)制度。及時掌握服務(wù)需求，有效防止孕情流失，切實落實孕情包保責(zé)任制。對于政策內(nèi)終止妊娠要嚴格把關(guān)。二是實行個案追蹤。對政策內(nèi)孕情不明原因消失的，及時查找消失原因及根源，對有“兩非”行為的有關(guān)人員，從嚴從快查處。三是強化部門配合。各相關(guān)部門要站在構(gòu)建和諧社會的高度，切實履行好職責(zé)，紀檢監(jiān)察、公安、衛(wèi)生、人口計生等相關(guān)部門應(yīng)積極聯(lián)動，主動參與，真正形成部門齊抓共管、綜合治理出生人口性別比問題的工作格局。四是加大醫(yī)療、計生服務(wù)機構(gòu)監(jiān)管力度。區(qū)衛(wèi)生部門要強化行業(yè)管理規(guī)范，加強B超管理，加強孕產(chǎn)接生管理，加強從業(yè)人員職業(yè)道德教育，嚴格按“三部委”規(guī)定的程序操作，一旦發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀，堅決一查到底，決不姑息遷就。
六、以抓好陣地建設(shè)為保障，提高優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平。
一是抓陣地。重點加強服務(wù)機構(gòu)建設(shè)，改善基礎(chǔ)設(shè)施、技術(shù)裝備、技術(shù)服務(wù)環(huán)境和服務(wù)條件。全面啟動區(qū)計生服務(wù)站新建工程，按照國家二類站標準建設(shè)到位。已基本達標的五橫、楊橋、白澤湖三個鄉(xiāng)所硬件設(shè)施基本到位，工作重點要放在功能完善、規(guī)范管理上。大龍山、羅嶺兩個鄉(xiāng)所要按照市里要求，盡快推進易址重建工作。村室要按照“兩室一校”達標要求全面落實到位。二是抓服務(wù)。以孕情、術(shù)后隨訪服務(wù)為抓手，大力開展生殖健康優(yōu)質(zhì)服務(wù)。認真做好避孕節(jié)育全程服務(wù)，優(yōu)化服務(wù)過程。要充分發(fā)揮區(qū)站“宣傳咨詢、技術(shù)服務(wù)、藥具發(fā)放、培訓(xùn)指導(dǎo)、信息咨詢”的基本功能，圍繞生育、節(jié)育進一步規(guī)范術(shù)前檢查和產(chǎn)后、術(shù)后隨訪工作，消除手術(shù)事故隱患。三是抓管理。技術(shù)服務(wù)機構(gòu)是計生工作的一個重要窗口，要進一步強化以人為本的服務(wù)理念，樹立優(yōu)質(zhì)服務(wù)意識，切實改進服務(wù)態(tài)度，改善服務(wù)環(huán)境，提高服務(wù)能力。同時加強技術(shù)服務(wù)人員的培訓(xùn)工作，深入開展計劃生育技術(shù)服務(wù)人員崗位大練兵活動，努力解決會服務(wù)、能服務(wù)的問題。
七、以城鄉(xiāng)結(jié)合部計生管理為重點，抓好流動人口計生管理服務(wù)工作。
據(jù)報表統(tǒng)計，全區(qū)流出人口規(guī)模接近3萬人，加之這些年我區(qū)經(jīng)濟快速發(fā)展，流入人口量也逐年增加，我區(qū)地處城鄉(xiāng)結(jié)合部，流動人口計生管理的難度非常大。一是流出人口管理上重點把好三個環(huán)節(jié)，即全面提高流出已婚育齡婦女建檔率、手術(shù)到位率、兩檢反饋率。在全面簽訂和及時兌現(xiàn)計生管理合同的基礎(chǔ)上，千方百計提高流出已婚育齡婦女避孕節(jié)育情況報告單反饋率。二是強化流入人口屬地管理工作，扎實推進轄區(qū)計生屬地管理。全面啟動和規(guī)范大橋經(jīng)濟園區(qū)和北部新城流入及屬地人口計生管理工作，加強出租屋計生管理工作，積極探索“以房管人”的長效機制。三是強化信息交流，建立流動人口管理聯(lián)動機制。充分發(fā)揮國家流動人口信息管理(PADIS)平臺、省辦公平臺作用，及時掌握流動人口動向，全面規(guī)范流動人口孕環(huán)檢信息網(wǎng)上交驗工作。
八、以落實“村為主”機制為重點，建立完善長效工作機制。
第5篇：村級治理工作匯報范文
工作總結(jié)以年終總結(jié)、半年總結(jié)和季度總結(jié)最為常見和多用。就其內(nèi)容而言，工作總結(jié)就是把一個時間段的工作進行一次全面系統(tǒng)的總檢查、總評價、總分析、總研究，并分析成績的不足，從而得出引以為戒的經(jīng)驗。小編整理了“行政管理上半年工作總結(jié)范文”僅供參考，希望能幫助到大家!
行政管理上半年工作總結(jié)范文【一】
上半年，縣發(fā)改局在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在縣法治辦的關(guān)心支持下，堅持以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，緊緊圍繞工作目標，堅持“學(xué)用結(jié)合、普治并舉”，認真落實行政執(zhí)法責(zé)任制，規(guī)范行政執(zhí)法行為，努力提高依法行政效能，全局依法決策、依法行政的能力和水平得到了提高。我們的主要做法是：
一、加強組織領(lǐng)導(dǎo)，完善工作機制
對依法行政工作，局黨組高度重視，將其擺上重要議事日程，多次召開專題會議，聽取依法行政匯報，分析解決我局依法行政工作中存在的矛盾和問題。為把依法行政工作落到實處，成立了“縣發(fā)改局依法治理領(lǐng)導(dǎo)小組”，負責(zé)研究制定全局推進依法行政方案、計劃，擬定各項工作制度，規(guī)范、指導(dǎo)、檢查、督促全局依法行政工作，局長朱計元同志親自任組長，分管領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)股室負責(zé)同志為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，負責(zé)推進依法行政的有關(guān)具體工作。根據(jù)全縣法治工作要點，結(jié)合部門實際，制定了發(fā)改局x年至20x年法治創(chuàng)建工作規(guī)劃和x年法治工作實施方案，進一步明確了法治創(chuàng)建的指導(dǎo)思想、目標任務(wù)和工作措施。局機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)與各科室都簽訂了法治創(chuàng)建工作目標責(zé)任書，層層細化分解任務(wù)，明確工作任務(wù)和責(zé)任，形成了“主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，部門領(lǐng)導(dǎo)分頭抓，各級領(lǐng)導(dǎo)層層抓”的責(zé)任網(wǎng)絡(luò)。
二、開展法制教育，注重普法實效
要提高依法行政能力必須首先提高法律素養(yǎng)，普法是立法、執(zhí)法和依法行政的基礎(chǔ)。因此，作為宏觀經(jīng)濟管理綜合職能部門的每一個干部，必須深入學(xué)習(xí)相關(guān)法律法規(guī)，進一步提高法律意識和依法行政能力。為此，我們采取了一系列措施進行法制宣傳教育，提高全體人員法律意識和整體素質(zhì)。
第一，普法教育緊貼實際。緊貼中心工作、聯(lián)系發(fā)改系統(tǒng)的工作實際，普及相關(guān)法律知識，使普法工作的實效看得見、摸得著。比如，結(jié)合管理職能，學(xué)習(xí)了經(jīng)濟法、公司法、合同法，結(jié)合行政審批制度改革，學(xué)習(xí)了行政復(fù)議法、行政訴訟法;圍繞發(fā)改局對項目投資管理和稽察的職責(zé)，專題學(xué)習(xí)有關(guān)法律法規(guī)以及部委規(guī)范性文件等;同時，加強了對招投標法及相關(guān)法規(guī)規(guī)章的學(xué)習(xí);
第二，普法教育形式多樣。為了使普法工作深入實際，符合本局工作的特點和需要，主要采取了自學(xué)與專家講座相結(jié)合，以會代訓(xùn)與專門集訓(xùn)相結(jié)合，專題研討與科室交流相結(jié)合等方式，通過搞培訓(xùn)、辦講座、看錄像、普法考試、知識競賽等豐富多樣的形式開展學(xué)習(xí)活動。上半年，我局舉辦了行政與法制、行政復(fù)議法、投融資體制改革、行政許可法等多期專題講座;
第三，普法對象層次分明。從普法工作一開始，我們就以局領(lǐng)導(dǎo)班子為普法第一對象，班子成員帶頭學(xué)、帶頭聽、帶頭寫、帶頭考，發(fā)揮了良好的示范帶頭作用。在開展全員教育的同時，我們還區(qū)分不同層次，有針對性地搞好教育培訓(xùn)。多次選送業(yè)務(wù)骨干參加省、市發(fā)改委組織的行政許可法，企業(yè)投資項目核準、備案管理辦法培訓(xùn)班，使他們較好地掌握了與本職工作相關(guān)的法律法規(guī)。經(jīng)過法制宣傳教育，進一步普及法律知識，增強法制觀念，在全局上下形成了學(xué)法、知法、守法、用法的良好風(fēng)氣。
三、堅持學(xué)用結(jié)合，推進依法治理
學(xué)用結(jié)合，這是做好普法和依法行政工作的根本途徑。實踐證明，普法工作必須與發(fā)展改革各項業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合起來。只有在工作中學(xué)習(xí)，在實踐中應(yīng)用，才能取得實效，才能提高依法行政的能力和水平，才能解決好行政管理中的重點、難點及群眾關(guān)心的熱點問題。上半年，我局堅持“一手抓管理，一手抓法制”的方針，將各項工作納入法制軌道。
1、落實行政執(zhí)法責(zé)任制，不斷提高執(zhí)法水平。積極貫徹落實《國務(wù)院辦公廳關(guān)于推進行政執(zhí)法責(zé)任制的若干意見》，根據(jù)《行政許可法》等規(guī)范政府行政行為的法律法規(guī)，認真梳理執(zhí)法依據(jù)，完善和推行執(zhí)法責(zé)任制、執(zhí)法公示制和執(zhí)法過錯責(zé)任追究制，探索建立執(zhí)法質(zhì)量考核評議制度和案卷評查制度。為更好地實施《行政許可法》，我們聯(lián)系單位實際，研究并制定了《行政許可公示制度》、《行政許可一次性告知制度》、《行政許可時限制度》、《行政許可責(zé)任追究制度》等相關(guān)配套制度，規(guī)范了全局工作人員行政許可的實施行為，也使我們的行政管理工作有法可依、有章可循。
2、認真做好行政復(fù)議和行政應(yīng)訴工作，保障和監(jiān)督發(fā)展改革委機關(guān)依法行使職權(quán)，依法維護人民群眾的合法權(quán)益;堅持嚴格依法辦案，有錯必糾，努力使行政復(fù)議和應(yīng)訴的過程成為化解矛盾和規(guī)范行政行為的過程;加強上下級機關(guān)、同級機關(guān)之間以及機關(guān)內(nèi)部的法制工作機構(gòu)與業(yè)務(wù)工作機構(gòu)的溝通、協(xié)調(diào)和配合，不斷提高行政復(fù)議、行政應(yīng)訴工作的質(zhì)量和水平。
3、進一步完善機關(guān)內(nèi)部法制工作制度建設(shè)，保障各項工作有序推進。根據(jù)依法行政工作的要求，不斷完善局機關(guān)內(nèi)部法制工作制度建設(shè)，促進各項工作的規(guī)范化、制度化。在單位內(nèi)部，我們積極推行政務(wù)公開。一方面建立健全政務(wù)公開制度，相繼出臺了服務(wù)承諾制、效能考評制、首問負責(zé)制、崗位責(zé)任制等制度，增強了工作的透明度，自覺接受群眾的監(jiān)督;另一方面深化行政審批制度改革。堅持行政審批項目一個窗口對外，抽調(diào)業(yè)務(wù)骨干進駐縣行政審批中心，進一步簡化辦事程序，提高服務(wù)水平，增強行政效能。
上半年，我局法治創(chuàng)建工作雖然取得了一些成績，但也存在一定的問題，主要表現(xiàn)在：
一是法制宣傳教育工作開展得還不平衡，深度不夠;
二是具體工作中，依法行政作為政府工作的基本原則尚未得到全面充分體現(xiàn);
三是部分行政工作人員的依法行政意識還不強;
四是電子政務(wù)的建設(shè)還要進一步提速。
依法行政是一項全局性和長期性的系統(tǒng)工程。下半年，我局將發(fā)揚成績，查找不足，進一步加大法治創(chuàng)建工作力度，努力做好以下幾方面工作：
一是繼續(xù)抓好法制宣傳教育工作。通過組織多種形式的法律知識學(xué)習(xí)培訓(xùn)或法制講座，在全局上下形成良好的學(xué)法氛圍，將學(xué)法用法考核成績作為對干部考核的重要依據(jù)。通過學(xué)習(xí)培訓(xùn)，使全局干部職工學(xué)法、用法、守法的自覺性進一步增強，法制理論水平進一步提高，使全局法治創(chuàng)建工作向縱深推進。
二是進一步提高依法管理工作水平。在實踐中把握經(jīng)濟社會發(fā)展規(guī)律和行政管理規(guī)律，依法辦事，依法行政;建立健全公眾參與、專家論證、合法性評估、重大決策集體討論和決策公開等制度，對決策過程進行控制，促進機關(guān)職能轉(zhuǎn)變和管理創(chuàng)新。
三是深入推行行政執(zhí)法責(zé)任制。認真開展行政復(fù)議和行政應(yīng)訴活動，完善依法行政考核辦法，強化行政執(zhí)法監(jiān)督檢查，推動依法行政，切實維護人民群眾的合法權(quán)益。
四是加強規(guī)范性文件的制定、審查工作，提高規(guī)范性文件制定的質(zhì)量，認真執(zhí)行規(guī)范性文件備案審查制度。正確處理好經(jīng)濟發(fā)展與依法行政的關(guān)系，充分運用法律手段解決發(fā)展中的問題。
五是進一步推進政務(wù)公開工作。健全政務(wù)網(wǎng)絡(luò)，進一步整合資源，為公眾提供實質(zhì)。逐步實現(xiàn)網(wǎng)上在線服務(wù)功能，優(yōu)化政務(wù)環(huán)境，提高辦事效率，提高依法行政效能，樹立服務(wù)型機關(guān)的新形象。
依法行政、建設(shè)法治x，任重道遠，我局在全面推進依法行政工作中雖然做出了一定成績，但與縣委、縣政府和上級部門工作要求相比，還有很大差距。我們將不斷加強制度建設(shè)，開拓創(chuàng)新，扎實工作，為實現(xiàn)全面推進依法行政、構(gòu)建和諧x做出發(fā)改部門應(yīng)有的貢獻。
行政管理上半年工作總結(jié)范文【二】
一、切實加強領(lǐng)導(dǎo)，認真履行職能
物價系統(tǒng)的法制工作是一項基礎(chǔ)性工作，不僅專業(yè)性強、政策性強，而且任務(wù)艱巨、責(zé)任重大。為此，局黨組高度重視法制工作，把法制工作列入重要議事日程，一方面切實加強法制工作機構(gòu)和隊伍建設(shè)，同時結(jié)合實際，認真總結(jié)經(jīng)驗，完善機制，不斷改進工作，使法制工作進一步走向制度化、規(guī)范化軌道。
一是按照《綱要》、《決定》和《實施意見》要求，結(jié)合我局實際，在認真調(diào)研的基礎(chǔ)上，提出重點突出、切實可行的市物價部門貫徹《綱要》五年規(guī)劃和年度依法行政工作安排意見。
二是認真做好20x年度價格工作依法行政責(zé)任目標及其考核辦法制訂工作，科學(xué)合理地確定目標、分解任務(wù)，明確工作責(zé)任、完成時限和標準，確保各項目標、任務(wù)落到實處。
三是積極開展依法行政示范單位創(chuàng)建活動，學(xué)習(xí)、借鑒外地、外單位先進經(jīng)驗，及時總結(jié)、推廣創(chuàng)建經(jīng)驗，推動依法行政向深層次發(fā)展。四是做好價格法制工作推進過程中的督促檢查、協(xié)調(diào)指導(dǎo)、情況交流工作，定期報告、通報工作進展情況，及時糾正存在的問題，確保依法行政工作健康、有序開展。
二、積極推進職能轉(zhuǎn)變，切實加強價格管理
按照國務(wù)院、省政府和市政府的要求，積極推進行政管理體制改革，加快價格管理職能轉(zhuǎn)變， 充分發(fā)揮職能作用，切實關(guān)注和努力解決民生價格問題。
一是加強價格監(jiān)測，密切關(guān)注市場價格動態(tài);
二是加強基金征管，增強政府調(diào)控價格的經(jīng)濟能力;
三是認真清理經(jīng)營性收費，進一步優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境;
四是認真開展價格監(jiān)督檢查，維護群眾合法權(quán)益;五是加大藥品和醫(yī)療價格監(jiān)管力度，努力緩解群眾看病難問題;
六是進一步完善審批機制，簡化程序，提高效率。實行“首問負責(zé)制”和承諾服務(wù)，杜絕了推諉扯皮現(xiàn)象的發(fā)生。
七是認真落實政務(wù)信息公開制度。全面貫徹實施《政府信息公開條例》，制定完善我局價格政務(wù)信息公開工作制度，健全價格政務(wù)信息公開的工作機制。采取設(shè)立舉報箱、公布舉報電話、召開各界人員座談會等形式，暢通群眾價格權(quán)益訴求渠道，征求各方面對價格工作的意見和建議，努力使價格工作與社情民意做到良性互動。利用x價格信息網(wǎng)，及時公示各類政府定價、政府指導(dǎo)價及收費標準，跟蹤市場價格熱點，價格監(jiān)測信息，報道價格工作動態(tài)，受理群眾咨詢投訴，構(gòu)筑了群眾和價格工作交流的平臺，進一步暢通了廣大群眾了解和監(jiān)督價格工作的渠道。
三、完善行政決策機制 ， 規(guī)范政府定價行為
按照依法行政的要求，結(jié)合物價工作實際，我局從完善制度入手，不斷健全和完善價格行政決策和執(zhí)法機制。以繼續(xù)推行行政執(zhí)法責(zé)任制和健全依法行政責(zé)任目標管理制度為抓手，積極推進職能轉(zhuǎn)變，健全民主科學(xué)決策機制，提高制度建設(shè)質(zhì)量，規(guī)范行政執(zhí)法行為，化解行政爭議。認真貫徹落實《x市物價局行政執(zhí)法崗位責(zé)任制度》、《x市物價局行政執(zhí)法標準》和《x市物價局行政過錯責(zé)任追究試行辦法》以及《x市物價局審價委員會工作規(guī)則》、《x市物價局案件審理委員會工作規(guī)則》等制度，形成了成本監(jiān)審、價格制定、價格處罰等一套完整的工作規(guī)程和制度，從而保證了價格決策的科學(xué)性、民主性和透明度，促進了廉潔執(zhí)政。認真開展規(guī)范行政處罰自由裁量權(quán)工作，研究制定了《首查先行整改制度》，貫徹落實《價格行政處罰自由裁量梯次制度適用規(guī)則》，認真梳理執(zhí)法依據(jù)，確定了價格行政處罰自由裁量梯次標準，為進一步規(guī)范價格行政處罰行為奠定了扎實基礎(chǔ)。認真落實集體審價制度和重大事項集體研究制度，進一步完善了價格成本監(jiān)審、價格聽證、價格認證、價格違法案件審理等各項工作規(guī)程和制度，從而保證了價格決策的科學(xué)性、民主性和透明度，促進了廉潔執(zhí)政。
四、強化執(zhí)法監(jiān)督，規(guī)范執(zhí)法行為
在完成價格行政執(zhí)法依據(jù)疏理的基礎(chǔ)上，以行政執(zhí)法責(zé)任分解為突破，按照行政執(zhí)法的內(nèi)容、性質(zhì)、類別和依據(jù)、權(quán)限等方面，逐一明確部門執(zhí)法職責(zé)，建立并完善與價格行政執(zhí)法責(zé)任相配套的責(zé)任分解、責(zé)任追究和評議考核等制度，確保行政執(zhí)法的嚴肅性、公正性和透明度。恰當(dāng)運用價格行政處罰自由裁量權(quán)，做到寬嚴適度。同時，客觀公正地對待各類市場主體，防止行政執(zhí)法的任意性和隨意性。進一步強化執(zhí)法監(jiān)督，嚴格執(zhí)法責(zé)任制，全面規(guī)范行政行為和執(zhí)法行為。
在行政執(zhí)法中，做到執(zhí)法依據(jù)公開、持證上崗、亮證執(zhí)法和說明理由。嚴格要求執(zhí)法人員秉公執(zhí)法、廉潔行政。堅持“事實清楚、證據(jù)確鑿、定性準確、處理恰當(dāng)、手續(xù)完備、程序合法”二十四字辦案方針，努力做到依法辦案，規(guī)范辦案。堅持保障當(dāng)事人的權(quán)利，在做出具體行政行為前告知當(dāng)事人享有的陳述權(quán)、申辯權(quán)、申請回避權(quán)、聽證權(quán)等各項權(quán)利，并保障其正確行使;建立和完善行政復(fù)議制度，實行民主評議、群眾評議及行那 x管理相對人評議多重評議制度，認真履行復(fù)議職責(zé)。
緊緊抓住政府關(guān)心、管理需要、社會關(guān)注、群眾反映強烈的價格熱點難點問題，在水、電、氣、暖和藥品及醫(yī)療、教育、物業(yè)管理等最直接、最經(jīng)常、最密切關(guān)系群眾切身利益的價格(收費)行政執(zhí)法領(lǐng)域，開展重點領(lǐng)域價格檢查。今年以來重點組織開展了“雙節(jié)”市場價格、化肥價格和涉農(nóng)價格、“五一”旅游和市場價格、涉企收費和電價等專項檢查。截止5月底共查處各類價格違法行為和案件518 件，查處違法所得金額499.3萬元，沒收和罰款上繳財政141.24萬元。
五、強化行政監(jiān)督，嚴格責(zé)任追究
繼續(xù)堅持了局黨組例會制度，定期聽取各位黨組成員工作匯報，研究確定各個時期各項工作的目標和實現(xiàn)目標的途徑和方法，加強黨組研究事項的督辦查辦和跟蹤問效，將各階段重點工作和責(zé)任人以局黨組會議紀要的形式印發(fā)分管領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任人，作為工作督察的依據(jù)，增強了班子成員抓落實的責(zé)任感和緊迫感。
六、加強政府法制宣傳教育，提高依法行政能力
為適應(yīng)依法行政進程加快的新形勢，進一步提高廣大干部職工法律素質(zhì)，提高依法行政的能力和水平，結(jié)合價格工作實際，年初制定了x市物價局價格法制宣傳教育工作實施方案，不斷加大法制宣傳教育力度，營造良好的價格工作氛圍。
一是加強日常的宣傳工作。利用各種新聞媒體，廣泛宣傳價格法律法規(guī)法制工作和政策，報道價格工作動態(tài)?！秞日報》、《x晚報》、《x信息》多次報道我市物價工作動態(tài)。
二是開展集中宣傳活動。今年3.22、5.8，根據(jù)全市統(tǒng)一安排，分別組織開展了以《中華人民共和國價格法》、《價格違法行為行政處罰規(guī)定》等價格法律、法規(guī)為重點的法制宣傳，設(shè)置宣傳版面、價格咨詢臺和投訴臺，現(xiàn)場受理價格咨詢投訴，發(fā)放宣傳單，增強價格法律法規(guī)政策的透明度。
三把普法宣傳教育作為依法行政一項重要的基礎(chǔ)性工作常抓不懈。認真組織學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)過程中始終堅持“三落實”，即：時間落實、教材落實、輔導(dǎo)人員落實;“三結(jié)合”，即：集中宣講與個人自學(xué)相結(jié)合，學(xué)習(xí)考勤、成績與評優(yōu)相結(jié)合，學(xué)法與用法相結(jié)合，從而保證了普法學(xué)習(xí)認真、扎實、有效地進行。狠抓干部法制學(xué)習(xí)考核、培訓(xùn)。按照年初制定的法制學(xué)習(xí)培訓(xùn)計劃，上半年組織一次考試，考試成績張榜公布，并作為干部考核、評先和獎勵的依據(jù)。
行政管理上半年工作總結(jié)范文【三】
根據(jù)市司法局的工作部署，結(jié)合x鄉(xiāng)的工作實際，在司法所收編的第一年，我們以創(chuàng)新務(wù)實的工作姿態(tài)，認真學(xué)習(xí)黨的“十六大”和“十六屆五中全會”精神，按照“執(zhí)法為民”的要求，認真實踐依法治國的方略，創(chuàng)新普法與依法治理工作，拓展和規(guī)范法律服務(wù)，夯實基層基礎(chǔ)，加強隊伍建設(shè)，堅持執(zhí)法為民的思想，牢固樹立正確的執(zhí)法觀念和服務(wù)觀念，切實改進工作作風(fēng)，做到觀念上有新轉(zhuǎn)變，思想上有新飛躍，思路上有新調(diào)整，工作上有新突破，在提高工作水平，提升干部形象上有新發(fā)展，更好地為地方經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定服務(wù)?，F(xiàn)將2x年上半年全鄉(xiāng)司法行政各項工作開展情況總結(jié)如下：
一、司法所建設(shè)
今年是司法所收編的第一年，高標準、高質(zhì)量、高起點建好司法所是我們的工作重點之一，司法所現(xiàn)有編制2人。
為了逐步實現(xiàn)司法所的規(guī)范化管理，我們制定了下列規(guī)章制度：
1、司法所工作職責(zé)。
2、司法所應(yīng)遵守的原則和工作要求。
3、司法所工作制度。
4、兩勞安置幫教管理規(guī)定。
5、例會制度。
6、司法所長的工作職責(zé)。
7、檔案管理工作制度。
8、人民調(diào)解工作管理辦法。
上述規(guī)章制度均已懸掛上墻，起到了提高司法所的知名度，宣傳了司法所的工作職能，樹立司法所形象的重要作用。
二、人民調(diào)解工作
半年來，鄉(xiāng)司法所建立健全了包含鄉(xiāng)人民調(diào)解委員會的11個調(diào)委會，人員進行調(diào)整充實。經(jīng)調(diào)整后，1個鄉(xiāng)級人民調(diào)解委員會調(diào)解成員1人，1個村級人民調(diào)解委員會，調(diào)解成員3人。在4月2日，我們利用鄉(xiāng)政府工作會議之機，召集組織了全鄉(xiāng)1個基層調(diào)委會共3名調(diào)解成員集中進行了業(yè)務(wù)培訓(xùn)，通過培訓(xùn)，使我鄉(xiāng)人民調(diào)解員提升了自身素質(zhì)，業(yè)務(wù)知識和實際操作能力有了很大的提高，充分發(fā)揮了人民調(diào)解組織在社會治安綜合治理方面的重要作用。半年來，我鄉(xiāng)人民調(diào)解委員會充分發(fā)揮其職能作用，在鞏固去年的成績后，多次深入各村、組排查調(diào)處各類矛盾糾紛16件，其中：土地糾紛3件，調(diào)成3件;婚姻糾紛6件，調(diào)成6件;鄰里糾紛4件，調(diào)成4件;其他糾紛3件，調(diào)成3件，調(diào)處成功率1。
三、兩勞安置幫教工作
抓好兩勞安置幫教工作組織是保證，制度是規(guī)范。在組織健全的基礎(chǔ)上，我們建立了兩勞安置幫教工作管理規(guī)定并懸掛上墻。管理規(guī)定的主要內(nèi)容有：
(1)兩勞安置幫教工作管理規(guī)定
(2)銜接制度
(3)重點幫教制度
(4)例會制度
(5)匯報制度
(6)檔案制度。
兩勞安置幫教工作是維護地區(qū)穩(wěn)定，維護社會治安，防止釋放人員重新犯罪，給社會重新造成危害的重要日常工作。目前全鄉(xiāng)范圍內(nèi)共有刑釋解教人員8名，其中：鳳鳴村3名，李維村2名，前劉村2名，鹽鍋村1名。在各村幫教領(lǐng)導(dǎo)小組的指導(dǎo)下，對每一個幫教對象成立了幫教小組，做他們的思想工作，想盡一切辦法幫他們解決這樣那樣的困難，經(jīng)過各個幫教小組耐心細致的工作，很好的完成了幫教工作任務(wù)，為維護我鄉(xiāng)的穩(wěn)定和創(chuàng)建“平安鄉(xiāng)”做出了重大貢獻。目前，我鄉(xiāng)8名安置幫教對象(含新回歸1名)均已得到妥善安置，無重新犯罪跡象，今年我鄉(xiāng)共解除了3名安置幫教人員。
四、普法和法宣工作
普法和法宣工作是司法所日常工作的重要組成部分，主動協(xié)調(diào)鄉(xiāng)政府各職能部門，做好經(jīng)常性和階段性普法和法宣工作是我們的責(zé)任。
今年我們配合計生辦、民政辦、綜治辦、土地建設(shè)辦宣傳各項法律四次，宣傳的法律有：《人口和計劃生育法》、《土地法》、《婚姻法》、《交通法規(guī)》等。宣傳的主要形式有：張貼法宣標語、出動宣傳廣播車、懸掛橫幅、下發(fā)法宣材料、制作法宣板報等。據(jù)不完全統(tǒng)計，接受宣傳的人數(shù)在5人以上。
上半年，我們對在校學(xué)生進行了以預(yù)防青少年犯罪為主題的法制宣講活動3次，受教育師生達6余人次，收到了很好的效果。
法制宣傳教育工作是一件經(jīng)常性的日常工作，通過法制宣傳教育，使全體干部和廣大群眾知法、懂法、守法和利用法律維護自己合法權(quán)益的能力。
五、工作中存在問題
一是思想仍比較保守。造成司法所工作開展與我市先進鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法所相比仍存在較大差距，仍待進一步解放思想。
二是資金匱乏。司法行政事業(yè)的發(fā)展需要資金支持，現(xiàn)在普法、法律援助等工作的開展急需資金支持。
三是辦公環(huán)境仍待優(yōu)化。司法所的辦公環(huán)境半年來有一定改觀，但距離工作要求仍存在差距，仍待優(yōu)化。
總之，在今后的工作中，我們一定進一步加強學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)的深度和廣度上下功夫，大膽創(chuàng)新，在靈活多樣地開展好工作上下功夫，把我所的工作推上一個新臺階。
行政管理上半年工作總結(jié)范文【四】
經(jīng)過這一個多月來的不斷學(xué)習(xí)，以及同事、領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和幫助，我已完全融入到了新欣公司這個大家庭中，個人的工作技能和工作水平有了顯著的提高。現(xiàn)將我半年來的工作情況簡要總結(jié)如下：
一、以踏實的工作態(tài)度，適應(yīng)辦公室工作特點
辦公室作為企事業(yè)單位運轉(zhuǎn)的一個重要樞紐部門，是單位內(nèi)外工作溝通、協(xié)調(diào)、處理的綜合部門，這就決定了辦公室工作繁雜性。由于我們辦公室人手少，工作量大，我和三位同事共同協(xié)作、共同努力，在遇到不懂得地方及時向她們請教學(xué)習(xí)，并優(yōu)質(zhì)高效的完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù)。在這半月里，遇到各類活動和接待都不是很多，但我都能夠積極配合做好后勤保障工作，與同事心往一處想，勁往一處使，不計較干多干少，只希望把領(lǐng)導(dǎo)交辦的事情辦妥、辦好。
二、加強學(xué)習(xí)，注重自身素質(zhì)修養(yǎng)和提高領(lǐng)導(dǎo)要求
我們必須具有先進的觀念，要用科學(xué)發(fā)展的眼光看待一切，才能適應(yīng)公司未來的發(fā)展。因此，我通過網(wǎng)絡(luò)、書籍及各類文件資料的學(xué)習(xí)，不斷提高了自己的業(yè)務(wù)水平。工作中，能從單位大局出發(fā)，從單位整體利益出發(fā)，凡事都為單位著想，同事之間互幫互助，并保持融洽的工作氣氛，形成了和諧、默契的工作氛圍。另外，我還注重從工作及現(xiàn)實生活中汲取營養(yǎng)，認真學(xué)習(xí)文秘寫作、景區(qū)建設(shè)與發(fā)展、宣傳推介、檔案管理等相關(guān)業(yè)務(wù)知識。同時，虛心向領(lǐng)導(dǎo)、同事請教學(xué)習(xí)，取長補短，來增強服務(wù)意識和大局意識。對辦公室工作，能夠提前思考，對任何工作都能做到性強、可操作性強、落實快捷等。
三、堅持做事先做人，努力做好日常工作，熱心為職工游客服務(wù)
為了做好日常工作，熱心為全局職工及游客服務(wù)，我做了下面的努力：
1、出勤方面，每天都能提前十到二十分鐘到達辦公室，做好上班前的相關(guān)工作準備，并能及時打掃兩位領(lǐng)導(dǎo)的辦公室等。
2、公文處理過程方面，嚴格按照國家事業(yè)單位公文處理辦法中所規(guī)定的程序辦事。發(fā)文時，能嚴格按照擬稿、核稿、會簽、簽發(fā)、印制、蓋章、登記、發(fā)文等程序辦理;收文時，按照收文登記、擬辦、批辦、分送、催辦、立卷、歸檔等程序辦理，沒有出現(xiàn)錯誤的公文處理事情。
3、紙張文檔、電子文檔的歸檔整理方面。在工作中，我特別注意對紙張資料的整理和保存，將有用的及時保存、歸檔，對于沒用的及時銷毀。因為很多文字性工作都是電腦作業(yè)，所以我在電腦中建立了個人工作資料檔案庫。并于每周星期五把工作過的資料集中整理，分類保存，以便今后查找。
4、關(guān)系處理方面，在工作上能做到主動補位。并能與其他各科室人員加強溝通，密切配合，互相支持，保證整體工作不出現(xiàn)紕漏。在工作中我自己確定了一條工作原則，屬于自己的工作要保質(zhì)保量完成，不屬于自己的工作范圍的配合其他人員能完成的也要按時完成，做到了主動幫忙、熱情服務(wù)。
5、制度建設(shè)方面，以“科學(xué)管理為主，人性關(guān)懷為輔”的理念。為了加強對人、財、物、法、環(huán)的管理，在新任局長上任不久，根據(jù)會議精神集中精力對各項管理制度和崗位職責(zé)等二十幾項制度進行了全面修改和完善，突出制度管理，嚴格照章辦事，為管理工作的制度化、規(guī)范化作出了一定貢獻。并且，這些管理制度的完善，充分體現(xiàn)了對事不對人的管理思想，使局內(nèi)各項工作井然有序。
四、嚴格要求自己，時刻警醒在工作中
我努力從每一件事情上進行總結(jié)，不斷摸索，掌握方法，提高工作效率和工作質(zhì)量，因為自己還是新同志，在為人處事、工作經(jīng)驗等方面經(jīng)驗還不足，在平時工作和生活中，我都能夠做到虛心向老同志學(xué)習(xí)、請教，學(xué)習(xí)他們的長處，反思自己不足，不斷提高政治業(yè)務(wù)素質(zhì)。我時刻提醒自己，要誠懇待人，態(tài)度端正，積極想辦法，無論大事小事，我都要盡最大能力去做。在平時時刻要求自己，必須遵守勞動紀律、團結(jié)同志、從打掃衛(wèi)生等小事做起，嚴格要求自己。以不求有功、但求無過信念，來對待所有事情。
五、存在的不足
1、在本職工作中還不夠認真負責(zé)，崗位意識還有待進一步提高。不能嚴格要求自己，工作上存在自我放松的情況。由于辦公室的工作繁雜，處理事情必須快、精、準。在這方面，我還有很多不足，比如在作會議記錄時，沒有抓住重點，記錄不全，導(dǎo)致遺漏一些重要內(nèi)容。
2、對工作程序掌握不充分，對自身業(yè)務(wù)熟悉不全面，對工作缺少前瞻性和責(zé)任心，致使自己在工作中偶爾會遇到手忙腳亂的情況，甚至?xí)霈F(xiàn)一些不該出現(xiàn)的錯誤。
3、缺少細心，辦事不夠謹慎。文秘工作是相對簡單但又繁多的工作，這就要求我必須細心有良好的專業(yè)素質(zhì)，思路縝密。在這方面，我還不夠細心，時有粗心大意、做事草率的情況。
六、今后努力的方向
1、今后在工作中還需多向領(lǐng)導(dǎo)、同事虛心請教學(xué)習(xí)，要多與大家進行協(xié)調(diào)、溝通，從大趨勢、大格局中去思考、去謀劃、取長補短，提高自身的工作水平。
2、必須提高工作質(zhì)量，要具備強烈的事業(yè)心、高度的責(zé)任感。在每一件事情做完以后，要進行思考、總結(jié)，真正使本職工作有計劃、有落實。尤其是要找出工作中的不足，善于自我反省。
3、愛崗敬業(yè)，勤勞奉獻，不能為工作而工作，在日常工作中要主動出擊而不是被動應(yīng)付，要積極主動開展工作，擯棄浮躁等待的心態(tài)，善謀實干，肯干事，敢干事，能干事，會干事。
4、平時需多注意鍛煉自己的聽知能力。在日常工作、會議、領(lǐng)導(dǎo)講話等場合，做到有集中的注意力、靈敏的反應(yīng)力、深刻的理解力、牢固的記憶力、機智的綜合力和精湛的品評力;在辦事過程中，做到?jīng)]有根據(jù)的話不說，沒有把握的事不做，不輕易許愿，言必行，行必果。
5、要注意培養(yǎng)自己的綜合素質(zhì)，把政治理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)結(jié)合起來，提高自身的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，以便為景區(qū)的明天奉獻自己的力量，為本職事業(yè)做出更大的貢獻。
總之，半年內(nèi)在我們?nèi)齻€人的共同努力下，辦公室的工作比起以前有了很大的進步，我認為自己從思想認識上、業(yè)務(wù)及理論知識上有了明顯提高，這些進步是與全局新老同志們對我極大支持和幫助的結(jié)果離不開的，從老同志身上我學(xué)到了吃苦耐勞的敬業(yè)精神，從充滿活力的新同志身上也為我增添了積極努力、奮發(fā)向上、勤奮工作的信心和力量。在此，我從內(nèi)心深處表示衷心的感謝和致敬，也真誠地希望在今后的工作中，局領(lǐng)導(dǎo)、同事們能對我一如既往的給予關(guān)懷和支持，在工作、生活及其他方面做得不妥之處請同志們給予批評和指正，在以后，我將更加努力工作，發(fā)揚成績，改正不足。
2019行政文員上半年工作總結(jié)【五】
20x年，在公司各部門領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo)和同事們的支持幫助下，在我的辛勤工作下，圓滿地完成了上半年的工作，完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù)，自身在各方面都有所提升，但也有不足，需要將來不斷學(xué)習(xí)、不斷積累工作經(jīng)驗，運用所掌握的知識彌補自身還存在的缺陷。現(xiàn)將這半年的學(xué)習(xí)、工作情況總結(jié)如下：
一、踏實的工作態(tài)度
半年來，我堅持工作踏實，任勞任怨，自覺維護公司企業(yè)形象，妥善地做好本職工作，盡量避免工作中出現(xiàn)任何紕漏。
辦公室文員是屬于服務(wù)性質(zhì)的工作，且比較繁雜。
(1)每天我都認真做好各項服務(wù)工作，以保障業(yè)務(wù)部、單證部、船務(wù)部、財務(wù)部及設(shè)計部門工作的正常開展。
(2)文員日常的工作內(nèi)容比較瑣碎，需要細心、謹慎，且不能疏忽大意，更不能馬虎潦草。
(3)在行政部經(jīng)理x的指導(dǎo)下，建立當(dāng)日備忘錄。我將當(dāng)天的工作列入到備忘錄里，一項一項的去完成，以免出現(xiàn)遺漏現(xiàn)象。
二、盡心盡責(zé)，做好行政人事工作
認真做好本職工作和日常事務(wù)性工作，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)保持良好的工作秩序和工作環(huán)境，使各項檔案管理日趨正規(guī)化、規(guī)范化。同時做好后勤服務(wù)工作，讓領(lǐng)導(dǎo)和同事們避免后顧之憂，在部門經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下，積極、主動的做好本部門日常內(nèi)務(wù)工作。
1、日常接待工作：接打電話時，使用文明語言，說話和氣、熱情，禮貌地接待工廠及國外客戶來訪人員，對于遇到相關(guān)問題來咨詢或者要求幫助的人員，我都會盡我所知給予解答或及時轉(zhuǎn)達相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)給予解決。
2、物資管理工作：制定公司日常辦公用品購入和領(lǐng)用表，做好物資的領(lǐng)用管理，根據(jù)部門領(lǐng)用情況，進行領(lǐng)用登記。
3、文件管理工作：根據(jù)工作需要，隨時制作各類表格、文檔等，同時完成各部門交待打印、掃描、復(fù)印的文件等，對公司所發(fā)放的通知、文件做到及時上傳下達。
4、人事檔案管理工作：將在職員工和離職員工檔案進行分類存檔，并做掃描電子存檔，新員工評定表按年度排序裝訂成冊保存等。
5、招聘工作：查收郵件閱讀簡歷，預(yù)約安排應(yīng)聘人員進行經(jīng)理面試以及總經(jīng)理復(fù)試。
6、商務(wù)會議及展會行程安排工作：制定出差計劃表，預(yù)訂國內(nèi)、國際機票和酒店，確保出差人員的行程正常進行。
7、財務(wù)工作：辦公用品費用、快遞費用的核對及申請，機票、酒店費用的支付，確保及時支付相關(guān)合作公司的月結(jié)費用。
8、快遞工作：做好國內(nèi)國際寄件登記和簽收遞交工作，定期上x網(wǎng)站跟蹤查詢客戶簽收情況，如發(fā)現(xiàn)有不正常的快件，及時反應(yīng)到對外業(yè)務(wù)人員和相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。
9、協(xié)助工作：協(xié)助部門經(jīng)理做好公司季度及年度活動的組織和安排工作，以及搞好公司企業(yè)文化的宣傳活動。
三、所學(xué)知識
1、行政部門經(jīng)理x的指導(dǎo)：學(xué)習(xí)正規(guī)化的文檔管理、規(guī)范的公文寫作、靈活的接待技巧、公共關(guān)系中的禮儀形象等。
2、單證部門經(jīng)理x的指導(dǎo)：學(xué)習(xí)基本的外貿(mào)知識、國際快遞的運費核算及成本控制、基本的網(wǎng)絡(luò)維護及電腦方面知識、復(fù)印機和打印機的保養(yǎng)及維修。
3、船務(wù)部門經(jīng)理x的指導(dǎo)：英文軟件及學(xué)習(xí)方法的提供，還時刻提醒我加強英文的學(xué)習(xí)及鍛煉等。
4、設(shè)計部門經(jīng)理x的指導(dǎo)：photoshop的正確使用及公司存檔文件的簡單封面設(shè)計。
5、業(yè)務(wù)部門經(jīng)理x的指導(dǎo)：學(xué)習(xí)工作中有條理處理事情的方法。
6、財務(wù)部同事的指導(dǎo)：費用申請單的規(guī)。
7、外貿(mào)業(yè)務(wù)員x和x的指導(dǎo)：對外郵件x的整理及歸檔方法，加強英文閱讀能力。
8、總經(jīng)理x的指導(dǎo)：internet的廣泛運用，用心做好每一件事。
9、董事x先生的指導(dǎo)：認為是對的事情，就放膽努力去做，就算最后沒有成功也沒關(guān)系，至少曾經(jīng)努力過。
四、需要努力的方向及感想
助理對于我來說是公司對我能力的一個肯定以及賦予我的一個新的挑戰(zhàn)，希望能通過近2個月內(nèi)的學(xué)習(xí)，努力提高工作水平，適應(yīng)新形勢下工作的需要，在不斷學(xué)習(xí)的過程中改變工作方法揚長避短，踏實工作，力求把今后的行政工作做得更好。
感謝公司的栽培和給予學(xué)習(xí)的機會，感謝同事們的每一次幫助，今后我將不斷自我鞭策，自我激勵，時刻嚴格要求自己用心做好每一件事，希望自己也能運用所學(xué)，為公司出一份綿薄之力，更希望在不久之將來，我在工作上也可以獨擋一面，不再依賴部門經(jīng)理，不再依賴同事們，不辜負培養(yǎng)我?guī)椭?，讓我成長起來的人!