前言:一篇好文章的誕生,需要你不斷地搜集資料、整理思路,本站小編為你收集了豐富的辦公室主任競(jìng)聘報(bào)告主題范文,僅供參考,歡迎閱讀并收藏。
首先感謝廳黨組再次給我這一機(jī)會(huì)參與競(jìng)聘,實(shí)際上也是第二次以競(jìng)聘的形式向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志就我個(gè)人工作、思想、履行職責(zé)乃至個(gè)人成長(zhǎng)過(guò)程的匯報(bào)。我競(jìng)聘的職位是辦公室主任。
我的匯報(bào)分三個(gè)部分:
一、自然情況
二、競(jìng)聘辦公室主任職位具備的基本條件
第一,具有長(zhǎng)期從事辦公室工作的經(jīng)驗(yàn),熟悉辦公室工作的業(yè)務(wù)。
第三,具有一定的做好政務(wù)工作的基礎(chǔ)和文字綜合能力。
1是嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家行政機(jī)關(guān)公文處理辦法,不斷提高公文辦理質(zhì)量。
2是及時(shí)準(zhǔn)確擬辦各類公文。
3是會(huì)同相關(guān)處室及時(shí)辦理好人大代表建議和政協(xié)委員提案。
4是認(rèn)真做好廳黨組會(huì)、廳長(zhǎng)辦公會(huì)及有關(guān)綜合性會(huì)議的相關(guān)會(huì)務(wù)工作。
第四,從穩(wěn)定大局的需要出發(fā),認(rèn)真妥善地做好人民群眾的來(lái)信來(lái)訪工作。
第五,能夠從實(shí)際出發(fā),注意創(chuàng)造性的開(kāi)展工作并及時(shí)完成組織上交辦的各項(xiàng)工作。
第六,具有較強(qiáng)的自覺(jué)服務(wù)意識(shí)。
第七,能夠強(qiáng)化財(cái)務(wù)管理,保證資金有效運(yùn)轉(zhuǎn)、合理使用。
第八,能夠嚴(yán)格要求自己,井善于調(diào)動(dòng)和發(fā)揮辦公室全體同志的工作積極性。
我的工作始終得到了在座各位領(lǐng)導(dǎo)和同志的關(guān)心、幫助與支持,在我任辦公室主任后,也十分注意營(yíng)造一種團(tuán)結(jié)和諧的氛圍,使大家有一個(gè)好的心情,安心工作。我認(rèn)為要想把工作做好,必須有較好的群眾基礎(chǔ)。對(duì)此,我很有信心,這也是我競(jìng)聘辦公室主任職位的重要條件之一。
三、競(jìng)聘后的幾點(diǎn)想法
如果競(jìng)聘沒(méi)有成功,我會(huì)毫無(wú)保留的把我的經(jīng)驗(yàn)、教訓(xùn)和不足告訴新任的主任,并借此機(jī)會(huì)對(duì)多年關(guān)心、理解、幫助、支持我和辦公室工作的各位領(lǐng)導(dǎo)和同志表示謝意。如果同志們信任我,組織聘任我繼續(xù)做辦公室主任,我會(huì)一如既往,繼續(xù)為領(lǐng)導(dǎo)和同志們服好務(wù)。從工作上大體有以下想法:
第一,進(jìn)一步認(rèn)清辦公室工作在全廳整個(gè)管理工作中所處的位置,進(jìn)一步完善并修定辦公室的工作目標(biāo),進(jìn)一步在服務(wù)中提高工作水平,提高運(yùn)行效率,提高服務(wù)質(zhì)量;繼續(xù)強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),改善服務(wù)條件,提高服務(wù)層次;繼續(xù)提倡甘于寂寞,甘于清苦,甘于奉獻(xiàn)的精神,為領(lǐng)導(dǎo)、為處室、為基層單位搞好服務(wù)。
第二,進(jìn)一步加大政務(wù)工作力度,提高政務(wù)工作水平。
1是加強(qiáng)政務(wù)工作的協(xié)督辦工作。
2是強(qiáng)化公文程序管理,會(huì)同綜合法規(guī)處把好公文質(zhì)量關(guān)。
3是認(rèn)真及時(shí)地辦理好人大代表建議和政協(xié)委員提案。
4是妥善做好人民群眾來(lái)信來(lái)訪工作。
5是加強(qiáng)檔案管理。提高檔案利用率。
第三,強(qiáng)化財(cái)務(wù)基礎(chǔ)建設(shè),提高財(cái)務(wù)工作管理水平。
1是狠抓財(cái)務(wù)制度的貫徹落實(shí)。
2是繼續(xù)堅(jiān)持開(kāi)源節(jié)流的財(cái)務(wù)工作原則。
3是提高財(cái)務(wù)辦公自動(dòng)化水平。
第四,搞好后勤事務(wù)及福利工作,提高服務(wù)質(zhì)量。
1是加強(qiáng)小車班隊(duì)伍建設(shè)和管理。
2是做好辦公用房調(diào)整的準(zhǔn)備與實(shí)施工作。
3是要積極穩(wěn)妥地做好崇山路職工住房的分配工作。
4是繼續(xù)做好職工福利工作。
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委、各位同事:
大家好!
我叫**,首先,感謝組織上給予我參加競(jìng)聘,登臺(tái)顯才的機(jī)會(huì),今天我競(jìng)爭(zhēng)的崗位是環(huán)境衛(wèi)生中心辦公室主任。
近年來(lái),單位緊跟時(shí)代步伐,大力改革用人機(jī)制,為廣大職工提供了發(fā)揮自我,展示自我的良好平臺(tái)。我在領(lǐng)導(dǎo)的期望下,同事的支持下,站到了這個(gè)舞臺(tái)。
我深知環(huán)境衛(wèi)生中心辦公室主任工作的重要性和繁雜瑣碎性,但越是基層、越是重要的崗位、越是平凡繁瑣的工作,越能鍛煉人,提高人。人生苦短,時(shí)不我待。我不能用一兩句話來(lái)形容我是什么樣的人,但我卻可以用一句話來(lái)表達(dá)我想成為什么樣的人,那就是,用有限的生命,去追求永恒的事業(yè)。參與這次競(jìng)聘,我的目的就是在競(jìng)爭(zhēng)中認(rèn)識(shí)自己,在競(jìng)爭(zhēng)中鍛煉自己,在鍛煉中提高自己,在競(jìng)爭(zhēng)中進(jìn)取,在進(jìn)取中實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。
推薦自己為環(huán)衛(wèi)辦公室主任,我感到非常榮幸,也感到責(zé)任重大,對(duì)此提出如下打算:
一、抓重點(diǎn),帶全面,開(kāi)創(chuàng)環(huán)衛(wèi)工作新局面。
近些年來(lái),各居委會(huì)加快了現(xiàn)代化建設(shè)進(jìn)程,農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展取得了巨大成就,社會(huì)面貌明顯改觀。但隨之而來(lái)的是,農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展與環(huán)境保護(hù)之間的矛盾也日益突出。由于小型企業(yè)在農(nóng)村不斷涌現(xiàn),農(nóng)民生活水平不斷提高,使得生活垃圾和工業(yè)垃圾越積越多,垃圾的成分也越來(lái)越復(fù)雜,再也不能像以前那樣將垃圾集中起來(lái)當(dāng)肥料那樣簡(jiǎn)單。而目前多數(shù)農(nóng)村又沒(méi)有安排垃圾指定地方堆放,垃圾造成的公害在各村均程度不同地存在。更令人擔(dān)心的是,在怎樣處理這些垃圾問(wèn)題上,一些村寨仍沒(méi)有被當(dāng)作一個(gè)問(wèn)題來(lái)加以解決。農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生問(wèn)題嚴(yán)重影響了農(nóng)村現(xiàn)代化建設(shè)的步伐。我認(rèn)為我鎮(zhèn)的環(huán)境衛(wèi)生工作還有待于提高,主要是在抓重點(diǎn)上下功夫,面推進(jìn)。一是環(huán)衛(wèi)作業(yè)和管理,以管理為重點(diǎn),環(huán)衛(wèi)工作本身具有點(diǎn)多、面廣、線長(zhǎng)、反復(fù)性大、管理難度強(qiáng)等特點(diǎn),需要加大管理力度,提高管理人員的水平和素質(zhì),把管理工作推進(jìn)到大街小巷,每一個(gè)角落。二是平房區(qū)和樓房區(qū),以平房區(qū)為重點(diǎn),加大平房區(qū)亂潑亂倒、亂堆亂放的管理。三是中心城區(qū)和城鄉(xiāng)結(jié)合部,以城鄉(xiāng)結(jié)合部為重點(diǎn),繼續(xù)搞好15個(gè)村居委會(huì)的環(huán)境衛(wèi)生治理,使之不反彈。四是公共廁所和居民廁所,以居民廁所為重點(diǎn),做好居民廁所的清掏、保潔。五是主街路和次干道,以次干道為重點(diǎn),能開(kāi)片的次干道力爭(zhēng)開(kāi)片清掃。六是露天垃圾庫(kù)和地坑式垃圾庫(kù),以露天垃圾庫(kù)為重點(diǎn),逐步取締露天垃圾堆放,實(shí)行箱裝封閉式儲(chǔ)存運(yùn)輸。抓住這些重點(diǎn),以點(diǎn)帶面,全面推動(dòng)環(huán)衛(wèi)工作上臺(tái)階、上檔次。
二、堅(jiān)持經(jīng)常,開(kāi)拓進(jìn)取,提高環(huán)境衛(wèi)生質(zhì)量。
環(huán)衛(wèi)工作的目的就要把城鄉(xiāng)搞干凈,為此,我們要堅(jiān)持經(jīng)常,不斷探索環(huán)衛(wèi)工作管理的新途徑,在垃圾清運(yùn)上繼續(xù)深化、完善垃圾清運(yùn)方案,達(dá)到日產(chǎn)日清。在垃圾處理上逐步實(shí)行資源化和減量化,達(dá)到國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)。在居民區(qū)實(shí)行管理方法,社區(qū)負(fù)責(zé),消除衛(wèi)生死角。讓群眾滿意。在機(jī)關(guān)內(nèi)部管理上,實(shí)行目標(biāo)責(zé)任制,提高辦事效率,辦事質(zhì)量,使我鎮(zhèn)的環(huán)境衛(wèi)生工作全面上水平。
農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生問(wèn)題的存在,有農(nóng)民思想認(rèn)識(shí)不足、農(nóng)村環(huán)衛(wèi)管理機(jī)構(gòu)不健全、環(huán)衛(wèi)基礎(chǔ)設(shè)施短缺、農(nóng)村集體資金薄弱等多方面的原因。為此,我們要大力宣傳環(huán)境保護(hù)的現(xiàn)實(shí)意義,使其成為農(nóng)村移風(fēng)易俗、提高農(nóng)民文明素質(zhì)的重要舉措和精神文明建設(shè)的突破口,同時(shí),要建立完善農(nóng)村環(huán)衛(wèi)管理體制,并在制定農(nóng)村新的建設(shè)規(guī)劃體系中,充分考慮制定行之有效的有關(guān)垃圾處理的各項(xiàng)基礎(chǔ)設(shè)施規(guī)劃,有條件的農(nóng)村應(yīng)建立垃圾集中處理場(chǎng),甚至可以對(duì)垃圾分類進(jìn)行無(wú)害化處理,變廢為寶。
三、是以高度的責(zé)任感和事業(yè)心,為人民群眾辦好事。
作為環(huán)衛(wèi)部門的帶頭人,一是要有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心,要有不怕吃苦、不怕吃虧、不怕困難、迎難而上的精神。不埋怨、不計(jì)較、不空談,以創(chuàng)優(yōu)美環(huán)境、優(yōu)良秩序、優(yōu)異成績(jī)?yōu)橐讶?,在日常的、平凡的、具體的工作中為全鎮(zhèn)人民創(chuàng)造一個(gè)干凈、舒適的工作生活環(huán)境。二是要有強(qiáng)烈的愛(ài)民情懷,作為一名基層干部,與職工群眾有著直接的、密切的聯(lián)系,能直接傾聽(tīng)他們的呼聲,掌握他們的思想脈搏,熟知他們的工作生活情況。為此,要求我們要以強(qiáng)烈的愛(ài)民情懷,一心為公,執(zhí)政為民,把職工群眾的需要當(dāng)做第一選擇,把職工群眾的利益當(dāng)做第一考慮,把職工群眾的滿意當(dāng)做第一標(biāo)準(zhǔn)。多為群眾辦實(shí)事、辦好事,讓群眾滿意。三是要有一顆平常心,不僅要堂堂正正做人,實(shí)實(shí)在在辦事,還要清清白白的,常懷平常心,達(dá)到物利兩忘的淡泊心態(tài),在事俗和物欲面前保持清醒頭腦,不受腐朽生活方式的誘惑,不向各種錯(cuò)誤思想傾向妥協(xié),清正謙潔,一心為公,留得清白在人間,做一個(gè)讓群眾滿意的環(huán)衛(wèi)主任。
一、競(jìng)聘辦公室主任職位具備的基本條件
我之所以競(jìng)聘辦公室主任職位,主要是基于以下因素。
第一,具備比較豐富的辦公室工作經(jīng)驗(yàn)。我參加工作16年,從教8年,在黨政機(jī)關(guān)工作8年,其中就有7年時(shí)間從事辦公室工作,先后從事或分管過(guò)調(diào)研、綜合、信息、督查、辦文等具體工作,對(duì)辦公室工作的各個(gè)環(huán)節(jié)有比較全面細(xì)致的了解,對(duì)辦公室行政管理業(yè)務(wù)知識(shí)有比較系統(tǒng)的接觸和研究,同時(shí)在工作實(shí)踐中不斷豐富和完善我的辦公室工作經(jīng)驗(yàn),從而能比較圓滿地完成辦公室的各項(xiàng)具體業(yè)務(wù)工作。
第二,具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力。辦公室是單位的參謀、服務(wù)中心,是聯(lián)系上下的紐帶,是溝通內(nèi)外的橋梁。培養(yǎng)綜合協(xié)調(diào)能力和做好協(xié)調(diào)工作,是辦公室做好一切工作的一項(xiàng)基礎(chǔ)條件。在*縣委辦工作期間,特別是在主持縣委政研室工作期間,我在協(xié)調(diào)處理好內(nèi)部工作的同時(shí),廣泛地與縣直機(jī)關(guān)各單位、辦事處、鄉(xiāng)鎮(zhèn)各單位加強(qiáng)協(xié)作,各項(xiàng)工作得以順利開(kāi)展。今年在*國(guó)資委辦公室工作以來(lái),我更注意加強(qiáng)并做好協(xié)調(diào)工作,首先是內(nèi)部協(xié)調(diào),在日常工作中,遵循把方便留給業(yè)務(wù)科室的原則,促使其和諧順暢;其次是注意強(qiáng)化外部協(xié)調(diào),通過(guò)工作上的聯(lián)系加之有意識(shí)的強(qiáng)化這方面的工作,同市委辦、市政府辦等有關(guān)單位的科室建立了良好的工作關(guān)系,我們的很多工作都得到了這些部門的幫助與支持。
第三,具有較強(qiáng)的做好政務(wù)工作的基礎(chǔ)和文字綜合能力。辦公室的一項(xiàng)重要工作就是參與政務(wù),為領(lǐng)導(dǎo)決策當(dāng)高參,設(shè)大謀。在*縣委辦工作期間,我每年都要圍繞縣委工作重點(diǎn)以及一些熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題組織開(kāi)展一系列調(diào)查研究,形成一批較有份量的調(diào)查報(bào)告,為領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù)。到國(guó)資委辦公室工作以后,我更注意強(qiáng)化政務(wù)工作力度。一是嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家黨政機(jī)關(guān)公文處理辦法,加強(qiáng)公文辦理程序和公文結(jié)構(gòu)規(guī)范性管理,不斷提高公文辦理質(zhì)量;二是根據(jù)工作需要和委領(lǐng)導(dǎo)意見(jiàn),準(zhǔn)確及時(shí)擬辦各類公文,使公文處理基本達(dá)到了辦理及時(shí),分類合理,意見(jiàn)明確。同時(shí),多年來(lái)辦公室工作的錘煉,使我具有了一定的文字表達(dá)能力,能較好地完成調(diào)查報(bào)告、經(jīng)驗(yàn)材料、領(lǐng)導(dǎo)講話、理論文章以及各種公文的寫作任務(wù)。
第四,具有較強(qiáng)的自覺(jué)服務(wù)意識(shí)。辦公室是一個(gè)服務(wù)性部門,服務(wù)是辦公室的工作核心,其工作性質(zhì)決定它不僅要為領(lǐng)導(dǎo)工作服好務(wù),同時(shí)也要為業(yè)務(wù)科室為基層單位服好務(wù),沒(méi)有一定的奉獻(xiàn)精神和自覺(jué)的服務(wù)意識(shí),是很難搞好辦公室工作的。多年來(lái)的辦公室工作經(jīng)歷,使我養(yǎng)成了待人熱情、服務(wù)真誠(chéng)的自覺(jué)服務(wù)意識(shí),并通過(guò)我們的良好服務(wù),保證了單位各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行,保證了單位的各項(xiàng)決定得以有效地貫徹實(shí)施。
第五,具有較強(qiáng)的自律意識(shí),并善于調(diào)動(dòng)和發(fā)揮辦公室全體同志的工作積極性。我入黨近十年,黨齡雖不很長(zhǎng),但也可以說(shuō)是受黨教育多年,在嚴(yán)格要求自己方面,自認(rèn)是做得比較好的。雖較長(zhǎng)時(shí)間在辦公室這個(gè)特殊的崗位上工作,但我都能從嚴(yán)自律,潔身自好,從不謀取一己之私。同時(shí),我秉性善良,待人友善,能很好地與人相處。我認(rèn)為,大家能夠?yàn)楣餐ぷ髂繕?biāo)走到一起本身就是一種緣份,我始終比較珍惜。因此,日常工作和生活方面我都注意待人處事以誠(chéng)相待,團(tuán)結(jié)共事。讓我深有感觸的是,我是如此待人,大家更是如此待我。我的工作得到了在座各位領(lǐng)導(dǎo)和同志的關(guān)心、幫助與支持,我十分感謝。我認(rèn)為要想把工作做好,必須有一個(gè)團(tuán)結(jié)和諧的氛圍,必須有較好的群眾基矗對(duì)此,我很有信心,這也是我競(jìng)聘辦公室主任職位的重要條件之一。
總之,我對(duì)自己的評(píng)價(jià)是,思想情緒穩(wěn)定,集體榮譽(yù)感較強(qiáng),有較扎實(shí)的辦公室工作素養(yǎng),有腳踏實(shí)地的工作作風(fēng),有愛(ài)崗敬業(yè)的職業(yè)道德,更有用心為領(lǐng)導(dǎo)和同志們服務(wù)的工作熱情。
當(dāng)然,自己身上還有許多與黨委的要求和辦公室工作不相適應(yīng)的地方,具體表現(xiàn)在國(guó)資監(jiān)管的業(yè)務(wù)知識(shí)知之不多,現(xiàn)代化辦公技能不夠熟煉,工作的創(chuàng)新精神不夠強(qiáng)等方面,有待于在今后的工作中加以提高。
二、競(jìng)聘后的幾點(diǎn)想法
如果領(lǐng)導(dǎo)和同志們信任我,使我能有幸成為辦公室負(fù)責(zé)人,我將與辦公室的其他同志一道做好以下工作,當(dāng)好大家的勤務(wù)員。
(一)不斷提高自身素質(zhì),為領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀助手。在思想修養(yǎng)方面,不斷加強(qiáng)黨性鍛煉,與組織保持一致,服從分配,聽(tīng)從指揮;在理論修養(yǎng)方面,加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),勤于思考,善于總結(jié)經(jīng)驗(yàn);在作風(fēng)上堅(jiān)持實(shí)事求是,謙虛謹(jǐn)慎,嚴(yán)肅認(rèn)真,一絲不茍,精益求精;在具體工作中,注重落實(shí),強(qiáng)化執(zhí)行。
(二)加強(qiáng)綜合協(xié)調(diào)服務(wù),確保機(jī)關(guān)工作高效運(yùn)轉(zhuǎn)。主要是突出搞好工作協(xié)調(diào)和關(guān)系協(xié)調(diào)兩個(gè)環(huán)節(jié)。在工作協(xié)調(diào)上,重點(diǎn)搞好事務(wù)協(xié)調(diào),協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)處理一些繁瑣事務(wù),使領(lǐng)導(dǎo)騰出更多的精力出思路、抓大事、謀全局、創(chuàng)特色。在關(guān)系協(xié)調(diào)上,一是要協(xié)調(diào)好各科室之間的關(guān)系,穿針引線,合理引導(dǎo),形成合力,提高效率;二是協(xié)調(diào)好領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系,搞好溝通,增強(qiáng)班子的凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力。通過(guò)協(xié)調(diào),切實(shí)做到對(duì)上講負(fù)責(zé),對(duì)下講服務(wù),同級(jí)講協(xié)作,對(duì)內(nèi)講團(tuán)結(jié),對(duì)形講形象,從而保證機(jī)關(guān)工作的高效運(yùn)轉(zhuǎn)。
(三)加強(qiáng)審核把關(guān),進(jìn)一步提高公文辦理質(zhì)量。樹立精品意識(shí),對(duì)本級(jí)機(jī)關(guān)制發(fā)或上報(bào)的公文嚴(yán)格審核,做到準(zhǔn)確無(wú)誤,內(nèi)容充實(shí),針對(duì)性強(qiáng)、表達(dá)清楚,簡(jiǎn)明扼要,邏輯嚴(yán)密,合乎語(yǔ)法,體例格式規(guī)范,達(dá)到政策性、規(guī)范性和可操作性的統(tǒng)一。
(四)搞好后勤服務(wù)工作,為機(jī)關(guān)工作提供有力保障。強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),著力于創(chuàng)造良好有序的工作環(huán)境。積極主動(dòng),周密細(xì)致,把為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)與機(jī)關(guān)工作服務(wù)有機(jī)統(tǒng)一起來(lái),做到既確保重點(diǎn)又兼顧全面,滿足不同對(duì)象的服務(wù)要求。同時(shí),加強(qiáng)機(jī)關(guān)車輛管理和日常值班管理,搞好來(lái)賓接待和接待工作,確保機(jī)關(guān)后勤保障有力。
古人說(shuō):不可以一時(shí)之得意,而自夸其能;亦不可以一時(shí)之失意,而自墜其志。我將以這句話自勉。如果領(lǐng)導(dǎo)和同志們選擇了我,我將不辱使命,全力以赴干好本職工作。如果我未能當(dāng)先,我也會(huì)服從分配,一如既往地勤奮學(xué)習(xí),努力工作。
銀行員工辭職報(bào)告模板:
尊敬的xx:
經(jīng)慎重考慮,我非常遺憾地向單位提出辭職。我?guī)е鴱?fù)雜的心情寫這封辭職信。由于您對(duì)我的能力的信任,使我得以加入xx銀行,并且獲得了許多的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。經(jīng)過(guò)這些年在xx銀行從事的xx工作,使我在xx領(lǐng)域?qū)W到了很多知識(shí)、積累了一定的經(jīng)驗(yàn)。
我1965年1月出生于湖北,1980年參加高考,進(jìn)入中等師范學(xué)校。1982年參加工作,開(kāi)始在孝感的一所農(nóng)村中學(xué)里當(dāng)教師。在那里一干就是10年。1992年,參加公開(kāi)招聘,進(jìn)xx銀行,分配在xx行xx支行從事辦公室文秘及法律顧問(wèn)工作。一年后,被選派到新成立的xx行xx支行,先后擔(dān)任支行辦公室主任、存款科長(zhǎng)、銀行卡部主任、分理處主任等職。后來(lái),因機(jī)構(gòu)改革,xx行整體退出,我于2000年底返回xx。已經(jīng)擔(dān)任了7年股級(jí)干部的我,又開(kāi)始到基層營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)當(dāng)儲(chǔ)蓄員、信貸員。2002年,調(diào)xx行xx分行辦公室工作,并明確為副科級(jí)秘書;2004年,調(diào)xx行xx分行辦公室工作,通過(guò)競(jìng)聘擔(dān)任秘書科副經(jīng)理;2009年8月,到省分行網(wǎng)點(diǎn)建設(shè)辦公室工作,任綜合負(fù)責(zé)人。
我一直勤奮努力地工作,并獲得過(guò)眾多的榮譽(yù)。特別是在xx分行工作期間,每年的年度考核,我?guī)缀醵际莾?yōu)秀(只有2008年為良好),連續(xù)四年被xx銀行業(yè)協(xié)會(huì)授予通訊工作一等獎(jiǎng),多次被省分行評(píng)為優(yōu)秀信息員。在做好工作的同時(shí),我一直堅(jiān)持業(yè)余自學(xué),努力提高自身素質(zhì)。通過(guò)自修,先后獲得漢語(yǔ)言文學(xué)、法學(xué)、國(guó)際金融等專業(yè)4個(gè)大學(xué)文憑,并被武漢大學(xué)授予法學(xué)學(xué)士學(xué)位。參加全國(guó)律師資格統(tǒng)考,取得了《中華人民共和國(guó)律師資格證書》。
在職場(chǎng)打拼中,因?yàn)樽约嚎部赖娜松?jīng)歷,使我錯(cuò)過(guò)了很多機(jī)會(huì),也耽誤了不少時(shí)間,如今年齡偏大,已經(jīng)不能從事重要的工作崗位,更無(wú)升職的機(jī)會(huì)和空間,但自己又不愿意得過(guò)且過(guò),渾渾噩噩地混下去,如果那樣,只能成為xx行的累贅。思來(lái)想去,還是決定辭職,另謀生路。
副科級(jí)干部競(jìng)聘的不僅是一個(gè)職務(wù),更體現(xiàn)了一種責(zé)任,要有強(qiáng)烈的事業(yè)心和高度的責(zé)任感,要做好科長(zhǎng)的助手,要敢于負(fù)責(zé),善于負(fù)責(zé),要以身作則,甘于奉獻(xiàn)。參加副科級(jí)干部的競(jìng)聘上崗演講稿,我認(rèn)為我具有以下幾點(diǎn)優(yōu)勢(shì):
一、四年的辦公室工作經(jīng)歷,培養(yǎng)了我做事的能力。我責(zé)任感強(qiáng),極具親和力,有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神。辦事穩(wěn)妥,嚴(yán)于律已,寬以待人,善于團(tuán)結(jié)同志。工作多年來(lái),無(wú)論在哪一個(gè)崗位,我都能與同事友好相處,對(duì)領(lǐng)導(dǎo)部門員工能夠團(tuán)結(jié)、友愛(ài)、互助,對(duì)其他部門能夠積極溝通協(xié)調(diào)幫助,能夠與大家一起營(yíng)造和諧有序融洽的工作氛圍。
二、四年的辦公室工作經(jīng)歷,培養(yǎng)了我做事的方法。現(xiàn)代社會(huì)是一個(gè)龐大的、錯(cuò)綜復(fù)雜的系統(tǒng),絕大多數(shù)工作往往需要多個(gè)人的協(xié)作才能完成。我具有了較強(qiáng)的組織管理能力。在辦公室工作期間,能做好應(yīng)對(duì)工作,較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。能積極支持、密切配合其他部門開(kāi)展工作。能團(tuán)結(jié)同事,關(guān)心他人,發(fā)揮團(tuán)隊(duì)精神,提高整體工作效能。
三、四年的辦公室工作經(jīng)歷,培養(yǎng)了我為人的素養(yǎng)。
1、具有較強(qiáng)的責(zé)任心。一個(gè)人只有有了責(zé)任心才能夠?qū)崿F(xiàn)自己的承諾,只有責(zé)任心才能夠正視困難勇往直前,只有責(zé)任心才能夠得到別人的尊重,塑立高尚人格。工作以來(lái),我能履行好自己的崗位職責(zé),工作認(rèn)真負(fù)責(zé)細(xì)致,有條理,效率高,勤勉敬業(yè)。
2、具有不畏困苦和務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)。我參加工作已有4年多,一直從事辦公室文秘、收發(fā)文、人事、檔案等一系列工作。在XX年10月借調(diào)到市太湖水利工程建設(shè)管理局從事辦公室工作期間,我積極參加局各種會(huì)議會(huì)務(wù)工作,起草撰寫各類總結(jié)材料,整理過(guò)文明單位、創(chuàng)新?tīng)?zhēng)優(yōu)、廉政文化進(jìn)工程示范點(diǎn)及安全生產(chǎn)等各類活動(dòng)的臺(tái)賬,并順利通過(guò)檢查和考評(píng)。我還多次參加過(guò)人事培訓(xùn)。辦公室主任調(diào)走一個(gè)月半,辦公室大部門工作都是我在維持,雖然辛苦,但得到了很好的鍛煉。
四年的工作時(shí)間對(duì)在座的各位領(lǐng)導(dǎo)長(zhǎng)輩同事或許并不算是一段很長(zhǎng)的時(shí)間,但對(duì)于我們80后年輕一輩來(lái)說(shuō),從學(xué)校踏入社會(huì)的轉(zhuǎn)型是十分珍貴的。正所謂良好的開(kāi)端是成功的一半。因此這四年就是我人生良好開(kāi)端的關(guān)鍵時(shí)刻。
如果我能夠競(jìng)上副科級(jí)干部的職位,我將在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,認(rèn)真履行職責(zé),很好的協(xié)助科長(zhǎng)工作。我的努力方向是:在政治上要有高度;在思想上要有深度;在知識(shí)上要有廣度;在心理上要有氣度;在能力上要有強(qiáng)度。我的具體工作思路是:
一、在實(shí)踐中不斷創(chuàng)新管理和工作理念。根據(jù)當(dāng)前發(fā)展的實(shí)際情況,深入調(diào)查研究,刻苦鉆研政策法規(guī),協(xié)助科長(zhǎng)搞好制度創(chuàng)新,講求管理科學(xué)化,提高工作效率。做到以人為本,尊重其他同志的個(gè)性特征,激發(fā)他們的積極性和創(chuàng)造性,同大家一起在比、學(xué)、趕、幫中全面發(fā)展。
二、勤奮實(shí)干,率先垂范。副科干部是科里的骨干,這不僅是一個(gè)職務(wù),更體現(xiàn)了一種責(zé)任。作為副科干部,一定要有強(qiáng)烈的事業(yè)心和高度的責(zé)任感,敢于負(fù)責(zé),善于負(fù)責(zé)。要加強(qiáng)學(xué)習(xí),提升技能,只有具備完善的業(yè)務(wù)技能水平,開(kāi)展業(yè)務(wù)才可以得心應(yīng)手,游刃有余。要以身作則,不僅想的要比別人多,而且干的要比別人多,勇于吃苦奉獻(xiàn),帶頭加班加點(diǎn),高標(biāo)準(zhǔn)完成分管的各項(xiàng)工作。
三、擺正位置,做好配角、當(dāng)好參謀。我將堅(jiān)持“上為領(lǐng)導(dǎo)分憂、下為員工服務(wù)”的原則,做好協(xié)調(diào)工作。在工作中。我將尊重科長(zhǎng)的核心地位,多請(qǐng)示匯報(bào),多交心通氣,我并盡其所能,收集各種信息供科長(zhǎng)參考,及時(shí)提供各種建議和主張,幫助科長(zhǎng)順利作出決策。
四、團(tuán)結(jié)協(xié)作,銳意進(jìn)取。在工作中,既要發(fā)揚(yáng)以往好的工作作風(fēng)和傳統(tǒng),兢兢業(yè)業(yè),踏踏實(shí)實(shí),又要注重在工作實(shí)踐中摸索經(jīng)驗(yàn),探索路子,根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的思想,超前思考,站在全局的高度上謀劃預(yù)案。
大家好!
首先我要感謝領(lǐng)導(dǎo)、同志們對(duì)我的信任與支持,給了我這個(gè)參加競(jìng)職演講的機(jī)會(huì)。
本人現(xiàn)年××歲,(……此處簡(jiǎn)單的寫些自己的介紹)。
××年至今在×××工作。歷任(……此處寫工作經(jīng)歷)。期間,(……此處也曾經(jīng)獲得的獎(jiǎng)勵(lì)或榮耀)。
多年來(lái)我注重政治思想修養(yǎng)。工作中形成了強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感和政治覺(jué)悟;執(zhí)著地追求工作的高水平、高效率和高質(zhì)量。
多年來(lái)我注重道德品格修養(yǎng)。堅(jiān)持以身作則,嚴(yán)于律己,寬以待人,堅(jiān)持做老實(shí)人、說(shuō)老實(shí)話、辦老實(shí)事;堅(jiān)持寬懷大度,坦坦蕩蕩;堅(jiān)持服從大局、聽(tīng)從分配、尊重領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同志。
多年來(lái)我注重文化、專業(yè)知識(shí)修養(yǎng)。(……此處也自己的學(xué)習(xí)經(jīng)歷以及學(xué)習(xí)取得的成績(jī))。通過(guò)堅(jiān)持自學(xué)與培訓(xùn)相結(jié)合的方式,使自身的文化、專業(yè)知識(shí)得到了不斷提高和更新,為更好地完成各項(xiàng)工作奠定了良好的基礎(chǔ)。
多年來(lái)我注重在工作中鍛煉、提高自己的實(shí)際能力。工作中自覺(jué)加強(qiáng)自身執(zhí)行、協(xié)調(diào)、決斷、應(yīng)變、表達(dá)、調(diào)查研究和組織管理等方面能力的鍛煉。
多年來(lái),在機(jī)關(guān)工作中,我一直堅(jiān)持“嘴嚴(yán)、手勤、腿快”的原則,不折不扣地完成組織分配的各項(xiàng)任務(wù)。任×××?xí)r能高質(zhì)量地按時(shí)完成每項(xiàng)任務(wù);任×××?xí)r能嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)制度;做×××工作,從不計(jì)較份內(nèi)份外,注意深入基層進(jìn)行學(xué)習(xí)、調(diào)查、分析、研究,大量接收、儲(chǔ)存、組織、加工各種信息,形成大量的調(diào)查報(bào)告、工作意見(jiàn)、情況分析、簡(jiǎn)報(bào)、通報(bào)以及各種會(huì)議材料。同時(shí),為企業(yè)起草了各種可行性報(bào)告、協(xié)議、合同等。一方面在充分調(diào)查研究的基礎(chǔ)上,為領(lǐng)導(dǎo)提供了準(zhǔn)確真實(shí)的依據(jù),為企業(yè)提供了力所能及的服務(wù);另一方面為更好地完成本職工作提供了保證。任×××?xí)r能在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)形勢(shì)下創(chuàng)造性地完成上級(jí)布置的各項(xiàng)工作;任×××?xí)r能較好地把“參與政務(wù)”、“管理事務(wù)”、“搞好服務(wù)”三者統(tǒng)籌兼顧,合理安排,做到:調(diào)研圍繞中心轉(zhuǎn),協(xié)調(diào)圍繞領(lǐng)導(dǎo)轉(zhuǎn)、服務(wù)圍繞大家轉(zhuǎn),信息圍繞決策轉(zhuǎn),較好地完成領(lǐng)導(dǎo)意圖;在××××公司任職時(shí),在較短時(shí)間內(nèi)學(xué)習(xí)掌握了生豬生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)收、殺、調(diào)等方面的業(yè)務(wù),并運(yùn)用所學(xué)的知識(shí)加強(qiáng)和改進(jìn)經(jīng)營(yíng)管理,針對(duì)各基層站的具體情況進(jìn)行分類指導(dǎo),很快成為行家里手;(………………加上自己的工作經(jīng)驗(yàn)以及工作態(tài)度)。
如果說(shuō)我在過(guò)去的工作、學(xué)習(xí)中取得了一點(diǎn)進(jìn)步和成績(jī),首先要感謝組織的培養(yǎng)、領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和同志們的支持、幫助,其次是長(zhǎng)期工作、學(xué)習(xí)中形成的一些特點(diǎn):一是我的敬業(yè)精神比較強(qiáng),尤其是有過(guò)軍旅生活經(jīng)歷,培養(yǎng)了我嚴(yán)明的組織紀(jì)律性、吃苦耐勞的品質(zhì)、雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng),這是干好一切工作的基礎(chǔ);二是我思想比較活躍,接受新事物比較快,工作中注意發(fā)揮主觀能動(dòng)性,這有利于開(kāi)拓工作新局面;三是我辦事比較穩(wěn)重,處世比較嚴(yán)謹(jǐn),在廉潔自律上要求嚴(yán)格,這是做好一切工作的保證;四是我信奉誠(chéng)實(shí)、正派的做人宗旨,能夠與人團(tuán)結(jié)共事,具有較好的協(xié)調(diào)能力。
今年我們商務(wù)局改為商業(yè)協(xié)會(huì),在發(fā)展的進(jìn)程中再次到了重要關(guān)頭,新的領(lǐng)導(dǎo)班子審時(shí)度勢(shì),采取了一系列務(wù)實(shí)的改革措施,我們每個(gè)同志也都應(yīng)該承擔(dān)起應(yīng)盡的責(zé)任。在過(guò)去十多年里,領(lǐng)導(dǎo)和同志們對(duì)我的進(jìn)步給予得太多,現(xiàn)在我理應(yīng)義不容辭地支持、參與到改革中去,站出來(lái)接受組織的考驗(yàn)和同志們的考察。從工作出發(fā),考慮自身的實(shí)際和特長(zhǎng),今天我選擇的競(jìng)聘崗位是辦公室主任和人事股長(zhǎng)。
辦公室、人事股是一個(gè)單位的信息、參謀、服務(wù)中心,是聯(lián)系上下的紐帶,是溝通內(nèi)外的橋梁。辦公室、人事股作為一個(gè)單位的參謀機(jī)構(gòu)和執(zhí)行助手,應(yīng)做好參與政務(wù)、管理事務(wù)、搞好服務(wù)工作中的助手、信息、協(xié)調(diào)作用,提高工作效率,實(shí)現(xiàn)管理和服務(wù)的創(chuàng)新,開(kāi)創(chuàng)工作的新局面。
首先感謝領(lǐng)導(dǎo)們給我這次機(jī)會(huì)讓我站在這里,來(lái)進(jìn)行競(jìng)聘演講。相信這次競(jìng)聘將是我未來(lái)人生中的一大轉(zhuǎn)折。我的名字叫……,大專學(xué)歷,…….學(xué)院中文專業(yè)畢業(yè),05年10月榮幸地加盟…….移動(dòng)分公司,就任……區(qū)域中心臨時(shí)負(fù)責(zé)人。在上級(jí)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我們成立了…….移動(dòng)營(yíng)業(yè)廳、推廣了商務(wù)20、成功地完成了反搶等工作。工作半年來(lái),移動(dòng)公司先進(jìn)的硬件設(shè)施、完善的市場(chǎng)服務(wù)、至誠(chéng)的服務(wù)理念、和諧的人文氛圍、深邃的企業(yè)文化、廣闊的個(gè)人發(fā)展空間給我留下非常深刻的印象,它深深地震撼著我的心靈,使我堅(jiān)信:選擇了中國(guó)移動(dòng)就是選擇了人生發(fā)展的機(jī)遇。
我今天參加競(jìng)聘的崗位是…..移動(dòng)分公司…….區(qū)域中心主任。這一職位肩負(fù)著四大職責(zé),即銷售、服務(wù)、信息搜集、社會(huì)營(yíng)銷組建及管理。其核心是服務(wù),基礎(chǔ)是管理。
作為世界五百?gòu)?qiáng)之一的中國(guó)移動(dòng)通信公司,如何適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的規(guī)律,在日趨激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中站穩(wěn)腳跟。從實(shí)踐情況來(lái)看,我認(rèn)為只有以市場(chǎng)為導(dǎo)向,以客戶為中心,以網(wǎng)絡(luò)為依托,全面提高移動(dòng)通信的服務(wù)水平。立足服務(wù)求生存,立足創(chuàng)新促發(fā)展,立足品牌拓市場(chǎng),立足管理增效益,力爭(zhēng)在短時(shí)間內(nèi)創(chuàng)造杰出的移動(dòng)通信品牌,提升企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力,只有這樣我們的企業(yè)在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中才能處于不敗之地??蛻羰侵袊?guó)移動(dòng)的生存之本,服務(wù)是中國(guó)移動(dòng)的生命線,市場(chǎng)是中國(guó)移動(dòng)永恒的主題。面對(duì)我們的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手,怎樣提高服務(wù)水平、改善服務(wù)質(zhì)量、打造服務(wù)品牌是當(dāng)前作為一名基層管理者的首要任務(wù)?!胺?wù)”就是要我們的企業(yè)和員工通過(guò)我們的產(chǎn)品或活動(dòng)為客戶提供物質(zhì)或精神的價(jià)值感受。但是每個(gè)人的價(jià)值感受很難有統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)衡量。因此,我們必須要有服務(wù)創(chuàng)新意識(shí)和服務(wù)創(chuàng)新的措施才能提高服務(wù)水平,改善服務(wù)質(zhì)量。以企業(yè)員工的實(shí)際行動(dòng)去不斷滿足客戶對(duì)我們服務(wù)的價(jià)值感受,最終在基層區(qū)域?qū)崿F(xiàn)中國(guó)移動(dòng)“服務(wù)與業(yè)務(wù)領(lǐng)先”的戰(zhàn)略目標(biāo)。我的具體認(rèn)識(shí)是:
一、通過(guò)服務(wù)創(chuàng)新實(shí)現(xiàn)服務(wù)領(lǐng)先。中國(guó)移動(dòng)通信的服務(wù)理念是“溝通從心開(kāi)始”。我認(rèn)為:要切實(shí)做好“溝通從心開(kāi)始”,必須要做到“溝通從‘新’開(kāi)始”和“溝通從‘行’開(kāi)始”。也就是說(shuō)我們每一位員工不僅僅要有服務(wù)創(chuàng)新的意識(shí),而且更重要的是要將這種服務(wù)創(chuàng)新的意識(shí)應(yīng)用到實(shí)際工作中去。在目前,移動(dòng)通信市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)中,服務(wù)已成為企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的絕對(duì)因素。對(duì)手同我們的競(jìng)爭(zhēng)已經(jīng)從原來(lái)簡(jiǎn)單的價(jià)格競(jìng)爭(zhēng)全面轉(zhuǎn)移到服務(wù)競(jìng)爭(zhēng)上來(lái)。誰(shuí)的服務(wù)內(nèi)涵豐富,誰(shuí)的就是市場(chǎng)的贏家,服務(wù)創(chuàng)新將成為開(kāi)拓客戶市場(chǎng)的有力武器。公司已由成立之初的手機(jī)用戶只有通話服務(wù)和來(lái)電顯示服務(wù)發(fā)展到如今的語(yǔ)音信箱、手機(jī)銀行,移動(dòng)辦公等二十余種具有附加值的服務(wù)功能。在基層營(yíng)業(yè)部,目前僅僅局限于業(yè)務(wù)技術(shù)的創(chuàng)新是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,最主要的是我們企業(yè)的管理者和員工怎樣在具體的實(shí)踐工作中來(lái)做到“溝通從‘新’開(kāi)始”和“溝通從‘行’開(kāi)始”呢?我認(rèn)為:目前實(shí)施“零距離服務(wù)”;推行“首問(wèn)負(fù)責(zé)制”就是很好的措施。 所謂的“零距離服務(wù)”也就是讓每一位員工對(duì)客戶進(jìn)行貼心服務(wù)和貼身服務(wù)。即從服務(wù)意識(shí)、服務(wù)提供上同客戶的需求保持“零距離”。用心、誠(chéng)心、真心為客戶服務(wù),強(qiáng)化“客戶就是我們衣食父母”的服務(wù)理念,達(dá)到思想認(rèn)識(shí)上的“零距離”。人性化、人情化、人文化服務(wù),打破時(shí)間、空間的概念,以客戶滿意為標(biāo)準(zhǔn)達(dá)到全方位服務(wù)的“零距離”。加強(qiáng)企業(yè)與客戶之間的交流、溝通。改變服務(wù)方式,強(qiáng)化被動(dòng)式服務(wù)向主動(dòng)式服務(wù)轉(zhuǎn)變,營(yíng)業(yè)向營(yíng)銷轉(zhuǎn)變,等客戶上門向上門服務(wù)轉(zhuǎn)變,滿足型服務(wù)向滿意型服務(wù)轉(zhuǎn)變。從而全面提高客戶對(duì)中國(guó)移動(dòng)的認(rèn)知度、信任度和滿意度,最終使客戶與企業(yè)融為一體,達(dá)到企業(yè)與客戶的“零距離”。 推行“首問(wèn)負(fù)責(zé)制”,也就是客戶到營(yíng)業(yè)部來(lái)辦理或處理移動(dòng)業(yè)務(wù)所接觸、詢問(wèn)的第一人,這個(gè)人就負(fù)責(zé)解答客戶的提問(wèn)或幫助指導(dǎo)客戶處理完業(yè)務(wù)直到客戶滿意離開(kāi)。他不得以任何理由推托,讓客戶耗費(fèi)更多的時(shí)間和精力。推行“首問(wèn)負(fù)責(zé)制”是通過(guò)建立一個(gè)全員、全程、全方位的服務(wù)體系的方式,倡導(dǎo)全員服務(wù),樹立客戶至上,杜絕在接待客戶方面推諉、扯皮現(xiàn)象的發(fā)生,以提高辦事效率來(lái)改善服務(wù)質(zhì)量。既增強(qiáng)員工了的主人翁意識(shí),樹立了企業(yè)良好形象,同時(shí)也鍛煉了員工解決問(wèn)題的能力。
競(jìng)爭(zhēng)上崗演講稿1 我于XX年河北司法學(xué)校畢業(yè)后,分配到XXX市司法局工作,XX年到法院工作,XX年5月到辦公室任副主任,XX年8月到XXX法庭庭長(zhǎng)。期間參加了全國(guó)法院業(yè)余法律大學(xué)及中心黨校法律本科班的學(xué)習(xí),現(xiàn)均已畢業(yè)。中***員。我競(jìng)爭(zhēng)的崗位是法院辦公室主任。
一、競(jìng)爭(zhēng)的上風(fēng)
(二)資源配制效益化?,F(xiàn)在的法院后勤保障體制包括房產(chǎn)治理、車輛治理、財(cái)務(wù)治理、服務(wù)接待、飲食、醫(yī)療服務(wù)、通訊等等,包攬了很多管不了也管不好的事物,形成了“大而全”、“小而全”的封閉格式,造成了人才、資源的浪費(fèi)。我覺(jué)得把后勤服務(wù)部分的改革同改組、改造和加強(qiáng)治理結(jié)合起來(lái),在物業(yè)治理、汽車經(jīng)營(yíng)、接待、餐飲、住房維修、環(huán)境綠化、文印、通訊等服務(wù)性工作中,盡可能地發(fā)揮其職能,盤活現(xiàn)有存量,以產(chǎn)生其經(jīng)濟(jì)效益。
(一)后勤治理社會(huì)化、企業(yè)化。隨著法院機(jī)構(gòu)改革的不斷深進(jìn),光靠行政手段來(lái)搞好后勤治理我覺(jué)得已經(jīng)不行了,必須運(yùn)用行政和經(jīng)濟(jì)相結(jié)合的手段,也就是將服務(wù)型逐步轉(zhuǎn)化為服務(wù)經(jīng)營(yíng)型?,F(xiàn)在法院這種“小而全”的后勤治理體制,不但不利于進(jìn)步工作效率,而且造成人力、物力、財(cái)力的極大浪費(fèi),與法院審判工作的需要也不相適應(yīng)。實(shí)行后勤治理社會(huì)化和企業(yè)化,將服務(wù)職能從現(xiàn)在的行政職能中剝離出來(lái),成為經(jīng)濟(jì)實(shí)體的服務(wù)中心,為法院工作職員提供就餐服務(wù)、交通訊息服務(wù)、住房維修服務(wù)、會(huì)議及環(huán)境綠化、美化服務(wù)等等。這樣不但可以縮減行政編制,節(jié)約經(jīng)費(fèi),而且還可以進(jìn)步工作效率,加強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng),創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)效益。
XXX年5月份通過(guò)競(jìng)爭(zhēng)上崗,我擔(dān)任辦公室付主任,在擔(dān)任付主任2年時(shí)間內(nèi),我從中體會(huì)到法院的后勤治理工作在整個(gè)領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)中,在整個(gè)審判活動(dòng)中都起到了舉足輕重的作用。四年級(jí)作文法院的后勤工作是一個(gè)復(fù)雜的工程,與其他行政部分的后勤治理工作相比較,有其獨(dú)特的特性,除了核心是法院后勤工作為審判業(yè)務(wù)提供有利的物質(zhì)保障,為法院創(chuàng)造一個(gè)良好的工作學(xué)習(xí)、生活環(huán)境之外,每一件事可能都涉及到審判和法院工作職員的親身利益,即具體又實(shí)在。但最主要的是法院后勤工作的復(fù)雜性,既有人際關(guān)系,又有人與物的關(guān)系,比如審判業(yè)務(wù)所需的交通、通訊、器材等物資保障,以及法院工作職員的生活樣樣都要細(xì)心考慮,精心安排,稍有疏漏就會(huì)影響審判業(yè)務(wù)的展開(kāi)和審判職員辦案的情緒。既要處理好法院內(nèi)部各庭室之間的關(guān)系,又要處理好法院與外部的諸多方面的關(guān)系,我在這方面的有些做法在前面的述職報(bào)告中也做了陳述,現(xiàn)不再逐一贅述。
二、競(jìng)崗成功后的改革措施。
假如我能競(jìng)爭(zhēng)成辦公室主任,讀后感作文隨著法院審判綜合大樓和法官公寓的落成,我以為后勤治理應(yīng)該以搞好服務(wù)保障為基礎(chǔ),以科學(xué)治理為手段,大膽引進(jìn)外地經(jīng)驗(yàn)。
(三)服務(wù)貿(mào)易化。法院的后勤服務(wù)部分要跳出無(wú)償服務(wù)的怪圈,樹立服務(wù)出效益的觀念,把堅(jiān)持服務(wù)的宗旨與服務(wù)貿(mào)易化同一起來(lái),使服務(wù)的投進(jìn)、產(chǎn)出和收益進(jìn)進(jìn)一個(gè)良性循環(huán)的發(fā)展軌道。
(四)用工市場(chǎng)化。我覺(jué)得要仿效現(xiàn)代企業(yè)的用工辦法,引進(jìn)用人競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制,根據(jù)后勤服務(wù)工作的不同崗位,不同勞動(dòng)強(qiáng)度,不同業(yè)務(wù)要求和現(xiàn)有職工結(jié)構(gòu)狀況,實(shí)行全員勞動(dòng)合同制,按勞取酬,對(duì)某些崗位的缺額和新建單位所需職員,實(shí)行“公然招考,擇優(yōu)錄用”的辦法招用合同工。實(shí)行定崗定員,必要時(shí)實(shí)行后勤治理職員聘用制。
總而言之,法院后勤工作,要真正實(shí)現(xiàn)為審判工作提供全面高效的服務(wù)。
競(jìng)爭(zhēng)上崗演講稿2
各位領(lǐng)導(dǎo),老師:
你們好!
今天,我滿懷自信地站在這里,來(lái)競(jìng)聘小學(xué)高級(jí)教師的職稱,我相信,我能行,我將無(wú)愧于小學(xué)高級(jí)教師這個(gè)光榮的稱號(hào)。
我畢業(yè)于師范學(xué)校,在三尺講臺(tái)上,我已經(jīng)奮斗了許多個(gè)春秋。多年的工作,我深切感受到了教師的苦與累,平凡與無(wú)私。雖然沒(méi)有鮮花陪伴,沒(méi)有掌聲共鳴,沒(méi)有豐厚的收入,沒(méi)有奢華的享受,有的只是忙忙碌碌,有的只是默默無(wú)聞,有的只是肩頭沉甸甸的責(zé)任。但是當(dāng)?shù)弥獙W(xué)生考入紛紛考入高等學(xué)府的捷報(bào)傳來(lái)時(shí),我的內(nèi)心便充滿了喜悅與欣慰,所有的苦與累,便煙消云散。我想這就教學(xué)留給我的最為寶貴的精神財(cái)富,它將支持我在教育這條道路上走得更遠(yuǎn),走得更穩(wěn)健,走得更輝煌。
誰(shuí)在教育上前進(jìn)一步,誰(shuí)就擁有輝煌的明天。因此,我告誡自己:教師是教育者,更是學(xué)習(xí)者,只有不斷學(xué)習(xí),努力提高,與時(shí)俱進(jìn),才能擔(dān)當(dāng)起培育人才的重任。所以我先后參加了??坪捅究频膶W(xué)習(xí),積極參加骨干班培訓(xùn)學(xué)習(xí),學(xué)科帶頭人培訓(xùn)學(xué)習(xí),并取得了可喜成績(jī)。同時(shí),利用互聯(lián)網(wǎng)和各種教學(xué)雜志了解最新教學(xué)教改動(dòng)態(tài),借鑒別人的寶貴經(jīng)驗(yàn),更新自己的教學(xué)方法和教育觀念,在工作中不斷總結(jié)、改進(jìn),教學(xué)水平與教學(xué)質(zhì)量得到了很大提高。
在歷年中心校組織的期末考試評(píng)比中均獲第一名,在開(kāi)發(fā)區(qū)的教學(xué)抽測(cè)中,成績(jī)也名列前茅,校內(nèi)的期末質(zhì)檢中,我所任教的學(xué)科,四率均能達(dá)到學(xué)校教學(xué)管理制度的要求。在教學(xué)上,我以腳踏實(shí)地,大膽創(chuàng)新作為自己的信條。在新課改條的浪潮中歷練自己,形成了獨(dú)特的教學(xué)風(fēng)格,多次參加講課聽(tīng)課等活動(dòng),我主講的《小馬過(guò)河》獲市優(yōu)質(zhì)課一等獎(jiǎng),《應(yīng)用題》獲市說(shuō)課二等獎(jiǎng)。去年,我所承擔(dān)的《海底世界》和《母親的賬單》等課獲獎(jiǎng),并受到開(kāi)發(fā)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)和老師的好評(píng)。從教以來(lái),我除了認(rèn)真搞好教育教學(xué)工作,還積極進(jìn)行教學(xué)科研,利用課余時(shí)間撰寫了教育教學(xué)論文,多次獲得、區(qū)級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)。多次被評(píng)為市教學(xué)能手等稱號(hào)。
陶行知有這樣一句格言:“真教育是心心相印的活動(dòng),唯獨(dú)從心里發(fā)出來(lái),才能打動(dòng)心靈的深處。”我愛(ài)我的學(xué)生,也得到了他們愛(ài)的回應(yīng)。我還從學(xué)生的紀(jì)律、儀表、學(xué)習(xí)等方面做好學(xué)校日常管理工作,悉心將學(xué)校日常管理工作做得有條不紊。
幾年來(lái),我班學(xué)生都能做到團(tuán)結(jié)友愛(ài)、勤奮好學(xué)、遵守紀(jì)律、敢于創(chuàng)新。逐步形成了一個(gè)班風(fēng)好、學(xué)風(fēng)濃的良好育人氛圍,受到了領(lǐng)導(dǎo)和群眾的好評(píng)。我也多次被評(píng)為優(yōu)秀班主任,市優(yōu)秀中隊(duì)輔導(dǎo)員、優(yōu)秀指導(dǎo)教師、師德標(biāo)兵等稱號(hào)。
各位領(lǐng)導(dǎo),各位老師,如果我能競(jìng)聘成高級(jí)職稱,我將在各位領(lǐng)導(dǎo)和老師的培養(yǎng)、指導(dǎo)下,繼續(xù)努力工作,獻(xiàn)出自己的一份愛(ài)心,勤奮踏實(shí),結(jié)出更加豐碩的果實(shí),實(shí)現(xiàn)更有意義的教育生涯。
我的演講完畢,謝謝大家!
競(jìng)爭(zhēng)上崗演講稿3
尊敬的院領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
大家好!我非常高興能夠參加院內(nèi)一年一次的科主任競(jìng)聘,這既是對(duì)以往工作的一次很好回顧與總結(jié),也為來(lái)年的工作打下了良好的基礎(chǔ),并為每個(gè)同志提供了一個(gè)展示自已知識(shí)與才能的機(jī)會(huì)。
本人自**年市商校畢業(yè)來(lái)本院后一直從事財(cái)務(wù)工作,**年擔(dān)任主管會(huì)計(jì),**年獲助理會(huì)計(jì)師職稱,**年任財(cái)務(wù)科負(fù)責(zé)人至今。過(guò)去的一年中,在院領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)指導(dǎo)和全院同志的支持幫助下,本人和財(cái)務(wù)科的同事們一起較好的完成了上級(jí)交給的`任務(wù),為全院社會(huì)、經(jīng)濟(jì)效益的提升發(fā)揮了應(yīng)有的作用。
通過(guò)一年來(lái)的工作實(shí)踐,使我進(jìn)一步認(rèn)識(shí)到了財(cái)務(wù)工作的重要性、證策性、專業(yè)性、復(fù)雜性:財(cái)務(wù)管理是全院管理系統(tǒng)的一個(gè)重要組成部分,財(cái)務(wù)管理的好壞對(duì)全院的經(jīng)濟(jì)效益以致生存發(fā)展具有至關(guān)重要的影響。財(cái)務(wù)科雖是二線科室,但其工作不是簡(jiǎn)單的事務(wù)性工作,財(cái)務(wù)科負(fù)責(zé)人更不能只是單純的收收支支,登登賬本。他必須及時(shí)把握全院的財(cái)務(wù)狀態(tài)并作出判斷和分析,主動(dòng)為領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀,成為領(lǐng)導(dǎo)的助手和內(nèi)管家。財(cái)務(wù)工作的政策性、專業(yè)性也很強(qiáng),目前我院財(cái)務(wù)工作經(jīng)常涉及到的法律、法規(guī)和政策性文件有二、三十個(gè),財(cái)務(wù)對(duì)口的上級(jí)部門有衛(wèi)生局、財(cái)政局、稅務(wù)局、統(tǒng)計(jì)局、社保局等六、七家。如何正確貫徹執(zhí)行上級(jí)的政策法規(guī),做到有法必依、有章必依,同時(shí)又用好用活政策,為單位爭(zhēng)取更大的發(fā)展空間,為職工爭(zhēng)取較好的福利,是財(cái)務(wù)部門的責(zé)任。財(cái)務(wù)科的工作內(nèi)與各科室的收支核算緊密相關(guān),外與患者、銀行及眾多藥品、設(shè)備商家收付頻繁,工作量大而繁雜。作為財(cái)務(wù)科負(fù)責(zé)人必須以身作則,團(tuán)結(jié)全科同志,耐心細(xì)致工作,調(diào)配好資金,協(xié)調(diào)好關(guān)系,為一線科室貼心服務(wù)。日常財(cái)務(wù)要日清月結(jié),杜絕差錯(cuò),并按規(guī)定嚴(yán)把收支關(guān),大力增收節(jié)支。
按照以上要求,今年我和財(cái)務(wù)科的同志們?cè)谠侯I(lǐng)導(dǎo)的親自帶領(lǐng)下做了大量工作,取得了一定成績(jī),主要是:
1.認(rèn)真貫徹執(zhí)行了各項(xiàng)規(guī)章、制度,按時(shí)報(bào)送了有關(guān)報(bào)表,通過(guò)了市里各有關(guān)部門的考核檢查。2.按規(guī)定對(duì)單位各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)往來(lái)進(jìn)行了會(huì)計(jì)核算,提出了財(cái)務(wù)分析報(bào)告,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供了參考。3.增收節(jié)支工作效果明顯。今年按財(cái)務(wù)制度嚴(yán)格控制了支出,與上級(jí)主管部門保持了密切的聯(lián)系,各項(xiàng)撥款及時(shí)到位。到目前為止,全院各項(xiàng)收入**,比上年**,**支出**比上年**.。4.除財(cái)務(wù)科的日常工作外,還配合其他科室完成了職工五大基本保險(xiǎn)的投保、勞資統(tǒng)計(jì)、醫(yī)保報(bào)賬、科室月度核算等工作以及領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的工作。5.財(cái)務(wù)人員素質(zhì)有所提高。電腦網(wǎng)絡(luò)是現(xiàn)代管理不可少的工具,今年我院新上電腦網(wǎng)絡(luò)后,財(cái)務(wù)科是主要使用部門。通過(guò)學(xué)習(xí)實(shí)踐,現(xiàn)在本人已能熟練使用,科里多數(shù)同志也能正常操作。20xx年對(duì)我院將是充滿機(jī)遇和面臨挑戰(zhàn)的一年。如果我能連任財(cái)務(wù)科主任,我打算從以下方面努力,使財(cái)務(wù)科的工作再上新的臺(tái)階:我院財(cái)務(wù)工作的核心,我認(rèn)為就是增收節(jié)支。要想增收節(jié)支效果顯巨,必須在以下方面改革、改進(jìn)。首先在增收上,我院是國(guó)家撥款的公益性醫(yī)療保健單位,目前醫(yī)療費(fèi)用的高漲已成為社會(huì)的公害,很多病人已看不起病。建議我院控制大處方、貴藥品的使用,適當(dāng)下浮部分珍療費(fèi)用,這樣有可能單張?zhí)幏?、單個(gè)病人的收入有所下降,但社會(huì)效益提高了,就可以吸引更多的人來(lái)我院就珍,總體收入反而可以增加。我在自學(xué)一些經(jīng)濟(jì)書籍時(shí)看到,以價(jià)格戰(zhàn)提高市場(chǎng)份額,獲取高額總體利潤(rùn)是商戰(zhàn)中常用的方法。我們是全額撥款單位,有打價(jià)格戰(zhàn)的空間,可不可以試一試哩?其次是節(jié)支。如果說(shuō)增收是一線科室起主導(dǎo)作用,那么節(jié)支財(cái)務(wù)科就負(fù)有更多的責(zé)任。
我認(rèn)為,節(jié)支主要在于控制醫(yī)療成本。眾所周知,成本可分為固定成本和變動(dòng)成本。在固定成本方面,一是要進(jìn)一步做好固定資產(chǎn)管理工作,嚴(yán)格安照程序進(jìn)行出、入庫(kù)登記,對(duì)實(shí)物有專人負(fù)責(zé)建賬、卡管理。要盤活庫(kù)存,避免閑置,做到物竟其用。二是要在領(lǐng)導(dǎo)的主持下,與一線科室一起制定計(jì)劃,做到按需購(gòu)買,按計(jì)劃購(gòu)買,按標(biāo)準(zhǔn)購(gòu)買,大型貴重設(shè)備要實(shí)行招標(biāo)。在變動(dòng)成本方面,對(duì)各種醫(yī)療用品和耗材要嚴(yán)格消耗核算標(biāo)準(zhǔn),科室要責(zé)任到人,避免丟失浪費(fèi)。對(duì)其他開(kāi)支,財(cái)務(wù)科要在院領(lǐng)導(dǎo)審批的前提下嚴(yán)格把關(guān),做到會(huì)計(jì)原始憑證張張合法,杜絕虛支冒領(lǐng)現(xiàn)象。
1986年,23歲的王丁路進(jìn)入金華團(tuán)市委工作。
團(tuán)市委連書記、副書記在內(nèi),不過(guò)十來(lái)個(gè)人。因?yàn)槿松?,工作繁雜,每個(gè)人幾乎都要承擔(dān)幾個(gè)人的工作量。1987年,金華市團(tuán)代會(huì)開(kāi)幕前夕,團(tuán)市委專門成立了會(huì)議組織組、會(huì)務(wù)組、材料組,王丁路被分在材料組工作,承擔(dān)團(tuán)代會(huì)工作報(bào)告和市領(lǐng)導(dǎo)講話稿的任務(wù)。工作報(bào)告涉及到全市共青團(tuán)方方面面的工作,在掌握了詳實(shí)的資料后,他開(kāi)始動(dòng)筆。一稿完成后交給團(tuán)市委班子成員集體討論,提出修改意見(jiàn),他再寫第二稿……那時(shí),他還沒(méi)學(xué)會(huì)用電腦,都是一個(gè)字一個(gè)字地在稿紙上爬格子。最要緊的還是市領(lǐng)導(dǎo)的講話。那次,市里來(lái)通知,說(shuō)講話稿第二天必須交到市委辦公室,市委領(lǐng)導(dǎo)要審閱。那天,他把自己關(guān)在辦公室里,一直干到夜里3點(diǎn)才最終完成。多年后他還記得,那天的金華一夜大雪。當(dāng)他從辦公室出來(lái),深一腳淺一腳地回到家,已經(jīng)是凌晨4點(diǎn)了。睡了不到3個(gè)小時(shí),又趕緊起身出門,將講話稿送到市委辦……
那時(shí)的辛苦和勞累,王丁路時(shí)至今日還記憶猶新。當(dāng)然,辛苦和投入并不能解決一切。很多時(shí)候,必須在細(xì)節(jié)問(wèn)題上做足了功夫,才能把工作做得圓滿和完美!
對(duì)此,王丁路顯然有著深刻的體會(huì)--1990年,作為團(tuán)市委宣傳部副部長(zhǎng),王丁路受命參與策劃、組織金華市青年藝術(shù)節(jié)。其中,一個(gè)以“與當(dāng)代青年歷史使命”為主題的大型讀書演講活動(dòng),從前期策劃到具體實(shí)施,從指導(dǎo)各個(gè)區(qū)縣的預(yù)選到評(píng)委和現(xiàn)場(chǎng)主持人的邀請(qǐng),都由他親歷親為。開(kāi)始時(shí),有人提出找?guī)讉€(gè)評(píng)委,對(duì)演講者當(dāng)場(chǎng)打分,最后評(píng)出一二三等獎(jiǎng)就可以了,此前,幾乎每次演講大賽都是這樣操作的。但是,考慮到現(xiàn)場(chǎng)沒(méi)有觀眾背景,沒(méi)有演講者、評(píng)委與場(chǎng)下觀眾的交流和互動(dòng),演講大賽的效果和影響就很有限,王丁路決定將學(xué)生、青工、團(tuán)員代表和武警戰(zhàn)士請(qǐng)進(jìn)會(huì)場(chǎng)。幾百名觀眾的入場(chǎng),立刻活躍了現(xiàn)場(chǎng)的氣氛。而在所有演講者完成演講之后,工作人員會(huì)現(xiàn)場(chǎng)統(tǒng)計(jì)分?jǐn)?shù),排出名次。這一環(huán)節(jié)大約需要十多分鐘的時(shí)間。這段時(shí)間如果讓觀眾枯坐臺(tái)下顯然不妥。于是,王丁路事先安排,請(qǐng)有演唱特長(zhǎng)的參賽者登臺(tái),為大家演唱青年人喜愛(ài)的經(jīng)典歌曲。歌曲唱罷,統(tǒng)計(jì)結(jié)果出來(lái),評(píng)委主任宣讀大賽獲獎(jiǎng)名次……
可以說(shuō),正因?yàn)閷?duì)每個(gè)細(xì)節(jié)的成功關(guān)照,才讓那次大賽成為很多人生命中抹不掉的青春記憶,也成為此后團(tuán)市委組織的演講和相關(guān)活動(dòng)的參考樣本。
“我覺(jué)得不管做什么工作,基本上都可以分出三個(gè)層次:用力,用腦,用心--“用力”是做工作的第一個(gè)層次,是一種簡(jiǎn)單的體力付出;第二個(gè)層次是“用腦”,即為了將一個(gè)工作做好而開(kāi)動(dòng)腦筋,調(diào)動(dòng)自身的聰明才智。而最高的境界是“用心”。就是把正在做的工作,當(dāng)作一項(xiàng)事業(yè)來(lái)做,將自己的身心真正融入進(jìn)去。也只有這樣,才有可能把工作做到完美。其實(shí),對(duì)工作你要應(yīng)付一下也可以,現(xiàn)實(shí)中很多人都是這樣做的。但是,你這樣做也許可以得到片刻的輕松,卻無(wú)法享受到那種成就感和滿足感。工作著真是一件美好的事情,如果你僅僅將工作當(dāng)作一件差事去應(yīng)付,你怎么能體驗(yàn)到那種工作的美好呢?”采訪中,王丁路如此闡述自己對(duì)于工作的態(tài)度。
被他人需要是幸福的
2006年下半年,受社?;鸨环欠ㄅ灿玫慕鹦攀录臓窟B,金華市勞動(dòng)和社會(huì)保障局的現(xiàn)任和前任局長(zhǎng)幾乎同時(shí)出事:現(xiàn)任局長(zhǎng)被撤職,前任局長(zhǎng)受到黨內(nèi)警告處分。勞動(dòng)和社會(huì)保障局在社會(huì)上的形象和聲譽(yù)一落千丈。在這樣特殊的情境之下,王丁路于2007年被市委委以重任,出任勞動(dòng)和社會(huì)保障局局長(zhǎng)。
對(duì)他的前景,有人很是憂心忡忡:“丁路,看來(lái)你是三年都翻不了身了?!?-這么說(shuō)并非危言聳聽(tīng)。當(dāng)時(shí),全局上下,人心渙散,各項(xiàng)工作因此跌入低谷。而要收拾如此局面,自然不是一件容易的事情。
在現(xiàn)實(shí)的困難面前,王丁路沒(méi)有退縮。
在他的主導(dǎo)下,局黨組研究通過(guò)了《金華市勞動(dòng)和社會(huì)保障局議事規(guī)則》,對(duì)涉及到重大事項(xiàng)議題的討論、研究和決定,規(guī)定了嚴(yán)格的議事程序。據(jù)此,在局黨組的集體領(lǐng)導(dǎo)下,社保局各項(xiàng)重大工作的推進(jìn),走上了民主議事、科學(xué)決策的軌道。
而針對(duì)局機(jī)關(guān)和局屬單位中層干部的實(shí)際狀況,王丁路更大刀闊斧地開(kāi)展了中層干部的競(jìng)聘工作。2008年7月8日,在局務(wù)會(huì)議上,王丁路對(duì)新一輪競(jìng)聘上崗的中層干部提出了后來(lái)被廣泛傳播的“四心”要求:要懷有一顆敬畏之心,對(duì)黨的紀(jì)律,對(duì)法律、法規(guī),要時(shí)刻心存敬畏。要有一顆感恩之心,對(duì)組織的培養(yǎng)、對(duì)群眾的支持,要心懷感激。要有一顆平常心,多想想基層群眾,多傾聽(tīng)他們的呼聲,要懂得珍惜現(xiàn)在的崗位,工作上高標(biāo)準(zhǔn),生活上低要求,知足常樂(lè),問(wèn)心無(wú)愧。要時(shí)刻懷有一顆責(zé)任心,對(duì)勞動(dòng)保障工作在構(gòu)建和諧社會(huì)中的意義和作用,對(duì)肩負(fù)的責(zé)任和使命,應(yīng)該有充分的認(rèn)識(shí),忠于職守,勇挑重?fù)?dān)……
配合這“四心”要求,王丁路邀請(qǐng)了市紀(jì)委的領(lǐng)導(dǎo)為大家作黨風(fēng)廉政建設(shè)的專題報(bào)告,還專門帶大家去監(jiān)獄參觀,接受警示教育……
干部隊(duì)伍的建設(shè)完成之后,就要以工作成績(jī)來(lái)論英雄了。每年年終,機(jī)關(guān)每一個(gè)干部都要在眾目睽睽之下上臺(tái),述職述廉。工作怎么樣,黨風(fēng)廉政怎么樣,都要條分縷析、逐一道來(lái)。在此基礎(chǔ)上,根據(jù)群眾和部門的綜合評(píng)定,選出優(yōu)秀,大張旗鼓地予以表彰。評(píng)先評(píng)優(yōu)活動(dòng)的開(kāi)展,樹立了正氣,全局上下,比工作,比成績(jī),比貢獻(xiàn),蔚成風(fēng)氣。
王丁路上任之初,在市級(jí)機(jī)關(guān)部門(單位)年度工作考核中,勞動(dòng)和社會(huì)保障局的排名近乎“慘不忍睹”;第二年,勞動(dòng)和社會(huì)保障局便因工作成績(jī)突出受到表?yè)P(yáng),第三年,更一躍進(jìn)入全市先進(jìn)行列……
2011年6月,金華市進(jìn)行政府機(jī)構(gòu)改革,將市人事局、市勞動(dòng)和社會(huì)保障局的職責(zé)整合,組建人力資源和社會(huì)保障局;王丁路出任局長(zhǎng),黨組書記。此后,他以一腔以人為本、心系百姓的民生情懷,帶領(lǐng)全局上下,積極完善社會(huì)保障體系建設(shè),推進(jìn)全民社保;圍繞打造“無(wú)欠薪金華”這一目標(biāo),努力維護(hù)勞動(dòng)關(guān)系的和諧穩(wěn)定;全面落實(shí)并進(jìn)一步完善就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持政策,并結(jié)合“人才強(qiáng)市”戰(zhàn)略,加大人才隊(duì)伍的建設(shè)力度……應(yīng)該說(shuō),相對(duì)于以前的勞動(dòng)和社會(huì)保障局,作為人力資源和社會(huì)保障局的局長(zhǎng),王丁路的工作內(nèi)容更加繁雜,工作強(qiáng)度和任務(wù)量更加繁重,他也因此成了一個(gè)無(wú)比忙碌的人,一個(gè)必須掐著鐘點(diǎn)、必須分秒必爭(zhēng)的人。勞累是自然的,但在極度的忙碌和身心的疲累中,王丁路時(shí)時(shí)感受到的是一種工作的幸福,一種被他人需要的幸福。
對(duì)話王丁路:仕途有涯人生無(wú)限
記者:在金華團(tuán)市委,你工作了六年。這六年的共青歲月中,你最大的收獲是什么?
王丁路:鍛煉了自己的組織和協(xié)調(diào)能力。共青團(tuán)崗位上,本身并沒(méi)有多少話語(yǔ)權(quán),更無(wú)任何強(qiáng)勢(shì)可言。我們那時(shí)流行一句話:無(wú)錢無(wú)權(quán),赤手空拳共青團(tuán)。確實(shí),要完成一項(xiàng)工作,或者搞好一個(gè)活動(dòng),只能借助各方力量,只能借助廣交朋友,借助積極主動(dòng)地去溝通、協(xié)調(diào),才能達(dá)成目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
記者:轉(zhuǎn)崗,是每個(gè)團(tuán)干部都必須面對(duì)的現(xiàn)實(shí)。當(dāng)然,受限于方方面面的因素,有人會(huì)順利一些,如意一些,有的則不是那么順意。你呢?
王丁路:我是1991年底從團(tuán)市委辦公室主任崗位上轉(zhuǎn)到市委組織部,任辦公室副主任。作為團(tuán)市委的一個(gè)中層干部,我的轉(zhuǎn)崗已經(jīng)很好了。記得當(dāng)時(shí)組織部領(lǐng)導(dǎo)讓我拿一些自己寫的有關(guān)共青團(tuán)工作的論文過(guò)去。我就復(fù)印了一 些,我記得那些論文包括《農(nóng)村團(tuán)干部隊(duì)伍建設(shè)的思考》《當(dāng)前共青團(tuán)工作中的幾個(gè)誤區(qū)》《團(tuán)干部轉(zhuǎn)業(yè)問(wèn)題的現(xiàn)狀及對(duì)策》等篇目,涉及我對(duì)共青團(tuán)工作很多方面的思考。顯然,我的思考和思考后形成的文字讓組織部的領(lǐng)導(dǎo)比較滿意,因?yàn)?,我進(jìn)入組織部異乎尋常的順利。
記者:團(tuán)市委工作是活躍的,充滿了青春的朝氣和激情;組織部門的工作風(fēng)格則是穩(wěn)重、嚴(yán)謹(jǐn)……
王丁路:所以必須要求自己適應(yīng)這種變化,并且通過(guò)努力學(xué)習(xí),讓自己盡快地融入到新的環(huán)境、新的工作中去--其實(shí),每個(gè)轉(zhuǎn)崗后的團(tuán)干部都會(huì)經(jīng)歷這樣一個(gè)適應(yīng)期。
記者:離開(kāi)團(tuán)的崗位已經(jīng)很多年了,與青年和共青團(tuán)工作還有聯(lián)系嗎?
王丁路:我現(xiàn)在還兼任著金華市青年詩(shī)歌協(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng)和市青年美術(shù)家協(xié)會(huì)主席,可以說(shuō)與青年的聯(lián)系很密切。我更相信,每一個(gè)老團(tuán)干的內(nèi)心都會(huì)深藏著一份抹不去的共青情結(jié)。所以,團(tuán)市委搞活動(dòng)時(shí)只要找到我,我都會(huì)提供力所能及的幫助。2009年,團(tuán)市委鑒于當(dāng)時(shí)就業(yè)形勢(shì)的嚴(yán)峻,準(zhǔn)備推出“‘贏在職場(chǎng)--2009’金華青年就業(yè)挑戰(zhàn)賽”,旨在以宣講會(huì)、現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)、企業(yè)聯(lián)合面試、明星崗位挑戰(zhàn)、職場(chǎng)未來(lái)之星評(píng)選等多種形式,引導(dǎo)青年樹立正確的就業(yè)觀念,增強(qiáng)就業(yè)信心,提高就業(yè)能力,動(dòng)員各方力量關(guān)心青年就業(yè),幫助青年實(shí)現(xiàn)就業(yè)夢(mèng)想,搭建平臺(tái)、提供服務(wù)。我覺(jué)得這是一個(gè)極有意義的活動(dòng),而且,幫助青年就業(yè),本身也是我們的工作內(nèi)容之一,所以,我力主我當(dāng)時(shí)任職的勞動(dòng)和社會(huì)保障局與團(tuán)市委作為共同主辦單位,一起開(kāi)展這項(xiàng)活動(dòng)。那次活動(dòng)獲得了極好的社會(huì)效果。以后,只要團(tuán)市委搞以青年就業(yè)或創(chuàng)業(yè)為主題的活動(dòng),我都給予大力支持。
記者:你曾對(duì)新一輪競(jìng)聘上崗的中層干部提出“四心”要求,即敬畏之心、感恩之心、平常心和責(zé)任心。這“四心”對(duì)一個(gè)干部而言,難分軒輊,都重要。但如果硬要你排出一個(gè)先后次序,你認(rèn)為哪個(gè)最為重要?
王丁路:讓我排的話我選感恩之心。我認(rèn)為,一個(gè)人能夠走上領(lǐng)導(dǎo)崗位,自身努力自然是必須的,但更離不開(kāi)組織的培養(yǎng)和群眾的支持。所以,對(duì)組織對(duì)群眾,必須常懷一顆感恩之心。感恩組織好理解,但現(xiàn)實(shí)中很多人對(duì)感恩群眾卻缺乏應(yīng)有的認(rèn)識(shí)。對(duì)此,我想談一下我自己的切身體會(huì)。我曾帶著“鞏固深化充分就業(yè)社區(qū)創(chuàng)建”“推進(jìn)事業(yè)人員自主創(chuàng)業(yè)”這兩個(gè)問(wèn)題到下面的街道、社區(qū)做蹲點(diǎn)調(diào)研。在一個(gè)社區(qū),我看到一個(gè)工作人員的一份幫扶計(jì)劃書--李素文,女,新增失業(yè)人員。無(wú)特長(zhǎng),離異,兩個(gè)兒子讀大學(xué)。幫扶計(jì)劃:為其申請(qǐng)低保家庭補(bǔ)助,申請(qǐng)技能培訓(xùn)再推薦就業(yè)。就業(yè)服務(wù)情況:2007年3月12日,介紹其到加工經(jīng)紀(jì)人處做來(lái)料加工。6月20日,推薦到今飛集團(tuán)做清潔工,但身體吃不消。8月7日,推薦到華新塑料廠……看著那份計(jì)劃書,我被深深感動(dòng)了。這些社區(qū)工作人員,薪酬不高,工作強(qiáng)度很大,但他們對(duì)社區(qū)就業(yè)工作充滿真情和執(zhí)著,千方百計(jì)地幫助失業(yè)人員實(shí)現(xiàn)再就業(yè)的夢(mèng)想。可以說(shuō),我們金華市所以能在促進(jìn)就業(yè)工作上取得驕人的成績(jī),與這些基層人員默默的奉獻(xiàn)密不可分。所以,我們這些身處機(jī)關(guān)的干部,優(yōu)越感不要太強(qiáng),自我感覺(jué)不要太過(guò)良好。因?yàn)闆](méi)有這些普通職工和基層群眾的支持,你在臺(tái)上夸夸其談的所謂工作成績(jī),都只能是空中樓閣,無(wú)本之木。
記者:在你的書桌上和書柜里,我看到很多讀書卡片。都是你做的嗎?
王丁路:這是我多年的習(xí)慣了。無(wú)論多忙,我總要擠出點(diǎn)時(shí)間讀書;讀到精彩的段落,或是看到精辟的思想和觀點(diǎn),我也總要按照分類,抄到卡片上。現(xiàn)在,很多人不會(huì)閱讀,更沒(méi)有記卡片的習(xí)慣。這很可惜。前些天我應(yīng)邀給市里的初任公務(wù)員講課。因?yàn)楣ぷ魈?,我根本沒(méi)有時(shí)間備課。我就在本子上列出幾個(gè)要講的觀點(diǎn),又挑了幾張卡片,就去上課了。那天,我根據(jù)自己這些年的公務(wù)員經(jīng)歷,對(duì)幾個(gè)主要觀點(diǎn)進(jìn)行了闡釋,而卡片里的內(nèi)容,則為我提供了極好的論據(jù)佐證……
級(jí)別:部級(jí)期刊
榮譽(yù):中國(guó)優(yōu)秀期刊遴選數(shù)據(jù)庫(kù)
級(jí)別:部級(jí)期刊
榮譽(yù):中國(guó)優(yōu)秀期刊遴選數(shù)據(jù)庫(kù)
級(jí)別:部級(jí)期刊
榮譽(yù):中國(guó)優(yōu)秀期刊遴選數(shù)據(jù)庫(kù)
級(jí)別:部級(jí)期刊
榮譽(yù):中國(guó)優(yōu)秀期刊遴選數(shù)據(jù)庫(kù)
級(jí)別:省級(jí)期刊
榮譽(yù):