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保險匯報工作總結(jié)精選(九篇)

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保險匯報工作總結(jié)

第1篇:保險匯報工作總結(jié)范文

一、各項作進展順利,勢頭良好

(二)擴大社保覆蓋面工作成效明顯。不斷擴大覆蓋面是提高社會保障水平的關(guān)鍵,是社會保險發(fā)展狀大的基石。為此我們按照市局的要求,一直將擴大社會保險覆蓋面作為整個社會保險工作的重中之重來抓。一是加強政策宣傳。在六月份舉行了大規(guī)模的宣傳咨詢活動,通過電臺電視臺,以講座的形式,詳細講解社會保險政策,在縣城中心綠地廣場大張旗鼓進行勞動和社會保障政策法規(guī)咨詢,現(xiàn)場解答群眾提問300多人次,散發(fā)宣傳單2000多份。二是以靈活的政策引導參保。針對我縣企業(yè)用工的特點,遵循“低基數(shù)、低門檻,邊進入,邊規(guī)范”的原則,以非公有制企業(yè)為重點,以勞動執(zhí)法、直接申報、強制收繳為手段,由局主要領(lǐng)導親自帶隊,開展擴面攻堅,收到了較為理想的效果。今年以來,新增企業(yè)養(yǎng)老保險、失業(yè)保險參保人數(shù)分別達到2266人和4920人,分別完成全年任務的145%和487%??梢哉f,社會保險覆蓋范圍的擴大,進一步拓展了社會保險資金的征收渠道,壯大了社?;?。

(三)參保人員流失得到有效遏制。實踐證明,接續(xù)社會保險關(guān)系是減少參保人員流失的有效途徑。為此,我們不斷完善企業(yè)買斷身份人員保險接續(xù)的方法,簡化程序,建立了一站式服務窗口,制作了《職工養(yǎng)老保險關(guān)系接續(xù)卡》,提供保險費申報、核定、個人帳戶處理等相關(guān)業(yè)務一條龍服務。同時在企業(yè)改制時,對職工下發(fā)《致全縣解除勞動關(guān)系職工一封信》,使職工進一步了解繳納社會保險的重要性,積極繳費繼保。通過不懈努力,今年1-7月份,已為875名斷保人員接續(xù)了社保關(guān)系,從而走出了“這邊進、那邊出的怪圈。

(四)兩個確保得到進一步鞏固

(六)工傷保險制度實施前的準備工作有條不紊。按照省市的要求,我局已經(jīng)多次派員參加省市統(tǒng)一組織的工傷保險業(yè)務知識培訓,工傷保險隊伍建設(shè)已具雛形,政策宣傳已經(jīng)著手策劃,適合我縣實際的工傷保險實施方案的調(diào)研論證工作進入了實質(zhì)性階段,力爭10月份正式啟動實施。

二、存在問題

上半年,社會保險工作成績顯著,為今后發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。但也應清醒地看到發(fā)展中存在著的一些不容忽視的問題。可以概括為“一難、二多”。具體講是:擴面難。城鎮(zhèn)個體、私營企業(yè)等非公有制經(jīng)濟單位不懂保險政策,對社會保險認識有誤區(qū),與商業(yè)保險混為一談,加之企業(yè)主受經(jīng)濟利益的驅(qū)使,不愿為員工繳納社會保險費,造成千方百計、想方設(shè)法不履行社會保險義務,使推進擴面工作舉步為艱。個體私營企業(yè)員工勞動管理不規(guī)范,人員流動性大,企業(yè)主借此瞞報少報參保人員為擴面工作又增加了一層難度。流失人員多,企業(yè)改制后,多數(shù)職工流向了社會,他們大多缺乏社會保障意識,有的不了解繳費與待遇的關(guān)系,滿足于最低繳費年限,特別是一些年青的企業(yè)職工對社會保險的前途渺茫,買斷后不愿在參加保險,致使相當一部分人員中斷繳費,參保人員一再流失。欠費數(shù)額多。由于我縣企業(yè)科技含量低,近年來多數(shù)處于停產(chǎn)半停產(chǎn)狀態(tài),造成想繳納保險,但是心有余而力不足。近年來,社會保險清欠工作雖然力度較大,但是欠費數(shù)額仍處于不斷攀升的勢態(tài)。

三、攻堅克難,乘勢而進,確保完成全年工作任務針對以上存在問題,我們下步將著重抓好以下幾方面工作:

(一)依法擴大社會保險覆蓋范圍。利用三個月的時間,在全縣范圍內(nèi)開展一次以社會保險為主要內(nèi)容的百日專項監(jiān)察活動,以規(guī)范企業(yè)用工行為為抓手,依法強制各類企業(yè)特別是城鎮(zhèn)個體、私營等非公有制經(jīng)濟單位參加基本養(yǎng)老保險、失業(yè)保險和基本醫(yī)療保險。對員工數(shù)量多、經(jīng)濟效益低的企業(yè)實行“低門檻進入,低標準享受”,以此擴大社會保險資金籌集渠道,盡快實現(xiàn)社會保險全覆蓋。加強社會保險接續(xù)工作,在企業(yè)改制時,制作《社會保險政策法規(guī)問答》宣傳冊,與社會保險手冊一并發(fā)放到職工手中,講解社會保險知識,促其主動續(xù)保。

(二)加強社會保險費征繳清欠工作。在按時提供準確的社會保險費征繳計劃的同時,與地稅部門密切配合,做好企業(yè)基本養(yǎng)老保險、失業(yè)保險費征繳工作,做到應收盡收。對欠費單位,與有關(guān)部門實行綜合制約。特別是對有繳費能力的欠費單位,除按規(guī)定依法處罰、強制征繳外,還要通過新聞媒體予以曝光。進一步規(guī)范企業(yè)改制行為,確保把欠繳的社會保險費作為第一順序一次性予以清償,切實維護企業(yè)職工的合法權(quán)益。

(三)加快離退休人員社會化管理步伐。按中央、省、市要求,完善退管服務網(wǎng)絡,年底前要實現(xiàn)離退休人員社會化管理,由街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立專門組織和活動場所,接收離退休人員檔案。

(四)組織實施工傷保險。組織開展工傷保險知識培訓,在全縣開展大規(guī)模的工傷保險政策宣傳活動。按照省、市要求,力爭10月底全面實施,并補征1-10月份的工傷保險費。界時將組織召開動員大會,精心準備,認真謀劃,統(tǒng)一部署,縝密運做,確保成功。

(五)搞好審計稽核工作。采取日常稽核、重點稽核、舉報稽核相結(jié)合的方式,嚴肅查處社會保險費瞞報漏報現(xiàn)象,防止保險費在源頭流失。

(六)加強對社會保險基金的管理。對動用養(yǎng)老金墊付企業(yè)離退休人員醫(yī)療費進行整改,制定具體的還款計劃,確保年底前資金到位,保證今后??顚S?。積極開展專項審計,以便及時發(fā)問題,解決問題。堅持政策,嚴格審批支付喪葬費、撫恤金、補充養(yǎng)老保險等各項社?;穑绕涫菄栏駠衅髽I(yè)退休人員醫(yī)藥費的審核報銷。

第2篇:保險匯報工作總結(jié)范文

集團企業(yè)管理部:

豐潤生物科技股份有限公司(以下簡稱“公司”)按照集團楊總的批示要求,2020年總結(jié)補充情況匯報如下:

一、干部任免情況

經(jīng)2020年8月25日集團黨委會會議決定:史云鵬同志任豐潤科技股份有限公司黨委書記,推薦為董事、董事長人選;趙邵宇同志任豐潤生物科技股份有限公司黨委委員,推薦為董事、副董事長人選。

二、資金情況

1、公司通過定向增發(fā)的 14,124,293 股股份,在中國證券登記結(jié)算有限責任公司完成股份登記。共募集資金 19,999.9989 萬元,新增中國農(nóng)墾產(chǎn)業(yè)發(fā)展基金(有限合伙)和北大荒投資控股有限公司 2 名股東。

2、2020年度借款余額167759萬元,均為流動資金借款。

三、招標情況

1、公司信息化平臺于2020年11月2日提交北大荒電子招標平臺,經(jīng)北大荒農(nóng)墾集團有限公司招標采購管理中心審批,最終委托北大荒招標有限公司招標,于2020年12月3日開標評審完畢,中標方為金蝶軟件(中國)有限公司。

2、公司IPO項目招標于2020年11月17日提交北大荒電子招標平臺,經(jīng)北大荒農(nóng)墾集團有限公司招標采購管理中心審批,最終委托北大荒招標有限公司以邀請招標的方式招標,券商項目于2020年12月25日開標評審完畢,中標方為東海證券股份有限公司;會計師項目于2020年12月28日開標評審完畢,中標方為中審眾環(huán)會計師事務所(特殊普通合伙)。

四、采購情況

全年采購豬原腸約1891萬根;采購半成品腸衣約6萬根;采購粗品肝素鈉約17958億單位。

五、項目建設(shè)情況

公司2020年完成宜昌廠區(qū)消防系統(tǒng)維修工程,肝素一二車間升級改造工程,污水廠改擴建工程。

六、技術(shù)團隊情況

公司一直奉行“專業(yè)的人,做專業(yè)的事”,努力打造專業(yè)的技術(shù)團隊。公司通過定期培訓,不斷提高員工技術(shù)水平。公司建立了考核激勵制度。每個月都對員工進行考核,考核結(jié)果與工資獎金掛鉤。公司不定期派員參加各種專業(yè)學術(shù)會議,開拓視野,掌握行業(yè)最新發(fā)展動態(tài)。

第3篇:保險匯報工作總結(jié)范文

一、加強領(lǐng)導,強化督查,認真落實抗旱工作責任制

縣委、縣政府認真貫徹落實省政府抗旱救災工作電視電話會議和全省抗旱救災動員大會精神,按照抗旱救災思想認識、領(lǐng)導責任、工作措施、檢查督促、行政問責“五個到位”的要求,從早、從快、從緊、從實抓好抗旱救災工作。及時轉(zhuǎn)發(fā)執(zhí)行省市抗旱救災文件和指示,結(jié)合實際下發(fā)了抗旱救災通知,并于2月22日召開縣防汛抗旱指揮部緊急會議,專題安排部署抗旱救災工作,緊緊圍繞旱情特點和抗旱實際,層層落實責任制,把抗旱救災工作中的各項任務逐項細化分解,橫向分解到部門,縱向分解到基層,責任落實到人頭??h人民政府派出7個工作組赴各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))檢查指導抗旱救災工作,對各級各部門工作實行跟蹤督查,確保工作措施限期落實到位,確保各項工作取得預期成效??h委、縣政府要求對情況不清楚、措施不到位、責任不到人、有問題不報告,是哪一級負責,就由哪一級承擔責任;對因領(lǐng)導不力、指揮不當,造成抗旱救災進展緩慢,延誤時機的鄉(xiāng)(鎮(zhèn))和部門,嚴肅通報批評并追究主要責任人的責任。

二、各司其職,各負其責,形成抗旱救災強大合力

氣象、水文部門密切監(jiān)控旱情態(tài)勢,準確提供旱情動態(tài),及時旱災預警預報,積極做好人工增雨作業(yè)準備工作,儲備人工降雨火箭發(fā)射架5座,降雨彈110枚,并與廠家預定復合型多功能發(fā)射架1座,降雨彈600枚,市政府配備的抗旱增雨防雹新型四管火箭架1座和100枚火箭彈即將到位。農(nóng)業(yè)、科技、供銷等部門認真做好農(nóng)藝措施推廣、農(nóng)業(yè)科技服務、小春作物病害防治、農(nóng)資儲備供應等工作,組織專業(yè)技術(shù)人員3000余人次指導抗旱救災,開展抗旱救災技術(shù)培訓133期,培訓農(nóng)民5980人(次),派出農(nóng)機人員126人次,開展技術(shù)指導120期,義務檢修抗旱機具66臺次;采取淺中耕、秸稈覆蓋、地膜覆蓋等措施減少土壤水分蒸發(fā),落實甘蔗地膜覆蓋1.2萬畝;加強病蟲害防治,防治小春作物病蟲害7000畝;儲備尿素2880噸、復合肥1760噸、磷肥960噸,農(nóng)藥7噸、農(nóng)膜10噸、噴霧器20件、農(nóng)具2000件。水務部門認真做好抗旱用水調(diào)度、旱災信息統(tǒng)計等工作,認真編制庫塘現(xiàn)有水量抗旱應急調(diào)度計劃書,做到一庫(塘)一冊,?。ㄒ唬┬鸵陨纤畮煊煽h防辦審批后進行調(diào)度,?。ǘ┬退畮煊伤卩l(xiāng)(鎮(zhèn))人民政府審批后調(diào)度,塘壩由所在村民委員會審批后調(diào)度。發(fā)改、經(jīng)濟商務、財政、農(nóng)業(yè)、電力等部門認真做好抗旱救災物資保障工作??h財政局及時開通抗旱資金綠色通道,撥付各級財政抗旱資金316.87萬元,其中,中央特大抗旱補助經(jīng)費15萬元、省級抗旱補助經(jīng)費30萬元、省級抗旱農(nóng)業(yè)資金3.5萬元、省級蓄水抗旱經(jīng)費5萬元、自然災害生活補助資金134萬元、旱災地區(qū)老人口糧和飲水困難問題資金25萬元、災民生活臨時救助資金16萬元、抗旱救災捐款25萬元、煙葉抗旱保苗資金23萬元、縣級捐款40.37萬元;縣財政還擬安排150萬元資金,用于備荒籽種儲備及人畜飲水工程建設(shè)。同時,調(diào)用農(nóng)機具2100臺(套),進行農(nóng)機抽水灌溉抗旱1.8萬畝,運送抗旱農(nóng)用物資和人畜飲水840噸;投入抗旱燃油9.66噸,抗旱用電1.4萬度,儲備柴油350噸、汽油200噸。民政部門認真做好受災群眾的生活救濟工作,投放救災大米180噸,緩解近期重災農(nóng)戶缺糧問題,確保災區(qū)人心穩(wěn)定。發(fā)改、工商、質(zhì)檢、公安等部門認真做好農(nóng)資價格和質(zhì)量監(jiān)測監(jiān)管,對城鄉(xiāng)各農(nóng)資經(jīng)營店進行拉網(wǎng)式檢查,嚴厲打擊制售假冒劣偽農(nóng)資和哄抬物價行為,確保農(nóng)資價格穩(wěn)定和質(zhì)量安全。煙草部門積極采用抽水、拉運水等方式進行抗旱保苗,投入資金400多萬元,為全縣36個育苗點育苗戶購置每戶至少1臺抽水機,購買水管25200多米,建造水塔4個,出動農(nóng)用車、牛馬車3000車/次,動用抽水機560臺/次,抗旱用電3萬多度,抗旱用油11噸,拉水15萬立方米,購買水桶6000余支,開挖簡易水池8000多個,發(fā)放大棚膜9000多公斤,投入人力6500人次,有效確保烤煙抗旱保苗和移栽用水。衛(wèi)生部門加強疾病流行動態(tài)及居民飲用水衛(wèi)生監(jiān)測,特別加強集中式供水學校的生活飲用水和臨時性水源水質(zhì)的監(jiān)測消毒,堅決預防遏制腸道傳染病及食物中毒事件的發(fā)生。教育部門認真做好抗旱保學工作,確保師生用水的有效供給和教育教學工作的正常進行。其他相關(guān)部門按照部門職責要求,協(xié)同做好抗旱救災工作。

三、大力宣傳,廣泛動員,營造全民抗旱救災的良好氛圍

充分利用數(shù)字鄉(xiāng)村網(wǎng)、政府信息公開門戶網(wǎng)站、農(nóng)業(yè)信息網(wǎng)、**消息、**電視臺等新聞媒體通報旱情災情,旱災圖片和信息。**消息、**電視臺等新聞單位深入追蹤旱情災情,及時報道縣委、縣政府關(guān)于抗旱救災工作的安排部署和全縣上下抗旱救災采取的措施行動;縣四班子領(lǐng)導及各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))各部門領(lǐng)導干部深入災區(qū)一線調(diào)查了解災情,指導科學抗旱;基層組織和廣大黨員干部充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用和先鋒模范作用,千方百計幫助群眾開展生產(chǎn)自救;全縣上下廣泛發(fā)動群眾、組織群眾、依靠群眾,把抗旱救災各項措施落實到村、到戶、到人。截至目前,全縣共投入6.635萬人次開展抗旱救災。

四、以人為本,科學調(diào)度,千方百計確保生產(chǎn)生活用水

按照“先生活、后生產(chǎn),先節(jié)水、后調(diào)水”的原則,采取各種措施重點確保城鎮(zhèn)、農(nóng)村、學校的飲用水供應,保障重點企業(yè)和產(chǎn)業(yè)生產(chǎn)用水。目前,縣城自來水廠供水正常,日供水規(guī)模10000m3,實際日供水量5000m3,供水人口3.5萬人。通過提前關(guān)閘蓄水,對有條件的徐家壩水庫、灣水河水庫、胥家營水庫進行跨流引水、停止?。ㄒ唬?、小(二)型水庫電站發(fā)電等措施,最大限度發(fā)揮庫塘蓄水

功能,實現(xiàn)庫塘挖潛增蓄450萬m3;通過發(fā)動全縣各單位、各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))干部職工4000余人參加水利工程建設(shè)義務勞動,幫助群眾切實解決生產(chǎn)生活用水問題;通過加快冬春水利建設(shè)、水毀水利工程修復和灌區(qū)、渠道、灌溉設(shè)施配套改造,加大抗旱水源工程建設(shè)力度,開展節(jié)水灌溉和鄉(xiāng)村供水工程建設(shè),目前完成計劃數(shù)的95%,確保大春作物按時栽種;充分利用庫塘死庫容進行保苗抗旱,投入資金3萬余元,購置5.5千瓦抽水機2臺、3.5千瓦抽水機2臺、15千瓦柴油發(fā)電機1臺、水管60米、銅線2500米,準備抽取部分庫塘死庫容用于人畜飲水及春耕生產(chǎn)應急用水。

第4篇:保險匯報工作總結(jié)范文

2018年以來,縣疾控中心黨總支根據(jù)中央和省市縣委黨建工作的安排部署,嚴格落實全面從嚴治黨要求,扎實推進中心黨建工作的開展,現(xiàn)將2018年以來工作開展情況總結(jié)如下:

一、扎實推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化、制度化

將”主題黨日”學習活動與“兩學一做”學習教育,緊密結(jié)合, 2018年,共組織集中學習24次,撰寫心得體會4篇,觀看視頻3次,組織黨員參加縣直機關(guān)黨性培訓班1次,到紅旗渠紀念館、延安革命圣地、陜西梁家河參觀學習,提升了全體黨員的黨性修養(yǎng)。

二、創(chuàng)建黨建品牌

結(jié)合疾控工作特色,創(chuàng)建了以“疾控先鋒、健康衛(wèi)士“為名稱的疾控黨建品牌,并賦予了科學的標識釋義和品牌內(nèi)涵,體現(xiàn)了中心黨員的責任與擔當。

三、申請創(chuàng)建中心支部工作法

結(jié)合中心黨支部工作實際,申請創(chuàng)建了以“黨建先行,服務一線“為名稱的中心支部工作法,中心黨支部通過轉(zhuǎn)思想、轉(zhuǎn)作風、轉(zhuǎn)方法,積極探索加強黨建工作的新方法、新路子,為推動全縣疾控工作的發(fā)展提供堅強的政治保障。

四、打造新的黨建工作陣地

依據(jù)北三樓場地優(yōu)勢,精心設(shè)計,投資10萬余元,打造了100余平方的新的黨建工作陣地,包括新的黨建辦公室、會議室和黨建文化長廊,其中黨建文化長廊將中心黨建工作與疾控業(yè)務工作有機結(jié)合,展現(xiàn)了幾十年來,在黨的領(lǐng)導下疾控工作取得的巨大成就。

五、認真開展紀律作風集中整頓活動

按照上級黨委要求,組織中心黨總支黨員扎實開展了紀律作風集中整頓活動,認真查擺了在紀律和規(guī)矩意識等方面存在的問題,并深刻剖析了原因,制定了整改措施,通過開展整頓活動,中心廣大黨員干部職工的作風明顯好轉(zhuǎn),有力推動了疾控工作的順利開展。

第5篇:保險匯報工作總結(jié)范文

鄉(xiāng)屬縣最偏遠鄉(xiāng)鎮(zhèn),距縣城96公里,三縣交界處。轄13個行政村,兩個社區(qū),農(nóng)業(yè)人口達2W多,城鎮(zhèn)人口達3000多。2014年,鄉(xiāng)人民政府在縣委、縣政府的堅強領(lǐng)導下,在縣農(nóng)保局的業(yè)務指導下,按照“深入村社抓宣傳、集中力量抓收繳、應保盡保抓全面、創(chuàng)新機制抓長效”的總體工作思路,明確工作責任,嚴肅工作紀律,狠抓工作進度,堅持收繳與發(fā)放并重、機制創(chuàng)新與工作落實并舉,強力推進新型農(nóng)村養(yǎng)老保險各項工作,開創(chuàng)了全鄉(xiāng)新農(nóng)保工作的全新局面。現(xiàn)將上半年工作開展情況總結(jié)如下。

二、工作成效

(一)農(nóng)村社會養(yǎng)老保險取得新成效。2014年,縣農(nóng)保局下達我鄉(xiāng)參保任務人數(shù)7500多人,截至6月底,全鄉(xiāng)實際參加新型農(nóng)村養(yǎng)老保險3400多人,收繳保費46萬元,占年度目標任務的50%,發(fā)放養(yǎng)老金83萬元。同時,按時按質(zhì)審核《新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險領(lǐng)取資格證》2700本,全面完成了縣農(nóng)保局的下達任務。

(二)城鎮(zhèn)居民社會養(yǎng)老保險開創(chuàng)新局面。截至6月底,全鄉(xiāng)參加城鎮(zhèn)居發(fā)社會養(yǎng)老保險17人,收繳保費1700元,占年度目標任務的20%,發(fā)放養(yǎng)老金12540元。

三、主要舉措

(一)強化組織領(lǐng)導,安排部署到位。鄉(xiāng)黨委、政府把新農(nóng)保作為上半年的重點工作,成立專門班子,專題研究部署,結(jié)合實際完善了《鄉(xiāng)城鄉(xiāng)居養(yǎng)老保險試點工作實施方案》,明確工作任務,穩(wěn)步規(guī)范推進,做到了年初有安排、按月有督查、半年有考核、組織有力度。2014年以來,共召開專題會議2次,鄉(xiāng)、村、社區(qū)群眾動員大會3次。

(二)強化力量配備,工作保障到位。實行專人專職抓、干部全參與的責任機制。在鄉(xiāng)農(nóng)保辦專人專柜專抓的基礎(chǔ)上,安排全體鄉(xiāng)、村和街道社區(qū)、社三級干部人人上陣、齊抓共管,整合人力資源,發(fā)揮整體實力,壯大了新農(nóng)保工作隊伍。同時,積極探索建立有效的基層管理體制,實現(xiàn)了“機構(gòu)、職責、編制、人員、場所、經(jīng)費”六到位,為城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險工作有序有力鋪開提供了強有力的保障。

(三)強化業(yè)務培訓,政策理解到位。層層組織開展政策業(yè)務培訓,先3次對鄉(xiāng)、村社干部、大學生村官進行了新農(nóng)保政策解答、信息采集、表格填寫等專題培訓。通過培訓,使全體人員讀懂吃透新農(nóng)保政策,成為城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險工作的行家里手。

(四)強化宣傳發(fā)動,氛圍營造到位。創(chuàng)新宣傳方式、拓展宣傳載體,先后組織170余人次深入農(nóng)家院戶召開壩壩會、田間會進行現(xiàn)場講解,鄉(xiāng)、村設(shè)立政策咨詢窗口。通過為農(nóng)民(居民)宣講政策、幫農(nóng)民(居民)算“成本賬”,既保證了政策家喻戶曉,又營造了“要我?!睘椤拔乙!钡牧己梅諊?,確保了參保率的極大提高。

(五)強化保費收繳,資金入庫到位。在收繳中大力推行參?!傲鶐ь^”,即:村組(社區(qū))干部帶頭、黨員干部帶頭、村民(社區(qū))代表帶頭、黨員及村組(社區(qū))干部親朋好友帶頭、創(chuàng)業(yè)成功人士帶頭,在外工作人員親屬帶頭,充分發(fā)揮好示范帶頭作用。同時,我們把確保資金安全、按時上繳保費放到突出位置上抓好抓實。由鄉(xiāng)農(nóng)保辦專人嚴格把關(guān),并按規(guī)定于每月15日前準時向縣農(nóng)保局上交當月保費,及時銷票,嚴格做到了“錢、票、表”統(tǒng)一。

(六)強化政策落實,待遇發(fā)放到位。堅持把養(yǎng)老金發(fā)放作為落實惠民政策、群眾及時受益的著眼點,按時按要求抓好變動情況統(tǒng)計和待遇發(fā)放工作。嚴格要求各村在每月15日以前向鄉(xiāng)農(nóng)保辦報送《村級待遇領(lǐng)取變動表》,由鄉(xiāng)農(nóng)保辦統(tǒng)一集中匯總后,于當月20日以前完成系統(tǒng)錄入,并向縣農(nóng)保局報送《增減變動表》,確保了待遇金能按月準時發(fā)放到待遇領(lǐng)取人的手中。同時,通過電話查訪、上門調(diào)查等方式,對變動情況進行深入核實,全力確保了統(tǒng)計準確、不出紕漏,群眾利益不受任何損害。

(七)強化方法創(chuàng)新,便民服務到位。在保費收繳中,我們將鄉(xiāng)農(nóng)保辦全天候?qū)H思惺杖∨c各級干部深入農(nóng)戶上門收取有機結(jié)合,極大地方便了農(nóng)村群眾(社區(qū)居民)繳納參保費。在保費發(fā)放中,針對我鄉(xiāng)沒有農(nóng)業(yè)銀行、人民群眾領(lǐng)取待遇極不方便的現(xiàn)狀,鄉(xiāng)設(shè)立了兩個點農(nóng)行取款業(yè)務,讓老百姓能夠不出鄉(xiāng)就可以方便領(lǐng)取待遇。同時,針對領(lǐng)保人員是老年人,待遇領(lǐng)取卡偶有遺失、損壞等,我們主動提供咨詢甚至代為辦理業(yè)務,堅持做到人性化服務。

四、2014下半年工作思路

第6篇:保險匯報工作總結(jié)范文

一、落實組織機構(gòu),確保創(chuàng)優(yōu)評差工作的落實

我局把爭先創(chuàng)優(yōu)工作,作為全局精神文明和政治文明建設(shè)的重要組成部分,擺上重要議事日程,成立了優(yōu)化環(huán)境領(lǐng)導小組,局長溫增平任組長,由紀檢劉書記具體抓這項工作,局領(lǐng)導班子先后多次召開會議,專門研究爭先創(chuàng)優(yōu)工作中的重要問題,認真制定實施方案,在廣泛調(diào)研、精心準備的基礎(chǔ)上,制定實施措施,明確任務,責任到人,有計劃、有步驟地抓好工作落實,為工作的順利開展提供組織保證。

二、常抓教育不放松,增強開展創(chuàng)優(yōu)評差的工作積極性

邀請市紀委、市委黨校的同志上黨課、講、學優(yōu)化發(fā)展環(huán)境有關(guān)精神,對全局干部職工進行黨風廉政建設(shè)教育,受到全局上下的歡迎。局長溫增平號召全體干部職工認真學習新和十七大報告,以《》規(guī)范行政行為,以十七大報告提高理論水平,提高工作效率,提升服務水平,激發(fā)了全局干部職工的工作熱情,對加快推動人事勞動保障事業(yè),優(yōu)化行政環(huán)境起到了積極的促進作用。

三、廣泛聽取意見,認真查找影響部門形象的問題

為切實做好我局爭先創(chuàng)優(yōu)工作,我們堅持首先找準自身存在的主要問題。今年在全局中層干部、機關(guān)工作人員代表、下崗失業(yè)人員及其主管部門代表、離退休人員代表、社會監(jiān)督員和行風評議代表五個層次的座談會上,深入討論和剖析存在問題。積極和服務對象和基層群眾交換意見,進一步改進工作,提高服務質(zhì)量。先后征求意見建議30多條。對一些重要意見,局責成紀檢組長帶隊,有關(guān)科室同志參加,進行了再回訪,當面征求意見,力爭將問題弄清,針對群眾提出的退休手續(xù)繁瑣、辦理時間長的問題,我們及時進行整改,規(guī)定每周四進行集中辦公、集體辦理保證正常退休,一天時間全部辦結(jié)。使問題得到解決,得到了群眾的理解和好評。

四、嚴格執(zhí)行制度,進一步規(guī)范行政行為

針對優(yōu)化環(huán)境工作中群眾反映出的問題,我們及時完善了相關(guān)規(guī)章制度。將全局所有面向社會、面向群眾的業(yè)務,規(guī)范為三十七條便民服務措施,在此基礎(chǔ)上,我們嚴格執(zhí)行制定的紀律,對每項業(yè)務由誰負責、辦結(jié)時間作了明確規(guī)定。并在武安電視臺、《武安報》等媒體向社會廣泛公布,確保了群眾的知情權(quán)。為了提高工作效率和辦事效率,對機關(guān)九項制度進行認真落實、嚴格執(zhí)行,專門設(shè)立效能督查小組,定期不定期對紀律執(zhí)行情況進行督導檢查,確保首問責任制、AB崗位工作制、外出告知制等制度的貫徹落實,規(guī)范了全局工作人員的行政行為。

五、提高工作效率,為群眾提供便捷快速的服務

今年來,我局主要充分利用人力資源交流大廳的辦事優(yōu)勢,進一步推進“一站式”辦公“一條龍”服務。并將主要工作制成流程圖,將辦事人員姓名、照片、辦事資料、辦結(jié)時限公布出去,使辦事群眾一目了然,群眾熱點的藥費報批、求職登記、參保續(xù)保等項業(yè)務的辦理,在較短時間就可完成,提高了行政效率,使群眾滿意度大大提高。

六、抓好監(jiān)督,確保優(yōu)化環(huán)境工作取得實效

為加強我局行風政風建設(shè),我們充分發(fā)揮社會各界的監(jiān)督作用,及時改進工作,定期召開社會監(jiān)督員評議會議,及時掌握社會反映。同時,公布了舉報電視,張貼了告示,在局里顯要位置設(shè)立了舉報箱,定期開箱,并以局長提示牌形式,向全局提示六條禁令,時刻提醒全局工作人員按照政策,依規(guī)依法接待辦事群眾,凡在工作中有吃拿卡要或態(tài)度冷漠的,一經(jīng)查實,嚴格按照六條禁令和誡免談話制度的要求予以處理。通過這些措施,使全局人員遵章守紀和服務意識明顯增強,一年來,未發(fā)生違法違紀現(xiàn)象。

七、真干事、干實事,讓群眾在創(chuàng)優(yōu)評差工作中得實惠

第7篇:保險匯報工作總結(jié)范文

20__年我縣的農(nóng)村養(yǎng)老保險及被征地農(nóng)民社會保障工作在上級部門和縣委、縣政府的的正確指導下,認真貫徹農(nóng)村養(yǎng)老保險有關(guān)政策和省政府浙政發(fā)〔20__〕27號、〔20__〕26號文件精神及省五部門指導意見的要求,切實維護被征地農(nóng)民的利益,扎實開展農(nóng)村養(yǎng)老及被征地農(nóng)民社會保障工作。現(xiàn)將一年來的工作情況總結(jié)如下:

一、基本情況

1、20__年,全縣農(nóng)村養(yǎng)老保險基金收入萬元(利息),支出萬元,當年結(jié)余萬元,歷年結(jié)余萬元。到月底,全縣共參加農(nóng)村養(yǎng)老保險人數(shù)人,其中享受農(nóng)村養(yǎng)老保險待遇人。

2、為深化完善我縣被征地農(nóng)民社會保障工作,根據(jù)《浙江省人民政府辦公廳關(guān)于深化完善被片地農(nóng)民社會保障工作的通知》(浙政辦發(fā)〔20__〕33號)和《溫州市人民政府關(guān)于深化完善被征地農(nóng)民社會保障工作的通知》(溫政發(fā)〔20__〕63號)文件精神,在國土、社保、羅陽、雅陽等單位調(diào)查研究基礎(chǔ)上,于20__年10月出臺了《泰順縣人民政府關(guān)于深化完善縣被征地農(nóng)民社會保障工作政策的通知》,并于20__年12月開始申報實施,進一步推進了我縣被征地農(nóng)民社會保障工作的順利開展。20__年,我縣共有被征地項目17個,涉及11個鄉(xiāng)鎮(zhèn)14個行政村,應當落實即征即保對象225人。到20__年12月底,共落實應保對象155人.

二、存在的問題

被征地農(nóng)民基本生活保障一直是縣領(lǐng)導十分重視和關(guān)注的問題,但由于試點工作在開展過程中遇到了許多實際問題,因此,我縣20__年之前的被征地農(nóng)民基本生活保障工作一直沒有實質(zhì)性進展。主要原因在于:

1、被征地農(nóng)民參保意識不強

由于被征地村人均被征耕地省,土地安置費基本已被農(nóng)民領(lǐng)去,個人部分無法繳納,而且大部分被征地農(nóng)民認為參不參保無所謂。

2、資金難以籌措

根據(jù)前些年我縣耕地征用補償情況分析,個人安置費部分無法抵足個人繳費部分,資金缺口較大。而集體承擔部分的資金,因從土地出讓金中提取的返回金為全體村民所共有,主要用于補足村集體土地補償費。用集體所有的資金為部分村民繳納保險費,大多數(shù)村民在思想上不能認同,集體出資部分籌集也會遇到較大的難度。除此之外,縣政府需要承擔的資金也較大,一步很難到位。

3、參保對象難以界定。根據(jù)泰順的實際情況,由于二輪土地承包不到位,即使被征地農(nóng)民在土地被征用之后,也還存在著“征地而不失地”的現(xiàn)象。有的村還在征地之后,把征地費平均分給了村民,同時對被征的土地進行進行了適當?shù)恼{(diào)整。導致參保對象一時難以確定。

4、歷史遺留的問題比較突出:一是新58省道改建工程征地項目中,因工程資金緊張,有相當大一部分被征地屬于我縣內(nèi)部政策處理,沒有嚴格按征地標準報批,故該項目的被征地農(nóng)民參保工作均未落實。三是珊溪水庫工程牽涉到當時移民對象19__人,共被征用土地6928畝。庫區(qū)移民只享受移民安置補助待遇,并未真正享受失地待遇,由此,可能存在較大的社會不穩(wěn)定因素。

三、20__年工作思路

第8篇:保險匯報工作總結(jié)范文

各位領(lǐng)導、同志們:

我代表縣農(nóng)業(yè)科技入戶工作領(lǐng)導小組,把20__年我縣實施農(nóng)業(yè)科技入戶玉米示范工程試點工作情況向大家作一匯報。一、全縣農(nóng)業(yè)科技入戶玉米示范工程試點工作情況

今年,我縣有幸被國家農(nóng)業(yè)部列入全國農(nóng)業(yè)科技入戶玉米示范工程試點縣,一年來,我們在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導和大力支持下,在農(nóng)業(yè)部、省市有關(guān)部門的關(guān)心和具體指導下,認真貫徹落實黨的方針政策和“三個代表”重要思想,牢固樹立科學發(fā)展觀,緊緊圍繞強化“三農(nóng)”服務,創(chuàng)新科技推廣方式,促進農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收這一目標,按照農(nóng)業(yè)部“關(guān)于推進農(nóng)業(yè)科技入戶工作的意見”和全國農(nóng)業(yè)科技入戶示范工程試點工作的要求,堅持高標準實施、高質(zhì)量運行、高效能服務的原則,精心組織,周密安排,積極創(chuàng)新,務求實效,認真實施了農(nóng)業(yè)科技入戶玉米示范工程試點工作。主要工作措施是:

(一)建立健全組織,科學制定方案。為切實加強對農(nóng)業(yè)科技入戶工作的組織領(lǐng)導和工作協(xié)調(diào),促進工作順利實施,確保培訓、指導和示范的實效性??h政府成立了由縣長任組長,分管副縣長任常務副組長,10個試點鄉(xiāng)鎮(zhèn)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)長和縣直有關(guān)部門的主要負責人為成員的領(lǐng)導小組,制定了具體的實施方案。各示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)也建立了相應的領(lǐng)導組織和辦事機構(gòu),明確了責任。嚴格按照有關(guān)程序,一是組建了技術(shù)專家組。從縣農(nóng)業(yè)局專業(yè)技術(shù)干部中,選聘了9名具有業(yè)務素質(zhì)高、工作能力強、工作經(jīng)驗豐富的中、高級農(nóng)業(yè)技術(shù)人員組成項目專家組。實行技術(shù)工作首席專家負責制。二是招聘了技術(shù)指導單位和技術(shù)指導員。按照公開、公平、公正的原則,通過公開招聘,確定縣農(nóng)業(yè)技術(shù)研究推廣中心為農(nóng)業(yè)科技示范工程項目技術(shù)指導單位。根據(jù)項目任務目標和要求,通過技能考核,在全縣范圍內(nèi)擇優(yōu)選聘了65名技術(shù)指導員。三是遴選確定了項目示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)、示范村和示范戶。按照試點項目要求,根據(jù)產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ),確定了10個玉米種植面積大、發(fā)展優(yōu)勢明顯的鄉(xiāng)鎮(zhèn)作為試點鄉(xiāng)鎮(zhèn)。同時,按照每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)10個重點村、每個重點村10個科技示范戶的原則,采取農(nóng)戶自愿申報、村級把關(guān)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)推薦、縣農(nóng)業(yè)局審定的程序,選定科技示范戶1000個,示范面積10025畝,并逐一簽訂了技術(shù)指導合同。

與此同時,根據(jù)我縣實際,我們在組織技術(shù)人員深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村和示范戶進行調(diào)查、廣泛征求農(nóng)民意愿的基礎(chǔ)上,確定農(nóng)大108、魯單981、鄭單958等為玉米主導品種;確定種子包衣、夏玉米直播、夏玉米免耕麥秸覆蓋、配方施肥、病蟲草害綜合防治、適時晚收等6項技術(shù)為主推技術(shù)。

(二)廣泛宣傳發(fā)動,營造工作氛圍。去年,12月5日,山東省大型農(nóng)業(yè)科技下鄉(xiāng)暨科技入戶啟動儀式在我縣舉行之后,縣政府先后召開了全縣農(nóng)業(yè)科技入戶示范工程動員大會和全縣農(nóng)業(yè)科技入戶示范工程工作會議,傳達學習了農(nóng)業(yè)部“關(guān)于推進農(nóng)業(yè)科技入戶示范工程的意見”,明確了指導思想、目的要求和任務目標,對實施農(nóng)業(yè)科技入戶工作進行了全面的部署。為擴大農(nóng)業(yè)科技入戶工作的宣傳面,使廣大農(nóng)民群眾都能了解科技入戶,積極參與科技入戶,我們充分利用廣播、電視、報紙等新聞媒體和宣傳車、趕科技大集、印發(fā)資料等形式,廣造輿論,大造聲勢,對農(nóng)業(yè)科技入戶工作進行全方位的宣傳和報道,在全縣營造了良好的實施農(nóng)業(yè)科技入戶的氛圍。

(三)規(guī)范運作機制,強化檢查考核。為提高科技入戶的效果,確保各項工作規(guī)范運作,落實到位,我們健全完善了各項規(guī)章制度。一是實行了農(nóng)業(yè)局領(lǐng)導成員包示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)責任制。每個領(lǐng)導干部包兩個示范鄉(xiāng)鎮(zhèn),負責農(nóng)業(yè)科技入戶工作的督促與協(xié)調(diào)。二是制定了技術(shù)專家、技術(shù)指導單位和技術(shù)指導員工作制度,明確了各自的工作職責。三是縣政府與試點鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣農(nóng)業(yè)局分別簽訂了工作目標責任書,縣農(nóng)業(yè)局與技術(shù)指導單位、技術(shù)指導單位與技術(shù)指導員分別簽訂了技術(shù)工作責任書;技術(shù)指導員與科技示范戶簽訂了技術(shù)指導合同。四是建立了農(nóng)業(yè)科技入戶檔案。對技術(shù)指導員、科技示范戶、輻射帶動戶逐一建檔造冊,實行分類管理。應用現(xiàn)代化設(shè)備,建立了完整的資料管理系統(tǒng)。將科技入戶有關(guān)資料全部納入電子檔案。五是強化調(diào)度與檢查。堅持定期召開專家組成員、技術(shù)指導小組組長和技術(shù)指導員例會制度,及時掌握科技入戶工作動態(tài),研究解決科技入戶工作中的技術(shù)難題。六是建立了對技術(shù)指導員、科技示范戶管理辦法和工作考核辦法。對目標任務及技術(shù)工作實行量化管理;對技術(shù)指導員、科技示范戶實行動態(tài)管理,對績效情況堅持用尺子量,用指標卡,以工作定優(yōu)劣,以績效定獎懲。通過落實責任、強化管理,績效評價,嚴格考核,今年全縣公開評出選先進技術(shù)指導員15名、先進示范戶15戶,其中推薦上報受農(nóng)業(yè)部表彰的先進技術(shù)指導員5名、先進示范戶5戶。

(四)開展技術(shù)培訓,提高技術(shù)素質(zhì)。為適應農(nóng)業(yè)科技入 戶工作的需要,提高縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)技術(shù)指導員和示范戶的技術(shù)水平,科技入戶工作進入培訓階段后,我們先后開展了多種形式的技術(shù)培訓活動。舉辦了農(nóng)業(yè)科技入戶示范工程技術(shù)培訓班。3月19日,邀請了省農(nóng)業(yè)科技入戶專家組組長、山東農(nóng)業(yè)大學副校長董樹亭教授來我縣舉辦了玉米種植技術(shù)培訓班。重點對技術(shù)指導員、科技示范戶代表進行了培訓。組織技術(shù)指導員深入村、戶進行重點培訓。為擴大技術(shù)培訓的范圍,使廣大示范戶和帶動戶都能掌握玉米種植技術(shù),我們一方面將董樹亭教授玉米技術(shù)講座刻錄光盤200余張,分別在所有示范戶和帶動戶中播放;另一方面,編印了《夏玉米種植技術(shù)規(guī)程》、《玉米病蟲草害綜合防治技術(shù)》等技術(shù)資料,發(fā)放到每個科技示范戶,使每個示范村達到了村村有技術(shù)光盤、戶戶有技術(shù)資料夾。采取集中培訓與分散培訓相結(jié)合的方式,組織農(nóng)業(yè)專家對每個示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)的科技示范戶進行集中培訓。為使培訓工作更貼近實際、貼近農(nóng)民,我們針對部分示范戶主要勞動力白天農(nóng)忙和務工經(jīng)商的實際,組織技術(shù)指導員充分利用晚上時間,進村入戶開展培訓,從而,提高了技術(shù)培訓的實效性。同時,我們還在縣電視臺設(shè)立了《農(nóng)業(yè)科技入戶》欄目,通過技術(shù)講座、播放技術(shù)光盤等形式,在全縣進行廣泛地技術(shù)傳授。在整個培訓過程中,共培訓技術(shù)指導員4次,達260余人次,印發(fā)技術(shù)資料6萬余份,播放技術(shù)光盤120多場次,發(fā)表視頻技術(shù)講座10多次,接受技術(shù)培訓的農(nóng)民15000余人。通過培訓,提高了技術(shù)指導員和示范戶推廣應用主導品種和主推技術(shù)的能力。

(五)把握關(guān)鍵環(huán)節(jié),強化技術(shù)指導。農(nóng)業(yè)科技入戶示范工程進入實質(zhì)性階段后,我們根據(jù)玉米生產(chǎn)的關(guān)鍵環(huán)節(jié),先后分別召開了四次全體技術(shù)指導員會議,對每個生產(chǎn)環(huán)節(jié)的技術(shù)指導工作進行了詳細安排。突出抓了三個方面:一是強化了玉米種植技術(shù)的指導。制定了《夏玉米直播技術(shù)指導方案》和《玉米田間管理技術(shù)早知道》,發(fā)放到每個示范戶。同時組織技術(shù)指導員深入田間地頭,與農(nóng)戶面對面地進行技術(shù)指導,使每項技術(shù)措施讓他們學得懂,用得上。二是實行了分類指導。針對玉米主推品種不一、播期不一的實際,對不同的玉米主推品種分別印發(fā)了種植技術(shù)意見,促進了玉米均衡生長和轉(zhuǎn)化升級。四是落實了玉米田間綜合管理技術(shù)。編印了《玉米配方施肥技術(shù)意見》、《夏玉米病蟲防治技術(shù)措施》等。五是積極創(chuàng)建了縣農(nóng)業(yè)技術(shù)咨詢服務中心,實行農(nóng)業(yè)專家輪流“座診”,及時解答農(nóng)民在生產(chǎn)中的技術(shù)難題;開設(shè)了“農(nóng)業(yè)科技110咨詢服務熱線”,隨時接受農(nóng)民的技術(shù)咨詢。今年以來,累計接受農(nóng)民技術(shù)咨詢600多次。

(六)嚴格落實政策,確保補貼到位。按照農(nóng)業(yè)部關(guān)于農(nóng)業(yè)科技入戶實行物化補貼的政策要求,我們嚴格落實了玉米良種物化補貼,將科技示范戶選定的主推品種和用種,由供種單位實行種子包衣后,在玉米種植前免費送到示范戶手中。全縣1000個示范戶、10025畝示范田,供應玉米良種5.3萬斤,折合補貼資金11.1萬元,畝均補貼11元,確保了物化補貼足額到位。

圍繞實施農(nóng)業(yè)科技入戶示范工程,我們把配方施肥作為一項主推技術(shù),在農(nóng)業(yè)科技入戶項目中大力推廣。從5月份開始,我們組織技術(shù)人員先后在100個示范村,隨機提取土樣310個,免費對土壤氮、磷、鉀等8項指標進行化驗。根據(jù)化驗結(jié)果,分別確定了10個示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)不同區(qū)域的肥料配方,并在山東農(nóng)業(yè)大學肥料廠定向生產(chǎn)了“農(nóng)業(yè)科技入戶玉米專用肥”500噸,以每100斤專用肥補貼10元的標準免費送肥到戶,共補貼資金10萬元。

(七)延伸入戶內(nèi)容,拓展服務空間。為進一步把農(nóng)業(yè)科技入戶示范工程引向深入,延伸科技入戶內(nèi)容,拓展技術(shù)服務的空間,探索多元化的農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣方式,我們在今年科技入戶玉米示范工程取得顯著成效和一定經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,經(jīng)縣政府批準,借助國家優(yōu)質(zhì)小麥良種補貼項目,在10個示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)、2個項目重點鄉(xiāng)鎮(zhèn)又組織實施了小麥示范工程。按照上級有關(guān)良種補貼的政策和要求,先后制定了實施方案,確定了主導品種和主推技術(shù),落實了每畝小麥良種補貼10元的政策,共補貼資金10余萬元,示范面積1萬多畝。為提高小麥的種植及管理水平,秋種前,我們及早制訂了小麥生產(chǎn)技術(shù)指導意見,組織技術(shù)指導員深入田間地頭,進行技術(shù)指導,將技術(shù)要點和管理措施落實到戶、到人、到田。秋種之后,針對我縣秋種期間陰雨天氣較多、土壤濕度過大,給小麥生長帶來的不利影響,切實加強了對小麥的分類指導和田間管理,促進了小麥苗情轉(zhuǎn)化升級。為提高技術(shù)指導員、科技示范戶等主體人員的技術(shù)水平,12月8日,又邀請了山東農(nóng)業(yè)大學小麥專家于振文教授舉辦了全縣農(nóng)業(yè)科技入戶小麥種植技術(shù)培訓班。縣農(nóng)業(yè)科技入戶工作領(lǐng)導小組全體成員,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)長、分工鄉(xiāng)鎮(zhèn)長、農(nóng)業(yè)服務中心主任、農(nóng)技站站長,示范村支部書記、部分示范戶代表,全體技術(shù)指導員,農(nóng)口有關(guān)部門分工負責人、業(yè)務科站長和農(nóng)業(yè)局全體干部職工,共計500余人參加了培訓班。

二、取得的成效和體會

綜合評價我縣農(nóng)業(yè)科技入戶工作,取得的主要成效有以下幾個方面:

(一)玉米增產(chǎn)增收效果顯著。通過實施科技入戶工程,推廣與應用主導品種和主推技術(shù),農(nóng)業(yè)增產(chǎn)、農(nóng)民增收效果顯著。9月20日,由國家農(nóng)業(yè)部組織的全國農(nóng)業(yè)科技入戶玉米測產(chǎn)驗收委員會,對我縣承擔的科技入戶玉米示范工程進行了測產(chǎn)驗收。結(jié)果表明,1000個示范戶10025畝玉米,平均單產(chǎn)達到506.6公斤,比20__年全縣平均畝產(chǎn)421公斤,畝增85.6公斤,比20__年全縣預計單產(chǎn)450公斤,畝增56.6公斤;比非示范戶平均單產(chǎn)467公斤,畝增39.6公斤,比前三年全縣平均畝產(chǎn)416.5公斤畝增90.1公斤,按當前市場價每公斤1.2元計算,平均畝增收108.12元。通過推廣應用種子包衣、直播、配方施肥、病蟲草害綜合防治等技術(shù),示范戶比非示范戶平均每畝減少成本38.5元(其中畝減少肥料投入約33.5元,病蟲草害綜合防治畝節(jié)支5元)。示范戶畝享受種子、肥料補貼共21元,每畝增收節(jié)支167.6元。10025畝玉米示范田總增收節(jié)支168萬元。

(二)示范戶科技素質(zhì)明顯提高。通過農(nóng)業(yè)科技入戶,使示范戶基本掌握了選用優(yōu)質(zhì)品種,推廣應用先進技術(shù),示范戶科技素質(zhì)明顯提高,示范戶帶動輻射戶,輻射戶影響一般戶,戶戶都有科技明白人,形成了科學種田比、學、趕、幫、超的良好局面,改變了過去農(nóng)業(yè)生產(chǎn)疏于管理、粗放經(jīng)營的做法,使許多農(nóng)民增強了“學科技、用科技的觀念,提高了自覺運用農(nóng)業(yè)先進技術(shù)的能力。

(三)技術(shù)隊伍得到了鍛煉。農(nóng)業(yè)科技入戶的實施,為技術(shù)指導施展才能搭建了一個寬闊地平臺。技術(shù)指導人員在對示范戶進行技術(shù)指導、傳授農(nóng)業(yè)新技術(shù)的同時,也對農(nóng)民群眾的需求有了更多的了解,豐富了農(nóng)村工作經(jīng)驗,提高了分析問題、解決問題的能力,技術(shù)推廣隊伍整體素質(zhì)明顯提高。

(四)科技推廣斷層得到彌合。通過科技入戶,構(gòu)建了縣、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、村(戶)三級科技推廣、示范服務體系,實現(xiàn)了“科技人員直接到戶、良種良法直接到田、技術(shù)要領(lǐng)直接到人”,使科技與生產(chǎn)直接對接,暢通了科技傳遞渠道,初步解決了長期困繞農(nóng)業(yè)科技成果轉(zhuǎn)化的技術(shù)“瓶頸 ”,有效地解決了農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣“最后一公里”,農(nóng)業(yè)技術(shù)成果轉(zhuǎn)化“最后一道坎”的問題。

(五)受到社會各界的廣泛贊譽。在實施農(nóng)業(yè)科技入戶工作期間,農(nóng)業(yè)部、省、市有關(guān)部門的領(lǐng)導和專家先后多次來我縣調(diào)研、指導工作,對我縣農(nóng)業(yè)科技入戶工作給予了充分肯定,一致 認為:“農(nóng)業(yè)科技入戶工作縣委、縣政府高度重視,工作扎實,措施到位;培訓形勢靈活、入戶模式新穎、物化補貼到位、宣傳形式獨特;縣、鄉(xiāng)人員真正發(fā)揮了作用,農(nóng)業(yè)科技成果得到應用,確定達到了科技入戶的目的?!鞭r(nóng)業(yè)科技入戶使農(nóng)民得到了實惠,深受農(nóng)民歡迎,很多農(nóng)民通過技術(shù)指導員或電話、信件等方式,要求參與科技入戶,加入科技示范戶隊伍。中央電視臺“新聞聯(lián)播”、“每日農(nóng)經(jīng)”,山東電視臺“新聞聯(lián)播”、《農(nóng)民日報》、《大眾日報》、《泰安日報》、中國玉米網(wǎng)、山東農(nóng)業(yè)信息網(wǎng)等新聞媒體對我縣農(nóng)業(yè)科技入戶工作作了宣傳報道。由于我縣農(nóng)業(yè)科技入戶工作成效顯著,今年,被省農(nóng)業(yè)廳推薦為“全國農(nóng)業(yè)科技入戶示范工程先進縣”。

回顧總結(jié)一年來的科技入戶工作,我們深深體會到:

(一)正確認識科技入戶的重要意義,是確保試點工作成功的根本。實施農(nóng)業(yè)科技入戶示范工程,目的是轉(zhuǎn)變農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣方式,構(gòu)建新型農(nóng)業(yè)科技推廣機制,促進農(nóng)民增收。在實施科技入戶中,我們拋棄以往就項目抓項目的觀念,確定了以科技入戶為總抓手,積極探索多層次推進科技推廣、多方位延伸科技入戶的工作理念。在認真實施玉米示范工程的同時,積極開展了小麥、瓜菜等示范項目,在抓好產(chǎn)前、產(chǎn)中技術(shù)服務的前提下,并注重了產(chǎn)后的信息服務,使得農(nóng)業(yè)科技入戶示范工程由單一的技術(shù)推廣示范向綜合方面拓展。

(二)各級領(lǐng)導的重視和支持,是實施科技入戶工作的基礎(chǔ)。農(nóng)業(yè)科技入戶工程,堪稱農(nóng)業(yè)上的“天”字號工程,政策性強、涉及面廣。對此,縣委、縣政府高度重視,從組織領(lǐng)導、工作協(xié)調(diào)、資金扶持等方面都給予了大力支持。項目實施期間,縣委、縣政府多次召開會議專題研究和部署科技入戶工作,明確指出,要把科技入戶工作抓好、抓實,切實抓出成效。尤其在項目資金尚未到位的情況下,縣政府安排啟動資金用于前期準備工作,保證了工作的正常運轉(zhuǎn)。農(nóng)業(yè)部、省、市領(lǐng)導和專家先后四次來我縣檢查指導科技入戶工作,提出了許多指導性意見。各級領(lǐng)導的重視和支持,為實施科技入戶工作提供了強大的動力,確保了科技入戶工作的開展。

(三)示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村、戶的密切配合,是做好科技入戶工作的前提。農(nóng)業(yè)科技入戶工作涉及縣、鄉(xiāng)、村、戶四個層面。組織實施好這項工作,靠的是鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村、戶的積極協(xié)作和密切配合。農(nóng)業(yè)科技入戶示范項目確定之后,各示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)都非常重視,并結(jié)合本鄉(xiāng)鎮(zhèn)承擔的任務,正確處理各方面的關(guān)系,積極配合縣農(nóng)業(yè)部門開展工作。各示范村“兩委”班子,積極為技術(shù)指導員入戶搞好協(xié)調(diào)與服務,起到了“橋梁”和“紐帶”作用,為實施農(nóng)業(yè)科技入戶創(chuàng)造了條件。

(四)技術(shù)指導員業(yè)務水平的高低,是決定科技入戶工作成效的關(guān)鍵。技術(shù)指導員和示范戶是科技入戶工作的主體。技術(shù)指導員業(yè)務水平高低,決定著技術(shù)推廣的程度和科技示范戶應用先進技術(shù)的能力。為了建立一支技術(shù)過硬、工作扎實的技術(shù)推廣隊伍,我們多次組織技術(shù)專家和技術(shù)指導員,召開專題研討會,探索技術(shù)難題,把握技術(shù)要領(lǐng)。同時,邀請省、市農(nóng)業(yè)專家、教授有針對性地舉辦技術(shù)講座,提高了廣大技術(shù)指導員示范戶推廣和應用先進技術(shù)的能力。

(五)行之有效的入戶方式,是確??萍既霊艄ぷ鞯轿坏谋WC。我縣農(nóng)業(yè)科技入戶工作任務既有平原鄉(xiāng)鎮(zhèn),也有山區(qū)和庫區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)。由于工作面廣量大,交通問題是制約進村入戶的一大難題。為確保技術(shù)工作到位,縣、鄉(xiāng)技術(shù)指導員克服困難,積極采取接站式、互助式和預約式等形式探索出了進村入戶的好方法,確保了技術(shù)人員、良種良法、技術(shù)要領(lǐng)三到位。

(六)強化調(diào)度和督導,是實現(xiàn)科技入戶任務目標的必要手段。農(nóng)業(yè)科技入戶的最終目的是通過應用先進技術(shù),促進農(nóng)業(yè)增產(chǎn)增效、農(nóng)民增收。為確??萍既霊裟繕巳蝿盏膶崿F(xiàn),我們在落實各項配套措施的同時,強化了對科技入戶工作的調(diào)度、檢查和督促??萍既霊艮k公室定期召開專家組成員會、技術(shù)指導小組組長會,及時掌握工作進展情況與此同時,分階段召開全體技術(shù)指導員會議,總結(jié)工作,提出問題,部署任務。通過采取這些措施,推動了科技入戶工作的平衡發(fā)展。

(七)建立現(xiàn)代化的檔案管理機制,是提高科技入戶工作效率的有效措施。在實施農(nóng)業(yè)科技入戶示范工程過程中,我們打破傳統(tǒng)文書檔案管理模式,充分利用現(xiàn)代化設(shè)備,積極創(chuàng)新,將技術(shù)指導員工作動態(tài)、示范戶生產(chǎn)活動等全部納入電子檔案,不僅實現(xiàn)了檔案管理工作規(guī)范化、現(xiàn)代化,而且提高了工作效率。

(八)拓寬信息網(wǎng)絡渠道,是增強農(nóng)業(yè)科技入戶工作社會透明度的有效途徑。為準確反映我縣農(nóng)業(yè)科技入戶工作,我們利用農(nóng)業(yè)信息網(wǎng),設(shè)立了農(nóng)業(yè)科技入戶網(wǎng)頁,聯(lián)接了“中國農(nóng)業(yè)信息網(wǎng)”和全國農(nóng)業(yè)科技入戶信息網(wǎng),隨時向上級傳遞工作進展情況,及時了解科技入戶活動動態(tài),提高我縣科技入戶工作的透明度,增強了農(nóng)業(yè)科技入戶工作的預見性。一年來我們?yōu)橹袊衩仔畔⒕W(wǎng)、山東農(nóng)業(yè)信息網(wǎng)提供信息69條。

三、存在的問題及下步打算

我縣的農(nóng)業(yè)科技入戶工作雖然取得了顯著成績,但也存在一些問題??萍际痉稇糁g、示范村之間、示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)之間在工作開展中還存在一定的不平衡性;技術(shù)指導員隊伍業(yè)務素質(zhì)不整齊,部分技術(shù)指導員實踐經(jīng)驗不足,知識掌握的不夠全面;對科技示范戶的培訓還需進一步加強。

根據(jù)我縣農(nóng)業(yè)科技入戶工作的實際和當前農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的需要,下步工作主要抓好以下幾個方面:

(一)抓延伸。在繼續(xù)抓好玉米、小麥示范工程的基礎(chǔ)上,積極向花生、大豆、經(jīng)濟作物和農(nóng)村能源建設(shè)方面延伸,多層次擴展科技入戶領(lǐng)域,為建設(shè)社會主義新農(nóng)村提供經(jīng)驗。同時,圍繞實施“兩湖一河”流域農(nóng)田“兩減三?!毙袆佑媱?,強化對示范項目實施的技術(shù)指導和技術(shù)服務。

(二)抓培訓。圍繞延伸科技入戶,全面、系統(tǒng)地對技術(shù)指導員、科技示范戶進行技術(shù)培訓和技能考核,并結(jié)合“新型農(nóng)民科技教育培訓”,擴大培訓范圍,使更多的農(nóng)民都能掌握應用農(nóng)業(yè)先進技術(shù),促進農(nóng)業(yè)新技術(shù)、新成果的普及應用。

(三)抓示范。繼續(xù)抓好農(nóng)業(yè)科技入戶核心示范區(qū),超高產(chǎn)田和新品種展示田建設(shè),使其成為農(nóng)民學用先進技術(shù)的田間課堂,滿足農(nóng)民眼見為實的示范效果。

第9篇:保險匯報工作總結(jié)范文

形成天才的決定因素應該是勤奮。今天小編給大家為您整理了2020機關(guān)財務工作總結(jié),希望對大家有所幫助。

2020機關(guān)財務工作總結(jié)范文一:時光流逝,不知不覺間,20__年已經(jīng)過去一半,在公司各部門領(lǐng)導和負責人的配合下,財務科認真完成所有財務核算及收支工作,對公司各部門財務指標進行考核,分析及監(jiān)督,對各種報表的上報,帳務的處理等都已時間過半任務過半。在編制預算、資金安排上做到量入為出,以下是我所總結(jié)的2011年上半年財務工作總結(jié),敬請各位領(lǐng)導提出寶貴意見。

一、以人為本抓管理,夯實基礎(chǔ)促工作。

1、堅持學習,不斷提高工作能力。

年初我們制定了科室學習計劃,堅持正常的科室集體學習與個人自學相結(jié)合的方式,組織科室人員學習政治理論知識和財經(jīng)專業(yè)知識,樹立終身學習的理念,營造濃厚的學習氛圍,努力建設(shè)“在學習中工作、在工作中學習”的學習型科室。不斷吸收新知識,與時俱進,適應工作需要,提升整體工作能力。引導科室人員團結(jié)一致、謙虛謹慎、真誠待人,踏實工作、加強品性修養(yǎng),做一個高尚而有品位的人,樹立良好形象。

2、明確分工,落實工作責任制。

根據(jù)省局黨組提出的三化管理的要求,緊緊圍繞如何又好又快地完成今年財務工作的目標任務,積極進取、扎實工作成效顯著,為確保又好又快地完成年度工作目標責任制任務,財務科制定工作崗位責任,明確人員崗位的職責權(quán)限、工作分工和紀律要求,月月有工作計劃,周周有科務會,強化了人員的責任感,加強了內(nèi)部核算監(jiān)督,同時促進了財務人員合作與團結(jié),從制度上奠定了完成年度目標任務的基礎(chǔ)。

二、圍繞目標抓落實,扎實工作出成效。

1、上半年財務收支情況

全系統(tǒng)實現(xiàn)收入103萬元,占年度預算26%,比上年增長-44%;其中:市局收入40.5萬元,占年度預算21.3%,比上年增長-80.2%;

全系統(tǒng)實現(xiàn)支出593.2萬元,占年度預算的60.5%,比上年同期增長38.2%;其中:市局支出220.9萬元,占年度預算61.3%,比上年同期上升41.4%;縣級局支出272.3萬元,占年度預算43.2%,比上年同期上升29.6%;

2、規(guī)范財務管理,年初重新修訂了財務管理制度以及對縣級局的預算定額執(zhí)行標準,認真編制了全系統(tǒng)的財務總預算和各單位的財務收支預算,為規(guī)范財務管理提供了制度保證,今年對全系統(tǒng)的財務收支兩條線的執(zhí)行情況進行了檢查,檢查中沒有發(fā)現(xiàn)大的違反財經(jīng)紀律的問題,都是按財務制度的規(guī)定執(zhí)行。

3、加強報賬員隊伍建設(shè),組織報帳員進行了微機應用技能培訓及相關(guān)業(yè)務知識培訓,下基層指導工作,提高了報帳員辦公室自動化應用能力和工作效力。

4、合理調(diào)度資金,保證全系統(tǒng)事業(yè)發(fā)展的需要。

根據(jù)年度預算和全系統(tǒng)事業(yè)發(fā)展需要,及時調(diào)度資金,保證了全系統(tǒng)日常工作的正常運轉(zhuǎn)。

5、對全系統(tǒng)固定資產(chǎn)進行了核查登記,組織下發(fā)了國家局配備執(zhí)法車輛和辦公用電腦、快檢裝置、復印機等現(xiàn)代辦公設(shè)備并組織安裝調(diào)試,使全系統(tǒng)的辦公條件又上了新的臺階,對全系統(tǒng)往來款進行了清查,為迎接省局的檢查做好了準備。

完善了固定資產(chǎn)臺賬,為下一步全面資產(chǎn)清查打下了基礎(chǔ)。

6、積極整理會計檔案,規(guī)范會計檔案管理。

我們克服了時間緊、任務重的困難,組織全科室人員對2011年的會計檔案進行整理歸檔,經(jīng)過一個多月的努力,完成了會計檔案歸檔工作。

7、完成了兩個縣局的基本建設(shè)初步設(shè)計方案,現(xiàn)正在辦理有關(guān)手續(xù),預計今年年底能動工新建。

財務科在領(lǐng)導的關(guān)心指引下,兄弟部門的大力協(xié)助下,完成了新舊標準的順利更替,我們深知以前的工作不能說明什么,還有很多的挑戰(zhàn)與我們出國留學同行,請領(lǐng)導放心,財務科一定會一如既往、排除萬難,與其他兄弟部門一起幫領(lǐng)導分憂,做好財務部11年下半年工作計劃,盡全力完成領(lǐng)導交付的各種任務,為公司的發(fā)展貢獻自己應盡的力量!

2020機關(guān)財務工作總結(jié)范文二:多年來,受地方財力制約,州財政對我院的經(jīng)費預算嚴重不足,難以保障我院各項工作的正常運轉(zhuǎn),2013年我院搬遷工程進入實施階段,基建投入很大,大宗裝備建設(shè)任務繁重,加上維持正常運轉(zhuǎn)需要,使得我院長期存在的收支不平衡的矛盾更加突出,為此,我院本著“以收定支,量入為出,保證重點,兼顧一般”的原則制定了經(jīng)費管理實施細則。實行領(lǐng)導及科室經(jīng)費包干的辦法,在對過去幾年經(jīng)費使用情況進行統(tǒng)計分析后,給領(lǐng)導及各科室分配一定數(shù)額的經(jīng)費指標,實行限額包干、超支自負的方法,突出了重點工作和重點開支項目,合理安排經(jīng)費支出,提高了資金使用效益,克服了大手大腳和鋪張浪費的做法,對經(jīng)費使用從嚴控制,從而使得有限的資金用在刀刃上,保證了我院各項工作的順利進行和檢察事業(yè)的發(fā)展。

此外,我院還加強了對財務管理的監(jiān)督機制,院財務定期通報全院各類經(jīng)費的開支情況,并自覺接受財政、審計、紀檢監(jiān)察和有關(guān)部門的監(jiān)督。通過我們的不斷努力,我院的財務工作未出現(xiàn)任何差錯及違規(guī)事故,并得到州財政及州會計核算中心的一致好評。

二、加強外部聯(lián)系,力爭得到最大支持。

在加強內(nèi)部管理,做好“節(jié)流”工作的同時,我院還積極“開源”,不定期的向州委、州政府、上級檢察機關(guān)及州財政局匯報工作,由檢察長及主管財務的副檢察長親自跑經(jīng)費,如實反映我院經(jīng)費緊張的困境,使黨委、政府能更多的了解我院的難處,以得到他們的理解和支持,從而爭取較多的預算資金和各種專項資金。

同時為了保證我院各項工作的正常運轉(zhuǎn)及全院干警的切身利益,我們還積極協(xié)調(diào)與醫(yī)療保險中心、養(yǎng)老保險中心、住房公積金管理中心等相關(guān)單位的關(guān)系,并做好聯(lián)系工作,以保障干警應該享受的福利待遇能夠得到保障。

三、做好上下銜接工作,保證各項工作順利開展。

由于我院處于省院和出國留學基層院的中間環(huán)節(jié),在做好我院財務工作的同時,我們還認真做好了向上級院的匯報工作和對下級院的指導工作。每年我院都認真做好省院布置的年度報表編制任務,并且對下級院的年度報表編制工作進行認真負責的指導,以使得我州檢察機關(guān)的報表能真實的反映出我州檢察機關(guān)經(jīng)費開支的實際情況,為領(lǐng)導決策提供真實可靠的依據(jù),近幾年來,我院財務報表的編制質(zhì)量大大提高,財務報表編制人員多次獲得省院財務報表編報先進個人。

我院還積極配合省院進行各項經(jīng)費調(diào)研工作,20__年,認真完成了省院布置的全省檢察機關(guān)經(jīng)費調(diào)查報表,并寫出了質(zhì)量較高的經(jīng)費調(diào)研文章。此外,我院財務還不定期的主動與省院財務就服裝款等款項進行對帳,以保證各項工作的順利開展。

2020機關(guān)財務工作總結(jié)范文三:一、重視內(nèi)部管理,做好機關(guān)后勤保障工作。

多年來,受地方財力制約,州財政對我院的經(jīng)費預算嚴重不足,難以保障我院各項工作的正常運轉(zhuǎn),2008年我院搬遷工程進入實施階段,基建投入很大,大宗裝備建設(shè)任務繁重,加上維持正常運轉(zhuǎn)需要,使得我院長期存在的收支不平衡的矛盾更加突出,為此,我院本著“以收定支,量入為出,保證重點,兼顧一般”的原則制定了經(jīng)費管理實施細則。實行領(lǐng)導及科室經(jīng)費包干的辦法,在對過去幾年經(jīng)費使用情況進行統(tǒng)計分析后,給領(lǐng)導及各科室分配一定數(shù)額的經(jīng)費指標,實行限額包干、超支自負的方法,突出了重點工作和重點開支項目,合理安排經(jīng)費支出,提高了資金使用效益,克服了大手大腳和鋪張浪費的做法,對經(jīng)費使用從嚴控制,從而使得有限的資金用在刀刃上,保證了我院各項工作的順利進行和檢察事業(yè)的發(fā)展。

此外,我院還加強了對財務管理的監(jiān)督機制,院財務定期通報全院各類經(jīng)費的開支情況,并自覺接受財政、審計、紀檢監(jiān)察和有關(guān)部門的監(jiān)督。通過我們的不斷努力,我院的財務工作未出現(xiàn)任何差錯及違規(guī)事故,并得到州財政及州會計核算中心的一致好評。

二、加強外部聯(lián)系,力爭得到最大支持。

在加強內(nèi)部管理,做好“節(jié)流”工作的同時,我院還積極“開源”,不定期的向州委、州政府、上級檢察機關(guān)及州財政局匯報工作,由檢察長及主管財務的副檢察長親自跑經(jīng)費,如實反映我院經(jīng)費緊張的困境,使黨委、政府能更多的了解我院的難處,以得到他們的理解和支持,從而爭取較多的預算資金和各種專項資金。

同時為了保證我院各項工作的正 常運轉(zhuǎn)及全院干警的切身利益,我們還積極協(xié)調(diào)與醫(yī)療保險中心、養(yǎng)老保險中心、住房公積金管理中心等相關(guān)單位的關(guān)系,并做好聯(lián)系工作,以保障干警應該享受的福利待遇能夠得到保障。

三、做好上下銜接工作,保證各項工作順利開展。

由于我院處于省院和基層院的中間環(huán)節(jié),在做好我院財務工作的同時,我們還認真做好了向上級院的匯報工作和對下級院的指導工作。每年我院都認真做好省院布置的年度報表編制任務,并且對下級院的年度報表編制工作進行認真負責的指導,以使得我州檢察機關(guān)的報表能真實的反映出我州檢察機關(guān)經(jīng)費開支的實際情況,為領(lǐng)導決策提供真實可靠的依據(jù),近幾年來,我院財務報表的編制質(zhì)量大大提高,財務報表編制人員多次獲得省院財務報表編報先進個人。

我院還積極配合省院進行各項經(jīng)費調(diào)研工作,20__年,認真完成了省出國留學院布置的全省檢察機關(guān)經(jīng)費調(diào)查報表,并寫出了質(zhì)量較高的經(jīng)費調(diào)研文章。此外,我院財務還不定期的主動與省院財務就服裝款等款項進行對帳,以保證各項工作的順利開展。

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