財務實踐體會精選(九篇)

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第1篇：財務實踐體會范文

在快速發(fā)展的社會和經(jīng)濟的推動下，我國社會生產(chǎn)力和人們生活水平也得到了大幅度提升。在這股浪潮的推動下，我國事業(yè)單位也得到了快速的發(fā)展。事業(yè)單位日常運營過程中所包含的內(nèi)容也越來越豐富、涉及的范圍也越來越廣，這也給事業(yè)單位的財務會計工作帶來了巨大的壓力。為保障事業(yè)單位財務會計工作的順利進行，提高組織機構工作效率，必須有效加強對相關監(jiān)管制度和體系的研究。本文就事業(yè)單位財務會計監(jiān)管體系的構建作簡要的探討。

關鍵詞：

事業(yè)單位；財務會計；監(jiān)督體系；問題及對策

近些年來，我國事業(yè)單位規(guī)模不斷壯大，所承受的來自社會和市場的壓力也越來越大。要保障如此龐大的組織機構能夠高效、穩(wěn)定的運轉，必須有一整套科學合理的管理制度和體系。財務會計工作是事業(yè)單位各項工作中的重點內(nèi)容，其監(jiān)督管理體系好壞，直接影響著整個財務會計工作的質(zhì)量和效率，對事業(yè)單位的其他工作也會造成相應的影響。因此，我們必須加緊對當前事業(yè)單位財務會計監(jiān)管體系中存在的問題進行分析和解決，推動事業(yè)單位的健康發(fā)展。

1深入理解財務會計監(jiān)管體系的內(nèi)涵

在經(jīng)濟全球化發(fā)展趨勢的推動下，各國之間加強了在人才、技術、資源等方面的交流，各種新的技術和理論不斷被創(chuàng)造出來，并在不斷的實踐和實驗過程中逐漸走向成熟，為社會各行各業(yè)的發(fā)展注入新鮮的血液。在這股趨勢的帶動下，近些年來，我國經(jīng)濟得到了迅猛的發(fā)展，事業(yè)單位也發(fā)展壯大起來。事業(yè)單位不僅是現(xiàn)代經(jīng)濟的重要組成部分，同時也具備履行政府職能的功能，對規(guī)范經(jīng)濟市場，管理經(jīng)濟活動具有一定的積極意義。無論是事業(yè)單位，還是其他行業(yè)，財務會計工作都具有不可忽視的地位。尤其是在當前不斷加快的生活節(jié)奏，以及不斷提高的對工作質(zhì)量和效率的要求的推動下，財務會計工作中所包含的內(nèi)容和涉及的要素不斷增多，財務會計工作的壓力大幅度增加，為保障財務會計工作的順利進行，就必須要有一套科學完善的監(jiān)督管理體系。當前事業(yè)單位財務監(jiān)管體系應該能夠?qū)κ聵I(yè)單位在執(zhí)行事業(yè)計劃和開展相關業(yè)務活動時，其所包含的有關經(jīng)費的籌運、報銷等事項進行監(jiān)管，把控事業(yè)單位的財務支出，在保障工作效率和質(zhì)量和效率的前提下，減少事業(yè)單位的資金浪費。

2事業(yè)單位財務會計監(jiān)管體系構建時常遇到的問題

2.1主管單位相關意識薄弱

在不斷嚴峻的資源狀況和環(huán)境形勢的影響下，我國經(jīng)濟的發(fā)展步入了轉折期。盡管許多事業(yè)單位已經(jīng)意識到了這一點，進行了財務會計管理制度的改革，并取得了一定的成效，但有部分事業(yè)單位的主管缺乏相應的意識，仍舊沿用較為陳舊的財務會計監(jiān)管體系。這些老舊的財務會計監(jiān)管體系缺乏對當前已經(jīng)發(fā)生巨大變化的經(jīng)濟狀況的認識，對許多新出現(xiàn)的問題不能作及時有效的解決。并且在財務的預算控制上，也存在諸多漏洞，使大量資金外流，加重了事業(yè)單位的經(jīng)濟負擔，對工作的正常開展和順利完成造成了一定的阻礙。同時，由于主管單位相關意識的不足，一些對財務監(jiān)管工作有益的工作沒有得到正常的開展，財務監(jiān)管的工作重心也出現(xiàn)了一定的偏移，這也導致了財務會計管理漏洞的出現(xiàn)。

2.2監(jiān)管體系構建技術水平不足

當前我國的經(jīng)濟狀況和發(fā)展趨勢較以往有了很大的差別，事業(yè)單位財務會計管理工作難點和重點也發(fā)生了一定程度的偏移。要想提高財務會計工作的質(zhì)量和效率，以保障事業(yè)單位工作的正常開展，就必須準確抓住財務跨級監(jiān)管工作的難點和重點，了解新形勢下財務會計的基本現(xiàn)狀和監(jiān)管過程中需要注意的問題和相應的解決方案，以建立出一套科學完善的財務會計監(jiān)管體系。然而，我國一些事業(yè)單位由于缺乏相關的技術人才和環(huán)境條件，在構建財務會計監(jiān)管體系的過程中，難以準確把握自身財務會計工作中的癥結點，對工作中所出現(xiàn)的財務方面的問題也不能做到充分的認知，這就使得構建出來的財務會計監(jiān)管體系難以適應當前工作的需要。因此，為構建較為完善的事業(yè)單位財務會計監(jiān)管體系，事業(yè)單位應當根據(jù)自身情況，適時的引入相關技術和人才，并設立相關部門對該工作的開展進行監(jiān)督和管理，提高自身監(jiān)督體系的構建水平。

3對事業(yè)單位財務會計監(jiān)管體系構建工作的幾點建議

3.1精簡機構

財務會計工作一直以來都是事業(yè)單位日常工作中的重點內(nèi)容，許多事業(yè)單位也就此設立了許多組織結構和崗位。隨著社會的發(fā)展和經(jīng)濟的進步，財務會計的工作內(nèi)容已經(jīng)發(fā)生了很大的變化。然而許多事業(yè)單位并沒有意識到這一變化，仍舊沿用較為陳舊的組織管理制度體系。這就導致了一種現(xiàn)象的出現(xiàn)，盡管部分事業(yè)單位所設立的財務會計管理部門很多，但在實際工作的過程中，起到積極作用的卻很少。許多組織機構形同虛設，甚至給財務會計監(jiān)管工作帶來了負面影響。一些事業(yè)單位的財務會計監(jiān)管部門由于組織機構較為龐大，在解決一些突發(fā)問題時，在信息傳遞、職責分配等方面缺乏效率，問題解決的質(zhì)量也不盡人意。另外，臃腫的組織機構也會給事業(yè)單位帶來巨大的經(jīng)濟壓力。因此，事業(yè)單位在構建財務會計監(jiān)管體系的過程中，應當針對自身詳情，精簡機構。

3.2體系的人性化

事業(yè)單位在日常運行的過程中，有關財務會計的工作是較為繁瑣的，財務會計工作人員的工作也往往是枯燥和勞累的。在這種狀況的影響下，在財務會計人員中就容易出現(xiàn)工作效率下降、注意力不集中等對工作質(zhì)量不利的現(xiàn)象。因此，在構建事業(yè)單位財務會計監(jiān)管體系的過程中，我們應當注意考慮員工的身心狀況和需求，做到體系的人性化，營造出和諧、輕松的工作氛圍，提高員工的工作積極性，達到提升工作效率和質(zhì)量的目的。

4結語

總之，在構建事業(yè)單位財務會計監(jiān)管體系時，要不斷更新觀念，及時把握社會和市場的發(fā)展動向，全面分析自身狀況，對新的問題進行全面的研究，把握財務會計工作的難點和重點，兼顧員工身心狀況和要求，制定出一套科學合理的財務會計監(jiān)管體系，以達到節(jié)省財務開支，保障工作效率和質(zhì)量的目的。

作者：馬艷英 單位：唐山市豐潤區(qū)國有資產(chǎn)經(jīng)營有限公司

參考文獻:

[1]鄭小暉.對地勘單位財務會計工作改革的探討[J].財經(jīng)(學術版),2013(01).44.

第2篇：財務實踐體會范文

關鍵詞：事業(yè)單位；財務會計；監(jiān)管體系；注冊會計師

站在實踐角度來看，國內(nèi)事業(yè)單位所處情況比較復雜。事業(yè)單位是政府根據(jù)社會以及經(jīng)濟發(fā)展相關需求，以國有資產(chǎn)為基礎建立的。但據(jù)有關調(diào)查表明，當前事業(yè)單位之中仍存在一些問題，這其中有關財務會計監(jiān)管方面的問題特別突出。這是政府以及事業(yè)單位亟待解決的一個問題。

一、目前我國事業(yè)單位之中財務會計在監(jiān)管期間存在問題

(一)監(jiān)控系統(tǒng)在事業(yè)單位之中成了擺設

事業(yè)單位被設立之后，其與政府以及有關部門就具有很微妙的關系。財政、主管、行業(yè)管理和審計等部門都不斷對其施壓，使其呈多層管理勢態(tài)。但因為這些部門還沒有形成一個統(tǒng)一管理，依然維持著九龍治水之勢，所以就使得事業(yè)單位之中財務會計在監(jiān)管方面難度值有所增加。在這種情況之下，我國事業(yè)單位之中監(jiān)控系統(tǒng)成了擺設。

(二)如今事業(yè)單位之中監(jiān)管部門太多但卻收效甚微

就當前形勢而言，事業(yè)單位存在的外部監(jiān)督包含中國銀行、稅務機關、注冊會計師、審計部門、財務部門以及證監(jiān)會等。在這些監(jiān)督者之中，注冊會計師是最為直接的。注冊會計師對事業(yè)單位的監(jiān)管模式一般是由注冊會計師以及證監(jiān)會協(xié)同監(jiān)管。站在實踐角度來看，由于目前我國會計服務以及相關業(yè)務都不完善，因此注冊會計師參與審計服務期間收費的情況也同樣不規(guī)范。而事業(yè)單位為使會計管理這一工作正常展開，一般都會根據(jù)市場進行壓價。這樣就使得事業(yè)單位之中財務會計相關監(jiān)管工作開展起來非常困難。

(三)事業(yè)單位之中財務部門在監(jiān)管方面存在缺失

如今，財務部門將監(jiān)督注冊會計師相關行為向注冊會計師協(xié)會進行了全權委托。但是，注冊會計師知識一個社團組織，其在制定相關準則期間可能存在一些會計尋租這樣的現(xiàn)象。而工商稅務有關部門從業(yè)務角度對注冊會計師進行監(jiān)管十分困難，特別是注冊會計師職業(yè)規(guī)范和審計部門使用規(guī)范有一定差異。而證監(jiān)會則因為一些人員限制也顯得力不從心。在此情況之下，各部門對注冊會計師這一行業(yè)監(jiān)管存在缺失。而且，事業(yè)單位自身同樣存在問題，其中有業(yè)務方面的復雜性以及多樣性，這都加大了對事業(yè)單位之中財務會計相關監(jiān)督的難度。

二、提升事業(yè)單位之中財務會計方面監(jiān)管體系有效性的策略

(一)確保事業(yè)單位之中財務會計方面監(jiān)管工作獨立性

事業(yè)單位之中只有成立一個不受其他組織以及部門干擾，并且獨立的財務方面監(jiān)管機構，才可以確保事業(yè)單位之中財務會計方面監(jiān)管工作具有客觀性以及科學性。第一，對其內(nèi)部總會計師采取雙向匯報以及管理制度。第二，對其內(nèi)部總會計師涉及到的下屬機構，即計劃、會計以及設計部門開展雙向匯報以及管理制度。這些部門成立之后，總會計師可以直接進行領導，這樣可以使得事業(yè)單位之中財務會計方面監(jiān)管工作保持一定獨立的性質(zhì)。這些部門既要在行政方面向總會計師進行匯報，而且在職能方面也要向相關負責人匯報。

(二)增強對事業(yè)單位之中財務收支方面管理

事業(yè)單位之中財務會計方面監(jiān)管體系之中，財務收支方面控制以及管理就是其中的重要內(nèi)容。如果財務收支沒有被控制好，必然會對事業(yè)單位造成重大影響。因此，總會計師必須將自身作用發(fā)揮出來，涉及到額度較大的財務收入以及支出必須要經(jīng)其親自審批以及簽字才可以生效。這樣可以有效減少資金浪費以及外的流現(xiàn)象[1]。

(三)在事業(yè)單位之中提升各部門間的制約性

站在實踐角度來看，對于事業(yè)單位之中財務會計方面監(jiān)控體系而言，只有在其內(nèi)部建立一些互相制約的機制，方能確保財務會計相關管理正常保持合法性、客觀性以及真實性。所以，當前必須要在事業(yè)單位之中建立多種制約機制。第一，政府必須要加強對會計師相關業(yè)務的指導以及監(jiān)督[2]。第二，事業(yè)單位之中負責人一定要和同一級別總會計師在行政監(jiān)管以及領導方面加強工作。第三，事業(yè)單位之中負責人和總會計師要分權制衡[3]。第四，事業(yè)單位之中審計以及計劃部門要和財會部門進行分權制衡。

三、結論

綜上可知，事業(yè)單位擁有一套合理、完善以及科學的有關財務會計方面監(jiān)管體系非常重要。針對當前事業(yè)單位之中財務會計方面監(jiān)管系統(tǒng)成了擺設，監(jiān)管部門眾多但卻收效甚微以及監(jiān)管存在缺失等問題，政府以及事業(yè)單位一定要確保事業(yè)單位之中財務會計方面監(jiān)管工作獨立性，增強對財務收支方面的管理，同時要提升各部門間的制約性，這樣才可以完善事業(yè)單位之中財務會計相關監(jiān)管體系。

參考文獻：

[1]李茵.事業(yè)單位對下屬企業(yè)財務監(jiān)督探究[J].現(xiàn)代商業(yè)，2016(24)：159-160.

[2]楊雅婧.財務分析在事業(yè)單位運用的探析[J].會計師，2016(03)：62-63.

第3篇：財務實踐體會范文

[關鍵詞]事業(yè)單位；財務會計；監(jiān)管體系

doi：10.3969/j.issn.1673 - 0194.2016.12.014

[中圖分類號]F810.6 [文獻標識碼]A [文章編號]1673-0194（2016）12-00-01

1 事業(yè)單位財務會計監(jiān)管過程中存在的問題

1.1 事業(yè)單位外部監(jiān)督部門較多，但作用得不到發(fā)揮

現(xiàn)階段，事業(yè)單位財務會計監(jiān)管體系中包含了好幾個管理部門，但是各個部門之間各自為政，發(fā)揮的管理作用甚微。在管理部門和相關機構建設過程中，很多業(yè)務尚未完善，因此，在注冊會計師過程中，行業(yè)收費標準不夠明確。一般來說，為了保證事業(yè)單位財務管理工作順利開展，需要通過市場實行壓價管理。但就目前的實踐情況來說，企業(yè)財務會計工作的獨立性不足，在管理過程中違背了會計工作準則。同時，事業(yè)單位財務會計審計過程中收費較少，無法保證審計活動的效益。

1.2 事業(yè)單位財務管理部門對會計行為監(jiān)督不足

現(xiàn)階段，對有關會計違紀違法行為的監(jiān)管不到位也是普遍存在的問題。在事業(yè)單位財務管理工作過程中，由于缺乏統(tǒng)一的行為準則，導致實際工作存在異常情況。對于稅務部門、工商部門等監(jiān)督管理單位來說，開展監(jiān)管工作難度較大。相對而言，我國現(xiàn)階段會計職業(yè)規(guī)范中還存在一定的問題，導致目前我國財務會計行業(yè)整體的管理與監(jiān)督效益無法提升。此外，事業(yè)單位財務活動本身具有一定的特殊性，包括自身活動的多樣性、業(yè)務情況的復雜性等，給財務會計工作造成了一定的影響。

1.3 事業(yè)單位內(nèi)部監(jiān)控體系不夠完善

事業(yè)單位從建立至今，其和政府部門之間的關系一直是社會熱議的話題，這種微妙的關系將事業(yè)單位具體工作變得十分復雜。財政部門、審計部門、主管部門等都能夠給事業(yè)單位施加壓力，管理層次相對復雜，并且各個管理部門之間沒有必然的聯(lián)系，也沒有形成行之有效的管理辦法等，這無疑增加了事業(yè)單位財務會計監(jiān)管工作的難度?？梢哉f，正是由于這種現(xiàn)象的發(fā)生，導致事業(yè)單位財務會計內(nèi)部監(jiān)管體系不能發(fā)揮應有的作用，在工作中形式化嚴重，取得的成效甚微。

2 加強事業(yè)單位財務會計監(jiān)管體系建設的有效對策

2.1 強化事業(yè)單位收支管理

第一，財務人員應該不斷學習相關業(yè)務，保證會計核算的及時性、準確性及合法性。會計人員持證上崗，逐漸淘汰非專業(yè)會計人員，保證會計隊伍的整體素質(zhì)。第二，加強稅法宣傳，提高事業(yè)單位相關管理部門的管理理念，在行政區(qū)域內(nèi)安排專門的會計人員進行專項稅務稽查，也能起到一定的警示作用。第三，每年都必須做好相關的資產(chǎn)登記，配合有關審計單位做好相關的審計。第四，堅持收支兩條線的原則，發(fā)揮財政部門的職責等，保證預算編制的合理性，對上一年度收支不利因素進行詳細分析，有針對性地對今后的工作作出整改。第五，充分發(fā)揮物價、監(jiān)察及審計部門的作用，財務部門需要強化收繳監(jiān)管工作，在此基礎上，加強事業(yè)單位各個部門的法律觀念，保證各項工作都能夠嚴格依據(jù)法律條文，加大對違法違紀行為的查處力度，只有這樣才能為我國經(jīng)濟發(fā)展提供助力。

2.2 形成相互制約的財務監(jiān)控體系

第一，應該對事業(yè)單位會計監(jiān)控體系內(nèi)部工作進行全面分析，結合當前社會核心價值觀、企業(yè)文化理念等，建立更加完善的事業(yè)單位財務會計內(nèi)部監(jiān)控體系。在全面性原則基礎上，強調(diào)企業(yè)內(nèi)部控制與監(jiān)督，發(fā)揮監(jiān)督部門的職責。第二，分析重要性原則，努力實現(xiàn)對財務會計工作的全面控制。作為事業(yè)單位經(jīng)營管理者，需要完善企業(yè)內(nèi)部機構，做好相關工作的分配，合理地優(yōu)化資源配置，注重管理的整體性，完善相關工作流程等，保證事業(yè)單位內(nèi)部監(jiān)控體系建設更加完善，企業(yè)經(jīng)營效益實現(xiàn)增長。第三，在事業(yè)單位內(nèi)部還需要建立相互制約的監(jiān)控體系，各個監(jiān)管部門和機構之間應該加強聯(lián)系與溝通，同時相互之間具有一定的監(jiān)督與制約性。第四，提高企業(yè)各個部門在財務會計工作監(jiān)督工作中的參與度，根據(jù)事業(yè)單位工作現(xiàn)狀，實現(xiàn)制度、理念同步更新，全面做好事業(yè)單位會計監(jiān)控體系建設。

2.3 保證事業(yè)單位財務會計監(jiān)管部門工作的獨立性

在事業(yè)單位中，總會計室下屬機構主要包括計劃部門、會計部門及審計部門。各個部門需要實行雙向匯報與管理制度，為了保證這一制度的執(zhí)行，需要完善各個部門的管理工作內(nèi)容。計劃部門一般是進行事業(yè)單位各項財務收支計劃、財務預算等編制工作，同時根據(jù)單位實際情況等，科學制訂資金使用方案等。會計部門則是對事業(yè)單位各項物資收支、資金流向等進行管理，并對企業(yè)的財務信息進行分析、處理。審計部門需要根據(jù)事業(yè)單位財務會計工作，監(jiān)督制度的執(zhí)行情況及監(jiān)督工作，做好事業(yè)單位中各種固定資產(chǎn)的保值增值工作。

為了保證事業(yè)單位財務會計監(jiān)管工作的有效性，必須保證財務會計部門工作的獨立性，改變以往各個部門對其施加壓力的局面。同時，還應該適當提升事業(yè)單位財務管理工作的針對性、全面性等，對財務監(jiān)管體系建設中存在的問題綜合分析，根據(jù)財務管理的目標，明確監(jiān)督管理工作的方向等，為各項監(jiān)管工作執(zhí)行打好基礎。

3 結 語

事業(yè)單位財務會計監(jiān)管體系的構建，是保證事業(yè)單位財務管理工作成效的基礎，也是保證事業(yè)單位實現(xiàn)經(jīng)濟效益的前提。要解決現(xiàn)階段事業(yè)單位財務會計監(jiān)管體系建設中存在的問題，就必須保證各個監(jiān)管部門的獨立性，建立相互制約的內(nèi)部監(jiān)管體系，完善各個部門工作內(nèi)容，為事業(yè)單位財務會計工作的執(zhí)行奠定堅實的基礎。

主要參考文獻

第4篇：財務實踐體會范文

關鍵詞：農(nóng)村經(jīng)濟；農(nóng)村集體財務；監(jiān)督制度

中圖分類號： F302.6 文獻標識碼： A DOI編號： 10.14025/ki.jlny.2017.06.018

經(jīng)過多年的發(fā)展，我國農(nóng)村財務管理工作取得了一定的成效，但是從客觀角度出發(fā)，當前農(nóng)村財務工作仍存在一些問題需要及時解決，尤其是有些問題在一定程度上是可以避免的，只要保證監(jiān)督作用的充分發(fā)揮，很多問題可以扼殺在搖籃當中。

1明確農(nóng)村財務人員職權劃分，避免財務工作混亂無序

目前，部分地區(qū)在開展財務工作的過程中，存在職權劃分不清；上下級之間工作混亂無序；業(yè)務辦理不符合正常流程等現(xiàn)象，這就需要各地建立明確的規(guī)章制度，不允許越權開展財務工作，須嚴格按照流程和制度，本著對單位負責，對群眾負責，對自己負責的態(tài)度，認真開展農(nóng)村集體財務工作。

2制定農(nóng)村集體財務人員管理辦法，建立崗位人員責任制

制定科學合理的管理辦法。從實際情況了解到，很多地區(qū)沒有完善的管理辦法，導致很多人責任意識不高，工作積極性差，影響工作大局。建議各單位召集大家共同探討和研究管理辦法的制定，吸取大家的意見和看法，保證管理辦法的公平性和合理性。此外，要建立責任制度，誰的工作誰負責，分工明確，獎罰分明，這樣有利于職責劃分，也有利于保證工作質(zhì)量和效率。同時建議各部門要做好人才培養(yǎng)和培訓工作，尤其是當前社會背景下，對人才的要求比較高，對創(chuàng)新型人才的需求量較大，同時信息時代對于計算機的掌握程度要求也有所提高，這就需要各單位引起重視，加大培訓力度，提高農(nóng)村集體財務人員業(yè)務水平和綜合能力。

3完善農(nóng)村財務收支審批及審計制度，確保農(nóng)村集體資金良性循環(huán)

農(nóng)村財務在處理農(nóng)村集體資產(chǎn)的收支和審計的過程中，會涉及大量的資金回收以及使用，財務的收支和審計工作是保證農(nóng)村資金以及資源合理安全使用的重要保障。如果不嚴把農(nóng)村資產(chǎn)的收支和審計關，很容易導致群眾的利益受到侵害，導致農(nóng)村集體資產(chǎn)流失，影響農(nóng)村經(jīng)濟的健康l展。因此要不斷完善財務收支和審計制度，充分普及法律法規(guī)常識，發(fā)揮法律的約束作用，規(guī)范農(nóng)村集體財務人員行為，強化農(nóng)村財務監(jiān)督。要制定規(guī)范化的收支和審計程序和經(jīng)常性的工作制度，確保收支工作的嚴肅性以及審計工作的權威性，促使農(nóng)村財務審計工作走上規(guī)范化、制度化的軌道。具體來說，農(nóng)村集體財務工作應該重視以下幾個方面的工作：對集體土地征用、集體企業(yè)改制等突出問題；對村范圍內(nèi)的“一事一議”籌資籌勞情況進行審計；對村委干部的任期和離任進行審計；村集體負債、集體資本金及資產(chǎn)收益情況。對審計出的問題，要及時報告當?shù)卣?，對違紀的要責令糾正或移交紀檢監(jiān)察部門處理，違法的要移交司法機關依法追究當事人的法律責任。農(nóng)村集體財務審計經(jīng)費列入鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）財政年度預算。

4建立民主理財制度，規(guī)范財務公開

部分地區(qū)在民主理財小組的建立上比較遲緩，應及時建立，以及時發(fā)揮其效能。盡管部分地區(qū)的村級集體經(jīng)濟組織已建立了民主理財小組，但是效果甚微，原因是小組成員的責任意識不強，沒有充分發(fā)揮監(jiān)督作用，沒有按照規(guī)矩和程序辦事。建議要定期召開民主理財小組會議，提高大家的工作責任意識。對于村級集體經(jīng)濟組織財務公開的內(nèi)容、時間、程序和地點要嚴格執(zhí)行，并建立健全財務公開制度。對群眾反映的熱點問題，要不定期地公開。財務公開工作不能流于形式，要扎扎實實地把財務公開工作作為黨在農(nóng)村的一項基本政策，長期堅持下去。

5結語

農(nóng)村集體財務問題不僅關系到農(nóng)民的切身利益，同時也與農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展密切相關。切實做好農(nóng)村集體財務監(jiān)督制度完善工作，充分發(fā)揮監(jiān)督管理效能，提高我國農(nóng)村集體財務工作水平，促進農(nóng)村經(jīng)濟穩(wěn)健發(fā)展十分關鍵。本文從明確農(nóng)村財務人員職權劃分，避免財務工作混亂無序；制定農(nóng)村集體財務人員管理辦法，建立崗位人員責任制；完善農(nóng)村財務收支審批及審計制度，確保農(nóng)村集體資金良性循環(huán)；建立民主理財制度，規(guī)范財務公開工作等方面進行了總結，為了進一步做好農(nóng)村集體財務監(jiān)督制度完善工作，廣大農(nóng)村集體財務工作者應以身作則，發(fā)揮榜樣的作用，充分做好本職工作，使我國農(nóng)村集體財務工作取得新突破。

參考文獻

[1]李亞敏.淺談農(nóng)村財務管理存在的問題與對策[J].農(nóng)民致富之友，2016，（01）.

[2]李歆，吳凌飛.論當前農(nóng)村財務監(jiān)督乏力的原因與對策[J].財政監(jiān)督，2011，（15）.

第5篇：財務實踐體會范文

一、上市公司2008年報披露基本情況怎樣？

答：據(jù)初步統(tǒng)計，1 624家上市公司從營業(yè)規(guī)模看，營業(yè)收入共計113 024億元，按年度同比增長16.77%。從實現(xiàn)利潤及其構成上看，1 370家上市公司實現(xiàn)盈利，占全部上市公司數(shù)量的84.36%，254家上市公司虧損，與2007年相比虧損面擴大了7.99%，虧盈相抵后，實現(xiàn)凈利潤數(shù)為8 208億元，按年度同比減少16.82%。其中，投資收益2 126億元，按年度同比減少33.59%；資產(chǎn)減值損失為3 963億元，約為2007年的2.5倍；公允價值變動損益與去年同期相比由盈利轉為虧損，虧損額為500億元。從盈利能力看，平均每股收益0.34元、平均凈資產(chǎn)收益率11.53%，按年度分別同比下降20.93%和22.52%。從現(xiàn)金流上看，2008年上市公司經(jīng)營活動產(chǎn)生的凈現(xiàn)金流入為26 211億元，按年度同比增長40.28%，約為當年凈利潤的3倍。從年報審計意見類型上看，1 624家上市公司中，1 511家公司的審計報告為標準無保留意見，占全部公司的93.04%；77家公司審計報告為帶強調(diào)事項段的非標準無保留意見，占比4.74%；17家公司審計報告為保留意見，占比1.05%；19家公司審計報告為無法表示意見，占比1.17％。非標準無保留意見主要涉及持續(xù)經(jīng)營能力、立案稽查、訴訟事項、重大對外投資、大股東占款無法收回等事項。

二、證監(jiān)會對上市公司2008年報的財務信息披露工作采取了哪些監(jiān)管措施？

答：2008年是新會計準則在上市公司實施的第2年，也是國內(nèi)外經(jīng)濟環(huán)境發(fā)生深刻變化的一年，全球金融危機對我國實體經(jīng)濟的影響不斷加深，上市公司面臨的風險和盈利壓力進一步增大。為確保上市公司2008年報編制和財務信息披露符合新會計準則和財務信息披露規(guī)范的要求，促進上市公司提高財務信息披露質(zhì)量，證監(jiān)會采取了一系列監(jiān)管措施。

一是強化事前督導。在認真總結上市公司2007年年度財務報告監(jiān)管經(jīng)驗和深入調(diào)研上市公司執(zhí)行會計準則出現(xiàn)的問題的基礎上，就公允價值計量及信息披露，金融工具的確認、計量和信息披露，合并財務報表范圍的確定，控股股東對上市公司的直接或間接捐贈，境內(nèi)外會計差異以及非經(jīng)常性損益的界定和披露6個方面的問題做出了明確規(guī)定，對上市公司2008年報編制和披露工作進行了重點部署。

二是注重專業(yè)指導。以出具監(jiān)管函件和印發(fā)《上市公司執(zhí)行企業(yè)會計準則監(jiān)管問題解答》的方式對證監(jiān)會派出機構和證券交易所的會計監(jiān)管工作提供專業(yè)指導。上市公司2008年報編制和披露期間，證監(jiān)會會計部共發(fā)出 “借殼上市相關會計處理問題”、“缺乏公開市場報價、也不存在統(tǒng)一估值模型的衍生金融工具公允價值確定問題”等重大會計監(jiān)管個案函件41份；印發(fā)《上市公司執(zhí)行企業(yè)會計準則監(jiān)管問題解答》3期，涉及15個重大會計監(jiān)管問題。對于已出臺的會計監(jiān)管政策，會計部督促各派出機構和證券交易所通過培訓、專題會議或網(wǎng)絡等多種形式向上市公司和會計師事務所及時傳達，以利于上市公司準確理解并嚴格執(zhí)行有關監(jiān)管政策的要求。

三是加強審計監(jiān)管。會計部對上市公司2008年年報的審計監(jiān)管工作進行了統(tǒng)一部署，要求證監(jiān)會派出機構從上市公司2008年報審計業(yè)務承接和計劃制定、審計執(zhí)行和證據(jù)收集以及完成審計工作等各環(huán)節(jié)對會計師事務所的執(zhí)業(yè)行為進行全面督導；鼓勵證監(jiān)會派出機構向會計師事務所開放上市公司監(jiān)管檔案，充分揭示上市公司監(jiān)管中發(fā)現(xiàn)的風險隱患，促進會計師事務所提高審計質(zhì)量，增強上市公司2008年報的可信度。

四是完善與會計準則相關的監(jiān)管政策。對于市場各方普遍關注的股東捐贈和破產(chǎn)重整債務重組收益確認等問題，會計部及時出臺相關會計監(jiān)管政策，對上市公司利用權益易調(diào)控利潤等行為予以制止，有效地遏制了上市公司的利潤操縱行為。

五是跟蹤監(jiān)管政策落實情況。對“會計問題答復函”涉及的上市公司，我們密切關注公司的執(zhí)行情況，通過相關證監(jiān)局和證券交易所進行督促，保證執(zhí)行到位。從實際執(zhí)行效果看，會計監(jiān)管政策基本得到貫徹執(zhí)行，提升了上市公司財務信息的質(zhì)量。

三、上市公司2008年報編制和披露過程中存在哪些會計處理問題？

答：從總體上看，絕大多數(shù)上市公司能夠嚴格執(zhí)行新會計準則的規(guī)定，按照證監(jiān)會財務信息披露規(guī)范的要求披露年報。但在年報編制過程中,我們也發(fā)現(xiàn)了一些具體問題，主要表現(xiàn)為：有的通過權益易確認損益；有的未能按照相關會計準則的規(guī)定在借殼上市時確認商譽；有的對于因破產(chǎn)重整而進行的債務重組收益的確認不夠謹慎；有的未能按照相關會計準則和股權激勵合同的規(guī)定確認股權激勵等待期和按照實際執(zhí)行情況將股權激勵費用在不同會計期間進行分攤；有的在處理較為復雜的經(jīng)濟交易時,對購買日的確定不夠謹慎；有的在資產(chǎn)減值準備的計提、外幣金融工具確認與計量、非經(jīng)常性損益的界定等方面存在一定問題。其中，通過權益易確認損益、借殼上市相關會計處理問題和因破產(chǎn)重整而進行的債務重組收益的確認問題表現(xiàn)得尤為突出，是上市公司2008年報披露的監(jiān)管重點。對于上述問題，我們本著“早發(fā)現(xiàn)，早糾正”的原則，力爭在其年報披露前將問題處理在萌芽狀態(tài)。在處理上市公司會計問題個案的同時，還及時向派出機構和證券交易所相應的相關政策指引，防止類似事項再度發(fā)生。

四、對于通過權益易確認損益問題，在2008年報監(jiān)管中是怎樣考慮的？

答：權益易不能確認損益。但據(jù)不完全統(tǒng)計，2007年僅通過大股東代為償債、債務豁免及直接捐贈資產(chǎn)而調(diào)控利潤的上市公司達到14家。其中，*ST公司 9家， ST公司4家。除此之外，通過與控股股東進行非公允的關聯(lián)交易來調(diào)控利潤也是部分公司包裝業(yè)績的主要手段。因此，通過權益易確認損益的問題如不予以解決，促進上市公司提高會計信息質(zhì)量將無從談起。針對此問題，證監(jiān)會在2008年底頒布了證監(jiān)會公告[2008]48號，對涉及股東捐贈的權益易做出了明確規(guī)定：對于經(jīng)濟實質(zhì)為資本投入性質(zhì)的經(jīng)濟交易，上市公司應將其作為權益交易，形成的利得計入所有者權益。

但是，在實際操作中要解決利用權益易確認損益的問題并非易事，原因是利用權益易調(diào)控利潤所涉及的公司大多是*ST 類上市公司，這些公司不僅面臨著退市風險，而且涉及多方面利益，如果處置不當，個體風險很容易引發(fā)為市場系統(tǒng)風險。為此，我們在大量調(diào)查摸底工作的基礎上，出臺了股東捐贈類權益易的監(jiān)管政策，對新舊銜接工作也做出了妥善安排。從2008年年報披露情況看，我們出臺的監(jiān)管政策取得了較好的效果，利用權益易確認損益的行為得到了有效遏制。

五、關于借殼上市相關會計處理的問題，你們做了哪些工作？

答：盡管我國資本市場已有將近20年的歷史，但直到2007年才出現(xiàn)反向購買個案，在交易過程中，被購買的上市公司通過向大股東轉讓全部經(jīng)營性資產(chǎn)和業(yè)務，使其僅持有現(xiàn)金或名義資產(chǎn)。也就是成為通常所說的空殼上市公司。交易結束后，相關上市公司根據(jù)企業(yè)合并的有關規(guī)定確認了合并商譽。部分公司提出，借鑒國際相關會計實務，在上市公司成為空殼公司因而不存在業(yè)務的情況下，反向購買實質(zhì)上為資本易，而非企業(yè)合并。也就是說，這類交易等同于非上市公司發(fā)行股票取得空殼上市公司的凈貨幣資產(chǎn)，并隨之進行資本結構的調(diào)整，會計處理上不確認商譽或其他無形資產(chǎn)。但是，由于市場各方對于作為整體反向購買過程某一階段中出現(xiàn)的空殼公司與國外規(guī)定中的空殼公司是否具有同樣的涵義有不同看法，市場各方對反向購買空殼上市公司是否確認商譽始終存在爭議。

鑒于上述情況，財政部在2008年底出臺的《財政部關于做好執(zhí)行企業(yè)會計準則企業(yè)2008年年報工作的通知》（財會函[2008]60號）對借殼上市的會計處理做出了原則性規(guī)定，但在2008年報披露工作開始后，相關各方在執(zhí)行過程中對該規(guī)定仍存在不同的理解。針對此問題，我們及時進行反向購買的案例收集和分析工作，列舉了反向購買不確認商譽的幾種情形，指導了相關工作。

六、關于因破產(chǎn)重整而進行的債務重組收益確認問題，監(jiān)管部門是如何處理的？

答：隨著新破產(chǎn)法于2007年6月1日施行，ST類上市公司通過破產(chǎn)重整確認債務重組收益的情況逐漸增多。根據(jù)新破產(chǎn)法，凡經(jīng)審查認為重整申請符合破產(chǎn)法規(guī)定的，法院應當裁定債務人重整。債務人或者管理人應當自法院裁定債務人重整之日起六個月內(nèi)，向法院和債權人會議提交重整計劃草案。由于重整計劃涉及債務重組，因此，不少ST類上市公司在法院批準重整計劃后即確認債務重組收益。

但是，監(jiān)管中發(fā)現(xiàn)，進入破產(chǎn)重整程序的公司對重整計劃的履約能力存在重大不確定性的情況，例如，一家因破產(chǎn)重整的上市公司在2008年三季報確認了約20億債務重組收益，但僅僅過了不到4個月，就不能按重整計劃如期執(zhí)行債務清償?shù)墓妗１M管如此，公司在2008年報編制過程中仍然堅持要確認債務重組收益。在此情況下，我們要求公司根據(jù)企業(yè)會計準則的謹慎性原則恰當?shù)刈龀鰧I(yè)判斷。2009年3月，公司公告，由于破產(chǎn)重整計劃執(zhí)行過程及結果存在重大不確定性，公司不能在2008年度確認破產(chǎn)重整債務重整收益，并在2009年4月披露的公司2008年報中將已在2008三季報中確認的債務重組收益沖回。

在此強調(diào)，對于包括破產(chǎn)重整債務重組收益確認在內(nèi)的重大專業(yè)判斷事項，上市公司必須根據(jù)企業(yè)會計準則的謹慎性原則做出審慎判斷，不得隨意判斷甚至不做判斷。

最后，該負責人表示，目前，證監(jiān)會已經(jīng)著手對2008年度財務報告披露情況進行專題研究分析，并就年報披露過程中發(fā)現(xiàn)的涉嫌違反會計準則的問題進一步了解情況，經(jīng)核實后將依法做出相應處理。

第6篇：財務實踐體會范文

[關鍵詞]會計信息質(zhì)量 會計監(jiān)管 建議與政策

一、提高會計信息質(zhì)量的必要性

會計信息通常是指應用會計的理論和準則，通過會計工作程序所獲得的與單位價值相關的數(shù)據(jù)以及資料。會計信息能夠幫助報表的使用者，即單位的管理人員、投資者、債權人以及社會的相關部門來判斷和評估單位的財務狀況，以便幫助管理人員進行有效的財務管理，投資者的投資判斷，以及債權人如何有效的防范經(jīng)營風險等等。會計信息質(zhì)量的有效性直接關系到市場經(jīng)濟的有效運轉，它包括真實性、相關性、重要性、明晰性、可靠性、可比性、完整性以及實質(zhì)重于形式等原則。會計信息的好壞是從財務報告中體現(xiàn)出來的，如果會計信息出現(xiàn)差錯或意思模糊，都會導致使用者決策不當。因此，保證會計信息的真實性在會計運行機制的各個階段都具有非常重要的意義。

二、會計信息質(zhì)量不高的原因

1.經(jīng)濟利益的驅(qū)動

虛假會計信息的提供者為了牟取不正當?shù)睦娑垓_企業(yè)，因為他們所期待獲得的這些不正當?shù)睦娌荒芡ㄟ^各方合作等正常渠道得到滿足，所以他們就不得不制造虛假會計信息來獲取暴利，通過更改會計數(shù)據(jù)來改變企業(yè)就運營狀況。此外，一些公司的管理者為達到某些經(jīng)濟目的或其他目的，刻意杜撰虛假的會計信息欺騙信息的使用者。

2.會計人員素質(zhì)普遍偏低

由于我國經(jīng)濟迅速發(fā)展，會計信息的獲得相對容易，在另一方面也增加了會計人員辨別會計信息真假的難度，這就需要會計人員不斷更新知識水平和更新傳統(tǒng)會計觀念，需要國家逐步完善法律法規(guī)的建設。目前會計人員的專業(yè)技術水平有限、職業(yè)素養(yǎng)不高、法制意識淡薄，會計信息錯誤、虛假、舞弊等現(xiàn)象經(jīng)常出現(xiàn)，嚴重影響了會計報表的真實性和可信性。并且，單位為了降低運行成本，不按規(guī)定對會計人員進行專業(yè)技術和職業(yè)道德的繼續(xù)教育和培訓，使會計人員不能適應財務監(jiān)督工作的需要，對會計信息進行客觀、公正的反映也就無從談起。

3.違法懲戒機制不健全。

由于我國法律法規(guī)的建設尚不健全，對會計企業(yè)的監(jiān)督管理存在漏洞，導致一些企業(yè)鉆了法律的空子，使會計造假的行為不斷甚囂塵上。鑒于此，我國應盡快完善有關會計方面的法律法規(guī)，積極制止會計信息造假行為，營造一個健康和諧的會計信息環(huán)境。

三、對于加強會計監(jiān)管職能的若干建議與政策

1.加快建立現(xiàn)代企業(yè)制度，不斷改善企業(yè)經(jīng)營結構

完善的企業(yè)經(jīng)營結構是建立現(xiàn)代企業(yè)制度的基石，改善企業(yè)的經(jīng)營結構對會計監(jiān)管體系的完善和會計信息的質(zhì)量非常重要。公司應不斷改善企業(yè)經(jīng)營結構，發(fā)揮股東大會、董事會、監(jiān)事會和管理層等的內(nèi)部協(xié)調(diào)機制，使之在保證會計信息的真實性和完整性方面發(fā)揮重要作用。

2.加快建設企業(yè)內(nèi)部會計控制制度

在企業(yè)管理當中，企業(yè)應當根據(jù)企業(yè)既定目標和企業(yè)經(jīng)營管理的要求，不斷地改進和完善內(nèi)部控制制度。完善的內(nèi)部會計制度，可以從源頭上避免會計信息的失真，并提高企業(yè)的經(jīng)營管理效率。

3.加強對會計人員的培養(yǎng)和管理，不斷提高會計工作的質(zhì)量

對于加強對會計人員的培養(yǎng)和管理，首先應要加強對財務會計人員、監(jiān)人員的在職培訓培訓和定期考核，通過培訓和考核來提高其對業(yè)務的熟練程度，從而提高會計信息質(zhì)量。其次，要將高新技術快速發(fā)展的成果運用到會計人員的培養(yǎng)和管理當中。如通過將財息系統(tǒng)與單位管理信息系統(tǒng)的有效對接提高會計信息傳遞的時效性來強化監(jiān)管，利用現(xiàn)代視頻技術對關鍵崗位、關鍵人物進行監(jiān)控的方式來進行監(jiān)管，以此提高會計信息質(zhì)量?？傊?，會計人員素質(zhì)的不斷提高需要其自覺意識到會計人員對企業(yè)發(fā)展的重要性，更依賴于完善的會計人員管理制度。

結束語

無論是從企業(yè)發(fā)展的長遠角度，還是從國家會計事業(yè)的健康發(fā)展角度來看，提高會計信息的質(zhì)量都是刻不容緩的問題。要想做到這點，對財務會計的監(jiān)管工作就尤為重要，只有加強對財務會計的監(jiān)管，使會計人員行正品端，并且使會計信息真實準確，才能有利于企業(yè)自身的健康發(fā)展，才能有利于我國會計事業(yè)的長遠發(fā)展。

參考文獻：

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第7篇：財務實踐體會范文

畢業(yè)實踐環(huán)節(jié)是大學生在完成全部課程后，走向社會之前最真實的一個模擬實驗。對于我們財務管理專業(yè)的學生，平時注重理論學習，缺乏實踐鍛煉，因此實習顯得尤為重要。在期末考試后，管理系的老師帶領我們大三財務管理專業(yè)的學生進行了實習。此次實務實習目的主要是為了通過寫會計分錄、填制各種憑證到記賬、報表等一系列實務實訓，提高我們的實際應用水平，使得我們能夠真正系統(tǒng)地練習財務會計核算的基本程序和具體方法，進而加強對我們以前所學專業(yè)理論知識的理解，提高我們實際操作的動手能力，提高運用會計基本技能的水平。在本次實習過程中，我們堅持都動手的原則，系統(tǒng)掌握填制和審核原始憑證與記賬憑證、登記賬薄以及編制報表的會計工作技能和方法。而且對所學理論有一個較系統(tǒng)、完整的認識，通過此次實習，我們將會計理論與會計實踐相結合，收獲頗多。

一、扎實的理論知識是前提。在實習以前，我們總以為通過三年的學習，自身所學的會計理論知識已經(jīng)扎實，只要掌握了規(guī)律就沒什么問題。但是在實習過程中我們才發(fā)現(xiàn)，我們平時所學的遠遠不夠，在細節(jié)方面更是錯誤百出。此外，我們根據(jù)相關的實習數(shù)據(jù)資料，在填寫原始憑證、記賬、編制各種帳表時屢屢受阻，回想原因，大多都因為平時理論知識掌握不扎實，經(jīng)不住實戰(zhàn)的考驗，這也是我們在本次實習過程中得到的一個重要教訓。

二、理論聯(lián)系實踐是關鍵。通過此次的實習過程我們還發(fā)現(xiàn)，僅僅有熟練的理論知識對于我們來說是遠遠不夠的，作為學習了這么長時間的我們，可以說對有關會計的專業(yè)基礎知識、基本理論、基本方法和結構體系，我們都基本掌握。但是在這次實習過程中仍然很吃力，這是我們認識到會計理論如果離開實踐過程皆為零，實際操作性和實踐性對于會計人員來說至關重要，離開實踐環(huán)節(jié)理論只是紙上談兵。

三、足夠的耐心、細心是保障。會計工作本來就是煩瑣的工作，在這次實習的過程中我們深刻體會到了這一點。在開始的實習過程中，整天要對著那枯燥無味的賬目和數(shù)字而心生煩悶、厭倦，以致于簡單的填寫憑證、記賬都會試算不平。出錯越多，越是心浮氣躁，出錯就越多，形成惡性循環(huán)。到后來，我們認識到了這一不足之處之后，謹慎填寫，不但速度加快了，效率也提高了，起到了事半功倍的效果。因此，在財會工作中切忌粗心大意，馬虎了事，心浮氣躁。其實做任何事都一樣，都需要有一顆平常心。

第8篇：財務實踐體會范文

一、獨立學院公共組織財務管理課程教學現(xiàn)狀

公共組織財務管理是公共事業(yè)管理專業(yè)較為重要的主干專業(yè)課，是一門實踐性、應用性很強的學科。在之前的教學中它存在的普遍問題是理論脫離實際，學生缺乏學習興趣和熱情。由于傳統(tǒng)課堂教學以教材為中心、以理論講授為主，使學生面對工作實務毫無辦法、束手無策，認為學習公共組織財務管理沒有什么用。對于公共事業(yè)管理專業(yè)的學生，研究方向和就職方向多為公共事業(yè)單位，因此，公共組織財務管理的學習對本專業(yè)的學生來講就顯得尤為重要。獨立學院的學生相對一本二本的學生普遍基礎比較薄弱，如何在保證學生所學知識實用，夠用的前提條件下，降低課程的理解難度，提高學生的學習興趣和實踐性，使學生能學通、學懂、學好并會用公共組織財務管理的理論知識，能夠具備相應崗位要求的理解能力和動手能力。這是我們獨立學院教師值得探討的問題。

獨立學院公共組織財務管理課程的特點決定了該門課程的教學方法必須靈活多樣，做到深入淺出、通俗易懂，但目前獨立學院公共組織財務管理課堂教學的現(xiàn)狀是教學活動以教師為中心，教課以傳授為主。這種傳統(tǒng)的教學方法，其主要不足表現(xiàn)在以下兩個方面。

1、著重知識的傳授，輕視知識的靈活運用，不能很好的調(diào)動學生學習的興趣

以教師為中心的以講授理論知識為主的教學方法，注重財務管理內(nèi)容的講解與呈現(xiàn)。這種教學方法不利于學生掌握財務管理的基本理論、方法和技能，更不利學生具有公共組織財務管理實務的思維方式。這種教學方法最大弊端是師生之間缺少互動、輕視學習情境和學習任務的創(chuàng)設，所以不能充分調(diào)動學生學習的主動性和積極性。

2、重視理論知識灌輸，忽視財務實踐活動。

只單一的重視理論知識灌輸，忽視財務實踐活動。很難讓學生體驗現(xiàn)代的公共組織財務活動信息，公共組織財務管理是一項實踐性非常強的學科，其教學必須與當前公共組織財務管理實踐有機結合，但傳統(tǒng)的公共組織財務管理教學是面向課件也就是黑板和電腦的講授法，偏重于概念、原理、公式等的灌輸，學生缺少走入現(xiàn)實公共組織財務實踐活動的機會，甚至有些教師也是紙上談兵，并沒有太多的相關實踐經(jīng)驗。因而仍然是從書本到書本的灌輸過程，這樣培養(yǎng)出的學生不具公共組織財務管理相關的預決策等的基本能力，對公共組織財務活動分析一籌莫展，學生體會不到現(xiàn)代公共組織財務活動信息，很難具備現(xiàn)代的公共組織要求的基本職業(yè)素養(yǎng)。

二、獨立學院公共組織財務管理課程教學改進措施

1、轉變獨立學院教師的教育觀念

公共組織財務管理任課教師的觀念要盡快地實現(xiàn)兩大轉變：一是立足實際，結合獨立學院的學生現(xiàn)狀進行教學內(nèi)容和教學目標的設定。二是要努力從學術教育像靈活教育轉變。要改革傳統(tǒng)教育中重理論，輕實踐，重知識，輕能力的傾向，增強獨立學院教育觀念，提高對實踐應用能力的重視程度，創(chuàng)建適合獨立學院發(fā)展的教育新體系

2、改進公共組織財務管理課程的教學方法和教學手段

教育的核心目標是技能和能力的雙重培養(yǎng)，因此，需要對傳統(tǒng)的公共組織財務管理課程的教學方法和手段進行改進，這對提高學生公共組織財務管理的實務操作技能、培養(yǎng)學生的財務管理能力具有十分重要的意義。一要采用案例教學法，提高學生的學習興趣。公共組織財務管理是一門實踐性很強的學科，在教學中可以應用案例教學。通過對案例教學法的靈活運用，可以使學生由被動聽講轉為主動參與，通過實際的討論、參與和思考，在提高學生的學習興趣的同時，極大地提高學生對公共組織財務管理知識的理解，讓學生感受到他所學的知識對以后的工作是有很大的意義的。二是采用同學之間的互相協(xié)作教學法，提高學生自主學習的能力。根據(jù)課程任務的要求對班級進行分組，然后按照課程內(nèi)容收集資料，分小組討論，最后展示成果和質(zhì)量評價。全班的學生自由組合分成若干個小組，小組成員是經(jīng)常性在一起的群體，可以隨時隨地的進行公共組織財務管理實踐課程的模擬演習。進一步激發(fā)和調(diào)動學生學習的積極性，達到良好教學效果。三是采用先進的教學手段，采用多媒體教學，能夠把文字、聲音、圖片、影像等有機地整合于一體，根據(jù)教學內(nèi)容的不同，突出重點、難點，使得形象生動、圖文并茂，增加了互動性和形象性。

第9篇：財務實踐體會范文

財務本來就是煩瑣的工作，面對的是一堆枯燥無味的賬目和數(shù)字，很容易厭倦。今天小編給大家為您整理了財務實習生自我總結，希望對大家有所幫助。

財務實習生自我總結范文一1.作為一個財務人員，工作中一定要就具有良好的專業(yè)素質(zhì)，職業(yè)操守以及敬業(yè)態(tài)度。

財務部門作為現(xiàn)代企業(yè)管理的核心機構，對其從業(yè)人員，一定要有很高的素質(zhì)要求。

2.作為一個財務人員要有嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度。

財務工作是一門很精準的工作，要求財務人員要準確的核算每一項指標，牢記每一條稅法，正確使用每一個公式。財務不是一件具有創(chuàng)新意識的工作，它是靠一個又一個精準的數(shù)字來反映問題的。所以我們一定要加強自己對數(shù)字的敏感度，及時發(fā)現(xiàn)問題解決問題彌補漏洞。

3.作為一名財務人員要具備良好的人際交往能力。

財務部門是企業(yè)管理的核心部門，對下要收集財務信息，對上要匯報財務信息，對內(nèi)要相互配合整理財務信息，對外要與社會公眾和政府部門搞好關系。在于各個部門各種人員打交道時一定要注意溝通方法，協(xié)調(diào)好相互間的工作關系。

實習是一種經(jīng)歷，只有親身體驗才知其中滋味。雖然這次實習時間很短，但我學到的卻是我三年大學中難以學習到的。財務工作看似簡單，實際復雜，甚至有些繁瑣。單純靠我們在課本中學到的那些東西是不足以完成實際工作的。因為社會瞬息萬變，財務實務從最初的手工記賬發(fā)展到如今的電算化，并且還在不停的向著更便捷的方向發(fā)展，而我們在課堂上學到的只是最基礎、最核心的理論，雖然萬變不離其宗，但具體到實務中，還是有許多操作，許多技巧，是需要自己總結，自己琢磨的。即使是在理論學習中掌握好了的，也還是需要在實踐中鞏固，否則就無法清楚自己與一個合格的公司財務工作者之間的差距。

畢業(yè)前的專業(yè)實習活動是我們每個大學生都應當去體驗的。實習就是把我們在學校所學的理論知識，運用到客觀實際中去，使自己所學的理論知識有用武之地。只學不實踐，那么所學的就等于零。理論應該與實踐相結合。另一方面，實踐可為以后找工作打基礎。通過這段時間的實習，學到一些在學校里學不到的東西。因為環(huán)境的不同，接觸的人與事不同，從中所學的東西自然就不一樣了。要學會從實踐中學習，從學習中實踐。而且在中國的經(jīng)濟飛速發(fā)展，又加入了世貿(mào)，國內(nèi)外經(jīng)濟日趨變化，每天都不斷有新的東西涌現(xiàn)，在擁有了越來越多的機會的同時，也有了更多的挑戰(zhàn)，前天才剛學到的知識可能在今天就已經(jīng)被淘汰掉了，中國的經(jīng)濟越和外面接軌，對于人才的要求就會越來越高，我們不只要學好學校里所學到的知識，還要不斷從生活中，實踐中學其他知識，不斷地從各方面武裝自已，才能在競爭中突出自已，表現(xiàn)自已。很多在學校讀書的人都說寧愿出去工作，不愿在校讀書;而已在社會的人都寧愿回校讀書。我們上學，學習先進的科學知識，為的都是將來走進社會，獻出自己的一份力量，在今后我要磨練自己的同時讓自己認識得更多，使自己未踏入社會就已體會社會更多方面，不要以單純的想法去理解和認識社會。而是要深入地探索，為自己的未來打好基礎，在學校學會更多的書面專業(yè)知識，在實習中好好利用知識進行運作。

如今有不少學生實習時都覺得課堂上學的知識用不上，出現(xiàn)挫折感，可我覺得，要是沒有書本知識作鋪墊，又哪應付瞬息萬變的社會呢?經(jīng)過這次實習，雖然時間很短?？晌覍W到的卻是我一個學期在學校難以了解的。就比如何與同事們相處，相信人際關系是現(xiàn)今不少大學生剛踏出社會遇到的一大難題，于是在實習時我便有意觀察前輩們是如何和同事以及上級相處的，而自己也盡量虛心求教，不恥下問。要搞好人際關系并不僅僅限于本部門，還要跟別的部門的同事相處好，那工作起來的效率才高。而且在工作中常與前輩們聊聊天不僅可以放松一下神經(jīng)，而且可以學到不少工作以外的事情，盡管許多情況我們不一定遇到，可有所了解做到心中有底，也算是此次社會實習的目的了。

在大學里學的不是知識，而是一種叫做自學的能力”。這次實習后才能深刻體會這句話的含義。除了計算機操作外，課本上學的理論知識用到的很少。剛開始去的時候，還真有點不習慣。很多東西都不懂，幸好有叔叔、阿姨們的耐心幫助，讓我在這次政府部門實習的過程中掌握了很多東西，最重要的就是使我在待人接物、如何處理好人際關系這方面有了很大的進步。同時在這次實踐中使我深深體會到我們必須在工作中勤于動手慢慢琢磨，不斷學習不斷積累。遇到不懂的地方，自己先想方設法解決，實在不行可以虛心請教他人，而沒有自學能力的人遲早要被社會所淘汰 在這次實習中，我們所能學到的，有關專業(yè)方面的知識都是課本知識的延伸，可以算是一種課后練習吧。

真正有價值的是學習一種工作態(tài)度。財務本來就是煩瑣的工作，面對的是一堆枯燥無味的賬目和數(shù)字，很容易厭倦。而財務又是一門求實的科學，需要精益求精，耐心細致的做好每一個工作。在實習的日子里，我們曾因圓滿完成任務而欣喜，也曾因心煩氣躁而氣餒，更曾因疏忽大意而犯錯，這些經(jīng)歷都告訴我們，作為一名財務工作者，踏實、認真、求實、謹慎重于一切，只有注重細節(jié)的人，才能成功!實習的日子很短暫，但它為我踏入社會上了很重要的一課，是我人生當中非常重要的一次經(jīng)歷，我會把這次經(jīng)歷中學到的當成人生的財富，并且好好的運用這筆財富，創(chuàng)造人生更大的財富。

財務實習生自我總結范文二又到暑假了，一轉眼，大二生活已經(jīng)結束了。這次的暑假是我大學生活的最后一次暑假，學校規(guī)定我們每個人都必須出去實習，積累經(jīng)驗。我從來沒有自己出去找過工作，于是我開始運用各種途徑去找工作實習，在網(wǎng)上投簡歷，在街上公司應聘。經(jīng)過幾家公司多次的面試，別人給我的回復都是等待，結果都是落空。最后，我進入了這家家食品貿(mào)易公司荊州市浩瀚貿(mào)易有限公司!

很幸運的，我進入了這家公司的財務部。剛開始一切都是陌生的，不過這里的前輩和同事都很好相處，平時的事情也不是特別多，但我都努力完成，雖然沒有工資，但對未畢業(yè)的我來說已經(jīng)足夠了。畢竟這次實習的真正目的是要學習，積累經(jīng)驗。開始在公司里，我發(fā)現(xiàn)了很多我不懂的問題，這些都跟我的基礎不扎實有很大相關，我積極向前輩請教各種問題，他們耐心的給我講解并指導我去做，一天下來過得很充實，也很快樂，并不像我以前想象的受到什么苦。

這個公司的老總很平易近人，他告訴我，你再怎么有本事，如果在一家公司里無法與上級搞好關系，那么你就永無出頭之日。他說和我們能在一個公司工作是一種緣分，讓我好好努力。我覺得很有道理，努力學習，考取一個個職稱資格證書是我們必須要做的，也是我們找工作時的一塊敲門磚，但是學會如何與人相處，如何得到上級的重視和同事的和睦相處是更深奧的一門學科。想要學好這個，光靠書本上的做人道理是不夠的，只有在社會中親身實踐，慢慢摸索，才可能學好學精，融會貫通。先做人，后做事，少說多做，快想慢說!

還有就是要樂于幫助別人。在實習的過程中，經(jīng)理和一些同事幫了我很多，有時我有一些問題不好意思請教，他們看到了也會主動來幫我，這點令我感動。所以，在平時的工作或生活中，我也會主動去幫助別人，這樣不但幫別人解決了困難，自己也獲得了一份快樂和滿足。

在實習的這一個月里，我做了很多事情，比如聽寫會議紀要、摘報、接聽電話、收發(fā)傳真、收發(fā)快遞、制作表格，盤點倉庫，登記日記賬等等。學會了企業(yè)的基本運作和如何在一個企業(yè)中生存的方式。這是我想要的實習生活，豐富多彩，還能學到許多東西，不過現(xiàn)在競爭力如此激烈，一次幫他們招聘導購，就這一個職位，卻有數(shù)十位人來應聘，可見如果自己沒有能夠吸引用人單位的因素，就只能被淘汰?，F(xiàn)實社會就是如此的殘酷!我能得到這樣的實習機會，真的應該很珍惜。

在即將離開公司的時候，我向各位老師和同事道了別，同時也得到了他們的祝福。我想我會好好學習的，為了自己的將來奮斗!

這次的實習是我人生路上一個不可缺少的經(jīng)驗，真心謝謝這里的每一位前輩和熱心幫助我的同事，以及培養(yǎng)我的經(jīng)理。

還有半年，我就要踏上社會尋找一份長期的工作并真正的磨練自己，在這個社會中立足了。希望我將來的事業(yè)能在我的努力下一帆風順!

財務實習生自我總結范文三一、實習概況

20年7月17日，我正式以一個新人的面孔朝氣蓬勃的來到重慶紫光化工有限責任公司總經(jīng)理的面前，開始了我為期一個月的實習?？偨?jīng)理順利的同意了我的實習要求，并對我說：“在我們公司，你一定能夠?qū)W到不少東西，好好干!”簡短的一句話，給了原本對實際的工作還有些茫然的我很大鼓勵。

二、實習內(nèi)容

第一天的實習，我有些拘謹。畢竟第一次坐在開著冷氣的辦公室里，看到別人進進出出，忙碌的樣子，我只能待在一邊，一點也插不上手，心想我什么時候才能夠融入進去呢。雖然知道實習生應該主動找工作干，要眼力有活，可是大家似乎并沒有把我當作一個迫切需要學習的實習生看待，每個人都在忙著自己的工作。這樣的處境讓我有些尷尬，當即有些氣餒的認為，難道我就這樣呆坐到實習結束?難道大家都信奉那句教會小的餓死老的那句話?可是一想到目前大學生的實習情況似乎都是這樣時，我馬上開始平靜自己的心情，告訴自己，不要急慢慢來。之前在家我在網(wǎng)上曾查了一些資料，我想應該會對我實習有幫助。

公司的會計部并沒有太多人，設有一個財務總兼，一個出納，兩個會計員，我很幸運，跟了一個從業(yè)多年的注冊會計師，在他身上學到了很多東西，有一些確實是在學校里學不到的，就是一種對事業(yè)的專注和勤奮的精神。第一天去那里的時候，那里他交代了一下我的工作內(nèi)容，剛開始我還覺得蠻緊張的，再和他的交流之后，我漸漸的放松了自己。。他就叫我先看他們以往所制的會計憑證。由于以前在學校模擬實踐經(jīng)驗，所以對于憑證也就一掃而過，總以為憑著記憶加上大學里學的理論對于區(qū)區(qū)原始憑證可以熟練掌握。也就是這種浮躁的態(tài)度讓我忽視了會計循環(huán)的基石--會計分錄，以至于后來朱會計讓我嘗試制單的良苦用心。于是只能晚上回家補課了，把公司日常較多使用的會計業(yè)務認真讀透。

步入工作崗位后，才發(fā)現(xiàn)自己有很多看起來簡單的事情做起來卻不是那么容易，需要細心跟耐心。其實會計憑證的填制并不難，難的是分清哪些原始憑證，就是各種各樣五花八門的發(fā)票。我除了公共汽車票外一個也不認識，什么機打發(fā)票，手寫發(fā)票，商業(yè)，餐飲，更別說支票和銀行進帳單了。連寫著禮品的發(fā)票我也不知道怎么走賬。想像平時我們學習的都是文字敘述的題，然后就寫出分錄，和實際工作有著天壤之別。大家都很忙，一天做幾家?guī)?，沒有人有時間交我辨認，于是我就去圖書館找這方面的書，找到一本《發(fā)票知識問答》，看完以后，再區(qū)分那些票據(jù)，思路清晰多了，后來我自己也練習了登記帳憑證，做完后讓前輩幫我訂正，幾天下來，我的業(yè)務熟練了許多。

制好憑證就進入記帳程序了。雖說記帳看上去有點象小學生都會做的事，可重復量如此大的工作如果沒有一定的耐心和細心是很難勝任的。因為一出錯并不是隨便用筆涂了或是用橡皮檫涂了就算了，每一個步驟會計制度都是有嚴格的要求的。例如寫錯數(shù)字就要用紅筆劃橫線，再蓋上責任人的章，才能作廢。而寫錯摘要欄，則可以用藍筆劃橫線并在旁邊寫上正確的摘要，平常我們寫字總覺得寫正中點好看，可摘要卻不行，一定要靠左寫起不能空格，這樣做是為了防止摘要欄被人任意篡改。對于數(shù)字的書寫也有嚴格要求，字跡一定要清晰清秀，按格填寫，不能東倒西歪的。并且記帳時要清楚每一明細分錄及總帳名稱，不能亂寫，否則總長的借貸的就不能結平了。如此繁瑣的程序讓我不敢有丁點馬虎，這并不是做作業(yè)時或考試時出錯了就扣分而已，這是關乎一個企業(yè)的帳務，是一個企業(yè)以后制定發(fā)展計劃的依據(jù)。所有的帳記好了了，接下來就結帳，每一帳頁要結一次，每個月也要結一次，所謂月清月結就是這個意思，結帳最麻煩的就是結算期間費用和稅費了，按計算機都按到手酸，而且一不留神就會出錯，要復查兩三次才行。一開始我掌握了計算公式就以為按計算機這樣的小事就不在話下了，可就是因為粗心大意反而算錯了不少數(shù)據(jù)，好在朱會計教我先用鉛筆寫數(shù)據(jù)，否則真不知道要把帳本涂改成什么樣子。

曾有幾次想過要放棄。也許我是剛開始工作，有時受不了老板和同事給的“氣”，自己心里很不舒服，就想辭職再重新?lián)Q個工作得了。但靜下心來仔細想想，再換個工作也是的，在別人手底下工作不都是這樣么，想著找工作也不是件容易的事情?就慢慢的堅持下來了。剛開始。就應該踏踏實實的干好自己的工作，畢竟又沒有工作經(jīng)驗，現(xiàn)在有機會了就要從各方面鍛煉自己。不然，想念以后干什么都會干不好的?，F(xiàn)在的工作，相比其他人來說也不是很難，畢竟自己還是熟悉了這里的一切，也不是和其他人比，工作也不是很難，很容易進入工作，關鍵是學習對人怎么說話、態(tài)度及其處事。由于經(jīng)驗少，我現(xiàn)在這方面還有欠缺?，F(xiàn)在才明白，在校做一名學生，是多么的好啊!早晚要工作，早晚要步入社會，早晚要面對這些避免不了的事。所以，現(xiàn)在我很珍惜學習的機會，多學一點總比沒有學的好，花同樣的時間，還不如多學，對以后擇業(yè)會有很大的幫助。再說回來，在工作中，互相諒解使我很感激他們。

每天在規(guī)定的時間上下班，上班期間要認真準時地完成自己的工作任務，不能草率敷衍了事。每日重復單調(diào)繁瑣的工作，時間久了容易厭倦。顯得枯燥乏味。但是工作簡單也不能馬虎，你一個小小的錯誤可能會給公司帶來巨大的麻煩或損失，還是得認真完成。

三、總結

我從個人實習意義及對會計工作的認識作以下總結：

一，作為一個會計人員，工作中一定要就具有良好的專業(yè)素質(zhì)，職業(yè)操守以及敬業(yè)態(tài)度。會計部門作為現(xiàn)代企業(yè)管理的核心機構，對其從業(yè)人員，一定要有很高的素質(zhì)要求。

二，作為一個會計人員要有嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度。會計工作是一門很精準的工作，要求會計人員要準確的核算每一項指標，牢記每一條稅法，正確使用每一個公式。會計不是一件具有創(chuàng)新意識的工作，它是靠一個又一個精準的數(shù)字來反映問題的。所以我們一定要加強自己對數(shù)字的敏感度，及時發(fā)現(xiàn)問題解決問題彌補漏洞。

三，作為一名會計人員要具備良好的人際交往能力。會計部門是企業(yè)管理的核心部門，對下要收集會計信息，對上要匯報會計信息，對內(nèi)要相互配合整理會計信息，對外要與社會公眾和政府部門搞好關系。在于各個部門各種人員打交道時一定要注意溝通方法，協(xié)調(diào)好相互間的工作關系。