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關(guān)鍵詞:初中;班級(jí)管理;質(zhì)量;措施;不足
班級(jí)管理屬于一種兼具目的性及規(guī)劃性的社會(huì)活動(dòng),其質(zhì)量的好壞對(duì)于學(xué)生的可持續(xù)發(fā)展而言具有舉足輕重的作用。就目前來(lái)說(shuō),中國(guó)絕大多數(shù)初中班級(jí)的管理均存在諸多問(wèn)題,這些問(wèn)題的存在不但嚴(yán)重阻礙了各初中班級(jí)管理效率的提升,同時(shí)也給學(xué)生的身心健康及成長(zhǎng)造成了諸多負(fù)面影響。所以,為了更好地推動(dòng)我國(guó)各初中班級(jí)管理質(zhì)量的提升,各初中班主任理應(yīng)強(qiáng)化自身班級(jí)管理,消除班級(jí)管理中存在的不足,力求為學(xué)生的健康成長(zhǎng)提供一個(gè)良好的班級(jí)環(huán)境,最終實(shí)現(xiàn)學(xué)生的可持續(xù)發(fā)展。
一、當(dāng)前我國(guó)初中班級(jí)管理存在的不足
(一)管理理論未跟上時(shí)展的步伐,管理水平相當(dāng)?shù)?。鑒于班主任系初中班級(jí)管理的核心人物,所以我們理應(yīng)在兼具科學(xué)性及個(gè)性化管理思想的引導(dǎo)下開展各種工作,同時(shí)還應(yīng)及時(shí)對(duì)自身的管理過(guò)程進(jìn)行總結(jié),形成一套與時(shí)代同步發(fā)展的管理理論,以求讓本班所有工作均有條不紊地展開。此種管理理念的形成,需要班主任擁有與時(shí)俱進(jìn)的理念,可以跟上時(shí)代進(jìn)步的步伐。然而,就目前來(lái)看,我國(guó)大部分初中班主任由于長(zhǎng)時(shí)間受傳統(tǒng)教學(xué)理念及管理理念的影響,其管理理論根本無(wú)法跟上時(shí)展的步伐,同時(shí)管理水平也存在普遍偏低的情況。
(二)班主任所需承受壓力特別大。班主任心理素質(zhì)身為班級(jí)管理的關(guān)鍵構(gòu)成部分,其好壞對(duì)于班級(jí)教學(xué)及管理活動(dòng)亦具有特別大的影響。近段時(shí)間來(lái),部分老師“失德”現(xiàn)象接二連三地涌現(xiàn),為教師這一職業(yè)帶來(lái)了諸多不利影響,亦體現(xiàn)了老師的心理健康水平急需加強(qiáng)的社會(huì)現(xiàn)象。初中老師特別是班主任,每天均需承受特別大的工作及生活壓力,加之長(zhǎng)時(shí)間的繁忙勞累,部分心理承受水平較低的老師很可能由于承受不住壓力的考驗(yàn),而引發(fā)心理健康問(wèn)題的出現(xiàn),如此本班的班級(jí)管理工作便會(huì)受到巨大的不利影響。
(三)管理方法亟待優(yōu)化。新課改及素質(zhì)教育的落實(shí)要求老師完成教學(xué)方式及管理方式的他新。在此環(huán)境下,學(xué)生所具有的課堂主體地位受到了越來(lái)越多人的關(guān)注。目前,部分班主任可以意識(shí)到此點(diǎn),同時(shí)亦可以自學(xué)生立場(chǎng)出發(fā)看待班級(jí)管理問(wèn)題,將學(xué)生融入班級(jí)管理工作之中,完成學(xué)生的自主管理。然而,大多數(shù)班主任由于長(zhǎng)時(shí)間受應(yīng)試教育的影響,普遍傾向于將自身工作重心置于成績(jī)及分?jǐn)?shù)層面,科學(xué)管理理念缺乏,管理方式相對(duì)落后,如此其管理過(guò)程中便特別容易出現(xiàn)師生矛盾突出的現(xiàn)象。
二、提高初中班級(jí)管理質(zhì)量的措施
(一)轉(zhuǎn)變管理理念,提高管理水平。新形勢(shì)下的初中班級(jí)管理工作要求班主任具有較高的創(chuàng)新精神,同時(shí)其管理理念亦應(yīng)從以前的權(quán)威性轉(zhuǎn)變成民主性,如此才能有效地提高初中班級(jí)管理工作的活躍度。為了更好地達(dá)成這一目標(biāo),針對(duì)當(dāng)前的形勢(shì)變化班主任理應(yīng)根據(jù)當(dāng)前的現(xiàn)實(shí)情況,主動(dòng)地參與與自身管理工作相關(guān)的各類培訓(xùn),以優(yōu)化自身的管理理論,同時(shí)還應(yīng)定期在班級(jí)中組織一些相應(yīng)主題的辯論活動(dòng),讓學(xué)生們可以為班級(jí)的管理出謀劃策,且主動(dòng)地融入到班級(jí)的管理當(dāng)中。
(二)創(chuàng)建民主平等的班級(jí)管理體系,緩解班主任身心壓力。在班級(jí)這一大集體里,班主任必須仔細(xì)思考自身和學(xué)生的關(guān)系,應(yīng)明白自身與學(xué)生不單單是師生關(guān)系,亦應(yīng)是朋友及合作伙伴關(guān)系。鑒于初中生處于成長(zhǎng)發(fā)育時(shí)期,且其心理居于半成熟狀態(tài),所以各班主任必須對(duì)其進(jìn)行科學(xué)的人生引導(dǎo),傳授他們學(xué)習(xí)及為人處事的方法。此外,班主任還需用平等及寬容的姿態(tài)與學(xué)生交往,和他們成為好朋友,讓學(xué)生意識(shí)到自己和老師間的地位是平等的。鑒于班級(jí)管理工作異常復(fù)雜,班主任沒(méi)辦法每一個(gè)方面都顧及到,所以班主任便可科學(xué)地利用自身和學(xué)生的平等聯(lián)系,民主挑選班干部,且擬定科學(xué)的管理體系。如此不但可以較好地提高學(xué)生們的積極性,同時(shí)班主任自身的心理及身理壓力也可以得到有效地緩解。
(三)推行多元化管理,推動(dòng)學(xué)生可持續(xù)發(fā)展的實(shí)現(xiàn)。相關(guān)心理學(xué)觀點(diǎn)表示:老師在對(duì)學(xué)生的行為展開塑造的過(guò)程中,理應(yīng)同時(shí)選用正強(qiáng)化及負(fù)強(qiáng)化的方式。假如班主任在進(jìn)行班級(jí)管理的時(shí)候,老是喜歡訓(xùn)斥、懲罰學(xué)生,如此學(xué)生便特別容易對(duì)老師生出厭煩、排斥的心理,甚至還可能對(duì)老師產(chǎn)生敵意,如此便會(huì)造成學(xué)生心理發(fā)展不正常等情況的出現(xiàn)。與之相反,如果老師在進(jìn)行班級(jí)管理時(shí)一味地表?yè)P(yáng)學(xué)生,那么學(xué)生便很容易產(chǎn)生驕傲情緒,如此對(duì)于學(xué)生的可持續(xù)發(fā)展亦是特別不利的。但是如果班主任們可以將正強(qiáng)化及負(fù)強(qiáng)化兩種方式結(jié)合起來(lái)運(yùn)用,那么學(xué)生的不良習(xí)慣便會(huì)得到控制,同時(shí)其健康行為亦會(huì)獲得塑造,這樣其綜合素質(zhì)自然可以得到較好地提升。正如為這樣,所以班主任們?cè)谶M(jìn)行班級(jí)管理過(guò)程中理應(yīng)推行多元化管理。
綜上所述,初中班級(jí)管理質(zhì)量的高低對(duì)于班級(jí)整體素質(zhì)的提升具有決定性作用。所以廣大初中班主任理應(yīng)給予班級(jí)管理充分的重視,并從自身及本班實(shí)現(xiàn)情況著手,具體問(wèn)題具體分析,采取一系列切實(shí)可行的應(yīng)對(duì)策略,促進(jìn)學(xué)生綜合素質(zhì)的提升,為學(xué)生供給一個(gè)絕佳的學(xué)習(xí)及成長(zhǎng)環(huán)境,推動(dòng)學(xué)生可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
參考文獻(xiàn):
【關(guān)鍵詞】初中教學(xué);班級(jí)管理;有效策略
初中班級(jí)管理屬于初中教學(xué)整個(gè)過(guò)程中的重要內(nèi)容,在良好班級(jí)管理基礎(chǔ)上才能夠保證初中教學(xué)得到較好效果,因此對(duì)于初中教師而言,班級(jí)管理工作十分重要。在實(shí)際教學(xué)過(guò)程中,教師應(yīng)當(dāng)對(duì)班級(jí)管理進(jìn)行積極創(chuàng)新,使班級(jí)管理水平及質(zhì)量得到提高,從而使班級(jí)管理能夠得到理想效果,進(jìn)而促進(jìn)教學(xué)效果的進(jìn)一步提升。本文就新課改環(huán)境下的初中班級(jí)管理實(shí)踐進(jìn)行分析。
一、新課改背景下初中班級(jí)管理原則分析
第一,前瞻性管理原則。對(duì)于任何事物而言,其均處于不斷變化過(guò)程中,在管理工作過(guò)程中應(yīng)當(dāng)依據(jù)事物變化情況對(duì)管理理念不斷進(jìn)行調(diào)整,這樣才能夠與事物變化發(fā)展形勢(shì)相適應(yīng)。所以,在當(dāng)前初中班級(jí)管理過(guò)程中應(yīng)當(dāng)注意前瞻性原則,教師應(yīng)當(dāng)積極突破常規(guī),利用多向思維方式管理班級(jí),對(duì)于這種前瞻性管理而言,其不僅僅在管理理念方面有所體現(xiàn),同時(shí)在管理技術(shù)層面也應(yīng)當(dāng)有所體現(xiàn)。比如,可利用互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)實(shí)施數(shù)字化管理,使學(xué)生與教師之間加強(qiáng)交流,構(gòu)建和諧師生關(guān)系。第二,人性化管理原則。在初中班級(jí)管理中,學(xué)生屬于主體,對(duì)于不同學(xué)生而言,其心理需求及物質(zhì)需求均存在較大差異。所以,在當(dāng)前新課程改革大背景下,在班級(jí)管理方面應(yīng)當(dāng)始終堅(jiān)持個(gè)性化原則,遵循以人為本管理理念,對(duì)于學(xué)生意志充分尊重,使學(xué)生個(gè)性能夠得以充分發(fā)揮,這對(duì)于培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)造性思維十分有利,對(duì)培養(yǎng)學(xué)生綜合素質(zhì)比較有利。第三,自主性原則。以往班級(jí)管理都是依據(jù)教師意志實(shí)施的,對(duì)于班級(jí)管理中學(xué)生所具備的重要作用并未能夠充分重視。在班級(jí)中學(xué)生屬于構(gòu)成主體,所以教師在班級(jí)管理中應(yīng)當(dāng)重視培養(yǎng)學(xué)生自主性,教師應(yīng)當(dāng)有計(jì)劃地對(duì)學(xué)生在班級(jí)管理中自主參與意識(shí)進(jìn)行培養(yǎng),對(duì)學(xué)生獨(dú)立自主性格進(jìn)行培養(yǎng),從而使其能夠更好適用于社會(huì)發(fā)展,在教師及學(xué)生共同參與班級(jí)管理基礎(chǔ)上,班級(jí)管理才能夠保證取得良好效果。
二、新課改背景下初中班級(jí)管理策略分析
1.創(chuàng)新班級(jí)管理理念。在以往較長(zhǎng)一段時(shí)期內(nèi),我國(guó)所實(shí)施的主要就是應(yīng)試教育,這種教育模式存在很多不利影響,對(duì)學(xué)生全面健康發(fā)展會(huì)產(chǎn)生嚴(yán)重阻礙。在班級(jí)管理過(guò)程中,教師所選擇的主要評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)就是考試,教師所追究主要目標(biāo)就是升學(xué)率,其在班級(jí)管理中所選擇的措施都是服務(wù)于考試的,管理制度比較嚴(yán)苛,導(dǎo)致學(xué)生創(chuàng)新性及自主性受到限制。在當(dāng)前新課程改革形勢(shì)下,教師應(yīng)當(dāng)將管理理念轉(zhuǎn)變,積極進(jìn)行創(chuàng)新,將以往教師主導(dǎo)形勢(shì)轉(zhuǎn)變,使學(xué)生在班級(jí)管理中積極參與,對(duì)學(xué)生具體需求進(jìn)行了解,并且實(shí)施相關(guān)管理措施。另外,應(yīng)當(dāng)對(duì)學(xué)生實(shí)施激勵(lì)管理,使學(xué)生在班級(jí)管理中充分參與,教師由管理者轉(zhuǎn)變成為引導(dǎo)者,給予學(xué)生充分空間,使其能夠健康發(fā)展,對(duì)學(xué)生獨(dú)立能力進(jìn)行培養(yǎng),促進(jìn)其綜合素質(zhì)進(jìn)一步提高。
2.加強(qiáng)系統(tǒng)化管理。對(duì)于現(xiàn)代化班級(jí)管理而言,其與傳統(tǒng)班級(jí)管理有所不同,其要求教師在管理工作過(guò)程中改變以往單一、孤立局面,利用系統(tǒng)、整體思想對(duì)班級(jí)管理過(guò)程中進(jìn)行指導(dǎo)。首先,教師應(yīng)當(dāng)積極優(yōu)化班級(jí)內(nèi)部結(jié)構(gòu),以“平行教育”思維為指導(dǎo),從而調(diào)整班級(jí)整體功能,使學(xué)生能夠在集體教育及影響下取得進(jìn)步,使學(xué)生能夠得以全面均衡發(fā)展;其次,教師在班級(jí)管理過(guò)程中應(yīng)當(dāng)充分利用各種積極因素,使學(xué)生能夠接觸更多方面,從而使其得到更多。通過(guò)實(shí)施這種系統(tǒng)化管理,可使班級(jí)管理更加開放,使班級(jí)管理科學(xué)化水平能夠得以進(jìn)一步提升。
3.運(yùn)用合理懲罰方式。在班級(jí)管理工作過(guò)程中,懲罰教育是十分重要的一個(gè)方面,而懲罰方式的選擇十分重要,教師應(yīng)當(dāng)認(rèn)真進(jìn)行考慮,既不能與教育基本原則相違背,同時(shí)也不能傷害學(xué)生自尊心。當(dāng)學(xué)生有違反學(xué)校紀(jì)律行為出現(xiàn)時(shí),適當(dāng)對(duì)學(xué)生進(jìn)行懲罰屬于必要方式,可通過(guò)以下方式對(duì)學(xué)生進(jìn)行懲罰:其一,使學(xué)生反思自身過(guò)錯(cuò),實(shí)行書面檢討;其二,可讓學(xué)生為班級(jí)做貢獻(xiàn);其三,要求其必須將學(xué)習(xí)成績(jī)提高。這樣一來(lái),僅有少數(shù)學(xué)生知道其犯錯(cuò),大部分學(xué)生均會(huì)認(rèn)為其為班級(jí)做貢獻(xiàn),這樣一來(lái),便能夠很好保護(hù)犯錯(cuò)學(xué)生自尊心,同時(shí)也能夠使其在同學(xué)面前樹立良好形象,可使犯錯(cuò)學(xué)生進(jìn)行一定自我約束,進(jìn)行較好自我管理,從而使班級(jí)管理能夠真正得到理想效果,使班級(jí)能夠得以更好發(fā)展。
三、結(jié)語(yǔ)
初中班級(jí)管理在初中教學(xué)中屬于一項(xiàng)重要內(nèi)容,也屬于必要任務(wù),通過(guò)科學(xué)合理的班級(jí)管理,不但能夠促進(jìn)教學(xué)較好開展,同時(shí)對(duì)學(xué)生綜合素質(zhì)發(fā)展也具有十分重要的作用。教師應(yīng)當(dāng)掌握現(xiàn)代化班級(jí)管理原則,并且通過(guò)各種有效方式實(shí)施科學(xué)班級(jí)管理,班級(jí)發(fā)展更加良好,為學(xué)生進(jìn)步創(chuàng)造良好環(huán)境,促進(jìn)學(xué)生綜合素質(zhì)進(jìn)一步提高,保證學(xué)生身心健康發(fā)展。
參考文獻(xiàn):
[1]蔣如峰.新課改理念下初中班級(jí)管理探析[J].新課程學(xué)習(xí)(中),2013(9).
[2]辛武清,劉敬敬,殷祿利.新課改環(huán)境下的初中班級(jí)管理分析[J].好家長(zhǎng),2015(24).
關(guān)鍵詞:新課標(biāo);初中班級(jí);管理
【中圖分類號(hào)】G635.1
引言:
在初中教育教學(xué)過(guò)程中,班主任擔(dān)任著十分重要的角色。一個(gè)班級(jí)學(xué)生學(xué)習(xí)、心理的發(fā)展都與班級(jí)的發(fā)展有著密切的聯(lián)系。作為初中班主任應(yīng)當(dāng)勇于充當(dāng)好學(xué)校、學(xué)生、班級(jí)之間的溝通紐帶,時(shí)刻關(guān)注學(xué)生的學(xué)習(xí)情況和思想情況。特別是在新課程改革的影響下,社會(huì)逐漸加強(qiáng)了對(duì)學(xué)生素質(zhì)培養(yǎng)的重視力度。在工作中不斷提高班主任的管理水平是至關(guān)重要的。
初中班主任工作的重要性和要求
(一)初中班主任的重要性
在整個(gè)學(xué)校中班主任的工作任務(wù)是非常艱巨的。這是因?yàn)榘嘀魅尾粌H要組織整個(gè)班級(jí)的活動(dòng),而且要帶領(lǐng)整個(gè)班級(jí)中的學(xué)生養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)、生活習(xí)慣。除此之外,作為班主任還要將學(xué)校的教學(xué)理念傳授給每個(gè)學(xué)生,組織好學(xué)生完成各門功課的學(xué)習(xí)任務(wù)。初中班主任的管理工作對(duì)我國(guó)初中學(xué)生的教育、思想、行為都有著廣泛的影響。而且,班主任還承擔(dān)著與家長(zhǎng)、任課老師溝通的重要任務(wù),是學(xué)生實(shí)際情況了解、反饋、引導(dǎo)的重要作用角色。
(二)初中班主任新課改下面臨的要求
隨著新課改的推進(jìn),在我國(guó)教育領(lǐng)域中越來(lái)越重視“以生為本”的教學(xué)理念。班級(jí)管理工作中也是一樣,作為初中班主任應(yīng)當(dāng)重視每位學(xué)生在學(xué)習(xí)中的需求,不斷調(diào)動(dòng)起學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,使學(xué)生能夠積極的參與到班級(jí)管理工作中去,從而使學(xué)生的自主創(chuàng)新能力、獨(dú)立思考能力以及學(xué)習(xí)能力都得到提高,最終得到更加全面的發(fā)展。
三、新課改背景下提高初中班主任水平的相關(guān)策略
(一)施行民主平等的班級(jí)管理策略
在傳統(tǒng)教學(xué)模式的影響下,教師在班級(jí)中表現(xiàn)出非常強(qiáng)的權(quán)威性,這種硬性的管理模式已經(jīng)不能適應(yīng)于目前的教育狀態(tài),由于新課改后學(xué)生的思維變得非常活躍,創(chuàng)新能力也有所提高,而傳統(tǒng)的班級(jí)管理模式限制了學(xué)生的自主發(fā)言,強(qiáng)制性的管理方式使學(xué)生出現(xiàn)了抵觸情緒。新課改要求班主任做到“以生為本”與學(xué)生保持民主平等的關(guān)系,教師應(yīng)當(dāng)擯棄傳統(tǒng)的教育方式。首先在班級(jí)管理過(guò)程中應(yīng)當(dāng)尊重每個(gè)學(xué)生的意見,在確定班級(jí)的一些規(guī)章制度時(shí)應(yīng)當(dāng)與學(xué)生進(jìn)行探討,營(yíng)造出和諧、平等的班級(jí)管理氛圍。例如班主任在班級(jí)中可以建立一個(gè)班級(jí)民主協(xié)會(huì),在班級(jí)需要決策一些班級(jí)事務(wù)時(shí),班主任可以讓班級(jí)里的學(xué)生將自己的意見傳達(dá)給民主協(xié)會(huì)的同學(xué)。由民主協(xié)會(huì)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)后,將最意見歸類選取出比較適合班級(jí)管理的幾項(xiàng)意見,并且通過(guò)民主投票的方式?jīng)Q定最終的方案。
(二)班主任應(yīng)當(dāng)注重與學(xué)生的溝通
班主任要想在班級(jí)中得到維護(hù)得到尊重,就必須首先建立與學(xué)生之間和諧相處的關(guān)系。在日常教育教學(xué)中,班主任應(yīng)當(dāng)多了解學(xué)生各方面的思想情況,并且多與學(xué)生進(jìn)行溝通和交流,幫助學(xué)生解決一些困難,并且找出一些適合學(xué)生的學(xué)習(xí)方法,使學(xué)生的學(xué)習(xí)能力得到提高。除此之外,在進(jìn)行班級(jí)管理時(shí)班主任不能有偏心的情況,不能只重視成績(jī)較好的學(xué)生,忽略或者看不起成績(jī)較弱的學(xué)生。在班級(jí)中班主任應(yīng)當(dāng)平等對(duì)待每位學(xué)生,并且加強(qiáng)對(duì)成績(jī)較弱學(xué)生的幫助,不僅要對(duì)學(xué)生學(xué)習(xí)方面的情況進(jìn)行充分的了解,還應(yīng)當(dāng)重視學(xué)生心理方面的問(wèn)題。
例如,班級(jí)中舉行一些活動(dòng)時(shí),班主任可以以朋友的角色參與到班級(jí)的這些活動(dòng)中去,從而加強(qiáng)與學(xué)生之間的溝通和交流。在活動(dòng)中多觀察學(xué)生的一舉一動(dòng),規(guī)范學(xué)生的言行舉止,并且不斷對(duì)班級(jí)中的不良情況進(jìn)行調(diào)整。這種方式不僅加強(qiáng)了班主任在班級(jí)中的威信,而且使班主任對(duì)班級(jí)工作更加了解。
(三)班主任應(yīng)當(dāng)正確看待學(xué)生的優(yōu)缺點(diǎn)
隨著我國(guó)社會(huì)水平的不斷提高,我國(guó)學(xué)生的自主學(xué)習(xí)意識(shí)也不斷增強(qiáng),在學(xué)生發(fā)揮自身主觀能動(dòng)性時(shí),作為班主任應(yīng)當(dāng)尊重學(xué)生的思維方式,不能看輕每位學(xué)生,也不能讓任何學(xué)生的想法受到輕蔑。作為班主任應(yīng)當(dāng)看到每位學(xué)生的優(yōu)點(diǎn),并且要不斷鼓勵(lì)學(xué)生將此方面的優(yōu)點(diǎn)發(fā)揮出來(lái)。
例如,學(xué)生在面對(duì)一些學(xué)習(xí)題目時(shí),用自己的想法去完成。但是由于學(xué)生的知識(shí)面有限,在完成題目時(shí)就出現(xiàn)了一些錯(cuò)誤。在此時(shí)教師不能批評(píng)學(xué)生,而是應(yīng)當(dāng)首先鼓勵(lì)學(xué)生的這種獨(dú)立思考的做題方式,然后用委婉的方式告訴學(xué)生還可以思考一下題目的做法是否正確,然后根據(jù)題目?jī)?nèi)容給學(xué)生以點(diǎn)播。學(xué)生在思考后通過(guò)教師的指點(diǎn),將會(huì)找到更好的方法。這樣不僅使學(xué)生的尊嚴(yán)得到了維護(hù),而且使學(xué)生充分認(rèn)識(shí)到了自己的不足,在日后還會(huì)更加努力。
(四)注重提高學(xué)生的自我管理能力
在初中學(xué)生學(xué)習(xí)過(guò)程中,班主任的管理固然很重要,但是學(xué)生必須學(xué)會(huì)自我管理的方法。班主任在班級(jí)中應(yīng)當(dāng)建立一套健全的班級(jí)管理模式,在此模式中學(xué)生可以進(jìn)行自行管理。
例如,班主任可以將班級(jí)分成不同的小組,每個(gè)小組都可以確立一個(gè)組長(zhǎng)進(jìn)行小組工作的管理,所有小組的組長(zhǎng)可以由班長(zhǎng)管理,班主任只需在班級(jí)中擔(dān)任指導(dǎo)和監(jiān)督的作用。除此之外,還可以建立互幫互學(xué)小隊(duì),每個(gè)小隊(duì)將成績(jī)優(yōu)秀的學(xué)生和成績(jī)?nèi)醯膶W(xué)生進(jìn)行整合,從而達(dá)到互相幫助的目的。如果一個(gè)班級(jí)的管理工作全都由班主任一個(gè)人承擔(dān),那么將很難達(dá)到良好的效果,運(yùn)用這種方式不僅能讓學(xué)生的自我管理能力得到提高,而且減輕了班主任的工作壓力,使班主任可以抽出時(shí)間提出更多的班級(jí)管理創(chuàng)新型模式。在班級(jí)中由學(xué)生對(duì)班級(jí)事務(wù)進(jìn)行自主管理,不僅鍛煉了學(xué)生自我管理的意識(shí),而且增強(qiáng)了學(xué)生的管理能力,使學(xué)生意識(shí)到自己也是班級(jí)中的一員,并且在班級(jí)管理過(guò)程中充分發(fā)揮出自己的才華。
結(jié)束語(yǔ)
在班級(jí)中班主任作為班級(jí)的領(lǐng)導(dǎo)者、教導(dǎo)者和組織者,應(yīng)當(dāng)不斷加大對(duì)學(xué)生的重視程度,提升學(xué)生在班級(jí)中的主體地位,加強(qiáng)學(xué)生的自我管理能力與創(chuàng)新思維方式,并且不斷提出創(chuàng)新型的班級(jí)管理思路,將不合理的班級(jí)管理模式進(jìn)行轉(zhuǎn)換,設(shè)計(jì)出一套更加適合自己班級(jí)管理的方案,使學(xué)生的學(xué)習(xí)和思想得到同時(shí)的發(fā)展。
參考文獻(xiàn):
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[2]王嬌. 2001-2011年各師范院校學(xué)科教學(xué)(歷史)碩士學(xué)位論文選題分析[D].河南大學(xué),2013.
【關(guān)鍵詞】初中;班主任工作;柔性管理;模式
班級(jí)管理工作同班級(jí)整體學(xué)習(xí)氛圍、學(xué)生面貌以及學(xué)生的身心健康等都具有直接影響。而針對(duì)初中班主任來(lái)講,其在展開班級(jí)管理工作的過(guò)程中,必須首先意識(shí)到初中生處于成長(zhǎng)的叛逆期,自尊心較強(qiáng),且擁有嚴(yán)重的叛逆心理。因此在展開班級(jí)管理工作時(shí),應(yīng)采用科學(xué)管理模式,同學(xué)生建立良好的師生關(guān)系,并構(gòu)建和諧的班級(jí)環(huán)境,為初中生提升學(xué)習(xí)效率、順利度過(guò)叛逆期奠定良好基礎(chǔ)。在這一過(guò)程中,柔性管理在初中班主任工作中的價(jià)值充分突顯出來(lái)。
一、柔性管理概述
(一)含義
個(gè)性化管理是柔性管理的主要特點(diǎn)。柔性管理理念中明確指出,應(yīng)采用非線性思維方式取代原有的線性思維方式,應(yīng)透過(guò)復(fù)雜的表面現(xiàn)象來(lái)總結(jié)事物的本質(zhì),并合理預(yù)測(cè)事物的發(fā)展規(guī)律,從而采取有效措施進(jìn)行應(yīng)對(duì),這就是柔性管理的根本含義。
(二)特征
第一,情感性。在展開管理工作時(shí),以制定規(guī)定和制度為出發(fā)點(diǎn)的就是硬性管理;而柔性管理則是將被管理者作為主體,管理者從被管理者的角度出發(fā),通過(guò)情感溝通、引導(dǎo)和鼓勵(lì)等多種途徑,來(lái)幫助被管理者對(duì)相關(guān)規(guī)章制度產(chǎn)生深刻的認(rèn)知,并能夠自主的遵守規(guī)定展開日?;顒?dòng),最終達(dá)到更佳的管理效果。由此可見,柔性管理尊重被管理者的情感,因此具有情感性特征。
第二,人本性。管理活動(dòng)主要是針對(duì)人而實(shí)施的,柔性管理強(qiáng)調(diào)“以人為本”,通過(guò)構(gòu)建和諧的人際關(guān)系來(lái)高效落實(shí)管理措施。因此柔性管理轉(zhuǎn)變了傳統(tǒng)的“以管理者為中心”的管理模式,采用了以“被管理者為中心”的形式,充分體現(xiàn)出來(lái)人本性特點(diǎn)。
二、初中班主任工作的柔性管理模式應(yīng)用途徑
(一)班主任應(yīng)將自己放在與學(xué)生同等的地位
班主任只有將自己放在與學(xué)生同等的地位,才能夠與學(xué)生建立起朋友關(guān)系,在實(shí)施班級(jí)管理工作時(shí),可以實(shí)現(xiàn)同學(xué)生之間更加順暢的交流,引導(dǎo)學(xué)生對(duì)管理制度和措施產(chǎn)生更加深刻的認(rèn)知,從而提升班級(jí)管理整體水平。傳統(tǒng)的以班主任為主體的管理模式,不僅無(wú)法促使學(xué)生對(duì)管理措施產(chǎn)生深刻理解,由于初中生處于叛逆期,因此還很容易產(chǎn)生對(duì)班主任甚至班級(jí)學(xué)習(xí)生活的厭煩心理。柔性管理可以有效彌補(bǔ)這一缺陷。在實(shí)際應(yīng)用柔性管理模式展開初中班主任工作時(shí),可以從以下幾點(diǎn)入手:
第一,班主任首先應(yīng)將學(xué)生與自己放在同等的地位,給予初中生充分的尊重,并以此為出發(fā)點(diǎn)展開教學(xué)、管理等一系列工作;第二,構(gòu)建和諧的師生關(guān)系。初中班主任在日常教學(xué)中,應(yīng)深入到學(xué)生內(nèi)部,了解學(xué)生的思想變化,并從學(xué)生的角度出發(fā),掌握學(xué)生的需求,有針對(duì)性的展開管理工作,努力滿足學(xué)生的心理需求才能夠發(fā)揮班主任工作的價(jià)值。這就要求班主任教師應(yīng)在工作中具有充足的耐心,認(rèn)真和初中生交朋友,并站在朋友的立場(chǎng)給予初中生建議和指導(dǎo)。
值得注意的是,在這一過(guò)程中,初中班主任必須做到平等看待每一位學(xué)生,對(duì)學(xué)生日常學(xué)習(xí)生活中的細(xì)節(jié)進(jìn)行關(guān)注,當(dāng)發(fā)現(xiàn)學(xué)生的進(jìn)步時(shí),應(yīng)給予充分的表?yè)P(yáng)和鼓勵(lì);在學(xué)生犯錯(cuò)誤時(shí),應(yīng)給予真誠(chéng)的引導(dǎo),注重發(fā)現(xiàn)每個(gè)學(xué)生的優(yōu)點(diǎn)。
(二)注重學(xué)生的自律培養(yǎng)
初中生處于成長(zhǎng)的叛逆期,嚴(yán)重缺乏自律性,硬性管理容易產(chǎn)生反作用,因此新時(shí)期初中班主任在展開工作時(shí),應(yīng)合理采用柔性管理模式,注重對(duì)學(xué)生自律性的培養(yǎng),引導(dǎo)學(xué)生自主的進(jìn)行學(xué)習(xí)、作業(yè)等規(guī)劃,促進(jìn)學(xué)生自主學(xué)習(xí)能力的提升。通過(guò)柔性管理模式,班主任可以引導(dǎo)學(xué)生根據(jù)自己的習(xí)慣、愛好來(lái)發(fā)揮主觀意識(shí),引導(dǎo)學(xué)生展開自主管理,甚至參與到教學(xué)管理的工作中。在這一過(guò)程中,初中生會(huì)對(duì)教師的管理措施產(chǎn)生更加深刻的認(rèn)知,也能夠積極主動(dòng)的配合教師的工作來(lái)不斷提升自我。
實(shí)際應(yīng)用柔性管理模式培養(yǎng)學(xué)生自律能力的過(guò)程中,教師首先可以將班級(jí)學(xué)生劃分成若干小組,每一個(gè)小組每周都會(huì)負(fù)責(zé)不同的班級(jí)管理工作內(nèi)容,如衛(wèi)生、課堂紀(jì)律和作業(yè)收集等,小組成員應(yīng)分工合作,共同努力完成班級(jí)管理任務(wù),在這一過(guò)程中,有助于班主任發(fā)現(xiàn)學(xué)生的內(nèi)在潛能,從而有針對(duì)性的對(duì)學(xué)生進(jìn)行培養(yǎng),為鍛煉學(xué)生的自主學(xué)習(xí)能力和管理意識(shí)奠定良好基礎(chǔ)。
三、結(jié)束語(yǔ)
綜上所述,柔性管理同傳統(tǒng)的硬性管理相比,更加符合初中生的年齡和性格特點(diǎn),初中班主任應(yīng)對(duì)柔性管理的重要性產(chǎn)生深刻的認(rèn)知,并將自己放在與學(xué)生同等的地位、注重學(xué)生的自律培養(yǎng),只有這樣才能夠促進(jìn)初中生的身心健康發(fā)展。
參考文獻(xiàn):
[1]張悅.基于教育激勵(lì)理論在初中班級(jí)管理中的運(yùn)用[J].教育現(xiàn)代化,2016(33):150-151.
【關(guān)鍵詞】初中班級(jí);班主任;班級(jí)管理;解決策略
一、初中班主任在班級(jí)管理中的常見問(wèn)題分析
初中生因其較為特殊的年齡特點(diǎn),往往在對(duì)其進(jìn)行管教時(shí)有一定的困難,但初中班主任仍然應(yīng)當(dāng)在準(zhǔn)確認(rèn)識(shí)問(wèn)題的基礎(chǔ)之上,盡可能采取良好的措施來(lái)對(duì)其進(jìn)行解決和處理。下文從三個(gè)具體的方面來(lái)分析初中班主任在班級(jí)管理中的常見問(wèn)題。
1.不夠關(guān)心學(xué)生的生活
對(duì)于學(xué)生來(lái)說(shuō),最重要的任務(wù)是好好學(xué)習(xí),但是站在教師的角度而言,不僅需要落實(shí)學(xué)生的學(xué)習(xí)狀況,還應(yīng)當(dāng)充分全面的關(guān)注學(xué)生在生活上的狀態(tài),這是因?yàn)閷W(xué)生的生活狀況直接影響到其學(xué)習(xí)的狀況和目的,教師應(yīng)當(dāng)在了解學(xué)生學(xué)習(xí)及生活狀態(tài)的前提之下來(lái)對(duì)學(xué)生進(jìn)行合適的思想教育。我們國(guó)家的教育傳統(tǒng)就是強(qiáng)調(diào)教師的“傳道授業(yè)”責(zé)任,但在現(xiàn)當(dāng)代,教師不僅需要教給學(xué)生有用的知識(shí),更應(yīng)當(dāng)教會(huì)學(xué)生如何做人,這樣才能夠保證學(xué)生在今后的學(xué)習(xí)以及生活當(dāng)中都是健康健全的,無(wú)論是在智力上還是在心理上。
2.不夠關(guān)心后進(jìn)生
班主任對(duì)后進(jìn)生的關(guān)注、關(guān)心不足,是一個(gè)非常普遍也非常嚴(yán)重的問(wèn)題。但是在實(shí)際的教學(xué)過(guò)程當(dāng)中,甚至?xí)薪處煂?duì)后進(jìn)生惡言相向,這對(duì)于后進(jìn)生而言無(wú)疑是相當(dāng)大的傷害,因此教師在平常的工作當(dāng)中對(duì)此需要慎之又慎。
3.忽視中間生
在初中班級(jí)當(dāng)中,往往都會(huì)有一批完全不起眼不惹人注意的中間生,學(xué)習(xí)不是最好的也不是最差的,不惹是生非也沒(méi)有突出表現(xiàn),在學(xué)習(xí)過(guò)程當(dāng)中似乎不需要教師為其驕傲也不需要教師為其操心,因此班主任往往就忽略掉了這樣一部分學(xué)生的存在,這實(shí)際上是不合理的,這樣一部分學(xué)生同樣需要教師的關(guān)注和幫助,如果教師幫助得當(dāng)合理的話,是完全能夠促進(jìn)他們?nèi)〉么筮M(jìn)步的。
二、初中班主任在班級(jí)管理中需要采用的解決策略
1.初中班主任在班級(jí)管理中首先應(yīng)當(dāng)關(guān)注特殊生
初中班主任在進(jìn)行班級(jí)管理過(guò)程當(dāng)中,首先就要充分關(guān)注和認(rèn)識(shí)班級(jí)當(dāng)中的特殊生,這些學(xué)生往往不太容易交流和管理,但是班主任通過(guò)合適的方法還是能夠?qū)崿F(xiàn)良好處理的。班主任在這樣一個(gè)管理和教育的過(guò)程當(dāng)中也能夠?yàn)樽约旱慕逃?jīng)驗(yàn)加分,在后期的管理過(guò)程當(dāng)中就可以占據(jù)主動(dòng),也能夠?yàn)楹罄m(xù)管理工作提供科學(xué)實(shí)踐的依據(jù),盡可能避免教師因?yàn)椴恢槎霈F(xiàn)的被動(dòng)局面。
2.班主任在班級(jí)管理過(guò)程當(dāng)中應(yīng)當(dāng)樹立強(qiáng)勢(shì)形象
班主任在班級(jí)管理過(guò)程中,必要的強(qiáng)勢(shì)是必需的,是能夠獲得理想效果的?,F(xiàn)代初中學(xué)生問(wèn)題確實(shí)比較多,作為班主任,就是應(yīng)當(dāng)具備打壓邪氣的霸氣。班主任擔(dān)負(fù)著家長(zhǎng)的期望和孩子的未來(lái),通過(guò)強(qiáng)勢(shì)的態(tài)度和科學(xué)的方法來(lái)對(duì)其進(jìn)行負(fù)責(zé)是必然必要的。
3.班主任可以為學(xué)生建立德育檔案
班主任在班級(jí)管理過(guò)程中,應(yīng)當(dāng)從宏觀和微觀兩個(gè)不同的層面來(lái)進(jìn)行,進(jìn)而實(shí)現(xiàn)班級(jí)管理的科學(xué)化和規(guī)律化,而不是隨意進(jìn)行處理和管理。而避免工作管理隨意性最理想的方式就是建立記錄檔案,具體到初中班級(jí)管理而言,就是為每個(gè)學(xué)生都建立起學(xué)習(xí)和生活的德育檔案來(lái),對(duì)學(xué)生的學(xué)習(xí)和生活狀態(tài)進(jìn)行實(shí)時(shí)跟蹤觀察和記錄,并基于這樣一個(gè)記錄來(lái)進(jìn)行每學(xué)期的期末評(píng)語(yǔ)、評(píng)優(yōu)評(píng)先和畢業(yè)鑒定等,只有這樣一種和成績(jī)掛鉤的方式才能夠讓學(xué)生真正認(rèn)識(shí)和了解到德育檔案的重要性,相對(duì)的,學(xué)生才會(huì)好好學(xué)習(xí)爭(zhēng)取有好的記錄,這樣班主任的班級(jí)管理工作就要輕松的多。
4.班主任應(yīng)當(dāng)通過(guò)自身的語(yǔ)言形象和儀表形象對(duì)學(xué)生進(jìn)行引導(dǎo)
初中班主任工作實(shí)際上在很大程度上都是由教師的自身特點(diǎn)和形象所決定的,班主任在初中學(xué)生心目當(dāng)中必然是存在著一定形象的,而這一形象就影響著班主任展開工作的有效性。從儀表上來(lái)說(shuō),班主任打扮得體就是其內(nèi)在美的外在表現(xiàn),傳遞的是美和文明,更是班主任對(duì)學(xué)生在意和負(fù)責(zé)的表現(xiàn),能夠引導(dǎo)學(xué)生端正其對(duì)于學(xué)生和生活的態(tài)度。就語(yǔ)言形象而言,作為交流的主要工具,教師更是應(yīng)當(dāng)力求語(yǔ)言達(dá)到具有魅力的層面,主要表現(xiàn)在禮貌用語(yǔ)的使用上,能夠讓學(xué)生體會(huì)到教師對(duì)其的尊重,這樣才能夠使得學(xué)生具有將教師看做朋友的心理基礎(chǔ)。總而言之,教師儀表以及語(yǔ)言對(duì)其進(jìn)行班級(jí)管理工作是有很大影響的。
三、結(jié)語(yǔ)
在上文當(dāng)中主要是結(jié)合班級(jí)管理實(shí)際對(duì)初中班主任在班級(jí)管理當(dāng)中存在的問(wèn)題以及解決措施進(jìn)行了說(shuō)明和分析,當(dāng)然,班主任對(duì)班級(jí)的管理并不是固定不變的,而是隨著時(shí)代社會(huì)以及學(xué)生本身不斷的變化而變化的,班主任作為教育工作者,也應(yīng)當(dāng)把握住時(shí)代和學(xué)生的特點(diǎn)來(lái)做到與時(shí)俱進(jìn),盡可能做一個(gè)有能力魄力且學(xué)生十分喜愛的班主任。
參考文獻(xiàn):
一、農(nóng)村初中班級(jí)管理價(jià)值
(一)彌補(bǔ)農(nóng)村家庭教育的不足
在廣大的農(nóng)村家庭中,父母平時(shí)忙于自己的工作,常把孩子留給爺爺奶奶,而爺爺奶奶對(duì)孩子的教育往往采用溺愛的方式,他們盡可能滿足孩子的一切物質(zhì)需要,至于孩子的教育,他們認(rèn)為那是孩子父母親或?qū)W校教師的事,自己管不了,自然就不會(huì)去管了。孩子長(zhǎng)期生活在這隔代教育的家庭環(huán)境中,缺乏和父母親的溝通和交流,缺乏一種愛的安全感,他們完全感受不到父母的關(guān)愛,容易形成一種我行我素,或自卑自閉的心理狀況。在這種情況下,絕大多數(shù)初中生往往把教師視為自己的父母和朋友。他們希望得到老師在學(xué)習(xí)、生活、人生等多方面指導(dǎo),希望老師表現(xiàn)出對(duì)自己的喜愛、友好、理解和寬容,并能給予積極的心理支持,分享自己的快樂(lè)與痛苦、幸福與憂愁。因此,班主任在對(duì)他們進(jìn)行管理時(shí),應(yīng)當(dāng)努力扮演好父母與朋友這一角色。另外,班主任要多與家長(zhǎng)聯(lián)系溝通,利用多種途徑比如電話、家訪或者開家長(zhǎng)會(huì),就家長(zhǎng)如何與孩子溝通、教育進(jìn)行必要的培訓(xùn),從而彌補(bǔ)農(nóng)村家庭教育的不足。
(二)培養(yǎng)農(nóng)村初中生的自我教育和管理能力
我們看到很多農(nóng)村初中學(xué)校忽視對(duì)學(xué)生自主選擇、自我教育管理能力的培養(yǎng),學(xué)生理想信念的形成沒(méi)有得到相應(yīng)的重視,他們不能選擇未來(lái)的生活之路,為他們做主和選擇人生道路的是家長(zhǎng)和老師。人們開始發(fā)現(xiàn),孩子們的智力上去了,但仍然存在著各種各樣的毛病,如任性、意志薄弱、不愛學(xué)習(xí)、自私自利、孤僻、不能吃苦、怕臟怕累等。人們逐漸地意識(shí)到,在學(xué)生的成長(zhǎng)中假如沒(méi)有一些良好的非智力因素的輔佐,學(xué)生的人生目標(biāo)由別人確定,未來(lái)發(fā)展由別人擺布,所有一切都由家長(zhǎng)和老師做主,那么這個(gè)人就難以成為人才。通過(guò)構(gòu)建良好的班級(jí)管理來(lái)培養(yǎng)初中學(xué)生自我管理的能力,可以改善學(xué)生被動(dòng)受教育的現(xiàn)狀,農(nóng)村初中學(xué)生自我教育管理能力的培養(yǎng)意義重大,學(xué)生具備了自我管理能力,就可以很好的實(shí)現(xiàn)自身發(fā)展,這樣才能取得更好的教育效果。
二、當(dāng)前農(nóng)村初中班級(jí)管理中存在的問(wèn)題
(一)班級(jí)管理民主化缺失
在應(yīng)試教育的指揮棒下,許多班主任不得不注重傳統(tǒng)的班級(jí)管理理念,強(qiáng)調(diào)“師道尊嚴(yán)”的重要性,強(qiáng)調(diào)班主任思想的執(zhí)行力和權(quán)威性,強(qiáng)調(diào)學(xué)生對(duì)班級(jí)班規(guī)的絕對(duì)服從。班主任成為班級(jí)制度建設(shè)的制定者,他們完全按照自己的要求和原則對(duì)班級(jí)進(jìn)行管理,學(xué)生在班級(jí)中只有服從的地位。這種管理模式?jīng)]有體現(xiàn)學(xué)生在班級(jí)管理中的主體地位,完全忽視學(xué)生集體和個(gè)體作為主體的發(fā)展需要,忽視了班級(jí)管理對(duì)學(xué)生發(fā)展的內(nèi)在價(jià)值,也忽視了“以生為本”的教育理念。
(二)班級(jí)管理評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)異化
在班級(jí)管理中,學(xué)校雖然切實(shí)貫徹了《中小學(xué)班主任工作規(guī)定》(以下簡(jiǎn)稱《規(guī)定》),在對(duì)《規(guī)定》的學(xué)習(xí)中也明確了老師的責(zé)任和義務(wù),但在實(shí)際的班級(jí)管理中卻偏離了方向。學(xué)校教育在應(yīng)試考試強(qiáng)壓下和教育主管部門對(duì)升學(xué)率的硬性規(guī)定下,使學(xué)校對(duì)班級(jí)的管理不得不以“一切為了學(xué)生的分?jǐn)?shù),為了一切高分的學(xué)生”為指導(dǎo)加強(qiáng)對(duì)學(xué)校班級(jí)的管理,片面強(qiáng)調(diào)分?jǐn)?shù)的重要性。在強(qiáng)調(diào)分?jǐn)?shù)的重要前提下,學(xué)校的常規(guī)管理也以分?jǐn)?shù)為中心對(duì)班級(jí)進(jìn)行考核。班主任與科任老師狠抓學(xué)生的學(xué)習(xí)成績(jī),用學(xué)習(xí)成績(jī)作為評(píng)價(jià)尺度,來(lái)衡量學(xué)生發(fā)展的優(yōu)劣,評(píng)價(jià)班級(jí)管理的實(shí)效性。
(三)班級(jí)管理教育合力缺失
在班級(jí)管理中,要實(shí)現(xiàn)有效的教育合力,需要教師、家長(zhǎng)、社會(huì)三方面努力。當(dāng)前我國(guó)農(nóng)村存在大量留守兒童,他們的父母外出打工,家庭教育欠缺,這無(wú)疑給學(xué)校帶來(lái)一定的管理壓力。調(diào)查發(fā)現(xiàn),許多學(xué)校沒(méi)有做好家長(zhǎng)培訓(xùn)工作,不注重家校聯(lián)系,沒(méi)有保證在教育學(xué)生方面家庭、學(xué)校相互配合,形成教育合力。班主任很少和家長(zhǎng)聯(lián)系溝通,利用電話聯(lián)系了解學(xué)生在家表現(xiàn)情況;很少利用家訪深入學(xué)生家庭了解學(xué)生的成長(zhǎng)環(huán)境。同時(shí),大多數(shù)班主任很少與任課教師溝通協(xié)調(diào),忽略了社區(qū)力量在班級(jí)管理中的輔助作用,往往孤立的看待學(xué)校教育和社會(huì)教育,從而忽視社會(huì)對(duì)學(xué)校班級(jí)管理的重要意義。許多農(nóng)村初中的班主任只有當(dāng)班級(jí)矛盾和社會(huì)矛盾達(dá)到不可調(diào)和的情況下,比如學(xué)生在校外的盜竊、賭博、損毀他人財(cái)物等不良行為影響到社區(qū)居民的正常生活時(shí),才會(huì)進(jìn)行調(diào)節(jié)。
(四)班主任班級(jí)管理理論素養(yǎng)不足
目前,大多數(shù)農(nóng)村初中班主任都采用傳統(tǒng)的班級(jí)管理經(jīng)驗(yàn),班主任除了教學(xué)和管理學(xué)生很少有時(shí)間去從事教育教學(xué)科研,也很少研讀有關(guān)班級(jí)管理的著作或雜志。很多班主任在班級(jí)管理活動(dòng)中,完全憑借經(jīng)驗(yàn),憑自我的主觀意愿來(lái)管理班級(jí),很少根據(jù)學(xué)生的身心特點(diǎn)和班級(jí)管理規(guī)律,采用合理的方法管理班集體,致使班級(jí)管理效率低下,造成師生關(guān)系緊張,阻礙學(xué)生的全面發(fā)展。
三、提升農(nóng)村初中班級(jí)管理水平的對(duì)策
(一)促進(jìn)班主任專業(yè)發(fā)展
班主任專業(yè)發(fā)展是提高班級(jí)管理實(shí)效性的基石。班主任專業(yè)的發(fā)展直接影響班主任班級(jí)管理的水平,在農(nóng)村初中班主任專業(yè)發(fā)展方面可以采取以下措施:第一,建立班主任教研工作室。在教研工作室中由老教師帶頭引導(dǎo)全校班主任進(jìn)行班級(jí)管理方面的研究,組織各班班主任進(jìn)行班級(jí)管理總結(jié),提高學(xué)校的整體班級(jí)管理能力。第二,建立教師發(fā)展學(xué)校機(jī)制,與名校的教師一起研討班主任工作,讓學(xué)校成為教師專業(yè)發(fā)展的有效場(chǎng)所。第三,加強(qiáng)高師院校《班級(jí)管理》課程的教學(xué)。教師的職前培養(yǎng)是教師專業(yè)發(fā)展的基石,要提高農(nóng)村初中班主任教師的班級(jí)管理能力和水平,關(guān)鍵是高師院校加強(qiáng)《班級(jí)管理》課程的教學(xué),在教學(xué)中,注重理論聯(lián)系實(shí)際,加強(qiáng)教育見習(xí)和實(shí)習(xí)的班級(jí)管理內(nèi)容。
(二)樹立科學(xué)的學(xué)生發(fā)展觀
農(nóng)村初中班級(jí)管理所存在的問(wèn)題在于班主任教育理念的落后,班主任在班級(jí)管理中沒(méi)有樹立科學(xué)的學(xué)生發(fā)展觀。初中生處于心智發(fā)展的關(guān)鍵期,班級(jí)管理直接影響學(xué)生的發(fā)展。班主任在進(jìn)行管理時(shí)應(yīng)以生為本、注重全面和兼顧。把學(xué)生看作班級(jí)的真正主人,堅(jiān)持班級(jí)中的一切管理活動(dòng)都要以學(xué)生為出發(fā)點(diǎn)、以學(xué)生為動(dòng)力、以學(xué)生為目的。這樣學(xué)生的主人翁地位才能得到確認(rèn)和尊重,才能促使學(xué)生健康成長(zhǎng),才能最大限度地發(fā)揮學(xué)生的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性。
(三)構(gòu)建有效的班級(jí)管理合力
關(guān)鍵詞:初中;班主任管理;問(wèn)題;解決措施
【分類號(hào)】G635.1
引言
初中是學(xué)生性格形成的重要階段,對(duì)于培養(yǎng)學(xué)生的人格素質(zhì)有著至關(guān)重要的作用。班級(jí)是學(xué)校的重要組成部分,班級(jí)管理又是學(xué)校管理的重點(diǎn)。作為班級(jí)的管理者和學(xué)校制度的執(zhí)行者,班主任必須具備較高的綜合素質(zhì)和職業(yè)道德,才能做好整個(gè)班級(jí)的管理工作。
1 初中班主任管理班級(jí)中存在的問(wèn)題
(一)初中班主任的教育管理理論不夠完善
獨(dú)特的教育理念和管理方法是初中班主任開展班級(jí)管理工作的前提和基礎(chǔ)。因此,班主任應(yīng)該在實(shí)際的管理過(guò)程中不斷摸索,并根據(jù)自身情況來(lái)制定出一套科學(xué)合理的管理體系。同時(shí),還要根據(jù)社會(huì)發(fā)展的潮流不斷的將管理體系進(jìn)行創(chuàng)新。班主任管理班級(jí)的水平是衡量班主任綜合素質(zhì)的主要依據(jù),在很大程度上影響著班主任管理班級(jí)的管理效率。同時(shí),新課程標(biāo)準(zhǔn)的改革還能促進(jìn)初中班主任更為全面的接受現(xiàn)金的教育理念和管理理念,從而提高學(xué)生的學(xué)生成績(jī),促進(jìn)學(xué)生德智體美勞全面發(fā)展。但是,現(xiàn)階段大部分初中班主任在實(shí)施班級(jí)管理過(guò)程中往往缺乏足夠的教育管理理論,而且不夠完善。
(二)初中班主任的心理不夠健康
現(xiàn)如今不僅初中生的心理健康有問(wèn)題,部分初中班主任也因壓力過(guò)大而開始出現(xiàn)心里健康上的困擾。根據(jù)相關(guān)資料顯示,當(dāng)前我國(guó)的教師普遍都有較大的壓力。在被調(diào)查的老師之中,絕大多數(shù)的老師都承受著很重的心理壓力,而接近一半的老師的心理狀況不容樂(lè)觀。尤其是在初中,這些初中班主任的工作繁瑣且復(fù)雜,就更需要承受更多的壓力,一些心里素質(zhì)差的老師因?yàn)閴毫^(guò)大而出現(xiàn)各種的心理健康問(wèn)題。因此必須重視這個(gè)問(wèn)題,關(guān)注初中班主任的心理狀態(tài)并進(jìn)行及時(shí)有效的調(diào)節(jié),使其能夠盡快解決心理健康問(wèn)題。
(三)初中班主任管理班級(jí)的方法不夠科學(xué)
在當(dāng)前的素質(zhì)教育下,一些開明的初中班主任為管理好整個(gè)班級(jí),主動(dòng)將自己的角色轉(zhuǎn)變,把自己放在學(xué)生的位置上,以學(xué)生的身份去看待問(wèn)題,做到事事以學(xué)生為本,從而提高了班主任管理班級(jí)的效率。但一些墨守成規(guī)的初中班主任仍然將應(yīng)試教育作為主體,根據(jù)自身經(jīng)驗(yàn)去片面的管理整個(gè)班級(jí),沒(méi)有從學(xué)生的角度去思考問(wèn)題,沒(méi)有真正意義上去關(guān)心、愛護(hù)學(xué)生。使得學(xué)生從心里抵觸老師,極易與老師發(fā)生口角。進(jìn)而影響了班主任與學(xué)生之間的關(guān)系,由此對(duì)管理班級(jí)造成極大困難,嚴(yán)重影響著學(xué)生的發(fā)展。
2 管理問(wèn)題的解決措施
(一)完善初中班主任的教育管理體系
現(xiàn)如今,“科研管理”和“民主管理”取代了傳統(tǒng)的“經(jīng)驗(yàn)管理”和“權(quán)威管理”。為適應(yīng)課改要求,班主任也應(yīng)主動(dòng)轉(zhuǎn)型。因此,初中班主任要想做好整個(gè)班級(jí)的管理工作,一方面班主任應(yīng)樹立終身學(xué)習(xí)的觀念,學(xué)習(xí)全新的管理思想和教育理論,充分了解每個(gè)學(xué)生的內(nèi)心世界。熟練掌握教育學(xué)、教育心理學(xué)等基本內(nèi)容,不斷完善初中班主任自身的教育管理理論,提高管理班級(jí)的水平。另一方面,學(xué)校應(yīng)定期對(duì)班主任進(jìn)行培訓(xùn),通過(guò)對(duì)專業(yè)技術(shù)和管理方式的培訓(xùn)來(lái)轉(zhuǎn)變初中班主任傳統(tǒng)的管理思想和管理模式。同時(shí)結(jié)合平時(shí)的教學(xué)活動(dòng),舉辦主題研討會(huì),傳播新課程改革的目的和思想。由此實(shí)現(xiàn)理論和實(shí)踐的統(tǒng)一,完善初中班主任管理班級(jí)的教育管理體系,從而做好整個(gè)班級(jí)的管理工作。
(二)通過(guò)多種方式來(lái)減輕初中班主任的壓力
初中班主任的工作繁瑣且復(fù)雜,需要承受的各種壓力也很大。初中班主任的心理健康極大程度的影響著學(xué)生的發(fā)展,如果班主任的心理存在問(wèn)題,就會(huì)使得學(xué)生出現(xiàn)厭學(xué)的情緒,甚至于對(duì)學(xué)生的整個(gè)人生前途都造成很大影響。因此,作為整個(gè)班級(jí)的領(lǐng)導(dǎo)者和管理者,初中班主任必須具備健康的心理狀況和良好的心理素質(zhì),這也是老師教育學(xué)生的前提。如果連老師自身都存在著心理問(wèn)題,那么又怎么能引導(dǎo)學(xué)生健康發(fā)展呢?在班主任管理班級(jí)的過(guò)程中,會(huì)出現(xiàn)各種各樣的困難。因此,班主任應(yīng)保持樂(lè)觀、積極的態(tài)度,從關(guān)注學(xué)生的角度出發(fā),以學(xué)生為本,從而解決問(wèn)題。
(三)對(duì)初中班主任的管理方法加以改進(jìn)
作為整個(gè)班級(jí)的核心,初中班主任的品質(zhì)和形象對(duì)學(xué)生的發(fā)展有很大影響。因此,班主任應(yīng)給自己一個(gè)精準(zhǔn)的定位,明確自己該做的不該做的、能做的和不能做的。班主任只有嚴(yán)格要求自己,才能提高管理班級(jí)的專業(yè)技術(shù)和水平,增加班主任管理工作的信心。并將科學(xué)的管理方法運(yùn)用到日常的管理中去,提高班主任管理班級(jí)的效率。對(duì)于初中班主任而言,對(duì)管理方式的改進(jìn)實(shí)質(zhì)上就是不斷完善自己的過(guò)程,將研究與管理相結(jié)合。只有這樣,才能完善初中班主任管理班級(jí)的方法。初中正是學(xué)生性格形成的重要階段,處于這一階段的學(xué)生還沒(méi)有完全的判斷能力,對(duì)于事物也很容易受到外界的影響。所以,班主任要想做好整個(gè)班級(jí)的管理工作,就必須從學(xué)生的角度出發(fā),組織一些學(xué)生感興趣的活動(dòng),從而完善班主任管理班級(jí)的方法,促進(jìn)學(xué)生健康成長(zhǎng)。
(四)科學(xué)合理的調(diào)整初中班主任的評(píng)價(jià)考核體系
班級(jí)是學(xué)校的重要組成部分,班級(jí)管理又是學(xué)校管理的重點(diǎn)。作為班級(jí)的管理者和學(xué)校制度的執(zhí)行者,班主任管理班級(jí)的態(tài)度反映了學(xué)校對(duì)班主任工作認(rèn)可度和評(píng)價(jià)考核。新課程改革使得科學(xué)、民主的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)取代了傳統(tǒng)意義上升學(xué)率第一的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)。因此,學(xué)校應(yīng)樹立科學(xué)的考評(píng)觀念,將學(xué)生全面健康發(fā)展作為班級(jí)管理的基本原則。進(jìn)而確保班主任在實(shí)際管理班級(jí)的過(guò)程中能夠不斷的進(jìn)行反思和總結(jié),最終保證初中班主任能夠更加積極的做好班級(jí)管理工作。
結(jié)束語(yǔ)
作為班級(jí)的管理者和學(xué)校制度的執(zhí)行者,初中班主任的管理工作繁瑣且復(fù)雜。尤其是先如今的新課程改革要求班主任必須轉(zhuǎn)變管理方式,將學(xué)生發(fā)展作為班級(jí)管理的主要目的和前提,這就對(duì)初中班主任的管理工作提出了更高的要求。因此,在新情勢(shì)下,初中班主任要想做好整個(gè)班級(jí)的管理工作,就必須樹立終身學(xué)習(xí)的觀念,將學(xué)生全面發(fā)展作為首要條件,在實(shí)際的管理過(guò)程中轉(zhuǎn)變管理思想,不斷創(chuàng)新自身的教育管理理念,從而促進(jìn)學(xué)生健康發(fā)展,為教育事業(yè)做出貢獻(xiàn)。
參考文獻(xiàn):
關(guān)鍵詞:教育體制新課改初中班主任班級(jí)管理
班級(jí)不僅是學(xué)校的重要組成部分,也是學(xué)校在開展教學(xué)活動(dòng)過(guò)程中的管理對(duì)象,其管理工作質(zhì)量的好壞,直接對(duì)教學(xué)環(huán)境和學(xué)生的學(xué)習(xí)狀態(tài)產(chǎn)生重要的影響。而班主任是班級(jí)管理的實(shí)施者及組織者,在班級(jí)管理中發(fā)揮著指揮的作用。同時(shí),對(duì)于初中學(xué)生來(lái)說(shuō),由于他們正處于青春期的階段,其心理是非常脆弱與敏感的,班主任在班級(jí)管理的過(guò)程中,應(yīng)該充分考慮到學(xué)生的心理變化,采取適當(dāng)?shù)拇胧┘胺椒?,提高自己班?jí)管理的工作效率及質(zhì)量,促進(jìn)學(xué)生健康的發(fā)展。[1]
一、目前初中班主任班級(jí)管理工作的現(xiàn)狀
1.初中班主任管理理念有待改善與提高
教學(xué)從某種意義上來(lái)說(shuō),是一門富有創(chuàng)新的活動(dòng),因此在教學(xué)活動(dòng)開展的過(guò)程中,作為班級(jí)管理者的初中班主任來(lái)說(shuō),需要具有一套科學(xué)合理的管理理念與管理手段。因此,班主任在班級(jí)管理工作中,應(yīng)該不斷探索、總結(jié),并逐漸形成一套獨(dú)有的教育管理理念。同時(shí),班主任還應(yīng)該結(jié)合實(shí)際,跟隨時(shí)代的發(fā)展,快速及時(shí)的更新自己的教學(xué)理念和管理理念。班主任管理水平的高低直接對(duì)班級(jí)的綜合素質(zhì)產(chǎn)生重要的影響,并且直接決定著管理工作的效率與質(zhì)量。所以在新課改的背景下,班主任應(yīng)該利用各種機(jī)會(huì)借鑒和接受科學(xué)的管理理念,從而促進(jìn)學(xué)生的未來(lái)發(fā)展。[2]
2.初中班主任的心理素質(zhì)有待提高
從目前來(lái)看,心理健康問(wèn)題不僅普遍出現(xiàn)在學(xué)生的身上,而且也已經(jīng)開始向初中班主任逼近。這主要是由于隨著我國(guó)綜合國(guó)力的提高,社會(huì)對(duì)人才要求以及家長(zhǎng)對(duì)教學(xué)質(zhì)量要求也隨之不斷提高,使大多數(shù)的班主任承受著越來(lái)越大的壓力。根據(jù)相關(guān)的調(diào)查報(bào)告顯示,我國(guó)教師面臨著巨大的壓力,幾乎有80%左右的老師感覺壓力重大,有45%左右的老師心理素質(zhì)不佳。初中班主任不僅工作繁多復(fù)雜,并且承受著來(lái)自社會(huì)、家長(zhǎng)及學(xué)校壓力,有一部分的老師承受不住壓力而導(dǎo)致心理健康出現(xiàn)了各種各樣的問(wèn)題,老師對(duì)此必須要引起重視,并善于關(guān)注和調(diào)整自己的心理狀態(tài)。
3.班主任的管理手段有待合理
隨著新課改的到來(lái),雖然許多的班主任放下身份,拉近師生之間的距離,并且經(jīng)常站在學(xué)生的角度考慮問(wèn)題,做到“以人為本”,在教學(xué)活動(dòng)過(guò)程中尊重學(xué)生的主體地位。但是依然有一部分的班主任,工作方式比較簡(jiǎn)單,甚至還有一點(diǎn)粗暴。同時(shí)受我國(guó)應(yīng)試教育的影響,對(duì)學(xué)生的個(gè)性及優(yōu)點(diǎn)缺乏正確的認(rèn)識(shí),忽視學(xué)生的全面發(fā)展,忽略學(xué)生的自身問(wèn)題,以致班主任與學(xué)生之間的關(guān)系處于緊張的階段,從而使教學(xué)質(zhì)量難以得到提高。
二、提高初中班主任班級(jí)管理的策略
1.提升初中班主任管理的理念
在新課改的背景下,要求班主任的角色扮演由經(jīng)驗(yàn)型、權(quán)威型向科研型、民主型轉(zhuǎn)變,因此這就需要初中班主任在工作過(guò)程中不斷的學(xué)習(xí),對(duì)學(xué)生的自身情況進(jìn)行全面掌握,借鑒優(yōu)秀的教學(xué)理念,學(xué)習(xí)科學(xué)的教育理論,對(duì)教育學(xué)、管理學(xué)以及心理學(xué)等內(nèi)容有一定的了解,提高自己的管理理念。同時(shí)利用各種機(jī)會(huì),加強(qiáng)對(duì)專業(yè)知識(shí)和專業(yè)技術(shù)的培訓(xùn),轉(zhuǎn)變班主任的觀念,并把日常的教學(xué)工與培訓(xùn)的內(nèi)容緊密的結(jié)合起來(lái),定期展開科研教學(xué)活動(dòng)。進(jìn)而將新的教學(xué)觀念、管理理論等通過(guò)一定的形式表現(xiàn)出來(lái),真正做到把理論運(yùn)用于實(shí)踐,從而使自己在新課改背景下,能夠承受巨大的壓力,成為一個(gè)優(yōu)秀的初中班主任。
2.善于運(yùn)用多種手段釋放內(nèi)心的壓力
初中學(xué)生正處于青春階段,具有活潑好動(dòng)的特點(diǎn),這對(duì)于班主任開展管理工作具有一定的難度,并同時(shí)為班主任帶來(lái)一定的壓力。如果班主任的心理不健康,最大的受害者將會(huì)是學(xué)生,導(dǎo)致學(xué)生失去對(duì)學(xué)習(xí)的興趣,嚴(yán)重者甚至還會(huì)對(duì)學(xué)生的一生產(chǎn)生影響。因此,作為學(xué)生的組織者及管理者,初中班主任應(yīng)該需要一個(gè)健康的心理素質(zhì),在日常工作中,善于用一顆平常心去看待事物。只有擁有一個(gè)健康的心理,初中班主任才能培養(yǎng)出自己獨(dú)特的魅力,從而去感染學(xué)生,培養(yǎng)出一批堅(jiān)強(qiáng)、細(xì)心的學(xué)生。
3.完善初中班主任的管理手段
初中班主任是一個(gè)班級(jí)的精神代表,其一言一行都會(huì)給學(xué)生帶來(lái)潛移默化的影響。因此,班主任應(yīng)該知道自己該做什么,不該做什么,通過(guò)自己的綜合素質(zhì)和實(shí)力提高自己的工作能力,最終建立一個(gè)對(duì)工作的責(zé)任意識(shí)強(qiáng)和工作信心十足的班主任形象,并實(shí)踐于日常的工作中,從而提高管理工作的針對(duì)性和效率性。完善管理手段對(duì)于初中班主任來(lái)說(shuō),是一個(gè)不斷完善自我的過(guò)程,由于他們面臨的是一群比較懵懂且還未完全成熟的學(xué)生,班主任在與學(xué)生的相處中,一定要付出關(guān)心,并開展相關(guān)的教學(xué)活動(dòng),在這過(guò)程中做到與學(xué)生一起學(xué)習(xí)、一起成長(zhǎng)。
4.提高學(xué)生的自我管理能力
班主任想要提高學(xué)生的自我管理能力,就要使學(xué)生在自己的引導(dǎo)下形成一個(gè)自我管理的習(xí)慣和機(jī)制,并且培養(yǎng)優(yōu)秀的學(xué)生作為學(xué)生干部,幫助自己了解學(xué)生的思想動(dòng)態(tài)和學(xué)習(xí)生活,從而引導(dǎo)學(xué)生開展利用一些時(shí)間展開主題教育活動(dòng)或者是課外活動(dòng),并使學(xué)生通過(guò)這些活動(dòng),提高自己的積極性,讓每一個(gè)學(xué)生都參與到教學(xué)活動(dòng)過(guò)程中來(lái),進(jìn)一步的培養(yǎng)學(xué)生的綜合能力。
5.對(duì)班主任的評(píng)價(jià)考核機(jī)制進(jìn)行優(yōu)化
班級(jí)作為學(xué)校的重要組成部分,而班主任又作為這個(gè)部分的關(guān)鍵核心。班主任的工作積極性直接取決于學(xué)校對(duì)班主任的評(píng)價(jià)考核機(jī)制。在新課改的背景下,學(xué)校不應(yīng)該還以升學(xué)率作為對(duì)班主任進(jìn)行評(píng)價(jià)考核的唯一標(biāo)準(zhǔn),而是應(yīng)該逐步提高評(píng)價(jià)考核機(jī)制的科學(xué)性和民主性,對(duì)于班主任的工作給予積極的肯定。同時(shí),學(xué)校應(yīng)該按照全面發(fā)展的原則,根據(jù)實(shí)際情況,提高班主任的積極性,把“以人為本”的教育理念貫穿于班主任管理的整個(gè)過(guò)程中,增強(qiáng)他們?cè)诠ぷ髦械氖姑泻拓?zé)任感,從而提高班主任的信心,使他們?cè)诎嗉?jí)管理過(guò)程中實(shí)現(xiàn)自身的價(jià)值。
結(jié)束語(yǔ):
班級(jí)管理就像是學(xué)校中的一門重要的課程,需要初中班主任不斷學(xué)習(xí)其中的知識(shí)。因此,班主任在新課改的背景下,提高對(duì)學(xué)生全面發(fā)展的正確認(rèn)知,并樹立一個(gè)終身學(xué)習(xí)的科學(xué)觀念。同時(shí)在班級(jí)管理工作過(guò)程中,不斷對(duì)其進(jìn)行摸索與研究,總結(jié)自身的管理經(jīng)驗(yàn),借鑒優(yōu)秀的管理方式并結(jié)合實(shí)際情況,最終形成一套科學(xué)的、獨(dú)特的管理模式。除此之外,初中班主任還需要跟隨時(shí)展的腳步,自愿主動(dòng)的按照新課改的要求,促進(jìn)自身管理理論的提高、管理知識(shí)的更新以及管理方式的轉(zhuǎn)變,從而更好的實(shí)現(xiàn)教學(xué)目標(biāo)。
參考文獻(xiàn):
關(guān)鍵詞:初中班級(jí)管理;實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);管理策略
所有的班主任都想看到當(dāng)教師不在學(xué)生身邊時(shí),學(xué)生依然能夠保持良好的學(xué)習(xí)狀態(tài),自覺維持班級(jí)秩序,但是這種理想的教學(xué)狀態(tài)并不是很容易達(dá)到的,其不僅需要班主任實(shí)施有效的管理方法,還需要學(xué)生主動(dòng)配合班主任管理班級(jí),也就是說(shuō)在一定程度上實(shí)現(xiàn)學(xué)生自主管理并非一日之功。本文是筆者結(jié)合自身的班級(jí)管理和實(shí)踐教學(xué)經(jīng)驗(yàn),對(duì)提高班級(jí)管理質(zhì)量所進(jìn)行的優(yōu)化性嘗試,望對(duì)各位同仁有所幫助。
一、優(yōu)化初中班主任班級(jí)管理質(zhì)量的重要性
在初中教育教學(xué)階段實(shí)施有效的管理策略,提升班主任班級(jí)管理質(zhì)量具有重要的意義,其重要性主要體現(xiàn)在:其一,有利于提高初中班主任德育質(zhì)量。要想優(yōu)化班級(jí)管理質(zhì)量,建立健全班級(jí)管理制度是基礎(chǔ),唯有健全的班級(jí)制度才能保證學(xué)生規(guī)范自身的行為,除此之外,提高班主任德育質(zhì)量也是一種有效的途徑,例如,班級(jí)管理制度中有團(tuán)結(jié)同學(xué)、互幫互助的內(nèi)容,與中學(xué)生德育內(nèi)容具有一定的切合性,因此,從這一層次上來(lái)看,實(shí)施班級(jí)管理策略也是培養(yǎng)學(xué)生良好道德品行,對(duì)學(xué)生開展德育的體現(xiàn)。其二,能夠?yàn)樘嵘踔猩傮w學(xué)習(xí)水平奠定堅(jiān)實(shí)的情境基礎(chǔ)。初中班主任通過(guò)實(shí)施有效的管理策略,可以直接提高班級(jí)管理質(zhì)量,為中學(xué)生創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)環(huán)境,所謂“近朱者赤,近墨者黑”,環(huán)境對(duì)于一個(gè)人的影響是非常重要的,優(yōu)美舒暢的學(xué)習(xí)環(huán)境是保證學(xué)生學(xué)習(xí)質(zhì)量的關(guān)鍵,因此,從很大程度上來(lái)說(shuō),提高了初中班主任班級(jí)管理質(zhì)量就是提高了學(xué)生學(xué)習(xí)質(zhì)量。其三,也是對(duì)教師管理技能的一種考查。作為一名班主任,不僅有學(xué)科上的教學(xué)任務(wù),還兼有管理班級(jí)的職責(zé),要想在這兩者之間游刃有余,兩者兼顧并不是一件容易的事,因此,可以說(shuō)這是對(duì)教師本身能力的一種考查,有利于培養(yǎng)教師綜合教學(xué)技能,提升初中教師整體教學(xué)水平。所以,綜上所述,在初中教學(xué)實(shí)踐中提升班主任班級(jí)管理質(zhì)量很重要。
二、開展初中班主任班級(jí)管理實(shí)踐中遇到的一些問(wèn)題
提高班主任班級(jí)管理質(zhì)量并非一日之功,在實(shí)踐中班主任經(jīng)常會(huì)遇到各種各樣的問(wèn)題,這些問(wèn)題阻礙了管理質(zhì)量的提高。P者總結(jié)其問(wèn)題主要體現(xiàn)在以下幾點(diǎn):
1.初中生的自律意識(shí)亟待提高
自律意識(shí)是學(xué)生本身具有的一種思想,主要體現(xiàn)為學(xué)生是否能夠自己約束自己,包括約束自己的思想和行為,有些學(xué)生由于缺少這種良好的自律意識(shí),加之青春期的叛逆心理“作祟”,往往會(huì)做出各種干擾班級(jí)正常秩序的行為,如課堂交頭接耳、課下打架斗毆、隨地亂扔雜物等,這些實(shí)踐問(wèn)題都給班主任班級(jí)管理工作增添了不少的煩惱。
2.學(xué)生的理解能力和興趣愛好各不相同
這種實(shí)踐中的差異,導(dǎo)致班主任在管理上不好入手,因?yàn)橥瑯拥墓芾聿呗?,不可能?duì)全部初中生都能起到很好的效果,而班主任身兼其他學(xué)科的教學(xué)任務(wù),又不能抽出更多的時(shí)間用于班級(jí)管理,因此,便造成了實(shí)踐中的困境。
3.學(xué)生將在家庭中養(yǎng)成的不良習(xí)慣帶入了學(xué)校
隨著人民生活水平的提高,物質(zhì)生活越來(lái)越豐富,加之獨(dú)生子女越來(lái)越多,基于這種情況,在家長(zhǎng)的溺愛之下,學(xué)生容易養(yǎng)成一些不良的生活習(xí)慣,他們進(jìn)入校園后,便將這種不良的生活習(xí)慣帶入班級(jí)內(nèi)部,如在未經(jīng)其他同學(xué)允許的情況下,私拿他人物品,這給班級(jí)管理帶來(lái)了不小的障礙。因此,綜合以上幾點(diǎn)來(lái)看,如今的初中班主任班級(jí)管理現(xiàn)狀不容樂(lè)觀,其中存在的問(wèn)題亟待我們共同解決。
三、優(yōu)化初中班主任班級(jí)管理質(zhì)量的有效途徑
1.完善班級(jí)管理制度,填寫班級(jí)管理日志
正所謂“沒(méi)有規(guī)矩,不成方圓”,良好的班級(jí)管理效果是要靠健全的班級(jí)管理制度來(lái)保證的,國(guó)家有國(guó)家的管理制度,企業(yè)有企業(yè)的管理準(zhǔn)則,當(dāng)然班級(jí)也應(yīng)當(dāng)有符合本班實(shí)際的班級(jí)管理制度,中學(xué)生的道德思想和行為意識(shí)尚未成熟,并且伴隨著青春期的逆反心理存在,很容易做出一些激進(jìn)行為,因此,他們需要完善的班級(jí)管理制度來(lái)約束。為了健全和完善班級(jí)管理制度,班主任可以在借鑒校園管理?xiàng)l例和準(zhǔn)則的基礎(chǔ)上,加入一些符合本班特色的內(nèi)容,而這些符合本班特色的管理內(nèi)容就需要班主任在了解本班學(xué)生的情況下,依據(jù)實(shí)際情況制定,比如說(shuō)有的班級(jí)存在學(xué)生不按時(shí)完成作業(yè)的情況,那么,班主任就可以將這部分內(nèi)容加入其中,要求學(xué)生按照班級(jí)制度準(zhǔn)時(shí)完成教師布置的作業(yè),并且明確指出制定本條制度的重要性,如此,以健全的制度約束中學(xué)生的行為,可以為提高班主任班級(jí)管理質(zhì)量提供制度保障。除此之外,班主任還應(yīng)當(dāng)要求班長(zhǎng)按時(shí)填寫班級(jí)管理日志,在班主任不在的情況下,班級(jí)的秩序需要靠班長(zhǎng)維持,因此,班長(zhǎng)一定要做好班級(jí)管理日志的填寫工作,詳細(xì)闡明每日班級(jí)管理過(guò)程中遇到的問(wèn)題及解決策略,當(dāng)然還包括取得的成果,如此,可以讓班主任時(shí)刻掌握班級(jí)的動(dòng)向,了解班級(jí)管理運(yùn)行的情況,為班主任進(jìn)一步開展班級(jí)管理工作提供理論依據(jù)。
級(jí)別:省級(jí)期刊
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級(jí)別:省級(jí)期刊
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