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遠(yuǎn)程開放教育校企合作的實(shí)踐探索

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遠(yuǎn)程開放教育校企合作的實(shí)踐探索

摘要:在廣播電視大學(xué)基礎(chǔ)上成立的開放大學(xué),是依托現(xiàn)代信息技術(shù)實(shí)施遠(yuǎn)程開放教育的新型大學(xué)。在經(jīng)濟(jì)全球化和產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展的趨勢(shì)下,開放大學(xué)在承擔(dān)構(gòu)建全民終身教育學(xué)習(xí)平臺(tái)使命的同時(shí),也在積極探索著校企合作的新模式和新機(jī)制。通過良好的深度校企合作,校企雙方合作育人、協(xié)同創(chuàng)新,為企業(yè)培養(yǎng)急需的應(yīng)用型人才,服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展,也實(shí)現(xiàn)了遠(yuǎn)程開放教育的創(chuàng)新轉(zhuǎn)型發(fā)展。

關(guān)鍵詞:遠(yuǎn)程開放;校企合作;實(shí)踐

一、遠(yuǎn)程開放教育的定位

遠(yuǎn)程開放教育,依托現(xiàn)代化信息技術(shù)與網(wǎng)絡(luò)教育平臺(tái),突破時(shí)空限制,為學(xué)習(xí)者提供“人人可學(xué)、時(shí)時(shí)可學(xué)、處處可學(xué)”的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),是面向普通社會(huì)大眾的一種重要的學(xué)習(xí)方式,也是構(gòu)建學(xué)習(xí)型社會(huì)的一支主要的生力軍。開放大學(xué)是在傳統(tǒng)的廣播電視大學(xué)基礎(chǔ)上組建的新型大學(xué)。開放大學(xué)以現(xiàn)代信息技術(shù)為支撐,集聚、整合和共享各類優(yōu)質(zhì)高等教育資源,實(shí)施遠(yuǎn)程開放教育,是滿足全民終身學(xué)習(xí)的重要平臺(tái)。2012年7月,經(jīng)教育部批準(zhǔn),依托中央電大組建的國(guó)家開放大學(xué)正式成立,同時(shí)設(shè)置各省級(jí)電大作為國(guó)家開放大學(xué)的分部。2013年1月,在江蘇廣播電視大學(xué)基礎(chǔ)上成立的江蘇開放大學(xué),也正式掛牌成立。開放大學(xué)秉持終身教育理念,以服務(wù)全民學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)、促進(jìn)人的全面發(fā)展為宗旨,以培養(yǎng)高素質(zhì)應(yīng)用型人才為任務(wù),努力滿足社會(huì)成員多樣化、個(gè)性化的學(xué)習(xí)需求。相比普通高等教育,實(shí)施遠(yuǎn)程開放教育的開放大學(xué)是傳統(tǒng)大學(xué)模式與形態(tài)的轉(zhuǎn)型。開放大學(xué)的創(chuàng)新之處就是能夠滿足社會(huì)大眾全民學(xué)習(xí)和終身學(xué)習(xí)的需求。為建設(shè)學(xué)習(xí)型社會(huì),深入落實(shí)《國(guó)家中長(zhǎng)期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(2010-2020年)》,教育部關(guān)于辦好開放大學(xué)的意見(教職成【2016】2號(hào))中明確指出“開放大學(xué)要以終身教育思想為引領(lǐng),樹立開放、靈活、優(yōu)質(zhì)、便捷的辦學(xué)理念,充分運(yùn)用現(xiàn)代信息技術(shù),創(chuàng)新辦學(xué)形式、組織模式和運(yùn)行機(jī)制,努力辦成服務(wù)全民終身學(xué)習(xí)的新型高等學(xué)校?!彪S著開放大學(xué)的組建,遠(yuǎn)程開放教育也迎來了發(fā)展的新機(jī)遇和戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型期。

二、遠(yuǎn)程開放教育校企合作意義

隨著經(jīng)濟(jì)全球化發(fā)展趨勢(shì)的加劇,社會(huì)分工越來越細(xì),各種新理論和新技術(shù)不斷涌現(xiàn)。為了更好地生存和發(fā)展,行業(yè)企業(yè)需要大批在專業(yè)技能方面有優(yōu)勢(shì)的高素質(zhì)人才,以提升企業(yè)的綜合實(shí)力和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。相應(yīng)地,日益激烈的社會(huì)競(jìng)爭(zhēng),也給每個(gè)人帶來了強(qiáng)烈的危機(jī)感。為及時(shí)了解新技術(shù),掌握高科技理論和技能,更好地適應(yīng)工作,實(shí)現(xiàn)個(gè)人的職業(yè)發(fā)展目標(biāo),越來越多的人開始在業(yè)余時(shí)間充電學(xué)習(xí)。依托現(xiàn)代信息技術(shù)的遠(yuǎn)程開放教育,根據(jù)學(xué)習(xí)者多樣化的學(xué)習(xí)需求,利用在線學(xué)習(xí)平臺(tái),為學(xué)習(xí)者提供個(gè)性化的學(xué)習(xí)服務(wù)。遠(yuǎn)程開放教育的學(xué)員大部分都是已經(jīng)參加工作的成人。與普通全日制在校學(xué)生相比,他們有著實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn),更清楚自身專業(yè)理論知識(shí)的短板和專業(yè)技能的不足。因此,他們學(xué)習(xí)目標(biāo)比較明確,學(xué)習(xí)自覺性也較強(qiáng),學(xué)習(xí)進(jìn)修的內(nèi)容一般是圍繞著日常工作需要或者個(gè)人的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,希望通過遠(yuǎn)程開放學(xué)習(xí)完善專業(yè)理論知識(shí)結(jié)構(gòu)和提升專業(yè)技術(shù)等級(jí)。但因?yàn)橐袚?dān)日常工作,成人學(xué)員只能在有限的業(yè)余時(shí)間學(xué)習(xí),因此工學(xué)矛盾較為突出。實(shí)施遠(yuǎn)程開放教育的新型大學(xué)開放大學(xué),為社會(huì)大眾構(gòu)建了終身教育平臺(tái)。開放大學(xué)入學(xué)門檻低,寬進(jìn)嚴(yán)出,每年有春秋兩次的入學(xué)報(bào)名機(jī)會(huì),注冊(cè)入籍方便。多種層次的專業(yè)設(shè)置基本可以滿足各階層社會(huì)普通大眾的學(xué)習(xí)需求。此外,開放大學(xué)實(shí)施彈性學(xué)制和學(xué)分銀行,可以很好地解決學(xué)員的工學(xué)矛盾。近些年來,普通高等教育大規(guī)模持續(xù)擴(kuò)招,一定程度上也影響了遠(yuǎn)程開放教育的生源數(shù)量。為實(shí)現(xiàn)自身的持續(xù)發(fā)展和社會(huì)服務(wù)功能,保持一定的辦學(xué)規(guī)模,遠(yuǎn)程開放教育需要突破傳統(tǒng)的招生和辦學(xué)模式,尋找新的發(fā)展途徑。通過分析明確了校企合作對(duì)于遠(yuǎn)程教育的重要性,并從終身教育理念、科學(xué)共贏的教育目標(biāo)、教育機(jī)制、教育資源和評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)等方面,對(duì)遠(yuǎn)程教育校企合作的順利實(shí)施進(jìn)行了闡述。針對(duì)繼續(xù)教育生源持續(xù)萎縮的困境和開放教育校企合作遇到的難題,提出了開放教育實(shí)現(xiàn)校企合作的對(duì)策。在基層開放大學(xué)“校企合作”農(nóng)民大學(xué)生培養(yǎng)模式的實(shí)踐中,在校企信息溝通、學(xué)習(xí)費(fèi)用、學(xué)生學(xué)習(xí)基礎(chǔ)、學(xué)生管理等方面的問題,提出構(gòu)建深度合作的送教進(jìn)企模式。對(duì)于實(shí)施遠(yuǎn)程開放教育的開放大學(xué)而言,可以發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì),利用終身教育學(xué)習(xí)平臺(tái),為企業(yè)員工提供個(gè)性化的學(xué)習(xí)資源、學(xué)歷晉升的通道和人員技能培訓(xùn)等來服務(wù)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。通過深度校企合作,校企雙方建立長(zhǎng)期友好的合作關(guān)系,行業(yè)企業(yè)的大量員工可以作為開放大學(xué)的穩(wěn)定生源。因此,校企合作是遠(yuǎn)程開放教育服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的要求,也是開放大學(xué)的生存發(fā)展需要,更是校企雙方雙贏的合作。

三、遠(yuǎn)程開放教育校企合作實(shí)踐

校企合作是校企雙方優(yōu)勢(shì)的互補(bǔ),也是資源的共享。校企合作下的遠(yuǎn)程開放教育必須擺脫傳統(tǒng)學(xué)科體系的束縛,從企業(yè)對(duì)于人才的實(shí)際需求出發(fā),以培養(yǎng)人才專業(yè)知識(shí)理論的應(yīng)用能力為目標(biāo),對(duì)專業(yè)的課程設(shè)置和教學(xué)內(nèi)容進(jìn)行改革。在遠(yuǎn)程開放教育實(shí)施校企合作的實(shí)踐中,為保障校企合作的質(zhì)量,校企雙方需要在人才培養(yǎng)方案制訂、課程設(shè)置、課程導(dǎo)師和課程考核等諸多方面,進(jìn)行多次溝通和長(zhǎng)期有效地務(wù)實(shí)合作。長(zhǎng)期以來,江蘇開放大學(xué)立足服務(wù)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,創(chuàng)新轉(zhuǎn)型發(fā)展。其中,開放機(jī)電一體化專業(yè),也一直在積極調(diào)研和論證校企合作的辦學(xué)模式。2015年5月,經(jīng)過充分的前期籌備,機(jī)電一體化專業(yè)選擇與知名企業(yè)上海大眾聯(lián)合發(fā)展有限公司進(jìn)行校企合作,雙方簽署了戰(zhàn)略合作協(xié)議,決定共同培養(yǎng)機(jī)電一體化專科專業(yè)人才。同月,該企業(yè)某下屬子公司的首期56名員工也完成了江蘇開放大學(xué)的學(xué)籍注冊(cè),正式地成為江蘇開放大學(xué)機(jī)電一體化(??疲I(yè)的學(xué)員。遠(yuǎn)程開放教育和知名大牌企業(yè)的校企合作,是校企合作模式和機(jī)制創(chuàng)新的有益探索,也為遠(yuǎn)程開放教育其它專業(yè)的校企合作,提供了改革的經(jīng)驗(yàn),起到了示范的作用。在產(chǎn)業(yè)化快速發(fā)展的今天,現(xiàn)代化的企業(yè)需要大批高素質(zhì)的技能型人才。校企合作的育人模式,在為企業(yè)培養(yǎng)人才和服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)的同時(shí),促進(jìn)了遠(yuǎn)程開放教育教學(xué)資源的共建和共享,使得教學(xué)資源更加實(shí)用有效,也鍛煉了教學(xué)團(tuán)隊(duì)和管理隊(duì)伍,為遠(yuǎn)程開放教育的專業(yè)調(diào)整和專業(yè)設(shè)置提供了改革發(fā)展的方向。

(一)人才培養(yǎng)與課程設(shè)置

校企合作的人才培養(yǎng)方案,由校企雙方共同制訂,課程的開設(shè)和資源開發(fā),也采取共建共享的方式。在人才培養(yǎng)方面,校企雙方各有優(yōu)勢(shì),為此,雙方應(yīng)充分發(fā)揮和利用好各自的優(yōu)勢(shì)和資源。學(xué)校方面,擁有具備專業(yè)知識(shí)理論和教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的專業(yè)教學(xué)團(tuán)隊(duì),以及能夠熟練運(yùn)用現(xiàn)代信息技術(shù),制作在線學(xué)習(xí)資源的技術(shù)團(tuán)隊(duì)。校內(nèi)教學(xué)團(tuán)隊(duì)和技術(shù)團(tuán)隊(duì),熟悉遠(yuǎn)程教學(xué)規(guī)律,熟練運(yùn)用現(xiàn)代信息技術(shù),設(shè)計(jì)制作符合在線教學(xué)和學(xué)習(xí)特點(diǎn)的課程資源,可有效地組織遠(yuǎn)程教育的線上教學(xué)。企業(yè)方面,擁有工程實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)豐富的技術(shù)人員、資深工程師和管理人員,規(guī)范的企業(yè)研發(fā)、生產(chǎn)、管理流程,設(shè)備齊全的生產(chǎn)實(shí)踐場(chǎng)地,可方便地組織學(xué)員,開展實(shí)施線下教學(xué)。目前,校企合作課程包括:校本課程和企業(yè)課程。其中,校本課程主要由學(xué)校的教學(xué)團(tuán)隊(duì)和技術(shù)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)開發(fā)建設(shè),在遠(yuǎn)程教育在線學(xué)習(xí)平臺(tái)上,為學(xué)員提供分層次多樣化的課程學(xué)習(xí)資源,供學(xué)員自主學(xué)習(xí)使用。在線學(xué)習(xí)平臺(tái)的課程資源,通常包括課程導(dǎo)學(xué)資料、視頻微課資源、實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)資源、虛擬仿真實(shí)驗(yàn)等。學(xué)員可根據(jù)自己的學(xué)習(xí)基礎(chǔ)和學(xué)習(xí)習(xí)慣,按照課程資源的難易程度,合理選擇課程資源,充分利用業(yè)余時(shí)間,分層次分階段地完成自主學(xué)習(xí)。根據(jù)課程在線學(xué)習(xí)平臺(tái)上統(tǒng)計(jì)的學(xué)員學(xué)習(xí)情況,課程教學(xué)團(tuán)隊(duì)也會(huì)對(duì)課程資源進(jìn)行一些調(diào)整和補(bǔ)充。企業(yè)課程,主要由企業(yè)根據(jù)自身發(fā)展需要和實(shí)際用人需求,為學(xué)員量身打造定制,學(xué)習(xí)內(nèi)容更具實(shí)用性和針對(duì)性。企業(yè)課程的教學(xué)團(tuán)隊(duì)中,以企業(yè)的技術(shù)人員和資深工程師為主。但由于企業(yè)相對(duì)缺少課程開發(fā)和教學(xué)組織的經(jīng)驗(yàn),因此,在企業(yè)課程的建設(shè)和教學(xué)過程中,校內(nèi)專業(yè)教師也應(yīng)積極參與,共同研討。這樣,教師也能夠熟悉企業(yè)的工作流程,了解專業(yè)技術(shù)理論的最新發(fā)展,提高自身的專業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)技能。

(二)課程學(xué)習(xí)與課程導(dǎo)師

由于遠(yuǎn)程開放教育時(shí)空分離和以在線學(xué)習(xí)為主的特點(diǎn),為保障教學(xué)質(zhì)量和學(xué)員的順利學(xué)習(xí),更好地服務(wù)學(xué)員,江蘇開放大學(xué)推行“雙導(dǎo)師制”?!半p導(dǎo)師制”包括課程導(dǎo)師和學(xué)務(wù)導(dǎo)師。課程導(dǎo)師主要是負(fù)責(zé)專業(yè)教學(xué)與學(xué)員的學(xué)習(xí)指導(dǎo)工作。學(xué)務(wù)導(dǎo)師承擔(dān)學(xué)員的日常管理和服務(wù)工作,包括幫助指導(dǎo)學(xué)員完成在線學(xué)習(xí)平臺(tái)的入籍注冊(cè)、每學(xué)期的網(wǎng)上選課、在線學(xué)習(xí)平臺(tái)的使用等。學(xué)員在學(xué)習(xí)過程中遇到任何有關(guān)在線學(xué)習(xí)平臺(tái)使用的問題,都可以請(qǐng)校內(nèi)學(xué)務(wù)導(dǎo)師協(xié)助解決。在學(xué)習(xí)過程中,遇到與專業(yè)有關(guān)的學(xué)習(xí)問題,則可以與校內(nèi)課程導(dǎo)師取得聯(lián)系,獲得幫助和解答。在不影響企業(yè)正常生產(chǎn)和學(xué)員日常工作的情況下,課程導(dǎo)師還會(huì)去企業(yè)進(jìn)行實(shí)地走訪,與學(xué)員座談,進(jìn)一步深入了解學(xué)員的學(xué)習(xí)狀況,并就學(xué)員線上學(xué)習(xí)中遇到的問題,進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)答疑,幫助學(xué)員更好地完成學(xué)習(xí)任務(wù)。為更好地服務(wù)學(xué)員,除了學(xué)校的課程導(dǎo)師和學(xué)務(wù)導(dǎo)師外,還專門設(shè)置了企業(yè)課程導(dǎo)師。企業(yè)課程導(dǎo)師,主要負(fù)責(zé)企業(yè)課程的指導(dǎo)和答疑,解決學(xué)員在學(xué)習(xí)企業(yè)課程時(shí)的困惑和問題。企業(yè)課程的教學(xué)實(shí)施,由企業(yè)課程導(dǎo)師組織學(xué)員在工廠車間內(nèi)進(jìn)行。相對(duì)于以在線學(xué)習(xí)為主的校本課程,企業(yè)課程是一種線下教學(xué)。校內(nèi)課程導(dǎo)師、學(xué)務(wù)導(dǎo)師和企業(yè)課程導(dǎo)師共同努力,幫助學(xué)員完成課程的線上線下學(xué)習(xí)任務(wù),并及時(shí)解決學(xué)員學(xué)習(xí)中的困難和障礙,讓學(xué)員能夠順利地完成課程學(xué)習(xí),掌握專業(yè)的理論知識(shí)和實(shí)踐技能。

(三)課程過程考核與成績(jī)?cè)u(píng)定

課程的過程考核與成績(jī)?cè)u(píng)定,是對(duì)學(xué)員課程學(xué)習(xí)過程和最終學(xué)習(xí)效果的評(píng)價(jià)。課程過程考核與成績(jī)?cè)u(píng)定的具體方法,包括過程考核的項(xiàng)目、考核內(nèi)容、以及各部分所占的比例,都要在課程考核方案中寫清楚,并在課程開設(shè)之初,告知全體學(xué)員。由于課程學(xué)習(xí)方式分為線上和線下兩部分,課程考核也包括線上考核和線下考核。在線上學(xué)習(xí)的過程中,學(xué)員應(yīng)按照課程要求,按時(shí)完成課程作業(yè)、實(shí)驗(yàn)報(bào)告、課程討論、交流互動(dòng)等學(xué)習(xí)任務(wù),并將課程作業(yè)和實(shí)驗(yàn)報(bào)告等,上傳到課程學(xué)習(xí)平臺(tái)。課程導(dǎo)師應(yīng)關(guān)注學(xué)員的學(xué)習(xí)情況,盡快批改學(xué)員上傳的作業(yè)和實(shí)驗(yàn)報(bào)告,并就其中存在的問題,及時(shí)地反饋給學(xué)員。課程導(dǎo)師還應(yīng)就學(xué)員的學(xué)習(xí)困難,進(jìn)行有針對(duì)性地個(gè)別指導(dǎo)。課程在線學(xué)習(xí)資源的使用,包括在線討論區(qū)的參與互動(dòng)情況、觀看視頻微課資源情況、虛擬仿真實(shí)驗(yàn)資源的使用等,這些資源的使用情況,也會(huì)影響到學(xué)員的課程過程考核成績(jī)。線下考核是指企業(yè)課程的過程考核和成績(jī)?cè)u(píng)定。企業(yè)課程主要是線下教學(xué),課程的考核方式和考核依據(jù),由企業(yè)課程導(dǎo)師負(fù)責(zé)確定,并在課程結(jié)束時(shí),提供學(xué)員的最終成績(jī)。

四、結(jié)語

實(shí)施遠(yuǎn)程開放教育的新型開放大學(xué),正在通過創(chuàng)新轉(zhuǎn)型發(fā)展,努力突破傳統(tǒng)辦學(xué)思路和辦學(xué)模式。校企合作,是開放大學(xué)服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展,構(gòu)建新型產(chǎn)業(yè)工人教育新體系,推進(jìn)社會(huì)教育培訓(xùn)新項(xiàng)目,實(shí)現(xiàn)自身良性發(fā)展的一項(xiàng)創(chuàng)新改革舉措。

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作者:勾榮 姜春艷 單位:江蘇開放大學(xué)信息與機(jī)電工程學(xué)院

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