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在企業(yè)管理和經(jīng)營方面,XXX卻非常認(rèn)真。質(zhì)量無小事,誠信是根本。XXX經(jīng)常深入到一線,檢查產(chǎn)品質(zhì)量,了解市場動(dòng)態(tài),凡是涉及到質(zhì)量和信譽(yù)方面的事情,都要親自過問,直到圓滿解決為止。在他的帶動(dòng)下,公司上下視質(zhì)量為生命,生產(chǎn)出來的產(chǎn)品在行業(yè)內(nèi)有口皆碑,各公司紛至沓來,產(chǎn)品供不應(yīng)求。
超前的發(fā)展思路,務(wù)實(shí)的創(chuàng)業(yè)作風(fēng),誠信的經(jīng)營意識(shí),,給公司也給xxx個(gè)人帶來了一系列榮譽(yù):公司先后順利通過了xxxxx質(zhì)量、環(huán)境管理體系認(rèn)證,被xxxx評(píng)為“xxxxx”單位,連續(xù)xxx年被xxxxx“優(yōu)秀民營企業(yè)”。他個(gè)人也多次被xxxx授予勞動(dòng)模范x稱號(hào),連續(xù)xxx屆當(dāng)選為xxx人大代表。
xxx富了,卻始終沒有忘記回報(bào)社會(huì),沒有忘記曾經(jīng)關(guān)心和幫助過他的朋友,沒有忘記養(yǎng)育他的父老鄉(xiāng)親。他帶頭照章納稅,大到企業(yè)的增值稅,小到個(gè)人所得稅,從不拖欠一分一厘。為減輕社會(huì)就業(yè)壓力,xxx主動(dòng)安排xxx人在公司就業(yè),其中,僅下崗職工和復(fù)轉(zhuǎn)軍人就有xxx多人。對于慈善事業(yè),他更是慷慨解囊,先后在自然災(zāi)害,資助貧困學(xué)生和特困家庭等方面,累計(jì)捐款xxx多萬元。每次捐款后都是不留姓名,悄悄地離開。
勞動(dòng)模范、先進(jìn)工作者事跡材料:勞動(dòng)者風(fēng)采
張xx在xx區(qū)農(nóng)牧局從事畜牧獸醫(yī)工作,21年來不僅熱愛學(xué)習(xí),還是養(yǎng)殖戶的貼心人,是畜牧科技的帶頭人,為自己的工作默默付出著。在她不斷地學(xué)習(xí)和積累中,為xx區(qū)引進(jìn)了生物發(fā)酵床養(yǎng)殖、正大模式養(yǎng)殖等新技術(shù)6項(xiàng),西門塔爾、小尾寒羊、陶賽特、日本和牛、黑安格斯牛、湖羊、杜波、杜洛克、長白等畜禽新品種15個(gè),改變了傳統(tǒng)的養(yǎng)殖模式、改良了當(dāng)?shù)厣笃贩N,提高畜牧生產(chǎn)效益,增加養(yǎng)殖戶收入。
從1995年參加工作以來,每年春秋不管刮風(fēng)下雨她總是騎著自行車入村逐戶協(xié)調(diào)村上及時(shí)做好動(dòng)物防疫工作,總是親自進(jìn)圏打針,盡量做到村不漏戶、戶不漏畜,確保免疫密度達(dá)到國家要求標(biāo)準(zhǔn)。
自2014年負(fù)責(zé)全區(qū)畜牧工作后,張xx更是全力以赴抓好畜牧技術(shù)推廣工作,常常帶領(lǐng)技術(shù)人員下鄉(xiāng)入場,及時(shí)掌握情況,引導(dǎo)養(yǎng)殖戶進(jìn)行規(guī)模化、標(biāo)準(zhǔn)化養(yǎng)殖,多次入村進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)和現(xiàn)場指導(dǎo),提高養(yǎng)殖場(戶)科學(xué)養(yǎng)殖水平。兩年來發(fā)展了天康、濟(jì)川、裕泰等規(guī)?;馀pB(yǎng)殖場5個(gè),建成肉羊?qū)I(yè)村5個(gè),建成現(xiàn)代化蛋雞養(yǎng)殖場3個(gè),申報(bào)省級(jí)標(biāo)準(zhǔn)化示范場4個(gè)、部級(jí)示范場兩個(gè)。她還主持或參與了畜禽防疫、標(biāo)準(zhǔn)化養(yǎng)殖小區(qū)建設(shè)、奶牛高產(chǎn)養(yǎng)殖等項(xiàng)目10多項(xiàng),在xx區(qū)全面實(shí)施畜牧養(yǎng)殖品種良種化、圈舍標(biāo)準(zhǔn)化、免疫程序化、飼料配方化、管理科學(xué)化等方面做出了貢獻(xiàn),促進(jìn)了全區(qū)畜牧產(chǎn)業(yè)的快速發(fā)展。
在企業(yè)管理和經(jīng)營方面,XXX卻非常認(rèn)真。質(zhì)量無小事,誠信是根本。XXX經(jīng)常深入到一線,檢查產(chǎn)品質(zhì)量,了解市場動(dòng)態(tài),凡是涉及到質(zhì)量和信譽(yù)方面的事情,都要親自過問,直到圓滿解決為止。在他的帶動(dòng)下,公司上下視質(zhì)量為生命,生產(chǎn)出來的產(chǎn)品在行業(yè)內(nèi)有口皆碑,各公司紛至沓來,產(chǎn)品供不應(yīng)求。
超前的發(fā)展思路,務(wù)實(shí)的創(chuàng)業(yè)作風(fēng),誠信的經(jīng)營意識(shí),,給公司也給xxx個(gè)人帶來了一系列榮譽(yù):公司先后順利通過了xxxxx質(zhì)量、環(huán)境管理體系認(rèn)證,被xxxx評(píng)為“xxxxx”單位,連續(xù)xxx年被xxxxx“優(yōu)秀民營企業(yè)”。他個(gè)人也多次被xxxx授予勞動(dòng)模范x稱號(hào),連續(xù)xxx屆當(dāng)選為xxx人大代表。
xxx富了,卻始終沒有忘記回報(bào)社會(huì),沒有忘記曾經(jīng)關(guān)心和幫助過他的朋友,沒有忘記養(yǎng)育他的父老鄉(xiāng)親。他帶頭照章納稅,大到企業(yè)的增值稅,小到個(gè)人所得稅,從不拖欠一分一厘。為減輕社會(huì)就業(yè)壓力,xxx主動(dòng)安排xxx人在公司就業(yè),其中,僅下崗職工和復(fù)轉(zhuǎn)軍人就有xxx多人。對于慈善事業(yè),他更是慷慨解囊,先后在自然災(zāi)害,資助貧困學(xué)生和特困家庭等方面,累計(jì)捐款xxx多萬元。每次捐款后都是不留姓名,悄悄地離開。
1995年,李伏龍就被靈新煤礦任命為跟班隊(duì)長,1996年被調(diào)往原建井工程處擔(dān)任采煤一隊(duì)隊(duì)長。
出任一個(gè)采煤隊(duì)隊(duì)長,應(yīng)該說是組織上的信任,個(gè)人能力得到充分肯定的重要體現(xiàn),作為他本人應(yīng)該高興。但李伏龍卻無法讓自己高興起來,進(jìn)入他腦海最多的是“責(zé)任”與“壓力”。因?yàn)樗媾R的企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營狀況是十分嚴(yán)峻的。
20世紀(jì)90年代末,建井工程處的生產(chǎn)經(jīng)營遇到了前所未有的挑戰(zhàn),安全生產(chǎn)不能正常投入,職工工資不能正常發(fā)放,職工生活不能正常改善,群眾情緒很大,不穩(wěn)定因素也明顯增多……萬般無奈之下,單位領(lǐng)導(dǎo)通過集資、貸款等形式在沙漠腹地建成了羊場灣二礦,從此告別了只建井不產(chǎn)煤的歷史。
在這種“無米下鍋”的形勢下出任采煤隊(duì)隊(duì)長,對誰來說,都有一種“受命于危難之際”的感覺。李伏龍上任時(shí)感到責(zé)任重、壓力大,應(yīng)該說也在常理之中。但如何能將壓力變?yōu)閯?dòng)力?
李伏龍與班子成員反復(fù)研究達(dá)到了思想上的一致,堅(jiān)持全心全意依靠職工群眾辦企業(yè),以提高效益為中心、以安全穩(wěn)定為重點(diǎn),全面推進(jìn)技術(shù)創(chuàng)新和管理創(chuàng)新,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全隊(duì)廣大職工,重振建井工程處昔日雄風(fēng)!
為了使企業(yè)盡快擺脫困境、走出低谷,1999年,針對當(dāng)時(shí)的實(shí)際,他首先抓全隊(duì)的制度建設(shè)工作。堅(jiān)持一切工作制度先行,從行為管理到責(zé)任落實(shí)上,從隊(duì)長到職工,層層逐級(jí)制定了嚴(yán)格的制度考核辦法,實(shí)現(xiàn)了由“人管”向“制度管”的轉(zhuǎn)變。
第二是抓勞動(dòng)工資管理工作。他推行小班核算,實(shí)行定崗定員管理,職工在什么崗、負(fù)什么責(zé)、拿什么錢,易崗易薪,建立了責(zé)權(quán)利的統(tǒng)一體。實(shí)行新的工資改革方案,打破工資級(jí)別界限,以崗記分,記分記獎(jiǎng),真正實(shí)現(xiàn)了能者上、平者讓、庸者下的競爭上崗機(jī)制,從而激活了廣大生產(chǎn)一線職工的生產(chǎn)積極性。僅2003年全隊(duì)人工工效由計(jì)劃的4.3噸/工,上升到5.2噸/工,每班循環(huán)進(jìn)度在1.1米以上,全隊(duì)正規(guī)循環(huán)率達(dá)98%,各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營指標(biāo)以強(qiáng)勁勢頭向前發(fā)展。
面對全礦窖煤量少、沫煤滯銷、塊煤緊銷的現(xiàn)狀,他主動(dòng)尋求技術(shù)管理工作與企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的最佳結(jié)合點(diǎn)。從分析采面煤層層理結(jié)構(gòu)、煤質(zhì)硬度工作入手,現(xiàn)場跟班,到現(xiàn)場采集第一手資料,結(jié)合理論知識(shí),探求提高塊煤率的新途徑。為了確定一個(gè)合理科學(xué)的爆破參數(shù),他曾連續(xù)三天和副隊(duì)長、技術(shù)員到炮組跟班,觀察和分析爆破效果,最終取得了第一手資料,修定了新的爆破參數(shù),親自在井下盯炮組人員打眼裝藥,使采面爆破效果明顯提高。塊煤率逐步上升,由計(jì)劃的30%,上升到37%,為全礦創(chuàng)造了較高的經(jīng)濟(jì)效益。
在材料的管理使用上,他強(qiáng)調(diào)計(jì)劃的嚴(yán)肅性,嚴(yán)格按計(jì)劃領(lǐng)料,并對材料的報(bào)領(lǐng)、使用全方位監(jiān)控,杜絕了各種跑冒漏現(xiàn)象。大力開展技術(shù)革新、修舊利廢和合理化建議工作,提高了生產(chǎn)效率,降低了材料成本,為促進(jìn)全隊(duì)
____最讓媒體感興趣的地方在于她的創(chuàng)業(yè)。____年8月份,當(dāng)時(shí)在建行____市分行信貸科擔(dān)任科長職務(wù)的____,工作生活都很安逸。一次很偶然的機(jī)會(huì),她接觸到了混凝土這個(gè)行業(yè),一直以來內(nèi)心深處那簇想創(chuàng)業(yè)的小火苗被引燃。于是,她向領(lǐng)導(dǎo)遞交了辭呈,拿著自己買斷工齡的17萬元和多年的積蓄,義無反顧地投入到了“必創(chuàng)”公司創(chuàng)建之中。
“我下過鄉(xiāng)、插過隊(duì)、當(dāng)過工人、經(jīng)過商、搞過房地產(chǎn)、還做過信貸科長,盡管經(jīng)歷過這么多,但總覺得自己的能力還沒有被完全發(fā)揮出來,我想自己干一番事業(yè),證明自己的人生價(jià)值?!闭劶爱?dāng)初的果斷辭職,____對記者這樣說道。
創(chuàng)業(yè)難,已過不惑之年的女性創(chuàng)業(yè)更是難上加難。為了把項(xiàng)目用地盡快拿到手里,當(dāng)時(shí)已47歲的她帶著幾十名下崗職工下地幫助農(nóng)民秋收;為了籌集資金,她低聲下氣動(dòng)員親友,沒少遭受大家的諷刺挖苦;為了使自己成為生產(chǎn)經(jīng)營管理的內(nèi)行,她廢寢忘食,吃住在企業(yè),鉆研業(yè)務(wù),學(xué)習(xí)技術(shù);為了拓展市場,她奔波于____城區(qū)的各個(gè)建筑工地,給施工人員講原理,做試驗(yàn),進(jìn)行質(zhì)量對比,成本核算,推銷自己的產(chǎn)品;為了留住一個(gè)技術(shù)能手,她帶著員工和水泥沙子等材料上門為這家人修房子;為了取得家人的支持和諒解,她白天緊張工作,下班后盡量爭取時(shí)間為家人做飯,洗刷………就這樣,她引投資金4200萬元?jiǎng)?chuàng)辦的____市第一家預(yù)拌混凝土攪拌站“必創(chuàng)混凝土有限責(zé)任公司”于次年三月成功投產(chǎn)并逐步贏得了施工單位的認(rèn)可,填補(bǔ)了____建筑史上無集中攪拌的空白,從源頭上提高了建筑工程質(zhì)量,減少了環(huán)境污染和噪音,加快了工程進(jìn)度。
本以為自此就會(huì)風(fēng)生水起的企業(yè)卻在開辦一年多的時(shí)候遭遇了一個(gè)大波折。當(dāng)時(shí),城區(qū)內(nèi)一個(gè)新的混凝土企業(yè)也開張了,正在申請辦理的還有三四家,他們憑借強(qiáng)大的資金和規(guī)模優(yōu)勢,讓“必創(chuàng)”的股東感覺到壓力很大,幾個(gè)股東擔(dān)心他們的投資打了水漂,要求退股。而當(dāng)時(shí)企業(yè)虧損,____并沒有錢給他們退股?!爱?dāng)時(shí)我和股東已經(jīng)僵持了半年,退股已成定局,但是企業(yè)還得辦下去,要不跟著我吃了這么多苦的兄弟們怎么辦?我當(dāng)時(shí)真是傷透了腦筋,我想既然不能同甘共苦,就只有自己再次想辦法籌措資金給他們退股。只要能正常生產(chǎn),保證產(chǎn)品質(zhì)量,企業(yè)就一定能生存下去。”____默默承受住了這一切并咬牙挺了過去。
他研究和推廣經(jīng)濟(jì)型噴滴灌技術(shù),采用多項(xiàng)技術(shù)創(chuàng)新措施,造價(jià)降低30%~50%,并廣泛應(yīng)用于山區(qū)竹筍、茶葉,平原蜜梨、葡萄、蔬菜、花卉、西瓜等作物,增產(chǎn)、優(yōu)質(zhì),同時(shí)節(jié)約勞力、肥藥成本,平均每畝經(jīng)濟(jì)效益500多元,成為增加農(nóng)民收入的新技術(shù),推廣面積達(dá)到7000畝。被由中國工程院院士參加的專家鑒定為達(dá)到了國內(nèi)先進(jìn)水平。
提出“給蔬菜喝天落水,讓大家吃放心菜”的新思路,并付諸實(shí)踐,利用雨水作為噴滴灌水源,從源頭控制污染,成為綠色農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)的重要環(huán)節(jié)。
他編制“四明湖灌區(qū)節(jié)水改造工程規(guī)劃報(bào)告”及多期可行性研究報(bào)告,為該市分別獲得三期灌區(qū)改造項(xiàng)目和節(jié)水灌溉示范項(xiàng)目的國家立項(xiàng)(中央補(bǔ)助資金1800萬元)做了大量具體工作,同時(shí)設(shè)計(jì)實(shí)施方案、并組織實(shí)施,這些項(xiàng)目已經(jīng)建設(shè)并發(fā)揮效益,灌區(qū)面貌一新,全省農(nóng)田水利促進(jìn)效益農(nóng)業(yè)發(fā)展現(xiàn)場會(huì)在我市召開。目前正在進(jìn)行第四期項(xiàng)目的申報(bào)工作。
他主持230座大口徑排澇泵站和抗旱泵站的節(jié)本文來源:文秘站 能改造和新建,總裝機(jī)1.5萬千瓦,受益面積25萬畝,抗旱翻水和抗洪排澇能力顯著提高,同時(shí)年節(jié)電150萬千瓦時(shí),減災(zāi)節(jié)本效益1250萬元,特別是20__年設(shè)計(jì)建設(shè)2座四明湖總渠泵站,為××××水資源優(yōu)化配置、戰(zhàn)勝高溫干旱發(fā)揮了十分重要的作用。
他主持現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范園區(qū)規(guī)劃和設(shè)計(jì),根據(jù)該市平原地勢低洼,地下水位高是主要低產(chǎn)因子的實(shí)際,推廣應(yīng)用深溝排水、渠道防滲、暗管降漬等國內(nèi)外先進(jìn)的農(nóng)田水利技術(shù),從根本上改善了生產(chǎn)條件,農(nóng)業(yè)廳在姚拍攝電視片《園區(qū)水利化》,多次在中央和網(wǎng)省電視臺(tái)播出。省內(nèi)外1000多位專家和德、日、美7國學(xué)者前來考察。到20__年底全市已建成農(nóng)業(yè)示范園區(qū)、農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)項(xiàng)目和土地整理項(xiàng)目標(biāo)準(zhǔn)農(nóng)田36.8萬畝,為種植結(jié)構(gòu)調(diào)整、效益農(nóng)業(yè)發(fā)展提供了良好的水利基礎(chǔ)設(shè)施。
他主持研究推廣水稻薄露灌溉技術(shù),省政府在××××召開推廣工作現(xiàn)場會(huì),累計(jì)推廣面積533.2萬畝,節(jié)水3.8億m3,節(jié)電2075萬千瓦時(shí),增產(chǎn)糧食1.23億公斤,節(jié)省勞力266.6萬工,經(jīng)濟(jì)效益2.34億元,成果獲省市科技進(jìn)步獎(jiǎng),并被評(píng)為“全國星火計(jì)劃農(nóng)業(yè)科技效益成果優(yōu)秀項(xiàng)目”,使我市成為全省推廣這項(xiàng)技術(shù)最好的市
1998年開始研究和示范更節(jié)水的水稻無水層灌溉技術(shù),在減少灌水量50%的同時(shí)增產(chǎn)4%~7%,國際會(huì)議上介紹后引起國內(nèi)外專家關(guān)注,國際水稻研究所專家多次來姚考察,認(rèn)為對緩解人類水危機(jī)有重大意義,中央電視臺(tái)專程采訪并作專題介紹。
他主持全國節(jié)水增產(chǎn)重點(diǎn)縣建設(shè)技術(shù)工作,因地制宜推混凝土“三面光”渠道,低壓管道輸水,噴滴灌、保水劑等多項(xiàng)農(nóng)業(yè)節(jié)水技術(shù),建設(shè)節(jié)水灌溉工程面積33.6萬畝,同時(shí)推行“機(jī)埠轉(zhuǎn)制”等非工程節(jié)水措施,有效解決了農(nóng)村“要水流不到,灌溉成本高”的難題,使農(nóng)民灌溉成本降低三分之一,年節(jié)約費(fèi)用500萬元~600萬元,為我市邁入全國節(jié)水灌溉先進(jìn)縣行列做了卓有成效的工作,被評(píng)為全國節(jié)水增產(chǎn)重點(diǎn)縣建設(shè)先進(jìn)個(gè)人。
該同志獲得雙向式灌溉節(jié)水閥等實(shí)用專利4項(xiàng),水稻無水層灌溉、漸開線放樣器兩項(xiàng)發(fā)明專利已經(jīng)公告。
獲得全國、全省農(nóng)業(yè)科技先進(jìn)工作者等榮譽(yù)稱號(hào)10項(xiàng)。
在國內(nèi)外20多篇,其中6篇在國際會(huì)議上用英語宣讀,向世界宣傳中國××××水利建設(shè)和節(jié)水灌溉成就,展示中國水利工程師的風(fēng)采。主編《節(jié)水灌溉》、參編水利部教材《水稻灌溉新技術(shù)》已出版,《節(jié)水灌溉新技術(shù)》在《今日科技》上連載12期,還到各地作科普講座,為××××、××××、乃至全省農(nóng)田水利和節(jié)水灌溉技術(shù)推廣發(fā)揮積極作用,產(chǎn)生較好的經(jīng)網(wǎng)濟(jì)和社會(huì)效益。
現(xiàn)擔(dān)任________飯店漁餐廳廚房主管助理的____今年剛滿30周歲,是中國烹飪名師、中式烹調(diào)技師。在10月份舉辦的第二屆____技能精英大賽上,他參與了中式烹飪師共六個(gè)項(xiàng)目的比拼,憑著高超的廚藝過五關(guān)斬六將,一舉奪魁,獲得“____技能狀元”稱號(hào)。
去年,________飯店成立了唐大廚工作室,在工作室成員們的幫助下,____雖然是其中年紀(jì)最小的,卻已經(jīng)把多項(xiàng)殊榮收入囊中。____年,他參加了君來酒店集團(tuán)第二屆服務(wù)技能大賽,獲得中式烹調(diào)第一名,并榮獲“____市五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)隆?;____4年,在________湖鮮美食爭霸賽上,他摘得“特金獎(jiǎng)”;____5年1月,上海舉辦了第六屆全國江河湖鮮烹飪技能大賽,他又拿下“特金牌”;同年9月在廣州舉辦的第六屆全國中餐技能創(chuàng)新競賽上,____榮獲熱菜項(xiàng)目“創(chuàng)新成就大獎(jiǎng)”,被授予“十大創(chuàng)新能手”稱號(hào),并贏得廚藝界最高獎(jiǎng)項(xiàng)“中華金廚獎(jiǎng)”,其中一道參賽作品灌蟹豆腐獅子頭還被評(píng)為“十大創(chuàng)新菜肴”。
“每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn),每天都要有進(jìn)步”,____認(rèn)為只有不斷努力才不會(huì)被淘汰。剛進(jìn)____飯店工作時(shí),因?yàn)樽龅牟丝偸遣坏交鸷?,他非??鄲?,師傅勸他不要著急,“練得多了功到自然成”,于是這成了____勤學(xué)苦練的開端。飯店、家里都成了他的練習(xí)場地,原料要買質(zhì)量好又新鮮的,器具要用專業(yè)的,為此他甚至把家里的廚房設(shè)施按飯店標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行了更換,烹飪方面則更加講究,肉絲從來都是手工切,連做家常菜也得按五星標(biāo)準(zhǔn)來。他還隨身帶著一本筆記本,做菜時(shí)遇到問題就記錄下來,客人的反饋也記錄下來,隨時(shí)調(diào)整改進(jìn)。工作之余,他看了不少烹飪、擺盤、雕刻方面的專業(yè)書,來提升自己的專業(yè)技能。____是個(gè)廚癡,據(jù)妻子說,兩人出去時(shí)只要一看到好菜譜,他就會(huì)立馬抄下來,帶回家嘗試,有一次練習(xí)擺盤用的金魚雕刻,____花了整整一個(gè)晚上,雕了一百多條才雕出最滿意的作品。
在____看來,團(tuán)隊(duì)合作比個(gè)人努力更重要,“沒有團(tuán)隊(duì),就沒有我現(xiàn)在的成績”。____飯店良好的工作氛圍和工作環(huán)境給他提供了很大幫助,大家會(huì)經(jīng)常交流工作心得,相互借鑒提升。唐大廚工作室還會(huì)每周召開例會(huì),探討菜品烹飪技巧,以及如何在保持飯店優(yōu)良傳統(tǒng)的前提下不斷推陳出新。在老師傅做的基礎(chǔ)菜的啟發(fā)下,____研制出了不少新菜式,如一魚三吃的三味銀魚等。同時(shí),單位領(lǐng)導(dǎo)對員工個(gè)人培訓(xùn)的重視也成了____精益求精的一大助益,飯店每季度會(huì)舉辦一次大型培訓(xùn),平時(shí)也經(jīng)常會(huì)派他們?nèi)ド虾?、杭州、北京、臺(tái)灣等地學(xué)習(xí)交流,并對每個(gè)崗位設(shè)置了不同級(jí)別的考核,鼓勵(lì)員工積極進(jìn)取。對____參加此次____技能精英大賽,飯店方面非常支持,他自己也非常努力,比賽前每天都會(huì)利用中午和晚上的休息時(shí)間進(jìn)行練習(xí)。
(1)要擬定恰當(dāng)?shù)臉?biāo)題。先進(jìn)事跡材料的標(biāo)題,有兩部分內(nèi)容必不可少,一是要寫明先進(jìn)個(gè)人姓名和先進(jìn)集體的名稱,使人一眼便看出是哪個(gè)人或哪個(gè)集體、哪個(gè)單位的先進(jìn)事跡。二是要概括標(biāo)明先進(jìn)事跡的主要內(nèi)容或材料的用途。例如《王同志端正黨風(fēng)的先進(jìn)事跡》、《關(guān)于評(píng)選張同志為全國新突擊手的材料》、《關(guān)于評(píng)選處黨支部為省直機(jī)關(guān)先進(jìn)黨支部的材料》等o
(2)正文。正文的開頭,要寫明先進(jìn)個(gè)人的簡要情況,包括:姓名、性別、年齡、工作單位、職務(wù)、是否黨團(tuán)員等。此外,還要寫明有關(guān)單位準(zhǔn)備授予他(她)什么榮譽(yù)稱號(hào),或給予哪種形式的獎(jiǎng)勵(lì)。對先進(jìn)集體、先進(jìn)單位,要根據(jù)其先進(jìn)事跡的主要內(nèi)容,寥寥數(shù)語即應(yīng)寫明,不須用更多的文字。
然后,要寫先進(jìn)人物或先進(jìn)集體的主要事跡。這部分內(nèi)容是全篇材料的主體,要下功夫?qū)?/p>
好,關(guān)鍵是要寫得既具體,又不繁瑣;既概括,又不抽象;既生動(dòng)形象,又很實(shí)在??傊褪且獙懙煤苡姓f服力,讓人一看便可得出夠得上先進(jìn)的結(jié)論。比如,寫一位端正黨風(fēng)先進(jìn)人物的事跡材料,就應(yīng)當(dāng)著重寫這位同志在發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)方面都有哪些突出的先進(jìn)事跡,在同不正之風(fēng)作斗爭中有哪些突出的表現(xiàn)。又如,寫一位搞改革的先進(jìn)人物的事跡材料,就應(yīng)當(dāng)著力寫這位同志是從哪些方面進(jìn)行改革的,已經(jīng)取得了哪些突出的成果,特別是改革前后的.經(jīng)濟(jì)效益或社會(huì)效益都有了哪些明顯的變化。在寫這些先進(jìn)事跡時(shí),無論是先進(jìn)個(gè)人還是先進(jìn)集體的,都應(yīng)選取那些具有代表性的具體事實(shí)來說明。必要時(shí)還可運(yùn)用一些數(shù)字,以增強(qiáng)先進(jìn)事跡材料的說服力。
為了使先進(jìn)事跡的內(nèi)容眉目清晰、更加條理化,在文字表述上還可分成若干自然段來寫,特別是對那些涉及較多方面的先進(jìn)事跡材料,采取這種寫法尤為必要。如果將各方面內(nèi)容材料都混在一起,是不易寫明的。在分段寫時(shí),最好在每段之前根據(jù)內(nèi)容標(biāo)出小標(biāo)題,或以明確的觀點(diǎn)加以概括,使標(biāo)題或觀點(diǎn)與內(nèi)容渾然一體。
最后,是先進(jìn)事跡材料的署名。一般說,整理先進(jìn)個(gè)人和先進(jìn)集體的材料,都是以本級(jí)組織或上級(jí)組織的名義;是代表組織意見的。因
此,材料整理完后,應(yīng)經(jīng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)同志審定,以相應(yīng)一級(jí)組織正式署名上報(bào)。這類材料不宜以個(gè)人名義署名。
寫作典型經(jīng)驗(yàn)材料-般包括以下幾部分:
(1)標(biāo)題。有多種寫法,通常是把典型經(jīng)驗(yàn)高度集中地概括出來,一般不采用公文標(biāo)題的寫法。這種集中概括出來的標(biāo)題,既包含正文中各部分典型經(jīng)驗(yàn)的內(nèi)容,又不是這些內(nèi)容的簡單重復(fù),可以說就是典型經(jīng)驗(yàn)的主題。
(2)開頭。一般是展示典型經(jīng)驗(yàn)的背景材料和突出的成果。背景材料包括典型的自然情況、社會(huì)背景等,既要寫出典型經(jīng)驗(yàn)出現(xiàn)的環(huán)境,又不要冗長、羅唆。成果,要概括寫出最為突出之點(diǎn),并盡可能與背景材料相映襯。有的也把成果放在材料的尾部來寫,這要根據(jù)具體材料安排。
(3)主體。對典型經(jīng)驗(yàn)的具體展開,是典型經(jīng)驗(yàn)材料的核心部分。寫作這部分內(nèi)容,一般是從總體上把典型經(jīng)驗(yàn)按照一定的邏輯關(guān)系分成幾個(gè)部分。幾部分都是緊緊圍繞標(biāo)題,服務(wù)于標(biāo)題,說明標(biāo)題;各部分之間要有內(nèi)在聯(lián)系,但不能互相重復(fù),互相包含,要相對獨(dú)立地處在一個(gè)統(tǒng)一體內(nèi)。
一般來說,這部分內(nèi)容的表述,應(yīng)當(dāng)既要有思想,又應(yīng)有具體做法或?qū)嵗?,既要有面上的綜合,又應(yīng)有點(diǎn)上的說明,最好還要有一些必要的數(shù)字。
寫作先進(jìn)典型材料,應(yīng)當(dāng)注意以下一些問題:
(1)事實(shí)必須真實(shí)、可靠。先進(jìn)典型材料的先進(jìn)事跡是否真實(shí),直接關(guān)系到先進(jìn)典型的生命力。只有絕對真實(shí)才能使先進(jìn)典型真正具有教育人、鼓舞人的作用。因此,凡是材料中反映的先進(jìn)思想、先進(jìn)事跡和典型經(jīng)驗(yàn),一定要認(rèn)真核對清楚,不允許有半點(diǎn)虛假、拔高或拼湊及張冠李戴的情況,不能把道聽途說、未經(jīng)核實(shí)的先進(jìn)事跡和經(jīng)驗(yàn)寫入材料。如果確實(shí)一時(shí)難以搞清楚,寧可暫時(shí)不寫,也不能勉強(qiáng)湊數(shù)。
幾年來,在區(qū)委、區(qū)政府的領(lǐng)導(dǎo)下,全鎮(zhèn)人民堅(jiān)持發(fā)展是硬道理的思想,以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心,緊緊抓住南匯大開發(fā)、大建設(shè)機(jī)遇,團(tuán)結(jié)奮斗,開拓進(jìn)取,各行各業(yè)、各條戰(zhàn)線不斷涌現(xiàn)先進(jìn)模范的人和事,為全鎮(zhèn)改革開放和經(jīng)濟(jì)建設(shè)事業(yè)作出了巨大貢獻(xiàn)。為了表彰先進(jìn)、樹立榜樣,實(shí)現(xiàn)我鎮(zhèn)的城市化、現(xiàn)代化、國際化發(fā)展目標(biāo),進(jìn)一步推動(dòng)全鎮(zhèn)的物質(zhì)文明、政治文明、精神文明建設(shè)。根據(jù)區(qū)政府批轉(zhuǎn)區(qū)總工會(huì)、區(qū)人事局《關(guān)于評(píng)選20__—20__年度南匯區(qū)先進(jìn)生產(chǎn)(工作)者和先進(jìn)集體及申報(bào)上海市勞動(dòng)模范和勞模集體工作意見》的通知精神,結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際,剛才,鎮(zhèn)評(píng)選委員會(huì)宋勤伯同志對我鎮(zhèn)的評(píng)選工作作了具體的部署?,F(xiàn)在,我代表鎮(zhèn)黨委、政府和評(píng)選委員會(huì)就如何搞好今年的評(píng)選工作提四點(diǎn)想法:
一、提高認(rèn)識(shí),切實(shí)加強(qiáng)對評(píng)選工作的領(lǐng)導(dǎo)
評(píng)選工作是我鎮(zhèn)人民政治生活中的一件大事。為切實(shí)做好評(píng)選工作,在座的同志們一定要統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識(shí),切實(shí)加強(qiáng)對評(píng)選工作的領(lǐng)導(dǎo)。
正如剛才勤伯同志講的,今年的評(píng)選工作,是跨入新世紀(jì)以來,也是我鎮(zhèn)鎮(zhèn)級(jí)行政區(qū)劃調(diào)整工作結(jié)束后的第一次評(píng)選、表彰活動(dòng),具有十分特殊的意義。通過評(píng)選工作,就是要在全鎮(zhèn)各條戰(zhàn)線上,樹立起一批具有XX特點(diǎn)、時(shí)代特色和現(xiàn)代氣息的先進(jìn)典型,大力弘揚(yáng)他們的高尚品德,弘揚(yáng)他們的先進(jìn)事跡,弘揚(yáng)他們的主人翁精神,動(dòng)員和組織全鎮(zhèn)人民開展學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)、超先進(jìn)活動(dòng),從而激發(fā)人民群眾的積極性和創(chuàng)造性,有力地把全鎮(zhèn)人民的聰明才智融入到南匯的大開發(fā)、大建設(shè)、大發(fā)展的熱潮之中。各單位要高度重視和充分認(rèn)識(shí)推薦、評(píng)選勞模、先進(jìn)工作者、先進(jìn)集體的重要性,同時(shí)要加強(qiáng)對這項(xiàng)工作的領(lǐng)導(dǎo)。因此,通過今天的動(dòng)員大會(huì),各單位要根據(jù)今天的會(huì)議精神和工作要求,把評(píng)選工作放上議事日程,結(jié)合各單位的實(shí)際,部署好此項(xiàng)評(píng)選工作。為了加強(qiáng)評(píng)選工作的組織領(lǐng)導(dǎo),鎮(zhèn)政府已經(jīng)成立了評(píng)選工作委員會(huì),并設(shè)立了辦公室。請各單位也要建立相應(yīng)的組織機(jī)構(gòu),工作班子,明確一名領(lǐng)導(dǎo)分管這項(xiàng)工作,落實(shí)專人負(fù)責(zé)日常工作。
二、堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn),充分發(fā)揚(yáng)民主,嚴(yán)格評(píng)選程序
評(píng)選工作是一項(xiàng)非常嚴(yán)肅的工作,各單位必須嚴(yán)格對照評(píng)選條件,堅(jiān)持實(shí)事求是,堅(jiān)持群眾路線,在確保質(zhì)量的前提下,按時(shí)完成各階段的工作任務(wù)。
1、堅(jiān)持評(píng)選標(biāo)準(zhǔn),優(yōu)中選優(yōu),不搞平均,不搞照顧,不降低標(biāo)準(zhǔn)。勞動(dòng)模范、勞模集體和先進(jìn)個(gè)人、先進(jìn)集體是一種榮譽(yù),必須是政治上堅(jiān)定、工作上作出突出貢獻(xiàn),具有廣泛的群眾基礎(chǔ),被群眾公認(rèn)或認(rèn)可的先進(jìn)個(gè)人和集體。凡是政治上過不硬,工作上有違反國家法律法規(guī)的,或者造成重大安全生產(chǎn)事故和嚴(yán)重職業(yè)危害的責(zé)任者,均不得作為評(píng)選范圍。
2、堅(jiān)持面向基層,發(fā)揚(yáng)民主,逐級(jí)推薦的程序。在推薦先進(jìn)個(gè)人和集體時(shí),要堅(jiān)持走群眾路線,面向生產(chǎn)(工作)第一線。要充分發(fā)揚(yáng)民主,被推薦的市勞動(dòng)模范和勞模集體,應(yīng)經(jīng)職代會(huì)或村民委員會(huì)討論同意后,自下而上,逐級(jí)上報(bào),擇優(yōu)推薦。要注意把握好各行各業(yè)、各種所有制、各類人員的比例。其中,一線(包括農(nóng)民、專業(yè)技術(shù)人員、企業(yè)管理人員)不少于總數(shù)的50。在這里,我想說明兩個(gè)與往年評(píng)選勞模工作中評(píng)選范圍的不同點(diǎn),就是:一是評(píng)選范圍擴(kuò)大了,過去非公企業(yè)及個(gè)體工商者沒有例入評(píng)選范圍,本次評(píng)選已例入范圍;二是隨著撤縣建區(qū)、城市化進(jìn)程的加快,根據(jù)區(qū)評(píng)選工作要求,本次評(píng)選取消工口、農(nóng)口的概念,但我們在評(píng)選時(shí)還是要工農(nóng)全方面考慮。要注意在候選人的推薦上,一定要體現(xiàn)出時(shí)代特征的、智能型的、技能型的、知識(shí)型的勞動(dòng)模范候選人。婦女、青年、科技人員應(yīng)占一定的比例。
3、堅(jiān)持實(shí)事求是的原則,防止弄虛作假,欺上瞞下。要明確這次評(píng)選工作的評(píng)選紀(jì)律(①不準(zhǔn)作假、變通推薦對象的身份;②不準(zhǔn)作假,隨意拔高推薦對象的事跡;③不準(zhǔn)參加與評(píng)選有關(guān)的宴請,接受當(dāng)事人和基層單位的禮物),為此,各單位推薦的勞模候選人和勞模集體單位的事跡材料,要客觀真實(shí)地反映實(shí)際情況,不得隨意夸張,不得隨意編撰事跡,要經(jīng)得起時(shí)間考驗(yàn),經(jīng)得起群眾的檢驗(yàn)。各單位在推薦勞模候選人時(shí),一定要對他們的政治表現(xiàn),工作實(shí)績,廉潔守法,工作作風(fēng)等各方面進(jìn)行全面考察,反復(fù)核實(shí)。分管領(lǐng)導(dǎo)要把好關(guān)。
三、精心組織,把握進(jìn)度,按時(shí)完成評(píng)選工作任務(wù)
今年的評(píng)選工作正值歲末年初,各方面的工作很繁忙,時(shí)間緊、任務(wù)重、要求高。希望各單位一定要按照區(qū)評(píng)選委員會(huì)的工作時(shí)間安排,結(jié)合本單位的實(shí)際情況,制訂計(jì)劃,精心組織,積極推薦,保證進(jìn)度,不拖后退。嚴(yán)格按照評(píng)選工作的時(shí)間節(jié)點(diǎn),牢牢把握操作順序,認(rèn)真實(shí)施,確保完成全區(qū)鎮(zhèn)14名區(qū)先進(jìn)生產(chǎn)(工作)者、2個(gè)區(qū)先進(jìn)集體的申報(bào)、評(píng)選工作。同時(shí),也希望鎮(zhèn)評(píng)選辦要安排、督促好各階段的工作,對評(píng)選工作要加強(qiáng)指導(dǎo),搞好協(xié)調(diào)和服務(wù)工作。
四、加強(qiáng)對先進(jìn)事跡的