財務(wù)會計基礎(chǔ)精選(九篇)

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第1篇：財務(wù)會計基礎(chǔ)范文

關(guān)鍵詞：財務(wù)會計；基礎(chǔ)工作；規(guī)范化；對策

作為財務(wù)會計核算和財務(wù)會計管理服務(wù)的各項基礎(chǔ)性工作的統(tǒng)稱，財務(wù)會計基礎(chǔ)工作是經(jīng)濟管理工作的重要基礎(chǔ)，在企事業(yè)單位的經(jīng)營管理中發(fā)揮著越來越大的作用。但目前很多單位對財務(wù)會計基礎(chǔ)工作的認識不足，導(dǎo)致會計信息失真，內(nèi)部財務(wù)收支失控，嚴重影響了單位正常經(jīng)營活動的開展，因此本文筆者結(jié)合自己的工作經(jīng)驗，就如何實現(xiàn)財務(wù)會計基礎(chǔ)工作的規(guī)范化提出了幾點看法和建議。

1. 加強財務(wù)會計基礎(chǔ)工作規(guī)范化的重要性

財務(wù)會計基礎(chǔ)工作指單位或者是部門根據(jù)會計核算和監(jiān)督的要求設(shè)置會計機構(gòu)，配備財會人員、進行會計核算、實行會計監(jiān)督、預(yù)測經(jīng)濟形勢、參與經(jīng)營決策和考核經(jīng)濟責(zé)任的一系列最基本和最基礎(chǔ)的工作。在單位正常經(jīng)營活動中，加強財務(wù)基礎(chǔ)工作的規(guī)范化具有非常重要的作用：（1）加強財務(wù)會計基礎(chǔ)工作規(guī)范化，有助于提高財務(wù)會計的工作水平。財會人員的職責(zé)包括核算和監(jiān)督，如果沒有規(guī)范的財務(wù)會計基礎(chǔ)工作，那么收集、處理和利用會計信息就會失去可靠性，財務(wù)會計的工作水平也難以提高；（2）加強財務(wù)會計基礎(chǔ)工作規(guī)范化，有助于提高財會人員的綜合素質(zhì)。財會人員作為會計工作的主要承擔(dān)著，其綜合素質(zhì)的高低直接影響著財務(wù)會計工作的質(zhì)量，這就要求財會人員嚴格遵守財務(wù)會計基礎(chǔ)規(guī)范，不斷改進和加強財務(wù)會計工作，提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)和道德素質(zhì)；（3）加強財務(wù)會計基礎(chǔ)工作規(guī)范化，有助于單位經(jīng)營和管理的有序進行。單位的諸多經(jīng)營決策和管理方案都離不開會計工作，需要參考相應(yīng)的財務(wù)指標(biāo)，因此財務(wù)會計基礎(chǔ)工作規(guī)范化，能夠確保會計信息的真實和客觀，從而促進單位的健康發(fā)展。

2. 財務(wù)會計基礎(chǔ)工作中存在的問題分析

目前很多單位都加強了財務(wù)會計基礎(chǔ)工作的規(guī)范化建設(shè)，制定了一系列相應(yīng)的規(guī)章制度，并且加強了對財會人員職業(yè)道德教育和財會業(yè)務(wù)培訓(xùn)，促進了財務(wù)會計基礎(chǔ)工作的改善和提高。但是仍然有很多單位的財務(wù)會計基礎(chǔ)工作不夠規(guī)范，存在很多缺陷和漏洞，主要表現(xiàn)在以下幾個方面。

2.1 沒有充分認識到財務(wù)會計基礎(chǔ)工作的重要性

財務(wù)會計基礎(chǔ)工作對單位經(jīng)營管理業(yè)績的影響往往并不是直接的，不表現(xiàn)在盈虧數(shù)字上，因此很多單位負責(zé)人都沒有充分認識到財務(wù)會計基礎(chǔ)工作的重要性，貶低其作用，將財務(wù)會計基礎(chǔ)工作視為支付中心，或者是應(yīng)付工商、銀行和稅務(wù)部門的檢查，對一些不符合規(guī)范的財務(wù)會計行為熟視無睹，即使發(fā)現(xiàn)問題也不去糾正，使得財務(wù)管理的應(yīng)有作用受到限制，財務(wù)會計工作處于混亂狀態(tài)，影響了單位的經(jīng)濟效益。

2.2 財會人員的綜合素質(zhì)有待提高

隨著市場經(jīng)濟的快速發(fā)展，對財務(wù)會計人員的需求數(shù)量增長很快，很多單位和部門對財會人員的資格要求不嚴，導(dǎo)致很多財會人員對會計基礎(chǔ)工作方面的知識知之甚少，沒有深厚的理論功底，也不具備相應(yīng)的職業(yè)道德。與此同時，單位沒有組織財會人員進行后續(xù)的教育培訓(xùn)和崗位培訓(xùn)，致使財會人員無從理解和掌握國家最新的會計規(guī)章制度，使得某些財會人員不符合上崗資格要求，其理解和業(yè)務(wù)能力低下，對財務(wù)會計基礎(chǔ)工作無所適從，造成會計基礎(chǔ)工作的混亂。

2.3 財務(wù)會計電算化水平較低

財務(wù)會計電算化技術(shù)的應(yīng)用改變了財務(wù)會計核算組織程序、數(shù)據(jù)存儲方式、記賬方法、賬簿內(nèi)容和形式等，大大提高了財務(wù)會計核算工作的準(zhǔn)確性和技術(shù)性。但目前財務(wù)會計電算化沒有從根本上改變傳統(tǒng)的會計流程，財務(wù)會計核算還停留在“以機代手”記賬階段，只是將傳統(tǒng)的財務(wù)會計流程搬到計算機上，同時財會部門獨立于其他業(yè)務(wù)部門，財務(wù)部門和業(yè)務(wù)部門不能協(xié)調(diào)一致，使得財會工作不能發(fā)揮應(yīng)有的作用。

2.4 財務(wù)會計監(jiān)督和內(nèi)部控制制度不健全

很多單位內(nèi)部控制制度不夠健全，相互脫節(jié)，缺乏可行性，未能實現(xiàn)約束作用；授權(quán)審批制度執(zhí)行不徹底，不能做到層層把關(guān)和各司其責(zé)；缺乏嚴格的財務(wù)會計流程，處理財會業(yè)務(wù)隨意性較大。很多單位根本沒有人過問財務(wù)會計基礎(chǔ)工作是否規(guī)范、財務(wù)會計制度是否健全、財務(wù)會計核算工作流程是否符合要求，根本不對財務(wù)會計基礎(chǔ)工作進行全面檢查、監(jiān)督和指導(dǎo)，使得財務(wù)會計基礎(chǔ)工作規(guī)范化與否完全取決于單位財會人員的自身綜合素質(zhì)。

3. 促進財務(wù)會計基礎(chǔ)工作規(guī)范化的對策

3.1 加強管理者對財務(wù)會計基礎(chǔ)工作規(guī)范化的認識

管理者要更新觀念，充分認識到財務(wù)會計基礎(chǔ)工作的重要性，學(xué)習(xí)和落實好《會計基礎(chǔ)工作規(guī)范》，重視并加強財務(wù)會計基礎(chǔ)工作，強化對財務(wù)的管理，實現(xiàn)財會工作的規(guī)范化。管理者要充分認識做好財務(wù)會計基礎(chǔ)工作是提升財會工作水平和會計信息質(zhì)量的保證，將財務(wù)會計基礎(chǔ)工作視為單位內(nèi)部管理和社會管理的行為，對本單位的財務(wù)會計基礎(chǔ)工作和會計資料的真實性、完整性負責(zé)，確保財會部門和財會人員依法履行職責(zé)，不授意、指使或強令財會機構(gòu)和財會人員違法處理有關(guān)會計事項。

3.2 加強建設(shè)高素質(zhì)的財會人才隊伍

要確保財務(wù)會計基礎(chǔ)工作的規(guī)范化，就必須加強高素質(zhì)財會人才隊伍的建設(shè)，具體說來：在現(xiàn)有財會人員隊伍基層上加強培訓(xùn)和教育，重點加強職業(yè)道德教育的力度，促進財會行為規(guī)范化的實現(xiàn)，提高財會人員的職業(yè)道德水平；重視提升財會人員的自我修養(yǎng)，將法律的外在約束和道德的內(nèi)在約束有機結(jié)合起來，做到“誠信為本，操守為重，堅持原則，不做假賬”；建立健全單位財會人員業(yè)績檔案管理制度和培養(yǎng)制度，重視財會人員的培訓(xùn)、考核、晉升和淘汰。

3.3 提高財會電算化水平

財會電算化技術(shù)已經(jīng)在我國各單位廣泛使用，為財會實時控制創(chuàng)造了有利條件。在優(yōu)化財會業(yè)務(wù)流程的同時，要使用結(jié)構(gòu)化內(nèi)部控制規(guī)劃、控制標(biāo)準(zhǔn)和控制方法（如預(yù)算控制方法和標(biāo)準(zhǔn)成本控制方法等），將單位固定資產(chǎn)和人力資源管理、服務(wù)保障與物資管理等模塊的經(jīng)濟財務(wù)信息實時納入會計實時控制模塊，明晰收入來源，界定成本支出渠道，以實現(xiàn)真正意義上的全成本核算，為單位各種經(jīng)營活動決策的做出提高科學(xué)依據(jù)，以提高單位的資源管理質(zhì)量和效率。

3.4 健全單位的內(nèi)部控制制度和監(jiān)督體制

單位要建立健全檢查和監(jiān)督制度，對財務(wù)會計基礎(chǔ)工作進行定期和不定期的檢查監(jiān)督，及時糾正錯誤和鞏固成果；督促財會部門健全內(nèi)部控制制度，建立全面財務(wù)預(yù)算的管理制度、會計人員崗位責(zé)任制度、內(nèi)部稽核制度及牽制制度、財產(chǎn)清查保全制度、財務(wù)授權(quán)審批制度、內(nèi)部財務(wù)分析制度、單相重大財務(wù)事項報告制度和內(nèi)部財務(wù)預(yù)警制度；發(fā)揮內(nèi)部審計的作用，設(shè)置獨立的內(nèi)部審計機構(gòu)和專職審計人員，以確保內(nèi)部控制制度的有效運行。

參考文獻：

[1]財政部會計司.內(nèi)部會計控制規(guī)范（第一版）[M].經(jīng)濟科學(xué)出版社，2001.

[2]邵迎花.淺析會計監(jiān)督與審計監(jiān)督[J].中國鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)會計，2010（10）.

[3]王琳.淺議加強會計基礎(chǔ)工作規(guī)范化措施和成效[J].中國外資，2011（11）.

第2篇：財務(wù)會計基礎(chǔ)范文

關(guān)鍵詞：財物會計；會計目標(biāo)；會計基本假設(shè)；會計程序；會計要素

《論會計基本理論》是我國所頒布的一項關(guān)于會計理論的重要書籍，其中對于會計理論研究的意義進行了歸納，認為其研究有助于界定會計工作的具體范圍并且能夠為會計以及相關(guān)行業(yè)研究人士進行相關(guān)研究提供理論框架等。因此，兵團的財會工作離不開財務(wù)會計基礎(chǔ)理論的研究。

一、會計目標(biāo)

每一個管理工作都有自身的目標(biāo)。會計目標(biāo)，簡而言之就是會計工作的目的，也就是會計工作所要完成的具體任務(wù)。具體來說，財物會計工作的目標(biāo)是提供有關(guān)的財務(wù)報告給需要財會信息的企業(yè)或者個人，這種財務(wù)報告包括企業(yè)，比如兵團的財務(wù)狀況、經(jīng)營成效以及資金流量等在內(nèi)的相關(guān)會計財務(wù)信息，以幫助財務(wù)報告的使用者做出符合實際的、正確的決策。

目標(biāo)是人類從事具體活動的指向標(biāo)，目標(biāo)不同，活動的內(nèi)容就會隨之不同，因此，在經(jīng)濟社會活動以及社會需要日益變化的今天，會計目標(biāo)的制訂要隨時而動、隨需而定，同時，會計人員的活動也要隨之變化。

二、會計基本假設(shè)

假設(shè)是在事件發(fā)生之前，當(dāng)事人或者其他人員根據(jù)事情的走向以及基本情況等因素對事件做出的合乎情理的預(yù)測，它具有一定的可信性、同時某種程度上也具有一定的不確定性。正是假設(shè)的這種特性使得其在我們的日常生活中變得不可或缺。那么何為會計基本假設(shè)呢？根據(jù)以上所述，我們很容易理解，所謂會計基本假設(shè)指的是會計工作人員面對變化莫測的社會環(huán)境以及經(jīng)濟狀況時，給予基本事實所作出的推測。它假設(shè)的對象是各項會計工作開展中所必須的先決條件以及必要條件。它們是會計其他各項工作開展的基礎(chǔ)，會計人員失去它們，就像魚兒離開了水、雄鷹失去了翅膀一樣，無法自由順暢的飛翔。

會計基本假設(shè)的內(nèi)容主要包括會計主體假設(shè)、會計分期假設(shè)、持續(xù)性經(jīng)營假設(shè)、貨幣計量假設(shè)。會計主體假設(shè)的主要目的在于使得會計活動得以在一個清晰明確的空間內(nèi)開展，它主要是指假定會計活動都是為獨立于其他主體以及業(yè)主之外的，某一特定主體所開展的。會計分期假設(shè)是為了給會計分期報告提供相關(guān)依據(jù)，從而為會計之權(quán)責(zé)發(fā)生制度以及收付實現(xiàn)制度提供理論基礎(chǔ)。具體來說，它是假設(shè)企業(yè)，比如兵團可以將連續(xù)經(jīng)營的長時間段通過人為的手段劃分為一個個的短的時間段，而且依據(jù)短時間段所確定的收入、支出、利潤等財務(wù)信息都是正確可以依靠的。持續(xù)性經(jīng)營假設(shè)，是為了給兵團企業(yè)日常的會計確認以及計量活動提供依據(jù)和理論基礎(chǔ)，它是假設(shè)兵團可以按現(xiàn)在的狀況正常經(jīng)營下去，不會倒閉或破產(chǎn)。貨幣計量假設(shè)，可以使會計活動的開展擁有統(tǒng)一的計算與衡量標(biāo)準(zhǔn)，從而可以使得會計活動的具體對象可以進行互相之間的對比，使會計的財物報告更加易于理解，又富有高度的概括性。它是一種認定所采用的貨幣可以作為會計活動計量最準(zhǔn)確以及最優(yōu)的尺度而的假設(shè)。

三、會計程序

會計程序是對會計過程以及環(huán)節(jié)的科學(xué)性歸納，又被稱為會計核算的基本規(guī)程或者會計核算的方法體系。會計程序通常包括：設(shè)置賬戶、復(fù)式記賬、填制以及審核憑證、登記賬簿、成本計算、財物清查、編制報表。

它們之間存在著既簡單又復(fù)雜的邏輯關(guān)系。簡單介紹如下：設(shè)置賬戶是會計人員進行核算工作的起點，它主要是對會計各要素的范圍進行具體的分類。復(fù)式記賬是一種記賬方式，記賬的對象是已經(jīng)發(fā)生的經(jīng)濟業(yè)務(wù)。它可以使得經(jīng)濟業(yè)務(wù)上的往來更全面、清楚。會計記賬時必須依據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)生的證據(jù)，這就需要填制以及審核憑證。登記賬簿，也是會計程序的重要步驟。賬簿能夠以一種更加集中的方式將會計憑證中所涉及到的經(jīng)濟業(yè)務(wù)往來收集起來，使其更加系統(tǒng)。成本，簡單來說就是所花費的費用，是一種會計術(shù)語的專業(yè)表達。對企業(yè)費用即成本進行計算能夠更好的掌握企業(yè)的財政支出狀況，自然也是不可或缺的。賬戶清查是對企業(yè)經(jīng)濟業(yè)務(wù)所涉及的各種賬戶進行徹底檢查，財務(wù)會計信息首先要保證的就是真實性，因此賬戶清查是會計程序中必要的一環(huán)。財務(wù)報表是會計程序的終點，會計活動的基本目標(biāo)就是為企業(yè)提供財務(wù)報告，而財物報表作為報告的重要組成部分，自然十分重要。

四、會計要素

根據(jù)我國相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，資產(chǎn)、負債、所有者權(quán)益、收入、費用以及利潤是會計要素的重要內(nèi)容。會計要素的確定可以使得會計活動的日常處理變得更加簡單而富有規(guī)律。會計個要素之間的邏輯關(guān)系可為：資產(chǎn)為負債以及所有者權(quán)益相加的總和，而利潤是收入去除支出費用，那么資產(chǎn)也可以說是負債、所有者權(quán)益與利潤即收入刨去支出費用所賺資金的和。

五、結(jié)語

從改革開放開始，我國的財物會計，已經(jīng)走過了三十余年的風(fēng)雨歷程。會計作為一個獨立的學(xué)科，有其自身所獨有的內(nèi)在邏輯，這種邏輯關(guān)系就是會計的基礎(chǔ)理論。同其他理論一樣，它是對事物的一種高度的抽象與總結(jié)，是促進會計實際工作不斷進步與完善上的明路燈，因此，做好財務(wù)會計的基礎(chǔ)理論研究，掌握其邏輯關(guān)系，對于兵團的財物工作來說，至關(guān)重要。

參考文獻：

[1]王躍武：固有企業(yè)定位探究[J].湖南財政與會計，2000（4）.

[2]格爾哈德·帕普克：知識、自由與秩序—哈耶克思想論集[M].北京：中國社會科學(xué)出版社，2001.

第3篇：財務(wù)會計基礎(chǔ)范文

關(guān)鍵詞：牡丹辦事處 村級組織 會計核算

一、牡丹辦事處村級財務(wù)會計核算發(fā)展現(xiàn)狀

牡丹辦事處地處菏澤市城區(qū)北入口，是市建設(shè)規(guī)劃新區(qū)，又是城鄉(xiāng)結(jié)合部，但支柱產(chǎn)業(yè)仍以農(nóng)業(yè)為主。隨著社會主義市場經(jīng)濟的不斷發(fā)展，村級組織在以公有制為主體，多種經(jīng)濟成份并存的經(jīng)濟體制下，成為一支最基礎(chǔ)最根本的社會力量。

二、牡丹辦事處村級財務(wù)會計核算工作中存在的問題

為全面清楚地了解村級財務(wù)會計核算工作中存在的問題現(xiàn)狀，對牡丹辦事處32個行政村和社區(qū)村級組織進行了調(diào)查分析，以了解其村級財務(wù)會計核算存在的主要問題，具體表現(xiàn)如下情況：

（一）會計基礎(chǔ)工作差

會計基礎(chǔ)工作存在許多問題：所有的會計人員基本不具備會計資格；有的村會計制度形同虛設(shè)，造成會計工作混亂，無法形成一個良好的會計環(huán)境；有的村人員配置不合理，人員設(shè)置和會計崗位配置不當(dāng)；還有的村只單純根據(jù)信息質(zhì)量進行會計核算，無法保證會計信息的合理性和準(zhǔn)確性，……這些不利因素嚴重阻礙了村級組織的發(fā)展，所以我們必須會計基礎(chǔ)工作入手，切實解決村級組織會計核算中存在的問題。

（二）會計憑證取得及管理方式不規(guī)范

記賬憑證是用來確定經(jīng)濟業(yè)務(wù)性質(zhì)和分類即會計分錄的一種憑證，是由會計機構(gòu)、會計人員根據(jù)審核無誤的原始憑證填制的，是企業(yè)登記賬簿和編制報表的依據(jù)，無法取得合理有效的原始憑證就會給記賬憑證的填制工作帶來很多困擾，如此，便不能保證記賬憑證的準(zhǔn)確性，進而無法為會計信息內(nèi)外部使用者提供準(zhǔn)確的會計信息。

辦事處部分村為了節(jié)約開支和時間在購買物資時不要原始憑證；部分村在發(fā)生費用后難取得發(fā)票時，就隨便取得不正規(guī)的收據(jù)來充當(dāng)原始憑證，缺乏合理有效原始憑證從而無法取得村級組織記賬所需的合法憑證；大部分村還普遍存在會計憑證保存不當(dāng)?shù)膯栴}，容易導(dǎo)致會計憑證毀損、丟失，給日后其他村民查看會計資料帶來困擾，制約著牡丹辦事處村級組織會計核算的健康發(fā)展。

（三）財務(wù)制度不健全，財務(wù)人員素質(zhì)各異

1、財務(wù)制度混亂

有些村隨便找一人擔(dān)任會計工作，甚至報賬會計和出納可能都是一人，編制憑證、審核憑證由會計一人包辦，結(jié)果造成帳目混亂、賬實不符、數(shù)據(jù)失真比較嚴重；甚至往往在賬務(wù)處理上，忽視會計制度，完全聽從于書記一人，從而使會計失去應(yīng)有的監(jiān)督作用，從而導(dǎo)致村民對本村賬務(wù)存在很大的疑點，嚴重者會更加激化干群之間的關(guān)系，使村級矛盾時有發(fā)生。

2、村級會計人員專業(yè)素質(zhì)參差不齊，經(jīng)驗、經(jīng)歷各異

大多數(shù)會計人員不具備相應(yīng)的會計專業(yè)知識、會計法規(guī)知識、會計核算方法落后以及財務(wù)會計制度不健全造成了村級組織會計核算的不規(guī)范和方法落后。目前來看，大多數(shù)會計年事已高，會計知識老化，會計方法落后，對新會計知識接受能力不足，知識更新慢，他們不具備應(yīng)有的計算機知識，不能適應(yīng)新的會計核算的發(fā)展要求，無法保證村級組織的會計核算質(zhì)量要求，阻礙了村級組織健康發(fā)展的進程。

三、牡丹辦事處村級財務(wù)會計核算存在問題的解決對策

（一）加強會計基礎(chǔ)工作建設(shè)

1、依法行事

村級財務(wù)人員應(yīng)熟悉和掌握相關(guān)法律、法規(guī)，制度以及各類規(guī)定，抓好各項財務(wù)規(guī)章制度的貫徹落實工作，做好依法建賬、準(zhǔn)確報賬等工作，認認真真的做好會計基礎(chǔ)性工作。同時做好宣傳和解釋工作，使各級領(lǐng)導(dǎo)和群眾深刻認識和理解會計方面的知識和問題。

2、愛崗敬業(yè)

劃清經(jīng)營權(quán)和所有權(quán)的界限，加強內(nèi)外部監(jiān)督，防止管理者占用村級集體財產(chǎn)，阻礙會計核算工作的順利進行。

（二）加強對會計憑證管理

總體上看，或因為條件限制或為節(jié)約成本，會計憑證作為會計核算工作順利進行的基礎(chǔ)，無法取得或取得不規(guī)范，都將影響其會計人員登記賬簿和編制報表，無法保證其會計信息的準(zhǔn)確性，將給其他會計信息使用者日后查看會計資料帶來困難，阻礙其村級組織日后的持續(xù)健康發(fā)展，甚至為村級組織帶來一定的隱患。只有保證會計憑證（即原始憑證和記賬憑證）的準(zhǔn)確性，才能保證村級財務(wù)會計核算的順利進行，村集體財務(wù)事項發(fā)生時，經(jīng)手人必須取得真實、有效、合法的原始憑證，注明用途并在原始憑證上簽章，交村支部書記、村主任審批簽字，經(jīng)民主理財小組審核同意加蓋專用章后，報辦事處審計員審計加蓋審計專章由“三資”委托服務(wù)中規(guī)定程序入賬。凡屬支出的憑證，必須手續(xù)齊全，手續(xù)不全的，出納員不得付款，會計不得入賬。要嚴格審批的標(biāo)準(zhǔn)，不符合支出預(yù)算及標(biāo)準(zhǔn)的不批；原始憑證不規(guī)范不批；沒有證明人、經(jīng)辦人的不批；所購物料用途不明或應(yīng)入庫登記而保管人員未簽字的不批；數(shù)量、單價、金額不符的不批；大額票據(jù)未按程序開支的不批。

（三）完善相關(guān)會計法規(guī)制度，提高村級財務(wù)人員的素質(zhì)

1、完善相關(guān)會計法規(guī)制度

目前會計核算相關(guān)法制不夠完善與健全，有不少制度法規(guī)范圍和標(biāo)準(zhǔn)滯后于新的經(jīng)濟形勢，此外，特別現(xiàn)有村級財務(wù)方面的法規(guī)還不夠完善，村級財務(wù)人員的法律意識比較淡薄，另外應(yīng)健全村級內(nèi)部財務(wù)管理制度，使村級財務(wù)各項工作有法可依，有章可循，執(zhí)法必嚴，違法必究。

牡丹辦事處特制定村級賬務(wù)處理制度：

賬務(wù)處理總的要求是：堅持先村后鄉(xiāng)、先審計后記賬、先批準(zhǔn)后報銷的原則，具體為：

（1）村報賬會計收集整理本村財務(wù)收支憑證，經(jīng)理財小組審核加蓋專章，由支部書記、主任聯(lián)合簽字后，報辦事處”三資”委托服務(wù)中心審計。

（2）審計員審計各村憑證，一式三份填寫審計報告單，交記賬員、村報賬會計各一份。

（3）村報賬會計將審計后的憑證交記賬員，由記賬員憑審計報告單開具現(xiàn)金支出單交村報賬會計。

（4）村報賬會計憑現(xiàn)金支出單領(lǐng)取現(xiàn)金，辦事處出納員支付現(xiàn)金或開具支票，并登記日記賬。

（5）記賬員依據(jù)憑證登記總賬、收支明細賬、往來明細賬，村報賬會計依據(jù)審計報告單核對村設(shè)賬目。

（6）記賬員、出納員、村報賬會計核對賬目。

（7）記賬員編制各種會計報表，依據(jù)憑證、賬簿、及報表填制村級財務(wù)公布榜，交村報賬會計向群眾公布。

（8）考核財務(wù)工作情況，記錄在案，并處理有關(guān)問題。

2、要提高村級會計人員的素質(zhì)，加強對財務(wù)人員的培訓(xùn)

（1）財務(wù)管理的好與不好與村民委員會與村黨支部關(guān)系極大，尤其是會計人員如何理財，如何進行會計核算在很大程度上是受制于村級主要領(lǐng)導(dǎo)。因此村級組織的財務(wù)健康狀況和村級領(lǐng)導(dǎo)管理方式息息相關(guān)。從管理方式來看，村級管理普遍缺乏科學(xué)的管理知識，管理水平不高，表現(xiàn)在會計人員管理理念陳舊，會計人員選拔上注重血緣關(guān)系，強調(diào)老實忠誠，忽略人的才能；其次，管理模式上，過度集權(quán)，缺乏民主，往往容易打擊會計從業(yè)人員的積極性?？傊瑥V泛存在家庭管理模式，強調(diào)集團家族利益，因此，在會計從業(yè)人員感覺在為一個家庭服務(wù)，個人提升的機會較少，缺乏工作積極性，而且管理的隨意性強，缺乏管理的程序化。財務(wù)不透明，不重視精神培養(yǎng)，因此要解決會計核算不規(guī)范的問題要首先解決所有者和管理者的依法理財?shù)挠^念問題。

（2）與國有企業(yè)和其它會計領(lǐng)域相比，村級財務(wù)人員素質(zhì)各異，參差不齊，因此要強化村級會計人員的職業(yè)教育，避免隨意選用會計人員。上級財政部門要加強對村級會計人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)，進一步組織以會計法、會計職業(yè)道德、會計廉政建設(shè)和會計基礎(chǔ)工作規(guī)范等為主要內(nèi)容的培訓(xùn)，使會計人員進一步提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)。

參考文獻：

[1]黎秋.關(guān)于行政事業(yè)單位會計核算若干問題思考及對策研究[J].時代經(jīng)貿(mào)（下旬刊）.2008

第4篇：財務(wù)會計基礎(chǔ)范文

一、財務(wù)會計與稅務(wù)會計的關(guān)系分析

（一）財務(wù)會計與稅務(wù)會計之間的聯(lián)系

1、稅務(wù)會計工作已財務(wù)會計信息數(shù)據(jù)為依據(jù)

對于企業(yè)來說，財務(wù)會計在企業(yè)內(nèi)部管理工作中占有重要地位。[1]對企業(yè)的經(jīng)濟活動影響較大，財務(wù)會計要根據(jù)企業(yè)經(jīng)營發(fā)展實際情況，真實、有效的統(tǒng)計相關(guān)數(shù)據(jù)信息。而相關(guān)稅務(wù)部門的工作的重要依據(jù)就是企業(yè)財務(wù)會計統(tǒng)計的數(shù)據(jù)信息資料。稅務(wù)會計會根據(jù)具體財務(wù)會計資料數(shù)據(jù)，對企業(yè)的運營情況，財務(wù)狀況進行綜合分析，最終科學(xué)的完成相關(guān)稅務(wù)工作的編制。此外，財務(wù)會計根據(jù)企業(yè)財務(wù)會計的實際核算結(jié)果，采取一定的處理辦法和措施，能夠更好地保證企業(yè)的經(jīng)濟利益。但是在實際工作中，財務(wù)會計與稅務(wù)會計還是存在著一定的時間差異，會對企業(yè)資金的周轉(zhuǎn)產(chǎn)生一定的影響。因此，在財務(wù)會計的具體工作中，需要根據(jù)相關(guān)稅法的規(guī)范進行，保證企業(yè)資金周轉(zhuǎn)順利，促進企業(yè)的正常發(fā)展。

2、財務(wù)報告是財務(wù)會計與稅務(wù)會計關(guān)系是否協(xié)調(diào)的具體反映

財務(wù)會計與稅務(wù)會計的和諧發(fā)展，對穩(wěn)定國家經(jīng)濟發(fā)展，提高經(jīng)濟管理水平至關(guān)重要[2]。在企業(yè)的財務(wù)報告中，就能夠及時反映出財務(wù)會計與稅務(wù)會計的關(guān)系的協(xié)調(diào)性。在某些財務(wù)工作中，財務(wù)會計的工作會受到稅務(wù)會計的約束，如：如遞延稅款，就是由于財務(wù)會計與稅務(wù)會計在時間上出現(xiàn)了差異，產(chǎn)生的一種情況。因此，財務(wù)會計在遞延稅款中，就要以稅務(wù)會計的相關(guān)法律法規(guī)為具體工作依據(jù)。才能實現(xiàn)財務(wù)會計與稅務(wù)會計的管理目標(biāo)，促進二者之間的協(xié)調(diào)發(fā)展，進而國家經(jīng)濟的穩(wěn)定健康發(fā)展。

（二）財務(wù)會計與稅務(wù)會計之間的不同點

1、不同的管理目標(biāo)

對于財務(wù)會計來說，主要是國家宏觀經(jīng)濟管理的具體需求，要在企業(yè)經(jīng)營與發(fā)展中，對實際業(yè)務(wù)情況進行真實記錄與核算，進而全面了解企業(yè)的財務(wù)狀況和實際運營成本，這也是企業(yè)管理的重要組成部分，是企業(yè)實現(xiàn)經(jīng)濟發(fā)展目標(biāo)的重要手段[3]。財務(wù)會計要能夠準(zhǔn)確編制企業(yè)利潤表、現(xiàn)金流量表、資產(chǎn)負債表等，真實的反映出企業(yè)的經(jīng)營狀況，為企業(yè)的重大決策提供科學(xué)的依據(jù)，促進企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展。對于稅務(wù)會計來說，主要是依據(jù)國家相關(guān)稅收政策和法律法規(guī)，完成納稅和計稅等工作，在保證征稅順利的基礎(chǔ)上，盡量降低稅收成本。在實際的稅收工作中，稅務(wù)會計要對企業(yè)的運營情況進行監(jiān)督，以此來制定合理的稅收標(biāo)準(zhǔn)，為稅收決策提供參考依據(jù)。這也是提高稅收質(zhì)量的關(guān)鍵。鑒于財務(wù)會計與稅務(wù)會計二者目標(biāo)的不同，要在實際工作中，正確區(qū)分，明確管理目標(biāo)。

2、不同的核算對象

對于財務(wù)會計和稅務(wù)會計來說，二者的核算目標(biāo)差異很大。因此，在實際工作中，要準(zhǔn)確區(qū)分，避免混淆，提高核算的質(zhì)量與效果。首先，對于財務(wù)會計的核算對象來說，主要就是指企業(yè)的各種經(jīng)濟事項。通過科學(xué)制定各種財務(wù)報表，反應(yīng)企業(yè)的經(jīng)營狀況，財務(wù)狀況，并且為企業(yè)的重大發(fā)展決策提供可靠依據(jù)，促進企業(yè)的發(fā)展與進步。其次，對于財務(wù)會計的核算對象來說，主要是指一切與稅收活動有關(guān)的經(jīng)濟活動，如資金計價、稅收減免等。通過核算具體的對象，明確納稅人的義務(wù)，監(jiān)督納稅人履行納稅義務(wù)的具體情況，這對于保證國家稅收安全，提高稅收管理力度具有重要作用，也是促進國家經(jīng)濟穩(wěn)定發(fā)展的關(guān)鍵。鑒于財務(wù)會計和稅務(wù)會計核算對象的不同，在實際工作中，要正確區(qū)分，提高二者請核算的準(zhǔn)確性。

二、協(xié)調(diào)財務(wù)會計與稅務(wù)會計關(guān)系的具體辦法

財務(wù)會計與稅務(wù)會計的具體工作對我國經(jīng)濟發(fā)展具有重要意義，特別是在社會主義市場經(jīng)濟進步與發(fā)展的過程中，在國家財務(wù)制度，稅收體制改革的背景下，促進財務(wù)會計與稅務(wù)會計工作的協(xié)調(diào)發(fā)展，對提高相關(guān)人員的管理工作，保證企業(yè)財務(wù)工作的時效性和科學(xué)性，提高信息數(shù)據(jù)質(zhì)量，促進企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展，保證國家稅收安全意義重大。因此，根據(jù)實際情況要采取有效的辦法協(xié)調(diào)財務(wù)會計與稅務(wù)會計二者之間的關(guān)系，促進二者的共同進步與發(fā)展。

1、適當(dāng)擴大財務(wù)會計與稅務(wù)會計之間差異性

在財務(wù)會計與稅務(wù)會計的實際工作中，二者的管理目標(biāo)是不同的，在以往的工作中，由于各種原因，相關(guān)工作人員對二者之間差異的掌握不清晰，導(dǎo)致二者管理目標(biāo)實現(xiàn)難度增加。根據(jù)實際情況，要盡量擴大財務(wù)會計與稅務(wù)會計之間的差異性，減少二者之間的交叉，使工作人員能夠更加明確二者之間的不同，從而強化財務(wù)會計與稅務(wù)會計分離的原則，并且落實到實際工作中去，更好地實現(xiàn)財務(wù)會計與稅務(wù)會計的管理目標(biāo)。

2、協(xié)調(diào)財務(wù)政策與稅收政策

第5篇：財務(wù)會計基礎(chǔ)范文

關(guān)鍵詞：基礎(chǔ)會計；財務(wù)會計；有效；銜接

一、基礎(chǔ)會計和財務(wù)會計教學(xué)現(xiàn)狀

作為財經(jīng)類相關(guān)專業(yè)必開的兩門課程，學(xué)生首先接觸的為基礎(chǔ)會計，緊接著在下一個學(xué)期學(xué)習(xí)財務(wù)會計。在教學(xué)中，基礎(chǔ)會計的任務(wù)是使學(xué)生掌握所必備的會計基本理論和基本技能，明確會計核算的工作程序，熟練進行基本業(yè)務(wù)處理，為學(xué)習(xí)后續(xù)的各種專業(yè)會計奠定基礎(chǔ)，教學(xué)的內(nèi)容為會計總論，要素、科目與賬戶、復(fù)試記賬、工業(yè)企業(yè)主要經(jīng)濟業(yè)務(wù)的核算、憑證、賬簿、財產(chǎn)清查、報表、賬務(wù)處理程序，注重對學(xué)生基礎(chǔ)知識學(xué)習(xí)和基本技能掌控的引導(dǎo)。而財務(wù)會計則是在進一步對專業(yè)知識點進行深入的學(xué)習(xí)，教學(xué)的內(nèi)容為資產(chǎn)、負債、所有者權(quán)益、收入、費用、利潤、會計報表，提升了知識點的難度和學(xué)習(xí)的精細程度，注重對學(xué)生知識點的融會貫通及綜合技能掌控的引導(dǎo)。由于兩門課程分屬不同的學(xué)期，因此通常一個班級基礎(chǔ)會計和財務(wù)會計是由不同的教師進行教學(xué)。

二、基礎(chǔ)會計和財務(wù)會計教學(xué)銜接中存在的問題

(一)基礎(chǔ)會計的教學(xué)思路為在引導(dǎo)學(xué)生掌握現(xiàn)代會計基本理論的同時，注重從工業(yè)企業(yè)籌資-采購-生產(chǎn)-銷售-利潤的形成及分配整個業(yè)務(wù)流程引導(dǎo)學(xué)生掌握基本經(jīng)濟業(yè)務(wù)的處理，并從審核原始憑證-填制記賬憑證-登記賬簿-編制報表引導(dǎo)學(xué)生掌握會計的工具和記賬的流程。而財務(wù)會計的教學(xué)則是以資產(chǎn)、負債、所有者權(quán)益、收入、費用、利潤六大會計要素為主線對每一個要素、每一個重要賬戶的業(yè)務(wù)處理進行講解。因此，教學(xué)思路是不同的，相比基礎(chǔ)會計按業(yè)務(wù)流程設(shè)計教學(xué)，財務(wù)會計按要素設(shè)計教學(xué)更加抽象，學(xué)生不容易把各要素下各賬戶的知識點應(yīng)用和工作過程聯(lián)系起來，而知識點的數(shù)量和難度又有一定幅度的增加，因此學(xué)生很難適應(yīng)基礎(chǔ)會計與財務(wù)會計的銜接，財務(wù)會計的學(xué)習(xí)不知如何入手。

(二)市場上兩門課的教材是分別獨立的，教材設(shè)計思路為：基礎(chǔ)會計除基本知識點外，按工業(yè)企業(yè)流程進行業(yè)務(wù)的編寫；財務(wù)會計則以六大會計要素為主線，對每個要素下的賬戶應(yīng)用進行編寫。市場上沒有將兩門課知識點有效融合的教材，客觀上導(dǎo)致了高校選擇教材的局限性，進而導(dǎo)致教師教學(xué)思路的局限性。

(三)很多學(xué)?；A(chǔ)會計與財務(wù)會計的過渡是生硬的，上完基礎(chǔ)會計，下一個學(xué)期緊接財務(wù)會計，兩條教學(xué)思路沒有很好的銜接和融合，學(xué)生不知如何是從。

(四)基礎(chǔ)會計教師作為學(xué)生的第一位專業(yè)課教師，對學(xué)生學(xué)習(xí)興趣的培養(yǎng)、對學(xué)生的學(xué)習(xí)思維和方法的形成影響最為重大，并非人人都能勝任，高校對基礎(chǔ)會計教師的選擇應(yīng)該更為慎重。另外，同一班級，這兩門課分別由兩個教師教學(xué)的情況很常見。由于教師的教學(xué)風(fēng)格、教學(xué)思路、教學(xué)方法也不同，財務(wù)會計教師對學(xué)生基礎(chǔ)會計的學(xué)習(xí)思維和方法不甚了解，對學(xué)生基礎(chǔ)會計的學(xué)習(xí)程度把握不到位，很容易造成教學(xué)方法的不適應(yīng)，造成學(xué)生與教師的雙重困擾。

三、在長期的教學(xué)中，筆者從以下方面實踐并收獲一定的效果

(一)學(xué)校應(yīng)選擇教學(xué)經(jīng)驗豐富、教學(xué)能力強、有較強責(zé)任心、授課有吸引力的教師教授基礎(chǔ)會計。作為第一位專業(yè)課教師，除了專業(yè)知識的傳授外，對學(xué)生專業(yè)興趣的培養(yǎng)、職業(yè)道德的培養(yǎng)、思維方式的形成、學(xué)習(xí)方法的形成都起到重大的影響，接觸專業(yè)初期形成的方法與素養(yǎng)對學(xué)生的后續(xù)學(xué)習(xí)和工作影響深遠。

(二)在當(dāng)前的教學(xué)形勢下，建議兩門課采用一人一貫制教學(xué)。雖然教學(xué)時間不同，但教師的選擇可以實現(xiàn)一貫制，即教某班基礎(chǔ)會計的教師下一個學(xué)期繼續(xù)教授該班財務(wù)會計，這樣既保證了教學(xué)風(fēng)格、教學(xué)方法的一致性，教師也較為清晰學(xué)生對基礎(chǔ)會計知識點的掌控程度，方便切入財務(wù)會計知識點，利于教師將兩門課的教學(xué)內(nèi)容進行整合，避免知識點的重復(fù)，注重知識點連續(xù)性、專題性規(guī)劃。

(三)注重課程的平穩(wěn)過渡。在財務(wù)會計教學(xué)前，設(shè)計幾節(jié)實訓(xùn)課程，通過不同經(jīng)濟業(yè)務(wù)的賬務(wù)處理讓學(xué)生將基礎(chǔ)會計掌握的業(yè)務(wù)能力落實到實際靈活運用，將知識點融會貫通。從而引入深入的問題，并通過學(xué)習(xí)財務(wù)會計得以解決，相比生硬連接兩門課程，學(xué)生在思想、情感、方法、能力上更能接受這種平穩(wěn)的過渡。

(四)筆者認為，長期以來，基礎(chǔ)會計和財務(wù)會計的教學(xué)已形成固有的模式，分別采用兩條教學(xué)思路，導(dǎo)致兩者的融合度不高。在國家大力培養(yǎng)應(yīng)用型人才的號召下，以會計工作過程為導(dǎo)向，將兩門課知識以工作環(huán)節(jié)的形式進行整合和教學(xué)，避免內(nèi)容的重復(fù)，注意難度的遞進，注重工作過程知識的培養(yǎng)，提高知識的使用效率不失為一種有效的教學(xué)改革方法，同時也能在很大程度上有效銜接兩門課程。將成果以教材的形式出版，也能彌補現(xiàn)在市場上兩門課程融合教材的缺乏。必須承認，雖然取得一定的效果，但基礎(chǔ)會計和財務(wù)會計教學(xué)的有效銜接仍需要不斷研究、總結(jié)、實踐，筆者愿為此努力。

參考文獻：

[1]謝擁軍.基礎(chǔ)會計與財務(wù)會計融合教學(xué)的探討[J].都市家教月刊，2012(7).

第6篇：財務(wù)會計基礎(chǔ)范文

 

目前，在我國很大一部分企業(yè)之中，財務(wù)會計在工作過程中有一些不足之處存在，這些問題主要包含了：財務(wù)控制力不夠、專業(yè)人才缺乏、財務(wù)基礎(chǔ)薄弱等現(xiàn)象，同時財務(wù)人員風(fēng)險意識不夠，也在一定程度上影響了企業(yè)的發(fā)展。所以，這些問題必須得到妥善解決。

 

一、我國企業(yè)財務(wù)會計工作存在的問題及不足

 

(一)財務(wù)基礎(chǔ)薄弱，財務(wù)控制力差

 

就某種意義而言，在我國企業(yè)中，內(nèi)部控制制度非常缺乏，這與企業(yè)不夠重視財務(wù)管理有很大關(guān)系。為了對我國企業(yè)的財務(wù)管理制度進行健全，就應(yīng)該合理、科學(xué)規(guī)范地落實企業(yè)在核算等方面的程序。比如：很多企業(yè)應(yīng)沒有嚴格的按照會計制度去履行相應(yīng)程序。企業(yè)沒有落實到位的財務(wù)會計制度，這些制度的存在沒有實際意義。就現(xiàn)在而言，企業(yè)財務(wù)基礎(chǔ)薄弱是我國企業(yè)財務(wù)管理水平無法提高的主要原因，同時也包含了較差的財務(wù)控制力度和薄弱的財務(wù)基礎(chǔ)。

 

(二)缺乏專業(yè)人才，財務(wù)會計人員素質(zhì)低

 

計算機技術(shù)的發(fā)展是我國網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟的強大推動力，這對于傳統(tǒng)的企業(yè)會計而言，將會是一個非常大的挑戰(zhàn)。一些會計人員無法跟上先進理念的發(fā)展步伐，無法良好掌握相應(yīng)的管理思想，還依舊沿用傳統(tǒng)的、過時的業(yè)務(wù)模式與思維在企業(yè)中進行財務(wù)管理。[1]并且，企業(yè)各部門領(lǐng)導(dǎo)并沒有重視關(guān)于財務(wù)會計人員在道德教育方面的工作，在企業(yè)進行核算時，一些不具備良好專業(yè)素質(zhì)的人員，因為責(zé)任感的缺失，不可避免地就會有一些低級錯誤產(chǎn)生，在很大程度上影響了企業(yè)財務(wù)管理的發(fā)展。

 

(三)企業(yè)財務(wù)人員風(fēng)險意識弱

 

伴隨著我國市場經(jīng)濟的發(fā)展，企業(yè)的競爭壓力不斷增加。企業(yè)在生存和發(fā)展的過程中必然會面對市場中存在的各種危機，這其中也包含了財務(wù)危機。在一定程度上而言，我們很多企業(yè)存在著非常嚴重的財務(wù)風(fēng)險情況，這主要是因為，企業(yè)財務(wù)會計的風(fēng)險意識不夠。這個問題需要進行深入分析和思考，在如下的情況中，將從兩個方面進行探討。一方面，企業(yè)負債過度。企業(yè)只有全面衡量自身盈利，才能夠?qū)ο某杀具M行降低，對自身所具備的還貸能力進行考慮，運用非常適合的方式在相應(yīng)的金融機構(gòu)中進行貸款，這樣才能夠?qū)崿F(xiàn)穩(wěn)定、長遠地發(fā)展。很多企業(yè)，并沒有將還清貸款放入到企業(yè)規(guī)劃之中，如果貸款到期，企業(yè)并不具備相應(yīng)的償還能力，這樣就會導(dǎo)致企業(yè)出現(xiàn)資不抵債的情況發(fā)生，最為嚴重的就是會出現(xiàn)倒閉的情況。另外一方面，企業(yè)會有短債長投的情況。市場和國家是經(jīng)濟運行得以保障的基礎(chǔ)。企業(yè)的發(fā)展同時也收到國家政策的影響。很多企業(yè)因為限制性政策的存在，無法獲得固定資產(chǎn)貸款的資格。所以，就通過捷徑的方式，更改貸款的相應(yīng)用途，這樣就六能夠在一定程度上得到貸款。就一定程度而言，企業(yè)長遠發(fā)展變成危機的主要因素在于：企業(yè)流動資金少于其流動負債。

 

二、企業(yè)財務(wù)會計改革路徑探析

 

(一)加強財務(wù)會計工作的監(jiān)督檢查力度

 

一般而言，很多企業(yè)都會在年末進行盤點，想滾的企業(yè)會計人員會對現(xiàn)金存儲進行盤點，會對會計復(fù)核之后以及總賬之中的數(shù)額進行復(fù)核，在認真分析兩者的異同之中進行《現(xiàn)金盤點表》的填寫?？梢源_定的就是，在一些中小企業(yè)中，其會計從業(yè)者并不具備良好的企業(yè)責(zé)任感，在現(xiàn)金盤點的過程中發(fā)現(xiàn)錯誤的存在，就會通過擅自更改的方式，欺上瞞下，不會如實上報。針對企業(yè)會計從業(yè)人員進行監(jiān)督與檢查，企業(yè)應(yīng)該在這方面加以重視，對于現(xiàn)金盤點過程中存在的各種問題，企業(yè)必須如實掌握，這在很大程度上能夠及時提高會計人員的責(zé)任心和責(zé)任意識，對于降低企業(yè)損失有非常關(guān)鍵的作用。需要指出的是，企業(yè)應(yīng)該仔細、認真地完成銀行對賬單與日記賬的相應(yīng)核對工作，加大企業(yè)財務(wù)制度改革力度，從根本上提高會計從業(yè)者的實踐能力。盡管企業(yè)財務(wù)會計部門無法針對公司的每一項經(jīng)濟活動做到完全掌握，但是針對企業(yè)內(nèi)部的問題應(yīng)該良好把關(guān)。為了防止企業(yè)出現(xiàn)內(nèi)部貪污的情況，就應(yīng)該在內(nèi)部監(jiān)管和牽制制度房間進行創(chuàng)新，提高財務(wù)會計的監(jiān)督作用。企業(yè)核算的主要renunciation就是針對企業(yè)的所有開支以及資金使用進行監(jiān)管，從根本上杜絕出現(xiàn)公款消費的情況，確保企業(yè)的每一筆支出都必須合理和科學(xué)。為了將企業(yè)的業(yè)績進行進一步提高，為了企業(yè)能夠得到更好的經(jīng)濟效益，對企業(yè)內(nèi)部激勵機制進行健全，同時企業(yè)內(nèi)部考核機制也非常重要。

 

(二)加強對財務(wù)會計人員的培訓(xùn)、聘用及教育

 

需要注意的是，針對企業(yè)財務(wù)會計人員進行培訓(xùn)，強化聘用機制，同時進行有效教育是非常有效的方式。為了企業(yè)能夠跟上時展的步伐，企業(yè)應(yīng)該對傳統(tǒng)的會計模式進行改變，通過高效合理地配置財務(wù)會計人力資源的地位，實現(xiàn)更好的服務(wù)于企業(yè)的目的。企業(yè)財會部門應(yīng)該以內(nèi)部控制為前提，根據(jù)相應(yīng)的聘用制度合理的招聘所需要的會計人才，同時強化新進員工的教育與培訓(xùn)工作，對員工進行合理的崗位分配，以此來促進企業(yè)會計集中審核制度的開展。企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)對于財務(wù)管理工作也應(yīng)該非常重視，針對相關(guān)的培訓(xùn)工作也應(yīng)該給予支持，企業(yè)內(nèi)部要創(chuàng)建一直高水平的財會隊伍。[2]為了大幅度提升企業(yè)的資金利用率，進一步規(guī)范企業(yè)會計人員的會計核算行為，為了大幅度減少企業(yè)資金管理成本，建設(shè)一支高水平的財務(wù)會計人員隊伍，適用會計集中審核制度是行之有效的重要途徑之一。

 

(三)實現(xiàn)財務(wù)會計管理手段的現(xiàn)代化

 

就現(xiàn)在而言，因為我國在市場經(jīng)濟進程推進的過程中取得了非常豐厚的成績，而國家會計市場也已經(jīng)開始向全球化邁進。目前，我國企業(yè)的環(huán)境出現(xiàn)了非常大的變化，企業(yè)不斷擴大經(jīng)營范圍，企業(yè)會計需要處理更多的財務(wù)信息。[3]就一定程度而言，企業(yè)財務(wù)會計管理過程中所面臨的非常巨大的問題就是財務(wù)會計信息不斷增加。我國目前正處在信息化時代，企業(yè)對于會計信息從數(shù)量到質(zhì)量上都有了新的要求，為了能夠跟上企業(yè)科學(xué)管理步伐，為企業(yè)決策提供準(zhǔn)確參考，就必然運用計算機和網(wǎng)絡(luò)技術(shù)，通過認真分析，為企業(yè)提供準(zhǔn)確、可靠、及時的財務(wù)會計信息。伴隨著我國經(jīng)濟發(fā)展，現(xiàn)代化程度不斷提高，新時期的財務(wù)會計管理方式已經(jīng)完全取代了傳統(tǒng)的財務(wù)管理手段，現(xiàn)代化的財務(wù)會計管理手段更具有多樣性和新穎性。財務(wù)會計管理手段的現(xiàn)代化給企業(yè)財務(wù)管理提供了更為廣闊的發(fā)展空間，也給企業(yè)財務(wù)會計帶來了優(yōu)化改革所需的內(nèi)在驅(qū)動力。

 

三、結(jié)語

 

綜合所述，在現(xiàn)實中企業(yè)財務(wù)會計問題以及相關(guān)的改革措施意義巨大。伴隨著我國市場經(jīng)濟的發(fā)展，以及企業(yè)規(guī)模的擴大，企業(yè)所面臨的競爭壓力也不斷增加。企業(yè)只有通過在財務(wù)管理方面不斷強化其實力，才能夠有效地實現(xiàn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。

第7篇：財務(wù)會計基礎(chǔ)范文

一、管理會計與財務(wù)會計的概念

(一)管理會計

管理會計指的是在市場經(jīng)濟條件下,以強化組織內(nèi)部的經(jīng)營管理,實現(xiàn)組織最佳的經(jīng)濟效益為最終目標(biāo),以組織經(jīng)營活動及價值表現(xiàn)作為對象,通過對財務(wù)等方面的信息進行深加工與再利用,從而實現(xiàn)對經(jīng)濟過程的預(yù)測、決策、規(guī)劃以及控制等職能的會計分支。[1]

管理會計包括成本會計與管理控制,涉及面寬廣,內(nèi)容豐富,綜合性強,涵蓋了運籌學(xué)、統(tǒng)計學(xué),及現(xiàn)代管理學(xué)和計算機信息管理等的運用。

(二)財務(wù)會計

財務(wù)會計指的是以貨幣作為主要量度單位,對組織已經(jīng)發(fā)生的交易或者事項運用專門的方式進行確認與計量,同時以財務(wù)會計報告作為主要形式,定期向組織的不同經(jīng)濟利益相關(guān)者提供組織會計信息的外部會計。[1]

財務(wù)會計的專業(yè)性比較強,反映的是企業(yè)整個生產(chǎn)活動,為決策者提供財務(wù)信息,對企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營活動及決策進行有效評估,所涉及的數(shù)據(jù),必須真實有效具體。

二、管理會計與財務(wù)會計之間的區(qū)別與聯(lián)系

(一)二者的相同點

1.對象相同。管理會計與財務(wù)會計都是企業(yè)的財務(wù)活動,因此,其面對的對象是企業(yè),這一點來說,二者是相同的。

2.信息同源。在管理會計與財務(wù)會計的信息收集源來看,二者都是根據(jù)企業(yè)的經(jīng)營活動來采集、歸納、分析數(shù)據(jù),并對其進行再加工,在這個基礎(chǔ)上,它們的信息源是相同的。

(二)二者的區(qū)別

1.服務(wù)對象不同。管理會計是強化組織內(nèi)部管理,服務(wù)對象是企業(yè)內(nèi)部管理,把企業(yè)日常管理活動的情況通過數(shù)據(jù)收集分析再加工,為企業(yè)經(jīng)營者提供內(nèi)部的管理信息,以此來加強企業(yè)內(nèi)部管理。而財務(wù)會計編制的企業(yè)報表、企業(yè)的資產(chǎn)評估等,通過企業(yè)的財務(wù)活動的往來收集數(shù)據(jù)資料,為企業(yè)決策者,或者與企業(yè)外部相關(guān)審計機關(guān)會計機關(guān)提供可參考的理論數(shù)據(jù),因此,管理會計的服務(wù)對象是整個與企業(yè)有關(guān)的部門。

2.工作重點不同。管理會計的工作重點在管理,其主要工作是評估當(dāng)前發(fā)生的經(jīng)濟活動,用來設(shè)計企業(yè)未來的組織活動,為組織的管理提供有效的管理方案的信息依據(jù)。而財務(wù)會計的重要是財務(wù),主要工作是反映企業(yè)已經(jīng)發(fā)生過的經(jīng)濟活動,并且對這些經(jīng)濟活動進行記錄,作為企業(yè)決策層的理論根據(jù)。

3.工作主體不同。由于管理會計與財務(wù)會計的性質(zhì)不同,因此,二者的主體不同。管理會計的主體是多層次的,除了把企業(yè)作為主體以外,還可以把組織內(nèi)部的管理作為主體,甚至是企業(yè)內(nèi)部的各個部門,都可以作為管理會計的主體。而財務(wù)會計的主體只能是一個層次,這個層次就是企業(yè),把企業(yè)作為一個整體,對這個整體進行資產(chǎn)評估,財務(wù)情況報表等,對其他部門的管理并不涉及。

4.工作涉及面不同。管理會計是多層面的,涉及面廣,包括運籌學(xué)、統(tǒng)計學(xué)、計算機信息網(wǎng)絡(luò)、現(xiàn)代管理學(xué)等等,多種門類學(xué)科的綜合運用,其本質(zhì)是管理,在運用過程中,受到國家財務(wù)制度的影響不大,服務(wù)于企業(yè),與會計單位沒有關(guān)系。財務(wù)會計專業(yè)性很強,受到國家稅制度的約束,遵循相關(guān)財務(wù)規(guī)定,嚴格工作程序,規(guī)范財務(wù)報表,以此來為企業(yè)決策層提供數(shù)據(jù)信息。

(二)二者的聯(lián)系

1.管理會計是財務(wù)會計的延伸與發(fā)展。在傳統(tǒng)會計中,財務(wù)會計是會計的核心內(nèi)容,但隨著社會經(jīng)濟的發(fā)展,企業(yè)的經(jīng)營權(quán)、所有權(quán)開始分離,企業(yè)為了加強自身內(nèi)部管理,在市場經(jīng)濟的背景下,在財務(wù)會計的基礎(chǔ)上進行預(yù)算、分析,對各部門的責(zé)任權(quán)利進行控制、考核,建立責(zé)任中心,以此來提高競爭力。從定義上來看,這項工作已經(jīng)屬于管理會計的范疇了,在這個內(nèi)部孕育、發(fā)展、分化的過程中,管理會計完成了財務(wù)會計的延伸與發(fā)展。

2.管理會計的內(nèi)容是財務(wù)會計內(nèi)容的深化。在市場經(jīng)濟的作用下,企業(yè)不得不突破傳統(tǒng)觀念中的思路,運用財務(wù)會計對企業(yè)的運營通過財務(wù)的資金評估、財務(wù)狀況說明以及財務(wù)報表等數(shù)據(jù)對企業(yè)的決策及管理進行考核,并且重新加強自我各部門的管理,以成本核算,預(yù)測分析、產(chǎn)品決策等手段,來加強企業(yè)內(nèi)部組織的管理,在這個過程中,已經(jīng)使財務(wù)會計的內(nèi)容漸漸轉(zhuǎn)向管理會計的內(nèi)容,因此,管理會計是財務(wù)會計進行擴展后,內(nèi)容的深化與延伸。

三、管理會計與財務(wù)會計的發(fā)展趨勢與融合

(一)二者的發(fā)展趨勢

通過管理會計與財務(wù)會計的聯(lián)系來看,二者的融合是必然的趨勢。

首先,財務(wù)會計研究的是資金的運動,管理會計研究的是價值差量和信息管理,如果,企業(yè)把資金的運動與價值

差量運用信息管理的方式融合起來,既能夠從總體上來把握企業(yè)的經(jīng)營方向,又是能夠從局部或細節(jié)上來控制管理企業(yè)的內(nèi)部活動,既能夠運用嚴肅專業(yè)的財務(wù)數(shù)據(jù)及會計核算、成本預(yù)算等來為決策提供理論數(shù)據(jù),又能夠靈活地運用管理、信息等綜合體系科學(xué)、合理地對企業(yè)內(nèi)部組織進行強化管理,有利于企業(yè)全方位地提升運營能力,提高生產(chǎn)效率。 其次,在實際操作中,如果把二者融合起來,一方面可以通過財務(wù)會計的專業(yè)評測,以財務(wù)報表及財務(wù)狀況表,成本的預(yù)算及控制為基礎(chǔ),對企業(yè)的資金、財力進行估算,分析企業(yè)的生產(chǎn)能力以及現(xiàn)有生產(chǎn)經(jīng)營情況、未來發(fā)展趨勢,然后對企業(yè)的管理與決策進行科學(xué)合理的規(guī)劃,增加企業(yè)管理的效率與質(zhì)量。二者的融合,使得企業(yè)有一個更完整的經(jīng)營體系,并在這一體系內(nèi)順利運營,持續(xù)穩(wěn)定地發(fā)展。

第三,管理會計和財務(wù)會計之間有著融合的基礎(chǔ)。融合的基礎(chǔ)有二,其一,會計的終級目標(biāo)是一致的。一般說來,財務(wù)會計的目的是繪制會計報表,而管理會計的目的是促進企業(yè)加強自身的管理,使企業(yè)在生產(chǎn)活動中收到效益。事實上,通過管理會計和財務(wù)會計之間的聯(lián)系和延伸可以看出,財務(wù)會計與管理會計的終極目標(biāo)都是為了企業(yè)的持續(xù)發(fā)展,加強競爭力,在市場經(jīng)濟中占有一席之地,并且能夠為企業(yè)創(chuàng)收。其二,二者內(nèi)外部信息使用者在信息要求上是一致的。對于財務(wù)會計,其信息要求在企業(yè)的經(jīng)濟活動的基礎(chǔ)上必須真實有效具體動態(tài),以方便財務(wù)人員根據(jù)企業(yè)的經(jīng)濟活動編制會計信息資料;對于管理會計,也必須得到企業(yè)經(jīng)濟活動的具體信息,使得在強大的管理會計信息系統(tǒng)下更好地為企業(yè)服務(wù)。因此,在內(nèi)外部信息使用者在信息要求上二者是一致的。

(二)二者的融合

二者的融合是一個漸進的過程,首先,必須要樹立正確的會計觀,從傳統(tǒng)的觀念跳出來,加深對財務(wù)會計及管理會計的理解,培養(yǎng)專業(yè)人才,以滿足二者融合的素質(zhì)需要;其次,以健全的會計制度為約束,充分利用信息技術(shù),建立二者共同的目錄與信息庫,使財務(wù)會計及管理會計的系統(tǒng)更加完善。

第8篇：財務(wù)會計基礎(chǔ)范文

關(guān)鍵詞：金融資產(chǎn) 資產(chǎn)管理業(yè)務(wù) 會計處理

金融作為現(xiàn)代經(jīng)濟的血液，在經(jīng)濟發(fā)展中扮演著極為關(guān)鍵的角色。隨著我國經(jīng)濟的不斷發(fā)展，金融業(yè)也獲得了長足的發(fā)展，與此同時，金融資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)也日益增多。金融資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)多指券商開辦的資產(chǎn)委托管理業(yè)務(wù)，委托人將金融資產(chǎn)委托給受托人，也就是證券等金融機構(gòu)，由管理人提供理財服務(wù)。在金融資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)中，財務(wù)會計處理有著非常重要的地位，是確保資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)不偏離法律軌道的重要的保障，也是有效規(guī)避托管業(yè)務(wù)風(fēng)險的重要途徑。文章基于此，就金融類資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)的財務(wù)會計處理做了相應(yīng)的探究。

一、金融資產(chǎn)管理公司托管業(yè)務(wù)風(fēng)險防范

托管業(yè)務(wù)是金融資產(chǎn)管理公司的主要業(yè)務(wù)之一，在金融資產(chǎn)管理公司的運營中扮演著極為關(guān)鍵的角色。業(yè)務(wù)風(fēng)險存在于托管業(yè)務(wù)的各個環(huán)節(jié)，尤以操作風(fēng)險最為常見，工作人員判斷或操作稍有失誤，便有可能造成難以彌補的損失。托管業(yè)務(wù)操作風(fēng)險主要存在于核算、清算、監(jiān)管等三個主要環(huán)節(jié)，具體而言，表現(xiàn)為以下幾個方面：首先，對賬中存在的風(fēng)險。一般而言，企業(yè)的核算工作多為單方面進行，最多企業(yè)內(nèi)部開展二次核算，但托管業(yè)務(wù)則需要企業(yè)與托管雙對賬，雙方核算一致，結(jié)果才有效。但在具體的對賬環(huán)節(jié)中，卻存在著不少的問題，比如雙方系統(tǒng)的一致性導(dǎo)致核算問題難以及時地呈現(xiàn)出來；其次，政策中存在的風(fēng)險。目前我國關(guān)于托管核算的法律法規(guī)并不在少數(shù)，如《會計準(zhǔn)則》、《會計法》、《證券投資基金核算辦法》等，但無一例外地都存在著空洞化的問題，這也變相地增加了業(yè)務(wù)風(fēng)險。對此，金融資產(chǎn)管理公司需要從以下幾點出發(fā)采取好相應(yīng)的防范措施，比如，業(yè)務(wù)風(fēng)險分布于核算、清算、監(jiān)管三個環(huán)節(jié)之中，公司需要根據(jù)各個環(huán)節(jié)風(fēng)險的形態(tài)、特征選擇適宜的防范方式，如以制度建設(shè)提高監(jiān)管效能等。又如，核算、清算、監(jiān)管三者并非孤立存在的，相反，它們相互依存，互相影響，因而，在設(shè)計合理的防范流程，從整體上防范業(yè)務(wù)風(fēng)險就顯得尤為必要。

二、金融財務(wù)管理公司內(nèi)部建設(shè)

（一）財務(wù)制度建設(shè)

“沒有規(guī)矩，不成方圓”，制度是公司運行發(fā)展的外在保障，制度健全與否對公司的市場運行以及發(fā)展前景有著最為直接的關(guān)聯(lián)。就金融資產(chǎn)管理公司的內(nèi)部制度建設(shè)而言，財務(wù)制度建設(shè)尤為必要。對此，金融資產(chǎn)管理公司需要以財務(wù)制度的建設(shè)作為企業(yè)發(fā)展的主要策略之一。首先，金融資產(chǎn)管理公司需要根據(jù)國家相關(guān)的法律法規(guī)，如《會計法》、《新會計準(zhǔn)則》等，構(gòu)建宏觀層面的財務(wù)會計處理制度；其次，金融資產(chǎn)管理公司需要根據(jù)市場前景以及企業(yè)現(xiàn)狀對財務(wù)會計處理制度進一步細化，突出財務(wù)會計處理的可操作性。

（二）財務(wù)團隊培訓(xùn)

在金融資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)的財務(wù)會計處理中，專業(yè)的財務(wù)會計處理人員居核心地位，甚至可以說，財務(wù)團隊的工作素質(zhì)直接決定了金融資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)的處理效果。不過，就當(dāng)前各公司財務(wù)團隊的工作能力而言，現(xiàn)狀并不容樂觀，存在著很多技術(shù)性或道德性的問題，影響了金融資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)的財務(wù)會計處理效果。對此，公司需要從人力資源發(fā)展的長遠角度出發(fā)，強化財務(wù)團隊的培訓(xùn)工作，打造一支優(yōu)秀精良的財務(wù)隊伍。比如，公司需要做好財務(wù)團隊的專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，尤其突出證券等金融資產(chǎn)的財務(wù)會計處理，盡可能提升團隊的金融資產(chǎn)處理能力。

三、金融衍生工具會計處理

衍生金融工具是金融工具的衍生物，相比于傳統(tǒng)金融工具而言，衍生金融工具既有共同點，更有不同點。比如衍生金融工具的價值隨非金融變量的變動而變動、對初始凈投資沒有要求等。衍生金融工具主要有以下幾點特征：首先，衍生金融工具的本質(zhì)是一種契約，雙方的權(quán)利與義務(wù)在契合簽訂之時便已經(jīng)明晰，并于未來履行，因此，在衍生金融工具中，有著明顯的未來性和契約性；其次，相比于傳統(tǒng)金融工具的保守性和單一性而言，衍生金融工具更具創(chuàng)新性，其通常以一個或幾個金融工具為標(biāo)的，始終處于發(fā)展創(chuàng)新的過程之中，還會在金融衍生工作的基礎(chǔ)上，進行二次衍生，發(fā)展速度驚人。會計處理是金融衍生工具中的難點所在，金融資產(chǎn)管理公司在針對金融衍生工具進行會計處理時，需要根據(jù)金融衍生工具各自的目的以及意圖設(shè)置不同的賬戶，如衍生工具賬戶以及套期工具賬戶。就以衍生工具賬戶而言，企業(yè)在取得衍生工具時，應(yīng)該按照其公允價值，借記本科目，按發(fā)生的交易費用，借記“投資收益”科目，按實際支付的金額，貸記“銀行存款”等科目。當(dāng)衍生工具的公允價值高于其賬面余額的差額，借記或貸記本科目（公允價值變動），貸記或借記“公允價值變動損益”科目；如果公允價值低于其賬面余額的差額，則做相反的會計分錄。

四、結(jié)束語

金融資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)是當(dāng)前證券等金融機構(gòu)業(yè)務(wù)中的重要類型，并且發(fā)展趨勢迅猛。盡管如此，金融機構(gòu)在資產(chǎn)委托管理中也承擔(dān)著不小的風(fēng)險，風(fēng)險因素的形成來源于制度與人事兩個層面，對此，公司需要從制度建設(shè)以及團隊培訓(xùn)的角度出發(fā)采取好針對性的措施。

參考文獻：

[1]陳汝.淺析資產(chǎn)托管業(yè)務(wù)的風(fēng)險控制[J].世界經(jīng)濟情況，2009，8（12）：28-30

第9篇：財務(wù)會計基礎(chǔ)范文

摘 要：本文是作為一名辦公室人員在日常工作中以及與各位同事關(guān)系處理中應(yīng)注意的一些心得以及體會

關(guān)鍵詞：及時、效率、協(xié)調(diào)、奉獻、認真、謹慎、忠誠

財務(wù)處作為學(xué)校的管理職能部門，其辦公室的職能應(yīng)該是上傳下達、溝通各個職能處室的橋梁和紐帶。財務(wù)處的其他科室都為業(yè)務(wù)科室，作為處辦公室，更加有它較難處理的一面，現(xiàn)我作為一名辦公室主任，談?wù)勎业男牡眉绑w會：、

一、辦公室工作瑣碎、頭緒多、責(zé)任大，每天都要處理大量的報刊、內(nèi)參、文件等，是各類信息傳遞、交流的中心。對于辦公室人員而言，就應(yīng)做到手勤眼快 ，勤于收集和歸納各類信息，我處和學(xué)校各大職能處室都有各種各樣的業(yè)務(wù)往來，如校辦、人事處等等。為了將重點及時傳達給各級領(lǐng)導(dǎo) ，有限提高信息的使用率，切實當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的助手。辦公室人員一天至少跑這些職能部門跑一次，有時候甚至跑更多次。

二、辦公室是各個業(yè)務(wù)科室的集中地，也是“個別小矛盾”的集中地，尤其財務(wù)處的女同志特別多。辦公室人員要學(xué)會換位思考 ，把握根本、締造和諧的同事關(guān)系，保證各項財務(wù)業(yè)務(wù)的順利辦理。我校財務(wù)處是大處室，加上各個校區(qū)財務(wù)科一共有12個科室。12個科室有14名科長，辦公室還需協(xié)助處領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)學(xué)校獨立核算單位的財務(wù)工作及協(xié)調(diào)好本處校本部及四個校區(qū)共12個科室的工作關(guān)系。

二、辦公室在承擔(dān)處室日常管理工作的同時，還要督辦和落實各項工作。要真正做好這項工作，應(yīng)立足服務(wù)，強化管理，堅持原則 ，頂住“壓力”，加強督辦，令行禁止。辦公室工作點多面廣，工作中出現(xiàn)失誤在所難免，辦公室主任應(yīng)在第一時間主動承擔(dān)失誤的責(zé)任，主動接受領(lǐng)導(dǎo)或同事的批評 。對于同事出現(xiàn)的失誤，要敢于承擔(dān) ，不要當(dāng)面指責(zé)。在堅持原則的前提下，維護下屬的自尊和工作積極性。我單位新進年輕職工比較多，尤其在對新進年輕職工的態(tài)度上，作為辦公室主任應(yīng)做到細致、冷靜，與年輕職工一起分析工作的重要性、剖析各種工作中出現(xiàn)的各類問題以及以后如何改進等等。更要雷厲風(fēng)行，效率優(yōu)先。按照“快、準(zhǔn)、細、嚴、實”的原則，努力實現(xiàn)由被動服務(wù)向主動服務(wù)的轉(zhuǎn)變、由滯后服務(wù)向超前服務(wù)轉(zhuǎn)變、由低效服務(wù)向高效服務(wù)轉(zhuǎn)變。要把自身素質(zhì)提升到一個新的層次，就應(yīng)勤于觀察、認真探索、及時總結(jié)，不斷提高工作能力，

三、辦公室人員和領(lǐng)導(dǎo)隔得最近，就要做到嘴要嚴，恪守職業(yè)操守。良好的口才是辦公室主任的要求，因為經(jīng)常要面對各種各樣的客人或領(lǐng)導(dǎo)，但是在良好口才的同時，能做到：“守口如瓶“也是工作性質(zhì)上的一項特殊要求 ，工作性質(zhì)決定辦公室主任享有比別人多一點點的知情權(quán)。只有做到：“守口如瓶”才能有效維護單位機密，確保單位在安全的基礎(chǔ)上順利發(fā)展。

四、奉獻精神。辦公室工作最頭緒多、責(zé)任大 ，但重要性不言而喻。作為辦公室人員更加要做到可與樂于奉獻，富有敬業(yè)精神。要注重職業(yè)素質(zhì)的不斷提高，更要做到淡泊名利，敢于奉獻。要樹立親和的服務(wù)形象，辦公室主任更加應(yīng)該帶頭成為最出色的服務(wù)員，無論對內(nèi)對外，對上對下，都要做到和藹友善。對他人有大海一樣的胸懷。做好辦公室工作離不開方方面面的配合與支持。對人虛懷若谷、寬厚容人，就會走出世俗，接近崇高。這是辦公室干部的美德。俗話說：“有容乃大，無欲則剛”，我們要容人勝己，不嫉賢妒能，甘為他人做嫁衣、兒鋪墊。要容人直言，要助人為樂，不袖手旁觀；要把別人的工作當(dāng)作自己的工作，以主人翁姿態(tài)提建議，當(dāng)參謀；把別人的困難當(dāng)作自己的困難，以“甘為人梯”的風(fēng)格送溫暖、獻愛心。只有這樣，才能贏得更多同志對我們工作的支持和合作，別人和社會就會抬舉你，你工作的環(huán)境也會更加寬松、和諧。