建設(shè)局長述職報告精選(九篇)

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第1篇：建設(shè)局長述職報告范文

一、注重學(xué)習(xí)，勤于思考，用“三個代表”重要思想武裝頭腦，不斷提高自己的政策理論水平

正確的行動取決于先進思想的指導(dǎo)。調(diào)任建設(shè)局工作以來，我能盡快適應(yīng)角色變化，在建設(shè)局這個倍受社會各界關(guān)注的崗位上，不斷深入學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想，加強黨性鍛煉，同時注重學(xué)習(xí)建設(shè)業(yè)的相關(guān)業(yè)務(wù)知識，努力提高自己的政策理論水平。

1、認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十六大精神，積極踐行“三個代表”重要思想，內(nèi)外改革取得了新的突破。我一直堅持把“三個代表”重要思想落實到實際工作中，始終把“代表最廣大人民群眾的根本利益”作為一切工作的落腳點和出發(fā)點;始終把“創(chuàng)新、發(fā)展”作為建設(shè)部門落實市委市政府“兩率先、三級跳”目標(biāo)的重要舉措。一年來，全系統(tǒng)的改革穩(wěn)步推進：在事業(yè)單位中成功推行了會計競爭上崗活動;建筑設(shè)計院二次改制一舉成功;質(zhì)量監(jiān)督站與質(zhì)量檢測中心實現(xiàn)了事企分離等等，有序規(guī)范了機關(guān)、事業(yè)、企業(yè)單位的運作。同時，大力推進公用事業(yè)企業(yè)的內(nèi)部改革，通過企業(yè)內(nèi)部三項制度的改革，按照“四定”的原則，定人、定崗、定標(biāo)準(zhǔn)、定收入，形成了內(nèi)部競爭和激勵機制。

2、加強理想、信念和宗旨教育，黨員干部的崗位奉獻意識得到了進一步增強。我按照“三嚴(yán)”、“四自”的要求，以自律帶動他律，以上律帶動下律。不管遇到什么阻力，都能堅持原則，干好本職;不管遇到什么挫折，都能振作精神，投入到工作中去;不管遇到什么困難，都能團結(jié)同志想方設(shè)法一起克服。一年來，我們班子成員幾乎沒有節(jié)假日，沒有休息日，特別是在重點工程建設(shè)上，我一有時間就到現(xiàn)場去幫助協(xié)調(diào)解決矛盾和困難，“盡心盡職，全力以赴”是我一貫的工作準(zhǔn)則。因此，在我和局長室的帶動和影響下，全系統(tǒng)黨員干部的崗位奉獻意識得到了進一步增強，不計較得失、不計較名利、勤奮工作在建設(shè)系統(tǒng)已蔚然成風(fēng)。特別是在建設(shè)資金嚴(yán)重短缺，工期要求十分緊迫的情況下，建設(shè)局上上下下堅定信心，攻堅克難，同心協(xié)力，圓滿完成了市委、市政府交辦的各項重點工程建設(shè)任務(wù)。

3、加強自身建設(shè)，努力提高班子的整體效能。作為領(lǐng)導(dǎo)班子中的班長，我始終注重加強領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)，堅持黨委會、民主生活會、黨委定期議黨等十項制度，在繁忙的工作環(huán)境中始終結(jié)合實際搞教育。我本人堅持每月到黨建工作聯(lián)系點去調(diào)研一次，并做好詳細(xì)記錄。在班子中積極倡導(dǎo)批評與自我批評，凡重大決策和選拔任用干部等問題，始終堅持民主集中制原則，按照組織程序集體研究決定，從不搞“一言堂”，班子成員遇事互相通氣、互相商量、互相配合，使班子內(nèi)部始終保持著團結(jié)向上、和諧共事的良好氛圍，保證了領(lǐng)導(dǎo)班子的戰(zhàn)斗力和凝聚力。

二、創(chuàng)新思維，求真務(wù)實，在城市建設(shè)中發(fā)揮建設(shè)人的主力軍作用，城市基礎(chǔ)設(shè)施實現(xiàn)了新突破

經(jīng)濟發(fā)展，環(huán)境先行。近年來，我市城區(qū)面積不斷擴大，城市功能不斷完善，城市化水平顯著提高。環(huán)境的改善為全市經(jīng)濟和各項社會事業(yè)的可持續(xù)發(fā)展打下了良好的基礎(chǔ)。

基礎(chǔ)設(shè)施再上臺階。今年新建和改造了天后宮路、三豐路、康寧路、宜禾路等8條道路和金葦路橋和工會路橋等2座橋梁，完成了外環(huán)南路綠化、中電大道綠化等8項綠化工程，總投資2.5億元。其中投資6000余萬元的春柳北路工程、按照市場化模式運作的揚子西路、新城路建設(shè)工程正進入緊張施工階段。20*年新增道路面積32.8萬m2,新增道路總長10.37公里，鋪設(shè)排水管道2.96萬m;新增綠地面積18.56萬m2。截止今年年底，城區(qū)共建主次干道62條，道路總面積160余萬m2,市區(qū)綠地總面積233.68公頃，綠地率達32%，綠化覆蓋率達37.6%。

建筑業(yè)穩(wěn)步發(fā)展。近年來，我市建筑業(yè)難中求進，強化管理，實現(xiàn)了穩(wěn)步發(fā)展。全年實現(xiàn)建筑產(chǎn)值4.8億元，施工面積39萬m2，建筑業(yè)從業(yè)人數(shù)7360人，全員勞動生產(chǎn)率65210元/人。圍繞創(chuàng)優(yōu)管理目標(biāo)，高標(biāo)準(zhǔn)開展創(chuàng)優(yōu)評優(yōu)活動，大力推廣應(yīng)用新技術(shù)、新材料、新工藝，較好地控制了質(zhì)量通病的發(fā)生。全年共創(chuàng)省優(yōu)工程2項，市優(yōu)工程8項，創(chuàng)市級建筑新技術(shù)示范工程5項。同時，文明工地創(chuàng)建工作取得了明顯成效，創(chuàng)建省級文明工地目標(biāo)管理項目4個，市級目標(biāo)管理項目12個。

公用事業(yè)有序推進。今年以來，已完成供氣量44.5萬m3，供水量800萬m3。投資3300余萬元新建的日處理污水能力1萬噸的沙家港污水處理廠一期工程，元旦后將正式投入運行;投資260萬元的垃圾處理場二期工程已于今年6月底建成交付使用;11月份順利實現(xiàn)了對新壩地區(qū)的區(qū)域供水，全市的區(qū)域供水方案正按照有序推進的原則穩(wěn)步實施。

三、強化監(jiān)督，防微杜漸，自覺執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定，全力推進黨風(fēng)廉政建設(shè)

第2篇：建設(shè)局長述職報告范文

近幾年，信息泄漏事件頻發(fā)，數(shù)據(jù)安全將迎來巨大的挑戰(zhàn)，尤其是涉及師生個人隱私的數(shù)據(jù)及涉密數(shù)據(jù)應(yīng)進行重點保護。數(shù)據(jù)平臺是高校日常信息管理的重要陣地，為高校的正常工作提供有力的數(shù)據(jù)支撐，保障信息數(shù)據(jù)的安全，提高系統(tǒng)的穩(wěn)定性，為學(xué)校師生提供來源可靠、準(zhǔn)確無誤的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)，避免或減少數(shù)據(jù)損壞、丟失是高校信息安全工作的頭等大事兒。

1 利用數(shù)據(jù)平臺管理信息是高校發(fā)展的必然趨勢

高校數(shù)據(jù)的采集、錄入、存儲、提取工作較為頻繁，將數(shù)據(jù)信息上傳至數(shù)據(jù)平臺，方便信息的整合共享、反復(fù)交叉利用，將大量結(jié)構(gòu)復(fù)雜、類型各異的數(shù)據(jù)匯集在一起，為高校的數(shù)據(jù)匯總、統(tǒng)計分析、信息共享、發(fā)展規(guī)劃提供了準(zhǔn)確詳實的數(shù)據(jù)基礎(chǔ)，促進高校信息管理的數(shù)字化，為建設(shè)智慧校園打開方便之門。歸納分析數(shù)據(jù)平臺信息管理的優(yōu)勢有以下幾點：

1）信息數(shù)據(jù)的上傳、查詢、檢索、管理等操作不限時間、地點。

只要能上網(wǎng)信息數(shù)據(jù)就可以上傳收集到數(shù)據(jù)平臺，支持電腦、手機、ipad等各種終端設(shè)備隨時隨地查詢、檢索數(shù)據(jù)信息，校內(nèi)可以通過學(xué)校內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)，校外可以通過VPN等方式訪問獲取數(shù)據(jù)。

2）為統(tǒng)計分析提供了數(shù)據(jù)支持

高校通過大數(shù)據(jù)的統(tǒng)計分析可以有針對性的調(diào)整招生計劃、專業(yè)設(shè)置、就業(yè)方向，不斷完善辦學(xué)理念，開拓辦學(xué)思路，為學(xué)校的前途發(fā)展、決策制定、人才需求分析提供了數(shù)據(jù)支持。

3）推動高校數(shù)字化的進程

高校數(shù)字化是智慧校園建設(shè)的前提，推動高校云服務(wù)、網(wǎng)絡(luò)教學(xué)、慕課等教學(xué)形式的發(fā)展，提高學(xué)校的教學(xué)水平，為學(xué)校進一步發(fā)展網(wǎng)絡(luò)教學(xué)提供了技術(shù)支持。高校數(shù)字化對社會發(fā)展起到引領(lǐng)作用，促進地方經(jīng)濟建設(shè)，提高地方數(shù)字化水平。

4）提升高校信息管理和服務(wù)水平

借助數(shù)據(jù)平臺實現(xiàn)數(shù)據(jù)共享，多部門共享數(shù)據(jù)信息，提高信息管理的效率，使學(xué)校的管理和服務(wù)水平又上新臺階。由此可見，通過數(shù)據(jù)平臺進行信息管理是大勢所趨，而數(shù)據(jù)平臺的安全保障工作成了重中之重。

2 數(shù)據(jù)平臺信息的安全問題及防范措施

2.1 物理環(huán)境安全

物理環(huán)境安全主要指數(shù)據(jù)機房的溫度、濕度等物理環(huán)境以及靜電、磁場干擾等因素的影響，高職院校數(shù)據(jù)中心應(yīng)按照相應(yīng)的安全等級建設(shè)，中央機房的建設(shè)應(yīng)考慮將來在發(fā)展過程中可能遇到的問題。

2.2 硬軟件環(huán)境安全

硬件安全是指數(shù)據(jù)中心設(shè)備的安全，包括服務(wù)器、存儲、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備等，中央機房的硬件維護應(yīng)有專人負(fù)責(zé)，定期查看硬件運行是否穩(wěn)定，是否有過熱、風(fēng)扇故障或其他問題出現(xiàn)，對硬件進行必要的維護是保證學(xué)校工作正常進行的前提。

軟件安全是指服務(wù)器中各軟件及組件的正常使用，利用虛擬化軟件合理配置服務(wù)器資源，對存儲系統(tǒng)、災(zāi)備系統(tǒng)及網(wǎng)絡(luò)設(shè)備等進行有機整合，通過對web環(huán)境配置、服務(wù)器環(huán)境搭建、防火墻、常用組件、數(shù)據(jù)庫等系統(tǒng)的調(diào)試運行，滿足用戶數(shù)據(jù)上傳、存儲、檢索、提取、共享等各項日常工作需要。

2.3 常見的信息安全問題

2.3.1 病毒攻擊、黑客入侵問題

高級可持續(xù)性威脅（APT）通過網(wǎng)絡(luò)漏洞入侵、分布式拒絕服務(wù)（DDoS）、Phishing、Botnet、木馬、惡意代碼等網(wǎng)絡(luò)攻擊。一些不懷好意的黑客入侵計算機系統(tǒng)，竊取或是篡改用戶的個人信息和重要數(shù)據(jù)，給用戶帶來嚴(yán)重危害[1]。我們應(yīng)定期掃描系統(tǒng)安全漏洞，安裝服務(wù)器補丁并定時更新防火墻病毒庫，提高系統(tǒng)的防御能力。

2.3.2 數(shù)據(jù)信息的完整性保護

通過終端審計、身份認(rèn)證、分級管理、行為追蹤等措施，確保數(shù)據(jù)信息的完整性、真實性、一致性，保護數(shù)據(jù)信息的可控性及可用性。

2.3.3 數(shù)據(jù)信息泄漏

近年來，數(shù)據(jù)信息泄漏事件呈上升趨勢，個人隱私泄漏、盜取敏感數(shù)據(jù)等事件頻發(fā)，通過數(shù)據(jù)加密技術(shù)、信息訪問權(quán)限的控制、安全審計等措施防止數(shù)據(jù)泄漏。

2.3.4 數(shù)據(jù)中心抗風(fēng)險能力有待提高

數(shù)據(jù)平臺的穩(wěn)定性是由系統(tǒng)自的完備程度決定的，系統(tǒng)容災(zāi)、冗余備份工作不夠完善，對風(fēng)險的認(rèn)識不夠充分，出現(xiàn)問題的時候就會造成較大范圍的損失，提高風(fēng)險意識，加強系統(tǒng)管理，提升數(shù)據(jù)平臺的抗風(fēng)險能力。

3 安全管理策略

3.1 數(shù)據(jù)安全策略

數(shù)據(jù)可以通過加密來保證數(shù)據(jù)的安全性，有必要也可以采用動態(tài)加密技術(shù)。為保障數(shù)據(jù)傳輸安全，從外網(wǎng)訪問高校數(shù)據(jù)平臺信息，可以通過VPN、PPTP等方式訪問。

3.2 日志管理策略

服務(wù)器、防火墻及網(wǎng)絡(luò)軟件在運行過程中都會產(chǎn)生日志，用來記錄自身運行情況、相關(guān)事件的發(fā)生時間及有價值的信息，加強日志的記錄管理，通過收集、存儲、匯總、分析等方法及時發(fā)現(xiàn)操作系統(tǒng)及網(wǎng)絡(luò)的異常，利用日志監(jiān)控系統(tǒng)、審計行為、分析原因并生成調(diào)查報告。

3.3 權(quán)限設(shè)置策略

根據(jù)管理級別，設(shè)置管理權(quán)限，高級權(quán)限有?L問、下載、管理數(shù)據(jù)權(quán)限，低級權(quán)限僅可以查看及部分操作與自己工作相關(guān)的信息。對于已提交審核確認(rèn)后的內(nèi)容僅有訪問權(quán)，沒有修改權(quán)，如學(xué)生成績管理，教師在規(guī)定時間上傳完學(xué)生的期末成績之后，就只能查看成績而不能修改，而學(xué)生只有查看權(quán)限。

3.4 密鑰管理策略

密鑰可與權(quán)限同步設(shè)置，通過密鑰管理一方面可以識辨人員身份，另一方面可以實行上網(wǎng)人員的權(quán)限控制，防止非法人員訪問系統(tǒng)。

3.5 行為管理策略

信息管理人員的行為從認(rèn)證開始，辨識身份，監(jiān)控行為，發(fā)現(xiàn)有病毒、木馬、惡意程序等或涉及信息安全行為的賬號要果斷采取有效措施，并追蹤來源，查找原因，避免此類事件再次發(fā)生。

4 信息安全保障體系建設(shè)

4.1 病毒防治

病毒入侵會導(dǎo)致數(shù)據(jù)信息被?閡獯鄹摹⑺鴰?、?失，病毒的擴散傳播會造成系統(tǒng)大面積癱瘓，對軟硬件環(huán)境安全構(gòu)成威脅。我們不但要提高防毒意識，還要加強防控技術(shù)水平。

4.1.1 提高系統(tǒng)的防護能力

檢測系統(tǒng)漏洞，及時安裝漏洞補丁，掃描病毒及木馬，通過入侵檢測防御系統(tǒng)（IDS）進行主動的安全防護，加強防御與入侵檢測工作，提高系統(tǒng)的健壯程度，增強系統(tǒng)穩(wěn)定性。

4.1.2 防止網(wǎng)絡(luò)攻擊及黑客入侵

通過防火墻阻斷外部病毒的入侵，防火墻可根據(jù)實際需要采取不同技術(shù)，如過濾型防火墻、型防火墻，同時提高校園內(nèi)網(wǎng)使用者的安全意識，防范來自內(nèi)部的攻擊，避免病毒通過內(nèi)網(wǎng)上傳平臺。

網(wǎng)絡(luò)安全不僅需要技術(shù)上的進步，同時需要通過規(guī)范制度、人員培訓(xùn)、責(zé)任落實等手段齊抓共管。

4.2 規(guī)章制度建設(shè)

建立健全完善的數(shù)據(jù)機房管理制度，責(zé)任落實到人頭，定期對系統(tǒng)進行漏洞查找，安裝系統(tǒng)補丁、更新病毒庫。為避免人為因素的影響，對工作人員進行定期培訓(xùn)及安全教育，對上網(wǎng)人員進行實名身份認(rèn)證管理，并進行行為跟蹤。建立上網(wǎng)賬號數(shù)據(jù)庫，禁止非法訪問，保證數(shù)據(jù)信息的安全。

4.3 安全管理體系建設(shè)

相關(guān)管理部門制定安全策略和管理制度，認(rèn)真做好安全管理組織工作，加強工作人員的安全管理，提高信息管理人員的安全責(zé)任意識，經(jīng)常進行信息安全管理的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高安全管理的執(zhí)行能力。

4.4 安全技術(shù)體系建設(shè)

通過識別用戶身份、訪問權(quán)限、行為控制等策略營造安全的平臺信息環(huán)境，過濾網(wǎng)絡(luò)信息，打造安全的區(qū)域邊界。為防止網(wǎng)絡(luò)入侵、非法訪問、惡意代碼攻擊等行為，采取漏洞掃描、安全檢測、物理隔離、升級防火墻等技術(shù)，支持系統(tǒng)安全測評、風(fēng)險測評體系，防范信息篡改、假冒等事件發(fā)生。

4.5 數(shù)據(jù)安全體系建設(shè)

在保證供電的基礎(chǔ)上，高校數(shù)據(jù)中心可采用一用二備或三備的配置，并對重要數(shù)據(jù)定期備份。在容災(zāi)備份技術(shù)的選擇上可以根據(jù)實際采用雙歸屬技術(shù)或IuFlex技術(shù)，如1+1主備或互備，有條件的也可以采用N+1主備或互備。一旦出現(xiàn)問題，數(shù)據(jù)備份可以減少處理問題的時間，及時解決問題并降損。

4.6 運行維護體系建設(shè)

信息的安全維護體系建設(shè)是系統(tǒng)安全穩(wěn)定運行的有力保障，控制訪問、鑒別認(rèn)證、監(jiān)控數(shù)據(jù)、安全管理、系統(tǒng)配置等大量工作提前做好，才能使信息資源規(guī)避風(fēng)險，減少損失，定期安裝補丁，檢查接口安全，利用數(shù)據(jù)加密技術(shù)應(yīng)對黑客竊取數(shù)據(jù)或各種攻擊性行為。

4.7 應(yīng)急處理方案

準(zhǔn)備切實可行的應(yīng)急處理預(yù)案，確保出現(xiàn)問題時第一時間做出反應(yīng)，減少損失，盡快處理出現(xiàn)的問題。備服的安全管理也應(yīng)同步進行，數(shù)據(jù)熱備份，做好應(yīng)急預(yù)案，防止出現(xiàn)問題時忙中出錯。