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學(xué)校健康教育實施計劃方案精選(九篇)

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學(xué)校健康教育實施計劃方案

第1篇:學(xué)校健康教育實施計劃方案范文

【關(guān)鍵詞】小學(xué);學(xué)校;家長;心理健康

小學(xué)教育不僅要關(guān)注學(xué)生的能力培養(yǎng),還需重視學(xué)生的心理健康狀況,家長和學(xué)校的互動合作,共同展開心理教育活動,結(jié)合實際進(jìn)行分析,提升彼此的關(guān)注程度,雙方共同努力,不斷的進(jìn)行探索,才能為學(xué)生的心理健康發(fā)展打下好的基礎(chǔ)。

一、家校合作的意義

對于小學(xué)生展開心理健康教學(xué)的目標(biāo)是為了幫助學(xué)生養(yǎng)成健康的心理素質(zhì),其和校園內(nèi)的其他教育具有差異性,需要同時重視教育互動、實施環(huán)境、教育氛圍、教育對象。環(huán)境對于小學(xué)生產(chǎn)生的心理影響是巨大的,環(huán)境具體劃分為小環(huán)境和大環(huán)境,大環(huán)境為整個的社會或是自然環(huán)境,小環(huán)境為組織、社區(qū)、家庭、校園等。針對小學(xué)生來說,家庭和學(xué)校為產(chǎn)生影響最大的兩個方面。家校合作,借助家庭教育的力量,對于各種可能出現(xiàn)的小學(xué)生心理疾病有效預(yù)防,家庭教學(xué)是對于校園教育內(nèi)容的一種有效延伸,甚至影響到教育效果的成敗,小學(xué)生的心理健康教育不能過分依賴校園內(nèi)部的健康教育,家庭方便需要積極的加入,根據(jù)具體的理論指導(dǎo)合理設(shè)計,為校園教育提供有力的支持,通過雙方面的監(jiān)督幫助,提升學(xué)生的綜合心理素質(zhì),幫助學(xué)生健康成長。

二、具體的合作方法

1.提高觀念意識

目前部分的小學(xué)生家長認(rèn)為,心理教育是學(xué)校的工作,最后的教育成果完全由學(xué)校決定;部分家長過分關(guān)注學(xué)生的學(xué)習(xí)成績,忽視心理健康教育問題,不關(guān)注學(xué)生的品德和情感需求。同時校方覺得學(xué)校負(fù)責(zé)專業(yè)教育,其余的情感教育和心理健康問題需要家庭關(guān)注。學(xué)校以及家長片面性的認(rèn)識,造成小學(xué)生的心理健康教育被完全忽視,雙方都沒有及時關(guān)注,造成兒童的情感缺少,產(chǎn)生嚴(yán)重后果。面對這種現(xiàn)狀,家長和學(xué)校都需要重新認(rèn)識,顛覆自身錯誤的觀念,真正的思考心理健康的重要意義。明確自身在心理健康中必須承擔(dān)的責(zé)任。學(xué)校和家長及時的交流和溝通,共同為促進(jìn)心理教育活動的展開提供力量。學(xué)校方面借助家長會、家長手冊、家訪、校訊通等方式積極和學(xué)生家長聯(lián)系,讓雙方逐步認(rèn)識到自己扮演的角色和應(yīng)盡的義務(wù)和責(zé)任,觀念的改變是后期合作的基礎(chǔ)。

2.聯(lián)動活動機制

家校合作關(guān)系到三個主體,學(xué)校、家長、學(xué)生,為了促進(jìn)合作教育模式的落實應(yīng)用,發(fā)揮應(yīng)有的效果作用,學(xué)校和家庭之間需要建立針對心理教育的聯(lián)動機制。通過科學(xué)合理的活動計劃提高雙方的聯(lián)系,穩(wěn)定雙方的關(guān)系,通過合作促進(jìn)心理健康教育的落實。學(xué)校需要定時的舉行家長會談,或是親子互動活動,讓學(xué)生的家長聚集到一起,對小學(xué)生心理健康教育的具體方式、內(nèi)容、時間、手段展開全面的討論研究,教師和家長及時交流,讓家長對于孩子在學(xué)校的表現(xiàn)具有了解,雙方共同制定策略,提高配合效率。在家長的監(jiān)督下,學(xué)生在家庭中保持好的態(tài)度,堅持正確的習(xí)慣,逐步提升學(xué)習(xí)的熱情和信心。經(jīng)過研究分析發(fā)現(xiàn),很多小學(xué)生產(chǎn)生心理問題的原因為校內(nèi)成績不理想,感覺到巨大的心理壓力,失去學(xué)習(xí)的良好體驗和感受,逐步將自身的興趣轉(zhuǎn)移到打架、游戲、網(wǎng)絡(luò)空間中,長期發(fā)展產(chǎn)生心理問題。面對這些問題,家長需要對于學(xué)校的教學(xué)計劃、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)計劃具有大致的了解,針對性的對于學(xué)生進(jìn)行適當(dāng)疏導(dǎo),家庭生活中不給予學(xué)生過多的壓力,平時避免應(yīng)用過于激烈的言語,逐步降低學(xué)生心理壓力,調(diào)節(jié)心理狀態(tài)。

3.構(gòu)建協(xié)調(diào)結(jié)構(gòu)

學(xué)校需要建立專業(yè)的機構(gòu),為家校合作的良好運行提供必要的幫助和支持,構(gòu)建系統(tǒng)化科學(xué)的指導(dǎo)體系,實現(xiàn)家長委員會、關(guān)鍵負(fù)責(zé)人、行政領(lǐng)導(dǎo)各方面的良好協(xié)調(diào),讓各個方面教育者在有序的指導(dǎo)下,共同努力,為計劃落實奠定基礎(chǔ)。家長和學(xué)校的教育職責(zé)需要明確,主要負(fù)責(zé)人需要針對管理方針,重視促進(jìn)家長和學(xué)校的互動監(jiān)督和扶持,保證合作教育落實中的有序性和高效性,各種的教育活動或是方案應(yīng)用到實際中,避免心理健康教育的形式主義化。專業(yè)結(jié)構(gòu)內(nèi)部的工作人員需要調(diào)查分析合作的具體狀況,通過及時有效的回饋,為后期的改革和完善提供指導(dǎo)意見,為長期的發(fā)展提供可能。家長和學(xué)校需要明確的是學(xué)生的主體性,心理健康教育的最終目標(biāo)是學(xué)生的健康快樂成長,整個教育實施環(huán)節(jié)中,需要重視學(xué)生的感受和意見,激發(fā)小學(xué)生的參與積極性,幫助學(xué)生逐步認(rèn)識自身、完善自我。家校合作中需要關(guān)注學(xué)生的身心發(fā)展規(guī)律和特征,主動和學(xué)生進(jìn)行交流,互動,及時發(fā)現(xiàn)學(xué)生的疑惑和困擾,通過引導(dǎo)讓學(xué)生自愿的參與到心理健康教育中。

4.加強心理指導(dǎo)

家長教育觀念初步轉(zhuǎn)變后,后期的落實中時常出現(xiàn)偏差,最明顯的狀況為學(xué)生的考試成績落后或是達(dá)不到預(yù)期目標(biāo)條件下,家長會采取一定的措施,造成學(xué)生的心理壓力,感覺到焦慮、恐懼、害怕,并且很多的家長和學(xué)生溝通中關(guān)注點是學(xué)習(xí)成績,在日常中不自覺提升學(xué)生的緊張感。家長教育觀念的轉(zhuǎn)變應(yīng)該徹底,家長自身需要構(gòu)建正確的價值觀、人生觀,日常的溝通交流中采取理性的態(tài)度。學(xué)校需要定期的對于家長展開專業(yè)的培訓(xùn)或是指導(dǎo),讓家長深入認(rèn)識到小學(xué)生的心理狀態(tài)概況,幫助家長分析學(xué)生的心理特征、發(fā)展規(guī)律,講解正確的教育方式。提高家庭方面的綜合教學(xué)水平;學(xué)校方面把握學(xué)生共性的條件下,考慮不同學(xué)生之間的差異性,因材施教,通過家庭和學(xué)校的有效合作,真正為小學(xué)生的心理健康教育做出正確的選擇,起到正面積極的效果。

總而言之,小學(xué)教育工作中必須關(guān)注學(xué)生的心理狀況,學(xué)校和學(xué)校通過合作,設(shè)計出符合實際應(yīng)用的心理健康實施計劃,加大宣傳力度,提升家長的認(rèn)識水平和參與程度,對于實施的狀況進(jìn)行監(jiān)督和管理,真正將心理健康教育落實到應(yīng)用中,為學(xué)生健康成長提供幫助。

【參考文獻(xiàn)】

第2篇:學(xué)校健康教育實施計劃方案范文

——望城街道中心中學(xué)“健康校園”創(chuàng)建活動總結(jié)

一年多來,我校認(rèn)真貫徹青島市衛(wèi)計委、青島市教育局《關(guān)于繼續(xù)推進(jìn)和完善創(chuàng)建“健康校園”活動的通知》精神,努力踐行“篤學(xué)尚行,立德樹人”的教育理念和“辦良心教育,享幸福人生”的辦學(xué)思想,深入開展了一系列富有成效的“健康校園”創(chuàng)建活動,做到了健康教育經(jīng)?;?、健康活動系列化、健康文化特色化。近期,我校被評為青島市“AAA級健康校園”。

一、加強領(lǐng)導(dǎo),提高認(rèn)識,強力推進(jìn)“健康校園”創(chuàng)建工作

一個人如果失去了健康,其他的一切都是鏡花水月。因此,我們確定學(xué)校的培養(yǎng)目標(biāo)是:造就“身心健康、品德高尚、學(xué)業(yè)優(yōu)良、能力突出”的合格中學(xué)生,將學(xué)生的身心健康放在首位。

(一)加強領(lǐng)導(dǎo),落實責(zé)任。為推動“健康校園”工作的有序開展,我校成立了以校長為組長,分管副校長為副組長,教導(dǎo)處、政教處、總務(wù)處、藝體組、衛(wèi)生保健室、心理咨詢室、食堂等相關(guān)處室負(fù)責(zé)人為成員的創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組,形成了“校長主抓、分管副校長專抓、全體領(lǐng)導(dǎo)干部共抓”的工作機制。由校長牽頭建立健全了創(chuàng)建工作崗位目標(biāo)責(zé)任制,制訂、落實了創(chuàng)建工作計劃和工作措施。創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組定期召開專題例會,實施“一線工作法”,帶領(lǐng)大家干,干給大家看,有效地促進(jìn)了創(chuàng)建工作的順利開展。

(二)加強宣傳和培訓(xùn),讓健康的理念深入人心。學(xué)校結(jié)合“愛眼日”、“無煙日”、“計劃免疫”、“碘缺乏病”、“12、1艾滋病” 等宣傳日的時機,大力開展健康教育專題活動,通過張掛橫幅,主題班會、黑板報、家長會、專家講座、觀看錄象、收聽校園廣播、發(fā)放宣傳資料、舉辦健康教育圖片展、舉行健康教育手抄報比賽等形式,多渠道、多方位的對廣大師生進(jìn)行健康教育知識的宣傳和培訓(xùn),讓健康的理念深入學(xué)生心里,促進(jìn)他們形成健康的行為方式和生活習(xí)慣。

此外,學(xué)校通過“走出去、請進(jìn)來”的方式,每學(xué)期對班主任、心理教師進(jìn)行不少于2次的健康知識培訓(xùn)。同時,將健康教育培訓(xùn)納入校本培訓(xùn),做到人員、場地、經(jīng)費、設(shè)備落實,過程管理落實,考核評價落實。

(三)開齊上好健康教育課程。學(xué)校按照規(guī)定開設(shè)健康教育課、心理課,通過“五個有”的落實(有課程、有教材、有教案、有教師、有評價),努力提高健康教育課的教育效果。所有教師都能結(jié)合學(xué)生生理和心理健康發(fā)展的規(guī)律,科學(xué)、合理地把健康知識融入課堂教學(xué)。學(xué)校心理咨詢室全天開放,隨時解答師生的心理疑問。學(xué)生健康教育的開課率達(dá)100%,學(xué)生基本健康知識普及率達(dá)100%。

現(xiàn)在,“關(guān)愛生命首先是關(guān)愛健康、全面發(fā)展首先是健康發(fā)展、用心成全首先是成全健康”的健康理念已成為全校師生的共識。

二、建章立制,優(yōu)化環(huán)境,確保創(chuàng)建工作有序開展

(一)完善制度。學(xué)校把“健康校園”創(chuàng)建工作納入教職工績效考核,完善了衛(wèi)生管理檔案以及“健康校園”創(chuàng)建的一系列規(guī)章制度,建立了突發(fā)事件應(yīng)急機制和各種工作預(yù)案,有力地促進(jìn)了創(chuàng)建工作的開展,確保了師生的人身和財產(chǎn)安全。2016年12月,學(xué)校被評為“萊西市應(yīng)急管理示范?!薄?/p>

(二)改善辦學(xué)條件,優(yōu)化校園環(huán)境。在校園環(huán)境建設(shè)和健康教育方面,學(xué)校確定了“三先”原則:經(jīng)費先投入、活動先安排、設(shè)備先保證。學(xué)校的校舍、餐廳、采光、照明、黑板、桌椅、衛(wèi)生室、心理咨詢室的配置等均達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)。為保證師生的飲水質(zhì)量,學(xué)校安裝了設(shè)備先進(jìn)的過濾凈水裝置,定期進(jìn)行消毒、濾芯更換,學(xué)校供水系統(tǒng)每年進(jìn)行2次檢測。學(xué)校建設(shè)了水沖廁所,凡是有自來水的地方,都放置肥皂、洗手液,方便學(xué)生洗手。學(xué)校完善了食堂內(nèi)部改造,配備一流的餐飲設(shè)備,設(shè)有消毒池、二次更衣室等功能區(qū)域,并安排專人管理,食堂設(shè)備、餐具定期進(jìn)行消毒,食堂物資堅持定點采購。食堂從不出售“三無”、變質(zhì)、變霉、不潔食品,每餐飯菜都按照規(guī)定留樣備檢。2015年,我校食堂被評為“山東省清潔廚房”。

學(xué)校重視校園綠化、美化和人文環(huán)境建設(shè)。整個校園整潔美觀、特色明顯,人文景觀布局合理、和諧高雅,綠化覆蓋率達(dá)30%以上。

三、開展健康活動,搞好健康服務(wù),提高健康水平

(一)培養(yǎng)學(xué)生良好習(xí)慣。一直以來,我們把“健康校園”創(chuàng)建與“善與陽光”德育品牌創(chuàng)建有機結(jié)合,先后開展了“告別陋習(xí),走向文明”和“好習(xí)慣養(yǎng)成系列教育”活動。在這些活動當(dāng)中,健康教育和“健康校園”創(chuàng)建都是重要內(nèi)容。學(xué)校建立了常規(guī)管理檢查公示制度,由政教處負(fù)責(zé)每天進(jìn)行一日常規(guī)檢查,包括衛(wèi)生、行為習(xí)慣、班容班貌、安全隱患等。學(xué)生個人衛(wèi)生基本做到頭發(fā)整潔,指甲勤剪,面、耳、頸干凈,衣服鞋帽整潔、無異味。同時,學(xué)校開展了環(huán)境衛(wèi)生評優(yōu)活動,各班劃分了包干區(qū),每天由專人檢查。當(dāng)日檢查當(dāng)日公示結(jié)果,成績納入班級考核,做為評先評優(yōu)的條件。根據(jù)相關(guān)文件,我校制訂了控?zé)煂嵤┓桨?,在教學(xué)區(qū)域、辦公區(qū)域設(shè)有禁煙標(biāo)識,杜絕在這些公共場所吸煙,努力建設(shè)“無煙校園”。健康行為與習(xí)慣的形成大大促進(jìn)了學(xué)生良好品德的養(yǎng)成,2016年11月,學(xué)校的“善與陽光”德育品牌被評為“青島市中小學(xué)十佳德育品牌”。

(二)以人為本,大力開展藝體健身活動。我校嚴(yán)格按國家規(guī)定安排藝體課程,認(rèn)真開展“三課兩操兩活動”和“陽光體育活動”,保證學(xué)生每天1小時活動時間和眼保健操、亮眼操的質(zhì)量。學(xué)校定期組織校園藝術(shù)節(jié)、體育節(jié)、運動會、趣味運動會、拔河等文體活動,以及教職工“每天一節(jié)幸福課”活動、“每天兩千米暢跑健行”等活動,提高全體師生的健康意識和身體素質(zhì)。由于校園藝體活動開展得有聲有色、成效顯著,2015年學(xué)校被授予“青島市足球特色學(xué)?!睒s譽稱號。今年,我校代表隊參加萊西市第二屆 “市長杯”中小學(xué)生校園足球聯(lián)賽榮獲初中男子乙組第六名、初中男子甲組第五名、初中女子乙組第五名的好成績,姜亦斐同學(xué)個人獲得最佳陣容獎;參加萊西市“中凱地產(chǎn)市長杯”中小學(xué)生籃球比賽榮獲初中男子組第五名;參加2016年萊西市第十四屆中小學(xué)生乒乓球比賽榮獲初中女子組第八名。由于我校代表隊在今年“市長杯”中小學(xué)生校園足球聯(lián)賽中的突出表現(xiàn),市教體局確定我校代表隊份代表萊西市,參加明年三月份舉行的青島市第二十七屆“可口可樂—市長杯”校園足球賽。

(三)開展健康服務(wù),提高健康水平。在傳授健康知識,培養(yǎng)健康行為的基礎(chǔ)上,我校積極聯(lián)系駐地醫(yī)院、防保所等各級醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu),有目的、有重點地為師生提供基本的健康醫(yī)療服務(wù),保障師生的身心健康。

1.對師生實施健康檢查。學(xué)校為每個師生建立了健康檔案,并定期進(jìn)行健康體檢。全體師生的常規(guī)體檢每年一次,學(xué)生的視力檢查一年四次。體檢結(jié)束后,衛(wèi)生保健老師會及時統(tǒng)計師生的健康檢查資料,作出科學(xué)的分析,給出相應(yīng)的建議。

2.狠抓傳染病防治。學(xué)校遵循“預(yù)防為主,堵源為重”的原則,重點抓了晨午檢、隔離消毒、患者隔離治療等工作,還建立了傳染病防控工作預(yù)案,切實保障師生的健康和安全。至今為止,學(xué)校未發(fā)生過傳染病流行或食物中毒的事故。  

第3篇:學(xué)校健康教育實施計劃方案范文

一、健康教育工作情況:

按照項目要求,市結(jié)控辦與各級各類醫(yī)療機構(gòu)、教育部門、市婦聯(lián)合作,在全市開展第四輪、第五輪全球基金結(jié)核病控制項目有關(guān)內(nèi)容的培訓(xùn),舉辦培訓(xùn)班22期,培訓(xùn)市轄各醫(yī)院分管院長、保健科負(fù)責(zé)人、各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))衛(wèi)生院院長、防保醫(yī)生、各村村醫(yī)、鄉(xiāng)、村、組干部、婦聯(lián)主任、婦女組長、學(xué)校教師、校長共計1875人次。同時發(fā)出結(jié)核病宣傳資料十萬余份,充分利用電視、報紙等宣傳媒體進(jìn)行結(jié)核病防治宣傳,利用市政府組織的科技、文化、衛(wèi)生三下鄉(xiāng)活動,以及“3.24世界結(jié)核病日”宣傳活動發(fā)放了大量的有關(guān)結(jié)核病防治知識和艾滋病防治知識宣傳材料,全年共發(fā)出結(jié)核病防治宣傳畫及宣傳資料計10000余份,接受有關(guān)結(jié)核病咨詢100余人。

二、病人的發(fā)現(xiàn)及轉(zhuǎn)歸情況:

通過開展多種形勢的宣傳活動和培訓(xùn)工作,今年各大醫(yī)院轉(zhuǎn)診的可疑肺結(jié)核病人有所增加。全年共免費接診可疑肺結(jié)核病人2434人,接診率達(dá)到362.38%,復(fù)診肺結(jié)核病人1754人次,免費胸透2274人,攝片2324張,其中免費攝片1189張,免費初查痰檢1036人,查出陽性400人,陽性率38.61%;復(fù)查痰檢1754人次,合計6616張?zhí)灯?。查肝?608人次,確診并免費治療肺結(jié)核病人487例,其中初治涂陽病人334例,復(fù)治涂陽病人39例,初治涂陰病人114例。確診并自費治療肺外結(jié)核和復(fù)治涂陰肺結(jié)核病人130例。簽結(jié)核病常規(guī)檢查項目知情同意書467人,并對這467人進(jìn)行hiv篩查,結(jié)果hiv初篩陽性17人,經(jīng)州cdc確診hiv陽性17人,hiv初篩陽性率3.64%。另外在hiv/aids病人中篩查肺結(jié)核,共篩查321人次,確診肺結(jié)核5例。目前在接受免費治療的487例肺結(jié)核患者中,有22例是tb/hiv雙重感染病人。

全年共發(fā)出免費藥品hrze961合、hre217合、hrz23合、hr1789合、sm1170支、一次性注射器1170支、注射用水1170支。

病人的歸轉(zhuǎn):2009共確診并免費治療肺結(jié)核病人509例,其中初治涂陽病人355例、治愈330例、死亡10例、失敗11例、遷出1例、其它3例、治愈率92.96%;治療復(fù)治涂陽病人51例,治愈46例,失敗3例,其他2例,治愈率90.19%。治療ii型空洞涂陰病人和初治涂陰病人103例,完成治療98例,死亡1例,遷出2例、其它2例,完成治療率95.14%。達(dá)到國家規(guī)定的指標(biāo)以上。

三、督導(dǎo)工作:

對各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))進(jìn)行結(jié)核病督導(dǎo)6次,訪視現(xiàn)癥病人435

例。結(jié)果:有10%的病人無督導(dǎo)醫(yī)生管理,5%的病人服藥不規(guī)則、有漏服和斷藥現(xiàn)象,希望各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))加強結(jié)核病人的督導(dǎo)管理工作,確保病人規(guī)則服藥。

四、接受上級主管、業(yè)務(wù)部門檢查項目工作情況:

元月份接受了州項目辦組織的全州結(jié)核病交叉檢查,4月份接受了省、州項目辦聯(lián)合督導(dǎo)檢查,督導(dǎo)檢查組通過聽匯報、看現(xiàn)場、查看資、訪視病人后對××市開展的結(jié)控項目工作給予充分的肯定和較高的評價。一致認(rèn)為××市結(jié)控項目工作,領(lǐng)導(dǎo)重視、協(xié)調(diào)到位、制度健全、結(jié)防機構(gòu)和艾防機構(gòu)合作好、工作人員責(zé)任心強、業(yè)務(wù)素質(zhì)高、技術(shù)操作規(guī)范,達(dá)到項目要求。

五、其他:

全年完成工作簡報8期。完成了××市第一輪全球基金結(jié)核病控制項目終期評價報告(2003年4月1日——2009年3月31日),追蹤大疫情報告的肺結(jié)核病人382例,到位141例,到位率36.91%。按要求對涂陽病人密切接觸者進(jìn)行檢查,共檢查1005人,發(fā)現(xiàn)活動性肺結(jié)核病人4例,其中傳染性肺結(jié)核3例。按時完成各月工作小結(jié)、月報、季報工作,并按要求及時上報。藥品管理規(guī)范,做到提前計劃、每月盤點、藥品不短缺、不過期、無霉變。按質(zhì)按量完成了上級下達(dá)的指令性任務(wù)。

××市結(jié)核病控制項目2010年工作計劃

為進(jìn)一步全面落實《全國結(jié)核病防治規(guī)劃(2001—2010年)》和《四川省結(jié)核病防治規(guī)劃(2001—2010年)》,根據(jù)四川省全球基金第四輪和第五輪結(jié)核病控制項目實施計劃要求和09年第一輪全球基金開始實施滾動為期6年的要求,結(jié)合我市實際情況,制定××市結(jié)核病控制項目2010年工作計劃。

2010年我市結(jié)核病控制項目工作,主要是按全球基金第一輪、第四輪、第五輪結(jié)核控治項目的要求來完成年度目標(biāo)任務(wù)。

一、工作內(nèi)容

(一)、繼續(xù)鞏固結(jié)核控治項目工作成效,加強第四輪、第五輪全球基金結(jié)核病控制項目和第一輪全球基金滾動項目在我市的實施。

(二)、圍繞項目實施,開展結(jié)核病健康教育,通過普及結(jié)核病基本防病知識和“雙免”政策來提高我市各類人群的主動就醫(yī)意識,增強和提高結(jié)核病人的發(fā)現(xiàn)能力。

(三)、繼續(xù)開展結(jié)防機構(gòu)與綜合醫(yī)院、市婦聯(lián)等部門之間的合作,提高綜合醫(yī)療機構(gòu)人員及鄉(xiāng)村醫(yī)生對肺結(jié)核病人的登記、報告、轉(zhuǎn)診、追蹤、督導(dǎo)等方面的綜合素質(zhì)。

(四)、加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院痰檢點建設(shè)。

(五)、按全球基金第五輪結(jié)核病控制項目要求,做好tb/hiv雙重感染防治工作。

二、項目實施內(nèi)容和要求

1、工作目標(biāo)

(1)dots覆蓋率在全市達(dá)到100%,可疑肺結(jié)核病人就診率達(dá)到300/10萬

以上。

(2)全市新涂陽病人發(fā)現(xiàn)率達(dá)到75%,完成初治涂陽病人任務(wù)數(shù)331例,

復(fù)治涂陽病人任務(wù)數(shù)60例,重癥涂陰病人50例,合計441例。對初治涂陽病人,發(fā)現(xiàn)1例,治療1例。

(3)涂陽肺結(jié)核病人治愈率達(dá)85%以上。

(4)加強“五率”工作,按國家要求力爭達(dá)到醫(yī)療機構(gòu)報告率、病人轉(zhuǎn)診率、病人系統(tǒng)管理率達(dá)到95%以上。結(jié)防機構(gòu)追蹤率、涂陽病人家屬篩查率達(dá)到85%以上。

2、工作內(nèi)容

(1)加強肺結(jié)核病人的歸口管理工作。

(2)加強結(jié)防機構(gòu)與綜合醫(yī)院之間的合作,提高肺結(jié)核病人的轉(zhuǎn)診率和發(fā)

現(xiàn)率,兌現(xiàn)報病獎,病人督導(dǎo)管理費,落實激勵機制。

(3)與當(dāng)?shù)貗D聯(lián)合作,對村婦女主任和組婦女組長以及村醫(yī)生進(jìn)行有關(guān)結(jié)

核病防治知識及人際交流技巧的培訓(xùn),動員其在基層開展結(jié)核病防治健康教育,提高本地人口的結(jié)核病知曉率。

(4)在加強對免費治療肺結(jié)核病人全程督導(dǎo)管理的同時,對鄉(xiāng)(鎮(zhèn))衛(wèi)生

院醫(yī)務(wù)人員和村醫(yī)的督導(dǎo)管理工作進(jìn)行考核。

(5)為tb/hiv雙重感染防治工作創(chuàng)造支持性的環(huán)境。

(6)繼續(xù)在結(jié)核病人中監(jiān)測hiv感染率。

(7)提高結(jié)核病人中艾滋病感染者的發(fā)現(xiàn)和艾滋病感染中結(jié)核病人的發(fā)現(xiàn)工作。

三、健康教育

(一)、在項目實施過程中,各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))要按照《重點疾病健康教育計劃》和《實施方案》的要求,進(jìn)一步加大結(jié)核病健康教育力度,開展經(jīng)常性和大規(guī)模的健康教育活動。

(二)、健康教育的重點人群為鄉(xiāng)村組基層干部、在校學(xué)生、村民。根據(jù)三個不同人群,分不同層次和深度由當(dāng)?shù)卣M織進(jìn)行結(jié)核病防治知識培訓(xùn)。

(三)、健康教育的核心內(nèi)容為結(jié)核病基本癥狀、“雙免”政策等。

(四)、采用張貼布告、電視、廣播、報刊、專欄、發(fā)放宣傳畫、宣傳資料等多種形式,廣泛宣傳,普及提高群眾結(jié)核病防治知識知曉率。

四、保障措施

(一)、加強管理:

全市37個鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、6個街道辦事處繼續(xù)執(zhí)行第四輪、第五輪全球基金結(jié)核病控制項目和第一輪滾動項目,市疾控中心結(jié)防科應(yīng)做好免費診斷、治療管理、政策宣傳動員、人員培訓(xùn)工作。由市衛(wèi)生局做好政府配套經(jīng)費落實工作,簽定各級目標(biāo)責(zé)任書并納入衛(wèi)生行政目標(biāo)管理,持續(xù)不斷地開展病人發(fā)現(xiàn)和管理工作,加強項目督導(dǎo)、考核工作。

(二)、經(jīng)費、藥品的落實

1、配套經(jīng)費的落實:在藥品免費供應(yīng)的基礎(chǔ)上,根據(jù)《全國結(jié)核病防治規(guī)劃(2001—2010年)》和《四川省結(jié)核病防治規(guī)劃(2001—2010年)》要求,向當(dāng)?shù)卣畢R報疫情現(xiàn)狀及所需地方配套經(jīng)費測算額度,要求政府兌現(xiàn)承諾,保證地方配套結(jié)核病防治專項經(jīng)費全額、及時到位。

2、省項目辦根據(jù)我市上報的病人數(shù)提供結(jié)核病防治項目免費藥品。

(三)、培訓(xùn)

1、教材和內(nèi)容:以國家衛(wèi)生部編印的《中國結(jié)核病防治健康教育材料資源庫》為材,分類進(jìn)行。對鄉(xiāng)村醫(yī)生重點培訓(xùn)健康教育、病人發(fā)現(xiàn)推薦、日常推薦等措施、方法、治療管理、督導(dǎo)訪視的意義及鄉(xiāng)村醫(yī)生職責(zé);我市的工作重點是提高診斷水平、病人管理和報表質(zhì)量。2010年繼續(xù)利用傳染病網(wǎng)絡(luò)直報系統(tǒng),對疫情報告的肺結(jié)核病人進(jìn)行追蹤。

2、培訓(xùn)對象:各級醫(yī)療單位的門診感染科醫(yī)生、鄉(xiāng)村醫(yī)生,鄉(xiāng)、村、組婦女干部,校醫(yī),教師、以及實施督導(dǎo)化療的志愿者也要進(jìn)行必要的培訓(xùn)。

3、培訓(xùn)方法:為保證質(zhì)量,采取逐級培訓(xùn)的方式實施各項培訓(xùn)工作。市級負(fù)責(zé)對轄區(qū)鄉(xiāng)(鎮(zhèn))醫(yī)生、村醫(yī)生,鄉(xiāng)村組婦女干部和校醫(yī)進(jìn)行培訓(xùn)。

(四)、主要技術(shù)規(guī)范

按照《中國結(jié)核病防治規(guī)劃實施指南》開展“病人發(fā)現(xiàn)、治療管理、痰菌檢查、登記報告工作?!?/p>

(五)、督導(dǎo)

項目實施期間實行分級督導(dǎo)的原則,通過督導(dǎo)提高工作質(zhì)量,并將督導(dǎo)后的建議和意見及時反饋給被督導(dǎo)單位以改進(jìn)工作。

1、市級督導(dǎo):對各鄉(xiāng)(鎮(zhèn)))衛(wèi)生院每2月督導(dǎo)1次,內(nèi)容:可疑肺結(jié)核病人的發(fā)現(xiàn)、報告、轉(zhuǎn)診或截留情況;訪視現(xiàn)癥涂陽病人,了解鄉(xiāng)督導(dǎo)醫(yī)生對化療病人的治療管理和督導(dǎo)情況。

2、鄉(xiāng)、村級督導(dǎo):要求鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院防癆醫(yī)生每月對村醫(yī)生和志愿者督導(dǎo)員的工作進(jìn)行檢查,考評。對每1例免費治療的病人進(jìn)行訪視,檢查落實藥品的領(lǐng)取、保管、規(guī)范服用情況,治療記錄卡的填寫情況。村醫(yī)對病人應(yīng)進(jìn)行經(jīng)常性督導(dǎo),監(jiān)督病人按時服藥和復(fù)查,發(fā)現(xiàn)病人有毒副反應(yīng)及時向鄉(xiāng)督導(dǎo)人員或市疾控中心結(jié)防科報告,以便及時處理。

(六)、痰檢質(zhì)控

加強痰檢質(zhì)量控制,按照痰檢質(zhì)控方案要求開展工作。繼續(xù)完成鄉(xiāng)(鎮(zhèn))痰檢點的建設(shè)及培訓(xùn)。

(七)、藥品管理

1、藥品計劃:按上級要求及時將藥品需求計劃呈報××州項目辦。

2、按照藥品、設(shè)備管理要求加強管理,做好藥品領(lǐng)取,保管,分發(fā)和建帳等工作,做到藥品供應(yīng)不間斷,防止出現(xiàn)過期、失效、受潮、霉變,不得變賣和丟失。

(八)、監(jiān)測和評價

1、建立完整的報告、登記、報表和評價系統(tǒng)

第4篇:學(xué)校健康教育實施計劃方案范文

1對象與方法

1.1對象以我校2012級1個本科班學(xué)生40人為研究對象,隨機分為觀察組和對照組。觀察組20人,對照組20人。其中,男生3人,女生37人,年齡在18歲~22歲。

1.2方法

1.2.1課程安排社區(qū)護理課安排在本科生入學(xué)后第二學(xué)年的第二學(xué)期,總課時為50個學(xué)時,其中理論課38學(xué)時,實驗課為12學(xué)時,實驗課每次3個學(xué)時,共4次。教材選用人民衛(wèi)生出版社出版的《社區(qū)護理學(xué)》。

1.2.2實施方法在第一次上社區(qū)護理課前給學(xué)生發(fā)一份《社區(qū)護理知識答卷》,以了解學(xué)生在學(xué)習(xí)社區(qū)護理課程之前對社區(qū)護理的了解情況。本問卷共100道單選題,每題1分,得分越高說明對社區(qū)護理的知識掌握越多。該答卷共包含4個維度:①對社區(qū)醫(yī)療服務(wù)中心及社區(qū)護理工作的認(rèn)知(占15分);②對社區(qū)護理課程的總體認(rèn)知(占15分);③對社區(qū)健康教育的認(rèn)知(占20分);④社區(qū)護理相關(guān)知識的掌握情況(占50分)。觀察組在傳統(tǒng)授課基礎(chǔ)上采用深入社區(qū)進(jìn)行義診等實踐活動,根據(jù)教材內(nèi)容每一期給學(xué)生設(shè)定一個項目。項目內(nèi)容:①社區(qū)兒童、青少年保健與婦女保健指導(dǎo);③社區(qū)中老年人保健指導(dǎo);④社區(qū)慢性病病人的護理與保健指導(dǎo);⑤社區(qū)災(zāi)害與急救護理。在進(jìn)入社區(qū)實踐前,先讓學(xué)生根據(jù)教材和查閱資料,自行設(shè)定實踐方法和具體事項,然后再去社區(qū)征求社區(qū)醫(yī)務(wù)人員的意見,根據(jù)社區(qū)醫(yī)務(wù)人員的意見對設(shè)計方案進(jìn)行修改。在上實驗課時有社區(qū)醫(yī)務(wù)人員配合深入社區(qū)進(jìn)行義診等服務(wù),實踐結(jié)束后小組每個成員寫一份心得體會,記錄自己的收獲,并再次對設(shè)計方案進(jìn)行修改和完善,上交定稿。定稿由社區(qū)護理專業(yè)教師及社區(qū)護理專家共同評分。滿分為100分。以此類推,每一個單元的學(xué)習(xí)內(nèi)容均按此方法進(jìn)行。

對照組在傳統(tǒng)授課基礎(chǔ)上,實驗課時采用去社區(qū)醫(yī)院參觀來對本單元的教學(xué)內(nèi)容進(jìn)行學(xué)習(xí)。參觀完成后小組每個成員寫一個心得體會,記錄參觀后的收獲和疑問,對于有疑問的問題可以咨詢社區(qū)護理方面相關(guān)專家也可自行查資料解決。同時設(shè)計一個本次課程的項目實施計劃,具體項目同觀察組一樣。課程結(jié)束時對所有成員再次發(fā)放《社區(qū)護理知識答卷》、期末考試卷,并請5位相關(guān)護理專家評定兩組項目設(shè)計的得分,設(shè)計項目評分原則為項目實施的可行性、項目的合理性及理論知識與實踐結(jié)合的一致性。

2結(jié)果

2.1兩組學(xué)生一般資料比較。

2.2兩組干預(yù)前后社區(qū)護理知識答卷得分比較

2.3兩組干預(yù)后項目設(shè)計與考試得分比較

3討論

3.1義診實踐法能提高社區(qū)護理教學(xué)的生動性,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣義診實踐主要是通過給定學(xué)生一個設(shè)計項目,引導(dǎo)學(xué)生自主學(xué)習(xí),并將學(xué)過的知識整體運用和理解,整合學(xué)過的各種專業(yè)知識,自行設(shè)計實施計劃和方案,充分發(fā)揮了教師的引導(dǎo)作用及學(xué)生的學(xué)習(xí)主動性,提高學(xué)生的操作技能和社會實踐性,激發(fā)了學(xué)生對社區(qū)護理學(xué)的學(xué)習(xí)興趣。本研究結(jié)果顯示,無論是知識問卷得分還是考試得分,觀察組均優(yōu)于對照組,這說明義診實踐法的教學(xué)方法能夠激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和主動學(xué)習(xí),符合學(xué)生學(xué)。

3.2義診實踐法增強學(xué)生的健康服務(wù)意識并提高學(xué)生的合作能力社區(qū)護理工作應(yīng)以維護人的健康為中心,家庭為單位、社區(qū)為范圍、社區(qū)護理需求為導(dǎo)向,以婦女、兒童、老年病人、慢性病病人、殘疾人為重點,在開展社區(qū)“預(yù)防、保健、健康教育、計劃生育和常見病、多發(fā)病、診斷明確的慢性病的治療和康復(fù)”工作中,提供相關(guān)的護理服務(wù)。因此,要求社區(qū)護士應(yīng)具備綜合護理知識和技能、團隊協(xié)作能力、教育指導(dǎo)能力、溝通和人際交往能力、評估分析能力、安全防護和管理能力等。在義診實踐中要求學(xué)生根據(jù)每一期的項目對不同的人群進(jìn)行健康指導(dǎo),而在實踐過程中要求學(xué)生以小組的形式進(jìn)行集體協(xié)作來完成實踐任務(wù),每個學(xué)生在實踐過程中有明確的分工,每個學(xué)生在保證自己的任務(wù)完成的情況下,才能保證實踐活動有條不紊的進(jìn)行,這就需要學(xué)生相互密切配合,提高了學(xué)生的溝通能力、人際交往能力和團隊協(xié)作能力。

3.3義診實踐活動與社區(qū)醫(yī)務(wù)工作者形成互補,更有效地提高社區(qū)居民的健康保健意識隨著我國社會經(jīng)濟的快速發(fā)展及人口老齡化的加速,我國居民生活水平的不斷改善,健康保健意識也逐漸提高,對方便、經(jīng)濟的衛(wèi)生服務(wù)需求日益增加,而我國的社區(qū)護理工作起步較晚,發(fā)展比較滯后,從事社區(qū)護理的人數(shù)不足并且社區(qū)護理人員學(xué)歷偏低,缺乏專業(yè)的社區(qū)護理知識和技能,這種情況不足以滿足我國居民目前的健康保健需求。義診實踐活動走進(jìn)社區(qū)與社區(qū)醫(yī)務(wù)工作者配合面對面地對社區(qū)居民進(jìn)行健康指導(dǎo),不但可以緩解醫(yī)患關(guān)系、提高社區(qū)居民衛(wèi)生保健意識,還能使患病居民得到早診斷、早治療,而且還可以提高學(xué)生的職業(yè)認(rèn)同感和服務(wù)意識,能夠使學(xué)生將學(xué)習(xí)到的理論知識及時與實踐相結(jié)合,更有利于學(xué)生掌握社區(qū)護理方面的知識和技能。

4小結(jié)

第5篇:學(xué)校健康教育實施計劃方案范文

班況分析

本學(xué)期我班有幼兒十五名,其中九名幼兒是原班人馬,另有六名新生。而這六名新幼兒中,有兩名幼兒從雙語班轉(zhuǎn)入。原班幼兒能夠較快地適應(yīng)幼兒園生活,情緒較為穩(wěn)定。兩名從雙語班轉(zhuǎn)入的幼兒雖然熟悉幼兒園這個大環(huán)境,然而面對新?lián)Q的班級也稍顯無所措從,想回原班的思想也是情有可原。另外的四名新生一開始哭鬧較兇,每天早上與家長告別似乎都要進(jìn)行一番“殊死搏斗”。

一、繼續(xù)加強鞏固保育工作,安全意識放在所有工作的首位。

保育工作是幼兒園的重頭戲,也是開展一切活動的基礎(chǔ)和保障。困此,本學(xué)期仍然要發(fā)揚上學(xué)期良好的保教意識,不忽略幼兒學(xué)習(xí)生活中的每一處環(huán)節(jié),安全意識要警鐘常鳴。

1、常規(guī)教育

幼兒兩歲前為秩序敏感期,隨著年齡的增長,秩序感會逐漸稍退直到消失。因此,要在幼兒期培養(yǎng)幼兒良好的秩序感。知道物品要用后放回原位;入廁后要沖水、蓋桶蓋;安靜進(jìn)餐、喝水;不亂丟垃圾;坐有坐相、站有站相;與伙伴團結(jié)友愛;集體活動時聽從指揮;有隊列意識;會使用禮貌用語……抓住幼兒生活的每一個環(huán)節(jié),從開始就嚴(yán)格要求,使幼兒養(yǎng)成良好的習(xí)慣。

2、健康教育

適時對幼兒進(jìn)行健康教育,使幼兒初步了解怎樣才能擁有健康的體魄。隨著季節(jié)的多變,教師應(yīng)適當(dāng)增減幼兒衣物,并隨時提醒幼兒塞好衣褲;堅持鍛煉身體,保證戶外活動及早操有質(zhì)有量地完成,并保證幼兒飲水量。細(xì)致入微地觀察幼兒,做到有異常情況及時發(fā)現(xiàn)。盡量減少幼兒的發(fā)病率。

3、安全教育

安全是幼兒園工作的首要問題。不僅教師要有較高的安全意識,時刻觀察注意幼兒,盡量減少并杜絕安全事故,同時也要教育幼兒自己要有安全意識,知道如何保護自己不受傷害。例如:不爬高、不從高處往下跳、不去碰電源插頭、小心使用飲水機的水龍頭……

二、開展豐富多彩的教學(xué)活動,讓幼兒學(xué)得輕松,玩得高興。

國際班工作仍在摸索中不斷地前進(jìn),完全走西方教育的道路是不可能的,但也不能受傳統(tǒng)教育的禁錮。如何在教學(xué)中將中西方文化融會貫通,尋找中西方教育的契合點,是我走入國際班后一直思考的一個問題。

1、讓圖片生情,讓墻壁說話

“國際班的教室就要與雙語班不同,要有國際化的氣氛”。這是我們在布置班級環(huán)境是一直告誡自己的一句話。我們充分地利用各種具有異國風(fēng)情的圖片來展現(xiàn)異國文化,讓幼兒從小就感受世界是由多個不同民族、種族組成,知道自己是這個大世界的一個小公民。

2、五大領(lǐng)域相互滲透,有機結(jié)合。

在認(rèn)真學(xué)習(xí)了“1+x”的探究方案后,我認(rèn)識到五大領(lǐng)域的教學(xué)不是相互獨立的領(lǐng)域,而是相互滲透并能有機結(jié)合、融會貫通的。因此,在教學(xué)中,教師應(yīng)吃透教材,不僅要注重知識的橫向聯(lián)系,即掌握知識的前后銜接,同時也要清楚知識的縱向聯(lián)系,即各學(xué)科之間的相互聯(lián)系。將知識織成一個完整、嚴(yán)密的知識體系。

3、洋為中用,重拳出擊,強抓英語教學(xué)力度

第6篇:學(xué)校健康教育實施計劃方案范文

論文關(guān)鍵詞:新時期;體育教師教育;改革審視;理論研究

1問題的提出

中國的師范教育已有百年歷史,從一定意義上說,中國社會進(jìn)步與教育的進(jìn)步奠基在中國師范教育的發(fā)展基礎(chǔ)之上.

體育教師教育是教師教育的重要組成部分,世界各國,特別是經(jīng)濟發(fā)達(dá)國家,都十分重視體育教師教育的研究.體育教師教育作為教師教育的下級綱目,是指對體育教師培養(yǎng)和培訓(xùn)的統(tǒng)稱,在終身教育思想指導(dǎo)下,按照體育教師專業(yè)發(fā)展的不同階段,即在對體育教師的職前培養(yǎng)、入職培訓(xùn)和在職研修通盤考慮,整體設(shè)計,體現(xiàn)了對體育教師的教育是連續(xù)的、可發(fā)展的、一體化的.我國于1980年至今,先后出臺了5套普通高校體育教育專業(yè)指導(dǎo)性教學(xué)計劃,課程改革的總體特征是:培養(yǎng)目標(biāo)得到擴展,更適應(yīng)社會需求;課程結(jié)構(gòu)進(jìn)一步優(yōu)化,各類課程的結(jié)構(gòu)趨于合理,特別是選修課程和學(xué)科類課程得到加強,教材得到更新.2003年,教育部頒布的《全國普通高等學(xué)校體育教育本科專業(yè)課程方案》,與以往頒布的《課程方案》相比,體現(xiàn)了21世紀(jì)普通高校本科體育教育專業(yè)改革的時代特征.幾年來,其運行的效果如何,有哪些經(jīng)驗與不足,這是研究的初衷,也是本文研究的意義所在.

2研究對象與方法

以體育教師教育為研究對象,采用文獻(xiàn)資料、比較分析等多種科研方法進(jìn)行研究.

3研究結(jié)果與分析

3.1我國體育教育專業(yè)課程設(shè)置歷史發(fā)展的總體概況比較

3.1.1我國體育教育本科專業(yè)課程分類與學(xué)時分配的比較從表1中的數(shù)據(jù)分析可知,5套教學(xué)計劃在專業(yè)課程方面的分類和學(xué)時的分配方面存在明顯的差異.1980年計劃中專業(yè)必修課課時與4年總時數(shù)的比例高達(dá)67.8%;1986年和1991年計劃中專業(yè)必修課學(xué)時稍有減少,分別為53.8和53.6;1997年方案中專業(yè)必修課課時為44.7;2003年方案中專業(yè)必修課課時減少到41.3,縱觀我國體育教育本科專業(yè)主干課程的發(fā)展歷程,主干課程由高度的計劃性演變成宏觀的指導(dǎo)性.

3.1.2我國體育教育本科專業(yè)課程內(nèi)容結(jié)構(gòu)的比較課程設(shè)置是人才培養(yǎng)目標(biāo)的具體體現(xiàn),是為培養(yǎng)目標(biāo)服務(wù)的.課程結(jié)構(gòu)是所設(shè)置全部課程相互之間的分工和結(jié)合,是教學(xué)計劃的核心.人才培養(yǎng)通過專業(yè)教育來實現(xiàn),而專業(yè)之間的差別就體現(xiàn)在各自不同的課程結(jié)構(gòu),及由此而決定的不同培養(yǎng)目標(biāo)和培養(yǎng)規(guī)格上.課程體系是高校專業(yè)教育的核心環(huán)節(jié),是根據(jù)專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)和培養(yǎng)規(guī)格確定來實現(xiàn)培養(yǎng)目標(biāo)的基本教學(xué)文件.

2003年《全國普通高等學(xué)校體育教育本科專業(yè)課程方案》。的培養(yǎng)目標(biāo),要求學(xué)生不僅成為適應(yīng)現(xiàn)代社會需要的體育教師,還應(yīng)成為適應(yīng)現(xiàn)代社會需求的體育工作者,突出培養(yǎng)復(fù)合型體育人才.

通過對2003年課程方案與以往的課程方案的比較分析,可以看出,對于必修課與選修課課時比例,1997方案為73.0:27.0,2003年方案中二者的比例為63.3:36.7,選修課的學(xué)時比例提高了約1O個百分點,尤其突出表現(xiàn)在任意選修課的學(xué)時上。增長的幅度較大,占選修課總學(xué)時的47%,比原來的提高了15個百分點(表2);學(xué)科與術(shù)科的比例越來越大,也就是說術(shù)科所占的學(xué)時數(shù)越來越少.從20世紀(jì)8O年代以來,我國普通高校體育教育本科專業(yè)學(xué)科類與術(shù)科類課程比例經(jīng)過5次調(diào)整,總體趨勢是學(xué)科類學(xué)時比例增加,術(shù)科類學(xué)時比例下降.而2003年的課程方案中學(xué)科類學(xué)時與術(shù)科類學(xué)時的比例就增加到了65.7:34.3,是5次調(diào)整中幅度變化最大的調(diào)整,術(shù)科必修課總時數(shù)減少得相當(dāng)快.這無疑對體育教育專業(yè)術(shù)科教學(xué)任務(wù)的完成提出了一個很大的難題.

2003年新方案中主干課程體現(xiàn)出人文化、領(lǐng)域化、拓展化、多樣化、科學(xué)化等特征,進(jìn)一步加強了體育教育本科專業(yè)的主干課程的建設(shè).

從表3統(tǒng)計數(shù)據(jù)可以看出,我國專業(yè)院校對術(shù)科比較重視,因此術(shù)科的比例下降得不是很多,而師范院校對學(xué)科比較重視,其下降比例是所有院校中最多的.北京體育大學(xué)、沈陽體育學(xué)院和山西大學(xué)與國家教育部的課程方案基本上保持一致,都接近63:37這個比例.其中武漢體育學(xué)院、成都體育學(xué)院、西安體育學(xué)院的學(xué)分中學(xué)科與術(shù)科的比例與學(xué)時中學(xué)科與術(shù)科的比例是幾乎持平.但是武漢體育學(xué)院學(xué)分中學(xué)科與術(shù)科的比例大于1,可是學(xué)時中學(xué)科與術(shù)科的比例卻小于1,而師范大學(xué)很明顯則把學(xué)科擺在非常重要的位置.這種學(xué)科類學(xué)時的比例結(jié)構(gòu)勢必影響我國體育人才培養(yǎng)的技術(shù)水平和技術(shù)教學(xué)能力,因此有待于對該問題進(jìn)行深入的實踐研究.

3.2我國體育教育本科專業(yè)課程體系的比較分析

課程體系是指一個專業(yè)所設(shè)置的課程互相間的分工和配合,實現(xiàn)專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)依靠全部開設(shè)課程的協(xié)調(diào)和補充,課程體系是否合理,直接關(guān)系到所培養(yǎng)人才的質(zhì)量.對2003年方案分析和比較可知,在必修課程的設(shè)置方面,2003年方案中必修課程為1126學(xué)時,6O學(xué)分,其中包括主干課程和一般必修課程兩類,均比以往方案所占比例小,有其更大的靈活性、可塑性和指導(dǎo)性.

方案中任選課程分為理論學(xué)科和技術(shù)學(xué)科兩類.共列出47門課程,而且這47門課程,絕大多數(shù)都是新型的、針對性較強的、課程內(nèi)容與體系小型化和規(guī)范化的課程.任選課可拓寬學(xué)生的視野,并有可能在某一領(lǐng)域有所深入,設(shè)小課,開設(shè)不同層次的課程供學(xué)生選擇,其目的是擴大信息量,切實滿足學(xué)生個性發(fā)展的實際需要.課程數(shù)量多,供學(xué)生選擇的范圍廣,自由度也就增大,這在很大程度上解決了在有限學(xué)制、學(xué)時里,既要增加新的內(nèi)容,又要減輕學(xué)生過重的課業(yè)負(fù)擔(dān)之間的矛盾.小型化課程一般具有微型化、前沿性和研討型的特點,能體現(xiàn)出體育教育專業(yè)發(fā)展與研究的最新動向和最新研究成果,較好地促進(jìn)了學(xué)生知識視野的擴大.

3.3我國體育教師培養(yǎng)課程制度討論的熱點

近幾年在師資培養(yǎng)中出現(xiàn)許多熱點討論的問題:比如如何正確處理體育教育專業(yè)的“師范性”與“適應(yīng)性”;體育師資培養(yǎng)目標(biāo)的規(guī)格要求是什么?從我國社會現(xiàn)實出發(fā),如何尋求體育教育專業(yè)考生文化素質(zhì)和專業(yè)素質(zhì)的最佳結(jié)合等等問題.這些問題在教師培養(yǎng)課程制度上表現(xiàn)為:課程設(shè)置中學(xué)科與術(shù)科的關(guān)系問題,選修課與必修課的比例問題等等.

3.3.1體育教育專業(yè)的培養(yǎng)目標(biāo)當(dāng)然是體育師資,然而,近年來由于強調(diào)提高體育教育專業(yè)畢業(yè)生的“社會適應(yīng)性”.體育教育專業(yè)的師范性被削弱了,體育師資培養(yǎng)質(zhì)量下降了,尤其是在學(xué)校體育發(fā)展日新月異、新課程改革方興未艾的今天,許多從體育院校畢業(yè)的大學(xué)生走向工作崗位以后不能適應(yīng)社會發(fā)展對學(xué)校體育的要求,似乎對學(xué)校體育改革“兩眼~抹黑”,很難適應(yīng)學(xué)校體育改革和發(fā)展的需要.為此強烈呼吁體育教育專業(yè)必須大力加強“師范性”.這就給課程設(shè)置提出了公共課、專業(yè)課和教育類課程的比例問題.

3.3.2關(guān)于術(shù)科和學(xué)科的關(guān)系問題,也是體育教育專業(yè)課程設(shè)置中始終沒有解決好的一個問題.誠然,這兩者的比例不是固定不變的,但總應(yīng)該有個主次之分.

近半個世紀(jì)來術(shù)科和學(xué)科此起彼伏,從三七開到倒三七,翻來覆去,爭論不休.體育教學(xué)與其他學(xué)科教學(xué)相比,既有其相同點,又有其不同點.體育教師區(qū)別于其他學(xué)科教師的標(biāo)志,就是既能夠使用文字語言進(jìn)行講解,又能夠使用形體語言進(jìn)行示范.換而言之,體育教師如果不能進(jìn)行正確、恰當(dāng)?shù)募夹g(shù)示范和指導(dǎo),也就失去了自己的位置,失去了自我價值,也就同時喪失了“體育”的品牌.這就要求作為體育教師不僅要掌握廣博的理論知識,特別是有關(guān)體育健康方面的知識,而且還要注重運動技術(shù)的學(xué)習(xí)和技能的提高,掌握牢固的體育專業(yè)的基本技術(shù)、技能.理論學(xué)習(xí)與技術(shù)學(xué)習(xí)并重,以適應(yīng)新形勢的需要,圓滿完成新課程目標(biāo)對體育教師提出更高的要求.

3.3.3對在體育師資培養(yǎng)中“一?!c多能的問題不同的看法反映在課程設(shè)置上是術(shù)科中普修與專修的關(guān)系.誠然,對“一專多能”的要求,從總體來看,認(rèn)識基本是一致的,但對“一專”與“多能”的理解及其關(guān)系上,卻存在不同的聲音.如今由于整個術(shù)科被削弱了,“導(dǎo)致學(xué)生一專也不?!?,“多能也不能”,才是體育教育專業(yè)教學(xué)改革的悲哀.此外我國體育教師培養(yǎng)課程還存在在課程名稱上缺乏科學(xué)性和嚴(yán)密性,學(xué)科名稱上缺乏規(guī)范性,在選修課上和國外存在一定的差距等等問題,但隨著越來越多的人關(guān)注,這些問題將會更加清楚和明朗起來!

4當(dāng)前教育改革的背景給高校體育教育專業(yè)課程改革的思考

第7篇:學(xué)校健康教育實施計劃方案范文

[關(guān)鍵詞] PDCA循環(huán)法; 高校; 學(xué)生管理; 應(yīng)用

實踐證明,高校學(xué)生管理工作的良好運行是一個學(xué)校管理水平高低的重要標(biāo)志,很大程度上決定著學(xué)校綜合的水平和學(xué)生的綜合素質(zhì),對促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展、開發(fā)學(xué)生潛能與智力,對促進(jìn)高校的改革與發(fā)展無疑具有積極的作用。但是,伴隨著改革開放向縱深發(fā)展,我國高等教育大眾化、高校后勤保障社會化、互聯(lián)網(wǎng)、校園網(wǎng)的廣泛普及應(yīng)用,對高校學(xué)生管理工作提出了更高的要求。大學(xué)生思想政治教育工作中存在的諸多薄弱環(huán)節(jié)也逐漸顯現(xiàn)出來,直接制約和影響著高校學(xué)生管理工作作用的發(fā)揮。因此,如何進(jìn)一步加強和改進(jìn)學(xué)生管理工作,研究與思考新形勢下大學(xué)生思想政治教育與管理工作的方法和思路,成為當(dāng)前做好高校學(xué)生教育管理工作的首要問題。在現(xiàn)代企業(yè)管理中有一種工作實施辦法叫PDCA循環(huán)法,本文將采用這個辦法研究高等院校學(xué)生管理工作的新模式。

一、PDCA循環(huán)

PDCA循環(huán)是由出生于美國而成名于日本的耶魯大學(xué)博士、質(zhì)量管理專家愛德華茲·戴明(Edwards Deming)于20世紀(jì)50年代提出的,又稱為戴明循環(huán)或戴明環(huán)。它實質(zhì)是指在管理活動中,為提高管理質(zhì)量和管理效益,所進(jìn)行的計劃(Plan)、實施(Do)、檢查(Check)、處理(Action)4個階段工作的循環(huán)過程。其循環(huán)過程的4個階段必須環(huán)環(huán)相扣,不得中斷;且每一個循環(huán)都緊密銜接,周而復(fù)始,從而形成大環(huán)套小環(huán)、不斷循環(huán)、不斷上升、持續(xù)改進(jìn)的特點。PDCA循環(huán)作為一種質(zhì)量管理工具在生產(chǎn)管理中發(fā)揮了重要作用,許多企業(yè)在全面質(zhì)量管理中通過應(yīng)用PDCA循環(huán)都達(dá)到了提升產(chǎn)品質(zhì)量與企業(yè)形象的目的。 同樣,應(yīng)用PDCA循環(huán)對持續(xù)改進(jìn)、不斷提高高等院校學(xué)生管理工作的質(zhì)量與效果,也將起到積極有效的作用。

二、PDCA循環(huán)在高等院校學(xué)生管理工作中的應(yīng)用

學(xué)生管理工作非常煩瑣,僅處理日常事務(wù)就讓人身心疲憊,很多學(xué)生管理工作者事事操心但又力不從心,總感到每件事情都很難做得圓滿。此時,我們就需要梳理每個環(huán)節(jié),分析原因。相對而言,企業(yè)質(zhì)量管理中所常用的PDCA循環(huán)法就是比較有效的一種方法,它完全可推廣應(yīng)用到學(xué)生管理工作中,以幫助我們在做事情時盡管不能做得十全十美,但可做得更好。本文將根據(jù)本院校的工作實例闡述學(xué)生管理工作的PDCA循環(huán)過程。

(一) 計劃階段

學(xué)生管理工作計劃是對學(xué)生進(jìn)行教育管理而設(shè)計的一系列管理活動過程。要制訂科學(xué)合理的學(xué)生管理工作計劃,既要全面步署,也要突出重點。一方面要根據(jù)工作目標(biāo)制訂全面具體的實施計劃,另一方面又要通過調(diào)研分析現(xiàn)階段學(xué)生工作的狀況,找出存在的問題,分析問題的原因,針對主要原因制訂出解決問題的計劃措施。以下結(jié)合我院學(xué)生工作的年度計劃探討在這一階段應(yīng)該怎樣做計劃。

我校是一所年輕的高職院校,辦學(xué)幾年積累了一定的經(jīng)驗,但很多工作還在摸索中前行。2008-2009學(xué)年工作計劃中明確了學(xué)年工作目標(biāo),對整個學(xué)年每個月需要做的主要事情做了行事歷,包括新生入學(xué)、心理健康教育、助學(xué)貸款、勤工助學(xué)、招生就業(yè)、校園文化活動、學(xué)生工作隊伍建設(shè)等方面內(nèi)容。通過總結(jié)之前的經(jīng)驗教訓(xùn),新學(xué)年重點解決一些問題:在迎新工作中贊助方、執(zhí)行廣告公司與我校三方在過程中協(xié)調(diào)難;素質(zhì)拓展計劃執(zhí)行初期,由于沒認(rèn)證軟件導(dǎo)致認(rèn)證手續(xù)煩瑣又缺乏監(jiān)督;在獎、助、貸工作中發(fā)現(xiàn),學(xué)生普遍缺乏感恩之心;心理健康教育在院系中重視不夠,并缺乏有效方法;招生方面沒有找到有效方法解決每年要求轉(zhuǎn)專業(yè)的問題;每年為就業(yè)率在痛苦中掙扎,沒有做到全員參與,“統(tǒng)一下一盤棋”;勤工助學(xué)崗位職責(zé)不公平,學(xué)生有意見,工作懈??;校園文化活動雖然很活躍,但需要進(jìn)一步提升;學(xué)生工作隊伍中,輔導(dǎo)員專業(yè)培訓(xùn)不夠,人員也不夠,班主任工作經(jīng)常不到位。針對這些問題,在具體做每項工作計劃時進(jìn)行了充分的調(diào)研和總結(jié),對計劃不斷修正,保證其可行性。

(二) 實施階段

實施階段對于整個學(xué)生管理工作來說至關(guān)重要,我們必須先按擬訂計劃嚴(yán)謹(jǐn)?shù)貙嵤瑫r在過程中發(fā)現(xiàn)問題要及時調(diào)整,及時解決。在實施過程中很有可能發(fā)現(xiàn)按原計劃做會有不合理之處,我們要邊做邊調(diào)整,拿一個最合理的方案。實施階段有很多具體的事情要落實,做這些事情時同樣可以遵循PDCA循環(huán)法,這也是大循環(huán)里面的小循環(huán)。以下將介紹我院素質(zhì)拓展工作如何在大循環(huán)中進(jìn)行小循環(huán),依此類推,實施階段每項工作都可以用這種自身的小循環(huán)方式。

為了尋求一種服務(wù)于大學(xué)生成長成才需要,幫助他們?nèi)嫣岣呔C合素質(zhì)的有效載體和機制,我院全面實施了“大學(xué)生素質(zhì)拓展計劃”。“大學(xué)生素質(zhì)拓展計劃”簡單說來就是將學(xué)生參加各種各樣的校園文化活動進(jìn)行認(rèn)證計分,形成素質(zhì)拓展成績,成為學(xué)生必修的“課程”,以促進(jìn)大學(xué)生積極培養(yǎng)綜合素質(zhì)。實施計劃之初,由院團委組織各院系團委書記到某高校調(diào)研取經(jīng),因為該高校被評為實施“大學(xué)生素質(zhì)拓展計劃”標(biāo)兵?;貋砗笥稍簣F委制定了我院實施“大學(xué)生素質(zhì)拓展計劃”綱要,其中詳細(xì)規(guī)定實施步驟、實施環(huán)節(jié)、計分方式和計分標(biāo)準(zhǔn)等等。成立了學(xué)院、院系、班級三級素拓認(rèn)證機構(gòu)。為了加強認(rèn)證計分環(huán)節(jié)的實效性,院團委購買了北京某高校的素拓計分軟件進(jìn)行成績錄入。同時進(jìn)行全員宣傳,印制小冊子,公布此項計劃的做法。由專人到各院系給學(xué)生干部、認(rèn)證小組成員進(jìn)行素拓培訓(xùn)。一切準(zhǔn)備就緒后馬上全面鋪開。

(三) 檢查階段

學(xué)生管理工作檢查階段是把計劃執(zhí)行的結(jié)果與計劃進(jìn)行比較,檢查是否完成計劃,是否達(dá)到預(yù)期的目標(biāo)。通常計劃執(zhí)行的結(jié)果與計劃存在一定的偏差,管理人員必須分析產(chǎn)生偏差的原因,找到產(chǎn)生偏差的主次因素,提出相應(yīng)的提高學(xué)生管理工作質(zhì)量的有效措施。

在2008年開展了素質(zhì)拓展工作后,雖然我們認(rèn)真按計劃一步步去落實,但其間還是遇到了各種各樣的問題。主要問題有:

1. 開展初期,購買的素拓軟件根本不能完成計分功能。為了尋求適用的軟件,我們找了多個高校咨詢,但也沒有找到,最終還是聯(lián)合相關(guān)專業(yè)人員進(jìn)行自主研發(fā)。但資金沒有,校內(nèi)技術(shù)全面的專業(yè)人員都沒有空,認(rèn)證環(huán)節(jié)卡殼了,只能先用表格利用人工來審核,大量浪費紙張,效率低下,監(jiān)管力度薄弱。

2. 宣傳工作和系統(tǒng)的培訓(xùn)力度不夠,很多學(xué)生都不了解,也不感興趣,覺得是被逼著去做的。對不完善的制度很不滿意,不想配合。

3. 認(rèn)證小組反映,很多學(xué)生為了獲得素拓加分,提供了五花八門的證書,無法辨清真?zhèn)危瑫r這么多證書根本不知哪些該加分,哪些不該加分。

4. 很多學(xué)生無論做什么都要想到加分,哪怕有些是本分的工作。如在校運會上,學(xué)生會干部開展工作要求加分,有些學(xué)生自發(fā)組織一個啦啦隊,喊了一天自己覺得很辛苦就要求加分。

5. 監(jiān)管力度不夠,出現(xiàn)很多亂加分現(xiàn)象,使得這項工作沒有公信力。

6. 我們把素質(zhì)拓展分?jǐn)?shù)和成績分?jǐn)?shù)相加作為學(xué)生綜合測評的分?jǐn)?shù),素質(zhì)拓展分?jǐn)?shù)和成績分?jǐn)?shù)所占比例分別為40%和60%?,F(xiàn)在發(fā)現(xiàn)這個比例使到有些成績很差的學(xué)生,參加了很多活動后,結(jié)果綜合測評排名直升至班上前幾名;而成績很好的,參加活動少,綜合測評卻一下跌到倒數(shù)前幾名。這充分說明需要調(diào)整這兩個分值所占的比例,以公平客觀地評價學(xué)生。

解決措施:(1) 開發(fā)了一個適合我院素拓計劃的軟件;(2) 加大宣傳、培訓(xùn)力度,尤其是各級認(rèn)證小組的培訓(xùn);(3) 學(xué)生干部參與組織活動以另外專門的項目加分,但不參與該次活動的認(rèn)證計分;(4) 不定期召開征求意見會,對素拓軟件某些技術(shù)環(huán)節(jié)是否符合操作實際進(jìn)行論證,以求實效;(5) 學(xué)生綜合測評分?jǐn)?shù)中,素質(zhì)拓展分?jǐn)?shù)和成績分?jǐn)?shù)所占比例調(diào)整為30%和70%。

(四) 處理階段

在學(xué)生管理工作處理階段,一方面要對過程中成功的經(jīng)驗加以推廣,作為下一輪循環(huán)借鑒之用;另一方面也要找出該輪循環(huán)過程中存在的問題,分析產(chǎn)生問題的原因,以避免類似問題再次發(fā)生。而且把出現(xiàn)的問題轉(zhuǎn)移到下一輪PDCA循環(huán)中去解決。

我院素質(zhì)拓展有待加強的方面有:一是素拓軟件某些功能需要進(jìn)一步完善;二是學(xué)生參與素拓計劃要培養(yǎng)自覺性和積極的態(tài)度。這些方面將會在新一輪的PDCA循環(huán)中加以改善。

三、高等院校學(xué)生管理工作實行PDCA循環(huán)模式的特點與優(yōu)勢

在高等院校學(xué)生管理工作中采用PDCA循環(huán)可以保證學(xué)生管理工作質(zhì)量的不斷提高,具體作用表現(xiàn)為:一是PDCA循環(huán)按照計劃、實施、檢查、處理的順序不斷循環(huán),不斷改進(jìn),從而不斷提升學(xué)生管理的質(zhì)量。二是在整個循環(huán)過程中環(huán)環(huán)相扣,大環(huán)套小環(huán),不斷促進(jìn),每次學(xué)生管理工作質(zhì)量的改進(jìn)與創(chuàng)新由多個小型的PDCA循環(huán)來保證。三是學(xué)生管理工作不斷循環(huán),質(zhì)量不斷上升,每次PDCA循環(huán)都是在上次循環(huán)的基礎(chǔ)上發(fā)現(xiàn)問題和解決問題,相對上次循環(huán)而言,每次PDCA循環(huán)都上升到一個新臺階。在新的臺階上開始新的PDCA循環(huán),實現(xiàn)新的目標(biāo)。

主要參考文獻(xiàn)

第8篇:學(xué)校健康教育實施計劃方案范文

學(xué)校行政工作千頭萬緒,我能圍繞三年任期的目標(biāo),在學(xué)校復(fù)雜的管理過程中,緊緊依靠黨支部的保證監(jiān)督作用,教代會參政議政民主辦學(xué)的作用,發(fā)揚民主,依靠群眾的智慧,充分調(diào)動全體教職工辦學(xué)的積極性,形成合力,確保三年目標(biāo)的完成。20__學(xué)年,我在港東小學(xué)任校長職務(wù)的這一年,是實施三年目標(biāo)的關(guān)鍵一年。應(yīng)該說,港東小學(xué)的各項工作進(jìn)入了一個良性循環(huán)的時期,學(xué)校被命名為“崇明縣文明單位”,授予“上海市學(xué)習(xí)型家庭實驗基地”等稱號,學(xué)校按照確定的三年目標(biāo)一步一個腳印地攀升。雖然只有一年的時間,但為港東小學(xué)完成三年目標(biāo)奠定了扎實的基礎(chǔ)。由于工作的需要,我奉命于20__年8月起擔(dān)任港西小學(xué)校長職務(wù),現(xiàn)就在港西小學(xué)任職的兩年工作作簡要回顧:

一、明確提出切實可行的辦學(xué)思路

根據(jù)港西小學(xué)當(dāng)時存在的“師資緊,經(jīng)費緊,校舍場地緊”等薄弱環(huán)節(jié),我在調(diào)查研究的基礎(chǔ)上,征求教師意見,適時地提出了“轉(zhuǎn)變觀念,加強管理,精練隊伍,改進(jìn)評價,依托科研,改善條件,優(yōu)化環(huán)境,繼承傳統(tǒng),提高待遇,安全工作”等辦學(xué)思路,得到全體教職員工的認(rèn)可,并在工作中加以貫徹實施。

二、抓凝聚力工程,努力提高全體教職工辦學(xué)的積極性

辦好學(xué)校,關(guān)鍵的是教師,所以提高全體教職工辦學(xué)的積極性,凝聚全體教職員工的合力,共同辦好學(xué)校是我任港西小學(xué)校長的首要任務(wù)。

1、及時解決教師所關(guān)心的熱點問題。如:(1).學(xué)校平時值班與節(jié)假日值班的問題(2).原教師職務(wù)改為后勤崗位工作工資獎金扣發(fā)的問題(3).內(nèi)退人員享受工資福利待遇問題(4).班主任津貼、教研組長津貼、行政津貼發(fā)放的問題(5).小伙食補貼發(fā)放問題(6).部分教師養(yǎng)老金補交問題(7).教職工家屬醫(yī)療補貼制度等問題通過行政會議、教代會等形式,集思廣益及時調(diào)整,維護教職工的切身利益,消除教職工后顧之憂,及時轉(zhuǎn)變干群關(guān)系緊張,人際關(guān)系復(fù)雜等不利于學(xué)校工作的局面,廣大教師的工作積極性得到調(diào)動。

2、實行校務(wù)公開,加強民主管理。進(jìn)一步增強教職工的主人翁意識,激發(fā)廣大教職工的智慧、創(chuàng)造力和積極性,促進(jìn)黨群、干群關(guān)系的改善,增強依法治教意識,促進(jìn)學(xué)校的民主管理和民主監(jiān)督,推動學(xué)校的改革、發(fā)展和穩(wěn)定,在原來實行“黨支部保證監(jiān)督,工會民主管理”制度的基礎(chǔ)上,積極開展“陽光行動”,對涉及教師和學(xué)生切身利益的各項校務(wù)進(jìn)行公開,推動廉政建設(shè)。(一)是建立機構(gòu):學(xué)校建立了由支部書記任組長,行政、工會等成員組成的校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組,落實專人負(fù)責(zé),明確責(zé)任,做到每一個階段任務(wù)、每一個公開項目都有人抓、有人管、有人負(fù)責(zé),定時間、定任務(wù)、定人員,把每一公開項目的細(xì)節(jié)都落到實處;(二)是落實制度:制定了《港西小學(xué)校務(wù)公開實施方案》,建立了一套切實可行的校務(wù)公開民主管理制度。(三)是持之以恒:做到公開內(nèi)容真實、事項具體、形式多樣化,不搞半公開、假公開。近兩年來,我校召開教代會六次,編印“校務(wù)公開”簡報31期。

3、利用政治學(xué)習(xí)等多種形式,對全體教職工進(jìn)行職業(yè)道德教育,正面教育,正面引導(dǎo),及時鼓勵。積極倡導(dǎo)教師的“五種精神”和“四心”,即:五種精神:團結(jié)、奉獻(xiàn)、求實、創(chuàng)新、競爭,四心:愛心、真心、誠心、責(zé)任心。

三、抓目標(biāo)管理,建立有序的管理網(wǎng)絡(luò)

行政班子分工明確,責(zé)任到位。各項工作在抓好常規(guī)的同時,創(chuàng)造性地工作。各項機制的建立,確保了學(xué)校工作的正常開展。管理目標(biāo)做到數(shù)量化,標(biāo)準(zhǔn)化,整體化,使學(xué)校整體工作落實到各部門、各條線,具體落實到人。條線分解清楚,責(zé)任到人。對管理的每個環(huán)節(jié)能及時有效地控制協(xié)調(diào),實現(xiàn)有效的管理。

四、以校為本,培訓(xùn)教師,提高教師素質(zhì)

以校為本,狠抓師資隊伍建設(shè),努力提高教師素質(zhì),使學(xué)校的素質(zhì)教育落到實處。我校校本師資培訓(xùn),制訂了總體 規(guī)劃及每年度的實施計劃。一是強化教師的職業(yè)道德,堅持以教育為主方針,組織全體教職工學(xué)習(xí)教育法律法規(guī),提高全體教職工遵紀(jì)守法的自覺性,杜絕各種違法亂紀(jì)現(xiàn)象的發(fā)生。二是強化教師文明從教意識,樹立正確的職業(yè)觀念、職業(yè)態(tài)度和職業(yè)理想,按照《中小學(xué)教師職業(yè)規(guī)范》、《上海市教師師德規(guī)范》和《崇明縣師德形象二十條》等有關(guān)要求,結(jié)合學(xué)校的實際,制定教師文明從教守則,教師自律公約,以此規(guī)范教師職業(yè)行為。學(xué)校把教師的職業(yè)道德作為職務(wù)聘任的重要依據(jù)。三是進(jìn)一步完善教學(xué)常規(guī)制度建設(shè),嚴(yán)格教育,教學(xué)管理,規(guī)范教師的教育教學(xué)活動。通過間周一次的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和課題研討活動,及時將教改信息傳達(dá)給每一位教師,從而讓教師樹立正確的教學(xué)觀和學(xué)生觀,不斷改進(jìn)教學(xué)方法,努力提高教學(xué)質(zhì)量。四是深入開展“強師德,鑄師魂,樹形象”活動,通過“今天怎樣做黨員教師”的主題活動,增強教師的責(zé)任意識樹立良好的職業(yè)道德形象。五是以“六個一”活動為抓手,動員引導(dǎo)教師積極參與。

五、以教學(xué)為中心,努力發(fā)揮素質(zhì)教育主渠道作用

學(xué)校的中心工作是教學(xué)工作,我能集中主要精力,經(jīng)常深入教育第一線,深入課堂與教研組,了解并分析全校的教學(xué)情況,認(rèn)真抓好教學(xué)常規(guī)管理,充分發(fā)揮教導(dǎo)處、教研組的作用,明確各自在教學(xué)管理中的職責(zé),使日常教學(xué)工作規(guī)范化,制度化。

1.深入第一線,及時了解掌握教學(xué)工作情況。堅持巡課制、聽課制、參加教研活動制、課堂教學(xué)制,深入第一線調(diào)查研究,及時了解掌握教學(xué)工作情況,及時反饋,及時調(diào)控,及時總結(jié)。

2、重點學(xué)科,重點研究

針對我校英語學(xué)科教學(xué)相對薄弱的情況,主動邀請縣教研室英語教研員一起參加英語學(xué)科課堂教學(xué)現(xiàn)狀調(diào)研及課堂教學(xué)評優(yōu)活動。進(jìn)一步摸清情況,針對薄弱環(huán)節(jié),提出提高課堂教學(xué)質(zhì)量的具體措施。20__學(xué)年我校五、六年級英語學(xué)科參加全縣統(tǒng)一畢業(yè)考試,成績較為理想,六年級平均成績?yōu)?2.1分,五年級為90.1分。包括語文、數(shù)學(xué)兩門學(xué)科的成績已接近優(yōu)秀學(xué)校的教學(xué)質(zhì)量。

3、滲透二期課改,重點抓三個方面的工作(1)英語教學(xué):加強外語教學(xué)。針對一年級全面開設(shè)英語課程,一、三、六年級全部試用新教材的情況,適時地調(diào)整教學(xué)力量,加強教學(xué)的管理、指導(dǎo)和監(jiān)控;營造加強外語教學(xué)的氛圍,學(xué)校班級的黑板報、櫥窗全面開設(shè)“英語角”,開辦“紅領(lǐng)巾英語廣播節(jié)目”。(2)信息技術(shù)教育:大力宣傳加強管理,身體力行,自己既上三年級學(xué)生的信息技術(shù)課,又盡可能擠出時間對教師培訓(xùn),多次應(yīng)用信息技術(shù)進(jìn)行演示、講座。目前,我校三年級以上的學(xué)生基本能操作計算機,教師能進(jìn)行簡單的文字輸入、編輯、上網(wǎng)查找資料及課件的制作。(3)探究性學(xué)習(xí):制訂規(guī)劃,全面啟動。作為我校推進(jìn)素質(zhì)教育,提升學(xué)校品牌的新的增長點,《農(nóng)村小學(xué)探究性學(xué)習(xí)活動的實踐研究》的研究課題已列為20__年縣級課題。

六、繼承傳統(tǒng),在發(fā)展中不斷提高

1、以良好的校園環(huán)境影響學(xué)生,教育學(xué)生,塑造學(xué)生,是我校全體教職員工形成的共識。我校作為“上海市行為規(guī)范示范學(xué)?!薄俺缑骺h校園環(huán)境學(xué)?!?,在這兩年繼續(xù)著力抓好校園環(huán)境建設(shè),與學(xué)生行為規(guī)范教育結(jié)合,與少先隊雛鷹爭章活動結(jié)合,與爭創(chuàng)優(yōu)秀班集體活動結(jié)合,與各項評比活動結(jié)合。落實制度,抓細(xì)、抓實、抓出成效。整個校園環(huán)境無死角,無亂刻亂劃亂畫、隨地亂扔紙屑果殼等現(xiàn)象?;緦崿F(xiàn)“綠化、美化、凈化”。實現(xiàn)了“校舍陳舊、管理一流”的校園建設(shè)目標(biāo)。

2、以乒乓為特色的體育項目,在調(diào)整中再創(chuàng)佳績,針對崇明整個乒乓球發(fā)展的背景及我校的優(yōu)勢,及時調(diào)整把重點轉(zhuǎn)向女子乒乓球訓(xùn)練上,20__年我校女子乒乓隊首次獲縣小學(xué)生比賽,團體及個人兩項冠軍。今年三月份的縣比賽再獲團體,個人兩項冠軍,力爭明年沖出崇明島,參加市小學(xué)生運動會乒乓球項目比賽,為崇明人民爭光。

3、學(xué)生無線電測向項目在原教練被調(diào)往港東小學(xué),測向組又沒有梯隊隊員及測向設(shè)備陳舊的困境下,新教練負(fù)重奮進(jìn),邊學(xué)邊教在探索中前進(jìn),堅持常年訓(xùn)練不放松,在市縣的比賽中取得了令人滿意的成績,20__年我校被命名為“全國無線電測向活動重點單位”。

七、以科研求發(fā)展,以科研創(chuàng)特色是我們的追求目標(biāo)

在教科研方面我們邁出了可喜的一步。以“心理健康教育”、“探究性學(xué)習(xí)”為主要研究課題,《小學(xué)生心理健康教育中尊重與理解的實踐研究》、《農(nóng)村小學(xué)心理健康教育實驗研究》課題列為上海市心理協(xié)會20__年研究課題。兩篇論文刊登在市的理協(xié)會年會論文集,我主要負(fù)責(zé)撰寫的《農(nóng)村小學(xué)心理健康教育實驗研究》論文獲20__年崇明縣德育論文二等獎。20__年11月19日在我校成功舉辦了“崇明縣小學(xué)心理健康教育研討活動”?!掇r(nóng)村小學(xué)心理健康教育實驗研究》、《農(nóng)村小學(xué)探究性學(xué)習(xí)活動的實踐研究》兩個課題列為20__年縣級課題。兩年來,學(xué)校還整理編印了《港西小學(xué)教育》教師論文集四集,《港西小學(xué)教育》學(xué)習(xí)資料十集。組織教學(xué)講座兩次、教師教學(xué)論壇七次。為教師構(gòu)建教育科研的舞臺,營造教科研的良好氣氛,促進(jìn)我校教科研的深層次提高。

八、面對經(jīng)費的暫時困難,負(fù)重奮進(jìn),共度難關(guān)。

第9篇:學(xué)校健康教育實施計劃方案范文

20xx-20xx學(xué)年第一學(xué)期少先隊工作計劃范文1一、指導(dǎo)思想:

以“勤奮學(xué)習(xí)、快樂生活、全面發(fā)展”的要求和“以人為本,以德為先,以培養(yǎng)少年兒童實踐能力”為核心內(nèi)容,狠抓習(xí)慣養(yǎng)成教育,深化青少年思想道德兒童,發(fā)揮少先隊的特有功能,以體驗教育、文明禮儀教育等活動為途徑,有計劃有創(chuàng)新地開展符合學(xué)校實際的、符合少年兒童身心特點的主題教育活動,使少先隊員更好地掌握交際能力、學(xué)習(xí)能力、生活能力,成為幸福生活并能創(chuàng)造幸福的人。

二、工作思路

穩(wěn)抓常規(guī),追求創(chuàng)新,體驗為主,講求實效。

三、工作目標(biāo)

(一)堅持“二個加強”,即加強常規(guī)管理,加強隊伍建設(shè)。

(二)加強學(xué)生日常行為規(guī)范教育,保持學(xué)生良好的行為習(xí)慣。

(三)加強法制、安全教育,促進(jìn)學(xué)生健康成長。

(四)深化少先隊活動,從活動中培養(yǎng)和提高學(xué)生的素質(zhì)。

四、重點工作

(一)繼續(xù)加強隊員行為習(xí)慣養(yǎng)成教育

強化行為習(xí)慣養(yǎng)成教育。要求人人會背《規(guī)范》、用《規(guī)范》,強化學(xué)生的禮儀及文明禮貌教育,形成班班爭先、比學(xué)趕超的良好氛圍。本學(xué)期,大隊部將加大對出操、升旗、集會紀(jì)律的檢查力度和執(zhí)勤學(xué)生、教師的管理力度,讓出操、升旗、集會紀(jì)律真正達(dá)到“靜、快、齊”;進(jìn)一步加大課間的監(jiān)管力度,重點整治學(xué)生在教室、走廊和樓梯間從事危險活動,在校園內(nèi)追跑、打鬧,高聲喧嘩,肆意踐踏花草等不文明行為。針對校園里學(xué)生的各種不良行為,進(jìn)行點評,強化良好習(xí)慣的養(yǎng)成。

(二)扎實推進(jìn)少先隊基礎(chǔ)常規(guī)工作。

堅持做好少先隊的各項常規(guī)工作,促使少先隊組織充滿活力。堅持軟件建設(shè)和硬件建設(shè)并舉,著力加強少先隊自身建設(shè),在深化主題教育活動的同時,基礎(chǔ)建設(shè)得到切實加強,促使自身建設(shè)上新臺階。

1.加強班級文化建設(shè),結(jié)合本學(xué)期的重大節(jié)日開展好各項活動,從而提高隊員素質(zhì)。

2.規(guī)范每周一升旗儀式。每周一全體師生集中學(xué)校大操場,肅立在莊嚴(yán)的五星紅旗下,在雄壯的國歌聲中聆聽熱情又精彩的升國旗儀式講話,使隊員受到一次又一次的教育。

3.加強隊員常規(guī)管理,少先隊抓好“文明監(jiān)督崗”的隊伍建設(shè),配合常規(guī)檢查,認(rèn)真履行崗位職責(zé),做好值勤記錄,及時匯報,對班主任工作進(jìn)行月考核期末計入“文明班級”和“優(yōu)秀輔導(dǎo)員”考核依據(jù)。以“學(xué)生正向習(xí)慣”研究為抓手,督促各中隊開展好習(xí)慣養(yǎng)成的各項活動,探索研究隊員習(xí)慣養(yǎng)成的有效方法和長效工作機制。

4.推進(jìn)“一隊一展”活動。中隊活動是展示隊員活動成果的場所,是鍛煉隊員能力的舞臺。要求在輔導(dǎo)員的指導(dǎo)、大隊部的培訓(xùn)下,規(guī)范隊會形式和隊活動的程序,明確隊活動的各項要求,培養(yǎng)隊員才能。

(三)積極深化少先隊實踐體驗活動

以少年兒童為主體,以學(xué)校為主陣地,以習(xí)慣養(yǎng)成教育為主線,密切聯(lián)系社會、家庭,開展豐富多彩的生活實踐活動,全面提高學(xué)生的素質(zhì)。

1.開展法制安全教育。學(xué)校把安全教育貫穿到整個學(xué)期,常抓不懈,通過紅領(lǐng)巾廣播、晨會、隊會、講座、板報等少先隊陣地對學(xué)生進(jìn)行法制、交通、消防、衛(wèi)生、心理健康等方面的教育,幫助學(xué)生了解和掌握更多的安全常識、學(xué)習(xí)自護本領(lǐng)、提高安全防范意識和自護自救能力,規(guī)范學(xué)生的課間活動,要求學(xué)生在校園內(nèi)不玩危險性的游戲,以杜絕不安全隱患。

2.“雷鋒精神伴我行”學(xué)雷鋒文明活動月。

每個中隊組成學(xué)雷鋒志愿小分隊,舉行隆重的學(xué)雷鋒活動啟動儀式。少先大隊部向全體隊員發(fā)出倡議,要求隊員們從小做起,從身邊的小事做起,以雷鋒同志為榜樣,嚴(yán)格要求自己,爭做新世紀(jì)合格的小公民,并要求每位同學(xué)至少為社會為學(xué)校做一件好事或獻(xiàn)愛心活動。

3.感恩系列教育活動。

一個文明懂禮的人,應(yīng)該懂得感恩。以“三八”婦女節(jié)、清明節(jié)、母親節(jié)、端午節(jié)、父親節(jié)等為契機,開展感恩教育活動,感謝母親的養(yǎng)育之恩,感謝革命先烈的付出,感謝今天的美好生活。

4.“文明習(xí)慣,快樂成長”系列活動。

加強隊員的文明禮儀教育,引導(dǎo)隊員養(yǎng)成科學(xué)的行為習(xí)慣和良好的道德習(xí)慣。

5.開展“輔導(dǎo)員”專題經(jīng)驗交流會。

6.開展隊活動方案評比,開展班隊活動課的觀摩評比。

(四)、家校合力構(gòu)建互動橋梁。

一、發(fā)揮專長,拓寬家長委員會參與學(xué)校管理的途徑

1、參與學(xué)校家委會成員“義課”活動

為了豐富我校課程資源,開闊學(xué)生視野,全方面提升學(xué)生的素質(zhì)和能力,學(xué)校繼續(xù)舉行家委會成員“義課”活動,努力構(gòu)建家庭、社會、學(xué)校三位一體教育網(wǎng)絡(luò)。

2、參與學(xué)生常規(guī)管理

早晚上學(xué)、放學(xué)期間,在校門外維持交通秩序,每周安排一次。學(xué)校召開一些大型活動時,擔(dān)當(dāng)服務(wù)志愿者,聽從學(xué)校安排,提出合理化建議,并能分擔(dān)一些工作。

3、整合社區(qū)教育資源,聯(lián)系社區(qū)、街道、企業(yè),為學(xué)生走進(jìn)社區(qū)開展教育活動作聯(lián)絡(luò)安排,能做到每周一次。

二、有效組織,找尋家長委員會參與學(xué)校管理的方法

1、充分發(fā)揮家長學(xué)校主渠道作用,組織健全、職責(zé)明確,有的放矢地對家長進(jìn)行家庭教育方法的指導(dǎo),提高家長對家教重要性的認(rèn)識,從而提高家教水平,對子女實施科學(xué)地家教。

2、充分調(diào)動以家委會成員為代表的家長范圍內(nèi)人力資源。通過家長委員會的工作,開發(fā)“素質(zhì)教育進(jìn)家庭”的多樣化家庭教育情境。

3、調(diào)動家庭教育的積極因素,依家庭教育的急需與孩子的特點,形成家庭有目標(biāo)的教育形式,構(gòu)建成由家、校間必要的互動來培植形成學(xué)習(xí)型家教平臺,各種實踐能力鍛煉平臺,多種品行家教平臺等等。

4、家委會配合學(xué)校采用“活動月”的方式,開展“家庭教育活動月”的活動,全方位的滲透創(chuàng)新意識、教育方針,促進(jìn)家庭教育的深入進(jìn)行。以請家長進(jìn)校的形式,讓家長了解學(xué)校教育、教學(xué)狀況,使家長在了解中熟悉學(xué)習(xí)學(xué)校的課程改革,學(xué)生在校學(xué)習(xí)生活,促使家庭教育和學(xué)校教育相互促進(jìn)、相互作用。

5、積極參與社會活動。

(五)加強社團互動建設(shè)

依據(jù)小學(xué)新課程標(biāo)準(zhǔn),積極開展“學(xué)生社團”進(jìn)教學(xué)的工作,促使全體教師做到人人參與社團建設(shè),人人組織社團活動,人人輔導(dǎo)社團活動,更有效地實施素質(zhì)教育,激發(fā)學(xué)生潛能,拓展學(xué)生特長,學(xué)生個性得到發(fā)展,從而使教師的教育科研水平得到提高,校園生活得到豐富,使學(xué)校教育管理再上新臺階。

1、社團必須有規(guī)范的社團名稱。學(xué)生社團的名稱應(yīng)當(dāng)符合法律、法規(guī)的規(guī)定,不得違背校園文明風(fēng)尚;學(xué)生社團名稱應(yīng)與其性質(zhì)相符,準(zhǔn)確反映其特征;學(xué)生社團名稱中應(yīng)冠有我校名稱。各社團所制訂的社團工作計劃須報教研組申核,經(jīng)學(xué)校社團領(lǐng)導(dǎo)小組核準(zhǔn)后方可進(jìn)行實施。各社團的培訓(xùn)內(nèi)容不得與法律法規(guī)和校紀(jì)校規(guī)相抵觸。

2、每社團指導(dǎo)老師,由少先隊確定。指導(dǎo)老師負(fù)責(zé)指導(dǎo)社團的一切活動,包括社團的組織、計劃、執(zhí)行、評價、總結(jié)等工作。

3、社團活動是教學(xué)活動的延伸與重要補充,不得利用上課時間從事社團活動。以校內(nèi)活動為原則,若要參加校外活動或假日活動,需向社團活動領(lǐng)導(dǎo)小組書面提出書面申請核準(zhǔn)。

4、各社團舉辦大型活動或跨社團活動時,應(yīng)將活動實施計劃向社團活動領(lǐng)導(dǎo)小組提出申請,經(jīng)核準(zhǔn)后實施。并于活動后一周內(nèi)提出活動報告,送交社團活動領(lǐng)導(dǎo)小組。

5、各社團應(yīng)配合學(xué)?;顒犹峁└黜棻硌莨?jié)目,并能代表學(xué)校參加各項對外比賽。每學(xué)期須舉行社團成果展示,可采用表演、展覽、比賽、聯(lián)誼以及各社團的特有方式進(jìn)行。

6、各社團應(yīng)積極形成完整的檔案資料。檔案資料(社團全名、指導(dǎo)老師姓名),活動計劃、工作總結(jié)、成員名單、比賽評價方法等。

(六)扎實開展“美麗校園”工程。

“美麗校園”體現(xiàn)在三個方面:生態(tài)文明的自然之美、科學(xué)發(fā)展的和諧之美、溫暖感人的人文之美。通過美麗校園的建設(shè)活動,把我校的優(yōu)良傳統(tǒng)與校風(fēng)進(jìn)一步發(fā)揚光大,創(chuàng)立一個責(zé)任引領(lǐng),師生共同發(fā)展,共同成長的平臺,使我校辦學(xué)水平再上臺階。通過建設(shè)美麗校園活動,使學(xué)校建筑布局合理協(xié)調(diào),環(huán)境整潔雅致,校園安定有序,人際關(guān)系和諧,洋溢著民主公平、誠信友愛、充滿活力、人人和諧發(fā)展、校內(nèi)外和諧配合的氛圍,促進(jìn)學(xué)校、教師、學(xué)生全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展。把我校真正辦成學(xué)生喜歡,家長放心,社會滿意的美麗校園。

1.加強師德師風(fēng)建設(shè),營造美麗的人際環(huán)境。教師隊伍建設(shè)是建設(shè)美麗校園的主要因素,要認(rèn)真貫徹落實《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》。廣大教師牢固樹立敬業(yè)精神、樂業(yè)態(tài)度,關(guān)愛學(xué)生,關(guān)心同事。增強主人翁意識,能自覺地把自己和學(xué)校發(fā)展緊密結(jié)合在一起,提倡寬容、誠信、友善精神,弘揚正氣,推崇高尚,不斷提高心理健康水平和個人品質(zhì)素養(yǎng)。提倡友善、溝通和換位思考,營造平等友愛、融洽和諧的人際環(huán)境,為教師創(chuàng)造發(fā)展的有利環(huán)境,激發(fā)教師的內(nèi)在動力。以尊重人、激勵人、關(guān)愛人、發(fā)展人為前提,為教師智慧和才能的發(fā)揮創(chuàng)造機會和條件,營造平等友愛、融洽和諧的人際環(huán)境,創(chuàng)設(shè)民主、積極向上的學(xué)術(shù)氣氛,評出身邊的師德典型。

2.加強校園文化建設(shè),營造美麗的育人環(huán)境。堅持以人為本,打造微笑文化。

3.加強各項制度建設(shè),營造美麗的制度環(huán)境。行之有效的制度一定要得到切實嚴(yán)格的執(zhí)行,并輔之以保證措施。制度本身不夠完善的,要不斷充實完善。制定制度要集思廣益,不合理的落后的制度要及時改革、修正;缺乏制度保證的,要認(rèn)真研究建立起相關(guān)的制度。發(fā)揮師生主體作用,完善校園法制教育,教育引導(dǎo)廣大師生學(xué)法、懂法、知法、用法,正確運用法律維護學(xué)校和自身的合法權(quán)益。

4.加強安全健康教育,營造美麗的校園環(huán)境。校園平安穩(wěn)定是建設(shè)美麗校園的基礎(chǔ),要嚴(yán)格落實校園安全工作責(zé)任制,健全安全管理制度。及時對校園各個部位進(jìn)行排查和解決各種隱患。加強對師生安全教育工作,對學(xué)生進(jìn)行思想道德、法制教育,確保師生安全,無違法犯罪事件。樹立“以學(xué)生為本,安全第一”的思想,注重安全和心理健康教育。

5.加強文明禮儀教育,營造美麗的交流環(huán)境。規(guī)范學(xué)生的行為習(xí)慣,提高安全、衛(wèi)生、文明意識,教育學(xué)生懂得為人做事的基本道理,具備文明生活的基本素養(yǎng),培養(yǎng)良好的道德品質(zhì)和文明行為。深化“愛衛(wèi)生、別陋習(xí)、強素質(zhì)、樹新風(fēng)”精神文明建設(shè)活動,推動社會主義精神文明建設(shè),建設(shè)文明校園。

(七)、開展一系列學(xué)生歡迎的少先隊活動。

三月份奮發(fā)德城----讓我們起航

1、收集整理寒假學(xué)生實踐活動作業(yè)

2、舉行春季開學(xué)典禮

3、各輔導(dǎo)員制定班主任工作計劃、填寫班主任工作手冊相關(guān)內(nèi)容。

文明德城-------讓我們做小雷鋒

1.開展“學(xué)雷鋒活動月”活動。

通過“介紹雷鋒人物、講述雷鋒故事、觀看雷鋒電影、學(xué)習(xí)雷鋒精神”等一系列活動,教育隊員“為他人、為集體、為社會”為主題做一件好事,培養(yǎng)隊員的服務(wù)意識,開展“天天雷鋒日,人人志愿者”社區(qū)服務(wù)活動。

一年級:“介紹雷鋒人物、講述雷鋒故事、觀看雷鋒電影、學(xué)習(xí)雷鋒精神”活動。

二年級:“為他人、為集體、為社會”為主題做一件好事。

三年級:開展“天天雷鋒日,人人志愿者”社區(qū)服務(wù)活動。

2.慶祝三八婦女節(jié),“感恩、回報”教育活動。

各中隊以“媽媽,真好!”為主題開展活動,要求隊員了解自己的媽媽,感受媽媽的愛,并為媽媽做一件事。

3.植樹節(jié)“人人爭當(dāng)護綠使者”活動。

設(shè)計一句護綠提示語,自制一塊護綠廣告牌,完成一件護綠任務(wù)。進(jìn)行“植樹節(jié)”教育,各中隊開展“我做護綠小使者”綠地認(rèn)養(yǎng)活動。

一年級:完成一件護綠任務(wù)。

二年級:設(shè)計一句護綠提示語。

三年級:自制一塊護綠廣告牌。

四月份美麗德城-------讓我們走進(jìn)春天

1.祭奠革命烈士、瞻仰革命先烈,開展傳統(tǒng)節(jié)日——“清明節(jié)”活動。

開展春游綜合實踐活動——掃墓,結(jié)合“看革命電影,讀革命書籍,講革命故事,開主題班會,學(xué)革命精神”開展系列主題活動。

2.“走進(jìn)春天,享受自然”系列活動。

(1)踏青。組織學(xué)生走進(jìn)岔河錦繡區(qū)公園,感受綠意,享受自然的美好。(一、三年級)

(2)賞花。欣賞社區(qū)里春日里的植物,拍攝相關(guān)圖片,也可手繪植物圖片。(一、二、三年級)

(3)徒步行走,磨練意志。組織學(xué)生徒步到減河濕地公園游學(xué),并展開趣味性活動。(六年級)

3.春季運動會。

五月份幸福德城------讓我們學(xué)會自護

1.“我是勞動小能手”系列活動。

慶祝五一國際勞動節(jié),開展“我是勞動小能手”教育實踐活動。

2.“學(xué)會自護”防震應(yīng)急演練。

了解相關(guān)防震防火知識,學(xué)會自救自護的辦法,進(jìn)行全校“5.12”防震應(yīng)急演練。

六月份錦繡德城-------讓我們一起過節(jié)

1.慶祝國際兒童節(jié)系列活動。

2.“快樂六月”表彰活動。評選本學(xué)期“校園十佳少年”、“班級五好少年”、“星級少年”。

3.部署少先隊暑期工作及《致家長一封信》。

20xx-20xx學(xué)年第一學(xué)期少先隊工作計劃范文2一、指導(dǎo)思想

以xx參加“快樂童年、放飛希望”主題隊日活動時的講話為指針,深刻領(lǐng)會黨和國家對少年兒童的親切關(guān)懷和殷切希望。以“紅領(lǐng)巾相約中國夢”為主題,以社會主義核心價值觀學(xué)習(xí)為重點,以少先隊活動為載體,在上級的工作精神和學(xué)校工作的引領(lǐng)下,有計劃地開展符合學(xué)校實際的、符合少年兒童身心特點的、豐富多彩的少先隊主題實踐教育活動,促進(jìn)我校的少先隊工作推上一個新的臺階。

二、工作重點

(一)深化少先隊活動內(nèi)涵,突出文化教育。

1.倡導(dǎo)德育為先。堅持把社會主義核心價值體系融入教育全過程,堅持底線教育,全面推進(jìn)“雛鷹爭章”,“日行一善”教育實踐活動,深化愛國主義、國學(xué)經(jīng)典等教育內(nèi)涵,切實加強少先隊員的理想信念和健全人格教育。

2.規(guī)范禮儀為重。開展以“文明禮儀伴我成長”為主題的實踐活動,深化“做一個有道德的人”主題教育活動。通過開展文明禮儀規(guī)范知識學(xué)習(xí)競賽、征文比賽、情景劇表演等形式,將中西文明禮儀教育融入到校園文化建設(shè)之中。

3.提升品味為顯。重視升旗儀式的教育過程,把行為內(nèi)化為孩子的品質(zhì)。大力開展“國歌、隊歌唱起來,隊旗飄起來,紅領(lǐng)巾戴起來,星星火炬掛起來,鼓號響起來”主題教育活動,在校園內(nèi)組織比賽,用豐富的少先隊活動吸引更多的少先隊員參與到學(xué)校少先隊文化的建設(shè)中。

4.少先隊課為眼。認(rèn)真落實每一節(jié)少先隊課,輔導(dǎo)員要幫助少先隊員,以活動為主要形式,以體驗教育為基本途徑,充分發(fā)揮少先隊員的主人翁意識。

(二)學(xué)規(guī)范、守規(guī)范、優(yōu)化少先隊管理工作 。

1、組織隊員認(rèn)真學(xué)習(xí)《小學(xué)生日常行為規(guī)范》,通過紅領(lǐng)巾廣播站、黑板報等多種形式加強教育,讓學(xué)生從小養(yǎng)成良好的行為和道德習(xí)慣,成為守紀(jì)律、有禮貌、有文化的一代新人。

2、加強紅領(lǐng)巾監(jiān)督崗力度,充份發(fā)揮隊干部積極性,主動性,參與學(xué)校管理的主人翁意識,引領(lǐng)少先隊員養(yǎng)成良好習(xí)慣。通過每周每日的班級評比活動來督促隊員養(yǎng)成好習(xí)慣。并在每周一國旗下進(jìn)行小結(jié),頒發(fā)流動紅旗,強化隊員文明禮儀,餐飲之禮規(guī)范教育,確保常規(guī)工作持之以恒、抓細(xì)抓實,使全校形成班班爭先、比學(xué)趕超的良好氛圍。

(三)進(jìn)一步加強少先隊自身建設(shè),這是開展好少先隊工作的重要保證。

1、加強輔導(dǎo)員隊伍建設(shè)。

(1)提倡做學(xué)習(xí)型輔導(dǎo)員。學(xué)習(xí)是使每一名輔導(dǎo)員不斷進(jìn)步的唯一途徑。應(yīng)做到以下幾點:

一、要認(rèn)真積極參加上級組織的培訓(xùn)工作。

二、要認(rèn)真學(xué)習(xí)《少先隊輔導(dǎo)員工作綱要》,明確少先隊輔導(dǎo)員在少年兒童每個年齡階段的具體任務(wù)。

三、要讀書,學(xué)習(xí),提倡輔導(dǎo)員老師寫教育隨筆,不斷提高輔導(dǎo)員的工作水平和能力,培養(yǎng)一支素質(zhì)優(yōu)良、精干實效、開拓進(jìn)取的輔導(dǎo)員 隊伍。

(2)努力為輔導(dǎo)員創(chuàng)造良好的工作環(huán)境,為輔導(dǎo)員的成長與發(fā)展創(chuàng)造更為有利的條件。

2、加強少先隊小干部隊伍建設(shè)。

培養(yǎng)一支有組織有活力的少先隊小干部隊伍,督導(dǎo)每一天的文明用餐,文明禮儀,學(xué)校衛(wèi)生,充分發(fā)揮少先隊小干部組織在隊的建設(shè)及教育課程改革中的重要作用。中隊輔導(dǎo)員要學(xué)會放手,充分發(fā)揮隊干部的積極性與主動性,創(chuàng)造性,活動的主動權(quán)交給少先隊員。

(四)進(jìn)一步深入推進(jìn)少先隊品牌活動,加強少先隊工作的氛圍

1、扎實推進(jìn)與落實“雛鷹爭章”:

本學(xué)期,根據(jù)《少先隊輔導(dǎo)員工作綱要》對各年級基礎(chǔ)章目的爭章要求,和校級活動相結(jié)合,爭校級雛鷹章,如一年級爭“星星火炬章”“好學(xué)章”、二年級爭“自理章”、“文明章”等。通過各年級開展的爭章活動,鼓勵少年兒童從日常生活及學(xué)習(xí)的具體環(huán)節(jié)入手,通過定章、爭章、考章、頒章、護章,不斷為自己確立新的目標(biāo),發(fā)現(xiàn)自己的潛能,看到自己的進(jìn)步,證明自己的成功。并把爭章活動作為少先隊員素質(zhì)發(fā)展的評價體系和獎勵手段的工作。

2、認(rèn)真組織“民族精神代代傳”活動

本學(xué)期結(jié)合“中秋節(jié)”活動、“10.13”建隊日、國慶節(jié)、九九重陽節(jié)、元旦等幾個傳統(tǒng)節(jié)日和主題活動,以弘揚和培育以愛國主義為核心的團結(jié)統(tǒng)一、愛好和平、尊老愛幼、自強不息的偉大民族精神為主題,以豐富多彩的體驗教育活動為載體,通過形式多樣的學(xué)習(xí)實踐活動,引導(dǎo)少年兒童以少先隊中隊、小隊的組織形式,開展一系列活動,教育引導(dǎo)少年兒童了解民族精神的豐富內(nèi)涵,感受民族精神的偉大力量,逐步樹立民族自尊心和自豪感,從小立志為實現(xiàn)中華民族的偉大復(fù)興做好全面準(zhǔn)備。

(五)拓寬教育途徑,培養(yǎng)學(xué)生健康成長

1、邀請校外的知識分子給隊員做專題講座,與交警隊、環(huán)保局、消防隊等基地活動結(jié)合起來展開走向社會的調(diào)查采訪活動,擴展少先隊員的知識面。

2、密切家校聯(lián)系,充分發(fā)揮家庭教育和社區(qū)教育對學(xué)生影響的重要作用,在家長學(xué)校、家長開放日的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步密切聯(lián)系,讓家長了解學(xué)校對學(xué)生各方面的教育要求,聽取家長對學(xué)校教育的意見和建議,形成合力,共同把學(xué)生教育好。班主任、中隊輔導(dǎo)要通過各種形式主動做好家校聯(lián)系工作。假期做好和社區(qū)的聯(lián)系工作,通過節(jié)假日的社區(qū)游藝活動,豐富學(xué)生生活,促進(jìn)和諧社會建設(shè)。

3、認(rèn)真抓好鼓號隊的訓(xùn)練,做到訓(xùn)練有目的、有要求、有紀(jì)律。青年號、大鼓、小鼓、大镲、小镲隊分別進(jìn)行訓(xùn)練。力爭打造一支一流的鼓號隊。

三、具體措施:

9月

制訂少先隊工作計劃

“安全第一課”教育專題活動

新學(xué)期校園環(huán)境布置

尊師感恩禮儀活動、

“爭當(dāng)好習(xí)慣金磚娃”等活動

10月

少先隊建隊日系列活動

國慶慶祝活動

重陽敬老活動

“紅領(lǐng)巾相約中國夢”主題中隊活動

11月

以社會主義核心價值觀為主線開展相關(guān)的活動內(nèi)容。

“11.9”消防日教育活動

12月

紀(jì)念12.4全國法制宣傳日

12.9愛國學(xué)生運動

開展有針對性的主題教育活動開展科技節(jié)主題系列活動。

1月

開展“元旦”主題聯(lián)歡活動,隊員間護送祝福

舉行閉學(xué)式,表彰優(yōu)秀隊員??偨Y(jié)表彰活動

開展寒假少先隊七彩假日活動

20xx-20xx學(xué)年第一學(xué)期少先隊工作計劃范文3一、指導(dǎo)思想:

本學(xué)期,我校少先隊工作以“以人為本,以德為先”為宗旨,在上級有關(guān)部門的工作精神和學(xué)校工作的引領(lǐng)下,以規(guī)范隊員的行為習(xí)慣,形成和諧的校園文化為核心內(nèi)容,全面推進(jìn)素質(zhì)教育。以公民道德建設(shè)實施綱要為指導(dǎo),以禮儀教育為主線,以培養(yǎng)學(xué)生具有“高尚的情感”和“豐富的智慧”為目標(biāo),以少先隊活動為載體,有計劃地開展符合學(xué)校實際的、符合少年兒童身心特點的、豐富多彩的教育活動,把我校的少先隊工作推上一個新的臺階。

二、基本思路:

1.求精:狠抓德育工作隊伍建設(shè),努力建設(shè)一支高素質(zhì)的德育工作隊伍。

2.求新:從學(xué)生的實際需求出發(fā),豐富活動,陶冶情操,培養(yǎng)優(yōu)秀人格,注重德育的實效性。

3.求實:將“禮”教育放在首位,用好禮儀教材。這學(xué)期養(yǎng)成5個好習(xí)慣,并進(jìn)行鞏固,回訪,并與“奪星活動”評比有機結(jié)合起來,規(guī)范學(xué)生文明行為,提高學(xué)生綜合素質(zhì)。

三、具體措施:

(一)加強德育隊伍建設(shè)

1.引導(dǎo)教師樹立“全員育人”,“育人第一”、“時時處處事事育人”的意識。學(xué)校通過規(guī)章制度,明確每一個教師對學(xué)生的教育任務(wù),尤其是班級工作中明確任課教師在班集體建設(shè)中的職責(zé),讓學(xué)校的每一個崗位和每一位教師意識到自己的育人任務(wù),并切實承擔(dān)自己的職責(zé),牢固樹立“服務(wù)學(xué)生、服務(wù)家長、服務(wù)社會”的意識。

2.每月定期召開一次班主任經(jīng)驗交流會或工作例會促使班主任工作注重實踐,注重思考,注重質(zhì)量,互相啟發(fā),深入研究,確定更先進(jìn)的育人理念,掌握更科學(xué)的育人方法。二是積極倡導(dǎo)各班主任自主學(xué)習(xí),積極閱讀德育專著,及時交流、總結(jié),提高班主任的業(yè)務(wù)水平。

(二)強化規(guī)范養(yǎng)成教育,促進(jìn)學(xué)生良好習(xí)慣的形成。

1.抓好養(yǎng)成教育,培養(yǎng)良好行為習(xí)慣。

組織學(xué)生認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《小學(xué)生守則》《小學(xué)生日常行為規(guī)范》,在行為規(guī)范方面具體做到:不帶零食進(jìn)校園,不帶廢紙進(jìn)教室,不扔雜物在場所;同學(xué)間團結(jié)友愛不追逐打鬧;推廣禮貌用語與普通話。及時檢查反饋,發(fā)現(xiàn)問題及時指正。

2.抓好學(xué)校常規(guī),創(chuàng)建積極向上校風(fēng)。

繼續(xù)抓好一日常規(guī)評比工作,加強日常行為習(xí)慣的檢查監(jiān)督,提高師生值日質(zhì)量,對少先隊干部的檢查進(jìn)行分工落實,加大檢查力度,及時反饋,以檢促進(jìn)。在學(xué)校營造“學(xué)禮儀,講文明,懂禮貌”的氛圍,打造和諧校園環(huán)境。精心準(zhǔn)備每周一的升旗儀式、小水滴喇叭,努力每次升旗都能使學(xué)生受到一次德育教育。

3.抓好心理健康教育,形成健全人格。

心理健康教育是新形勢下必須重視的重要內(nèi)容,開展好學(xué)生的心理健康教育,做好學(xué)生心理的疏導(dǎo),教師要積極創(chuàng)設(shè)良好的課堂氛圍和保證學(xué)生心理健康發(fā)展的人文環(huán)境。多管齊下,保證心理健康教育活動的正常化、規(guī)范化,促進(jìn)學(xué)生身心全面和諧健康的發(fā)展。充分利用日常教育教學(xué)主渠道,開展好學(xué)校心理健康教育。通過課堂滲透以及教師與學(xué)生溝通,交往等,將心理健康教育真正落在實處。

(三)以活動為載體,注重體驗,提高學(xué)生道德素養(yǎng)。

1.結(jié)合重大節(jié)日和紀(jì)念日,開展主題教育活動。充分利用重大節(jié)日、紀(jì)念日,如教師節(jié)、中秋節(jié)、國慶節(jié)、重陽節(jié)、“10月13日”建隊節(jié)等節(jié)日,有計劃地組織開展形式多樣的系列主題教育活動。如開展“教師節(jié)”感恩活動,慶“國慶”系列活動,新生入學(xué)、入隊活動等。

2.結(jié)合新校園環(huán)境,開展感恩教育活動。利用開學(xué)典禮、客人來校參觀等重大活動,感謝社會各界人士對油小的關(guān)心與支持,培養(yǎng)學(xué)生的感恩情懷。通過活動,培養(yǎng)一批“小記者”,學(xué)生能自豪地向客人介紹我們美麗干凈的校園。同時,開辟“種植園”,培養(yǎng)學(xué)生愛勞動,團結(jié)奮進(jìn)的精神,每班都能種出豐碩的果實。

3.開展各種青少年法律宣傳教育活動。充分利用國旗下講話、板報櫥窗、校園網(wǎng)等途徑宣傳普及法律知識,提高廣大少先隊員的法律意識和法制觀念,激發(fā)他們學(xué)習(xí)法律知識的興趣,提升少先隊員運用法律保護自己合法權(quán)益的意識。

4.開展安全教育和自護教育。要把安全教育貫穿到整個學(xué)期,常抓不懈,通過多種活動,幫助學(xué)生了解和掌握更多的安全常識,學(xué)習(xí)自護本領(lǐng),提高安全防范意識和自護自救能力,規(guī)范學(xué)生的課間活動,杜絕不安全隱患。

5.加強未成年人思想道德建設(shè)。開展弘揚民族精神教育、日常行為規(guī)范教育、節(jié)能環(huán)保教育、食品衛(wèi)生教育、誠信教育和感恩教育。增強少先隊員的榮譽感、責(zé)任感,激發(fā)愛國熱情。通過落實《小學(xué)生行為規(guī)范》、《小學(xué)生守則》,用好校本禮儀教材《小水滴的洗禮》,努力把基本的做人與做事的道理轉(zhuǎn)化為少年兒童的內(nèi)在品質(zhì),培養(yǎng)學(xué)生愛自然、愛他人、愛自己的情感。

四、具體工作安排:

九月:

1.舉行開學(xué)典禮暨一年級新生入學(xué)儀式。

2.收看《紀(jì)念抗戰(zhàn)70周年》紀(jì)錄片。

3.制定班主任工作計劃,建立健全少先隊組織。

4.隊常規(guī)教育,繼續(xù)認(rèn)真學(xué)習(xí)《小學(xué)生守則》、《小學(xué)生日常行為規(guī)范》,開展文明禮儀養(yǎng)成教育。

5.學(xué)校少先隊大隊委改選,進(jìn)行常規(guī)考核。

6.以“新學(xué)期”為主題,出好第一期黑板報。

7.以“慶祝教師節(jié)”為主題,開展活動。

8.各中隊建好圖書角、植物角。

9.養(yǎng)成“把路走好”的習(xí)慣。

十月:

1.加強常規(guī)教育。

2.對學(xué)生進(jìn)行安全教育。

3.開展“慶國慶”系列活動。以“迎國慶”為主題,更新黑板報。

4.舉行新生入隊儀式。

5.養(yǎng)成“把飯吃好”的習(xí)慣。

6.觀摩中隊活動。

7.初步建立“小記者”團。

十一月:

1.召開少先隊大隊干部會議。

2.對學(xué)生進(jìn)行安全教育活動。

3.開展“感恩”系列活動。以“感恩”為主題,出好更新黑板報。

4.檢測學(xué)生學(xué)習(xí)《小學(xué)生守則》、《小學(xué)生日常行為規(guī)范》情況。

5.養(yǎng)成“把地掃好”的習(xí)慣。

十二月:

1.加強心理健康教育。

2.以“禮儀”為主題,出好更新黑板報。

3.對學(xué)生進(jìn)行法制教育。

4.開展自護教育。

5.觀摩中隊活動。

6.養(yǎng)成“把物放好”的習(xí)慣。

7.“唱紅歌慶元旦”慶祝活動。

一月:

1.加強常規(guī)教育。

2.以“迎元旦”為主題,出好更新黑板報。

3.養(yǎng)成“把字寫好”的習(xí)慣。

4.做好收集工作和各項活動總結(jié)