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中小企業(yè)會計監(jiān)督體系完善途徑分析

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中小企業(yè)會計監(jiān)督體系完善途徑分析

一、政府加強相關法律法規(guī)建設

中小企業(yè)的發(fā)展一直深受國家政府部門的高度關注,政府部門也一直不斷的出臺各種法律法規(guī)來規(guī)范市場,以促進中小企業(yè)的健康發(fā)展,例如全國人大頒布了《中小企業(yè)促進法》,財政部門頒布了《小企業(yè)會計制度》這些都是促進中小企業(yè)全面發(fā)展的重要法律措施。這些法律從資金、政策等方面為中小企業(yè)的發(fā)展創(chuàng)造一個號好環(huán)境,還在技術革新社會服務等方面規(guī)定了一連串的鼓勵措施。該法的執(zhí)行雖然對中小企業(yè)的經(jīng)營環(huán)境作了相應的改變,也使中小企業(yè)能夠健康的發(fā)展。但是要從源頭上解決中小企業(yè)資金渠道來源的單一,管理水平不高,創(chuàng)新力不足等問題,各級政府部門、銀行等金融機構以及社會服務應該按照相關的法律規(guī)定,嚴格落實和不斷建設促進中小企業(yè)會計監(jiān)督體系完善的各種措施和政策,并根據(jù)當下形勢的不斷變化,迅速的補充和完善并頒布其他對規(guī)范中小企業(yè)發(fā)展有幫助的相關法律法規(guī),以此來幫助中小企業(yè)的全面發(fā)展。

二、健全會計監(jiān)督法規(guī)制度

會計監(jiān)督能夠得到有效的實施離不開法律法規(guī)的支持。當前新的《會計法》已經(jīng)出臺,因此,可以在新制度的基礎上盡快出臺詳細的實施細則,以此提高《會計法》的可操作性;將會計制度進行必要的補充和完善,以保證這樣可以達到企業(yè)經(jīng)營的要求;能夠更加方便會計的實施會計監(jiān)督工作;能夠明確執(zhí)法職能、會計監(jiān)督職能和審計職能;能夠強化法律體系的處罰賠償職能,面對中小企業(yè)的違法行為需要公示;需要完善法律法規(guī)體系,對法律法規(guī)執(zhí)行力度進行強化,做到會計監(jiān)督職能工作有法可依,有理有據(jù),有法可循的環(huán)境之下進行。只有將會計監(jiān)督法規(guī)進行對應的完善能夠讓會計監(jiān)督職能真正執(zhí)行到實處,能夠維護好社會公眾利益,在宏觀經(jīng)濟決策上也能夠起到重要的作用,能夠促進廉潔公正的建設,做到社會弊端絕跡。

三、加強會計人員職業(yè)道德的建設

1.端正從業(yè)態(tài)度

會計職業(yè)道德的相關把握與操守從主觀上來說同會計從業(yè)人員的職業(yè)意識和道德操守有著密不可分的關系。保障會計從業(yè)人員的職業(yè)道德操守不僅關乎用人單位本身的管理與內(nèi)部監(jiān)督、規(guī)范,也不僅在于法律對該工作的完整要求與規(guī)定上,更多的來自于會計從業(yè)人員是否能夠以身作則,真正使自己具備會計從業(yè)人員應當具備的優(yōu)秀品質。由此,用人單位應當組織會計從業(yè)人員進行定期的學習與再教育,尤其是對于從業(yè)態(tài)度和思想政治方面的再教育與學習。在思想政治教育方面,應當配合內(nèi)部宣傳,就應當具備的職業(yè)道德進行進一步的要求與規(guī)范。在學習形式上,可以進行定期的組織學習和再教育,除此之外,可以進行用人單位內(nèi)部的思想政治建設教育,包括提交學習心得、獎勵優(yōu)秀的會計從業(yè)者等等,甚至可以出現(xiàn)活動的形式,在活動中對會計職業(yè)道德進行有獎問答與學習,使會計從業(yè)人員對會計職業(yè)道德和思想政治態(tài)度的學習具備充分的主觀能動性與積極性,加強印象,端正自身的工作態(tài)度與思想政治作風。

2.加強法制學習會計從業(yè)人員的學習不僅應當包括會計行為準則和職業(yè)道德的相關學習,同時還應當輔助以法制學習。法律法規(guī)對會計從業(yè)者來說是必不可少的,同時也是十分重要的。在會計從業(yè)人員的日常工作中,倘若因為一時私心或他人暗示、誘惑等原因出現(xiàn)違法違紀事件,不僅會計人員本身要負擔相應的懲罰,承擔相應法律責任,同時也會給用人單位帶來不良影響。由此,一定要對會計從業(yè)人員進行法制教育,并且定期鞏固。使會計從業(yè)人員在工作過程中時刻將相關的法律法規(guī)熟記于心,對有可能涉及違法違紀的行為堅決抵制,加強會計從業(yè)人員職業(yè)道德的建設與保證。

作者:全潤賢 單位:大同煤礦集團宏遠工程建設有限責任公司