管理會計與財務(wù)會計融合

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摘要：現(xiàn)代企業(yè)會計系統(tǒng)有兩個分支，分別是管理會計和財務(wù)會計，隨著信息技術(shù)的不斷發(fā)展，企業(yè)會計系統(tǒng)也出現(xiàn)了新的變化，會計工作更加趨向于信息透明化，這也就使得管理會計和財務(wù)會計在服務(wù)對象上越來越靠近，加快管理會計與財務(wù)會計的融合不但可以減少會計工作成本投入，還能提高會計工作實效性，這樣就能為企業(yè)管理層提供更為準(zhǔn)確的決策依據(jù)。本篇文章主要對管理會計與財務(wù)會計融合進(jìn)行研究，僅供參考。

關(guān)鍵詞：管理會計；財務(wù)會計；融合

隨著企業(yè)管理的不斷發(fā)展，會計慢慢地形成了兩個大的分支，那就是管理會計和財務(wù)會計，這兩個分支的會計分工是不同的，管理會計主要針對的是內(nèi)部財務(wù)情況，而財務(wù)會計則是對外業(yè)務(wù)，這個認(rèn)知基本上是會計行業(yè)的共識。其實，這種認(rèn)知存在著片面性，也會影響到會計理論的研究，并且還會對會計職能的發(fā)揮造成一定程度的阻礙。隨著信息技術(shù)和計算機(jī)技術(shù)的快速發(fā)展，企業(yè)的會計環(huán)境也出現(xiàn)了新的變化，不管是管理會計還是財務(wù)會計都使用信息技術(shù)，這就為兩者的融合創(chuàng)造了有利條件。從整體上來看，管理會計與財務(wù)會計融合順應(yīng)了會計發(fā)展需求，是人們對會計信息需求出現(xiàn)變化的必然產(chǎn)物。

一、管理會計與財務(wù)會計融合存在的問題

我國對管理會計與財務(wù)會計融合研究還處于初級階段，學(xué)術(shù)界普遍比較關(guān)注這一課題研究，包括很多的國外會計學(xué)界的專家也對管理會計與財務(wù)會計融合進(jìn)行研究，但是卻存在著諸多問題：首先就是大部分學(xué)者在研究的過程中都沒有構(gòu)建融合模型，知識理論上的闡述，只有很少的學(xué)者在研究的時候提出了融合模型，這也就說明國內(nèi)外會計學(xué)界對兩者的融合沒有形成系統(tǒng)的理論和研究成果；其次就是在對管理會計和財務(wù)會計融合研究的過程中缺少實證研究，也就說很少有專家通過實際的案例去研究兩者的融合，只有實證研究才具有說服力，也能讓管理會計和財務(wù)會計融合實用性增強(qiáng)，否則就只是理論上的一些東西，可操作性有待考證；第三就是管理會計在西方發(fā)達(dá)國家的應(yīng)用比較普遍，這主要依賴于會計協(xié)會作用，也就說一些和會計工作有關(guān)的民間組織在其中發(fā)揮著重要作用，建立了完整的會計人才培養(yǎng)和評價機(jī)制，同時還在會計理論研究和實踐研究之間形成了紐帶，通過搭建交流平臺讓他們互通有無，但是我國現(xiàn)在還沒有形成完整的會計管理體系和會計人才評價體系，也沒有建立會計民間協(xié)會，這也為管理會計和財務(wù)會計融合研究造成了障礙；最后對兩者融合的研究主要放在企業(yè)管理層，也就是針對的是企業(yè)自身研究，沒有將研究延伸到外部相關(guān)利益層中去，這就使得管理會計和財務(wù)會計融合研究出現(xiàn)了較大的局限性。

二、管理會計與財務(wù)會計融合途徑

（一）優(yōu)化管理會計外部環(huán)境

要實現(xiàn)管理會計與財務(wù)會計的融合就必須要優(yōu)化管理會計外部環(huán)境，這也是兩者融合的前提條件。這就需要國家參與進(jìn)來，依靠完善金融機(jī)制以及價格機(jī)制等方式，為管理會計提供良好的外部環(huán)境，讓其可以得到更多的政策支持，同時還能加強(qiáng)國家對管理會計引導(dǎo)，讓管理會計可以被廣泛地應(yīng)用到企業(yè)會計工作中去。此外，國家要優(yōu)化會計市場環(huán)境，要充分發(fā)揮市場的主導(dǎo)作用，這樣就能實現(xiàn)對管理會計資源的合理分配，從而實現(xiàn)資源的優(yōu)化配置。要建立健全管理會計的相關(guān)法律，讓管理會計有法可依，這樣就能使得管理會計更加規(guī)范化和標(biāo)準(zhǔn)化，當(dāng)發(fā)現(xiàn)會計行業(yè)違法犯罪行為的時候，要嚴(yán)厲的予以懲處，從而有效地減少會計行業(yè)的違法行為。

（二）朝著融合型發(fā)展

現(xiàn)階段，我國企業(yè)內(nèi)的財務(wù)部門主要負(fù)責(zé)的工作包括有資金管理、會計核算、預(yù)算等，這些工作中有一部分是隸屬于管理會計工作范圍，這樣就嚴(yán)重地影響了企業(yè)會計工作，不但增加了財務(wù)會計的工作負(fù)擔(dān)，又會讓管理會計人員出現(xiàn)混淆，不知道自己的工作范疇都有哪些，這也就管理會計的職責(zé)不夠明確。所以，想要實現(xiàn)管理會計和財務(wù)會計的融合，首先要做的就是明確兩者的職責(zé)，將管理會計的職責(zé)從財務(wù)會計中分離出來，企業(yè)要設(shè)立專門的管理會計部門。

（三）培養(yǎng)高素質(zhì)的會計人才

不管是管理會計還是財務(wù)會計都需要專業(yè)的人才，只有這樣才能保證會計工作的有效性。傳統(tǒng)的對會計人才的定位是核算人才，這顯然不能滿足管理會計和財務(wù)會計的融合需要，兩者融合需要的是復(fù)合型的會計人才，這就要求高校會計專業(yè)必須做好專業(yè)人才培養(yǎng)。高校要加快管理和財務(wù)會計體系的研究，通過校企合作和建設(shè)校外實訓(xùn)基地，培養(yǎng)出管理會計和財務(wù)會計融合需要的綜合型人才。會計從業(yè)人員要繼續(xù)學(xué)習(xí)和深造，不斷提高自身的專業(yè)素質(zhì)和技能，企業(yè)要為會計從業(yè)人員提供國際交流的機(jī)會，讓他們可以學(xué)習(xí)西方的先進(jìn)理念，從整體上提升會計人員的素質(zhì)。另外，企業(yè)在引入復(fù)合型的會計人才的同時，還要加強(qiáng)內(nèi)部會計人員的培訓(xùn)，通過雙管齊下的方式打造一支高素質(zhì)的會計人才隊伍。

（四）提高信息化程度

企業(yè)要結(jié)合自身的經(jīng)營情況建立管理會計和財務(wù)會計的原始數(shù)據(jù)，然后根據(jù)管理會計的實際需要采集原始信息，構(gòu)建出數(shù)據(jù)庫管理系統(tǒng)，這樣就能在管理會計和財務(wù)會計之間建立聯(lián)系，在這個系統(tǒng)中傳統(tǒng)的賬簿變?yōu)榱藨{證，無論是管理會計還是財務(wù)會計的報表與賬簿都會成為輸入對象，相關(guān)人員可以對數(shù)據(jù)信息進(jìn)行實時查詢，這樣就能實現(xiàn)會計信息資源共享。此外，還要建立多維度模型，比如客戶維度、產(chǎn)品維度等，這樣就能做好會計信息核算、應(yīng)用和審核。

三、結(jié)語

綜上所述，管理會計和財務(wù)會計融合是社會發(fā)展的需要，也是會計信息透明化需求增強(qiáng)的需求，是會計行業(yè)發(fā)展的必然趨勢。

參考文獻(xiàn)

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作者：楊建霞 單位：福州黎明職業(yè)技術(shù)學(xué)院