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物資管理工作總結(jié)精選(九篇)

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物資管理工作總結(jié)

第1篇:物資管理工作總結(jié)范文

一、2019年度物資設(shè)備管理工作情況

1、成貴鐵路的物資招標(biāo)采購情況

成貴鐵路自購物資共計81個包件,2018年已完成招標(biāo)采購10.82億元。甲供物資共計50個包件,2018年已由建設(shè)單位主持完成招標(biāo)采購13.2億元。2019年11月份我項目部迎接了股份公司對局集團董事長離任審計,經(jīng)審計物資從招標(biāo)采購、合同簽訂、合同執(zhí)行、資金支付、廢舊物資處理等資料審計,未發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象。

2、物資供應(yīng)情況

成貴鐵路云貴段施工任務(wù)繁重,工期緊張。為實現(xiàn)成貴鐵路云貴段四電系統(tǒng)集成工程節(jié)點工期目標(biāo)。物資人員緊扣中心,不等不靠,秉承“兵馬未動、糧䓍先行”的戰(zhàn)略思想,在確保物資供應(yīng)保障工作中,各級物資、技術(shù)人員精心組織、科學(xué)管理、團結(jié)協(xié)作,克服設(shè)計圖紙嚴(yán)重滯后、設(shè)計變化大等諸多困難,物資到貨對內(nèi)采取勞動競賽、月度考核等提高物資人員工作積極性,對供應(yīng)商采取電話電報催貨、約談供應(yīng)商主管領(lǐng)導(dǎo)、駐廠催貨監(jiān)造、按合同條款考核、供應(yīng)商信用評價考核以及付款獎懲等方式,想盡一切辦法促使四電物資按要求時間到貨,有效保證了現(xiàn)場物資供應(yīng),確保了施工生產(chǎn)有序開展,有效地解決了物資供應(yīng)急難問題。

3、物資進場檢驗及質(zhì)量情況

我們嚴(yán)格按照鐵總物資【2015】116號第三章甲供物資第二十二條、第四章自購物資三十五條對物資設(shè)備進行驗收,即對物資的品名、規(guī)格、型號、數(shù)量進行認(rèn)真清理外,還對各供應(yīng)商提供物資設(shè)備的原材料的材質(zhì)證明文件、出廠合格證、出廠檢驗報告、第三方檢測報告等質(zhì)量證明文件嚴(yán)格審查,根據(jù)招標(biāo)文件、技術(shù)規(guī)格書、設(shè)計文件、技術(shù)聯(lián)絡(luò)會紀(jì)要、物資采購合同等對進場物資設(shè)備進行自檢、報檢、第三方抽檢。我們對高鐵接觸網(wǎng)不銹鋼材質(zhì)零部件的進貨檢驗尤為關(guān)注,成貴鐵路使用的接觸網(wǎng)零部件全部是中鐵建電氣化局集團軌道交通器材有限公司和洛陽鑫迪鐵道電氣化有限公司生產(chǎn)的,我們吸取了其它客專經(jīng)驗和教訓(xùn),高鐵接觸網(wǎng)不銹鋼材質(zhì)零部件到達現(xiàn)場后,首先查驗檢測中心出具的本批次檢驗報告,檢驗結(jié)果合格后才允許發(fā)放使用。還重點檢查了不銹鋼銷釘、螺栓等受力部件和承力金具的檢驗報告結(jié)果和外觀質(zhì)量,從源頭上杜絕隱患產(chǎn)品上道使用,保證了物資質(zhì)量和施工質(zhì)量。

為了確保物資質(zhì)量,首先從進貨源頭入手,對驗收不合格、不滿足要求的物資設(shè)備建立了臺帳,一律封存或退貨。對于驗收發(fā)現(xiàn)有8個廠家所供的13種物資存在質(zhì)量問題,我們及時召開了質(zhì)量分析會,要求質(zhì)量問題產(chǎn)品一律封存或退換貨,整改完成后經(jīng)現(xiàn)場監(jiān)理和站段現(xiàn)場監(jiān)督確認(rèn)后,方可認(rèn)為整改完成,保證了供貨物資質(zhì)量。成貴鐵路2019年7月和10月兩次迎接鐵總質(zhì)量安全紅線檢查,檢查組2次檢查都未發(fā)現(xiàn)任何進場材料存在的質(zhì)量問題。這都是我們物資、技術(shù)、安質(zhì)人員對進場材料嚴(yán)格履行自檢和報檢,從源頭上保證了進場材料的質(zhì)量問題。

4、及時辦理貨款結(jié)算和物資資料歸檔整理工作

截止當(dāng)前,成貴鐵路全線物資供貨完畢,落實自購物資集中付款和甲供物資的簽收,對自購物資付款根據(jù)各分部已簽認(rèn)點發(fā)料單和供應(yīng)商提供發(fā)票,及時為供應(yīng)商按《物資采購合同》條款辦理了70%付款。對于甲供物資簽收我們依據(jù)《供貨合同》、《發(fā)貨通知單》、《廠家銷售清單》對所到物資設(shè)備品名、規(guī)格型號、數(shù)量、外觀、質(zhì)量包裝和有關(guān)技術(shù)條件、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、證明文件等進行數(shù)量核對、質(zhì)量驗收,核對無誤方可對甲供物資辦理簽收手續(xù),截止目前已辦理90%甲供物資結(jié)算簽收。同時,我們按業(yè)主單位要求,根據(jù)四電甲供物資設(shè)備采購計劃資料、甲供物資設(shè)備驗收資料、進場物資質(zhì)量記錄、不合格物資處理記錄、甲供物資設(shè)備安裝使用說明、維護保養(yǎng)手冊等進行資料歸檔,共整理裝訂128冊,并移交業(yè)主單位歸檔。

二、物資設(shè)備管理工作先進經(jīng)驗、典型事例

常用采購方式有:公開招標(biāo)、邀請招標(biāo)、詢價采購、議標(biāo),而具體操作中就存在選擇哪種方式的問題。⑴公開招標(biāo)充分體現(xiàn)了“公正、公平、公開”的原則,但采購周期長,采購選擇缺乏彈性,也因為不可改變性,可能中標(biāo)者不一定是最佳選擇。(2)邀請招標(biāo)即有針對性邀請滿足資格條件的數(shù)家供應(yīng)商參與競爭,從中選擇中標(biāo)單位,采購周期短,較容易選擇到理想單位,但供應(yīng)商容易出現(xiàn)串標(biāo),成本難以控制。(3)詢價采購:存在報價程序不嚴(yán)密,再就是如果投標(biāo)人與招標(biāo)人之間進行相互溝通,容易排擠競爭對手。(4)單一來源采購,即對單一產(chǎn)品通過談判采購,由于缺乏足夠競爭,采購方處于不利地位,報價容易突破設(shè)計概算。

三、物資設(shè)備集中采購工作管理情況、存在的問題、應(yīng)對措施

(1)提高物資集中招標(biāo)采購工作認(rèn)識。物資集中招標(biāo)采購、依法招標(biāo)是集團公司的一項基本制度,項目部個別領(lǐng)導(dǎo)和專業(yè)人員對物資集中招標(biāo)采購重要性認(rèn)識不足,思想不重視,認(rèn)識不高,在工期緊張的情況下存在不想招或規(guī)避招標(biāo)的問題。應(yīng)加大物資設(shè)備集中招標(biāo)采購宣傳力度,加強集中招標(biāo)采購工作業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)。

(2)自購物資線上合同審批及付款流程太繁鎖,牽涉審批領(lǐng)導(dǎo)較多、審批時間長,不利于及時辦理相關(guān)業(yè)務(wù)。尤其是委托集團公司付款的各公司簽訂的物資采購合同,一旦工程結(jié)束、分部撤點,如果再通過原分部的人員申請付款,付款的時間更長、難度更大,最怕的是找不到、找不齊各付款環(huán)節(jié)的人員,建議項目結(jié)束后簡化付款流程。

(3)甲供物資招標(biāo)與工程實施有些脫節(jié),造成工期時間有所滯后:①甲供物資編制招標(biāo)文件一般委托設(shè)計院,招標(biāo)機構(gòu)負責(zé)招標(biāo)采購工作,他們對實施性施工組織設(shè)計,施工現(xiàn)場重難點工程、中心料庫、施工隊伍分布不能有效的動態(tài)掌握。施工現(xiàn)場條件和施工工序直接決定各類物資的進場順序,物資采購與現(xiàn)場施工安排脫節(jié),造成急需的物資不能及時到達現(xiàn)場,制約工程進度的推進。②不利于協(xié)調(diào)供貨和現(xiàn)場調(diào)試,供貨協(xié)調(diào)難度大。因施工單位與中標(biāo)單位無合同關(guān)系,在供貨時間、到貨地點、售后服務(wù)方面、技術(shù)對接等方面不利于與供應(yīng)商對接,或者是供應(yīng)商要求建設(shè)單位出具書面函件要求,增加過多的協(xié)調(diào)工作。③甲供物資計劃提報需要需施工、監(jiān)理、設(shè)計、建設(shè)單位現(xiàn)場指揮部、建設(shè)單位技術(shù)、物資簽字蓋章,因四電施工線路長,物資種類及規(guī)格型號復(fù)雜,各施工、監(jiān)理、設(shè)計、建設(shè)單位駐地分散,提報計劃手續(xù)復(fù)雜、流程過多,造成了材料計劃不能及時下達,不利于供應(yīng)商及時排產(chǎn)、現(xiàn)場供貨。

四、2020年度物資設(shè)備管理工作要點

雖然成貴鐵路全線已正式開通運營,保駕護航是項目部2020年工作重點,為此明年應(yīng)重點做好以下工作:

1、再次清理甲供物資和自購備品備件、非安裝設(shè)備、設(shè)備質(zhì)保期的易損件移交情況,防止移交少交和漏交,防止運營線路出現(xiàn)故障而影響搶修。

2、加強剩余和廢舊物資管理,嚴(yán)格執(zhí)照集團公司關(guān)于印發(fā)《中國鐵建電氣化局集團有限公司剩余物資回收利用管理辦法(試行)》的通知執(zhí)行。及時清理剩余和廢舊材料,壓減材料庫存、減少資金占用、降低項目的工程成本。同時抓緊時間清理和退還閑置租賃周轉(zhuǎn)材料和設(shè)備,降低工程成本。

3、按合同約定比例進行自購物資集中付款,對供貨不及時、產(chǎn)品存在質(zhì)量問題、售后服務(wù)不到位的供應(yīng)商嚴(yán)格按照合同索賠條款執(zhí)行。

4、根據(jù)施工總承包合同中設(shè)備數(shù)量、設(shè)備金額與采購設(shè)備數(shù)量、金額,配合工程、計財部門進行認(rèn)真清理設(shè)備量差和價差,同時認(rèn)真清理甲供物資施工圖數(shù)量、變更數(shù)量以及各分部計劃數(shù)量、到貨數(shù)量以及結(jié)算數(shù)量和金額,減少建設(shè)單位對甲供物資超量使用不必要的扣款。

5、對后期即將實施的設(shè)計變更新增物資設(shè)備進行采購和補充合同簽訂。

五、鐵建商城業(yè)務(wù)開展情況:成貴鐵路四電物資采購工作于2018年5月已全部結(jié)束,因此鐵建商城上未開展業(yè)務(wù)。

六、對集團公司、股份公司物資設(shè)備管理工作的意見和建議

1、建議集團公司對高鐵項目上采購量大、競爭激烈的單一來源物資設(shè)備(化學(xué)錨栓、計算機聯(lián)鎖、列控、ZPW-2000軌道電路、信號繼電器、電液轉(zhuǎn)轍機等物資設(shè)備)由集團公司統(tǒng)一辦理戰(zhàn)略協(xié)議采購。

第2篇:物資管理工作總結(jié)范文

一、2014年工作中的不足

1、因缺少庫房,形成幾個倉管員共用庫房,加上整體員工的工作態(tài)度不夠積極,責(zé)任意識不強,庫房衛(wèi)生環(huán)境沒達到標(biāo)準(zhǔn),大大影響了工作效率。

2、倉管員的知識結(jié)構(gòu)單一和憑單作業(yè)意識薄弱,倉儲管理專業(yè)技能還很欠缺。

3、傳統(tǒng)習(xí)慣于科學(xué)管理的觀念的差異,造成了制度和流程的執(zhí)行力低下。

4、庫存資金高達xx萬元左右,一直居高不下,2015年重點控制庫存資金,提高資金的周轉(zhuǎn)率

5、加強宣導(dǎo)對倉管員的防盜意識(今年X月X日發(fā)生了XX被盜事件,讓我們更要提高警惕)

6、客戶投訴因成品外箱破損,數(shù)量少發(fā)等,這些情況時有發(fā)生。

7、團隊作戰(zhàn)意識需要更進一步提高(XX產(chǎn)品的重復(fù)下單值得我們深刻反省,但是輸單員若是能按原進貨單號退換貨就不會出現(xiàn)這樣的問題)

8、對來聊抽點力度不夠(客供的鎮(zhèn)流器多出1000多只未用上,等車間退下了1000多只到倉庫時,倉管員理直氣壯的說不要,因為沒多發(fā)給車間怎么會多出那么多,因倉管員得到貿(mào)易部跟單員的通知要來1800只可供鎮(zhèn)流器,物流來時是香煙外箱包裝的,且大小不一,數(shù)量也不統(tǒng)一,倉管員當(dāng)時覺得不好點就沒點清,心想反正是客供的數(shù)量肯定不會錯的,憑感覺簽收了1800pcs,實際當(dāng)時有2800多只,2800就當(dāng)成了1800發(fā)給了車間。若是倉管員當(dāng)時能將數(shù)量清點出來,把真實數(shù)據(jù)及時反饋給跟單員,也許就不會出現(xiàn)這么嚴(yán)重的低級錯誤)

二、2015年度計劃

1、為2015年經(jīng)營X億元做好準(zhǔn)備工作,減少資金的無效占用,降低庫存費用,保持合理庫存

2、定期對倉庫物料做盤點工作,做到帳,物、卡三者相符合,并協(xié)助財務(wù)部做好盤點工作

3、加強學(xué)習(xí)和內(nèi)部管理,完善倉庫管理制度,提高管理水平

4、熟悉公司所有產(chǎn)品并熟練操作,及時準(zhǔn)確的更新,并與賬本同步,達到系統(tǒng)帳于賬本帳一致。加強對公司原材料種類的了解和認(rèn)識,對加工產(chǎn)品的品名,規(guī)格,加工片數(shù),進行詳細記錄,確保每一個入庫的產(chǎn)品都是有詳細記錄加工流程的優(yōu)質(zhì)良品。

5、與企業(yè)、客戶獎勵長效的信息溝通制度,努力營造良好合作伙伴關(guān)系

6、隨時了解掌握倉庫基本情況,包括庫房設(shè)置,庫區(qū)規(guī)劃,貨架安置,貨物擺放,貨物分類等。倉庫貨品放置區(qū)任何變動都要有實時記錄,并報告上級領(lǐng)導(dǎo)請示批準(zhǔn),進行通報。便于部門同事間相互了解庫存位置,有利于日常工作的正常安排。

7、堅持招議標(biāo),詢比價制度。凡事與企業(yè)利益相關(guān)的方案都要有企業(yè)代表參加,凡重大倉儲項目都要有監(jiān)事會參加指導(dǎo)

8、2015年倉儲服務(wù)商是緊緊圍繞KPI為中心展開的,制定可量化目標(biāo),階段性工作,階段性目標(biāo),即將事業(yè)計劃表的對策、措施和專項工作落實到KPI表格,如下:

第3篇:物資管理工作總結(jié)范文

一、豐富的野生動植物資源

光霧山生物多樣性豐富,區(qū)內(nèi)野生動物有27目,88科,213屬,332種。維管束植物有2104種,包括蕨類植物 32 科 68 屬 152 種,裸子植物6科 17 屬 30 種,被子植物 139 科795屬 1922 種。光霧山原始森林茂密,植被垂直帶譜明顯,有“巴山明珠”、“生物基因庫”、“森林百寶箱”之。

1、野生動物資源

光霧山內(nèi)有野生脊椎動物27目,88科,213屬,332種。其中獸類7目,25科,59屬,74種;鳥類15目,49科,124屬,215種;爬行類2目,6科,12屬,15種;兩棲類2目,7科,10屬,20種。鑒定到種的昆蟲有127種,隸屬于5目46科56屬。

國家一級重點保護野生動物有金雕、林麝、牛羚、云豹、豹等5種;國家二級重點保護野生動物有獼猴、藏酋猴、黑熊、水獺、金貓、紅腹角雉、紅翅綠鳩、大鯢等32種。我國特有動物有秦嶺刺猬、復(fù)齒鼯鼠、白冠長尾雉、秦巴北鯢等48種,其中南江角蟾和光霧臭蛙僅在光霧山一帶有分布。

2、野生植物資源

南江由亞熱帶向溫濕帶過度的季風(fēng)氣候,東亞,南北多種植物體系在這里交匯,植物種類豐富。通過調(diào)查記錄,標(biāo)本鑒定和資源查閱,初步統(tǒng)計表明,維管束植物17科,812屬,2104種。

其中國家一級重點保護野生植物有紅豆杉,國家二級重點保護野生植物有臺灣水青岡、巴山榧樹、連香樹、厚樸、水青樹、紅豆樹、黃皮樹、鵝掌楸等11種,被列入《瀕危野生動植物種國際貿(mào)易公約》的有47種,均為蘭科植物。青岡新種——巴山水青岡,后由于其在解剖學(xué)和遺傳學(xué)上的一致性,被并入臺灣水青岡。臺灣水青岡在光霧山內(nèi)生長的垂直海拔幅度較寬,1100-2000m均有分布,但純林多分布于光霧山西部焦家河兩岸山坡及其支溝內(nèi),海拔1300-1900m,。臺灣水青岡過去曾廣泛分布于我國的廣東、福建、浙江、四川和陜西等省,由于過度砍伐利用,現(xiàn)已分布稀少,光霧山現(xiàn)存的大片臺灣水青岡林較為罕見。

光霧山是我國殼斗科水青岡屬植物分布較集中的地區(qū)之一。據(jù)統(tǒng)計,全球水青岡屬植物約10種,亞洲共有7種,我國共有5種,光霧山內(nèi)有臺灣水青岡、米心水青岡、亮葉水青岡和長柄水青岡等4種,分別占全球、亞洲和我國水青岡屬植物種數(shù)的40.0%、57.1%和80.0%。

通過以上比較可以看出,在光霧山有限的面積上,物種多樣性是極其豐富的

二、野生動植物的保護管理

為有效地保護好光霧山的物種多樣性,在縣委、縣政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下作了以下工作:

(1)、宣傳與教育相結(jié)合,努力提高保護野生動植物意識。

一是在大壩建設(shè)集科研、科普、旅游休閑為一體的綜合性巴山珍稀植物園。珍稀植物園面積7公頃,植物園有國家一級保護野生植物紅豆杉,國家二級重點保護野生植物臺灣水青岡、巴山榧樹、連香樹、厚樸、水青樹、紅豆樹、黃皮樹、旱蓮木、鵝掌楸、香果樹、金錢槭、野大豆等12種,其它植物250余種。植物園中最引人注目的莫過于水青岡屬植物,該屬全世界約10種,亞洲有7種,中國有5種,植物園內(nèi)就有4種。制作完成各種教育標(biāo)牌500余個;基本形成了植物園科普、旅游休閑道路網(wǎng)絡(luò),初步建成了巡護監(jiān)測體系。作為省科普教育基地,每年有十幾萬人在這里接受植物學(xué)、生態(tài)學(xué)、人與自然協(xié)調(diào)發(fā)展科學(xué)思想的科普教育,從而提高了公眾對保護生物多樣性,生物資源可持續(xù)利用的認(rèn)識。

二是積極申報秦嶺·大巴山國家野生動物園。建立秦嶺·大巴山國家野生動物園,在區(qū)域及國家層面建立管理得當(dāng)、多樣化的種質(zhì)資源庫,保持養(yǎng)殖和馴養(yǎng)的動物及與之相關(guān)的野生物種的基因多樣性。在保障了物種多樣性的基礎(chǔ)之上,保持遺傳基因多樣性。在不損害野外種群的情況下,建立野生動物繁育中心或馴養(yǎng)繁殖場所,開展馴養(yǎng)繁殖技術(shù)研究,建立穩(wěn)定的人工種群,對野生動物特別是瀕臨滅絕物種的基因資源的保存有著重要作用。野生動物園的建立,對華南虎、豹、云豹、大鯢、秦巴北鯢、南江角蟾、光霧臭蛙等重要珍稀瀕危物種開展人工新種群建立、開展基因多樣性保護、進行野化訓(xùn)練等活動,對中國的珍稀瀕危野生動物的基因保護有著重要的作用。同時可以在華南虎的歷史分布區(qū)及人工飼養(yǎng)種群的基礎(chǔ)上,建立華南虎資源保護、繁殖馴化基地。為接下來華南虎“虎歸山林”奠定基礎(chǔ)。

野生動物園的建立,可以幫助人們更好的了解野生動物的行為、活動模式、甚至和野生動物的接觸,打破人們以往對野生動物的刻板印象,促進人與野生動物的和諧共存。如果了解野生動物的活動、行為模式,可以更好的有針對性開展預(yù)防措施,保障人民財產(chǎn),保護野生動物。

三是積極組織開展宣傳活動,結(jié)合普法教育。利用每年植樹節(jié)、愛鳥周、法制宣傳日,通過出動宣傳車、固定宣傳牌、標(biāo)語橫幅和廣播電視、報刊、網(wǎng)絡(luò)等多種手段開展野生動植物保護的法規(guī)宣傳,采取以案說法,教育群眾。通過多層次、多形式的學(xué)習(xí)宣傳,林業(yè)法律法規(guī)不斷深入人心,廣大干部群眾愛林、護林的生態(tài)意識和法制意識不斷增強。

(2)、依法打擊非法經(jīng)營野生動植物及其產(chǎn)品等各種違法行為。

在野生動植物保護中,近幾年來,聯(lián)合開展了“天保行動”、“獵鷹行動”、 “利劍行動”“平安林區(qū)創(chuàng)建活動”等一系列依法打擊各種破壞野生植物資源的違法行為專項斗爭。加大了對亂采濫挖、毀壞、非法出售、運輸、收購野生植物的行為依法處理,“天保行動”和“獵鷹行動”被省林業(yè)廳表彰為先進單位。

(3) 、加強自然保護區(qū)建設(shè),為野生植物提供良好的生長環(huán)境。在貫徹相關(guān)法律法規(guī)中,把加強自然保護區(qū)建設(shè)作為一項重要工作來抓,建立了森林生態(tài)型和野生動植物保護類型的省級大小蘭溝自然保護區(qū)和光霧山自然保護區(qū),米倉山國家森林公園面積達830平方公里,占全縣國土總面積的24.56 %,居全市第一。保護區(qū)、森林公園的建立,不僅保護了自然生態(tài)系統(tǒng),而且保護了大量的珍貴、瀕危的野生植物。

 (4) 、加強對野生動物及其棲息地巡護值守,嚴(yán)禁亂捕濫獵野生動物

在光霧山范圍內(nèi)有專職管護人員和生態(tài)護林員300百余人,對管護人員明確了保護管理責(zé)任區(qū)、責(zé)任人,落實了巡護責(zé)任,加強對自然保護區(qū)、森林公園、禁獵區(qū)以及其他主要野生動植物棲息地、停歇地、繁殖地的巡護值守,從源頭治理非法狩獵。組織專門力量集中清理收繳鐵夾、鳥網(wǎng)等亂捕濫獵野生動物的非法工具,加大警示宣傳,為野生動植物提供安全的野外生存環(huán)境。

(5) 、培育與保護相結(jié)合,保持資源持續(xù)增長。依托天然林保護及退耕還林工程,積極開展極小種群野生植物保護工程,大力發(fā)展臺灣水青岡、香椿、香樟、銀杏、桂花、水杉等珍稀樹木產(chǎn)業(yè)。一是大力發(fā)展珍稀樹木種苗。在各大苗圃積極培育臺灣水青岡、銀杏、香樟、紅椿等珍稀樹木種苗,為珍稀林基地建設(shè)提供苗木保障?,F(xiàn)有銀杏苗10萬株、香樟15萬株、香椿15萬株、桂花5萬株。二是支持企業(yè)建立珍稀樹木示范基地。引進成都翼展公司采取公司加農(nóng)戶的方式,利用我縣珍貴樹種在我縣建設(shè)采葉林基地5000畝。積極探索建立公司+基地+農(nóng)戶的經(jīng)營模式,通過企業(yè)帶領(lǐng)林農(nóng)培育珍稀樹木,帶動農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展,增加農(nóng)民收入。全縣目前營造珍稀樹木2.9萬畝,其中,臺灣水青岡0.4萬畝、香椿0.5萬畝、銀杏0.6萬畝、香樟0.5萬畝、桂花0.1萬畝、水杉0.8萬畝、其他珍稀樹木樹1.05萬畝。建立各類珍稀樹木育苗基地200畝。

三、保護野生動物的措施和辦法

從五方面強化野生動物保護

一要加強監(jiān)督檢查。開展野生動物保護執(zhí)法行動,形成強大聲勢,打擊亂捕濫獵濫食野生動物和走私、非法經(jīng)營野生動物產(chǎn)品的違法犯罪活動。

二要切實強化野生動物分布區(qū)的野外巡護和看守。要在野生動物分布的山頭、地塊,組織力量加強巡護和看守,嚴(yán)厲打擊亂捕濫獵野生動物行為,依法制止和懲處非法獵捕野生動物、損毀野生動物棲息地、干擾野生動物生息繁衍活動的行為,并收繳或清除獸夾、獸套等非法獵捕工具。 

三要全面檢查野生動物經(jīng)營利用場所,清理整頓非法經(jīng)營利用行為。尤其是對餐館飯店、花鳥市場、藥用野生動物原材料集散地和其他野生動物及其產(chǎn)品經(jīng)營較集中的場所,進行一次全面檢查,對經(jīng)營利用非法獵捕或走私的野生動物及其產(chǎn)品的,進行清理整頓,并依法懲處。

四要加強林業(yè)部門與公安、工商、運輸?shù)炔块T的協(xié)調(diào)行動,綜合整治,嚴(yán)查走私、非法運輸野生動物及其產(chǎn)品的行為。

第4篇:物資管理工作總結(jié)范文

一、工作準(zhǔn)備情況

我們認(rèn)真制定了物資采購和工程項目管理專項效能監(jiān)察實施方案,明確了效能監(jiān)察的工作目的、工作方法和工作步驟,并分階段組織實施:工作目的:大力推行物資采購“陽光工程”,堵塞漏洞,降低采購成本,杜絕違紀(jì)違法行為,提高公司經(jīng)濟效益。工作方法:通過建立健全物資采購規(guī)章制度,規(guī)范物資采購招議標(biāo)程序。步驟:4月3日-4月30日為學(xué)習(xí)宣傳階段;5月1日-5月31日為自查階段;6月1日-8月15日為檢查階段;8月16日-8月31日為整改階段;9月1日-9月15日為總結(jié)提高階段

二、自查情況:

物資供應(yīng)部、設(shè)備部等職能部門在自查階段能認(rèn)真按照實施方案的要求,組織部門人員進行了專題學(xué)習(xí)。對相關(guān)制度依據(jù)集團公司、大唐甘肅公司的制度規(guī)定進行梳理對照。各部門結(jié)合公司實際進行修訂,對制度執(zhí)行中存在的漏洞和不足及時完善;能認(rèn)真履行物資采購的流程管理和建立質(zhì)量可靠、服務(wù)及時的供應(yīng)商隊伍信息庫,并與各供應(yīng)商簽訂了廉政合同。以上部門均將自查情況報告按時上報效能監(jiān)察工作辦公室。

三、檢查情況:

在自查工作結(jié)束后,監(jiān)察審計部會同相關(guān)部門對物資采購管理情況進行了檢查。

2、對執(zhí)行程序、制度的規(guī)范性進行了檢查。按照大唐甘肅公司文件要求,30萬元以上要進行招標(biāo)或大唐甘肅公司授權(quán)我公司組織進行招標(biāo),30萬元以下可由我公司組織進行議標(biāo)。在公司各項目招議標(biāo)工作中,監(jiān)察審計部全過程進行了監(jiān)督。通過檢查,職能部門能按要求執(zhí)行各項制度,按程序開展工作。

3、我們重點對集體商務(wù)談判項目執(zhí)行情況進行了抽查。通過抽查,各項程序執(zhí)行較好,但也發(fā)現(xiàn)有個別不足。如:在生水管道閥門更換項目中采購的金屬硬密封蝶閥,由于當(dāng)時正處于全公司聯(lián)修階段,工期緊、任務(wù)重,分場要求時間緊迫。物資部按急件進行了辦理,未按照公司有關(guān)集體商務(wù)談判制度進行議標(biāo)。事后,物資供應(yīng)部及時補辦了相關(guān)議標(biāo)手續(xù)。

4、對物資材料管理制度執(zhí)行情況進行檢查。我們對設(shè)備物資采購相關(guān)管理制度的建立健全進行檢查,檢查管理制度是否完善,查閱合同是否規(guī)范,相關(guān)工作人員是否存在不廉潔行為。

經(jīng)過統(tǒng)計分析,1-10月份設(shè)備材料采購招議標(biāo)及商務(wù)談判共計47次,簽訂合同47份,為公司節(jié)約采購費用159.76萬元。設(shè)備大修、技改招議標(biāo)及商務(wù)談判共計58項,簽訂合同58份,為公司節(jié)約費用74.5萬元。

三、監(jiān)察建議:

1、物資供應(yīng)部要規(guī)范執(zhí)行《議標(biāo)性集體商務(wù)談判實施細則》,對采購數(shù)額較少的材料必須要按相關(guān)規(guī)定進行;

2、要把學(xué)習(xí)掌握管理制度作為提高執(zhí)行力的前提,認(rèn)真組織部門人員學(xué)習(xí)相關(guān)管理制度,保證工作的制度化、規(guī)范化;

3、要進一步完善急件急辦工作程序,要加強對公司物資采購招議標(biāo)管理制度的學(xué)習(xí),提格按制度辦事的認(rèn)識和自覺性。不斷加強部門人員廉政建設(shè),嚴(yán)格防范和杜絕不正當(dāng)交易行為的發(fā)生。

四、整改提高情況

在效能監(jiān)察檢查小組的督促下,各職能部門針對提出的意見和存在的問題認(rèn)真進行了整改。

1、物資供應(yīng)部、設(shè)備部認(rèn)真組織部門人員學(xué)習(xí)相關(guān)管理制度,不斷提高管理人員制度執(zhí)行力。

第5篇:物資管理工作總結(jié)范文

一、倉儲管理工作是連接生產(chǎn)、供應(yīng)、銷售等的中轉(zhuǎn)中心,要求我們,尤其我自己在認(rèn)真做好做細倉儲管理工作的同時逐漸深化了解與掌握生產(chǎn)工藝管理、供應(yīng)業(yè)務(wù)信息、銷售業(yè)務(wù)信息。這樣對加強倉儲管理水平有非常致關(guān)重要的幫助作用。

二、倉儲業(yè)務(wù)管理是財務(wù)管理的基礎(chǔ),日常加強倉儲管理人員的財務(wù)基礎(chǔ)知識的鍛煉與培養(yǎng),是充分配合好財務(wù)進行正確成本核算的必要基本條件,也是減輕財務(wù)工作量的重要途徑。

三、物資全面的監(jiān)管是倉儲管理的重中之重,無論物資作為什么樣的狀態(tài)存在,加強倉儲管理人員的監(jiān)管責(zé)任心與主管意識至關(guān)重要。

四、完善的物資管理體系是財務(wù)內(nèi)控體系中重要的組成部分。我的理解內(nèi)控體系,就是一個圓,一切的一切只要能做到在圓上運轉(zhuǎn),而不是作為圓的切線脫離這個圓,才能真正達到我們要的內(nèi)控目的,而不是形而上學(xué)的。我們將繼續(xù)根據(jù)這樣的道理思考、求證、改革、完善、發(fā)展之。

五、全方位的協(xié)同配合的工作狀態(tài)。與財務(wù)、生產(chǎn)、供應(yīng)、銷售、安全、保衛(wèi)、服務(wù)等各相關(guān)部門進行全方位的協(xié)調(diào)與配合,是倉儲物資管理責(zé)任與保障。我們將以全新的姿態(tài)努力配合其他工作的開展。

第6篇:物資管理工作總結(jié)范文

2012已經(jīng)過半,散裝事業(yè)部物資科嚴(yán)格按照公司年初會議提出的控制好物資集中采購和降低成本的要求和思路,積極推動ERP軟件升級工作,認(rèn)真落實利庫事宜。在各位領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,在朋友們的通力協(xié)作中,我們按照公司高起點、高水平、高標(biāo)準(zhǔn)的要求,今年上半年基本完成生產(chǎn)任務(wù)。

現(xiàn)簡要總結(jié)如下:

一、工作成績

(一) 在公司物資管理上,我們嚴(yán)格按照生產(chǎn)計劃,以公司質(zhì)量管理體系為標(biāo)準(zhǔn),不斷規(guī)范物資管理程序;有效控制物資儲備定額,建立自上而下的責(zé)任制;從物資驗收入庫、登記上帳、儲存管理到發(fā)放使用、盤存報表等都程序化,圓滿完成了生產(chǎn)計劃賦于我們的物資收發(fā)任務(wù)。

(二)在學(xué)習(xí)、落實公司ERP軟件的升級,我們有意識的進行了部門崗位職責(zé)、倉庫管理、規(guī)范物資帳目和統(tǒng)計報表等進行培訓(xùn)學(xué)習(xí),從而進一步增強了部門員工的業(yè)務(wù)能力,提高了工作質(zhì)量。

(三)對機加工、結(jié)構(gòu)、裝配三個重點生產(chǎn)車間庫房物資的分類、存放、堆碼、標(biāo)識,貨物的進出庫以及盤存、庫房安全等作了系統(tǒng)的管理。為加強倉儲工作的各項職能管理,明確職責(zé),使物資貯存管理能夠切實到位,以提高倉儲管理水平和工作效率。

我們依據(jù)公司《工作績效考核辦法》,制訂了《倉儲管理考核辦法》,對崗位職責(zé)、勞動紀(jì)律、質(zhì)量信息等作了進一步的規(guī)范。

(四) 安全保衛(wèi)是我們完成目標(biāo)任務(wù)第一保障。配套和成品的儲存安全是公司實現(xiàn)經(jīng)濟效益的生命,我們始終把安全置于第一位,防范為主,警鐘長鳴,建立健全安全保衛(wèi)制度,24小時安排人員值守,定職定責(zé),發(fā)現(xiàn)隱患,及時處理,積極配合公司全??频墓芾砉ぷ?,實抓狠抓,堅決杜絕了安全事故的發(fā)生。

(五)總結(jié)經(jīng)驗,發(fā)現(xiàn)問題,及時改進。上半年我們實現(xiàn)了工作任務(wù)有請示安排,執(zhí)行過程有規(guī)范記錄,完成任務(wù)有總結(jié)檢查,針對崗位分散的特殊情況,物資科管理人員經(jīng)常召開工作分析會。

二、存在的問題

半年來,物資科全體員工在學(xué)習(xí)工作中逐步成長,但我們清楚自身還有很多不足,感受到業(yè)務(wù)能力、工作經(jīng)驗、組織管理能力等都有待加強,與工作崗位的需要、領(lǐng)導(dǎo)的要求還存在一定的差距,是今后需要強化和努力的方向。我們將力爭做到以下幾點,希望領(lǐng)導(dǎo)和同事們對我科進行指導(dǎo)。

(一)自覺加強學(xué)習(xí),逐步提高員工的科技理論水平和業(yè)務(wù)能力。加強員工整體業(yè)務(wù)素質(zhì)和專業(yè)技術(shù)水平,認(rèn)真學(xué)習(xí),確保公司ERP軟件有序?qū)嵤?/p>

第7篇:物資管理工作總結(jié)范文

2017年辦公室文員個人工作總結(jié)一 自XXXX年XX月XX日至今,不覺中X個月的時間已經(jīng)過去了。通過這段時間對公司情況的逐步熟悉,領(lǐng)導(dǎo)、同事的關(guān)心幫助以及自己的努力,現(xiàn)在已基本上融入到公司的氛圍中,同時對組織架構(gòu)、運作模式等各方面都有了一個初步的了解

我的工作崗位是辦公室文員和財務(wù)會計。主要工作內(nèi)容是負責(zé)辦公室日常文件資料的收集和整體;協(xié)助辦公室主任日常工作;同時監(jiān)公司財務(wù)工作。針對這段時間的工作總結(jié)如下:

1、理順工作思路,合理安排各項工作的先后順序。

辦公室是經(jīng)理直接領(lǐng)導(dǎo)下的綜合管理機構(gòu),是承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四面八方的樞紐,推動各項工作朝著既定目標(biāo)前進的中心。辦公室的工作比較繁雜:起草文書、監(jiān)管考勤、收集整理各種管理文件、整理提報各種業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)、維護公司日常辦公環(huán)境、監(jiān)管庫房、監(jiān)管財務(wù)、完成經(jīng)理安排的協(xié)助事項。面對繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作,對當(dāng)天工作要有一個整體性的把握,分清主次,合理安排,力求周全、準(zhǔn)確、適度避免疏漏和差錯。

2、認(rèn)真完成各項工作,各種數(shù)據(jù)要多核查、多盤點避免疏漏和差錯。

業(yè)務(wù)職員主要負責(zé)草擬各種請示,整理公司的各項銷售數(shù)據(jù)、公司的各種賬務(wù)數(shù)據(jù)、以及員工的績效考核數(shù)據(jù)。所有數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性與重要性都對公司的工作會產(chǎn)生一定的影響。所以針對各項工作一定要認(rèn)真再認(rèn)真。要多核查、多盤點避免疏漏和差錯。

3、分清職責(zé),加強協(xié)調(diào),保證溝通

業(yè)務(wù)職員與公司各個部門都有交集,是公司的樞紐。所以工作中一定要分清職責(zé),避免多通道管理,影響其他部門的正常工作。業(yè)務(wù)職員要與其他部門加強溝通,密切配合,互相支持,保證全局整體工作不出現(xiàn)紕漏。督促、協(xié)調(diào)公司經(jīng)理以及營銷管理部安排的各項工作。傳達領(lǐng)導(dǎo)指示,反饋各種信息,做到快捷實效。保證上下政令暢通。

4、加強自身學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)水平

由于辦公室的工作種類多樣,自己在公司的工作時間較短。對各種工作和各項數(shù)據(jù)的熟悉度還有欠缺。所以總不敢掉以輕心,總在學(xué)習(xí),向書本學(xué)習(xí)、向周圍的領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),向同事學(xué)習(xí),經(jīng)過不斷學(xué)習(xí)、不斷積累,已具備了業(yè)務(wù)職員的工作經(jīng)驗,能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題,在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調(diào)辦事能力和文字言語表達能力等方面,都有了很大的提高,保證了本崗位各項工作的正常運行,能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務(wù),熱愛本職工作,積極提高自身各項業(yè)務(wù)素質(zhì),爭取工作的主動性,具備較強的專業(yè)心,責(zé)任心,努力提高工作效率和工作質(zhì)量。

在這幾個月的工作中,有很多收獲,同時也從出現(xiàn)的種種問題中發(fā)現(xiàn)了自己的不足之處。在今后的工作中,我將以踏實的工作態(tài)度,對過去的錯誤加以改正并從中吸取經(jīng)驗教訓(xùn)。認(rèn)真工作,嚴(yán)格要求自己。

下半年工作計劃主要為以下幾個方面:

1、做好領(lǐng)導(dǎo)服務(wù):及時完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的工作。要成為領(lǐng)導(dǎo)的助力、助手。

2、做好各種數(shù)據(jù)匯總:加強與各業(yè)務(wù)人員的溝通,系統(tǒng)的、快速的匯總各種數(shù)據(jù),保證各種數(shù)據(jù)及時準(zhǔn)確的傳遞到位。

3、做好文書工作:及時完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的各種文稿,學(xué)習(xí)各種文字材料的寫作,提高自身寫作功底。

4、做好辦公室各類辦公用品和設(shè)備的維護工作。

以上是我的工作總結(jié)和工作計劃,希望領(lǐng)導(dǎo)及同時提出寶貴意見。

2017年辦公室文員個人工作總結(jié)二 一年來,在部門領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo)和同事們的支持幫助下,我勤奮踏實地完成了本年度的本職工作,也順利完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù),現(xiàn)將這一年的整體工作情況總結(jié)匯報如下:

一、盡職盡責(zé),做好行政管理工作:

根據(jù)工作需要,隨時制作各類表格、文檔等,同時完成各部門安排的打印、掃描、復(fù)印等文件處理工作。對公司所發(fā)放的通知、文件做到及時上傳下達。及時的整理外來文件,做好文件登記、標(biāo)注文號。

二、認(rèn)真細致,確保檔案完善有序

檔案管理工作,是集團三令五申需要所有職員非常重視的工作,集團專門組織各公司檔案負責(zé)人對******等公司的檔案管理進行學(xué)習(xí),并且進行檔案管理學(xué)習(xí)培訓(xùn)。在辦公室主任的帶領(lǐng)下,對歷年檔案進行了整理分類,按規(guī)定進行裝訂和歸檔,使各項檔案管理正規(guī)化、規(guī)范化。及時對各部門上報的文件辦理交接手續(xù),按時歸檔,并建立了查借閱臺帳,做好檔案查閱、借閱等工作,務(wù)必做到細致并保證檔案的完整,及時借閱、及時歸還,不讓公司的檔案丟失和損壞。

三、保障有力,做好物資管理

接管資產(chǎn)已經(jīng)一年了,從開始的生疏,到現(xiàn)在的熟練,我嚴(yán)格的要求自己,做好每一件物品的出入庫。及時購買大家所需的物品,遵照公司物資管理規(guī)定,貨比三家的去挑選既實際又實用的物品,盡量做到零庫存;每月按時與財務(wù)盤點低值易耗物品,清點每一件物品,務(wù)必做到筆筆清楚,件件細致。

四、及時完成證照年檢,保障各項工作正常運行

按照國家工商部門的規(guī)定,定期對******和*******的組織機構(gòu)代碼證、營業(yè)執(zhí)照進行年檢。今年7月份主要是對*******的房地產(chǎn)開發(fā)資質(zhì)的延期,按照市建委的要求來整理資料,這期間由于我們現(xiàn)有的資料不全面,所以出現(xiàn)了種種困難,但是我們不厭其煩的與市建委辦公室的人員溝通,還借助了同事的幫助,最后圓滿的完成了房地產(chǎn)開發(fā)資質(zhì)的延期申請。

五、其他工作完成情況

1、做好各項協(xié)助工作:積極參加集團,公司組織的各項活動和培訓(xùn),協(xié)助辦公室主任做好公司各種活動和答謝會準(zhǔn)備工作。

2、在辦公室日常接待及接打電話時,使用文明語言,說話和氣、熱情,禮貌地接待來訪人員,對于遇到相關(guān)問題來咨詢或者要求幫助的人員,我都會盡我所知給予解答或及時轉(zhuǎn)達相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)給予解決,維護公司形象。

六、明年需要努力的方向及工作思路:

在現(xiàn)有的工作基礎(chǔ)上加強學(xué)習(xí)、不斷積累經(jīng)驗,運用所掌握的知識彌補自身還存在的缺陷,進一步加強學(xué)習(xí)意識,根據(jù)形勢的發(fā)展和工作的需要,完善自己,展現(xiàn)自己。

20xx年將是項目大干快上的一年,我會遇到困難不低頭,不逞一時之勇,用行動證明自己的信心和能力。用更積極的態(tài)度對待一切事務(wù),其中主要工作集中在:收發(fā)文的管理、資產(chǎn)與物資的管理、工作檢查督辦、證照年檢和*********房地產(chǎn)開發(fā)資質(zhì)四級申請和配合領(lǐng)導(dǎo)做好各類活動的組織,加強團隊建設(shè)。胸裝謹(jǐn)慎的意識,外飾積極的作風(fēng),工作生活樂觀謹(jǐn)慎,行為舉止大方有禮,待人待事熱情誠懇。

以上是我全年的工作和明年的展望,我相信在領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下,我將以更好的姿態(tài),迎接來年的挑戰(zhàn)。在此,再次感謝各位領(lǐng)導(dǎo)對我的工作的支持,感謝各位同事的傾心幫助。匯報完畢!謝謝大家!

2017年辦公室文員個人工作總結(jié)三 回顧20xx年上半年,作為公司的辦公室文員,三個月來,在公司各部門領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo)和同事們的支持幫助下,我勤奮踏實地完成了上半年的本職工作,也順利完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù),自身在各方面都有所提升,但也有不足,需要將來不斷學(xué)習(xí)、不斷積累工作經(jīng)驗,運用所掌握的知識彌補自身還存在的缺陷?,F(xiàn)將上半年的學(xué)習(xí)、工作情況總結(jié)如下:

一、工作匯報

1、日常接待工作:接打電話時,使用文明語言,說話和氣、熱情,禮貌地接待來訪人員,對于遇到相關(guān)問題來咨詢或者要求幫助的人員,我都會盡我所知給予解答或及時轉(zhuǎn)達相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)給予解決。

2、物資管理工作:制定公司日常辦公用品購入和領(lǐng)用表,做好物資的領(lǐng)用管理,根據(jù)部門領(lǐng)用情況,進行領(lǐng)用登記。

3、文件管理工作:根據(jù)工作需要,隨時制作各類表格、文檔等,同時完成各部門交待打印、復(fù)印的文件等,對公司所發(fā)放的通知、文件做到及時上傳下達。

4、認(rèn)真做好本職工作和日常事務(wù)性工作,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)保持良好的工作秩序和工作環(huán)境,使各項檔案管理日趨正規(guī)化、規(guī)范化。同時做好后勤服務(wù)工作,讓領(lǐng)導(dǎo)和同事們避免后顧之憂,在部門經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下,積極、主動的做好本部門日常內(nèi)務(wù)工作。

二、存在的不足

1、在本職工作中還不夠認(rèn)真負責(zé),崗位意識還有待進一步提高,不能嚴(yán)格要求自己,工作上存在自我放松的情況。由于辦公室的工作繁雜,處理事情必須快、精、準(zhǔn)。在這方面我還有很多不足。

2、對工作程序掌握不充分,對自身業(yè)務(wù)熟悉不全面,對工作缺少前瞻性和責(zé)任心,只是自己在工作中偶爾會出現(xiàn)手忙腳亂的情況,甚至?xí)霈F(xiàn)一些不該出現(xiàn)的錯誤。

3、缺少細心,辦事不夠謹(jǐn)慎。文員工作是相對簡單但又繁雜的工作,這就要求我必須細心,并且有專業(yè)素質(zhì),思路縝密。在這方面我還不夠細心,時有粗心大意,做事草率地情況。

三、今后努力的方向

1、今后在工作中還需多向領(lǐng)導(dǎo)、同事學(xué)習(xí),積極溝通,從大局出發(fā),提高自身工作水平。

第8篇:物資管理工作總結(jié)范文

在本學(xué)期中,政院團委學(xué)生會辦公室依照本學(xué)期的工作宗旨及發(fā)展方向,在主席團的帶領(lǐng)和幫助下,團結(jié)共勉、認(rèn)真協(xié)作,完成了我部門既定工作并參加了學(xué)生會組織的一些活動,協(xié)調(diào)了各部門的工作,引導(dǎo)了院團委學(xué)生會的發(fā)展。

辦公室是學(xué)生會主席團直接領(lǐng)導(dǎo)下的一個職能部門,是協(xié)調(diào)與連接其他部門的樞紐。主要負責(zé)政院團委學(xué)生會的日常內(nèi)務(wù),處理各類文秘工作。辦公室的樞紐工作關(guān)系到整個政院團委學(xué)生會的運轉(zhuǎn),極為重要。

以下是本學(xué)期的工作總結(jié)一、 完成了對部門委員的培訓(xùn)工作

本學(xué)期完成了對部門試用委員向正式委員轉(zhuǎn)變的工作,并且對其加強培訓(xùn),讓其順利接手工作。

二、完成辦公室各項常規(guī)工作

1. 上傳下達工作本學(xué)期繼續(xù)密切聯(lián)系校辦公室,發(fā)揮辦公室的交流溝通的橋梁作用,及時傳達相關(guān)信息,合理分派工作任務(wù),協(xié)調(diào)各成員之間的關(guān)系,調(diào)查了解和監(jiān)督團委學(xué)生會各部門的工作落實情況。

2.負責(zé)地處理好有關(guān)報銷的工作辦公室在本學(xué)期中認(rèn)真、細心地完成好有關(guān)報銷的各項工作。

3. 開展其他部門日常統(tǒng)計、管理工作辦公室在本學(xué)期做好通知、人員安排、值班安排、統(tǒng)計,辦公室物資管理等日常工作,以使其促進學(xué)生會的內(nèi)部運作。

4.負責(zé)推進辦公室文書工作本學(xué)期辦公室及時上傳各個活動的通訊稿和負責(zé)每月檔案管理工作,完成月報表。

5. 負責(zé)院內(nèi)各項活動的協(xié)助工作①負責(zé)各項會議、活動的接待工作;

②為學(xué)院活動及會議申請場所;

③負責(zé)學(xué)院舉辦活動的拍照工作,并管理學(xué)院博客與微博。

三、制作完成我院團委學(xué)生會的通訊錄

本學(xué)期制作完成了政治與行政學(xué)院第五屆第二任團委學(xué)生會通訊錄

四、協(xié)助團委學(xué)生會換屆大會的工作

本學(xué)期協(xié)作主席團做好第五屆第二任團委學(xué)生會換屆大會的文秘工作,包括聘書制作,工作證制作等。

五、 協(xié)助其他部門完成各項活動

本學(xué)期協(xié)助了其他兄弟部門的各項活動,互相合作,團結(jié)友愛。

第9篇:物資管理工作總結(jié)范文

做好工作總結(jié),升華工作內(nèi)容,讓工作清晰明了,使得工作進展順利進行。小編為大家準(zhǔn)備了質(zhì)量管理工作總結(jié)范文合集,希望對大家有幫助。

質(zhì)量管理工作總結(jié)范文一

20XX年,在公司領(lǐng)導(dǎo)的帶動下,在全體成員的幫助下,我緊緊圍繞成品物資倉儲工作,充分發(fā)揮崗位職能,不斷改進工作方法,提高工作效率,較好地完成了各項工作任務(wù),現(xiàn)就自己的一年工作作簡要總結(jié)。

一、抓學(xué)習(xí),不斷提高自身素質(zhì)

加強思想政治學(xué)習(xí)及專業(yè)知識學(xué),提高政治素質(zhì)。主要學(xué)習(xí)公司相關(guān)精神,物資管理、計算機操作、工商管理等知識,以求不斷提高自身素。我主要負責(zé)砂狀、鋁法、粒狀成品管理,在工作中能夠嚴(yán)格要求自己,保證入庫、出庫、領(lǐng)料的數(shù)據(jù)準(zhǔn)確。當(dāng)班期間,認(rèn)真協(xié)調(diào)入庫及準(zhǔn)確及時入庫。物資發(fā)放,能認(rèn)真執(zhí)行物資發(fā)放規(guī)定,敢于堅持原則不徇私情,保證成品發(fā)貨的準(zhǔn)確性。報表制作,除了提高發(fā)貨效率外,還要認(rèn)真收集數(shù)據(jù),合理編制,以自己能力為領(lǐng)導(dǎo)們提供極盡可能準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)。做好倉庫管理工作,盡可能將庫內(nèi)打并整潔,及時除理爛袋,根據(jù)情況整理庫房,并積極向5S管理靠近。

二、存在問題及明年工作計劃

辭舊迎新,在總結(jié)本年工作的同時,針對自己工作中存在的性格急躁,不善講究工作方式等問題也要端正態(tài)度、努力克服。我對明年工作也提出了初步設(shè)想,一是繼續(xù)加強理論學(xué)習(xí),牢固樹立“服務(wù)是第一位”的觀念,二是繼續(xù)加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),積極爭取參加各類培訓(xùn)班,做業(yè)務(wù)上的行家能手,提高工作效率,使工作再上新臺階;三是賬目方面,我要努力學(xué)好計算機為以后的企業(yè)資源規(guī)劃等網(wǎng)絡(luò)管理做好充分準(zhǔn)備。面對領(lǐng)導(dǎo)及同事的期許,我滿懷信心,相信在成品組主任的領(lǐng)導(dǎo)和同志的幫助的下,我一定能把工作做得更好,名副其實地成為一名永不落伍的成品保管員。

三、成品管理存在問題

勞務(wù)隊管理還需進一步加強,其人員的不確定性,工作模式的粗放化,為成品質(zhì)量及發(fā)貨效率都帶來了極為滯后的不利因素。市場信息收集不夠詳細。比如硅法發(fā)貨,在無法控制其不合格品產(chǎn)生的情況下,應(yīng)提供一定的客戶要求信息,以便合理存放。相關(guān)部門對質(zhì)量意識還不夠強,甚至有妥協(xié)的味道。不合格品怎能熟視無睹,還沒有一套合理的相關(guān)制度,僅限于簡單的不合格申請,萬萬不能。外購料管理力度不夠。到現(xiàn)在為止,還沒有一套接受的品質(zhì)指標(biāo),什么指標(biāo)該接收,什么指標(biāo)不該接收,做不到一目了然,為使用及退庫帶來了一定的隱患,也希望不要為外購料加上太多的朦朧意味。

困難是絆腳石,更是前進的基石,在努力發(fā)揚優(yōu)點的同時,更應(yīng)該學(xué)會改進不足,知恥而后勇,相信在大家的共同努力下,成品管理一定會再嶄新姿。

質(zhì)量管理工作總結(jié)范文二

光陰荏苒,歲歲年年,轉(zhuǎn)眼間時光已進入20XX年,回首走過的20XX年,倉儲科作為糧庫的主要部門,在庫領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,精誠團結(jié),并肩作戰(zhàn),始終圍繞確保中央儲備糧數(shù)量真實、質(zhì)量良好,儲存安全,管理規(guī)范,保證國家隨時調(diào)用的工作目標(biāo),積極開展工作,圓滿完成了庫內(nèi)交給的各項工作。現(xiàn)將主要工作總結(jié)如下:

一、敢打敢拼,順利完成_萬噸儲備糧的檢驗任務(wù)。

為了圓滿完成此次入糧任務(wù),檢驗部做了充分的前期準(zhǔn)備工作,制定了完善的預(yù)案,針對工作人員新,工作量大,缺乏經(jīng)驗等實際情況,對工作人員進行了崗位培訓(xùn),并進行了多次演練,及時發(fā)現(xiàn)并糾正了一些影響糧食質(zhì)量的問題,做到了5個到位:所需化驗、入糧器械準(zhǔn)備到位,工作人員迎接硬仗的心理調(diào)整到位,每個人的崗位責(zé)任落實到位,質(zhì)量壓倒觀念樹立到位,工作紀(jì)律強調(diào)到位。在多個日日夜夜,檢驗部職工表現(xiàn)出極高的素質(zhì)和極強的責(zé)任心,作風(fēng)頑強,工作積極主動,不怕臟、累,肯于吃苦,勝利的果實包含著一線工作人員辛勞的汗水。我作為一個化驗人員嚴(yán)守工作紀(jì)律,堅持客觀公正,堅持原則,頂住各種壓力,咬緊牙關(guān)“唱黑臉”,嚴(yán)把檢驗質(zhì)量關(guān),吃住在崗,輪換休息。實踐證明我們的隊伍是經(jīng)得起考驗的。

二、循序漸進,加強儲糧檢驗,確保糧食安全。

儲糧質(zhì)量安全既是我?guī)斓墓ぷ髦攸c,又是檢驗部的工作要務(wù),為了確保糧食安全,我付出了艱辛的代價。按《糧油檢驗技術(shù)規(guī)范》要求加強對重點部位的檢測,發(fā)現(xiàn)問題,及時分析處理。使儲糧處于安全穩(wěn)定狀態(tài)。

三、勵精圖治,加強學(xué)習(xí),提高素質(zhì)。

1、積極參加辦公室組織的商務(wù)禮儀和糧庫管理規(guī)范學(xué)習(xí),使我開闊了視野,提高了認(rèn)識,明確責(zé)任,以庫內(nèi)規(guī)范指導(dǎo)工作。

2、形成兩會制度,創(chuàng)造“比、學(xué)、趕、幫、超”的良好氛圍。針對倉儲部工作人員新,經(jīng)驗少的實際情況,召開每周一倉儲例會和每月檢驗分析會,充分發(fā)揮同志們的主觀能動性,逐步培養(yǎng)檢驗員勤觀察、多動腦、善總結(jié)的良好習(xí)慣,強化了安全生產(chǎn)意識,提高在工作中善于發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、探討問題、解決問題的能力,做到能言會干,既提高了業(yè)務(wù)水平,又提高了語言表達能力。

3、進行業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高檢驗部員工業(yè)務(wù)素質(zhì)。采取送出去的方式,分別對保管員和化驗員進行了培訓(xùn),并且采用老保管員講課的方式,對新保管員進行培訓(xùn),使保管員業(yè)務(wù)素質(zhì)再上新高,檢驗工作再上一個新臺階。

4、加強保先教育,增強黨性理念。提高職工政治素質(zhì),用先進思想武裝自己,并深入應(yīng)用到工作中去,牢固樹立“以庫為家、庫榮我榮”的思想。

總之,檢驗部始終以儲糧管理為重點,圍繞儲備糧管理總體目標(biāo)積極開展各項工作,樹正氣、壓邪氣、強素質(zhì)、抓管理,在短短的一年時間內(nèi),工作人員面貌一新,整體素質(zhì)大大提高。

四、工作的不足及明年工作展望

在過去的一年,我在工作中雖然取得了一定成績,但還存在著很多問題和不足,職工素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平有待提高,各項制度落實不嚴(yán),主觀能動性不強,工作態(tài)度有待提高。

展望今年,我應(yīng)始終將儲糧安全放在第一位,從思想上重視采取得力有效的措施,在技術(shù)上不斷創(chuàng)新,不斷探索檢驗糧食的新技術(shù),新方法,加強中央儲備糧管理向“綠色、文明、和諧”糧庫邁進。加強思想教育工作,端正工作態(tài)度,樹立良好的責(zé)任心,不斷加強學(xué)習(xí)與知識的積累,努力鑄就過硬的思想素質(zhì)、勤勉的敬業(yè)精神、精湛的業(yè)務(wù)能力、務(wù)實的工作作風(fēng)。我應(yīng)有危機感,緊迫感,始終以飽滿的熱情投入到各項工作中去,圍繞“以人為本,構(gòu)建和諧環(huán)境”、“落實制度,規(guī)范管理”兩大主題。力爭各項工作都有新突破。

質(zhì)量管理工作總結(jié)范文三

一轉(zhuǎn)眼我們已經(jīng)接近20XX年工作的尾聲了?,F(xiàn)主要是對20XX年度的工作進行回顧總結(jié),以便找出工作中的優(yōu)點和不足,為下一年的質(zhì)量檢驗做下更好的基礎(chǔ)。20XX年度,質(zhì)量技術(shù)人員和檢查員認(rèn)真貫徹落實公司質(zhì)量目標(biāo)和質(zhì)檢處部門質(zhì)量目標(biāo)展開計劃,心懷“質(zhì)量第一”的工作作風(fēng),經(jīng)所有同志的不懈努力,較好地完成了各項預(yù)定工作任務(wù)。

從20XX年XX月到XX月,我質(zhì)檢處共完成了105臺鍋爐產(chǎn)品和輔機分廠的主機、配套輔機以及外協(xié)外購件、核電產(chǎn)品90臺(已發(fā)貨)、安特優(yōu)柴油機底座3臺、風(fēng)電塔架20臺、七里河黃河大橋等方面的檢驗任務(wù)。

值得肯定的方面:

一、進行質(zhì)檢人員檢驗項目調(diào)控,保證檢驗任務(wù)順利完成。由于公司生產(chǎn)任務(wù)緊,生產(chǎn)產(chǎn)品類型多,再加上我質(zhì)檢處檢驗員人數(shù)相對短缺。部門領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)過深入現(xiàn)場,了解生產(chǎn)實際進度,采取了質(zhì)檢員檢驗項目隨時變換方法,來滿足生產(chǎn)檢驗任務(wù)需要。質(zhì)檢人員更是任勞任怨,努力來完成自己檢驗工作。

二、“想方法、集廣意”努力及時完成產(chǎn)品竣工文件。由于核電產(chǎn)品的特殊性,對竣工文件要求是比較嚴(yán)格的。一個產(chǎn)品需要幾百頁,甚至上千頁的竣工文件。在保證文件正確性的同時還要進行排版等工作,這給質(zhì)量技術(shù)人員帶來了前所未有的挑戰(zhàn)。老同志有經(jīng)驗,新同志有方法,大家互相借鑒,找出最有成效的辦法,以最短時間完成竣工文件的編制。這一點值得肯定的。

三、擠時間學(xué)習(xí)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn),技術(shù)文件的學(xué)習(xí)。在生產(chǎn)任務(wù)重的情況下,從部門領(lǐng)導(dǎo)到質(zhì)檢員,大家都是擠時間學(xué)習(xí)相關(guān)項目的檢驗標(biāo)準(zhǔn),質(zhì)保大綱,盡快熟悉圖紙,以滿足檢驗任務(wù)的需要。質(zhì)量檢驗工作總結(jié)以上是這一年中質(zhì)量檢驗工作值得肯定和繼續(xù)保持的地方。

在這一年度,質(zhì)量檢驗總體工作思路明確、方法得當(dāng)、作風(fēng)良好,各項工作也取得一定成績。

但從長期產(chǎn)品檢驗和產(chǎn)品質(zhì)量來看,依然存在一些不足,主要表現(xiàn)在:

一、檢驗工作質(zhì)量有待進一步加強,質(zhì)量技術(shù)人員的質(zhì)量檢驗知識水平有欠缺,不能完全勝任本職工作,不能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)標(biāo)準(zhǔn)、研究標(biāo)準(zhǔn)。

二、個別人工作熱情不容樂觀,甚至做給領(lǐng)導(dǎo)看,領(lǐng)導(dǎo)在與不在判若兩人。

三、質(zhì)量技術(shù)人員應(yīng)留有時間多去車間,現(xiàn)場了解產(chǎn)品質(zhì)量和過程檢查。

四、質(zhì)量統(tǒng)計技術(shù)應(yīng)從車間及時反饋上來。

五、對產(chǎn)品圖紙不熟悉,造成一些檢驗表卡設(shè)計不合理,甚至在檢驗中存在檢驗項目的漏檢項。

下一年度工作打算和期望:

一、積極學(xué)習(xí)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、法規(guī)和檢驗技術(shù)。

二、改變工作中的不足,檢驗人員盡可能滿足崗位需要。

三、做到及時、準(zhǔn)確處理質(zhì)量問題。

四、盡可能將問題在出廠前解決,不要留在客戶哪里解決。

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