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教學(xué)工作年度計劃精選(九篇)

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教學(xué)工作年度計劃

第1篇:教學(xué)工作年度計劃范文

工作目標:

1、繼續(xù)深化教育科研,強化學(xué)科研討,提高教學(xué)質(zhì)量。

2、抓實傳統(tǒng)項目,加強課上成效,提高運動質(zhì)量。

工作重點及主要措施;

1、規(guī)范實施《學(xué)生體質(zhì)健康標準》

嚴格執(zhí)行課程計劃,按表上足、上好體育課,認真落實“兩操”,課余時間讓學(xué)生真正動起來,確保學(xué)生每天有一小時的活動總量。本學(xué)期,要強化學(xué)生廣播操的訓(xùn)練,認真實施《學(xué)生體質(zhì)健康標準》,確保成績合格率達市規(guī)定指標。

第2篇:教學(xué)工作年度計劃范文

以面向全體和諧發(fā)展為原則,以促進教師專業(yè)發(fā)展為導(dǎo)向,以提高辦學(xué)生命力為中心,我校將全員培訓(xùn)、班主任培訓(xùn)與校本研修相整合,著力彰顯“案例培訓(xùn)”特色,努力構(gòu)建“五結(jié)合”培訓(xùn)模式,不斷推進教師專業(yè)化成長歷程,創(chuàng)建起學(xué)習(xí)型教師組織。

二、具體做法

下面根據(jù)“五結(jié)合”培訓(xùn)模式,具體談一談:

1.新理念培訓(xùn)與研讀相結(jié)合——奠定教師自我發(fā)展的基礎(chǔ)

為使新理念培訓(xùn),能抓實、抓深、抓活、抓新。學(xué)校將引導(dǎo)教師踴躍參與“讀名著,做名師”讀書活動。采取必讀書目(山東省五本統(tǒng)編教材、實施教育精細化書目)與自讀書目(“教師流動書庫1-3”)相結(jié)合的方式,大力倡導(dǎo)教師結(jié)合實際工作有針對性的讀—思—行。并以“讀書沙龍”為媒介,有主題有側(cè)重的進行交流對話。

例如,近日學(xué)校將開展《教師讀書十問》的專題交流,讀書十問即:

1、您有優(yōu)勢嗎?2、您會積累嗎?3、您有方向嗎?

4、您會選擇嗎?5、您有毅力嗎?6、您會運籌嗎?

7、您會整合嗎?8、您會創(chuàng)新嗎?9、—您會合作嗎?

10、您能寬容嗎?

引導(dǎo)教師回顧自身讀書的經(jīng)歷,促使教師來反思,是否真正做到科學(xué)有效的讀書。通過“讀書沙龍”等形式使老師們產(chǎn)生思想碰撞,逐步達成共識,促使新理念在研讀中提升。

2.新課程培訓(xùn)與案例培訓(xùn)相結(jié)合——指明教師自我前進的方向

新課程培訓(xùn)關(guān)鍵在于日常教育教學(xué)案例的研究與反思。因此,學(xué)校將以新課改實施過程中教師面對急切解決的問題為突破口,以提高教師實施新課程和教育創(chuàng)新能力為目的,緊密圍繞“案例培訓(xùn)”這一突破口,著力開展三個層面的案例培訓(xùn),(即:文字性案例培訓(xùn)、視頻性案例培訓(xùn)、實踐性案例培訓(xùn))真正實現(xiàn)“以案例展示理念,讓理念回歸課堂”的真諦。

(1)文字性案例培訓(xùn)

定期提供文字性案例,其或是在教師中生成的,或是文獻中呈現(xiàn)的,其共同點就是具有典型性。我們要求教師閱讀后,聯(lián)系已有經(jīng)驗、自身教學(xué)、學(xué)校實際,用科學(xué)的教育教學(xué)理念來省察、反思和評議。

例如,開學(xué)以來,學(xué)校發(fā)現(xiàn)一年級的老師感觸頗多,日常交流中很自然的流露出來,這就是教師中生成的實實在在案例。學(xué)校立即向他們約稿,撰寫典型案例,全體教師閱讀、分析、評議,不斷強化理論與實踐的結(jié)合,逐步提升自身的教育教學(xué)水平。

(2)視頻性案例培訓(xùn)

根據(jù)新一輪全員培訓(xùn)內(nèi)容,依托區(qū)第四輪培訓(xùn)菜單,結(jié)合學(xué)校實情,合理點擊菜單,力邀請專業(yè)人員到校與教師們面對面,實施零距離培訓(xùn),從而為教師提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

其次,還將依托區(qū)教師教育網(wǎng)、教師心理網(wǎng)、市北教育網(wǎng)《精品百課》庫及校園網(wǎng)等網(wǎng)絡(luò)平臺,為教師提供具有一定價值的視頻案例,開展反思實踐活動。促使教師對自我教學(xué)過程中的現(xiàn)象、經(jīng)驗,甚至教訓(xùn)進行正確的診斷與評價、研究與分析,從而使困惑與問題能得到及時解決。

(3)實踐性案例培訓(xùn)

以提升教師教學(xué)水平和教學(xué)質(zhì)量為目標,學(xué)校將認真執(zhí)行“校本培訓(xùn)日”制度。積極開展“五課一條龍”活動,大力發(fā)揮團隊合作精神?!拔逭n一條龍”即說課、上課、聽課、評課、跟課為一體的實踐性案例培訓(xùn)。本學(xué)期,學(xué)校將繼續(xù)通過“百家一課”、“移植創(chuàng)新循環(huán)課”、“干部與課改同行”等活動實施培訓(xùn)。本學(xué)期,學(xué)校將啟動干部指導(dǎo)學(xué)科,骨干教師帶動青年教師,師傅幫助徒弟的“接力工程”,實行分層責(zé)任制,充分調(diào)動全體干部教師的參訓(xùn)積極性。合理發(fā)揮骨干教師作用,上好“引領(lǐng)課”。師傅幫帶新教師上好“過關(guān)”課。青年教師上好“練兵”課。學(xué)校將十一月份舉“接力工程,共展風(fēng)采”研討會,屆時將進行優(yōu)質(zhì)的引路課、練兵課、過關(guān)課大展示,切實提高教師的教育教學(xué)實踐技能。

3.新技術(shù)培訓(xùn)與課題研究相結(jié)合——創(chuàng)造教師互助交流的平臺

學(xué)校將充分發(fā)揮信息技術(shù)研修班學(xué)員的骨干作用,聘請我校劉昆老師為首席培訓(xùn)師,切實加強信息技術(shù)培訓(xùn)。開學(xué)初下發(fā)表格征集教師急需培訓(xùn)的內(nèi)容,每月集中進行一次專題培訓(xùn),帶領(lǐng)教師開展信息技術(shù)與學(xué)科整合這一課題的研究。并充分利用網(wǎng)絡(luò)進行互動交流,使教師人人會用博客交流,倡導(dǎo)有能力的教師建立自己的網(wǎng)頁,使網(wǎng)上互動交流成為校本研究的新形式。學(xué)期末,學(xué)校將評選優(yōu)秀博客。

4.師德培訓(xùn)與主題活動相結(jié)合——搭建教師通向成功的舞臺

師德培訓(xùn)將與“爭做人民滿意的教師”活動相結(jié)合,根據(jù)師德教育月的主題,深入開展一系列師德教育主題活動。并以“用心工作、愛心育人、真心服務(wù)”為宗旨,精心打造“愛在陵縣,情滿校園”的服務(wù)品牌。

通過開展“師德信用承諾”宣誓,“牽手連心,情暖童心”結(jié)對活動,“感動你我”十件好事評選,“飛鴿送關(guān)愛,鴻雁傳真情”等活動,促使教師自覺加強師德修養(yǎng),牢固樹立起“以德立身,以身立教”的良好教師形象。

5.班主任培訓(xùn)與班級管理相結(jié)合——鋪就師生溝通的橋梁

加強班主任培訓(xùn)是提高班級管理的有效手段。我校將從班主任精細化管理入手,引導(dǎo)教師進行第二階段培訓(xùn)——反思交流。以“我的班主任經(jīng)歷”、“我的班主任秘訣”、“我的班主任困惑”等為研討主題,再結(jié)合每月各班月量化情況,定期召開班主任會,暢談感悟與體會。學(xué)校還將邀請區(qū)班主任講師團成員到校作報告,以此,切實提高班主任工作水平與實效。期末學(xué)校將評選特色班主任,進行表彰。

措施保障:

實施以校為本的校本培訓(xùn)工作,我校將首先借助“外托”、“內(nèi)依”、“橫聯(lián)”、“上靠”等途徑,為教師的專業(yè)成長搭建平臺,進一步落實我區(qū)“三三制”培訓(xùn)目標,實現(xiàn)新教師“入格”、青年教師“升格”、骨干教師“風(fēng)格”的培養(yǎng)。

1.“外托”——組織教師們走出去聽課、聽講座、參加培訓(xùn)等,為教師們吸納新觀念、新思想,提高業(yè)務(wù)水平創(chuàng)造條件。

2.“內(nèi)依”——一依本校骨干教師,通過他們,開設(shè)專題講座、師徒結(jié)對等形式進行學(xué)習(xí)、交流;二依校內(nèi)正常、規(guī)范的教研活動,為教師們進行崗位練兵提供機會,具體形式有集體備課、說課、制作課件、上課、評課等。

3.“橫聯(lián)”——繼續(xù)與兄弟學(xué)校(西二片教研聯(lián)合體)進行教學(xué)交流、教研討論工作,把本校的優(yōu)秀教師推出去,把兄弟學(xué)校優(yōu)秀教師請進來作經(jīng)驗介紹。

第3篇:教學(xué)工作年度計劃范文

一、 班級管理工作

1.首先對學(xué)生進行軍訓(xùn)后返校的收心教育,在最短的時間里使學(xué)生進入到最佳的學(xué)習(xí)狀態(tài),克服漫長暑假在家養(yǎng)成的懶散的習(xí)慣和初中生的生活習(xí)慣,上好第一節(jié)班會。

2.組織開好第一次、第一個月的每一次班級周工作講評會議??疾臁⑦x好擬任班級干部的人選,激勵他們他們刻苦學(xué)習(xí),塑造良好的個人和干部集體形象,在本學(xué)期協(xié)助老師進行班級管理工作。實行班長負責(zé)制。

3.抓班風(fēng),促學(xué)風(fēng),努力在班級形成良好的學(xué)習(xí)風(fēng)氣。結(jié)合文科班的特點,開展有益的學(xué)習(xí)活動,提高整個班級的學(xué)習(xí)成績。

4.搞好班級環(huán)境建設(shè)。在班級明確值日生工作,并責(zé)任到人,實行值日組長負責(zé)制,值日生組長即學(xué)生日常學(xué)習(xí)生活管理組小組長。

5.加強學(xué)生管理力度。主抓學(xué)生課間、晚自習(xí)的紀律,這是以后日常班級管理工作的重點之一。

6.多深入學(xué)生 ,做到“三勤”,下大力氣吃透每一位學(xué)生,了解每位學(xué)生的家庭情況、個人習(xí)慣、不良嗜好、個性等等,進行有針對性的教育教學(xué)。

7.配合科任老師了解學(xué)生狀態(tài),及時向科任老師了解班級情況,協(xié)調(diào)班級工作計劃,有問題及時處理。

8.在班級的各項活動中培養(yǎng)學(xué)生的集體榮譽感。樹立良好的班風(fēng)。

9.教育學(xué)生遵守校規(guī)校紀,杜絕班級學(xué)生上“三室一廳”,上網(wǎng)吧、帶BP機、手機的現(xiàn)象。

二、德育工作具體化

1、發(fā)揮班主任的核心作用,組織科任集體加強課堂學(xué)科教學(xué)德育滲透,發(fā)揮課堂陣地作用。

2、積極為學(xué)生教育創(chuàng)造環(huán)境及空間,突出教育過程中的學(xué)生主體地位。

3、將學(xué)生的考評成績與思想評定工作相結(jié)合,激勵先進,鞭策后進。

4、積極配合學(xué)校落實好有關(guān)德育的具體工作。

三、宿舍管理工作

1.深入學(xué)習(xí)學(xué)生寢室管理制度。積極配合宿舍老師的管理工作。多深入學(xué)生寢室,檢查寢室規(guī)格化。

2.實施寢室長責(zé)任制,負責(zé)寢室的衛(wèi)生和紀律。

3.嚴格控制住校生的作息時間,杜絕通校生私自出校,并堅持做好全體學(xué)生的安全教育工作計劃。

四、做好形式多樣的家訪工作

1.應(yīng)定期做好與家長的溝通工作。使家長及時了解學(xué)生在校的學(xué)習(xí)情況、生活情況。

2.發(fā)現(xiàn)學(xué)生有不良動態(tài)及時與家長聯(lián)系,協(xié)助老師工作。

第4篇:教學(xué)工作年度計劃范文

以“三個代表”重要思想為指導(dǎo),認真落實沈教發(fā)[XX]73號文件精神,<沈陽市基礎(chǔ)教育教學(xué)質(zhì)量提升計劃>及<區(qū)教育教學(xué)研究"十一五規(guī)劃>,區(qū)教育教學(xué)工作會議精神。深化教育教學(xué)改革,以課堂教學(xué)為主渠道,積極開展教學(xué)研究活動,加大質(zhì)量監(jiān)測力度,促進我校教學(xué)質(zhì)量的全面提高。為辦好新區(qū)人民滿意的教育做出我們的貢獻。深化教育教學(xué)改革,以課堂教學(xué)為主渠道,積極開展教學(xué)研究活動,加大質(zhì)量監(jiān)測力度,促進我鄉(xiāng)教學(xué)質(zhì)量的全面提高。

二、工作措施

1.教學(xué)管理工作

認真落實沈教發(fā)[XX]73號文件精神,深化教學(xué)改革。抓好教學(xué)流程的管理落實,指導(dǎo)檢查常規(guī)落實情況。嚴格執(zhí)行教學(xué)計劃,開全學(xué)科,開足學(xué)時,嚴格按教學(xué)進度上課。加強非工具學(xué)科的教學(xué)管理。加強聽課指導(dǎo),教師認真?zhèn)浜妹恳还?jié)課,設(shè)計合理的教學(xué)環(huán)節(jié),達到教學(xué)目標要求。重視英語學(xué)科教學(xué),縮小校際之間、班級之間英語教學(xué)質(zhì)量的差距。嚴格執(zhí)行課程計劃。減輕學(xué)生學(xué)業(yè)負擔(dān)。

抓課堂教學(xué),追求4個精致,1個反思。備課精致。提高備課質(zhì)量,使每位教師做到從整體上把握教材,駕馭教材,獨立處理教材。備課以教師個人鉆研為主,輔之以集體備課。集體備課以學(xué)年組為單位隔周一次。上課精致。改革課堂教學(xué)模式,注重因材施教,努力提高教學(xué)效率。上課精致的前提是明確教學(xué)目標,基礎(chǔ)是吃透教材內(nèi)容,條件是了解了學(xué)生狀況,關(guān)鍵是優(yōu)化教學(xué)結(jié)構(gòu),手段是利用農(nóng)遠資源。練習(xí)精致。精心選擇習(xí)題,防止機械重復(fù),減輕學(xué)生課業(yè)負擔(dān)。輔導(dǎo)精致。著力幫扶學(xué)困生,一抓基礎(chǔ)、二抓鞏固、三抓提高,追求輔導(dǎo)的實效性。做好教學(xué)反思。

2.教學(xué)研究工作

抓好平時的學(xué)科教研活動,發(fā)揮骨干教師的作用,營造求真務(wù)實、自由融洽的教研氛圍,為教師交流信息、分享經(jīng)驗、展示成果提供平臺。學(xué)校應(yīng)真正以教學(xué)為中心,利用一切時間調(diào)動一切人的積極性,深化課程改革,全面提升質(zhì)量。抓好校本教研工作,不斷完善教研制度,加強新課標、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、學(xué)習(xí)方法和學(xué)困生質(zhì)量提高的研究。各校每學(xué)科一學(xué)期至少搞一次相關(guān)人員參加的教研活動。做好信息技術(shù)與學(xué)科教學(xué)的整合,充分利用現(xiàn)有資源,發(fā)揮電教手段和農(nóng)遠工程對提高課堂教學(xué)質(zhì)量的作用。培養(yǎng)典型教師,推廣典型教師經(jīng)驗。

開展好“教學(xué)開放周、校長進課堂月”活動。九月份要開展好“教育開放周”活動。做到讓家長了解教師,讓市民了解學(xué)校,讓社會了解教育。逐步形成以學(xué)校為主陣地,以教育教學(xué)為主渠道,以家庭教育為基礎(chǔ),以社會教育為依托,促進學(xué)校辦學(xué)水平、教育質(zhì)量的進一步提高。十月份要繼續(xù)開展好“校長進課堂月”活動。校長、主任深入教學(xué)一線上課、備課、評課。做好活動總結(jié)。

3.質(zhì)量監(jiān)測工作

質(zhì)量監(jiān)測要堅持隨堂測、周考、月考,月考后做好質(zhì)量分析,提高教學(xué)質(zhì)量。

4.校本培訓(xùn)工作

加強校本培訓(xùn),提高教師素質(zhì)。加強集體培訓(xùn),強化自主學(xué)習(xí)。每位教師至少寫2篇完整深刻的教學(xué)反思,每名教師自學(xué)筆記在5000字以上,促進教育教學(xué)水平的提高。

開展校本教研。按照“專業(yè)引領(lǐng)、同伴互助、自我反思”的思路,進行理論培訓(xùn),學(xué)年組內(nèi)同伴互助,教師對自己設(shè)計的每堂課,進行“教材分析——教學(xué)設(shè)計——教學(xué)反思”的系列教學(xué)活動,走“邊教邊研”之路,促進專業(yè)能力的發(fā)展。

5.教育科研工作

規(guī)劃課題的研究,學(xué)??蒲惺抑髯?。繼續(xù)開展中央教科所《整體構(gòu)建家庭和諧德育途徑方法體系研究》的實驗實施工作;繼續(xù)開展《小學(xué)家?;咏逃呗缘难芯俊肥〖壖议L學(xué)校實驗校的研究工作。進行市規(guī)劃辦一線教師課題申報工作。

第5篇:教學(xué)工作年度計劃范文

一、 指導(dǎo)思想以“十七大”文件精神為指導(dǎo),以學(xué)校教學(xué)工作計劃為依據(jù),以素質(zhì)教育為根本宗旨,以培養(yǎng)創(chuàng)新精神和實踐能力為重點,進一步進行教學(xué)改革,構(gòu)筑高效課堂,發(fā)揮學(xué)生的潛能,提高學(xué)生的全面素質(zhì),培養(yǎng)學(xué)生的自學(xué)能力,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)造性精神和創(chuàng)造能力,進一步培養(yǎng)學(xué)生的團結(jié)合作能力和跨文化意識,培養(yǎng)學(xué)生綜合運用語言的能力,為進一步深造打下堅實的基礎(chǔ)。二、學(xué)生知識能力習(xí)慣態(tài)度分析

四年級的大部分學(xué)生對英語有著較濃厚的學(xué)習(xí)興趣,但也有少數(shù)學(xué)生由于遇到困難,學(xué)習(xí)興趣會隨之減弱。尤其從上學(xué)期開始,對學(xué)生又提出了新的要求:培養(yǎng)聽、說、讀、寫的技能。所以教師應(yīng)該面向全體學(xué)生,以學(xué)生的發(fā)展為宗旨,始終把激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣放在首位,引導(dǎo)學(xué)生端正學(xué)習(xí)態(tài)度,掌握良好的學(xué)習(xí)方法,培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。三、教材分析這套教材是根據(jù)教育部制定的《國家英語課程標準》編寫而成的。供小學(xué)6年級的學(xué)生使用。本冊教材的特點是:1.強調(diào)語言運用。2.注重能力培養(yǎng)3.突出興趣激發(fā)4.重視雙向交流5.融合學(xué)科內(nèi)容6.重視靈活擴展7.實現(xiàn)整體設(shè)計。四、主要教學(xué)目標:1、能聽懂、會說12組會話,并能進行簡單的交流。2、能聽、說、認讀60個單詞和詞組并能聽、說、讀、寫61個單詞和24個句子(包括學(xué)校、時間、衣服、天氣、購物、農(nóng)場動物、數(shù)字、顏色等幾個話題),并簡單運用。3、能聽、做6個tpr活動。4、能學(xué)會3個小制作。5、能唱8首歌曲。6、能聽、說、唱7首歌謠。7、能完成6個自我評價活動。8、能聽懂6個幽默小故事。9、能了解6項簡單的中西方文化知識五、教學(xué)重難點分析 重點: 1、能按四會與三會要求掌握所學(xué)單詞。 2、能按四會要求掌握所學(xué)句型。 3、能運用日常交際用語,或用四會句型,驚醒簡單的交流,并做到大膽開口,發(fā)音正確,所用話語符合場合。 4、能在圖片、手勢、情景等非語言的提示下,聽懂清晰的話語與錄音。 5、培養(yǎng)良好的書寫習(xí)慣,能做到書寫整潔、規(guī)范。 難點: 養(yǎng)成良好的聽英語、讀英語,說英語的習(xí)慣,能自覺的模仿語音、語調(diào),逐步培養(yǎng)語感。六、主要措施  1、以活動為課堂教學(xué)的主要形式,設(shè)計豐富多彩的教學(xué)活動,讓學(xué)生在樂中學(xué)、學(xué)中用,從而保證學(xué)生英語學(xué)習(xí)的可持續(xù)性發(fā)展。

2. 通過聽、說、讀、寫、唱、游、演、畫、做等形式,進行大量的語言操練和練習(xí)。  3、將直觀教具和電教手段,多媒體課件相結(jié)合,培養(yǎng)學(xué)生良好的朗讀習(xí)慣,打下良好的語音語調(diào)基礎(chǔ)。  4、設(shè)計全面、高效的課外作業(yè),培養(yǎng)學(xué)生良好的書寫習(xí)慣,做到整潔、規(guī)范、正確地書寫。七、課時安排unit 1 our school 7課時unit 2 what time is it ? 7課時unit 3 is this your skirt ? 7課時recycle one 3課時unit 4 it’s warm today 7課時unit 5 how much is it ? 7課時unit 6 at a farm 7課時recycle two 3課時

第6篇:教學(xué)工作年度計劃范文

本學(xué)期教導(dǎo)處以十七大精神為指針和動力,牢固樹立“校興我榮、校衰我恥”的觀念,認真踐行“三個代表”重要思想,以提高質(zhì)量為根本,全面深入貫徹落實我市教育工作會議精神,以人為本,樹立和落實創(chuàng)新意識,內(nèi)強素質(zhì),外塑形象,從嚴治校,創(chuàng)建特色。以科學(xué)的發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)教育教學(xué)工作的全局,根據(jù)縣教文體局和學(xué)校對本學(xué)期教學(xué)工作的具體要求,倡導(dǎo)今年為“教學(xué)質(zhì)量活動”年,以改革創(chuàng)新為動力,以提高教師隊伍素質(zhì)為根本,堅持“以人為本,為學(xué)生終身發(fā)展和幸福奠基”的教學(xué)宗旨,不斷提高學(xué)生的綜合素質(zhì),保質(zhì)保量的完成學(xué)校本年度的各項教育教學(xué)工作任務(wù)。

二、奮斗目標:

1、教學(xué)目標:七、八、九各年級各學(xué)科成績不低于全縣第四名。其中語數(shù)外三科優(yōu)秀率達到10%以上,及格率達到70%以上。

2、教研目標:教師承擔(dān)縣級教研課題二項以上,爭取有一項獲獎;在市級以上報刊10篇以上,學(xué)生習(xí)作16篇以上;學(xué)生在市級以上各類競賽中獲獎。

3、二率目標:學(xué)生入學(xué)率、鞏固率分別達到90%、98.5%以上。

4、隊伍建設(shè)目標:師德合格率達到100%;45%以上的教師參加高一級學(xué)歷進修;新培養(yǎng)市級骨干教師3名,校級骨干教師20名。

5、其它目標:學(xué)生體質(zhì)健康測試合格率達95%以上;60%的學(xué)生參加各類興趣小組活動。

三、主要工作:

以“教學(xué)質(zhì)量年活動”為中心,以課改為抓手,以科研為載體,努力提高教學(xué)水平。質(zhì)量是學(xué)校的生命,本學(xué)期為“壇中教學(xué)質(zhì)量年”,要高質(zhì)量的完成“壇中教學(xué)質(zhì)量年”活動,教學(xué)質(zhì)量要穩(wěn)中有升,尋找突破;實驗初中要查漏補缺,全面提高一方面,全體教師要牢固樹立全面的質(zhì)量觀,另一方面要善于抓住質(zhì)量發(fā)展中的主要矛盾,促進學(xué)生的和諧發(fā)展。

1、細化教學(xué)常規(guī),抓好備課等各項常規(guī)工作。

細化和落實各項教學(xué)常規(guī),繼續(xù)狠抓課堂紀律和教學(xué)規(guī)范。加強教學(xué)常規(guī)管理,規(guī)范教師的教學(xué)行為。嘗試全員參與教學(xué)過程檢查;設(shè)置教學(xué)常規(guī)檢查和教師考勤記載;對教研組組管理教學(xué)進行考核;對安排的主要工作隨時進行考核記錄。繼續(xù)完善教師月考核、學(xué)期考核制度,始終以細節(jié)決定事業(yè)成敗的高度來統(tǒng)一認識、執(zhí)行到位。如教研組、備課組的活動等各項常規(guī)工作是規(guī)范教學(xué)行為,提高教學(xué)質(zhì)量的重要環(huán)節(jié)。特別是備課,要進一步明確備課的要求,加強檢查和落實,要重視教學(xué)重、難點的突破以及分層次作業(yè)的設(shè)計,在切實做到“四定”(定時間、定地點、定內(nèi)容、定人員)的基礎(chǔ)上,落實一學(xué)期活動計劃,努力提高工作實效。

每一次質(zhì)量檢測,都要狠抓考風(fēng)、考紀,從組織命題到考務(wù)安排、監(jiān)考、評卷、成績統(tǒng)計等各環(huán)節(jié)努力做到嚴謹、快速、準確、公正,并及時通報各學(xué)科教學(xué)質(zhì)量分析結(jié)果。為加強過程考核,本學(xué)期嘗試對考試學(xué)科實行期中、期末兩次成果獎考核。

堅決執(zhí)行《學(xué)生學(xué)習(xí)一日常規(guī)》,引導(dǎo)學(xué)生認真學(xué)習(xí)領(lǐng)會,努力貫徹執(zhí)行,并積極提供相互交流的平臺,加強教務(wù)處安排專門人員的檢查和督促力度,促進良好班風(fēng)和學(xué)風(fēng)的養(yǎng)成。

2、創(chuàng)新教研形式

青年教師占了教師集體的絕大部分,要逐步培養(yǎng)成我校的人才優(yōu)勢。鼓勵青年教師學(xué)理論、重科研,大膽起用、加強指導(dǎo),使他們在各個崗位上迅速成長。舉行面向青年教師的課堂教學(xué)督導(dǎo)活動,開展跨學(xué)科的青年教師教學(xué)經(jīng)驗交流活動。

各教研組要充分利用學(xué)校的網(wǎng)絡(luò)資源和圖書資源,開展組內(nèi)的理論學(xué)習(xí)和學(xué)科研討活動。要及時上傳包括公開課安排、師生獲獎、教育隨筆等內(nèi)容的資料,利用局教育網(wǎng)初中網(wǎng)頁內(nèi)容,以供全體教師學(xué)習(xí)和借鑒。教導(dǎo)處要在相關(guān)制度中體現(xiàn)出考核的要求。

繼續(xù)提高教研的質(zhì)量,強調(diào)規(guī)范運作與實效提高。學(xué)期初訂出計劃,每門學(xué)科必須開展兩次教研活動。開展中小銜接教學(xué)研討活動各一次。體會不同的學(xué)生特點,領(lǐng)略不同的教學(xué)風(fēng)格,換位思考,取長補短。

為保證學(xué)科教學(xué)質(zhì)量的不斷提高,將聘請進修學(xué)校的教研員和兄弟學(xué)校的骨干教師來我校上示范課、做專題講座。盡量創(chuàng)造機會派出部分教師去市內(nèi)外兄弟學(xué)校學(xué)習(xí)考察1——2次。

3、凸顯教學(xué)特色

認真組織全體教師學(xué)習(xí)新課程標準,在教學(xué)中結(jié)合學(xué)校辦學(xué)理念和本學(xué)期的工作重點,努力探索體現(xiàn)我校特色的課堂教學(xué)模式。積極引導(dǎo)教師實踐新課程、推進新課程,教學(xué)工作以“切實改變學(xué)生學(xué)習(xí)方式”為重中之重。以“開放、自主、互動”為主題,展開各種研究和討論,努力探索有關(guān)學(xué)生自主學(xué)習(xí)的有效途徑,走出一條我校教學(xué)的特色之路。

在夯實七、八年級教學(xué)工作的同時,精心抓好畢業(yè)班的教學(xué)。組織九年級教師定期學(xué)習(xí),分析中考考試方向和命題趨勢。組織每月一次,甚至每周一次的模擬測試,認真作好考試分析。做好專題復(fù)習(xí)計劃,精心備好復(fù)習(xí)課。多渠道與家長進行交流,及時反饋學(xué)生在校表現(xiàn),形成家校合力。

4、根據(jù)學(xué)科特點抓關(guān)鍵。

各學(xué)科的教師都要十分重視學(xué)生良好學(xué)習(xí)習(xí)慣的培養(yǎng),切實地從每一次作業(yè),每一次課堂教學(xué)抓緊、抓好,都要十分重視班級紀律的教育,通過抓學(xué)習(xí)習(xí)慣和紀律,促進每一個班良好班風(fēng)、學(xué)風(fēng)的形成。

在各科教學(xué)中,全體教師要從學(xué)科特點出發(fā),注重學(xué)生良好素質(zhì)的培養(yǎng)。語文要注重學(xué)生朗讀、書寫的養(yǎng)成教育,數(shù)學(xué)要結(jié)合教學(xué)內(nèi)容,做好以解決生活中的數(shù)學(xué)問題為主要內(nèi)容的聰明題的練習(xí),英語要注重生活情景中的口語交往,學(xué)校根據(jù)上述要求制定考核要求,加強考核,逐步轉(zhuǎn)變一卷定好壞的考核形式,考核教師與考核學(xué)生相結(jié)合,注重學(xué)生良好素質(zhì)的培養(yǎng),努力形成我校學(xué)科教學(xué)的特色。

  1  

在各科教學(xué)中,全體教師還要根據(jù)學(xué)生的不同情況,有針對性地做好培優(yōu)補差工作,培優(yōu)補差要落實人員,落實內(nèi)容,落實措施,始終貫穿于教學(xué)的全過程,重點在平時。

5、抓常規(guī)檢查。

教學(xué)常規(guī)是確保教學(xué)質(zhì)量的基礎(chǔ),全體教師必須嚴格執(zhí)行各項教學(xué)常規(guī),教導(dǎo)處應(yīng)經(jīng)常性地組織小型多樣、有針對性的常規(guī)檢查,并及時地將檢查結(jié)果公開,并督促好出現(xiàn)問題的整改。在組織質(zhì)量調(diào)研后,必須召開由相關(guān)教師、年級組長、學(xué)科領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)參加的質(zhì)量分析會,集體分析、排查,促進課堂教學(xué)水平的提高。

6、加強教師隊伍建設(shè),培養(yǎng)一批師德水平高,業(yè)務(wù)素質(zhì)強,工作積極上勁富有凝聚力的教師群體。繼續(xù)做好領(lǐng)導(dǎo)評教、教師評教、學(xué)生評教和教師互評工作;樹立教師典型,拓寬教師培養(yǎng)渠道,使更多的教師成長為骨干教師;加強教師學(xué)歷教育和繼續(xù)教育,督促45歲以下學(xué)歷不達標的教師達到合格學(xué)歷,45%的教師參加高一級學(xué)歷的進修。

7、抓骨干教師的培養(yǎng)。

學(xué)校積極地創(chuàng)造條件做好骨干教師的培養(yǎng)工作。學(xué)校通過專家指導(dǎo)、外出學(xué)習(xí)、專題研討等形式為教師的學(xué)習(xí)提供幫助,本學(xué)期,學(xué)校將安排部分語、數(shù)骨干教師參加縣、市級新教材培訓(xùn)。另一方面,學(xué)校在課務(wù)安排等方面盡可能地為骨干教師的學(xué)習(xí)、研究提供方面。

8、抓校本課程的建設(shè)。

校本課程是體現(xiàn)學(xué)校特色的重要組成部分。自本學(xué)期起,學(xué)校要重點抓好《甘陵今古》和綜合實踐活動的校本課程建設(shè),做到人員落實,活動內(nèi)容落實,并逐步形成具有我校特色的校本教材。

9、抓教科研。

在上學(xué)期確定研究課題的基礎(chǔ)上,本學(xué)期要重點抓好課題組的自主研究,發(fā)揮課題組成員的積極性,在課題研究中要努力做到:課題研究與課改相結(jié)合,課題研究與教學(xué)研究相結(jié)合,課題研究與教師專業(yè)成長相結(jié)合,本學(xué)期要按照課題研究的考核獎勵辦法組織全體教師開展好課題研究工作。

10、抓好音、體、美等學(xué)科的教學(xué)。音樂、體育、美術(shù)是學(xué)校素質(zhì)教育的重要組成部分,要以新課程標準為指導(dǎo),認真抓好課堂教學(xué)的研究,同時要切實重視合唱、舞蹈、運動隊的訓(xùn)練,爭取達到能參加市區(qū)各類比賽,并能獲得好成績。

11、緊緊圍繞新課程改實驗,做好教學(xué)研究工作。堅持課改理論學(xué)習(xí),啟發(fā)教師思維,轉(zhuǎn)變教師的教學(xué)觀念;狠抓教師業(yè)務(wù)培訓(xùn)和自修,提高教師的自身素質(zhì);大搞課堂聽評活動,提高教師的上課技能;優(yōu)化教育教學(xué)資源,讓信息技術(shù)在各學(xué)科教學(xué)的整合中出效益、出質(zhì)量,并提升教育的現(xiàn)代化水平。

四、具體措施:

(一)、狠抓教師隊伍建設(shè),全面提高教師隊伍業(yè)務(wù)素質(zhì)。

1、加強教師師德建設(shè):充分利用形勢政治、理論法規(guī)學(xué)習(xí),引導(dǎo)教師樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,堅定教師獻身教育事業(yè)的信念。評選師德師表典型,大力倡導(dǎo)愛生如子,誨人不倦的優(yōu)良師風(fēng)。關(guān)心教師的學(xué)習(xí)生活,主動為教師排憂解難。

2、加強骨干培養(yǎng):建立骨干教師培養(yǎng)機制,制定《骨干教師培養(yǎng)選拔細則》,為教師成長搭設(shè)競技舞臺;簽訂《骨干教師幫扶協(xié)議》,發(fā)揮好骨干教師的傳幫帶作用;建立骨干教師“定期選拔、定期考核、動態(tài)競爭”的管理體制;并落實骨干教師待遇。

3、加快新教師的成長:組織新教師學(xué)習(xí)教學(xué)常規(guī),重點抓好新教師備課、上課、作業(yè)布置與處理等教學(xué)環(huán)節(jié)。通過學(xué)“三法”(教材、新課標、教法)、上“三課”(亮相課、初評課、達標課)、過“三關(guān)”(備課關(guān)、上課關(guān)、班主任關(guān))使其盡快成長。采用任務(wù)驅(qū)動的辦法,限期使45歲以下教師學(xué)歷全部達標,并進行業(yè)務(wù)進修。

(二)、嚴抓教學(xué)常規(guī)管理,加大教學(xué)督查力度,規(guī)范教師教學(xué)行為。

1、完善常規(guī)管理網(wǎng)絡(luò),形成齊抓共管的局面。建立“校長室──教導(dǎo)處──教研組”為主體的教學(xué)常規(guī)管理網(wǎng)絡(luò),嘗試全員參與教學(xué)檢查的形式,形成校長督查教學(xué),教導(dǎo)處管理教學(xué)、組織教學(xué),教研組研究教學(xué),教師人人實施教學(xué)的局面。

2、嚴格檢查教學(xué)活動,堅持行政值周制度、教導(dǎo)處坐班制度、班主任坐班制度,隨時檢查教學(xué)活動,并依據(jù)《壇村中學(xué)考勤制度》進行考核,促使教學(xué)過程規(guī)范化、正常化。

第7篇:教學(xué)工作年度計劃范文

一、加強學(xué)習(xí)、提高認識

深入學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想和黨的十七大精神,牢固樹立和全面落實科學(xué)發(fā)展觀,加強和改進未成年人思想道德建設(shè)工作,一切從人民的根本利益出發(fā),言行要符合教師職業(yè)道德規(guī)范,自身修養(yǎng)要堅持自尊、尊人、正己、助人;要堅持和為貴、忍為高、干為上、能忍人之短,也能容人之長;工作上要堅持講敬業(yè)、講奉獻、干一流的工作作風(fēng);以“依法治國”和“依德治國”的要求,教書育人。認真學(xué)習(xí)上級文件,領(lǐng)會其精神實質(zhì)并努力使其與實際工作相結(jié)合。

二、加強學(xué)習(xí)、提高素質(zhì)

在業(yè)務(wù)上不斷學(xué)習(xí),更新自己的知識。關(guān)注各學(xué)科特別是物理和各實驗學(xué)科科技前沿的最新進展;積極學(xué)習(xí)先進的計算機知識及電教知識,以便更好的為教學(xué)服務(wù);認真研究陶行知、魏書生等教育專家的教育理論,并探索改進自己的教學(xué)手段,力爭為大面積提高學(xué)生素質(zhì)、培養(yǎng)國家有用人才做出自己的貢獻。

物理教學(xué)是所有工作的重中之重,初三4、5、7班與其它平行班級相比,基礎(chǔ)較差,有良好學(xué)習(xí)習(xí)慣和正確學(xué)習(xí)方法的同學(xué)較少。本學(xué)期又面臨畢業(yè),因此,在平時的教學(xué)中應(yīng)多與中考相結(jié)合,盡自己最大的能力使同學(xué)們在中考中取得較理想的成績,其次配合學(xué)校的“自成教育”活動,讓每一個學(xué)生初步樹立理想信念,同時注重優(yōu)秀學(xué)生的培養(yǎng)和后進生的轉(zhuǎn)化,并以此帶動中間學(xué)生的全面發(fā)展,力爭使每一個學(xué)生每一節(jié)課都有收獲,都有進步。在班級內(nèi)形成學(xué)習(xí)氣氛的良性循環(huán)。

三、強化服務(wù)、落實工作

在工作中,結(jié)合我校理、化、生三個學(xué)科全面進入新課程標準的教學(xué),具體作好以下幾點:

1、加強學(xué)習(xí)新課程標準下實驗教學(xué)的新精神、研究面臨的新問題。

2、做好物理、化學(xué)、生物實驗的各項準備工作,使實驗開出率100%。

3、做好電教器材的借還、維修、維護、保養(yǎng)工作。

4、做好實驗記錄、帳目的清查、規(guī)范工作。

5、為各種檢查做好準備工作。

6、做好衛(wèi)生工作及領(lǐng)導(dǎo)分配的各種臨時性工作。

7、做好初三年級4、5、7班的物理教學(xué)工作。

第8篇:教學(xué)工作年度計劃范文

在國家、省、市有關(guān)教育法律、法規(guī)指導(dǎo)下,進一步確立以人為本的理念,研究學(xué)科教學(xué)規(guī)律和學(xué)生的身心發(fā)展規(guī)律,依據(jù)數(shù)學(xué)課程標準實驗稿,結(jié)合“蘇教版小學(xué)數(shù)學(xué)教材實驗工作先進集體和先進個人”評選活動,總結(jié)第一輪課程標準教材實驗工作中的經(jīng)驗,深入研究、反思實施過程中出現(xiàn)的問題,共同探討、努力尋求問題解決的策略和方法,提升各自的研究水平和能力,進一步提高我市小學(xué)數(shù)學(xué)教師的整體素質(zhì),追求課堂實效,為學(xué)生的發(fā)展服務(wù)。

二、主要工作

(一)加強教研組建設(shè),提高教師隊伍素質(zhì)

1.各單位要認真組織學(xué)科教研組回顧第一輪課改實驗的實施情況,集思廣益,在總結(jié)經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,深入反思存在的問題。依托理論學(xué)習(xí),首先從理念層面進一步更新認識??梢愿鶕?jù)面上的問題,充分考慮教師們的需求,整體規(guī)劃學(xué)期理論學(xué)習(xí)活動,提高理論學(xué)習(xí)的針對性與系統(tǒng)性。

2.各單位要健全以課堂教學(xué)研究為核心的校本教研制度,注重對學(xué)科責(zé)任人的培訓(xùn)和指導(dǎo),引導(dǎo)教師進行有效的教學(xué)行動研究,使數(shù)學(xué)校本教研規(guī)范化,制度化,有實效。在整個過程中,進一步發(fā)揮教科研基地學(xué)校和數(shù)學(xué)學(xué)科中心組的研究與輻射作用。

(二)重視教學(xué)常規(guī)管理,夯實課程實施基石

1.各單位要結(jié)合教學(xué)常規(guī)調(diào)研,引導(dǎo)教師深入學(xué)習(xí)和研究《常州市中小學(xué)課堂教學(xué)建議(常規(guī))》,為深度推進新課程打下良好的基礎(chǔ)。要加強學(xué)科教學(xué)建議的執(zhí)行和管理,在廣泛調(diào)查分析的基礎(chǔ)上及時提出改進建議,使之有利于師生的共同發(fā)展。

2.各單位要繼續(xù)認真貫徹落實“減負”精神。嚴格要求教師按“課程標準”的要求進行教學(xué),堅持杜絕隨意加快教學(xué)進度、拔高教學(xué)要求,加重學(xué)生課業(yè)負擔(dān)的現(xiàn)象,積極為推進素質(zhì)教育創(chuàng)設(shè)寬松的環(huán)境與條件;同時要妥善處理好常規(guī)保證與教育創(chuàng)新的關(guān)系,確?;緦W(xué)習(xí)要求的有效落實,為學(xué)生的健康成長打下扎實的基礎(chǔ)。

(三)組織教學(xué)專題研討活動,提高課程實施水平

1.加強對各種課型的研究,開展多種形式的課堂教學(xué)研討和觀摩活動,逐步形成“研究課”“公開課”與“常態(tài)課”“常規(guī)課”多元并存、共同發(fā)展的課堂教學(xué)研究新思路。組織形式上仍由各區(qū)、校自愿申報參加全市性公開教學(xué)研討活動,在市教研室認可的情況下,組織教學(xué)觀摩、研討活動。根據(jù)省教研室相關(guān)文件精神,本學(xué)期市級公開活動以“具體的教學(xué)專題研討”形式開展。本學(xué)期要重點抓好“整數(shù)計算的教學(xué)”專題研討工作,在總結(jié)計算教學(xué)取得成功經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,具體圍繞計算教學(xué)的基本理念及具體要求、蘇教版課程標準教材關(guān)于計算教學(xué)的編寫特點及其對教學(xué)的啟示、當(dāng)前計算教學(xué)中存在的問題及改進建議、學(xué)生計算能力的現(xiàn)狀調(diào)查、分析與改進建議、學(xué)生計算錯誤的類型及原因分析等問題展開(具體時間、地點另行通知)。

2.以小數(shù)會理事、學(xué)科中心組成員等優(yōu)秀教師群體為骨干,圍繞學(xué)科教學(xué)改革中存在的共性問題,通過開展專題研討、組織學(xué)術(shù)沙龍等活動,深入反思、及時總結(jié),形成經(jīng)過實踐檢驗是行之有效的、對教學(xué)起具體指導(dǎo)作用的教學(xué)建議。

(四)加強青年教師培養(yǎng),提高青年教師業(yè)務(wù)素質(zhì)

1.組織市青數(shù)會開展“同課異構(gòu)”、“主題沙龍”等小型研討活動,注意加強校際之間的交流與合作,以點帶面,提高青年教師隊伍的理論水平與教學(xué)業(yè)務(wù)水平,加快青年教師的專業(yè)發(fā)展。

2.組織常州市小學(xué)數(shù)學(xué)教學(xué)評優(yōu)活動(具體時間、辦法另行通知)。積極準備,群策群力,參加省優(yōu)質(zhì)課評比活動。

(五)有序推進課題研究,深化數(shù)學(xué)教育教學(xué)改革

1.各轄市(區(qū))校已立項的各級各類教育教學(xué)研究課題,要繼續(xù)扎實抓好研究過程的落實,有條件的要在認真做好階段小結(jié)的基礎(chǔ)上,及時推廣成功經(jīng)驗,以提高研究效益。

2.在教學(xué)中積極推進由市教研室領(lǐng)銜的“預(yù)設(shè)與生成的關(guān)系研究”,特別是已被江蘇省教育廳確認為實驗小學(xué)的學(xué)校要先行一步,積極探索,努力實踐,提高教師教學(xué)預(yù)設(shè)的水平和駕馭課堂生成的能力,探索實現(xiàn)師生主體性張揚的途徑和實施策略,同時以“優(yōu)化學(xué)生的學(xué)習(xí)方式,提升學(xué)生的學(xué)習(xí)能力”為核心,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神與實踐能力,為學(xué)生的后續(xù)學(xué)習(xí)打下扎實的基礎(chǔ)。

3.在學(xué)習(xí)理論、總結(jié)經(jīng)驗基礎(chǔ)上,組織教師進一步開展教改實踐,撰寫教育教學(xué)論文,積極參加省市組織的各類論文評比活動。本學(xué)期將組織市“小數(shù)會”20xx年論文評比(截稿時間10月30日)和召開市小數(shù)年會(具體時間另行通知)。

三、日程安排

八月份

1.各年級教材分析(由各區(qū)安排)。

2.各區(qū)、校教研計劃交流(請各轄市區(qū)、校在9月1日前用電子郵件將計劃發(fā)到郵箱jyszhl@czedu.gov.cn,以便大家網(wǎng)上交流)。

九月份

1.教學(xué)常規(guī)調(diào)研活動。

2.市“整數(shù)計算教學(xué)”專題研討活動(一)。

3.直屬小學(xué)數(shù)學(xué)教學(xué)評優(yōu)活動。

4.上報省蘇教版小學(xué)數(shù)學(xué)教材實驗工作先進集體和先進個人材料(截止日期9月10日)

十月份

1.教學(xué)常規(guī)調(diào)研活動。

2.市“整數(shù)計算教學(xué)”專題研討活動(二)暨蘇教版教材實驗經(jīng)驗交流。

3.市小學(xué)數(shù)學(xué)教學(xué)評優(yōu)活動(高段)。

4.省課堂教學(xué)觀摩活動(10月中旬)

5.市“小數(shù)會”論文評比(截稿時間10月30日)

十一月份

1.教學(xué)常規(guī)調(diào)研活動。

2.市青數(shù)會活動。

3.省秋季蘇教版教材培訓(xùn)(整數(shù)計算教學(xué)研討會)。

十二月份

1.教學(xué)常規(guī)調(diào)研工作及總結(jié)。

2.學(xué)科基地展示活動。

第9篇:教學(xué)工作年度計劃范文

本學(xué)期教導(dǎo)處將在上級主管部門的指導(dǎo)下,校長室的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以“建設(shè)高質(zhì)量的特色實驗高中”為目標,以“創(chuàng)新”為動力,以“改革”為依托,全面實施素質(zhì)教育,進一步深化課堂教學(xué)改革,不斷加強教學(xué)常規(guī)管理的規(guī)范化和科學(xué)化,繼續(xù)加大課程改革的實施力度,增強服務(wù)意識,提高創(chuàng)新能力,服務(wù)中管理,管理中服務(wù)。

二、工作目標:

1.加強精細化管理,規(guī)范教學(xué)行為。

2.深化新課改,轉(zhuǎn)變教學(xué)行為。

3.培養(yǎng)學(xué)習(xí)習(xí)慣,轉(zhuǎn)變學(xué)習(xí)方式。

4.強化月考核,完善管理體系。

5.加強隊伍建設(shè),提高教師素質(zhì)。

6.強化教研組管理,提高教研質(zhì)量。

三、主要工作:

(一)認真學(xué)習(xí)現(xiàn)代教育理論與技術(shù),大力推進新課程改革

1.繼續(xù)組織和引導(dǎo)教師認真閱讀現(xiàn)代教育理論的書籍和刊物,使老師及時了解和掌握當(dāng)代教育理論發(fā)展的最新成果;有計劃地組織新課程改革特別是課程標準的學(xué)習(xí)、培訓(xùn)和考核,使廣大教師樹立正確的課程觀,增強實施新課改的自覺性,提高實施新課改的能力。

2.以課堂教學(xué)為核心實施素質(zhì)教育,以規(guī)范管理為準則落實素質(zhì)教育,以提高學(xué)生素質(zhì)為目標深化素質(zhì)教育。開展以課堂教學(xué)為載體,以問題研究為途徑,以教學(xué)方式轉(zhuǎn)變?yōu)橥黄瓶冢嵘處熃虒W(xué)水平,保證課堂教學(xué)質(zhì)量的提高。為此,教導(dǎo)處將采取如下措施推進新課改的實施:(1)在教研組多開新課程示范課、研究課,教研組長組織老師認真評課,使老師在討論中反思、在反思中提高;(2)建議行政領(lǐng)導(dǎo)多深入班級,聽推門課,多深入年級,幫助老師解決實施新課改中所遇到的實際困難;(3)教導(dǎo)處每學(xué)期至少組織一次以新課改實施為主題的視導(dǎo)檢查;(4)每學(xué)期舉辦一次以新課改為主題的教師論壇,為教師間的交流提供平臺。

3.加強校本建設(shè),注重精神引領(lǐng)。深入開展符合我校學(xué)生實際的探究性學(xué)習(xí),開好研究性學(xué)習(xí)課;組織好綜合實踐活動;規(guī)范校本教研和校本培訓(xùn),每個教研組都要按要求編寫出符合我校實際的校本教材,力求在原有基礎(chǔ)上有所突破;最大限度地促進學(xué)生的全面發(fā)展、綜合素質(zhì)的提高。

4.做好高二年級組選修課程的開設(shè)和學(xué)生選課的指導(dǎo)工作,最大限度地促進學(xué)生特長的發(fā)展。

(二)嚴格教學(xué)管理,規(guī)范教學(xué)行為。

1.嚴格教學(xué)秩序。教師必須嚴格按課表上課,不遲到、不早退,不擅自調(diào)課,堅決杜絕曠課現(xiàn)象。有早自習(xí)和輔導(dǎo)課的相關(guān)教師應(yīng)準時到崗到位,完成本職工作。參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)和進修的教師應(yīng)提前一周憑通知將進修時間報至教導(dǎo)處,并自己協(xié)調(diào)好課程,確保學(xué)校教學(xué)秩序的穩(wěn)定。

2.各教研組應(yīng)根據(jù)學(xué)校及上級教育部門的意見制訂好工作計劃,各備課組也應(yīng)按本學(xué)科課程標準的要求,制訂教學(xué)計劃,并嚴格按教研室規(guī)定的統(tǒng)一進度教學(xué),教研組長和備課組長對此要定期進行檢查,以保證計劃的順利實施,教導(dǎo)處將協(xié)同教研組、備課組定期檢查各學(xué)科教學(xué)進度及執(zhí)行情況。

3.堅持教學(xué)“六認真”(聽備講批輔考),細化教學(xué)常規(guī)管理。

(1)嚴禁無教案上課,要嚴抓集體備課,統(tǒng)一備課要求,青年教師要求詳案,并要寫好教后記,所有老師不準用現(xiàn)成教案。教案要一課一案,要求三級備課齊全,三維目標科學(xué),注重過程設(shè)計。教導(dǎo)處每月抽查一次教案,及時反饋。

(2) 加強課堂教學(xué)管理,堅決杜絕教師講課的隨意性和課堂組織失控現(xiàn)象。上課要重學(xué)生的學(xué)力和上課狀態(tài),重組織教學(xué),不一味追求速度和進度。課堂內(nèi)容體現(xiàn)多活動、勤反復(fù)和高效率;課堂原則體現(xiàn)出主動參與和激勵評價;課堂程序要反應(yīng)出感知讀、啟發(fā)思、組織議、點撥講、指導(dǎo)練和創(chuàng)新用;課堂上要鼓勵學(xué)生質(zhì)疑。教師要做到:學(xué)生能看懂的,鼓勵學(xué)生自己去看;學(xué)生能自己探究解決的,讓學(xué)生自己去完成;學(xué)生能自己能總結(jié)出來的,讓學(xué)生自己去歸納。注重發(fā)揮學(xué)習(xí)小組的作用。課堂練習(xí)要鞏固和提高課堂上教師所講授的每一個知識點;教師要具體做到:基礎(chǔ)知識扎實練、重點內(nèi)容反復(fù)練、關(guān)鍵問題突出練、易混問題對比練、拔高問題綜合練。確保90%的學(xué)生能掌握90%的課堂內(nèi)容。教導(dǎo)處通過月考等對教師的上課效益進行考核,通過每天查課對上課情況進行監(jiān)控。協(xié)調(diào)政教處加強對學(xué)生上課違紀現(xiàn)象的處理力度,確保良好的上課秩序。

(3)對作業(yè)的設(shè)計和批改必須做到“四精”(精選、精講、精練、精批)和“五必”(有發(fā)必收、有收必改、有改必評、有差必補、有錯必糾);切實減輕學(xué)生過多的課業(yè)負擔(dān),對學(xué)科輔導(dǎo)資料進行總體控制,反對“加班加點”、“課內(nèi)損失課外補”、“題海戰(zhàn)術(shù)”等違反教學(xué)規(guī)律的做法,講究課堂教學(xué)的“藝術(shù)”,提高45分鐘的效益。在調(diào)研的基礎(chǔ)上改革各科作業(yè)形式和作業(yè)量(如語文作文、英語全作文、各科作業(yè)量、政史地作業(yè)形式為小論文等,周考問題),減少無效、低效勞動,提高作業(yè)的效率。教導(dǎo)處將每月抽查一次作業(yè),并將檢查情況進行通報,且將檢查結(jié)果納入月考核。

(4)加強考試管理工作,嚴格監(jiān)考制度。認真做好月考、期中、期末及各種考試的命題、印刷、保管、批閱及試卷分析。重點要把好命題關(guān),命題老師要把握好試卷的四度:“信度”、“效度”、“難度”、“區(qū)分度”以及得分率和錯題所占比例,使a、b、c三類學(xué)生都有成就感,為檢驗教學(xué)效果提供合理而可靠的依據(jù)。嚴明考試紀律,營造誠信光榮、違紀可恥的風(fēng)氣。每次考試后教導(dǎo)處要認真組織質(zhì)量分析,及時反饋教學(xué)情況和命題質(zhì)量。

(1)

4.繼續(xù)實施相互聽課制度,每位老師每月至少聽4節(jié)課,聽課要有記錄,做到及時、公正、客觀,并有評價。本學(xué)期教導(dǎo)處將繼續(xù)對此進行檢查,并將檢查結(jié)果納入月考核。

5.行政領(lǐng)導(dǎo)將繼續(xù)有計劃、有目的地對全校教師進行隨堂聽課,并及時與授課教師溝通,進行書面反饋,努力促使其業(yè)務(wù)水平的提高。

6、本學(xué)校將繼續(xù)對上課進行錄像,加大錄像次數(shù)和覆蓋面,為互相聽課評課創(chuàng)造條件。

7.教導(dǎo)處將定期召開學(xué)生座談會及教師座談會,及時了解各年級的教學(xué)情況,有的放矢地調(diào)整相應(yīng)措施,提高教學(xué)質(zhì)量。

8.培優(yōu)補差,真抓實干。根據(jù)我校學(xué)生的現(xiàn)狀,為了使每個學(xué)生都有成就感,必須重視分層教學(xué),做好培優(yōu)補差工作。培優(yōu)要做到集中輔導(dǎo)與平時“添料”相結(jié)合,靈活輔導(dǎo),讓尖子生吃得飽,吃得好,并對尖子生進行質(zhì)量跟蹤,教導(dǎo)處組通過定期召開的學(xué)生座談會,了解培優(yōu)情況及學(xué)生的心聲。補差工作要求教師思想重視,情感投入,及時激勵和指導(dǎo),對優(yōu)生和進步顯著的差生要及時表揚和鼓勵。繼續(xù)推行學(xué)習(xí)小組制度。

9、加強早自習(xí)管理,高一高二年級早自習(xí)一律進行大聲晨讀,不得講題或講課。

10、教書育人相結(jié)合。要把學(xué)會生活、學(xué)會學(xué)習(xí)、學(xué)會溝通、學(xué)會思考、學(xué)會調(diào)節(jié)心態(tài)滲透到教學(xué)中去,引導(dǎo)學(xué)生逐步形成以辯證思維為基礎(chǔ)的開放樂觀知足向上的良好心態(tài),為學(xué)生的一生幸福奠基。

為使以上要求和策略能夠得到很好地實施,教導(dǎo)處要建立以聯(lián)考成績、學(xué)生滿意度、聽課和教案作業(yè)檢查為主線的考核體系。每月抽查一次教案和作業(yè),每次考試進行一次成績分析,每學(xué)期進行一次學(xué)生調(diào)查問卷。

(三)加強教研組建設(shè),充分發(fā)揮教研組的作用。

1、教研組長應(yīng)積極指導(dǎo)本組教師開展各項正常的教研活動,教研活動要做到“四定”定地點、定時間、定內(nèi)容、定中心發(fā)言人。要有詳細的活動記錄。每學(xué)期教研活動不少于10次。要加強對集體備課工作的管理和指導(dǎo),切實提高教研活動的實效性。

2.充分發(fā)揮集體備課的作用,強化集體備課制度。集體備課要每周一次。備課組長是該年級該學(xué)科的帶頭人,也是第一責(zé)任人,要對本學(xué)科的教學(xué)質(zhì)量負責(zé)。要組織教師制訂年級教學(xué)計劃,檢查教師落實各項教學(xué)常規(guī)的情況;要組織本學(xué)科進行教學(xué)質(zhì)量分析,研究本學(xué)科提高教學(xué)質(zhì)量的改進措施;要組織和帶領(lǐng)本學(xué)科教師積極主動地開展好集體備課活動,重在抓好每次集體備課的質(zhì)量,集體備課的主要內(nèi)容是總結(jié)反思上周教學(xué)工作,集體研討下一周教學(xué)設(shè)計,力求做到“三定”、“四研究”(研究課標、研究教材、研究學(xué)生、研究教法)、“五統(tǒng)一” (進度統(tǒng)一,內(nèi)容與要求統(tǒng)一,重點與難點統(tǒng)一,重要例題及作業(yè)統(tǒng)一,教具與實驗統(tǒng)一)。要求每個課時教案后面必須有教學(xué)后記,把教學(xué)后記作為教案規(guī)范來抓。

3.要提高教研活動在教研組工作中的份量,各教研組要多進行教育理論的學(xué)習(xí)和研究,多分析教材,多進行專題討論,鼓勵教師特別是中青年教師多開設(shè)公開課、觀摩課,研究課,提倡開課教師合理運用多媒體手段,努力提高教研活動的質(zhì)量與成效。

4.加強聽課評議制度,努力提升自身的綜合素質(zhì),把自己培養(yǎng)成“復(fù)合型”教師。要求及時填寫好聽課評議表,教研組及時上交,教導(dǎo)處及時檢查和反饋。

為了達到以上要求,教導(dǎo)處要加強對教研組活動和集體備課的檢查和考核力度,每次活動的出勤和質(zhì)量有專人檢查,及時記錄和反饋,并納入對教研組長、備課組長的月考核。

(四)強化青年教師培養(yǎng),加強教師隊伍建設(shè)。

1.積極培養(yǎng)青年教師。對他們思想上要求嚴格,工作上要信任、關(guān)心和幫助;積極創(chuàng)造有利于他們迅速成長的環(huán)境,支持青年教師參加各種級別的教研活動、各類比賽。適時舉辦青年教師坐談會。

2.制定并組織實施“青藍工程”,積極組織新老教師的拜師結(jié)對。教導(dǎo)處要跟蹤檢查雙方對協(xié)議的執(zhí)行情況,并將檢查情況、青年教師的教學(xué)成績和指導(dǎo)老師的月考核掛鉤。

3.加強對青年教師業(yè)務(wù)能力和業(yè)務(wù)水平的考核,認真實行“三查”(查教案、查聽課筆記、查作業(yè)批改)、“二課”(匯報課、考核課)、“一考”(考學(xué))制度。

4.開展新調(diào)入教師公開課活動,進一步促進青年老師的迅速成長。

5、舉行第一屆教學(xué)設(shè)計大賽。

6、組織評選新課程教學(xué)明星。