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信用社工作總結(jié)精選(九篇)

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信用社工作總結(jié)

第1篇:信用社工作總結(jié)范文

牢牢堅持經(jīng)濟金融共同發(fā)展的思路不動搖。

發(fā)展是硬道理。發(fā)展是最大的政治。農(nóng)村信用社的發(fā)展,最終將體現(xiàn)在業(yè)務(wù)數(shù)字上、反映在經(jīng)營成果上,而這種發(fā)展是以農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展為依托的。農(nóng)村信用社作為地方性合作金融組織,根置農(nóng)村,服務(wù)于“三農(nóng)”,其發(fā)展離不開農(nóng)村經(jīng)濟這個大的環(huán)境。只有農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展了,農(nóng)村信用社才有了發(fā)展的基礎(chǔ)和服務(wù)“三農(nóng)”的條件。反過來,也只有農(nóng)村信用社發(fā)展了,才能為農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展提供更多的資金支持,才能更好地發(fā)揮農(nóng)村金融的主力軍作用和聯(lián)系農(nóng)民的金融紐帶作用,從而促進農(nóng)民增收、企業(yè)增效、財政增收、信用社增盈,實現(xiàn)多贏的目的。因此,農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展和農(nóng)村信用社的發(fā)展是相輔相成的,互為依托的。學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀心得體會

積極培育新的經(jīng)濟增長點和業(yè)務(wù)支撐點。

近年來,從中央到地方,各級各部門對“三農(nóng)”問題高度關(guān)注,通過采取一系列宏觀調(diào)控措施,目前在農(nóng)村經(jīng)濟領(lǐng)域已出現(xiàn)了糧食增產(chǎn)、農(nóng)民增收等可喜的變化。保持這種良好的發(fā)展勢頭,更好地服務(wù)“三農(nóng)”,各級政府對農(nóng)村信用社的作用給予了高度重視和期望。因此,農(nóng)村信用社立足自身職能,善于發(fā)現(xiàn)和積極培育新的經(jīng)濟增長點和業(yè)務(wù)支撐點,不僅是促進農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展、縮小城鄉(xiāng)差別的需要,更是農(nóng)村信用社持續(xù)穩(wěn)健發(fā)展的保障。各信用社要立足當(dāng)?shù)貙嶋H,結(jié)合農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,積極開展向農(nóng)民送技術(shù)、送信息活動,并集中資金對農(nóng)民接受的重點項目、重點環(huán)節(jié)給以重點支持,力促農(nóng)村規(guī)模經(jīng)濟的形成和農(nóng)業(yè)綜合生產(chǎn)能力的提高,在增加農(nóng)民收入的同時,為信用社發(fā)展鉚足后勁。

進一步改進服務(wù)方式和方法。

滿足人們的多方面需求是科學(xué)發(fā)展觀的內(nèi)在要求。農(nóng)村信用社要立足自身實際,不斷創(chuàng)新服務(wù)方式、改進服務(wù)方法,充分發(fā)揮點多面廣的優(yōu)勢,積極開辦代收水費、電費、電話費、代辦保險、工資等代收代付業(yè)務(wù),以滿足不同層次客戶群體的服務(wù)需要。在信貸服務(wù)上,要盡可能地為客戶提供便利,提高辦事效率,積極開展信用戶、信用村和信用鄉(xiāng)鎮(zhèn)的評定工作,全面推行“一次核定、周轉(zhuǎn)使用、隨借隨貸、余額控制”的農(nóng)戶小額貸款管理辦法和農(nóng)戶聯(lián)保貸款方式,大力開辦貸款上柜臺業(yè)務(wù)。通過改進服務(wù)方式,提高服務(wù)質(zhì)量,拓展服務(wù)領(lǐng)域,形成并不斷擴大優(yōu)良客戶群體,優(yōu)化資產(chǎn)和負(fù)債結(jié)構(gòu),提高經(jīng)營成果,加快發(fā)展步伐。

第2篇:信用社工作總結(jié)范文

 

2016年,XXXX聯(lián)社在省聯(lián)社、農(nóng)商行的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在全體員工共同努力下,堅持 “穩(wěn)中求進、進中求好”的總基調(diào);通過執(zhí)行轉(zhuǎn)型發(fā)展、優(yōu)化結(jié)構(gòu)等有力措施,狠抓“四降一升”,提升價值創(chuàng)造能力,增強發(fā)展后勁。各項工作均取得了顯著成績。

一、基本情況

截至2016年末,XXXX聯(lián)社下轄8個基層信用社,1個營業(yè)部,2個分社,3個儲蓄所,19個農(nóng)民自助服務(wù)站。員工總數(shù)257名,其中:在崗員工207名,未轉(zhuǎn)正大學(xué)生33名,內(nèi)退員工17名。在崗員工平均年齡32歲,大專以上學(xué)歷占比96%。

二、各項經(jīng)營指標(biāo)亮點突出

(一)堅持加快發(fā)展不動搖,各項經(jīng)營指標(biāo)亮點突出

——存款結(jié)構(gòu)更加合理 截至2016年12月末,各項存款余額148,263萬元,較年初下降13,469 萬元,降幅8.33%,完成省聯(lián)社計劃16,471萬元的-81.77%,其中:儲蓄存款余額113,724萬元,較年初下降6,664萬元(主要包括高成本定期存款下降5,924萬元,活期存款下降740萬元),占各項存款76.7%,對公存款34,539萬元,較年初下降6,805萬元,占各項存款23.3%。存款日均余額151,203萬元,較年初下降10,529萬元。存款余額居全轄同業(yè)第一位,占比47.6%。

——貸款投放再創(chuàng)歷史新高 截至2016年12月末,各項貸款余額79,296萬元,較年初純增10,403萬元,完成省聯(lián)社全年投放計劃10,000萬元的104.03%,增幅15.1%。累投各類貸款73,490萬元。支持農(nóng)戶3,196戶,金額45,357萬元,各項貸款余額全縣同業(yè)排名第一位,全縣同業(yè)占比65.26%。

——到期貸款回收不斷提升 截至2016年12月末,當(dāng)年到期貸款總額62,931萬元,已收回60,790萬元,未收回2,141萬元,回收率96.6%。

——不良貸款實現(xiàn)持續(xù)壓降 截至2016年12月末,實現(xiàn)不良貸款壓降1,601萬元,其中:現(xiàn)金重組收回1,001萬元,完成省聯(lián)社清收計劃998萬元的100.3%;核銷600萬元,完成核銷計劃600萬元的100%。現(xiàn)不良貸款余額9,394萬元(包括2017年新進不良2,381萬元),不良率11.85%。

——中間業(yè)務(wù)收入能力不斷增強 截至2016年12月末,實現(xiàn)中間業(yè)務(wù)收入6,856萬元,較上年增加504萬元,增幅7.9%。

——電子銀行業(yè)務(wù)穩(wěn)步推進 截至2016年12月末,XXXX聯(lián)社電子銀行業(yè)務(wù)替代率63.05%,完成省聯(lián)社計劃50%的126.1 %;手機銀行業(yè)務(wù)簽約率4.53%,完成省聯(lián)社計劃15%的30.2%;個人網(wǎng)上銀行簽約率3.84%,完成省聯(lián)社計劃10%的38.4%;企業(yè)網(wǎng)上銀行業(yè)務(wù)簽約率21%,完成省聯(lián)社計劃20%的105%;農(nóng)民金融自助服務(wù)終端臺均存款179萬元,完成省聯(lián)社臺均計劃258萬元的69.38%;農(nóng)民金融自助服務(wù)終端銀行卡簽約率33.09%,完成省聯(lián)社計劃30%的110.30%。

——盈利能力穩(wěn)步提高。截至2016年12月末,實現(xiàn)撥備前利潤1,938萬元,完成省聯(lián)社計劃3,000萬元的64.6%。

(二)堅持穩(wěn)健經(jīng)營不動搖,各項重點工作穩(wěn)中求進

年初以來,針對利率市場化、降息降準(zhǔn)、區(qū)域經(jīng)濟相對落后且持續(xù)下滑的不利經(jīng)營大環(huán)境,XXXX聯(lián)社緊密結(jié)合省聯(lián)社、伊春農(nóng)商行各項工作會議精神,不斷加大創(chuàng)新及市場營銷力度,各項工作得到了扎實開展和有效落實,取得了顯著成果。一是核心客戶群建設(shè)基本完善。2016年XXXX聯(lián)社對核心客戶群建設(shè)工作進行了新部署、再要求,歷時四個月核心客戶群建設(shè)工作已基本結(jié)束。截止2016年12月末,共走訪客戶20,462戶,采集客戶信息13,388戶,核實耕地138萬畝,其中:已建立貸款關(guān)系客戶3,362戶,金額70,519萬元,已評級授信未建立貸款關(guān)系客戶3,175戶,可拓展客戶936戶,不符合條件客戶3,571戶,其他類客戶2,849戶。其中建立資產(chǎn)類核心客戶802戶,金額11,256萬元,建立負(fù)債類核心客戶452戶,金額15,965萬元。二是市場營銷工作成績明顯。面對市場經(jīng)濟不斷下滑的嚴(yán)峻形勢,XXXX聯(lián)社積極開展了存款、貸款及對公賬戶營銷活動,取得了新開立對公賬戶240戶,存款上升4,547萬元,貸款上升2,105萬元的良好成績。三是精準(zhǔn)扶貧工作有序推進。2016年通過與縣政府、扶貧辦、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))政府、市財政擔(dān)保公司積極對接,成功發(fā)放扶貧企業(yè)貸款4筆,金額918萬元。同時,一季度我們要對縣扶貧辦建檔立卡123戶的貧困戶發(fā)放貸款。

(三)堅持內(nèi)控優(yōu)先不動搖,奠定了可持續(xù)發(fā)展基礎(chǔ)

一是風(fēng)險管控能力增強。2016年XXXX聯(lián)社先后開展了兩次全面檢查及“兩個加強、兩個遏制” 回頭看專項檢查、歷年重組貸款檢查、2015年下甩貸款檢查、審計序時檢查、員工不良行為排查等一系列自檢自查活動,通過自檢自查共發(fā)現(xiàn)違規(guī)問題125個1,098筆,涉及金額12,057萬元,截止2016年12月末,已整改123個1,075筆,金額11,692萬元,整改率為96.97%。二是隊伍建設(shè)進一步提高。全年累計干部交流41人次,重要崗位人員輪換46人次,累計提拔干部12人;累計組織開展培訓(xùn)11次,培訓(xùn)人員290人次,考試合格率100%。全年學(xué)習(xí)省聯(lián)社、伊春農(nóng)商行等重要文件87篇,形成學(xué)習(xí)筆記526本。三是企業(yè)文化建設(shè)逐步完善。按照省聯(lián)社、伊春農(nóng)商行開展“兩學(xué)一做”的工作要求,積極與縣直機關(guān)工委對接,全面開展落實“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育工作。全年共進行集體學(xué)習(xí)討論2次,輔導(dǎo)學(xué)習(xí)1次,各社傳達學(xué)習(xí)4次,觀看視頻教育1次,職工日平均自學(xué)1小時,形成學(xué)習(xí)筆記70余本,心得體會30余篇。同時,為慶祝建黨95周年,開展了慶祝建黨95周年暨“兩學(xué)一做”演講比賽、羽毛球比賽和乒乓球比賽一系列慶?;顒?,并重溫了入黨誓詞,提升員工黨性修養(yǎng),打造XXXX聯(lián)社良好的企業(yè)文化氛圍。

四、存在問題及困難

(一)存款方面。2016年存款整體處于下降趨勢,居民對儲蓄存款及財政補貼等款項的陸續(xù)領(lǐng)取,用于日常花銷。由于存款利率較低,部分客戶定期存款到期后取出,進行了投資理財。

    (二)信貸方面。一是XXXX縣為傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)縣,隸屬小興安嶺高寒地帶,受季溫影響XXXX地區(qū)每年4月末以后才開始春耕,大多數(shù)山地均在5月1日以后才開是投入種植。所以農(nóng)民基本上在4月份以后才開始備春耕生產(chǎn),貸款占用期不足6個月;二是市場份額占比高,競爭激烈。隨著近年來其他金融機構(gòu)相繼進駐XXXX地區(qū)及機構(gòu)調(diào)整市場策略和方向,受XXXX縣地區(qū)經(jīng)濟不發(fā)達及地域規(guī)模較小的影響,目前XXXX縣實際人口不足8萬,鄉(xiāng)鎮(zhèn)總數(shù)僅9個,但各類金融機構(gòu)已達6家,趨于飽和狀態(tài),農(nóng)信社的網(wǎng)點優(yōu)勢和人員優(yōu)勢正在逐步減弱。而且龍江銀行放款不受貸款額度限制,條件更寬松,為搶奪市場實施更低利率,在競爭上具有較強優(yōu)勢,給XXXX聯(lián)社的業(yè)務(wù)發(fā)展帶來了新的挑戰(zhàn),在農(nóng)村金融市場競爭激烈;三是部分農(nóng)戶因資產(chǎn)相對不多,且在他行有借款和聯(lián)保貸款,重新授信后已沒有授信額度,無法再貸款,既影響貸款回收又影響貸款投放,進而影響貸款月均增長速;四是2015年三季度進行的 “評級授信”工作中發(fā)現(xiàn)如下問題:1是部分村屯農(nóng)戶存在老齡化無法再貸款;2是原有評級授信農(nóng)戶外出打工,已不再貸款;3是部分農(nóng)戶長年不在本村屯(包括走逃)不再貸款;4是轄區(qū)內(nèi)成年人結(jié)婚后直接分戶,增加了總體的戶數(shù),從而導(dǎo)致重新評級授信的農(nóng)戶在逐漸減少,評級戶數(shù)比例降低,貸款投放難度加大。五是XXXX聯(lián)社雖然根據(jù)實際,創(chuàng)新開發(fā)了《土地經(jīng)營權(quán)貸款管理辦法》等多項創(chuàng)新貸款品種,但是無專業(yè)確權(quán)評估機構(gòu),無法確定土地價值衡量標(biāo)準(zhǔn)和操作程序;政府部門無正規(guī)的土地承包合同,且農(nóng)戶目前有大部分土地為開荒地,并沒有登記入冊,無法辦理過戶手續(xù);辦理抵押登記困難,土地確權(quán)辦理困難較大,在一定程度上影響了土地規(guī)?;?jīng)營貸款的投放。

    (三)不良貸款方面。1、不良貸款化解困難。一包不良貸款一是在政府主導(dǎo)的經(jīng)濟發(fā)展政策下的集中發(fā)放形成,包括黑木耳種植、絨山羊養(yǎng)殖項目等。二是借款人走死逃亡或部分搬遷外地?zé)o法查找,形成逃債。三是因修建自來水、架電、農(nóng)村基本建設(shè)等戶貸村用形成。二包不良貸款主要是歷年重組轉(zhuǎn)貸貸款,大多為農(nóng)戶開墾土地投入過大,需要幾年時間才能收回成本,加之近幾年經(jīng)營不善部分受災(zāi),貸款額度超過了農(nóng)戶的償債能力。三包和四包1貸款除因結(jié)息方式錯誤或利息掛帳形成外,主要因本金逾期進入不良。包括:農(nóng)戶受災(zāi)、經(jīng)營不善、市場變化影響、歷次重組轉(zhuǎn)貸、借款人外出聯(lián)系不上、借款人死亡等原因,四包2為受災(zāi)貸款清收難度大。

    2、不良貸款清收難度大,困難多,前清后增是信用社面臨的最大風(fēng)險,XXXX聯(lián)社2016年末調(diào)增不良貸款2,381萬元。一是余額大,占比高。二是清收難度大。很多不良貸款都是由于行政干預(yù)造成,有的企業(yè)借改制之名逃廢信用社貸款;有的企業(yè)人去樓空,找不見原借款人,致使不良貸款清收難,進展慢。三是反彈壓力大。(1)借新還舊貸款居高不下。(2)關(guān)聯(lián)企業(yè)、社團貸款集中度高,風(fēng)險大,稍有不慎就會形成大量不良貸款。

    3、社會信用環(huán)境和金融執(zhí)法環(huán)境不理想。主要表現(xiàn)在企業(yè)懸空債務(wù)、個別賴債者逃廢貸款債權(quán)的現(xiàn)象上。一方面是部分企業(yè)信用觀念淡薄,存在著“敢借、敢用、敢不還”的賴債思想。有的企業(yè)借改制破產(chǎn)之機,想方設(shè)法逃廢、懸空信用社債務(wù);有的企業(yè)利用金融業(yè)不規(guī)范競爭之機,多頭開戶,隱瞞經(jīng)營成果,惡意拖欠貸款利息;有的企業(yè)破產(chǎn)后,有效資產(chǎn)所剩無幾,信用社得到的補償十分有限,資產(chǎn)損失嚴(yán)重。另一方面地方政府制止打擊不力,在這種信用環(huán)境下,無疑增大了信用社的經(jīng)營難度。

(四)同業(yè)業(yè)務(wù)方面。央行通過降準(zhǔn)、降息及穩(wěn)健、寬松的貨幣政策。同時,隨著利率市場化、存款保險制度、市場退出機制的改革,利率波動中樞不斷上移,行業(yè)競爭將進一步加大,存貸差逐步減少,加之供給側(cè)改革,市場流動性緊張局勢進一步緩解,貨幣市場利率顯著回落.因自身規(guī)模和監(jiān)管標(biāo)準(zhǔn)的限制,同業(yè)發(fā)展面臨困難。市場資金的充足使得同業(yè)資金收入上升較困難。

五、下步工作措施   

(一)落實省、市會議精神,細(xì)化各項任務(wù)指標(biāo),全力推進各項主營業(yè)務(wù)穩(wěn)步提升

(1)抓服務(wù),挖儲源,做大做強資金組織工作

要對全轄優(yōu)質(zhì)客戶進行一次全面篩查。通過開展形式多樣的深入溝通,強化對優(yōu)質(zhì)大客戶的深度營銷和精細(xì)服務(wù),滿足其個性化服務(wù)需求。一是按照此次會議精神,各社根據(jù)一季度存款任務(wù)計劃目標(biāo)合理分配員工任務(wù),做到人人有計劃、人人有指標(biāo);同時,制定存款進度表,設(shè)定每月具體完成的目標(biāo),利用節(jié)前的有利時期,使存款有效提升。二是加強核心客戶的管理。對現(xiàn)有存量30萬以上的客戶逐戶建立客戶信息臺帳、檔案,專人管理,專人維護,保住客戶群,嚴(yán)防自有核心客戶流失。三是重點加大對公存款公關(guān)力度。尤其是班子成員、中層干部、基層社主任要在這方面多想辦法,多花心思,要抓住一切有利時機,充分利用自身優(yōu)勢,廣開渠道,大力吸收低成本資金。四是增強激勵機制,加大員工的營銷力度,在績效薪酬方面予以傾斜,讓員工真正體現(xiàn)到多勞多得,少勞少得,不勞不得,讓廣大員工得到實實在在的好處。五是做大做強中間業(yè)務(wù),要多元化運營資金,做實做好基礎(chǔ)性中間業(yè)務(wù),做大做強新興中間業(yè)務(wù)。爭取進一步擴大中間業(yè)務(wù)收入在聯(lián)社整體經(jīng)營收入中的占比。

(2)保存量、擴增量,實現(xiàn)信貸業(yè)務(wù)拓展新突破。

在核心客戶群建設(shè)工作基礎(chǔ)上,結(jié)合XXXX當(dāng)?shù)貙嶋H情況,將XXXX聯(lián)社的金融產(chǎn)品推銷出去。一是繼續(xù)開展核心客戶群建設(shè)和評級授信工作,對全縣農(nóng)戶、種糧大戶、專業(yè)合作社、中小微企業(yè)、個體工商戶(非農(nóng)客戶群)等進行摸底排查,了解農(nóng)戶的貸款需求,為全年貸款投放工作,打好基礎(chǔ)。二是做好2017年備春耕生產(chǎn)的資金支持工作。加大支農(nóng)信貸投放力度,務(wù)必確保2017年備春耕工作的順利進行。三是要做好貸款品種創(chuàng)新工作。結(jié)合省、市聯(lián)社信貸產(chǎn)品創(chuàng)新的具體部署以及其他兄弟縣聯(lián)社好的做法和成熟的經(jīng)驗,結(jié)合XXXX實際,研發(fā)貸款新品種,為貸款市場拓展尋找新的突破口。

(3)想千方,設(shè)百計,必保完成不良貸款壓降工作。

一是繼續(xù)完善“八個逐筆”。堅持“領(lǐng)導(dǎo)包片、中層包社、逐筆推進”的原則,進行逐筆分類,理清不良貸款成因、時間、責(zé)任人、清收人,落實責(zé)任,逐筆突破。資產(chǎn)保全部門要在一季度把今年新進2,381萬元不良貸款落實“八個逐筆”,為今年不良貸款清收工作打好基礎(chǔ)。二是加強抵債資產(chǎn)的檢查工作,做好不良貸款的核銷工作。三是加大不良貸款清收力度,全力化解大額信貸風(fēng)險。針對2017年新進不良加大清收盤活力度,通過責(zé)任清收、依法清收震懾賴債不還和違規(guī)放款責(zé)任人的力度,確保100%全額收回。四是將“十抓”措施執(zhí)行落實到位。班子領(lǐng)導(dǎo)以身作則,親自帶隊走訪重點戶、難點戶,基層社負(fù)責(zé)人每月就清收進度接受聯(lián)社質(zhì)詢,狠抓十項措施為清收工作打開突破口。

(4)樹品牌,出特色,全力推進電子銀行業(yè)務(wù)

一是今年聯(lián)社電子銀行業(yè)務(wù)要在保證原有市場的基礎(chǔ)上,深挖潛在客戶,擴大市場占有量。二是以網(wǎng)點為陣地,通過懸掛橫幅、擺放折頁、張貼宣傳畫、LED滾動播放廣告,宣傳電子銀行產(chǎn)品。三是突出優(yōu)勢,搶占市場。凸顯我們電子產(chǎn)品的優(yōu)勢,想方設(shè)法,拿出措施,擴大我社電子產(chǎn)品在他行客戶中的占有量。

(二)踏實工作、求真務(wù)實打好基礎(chǔ),實現(xiàn)全面跨越式發(fā)展。

一是增收節(jié)支,確保利潤計劃順利實現(xiàn)。要加大收息力度。對非農(nóng)貸款嚴(yán)格實行按季收息,加快收息進度,應(yīng)收盡收。加強財務(wù)管理,節(jié)約費用開支,降低經(jīng)營成本,按照“總量控制,效益優(yōu)先,以收定支,超額審批”的原則,嚴(yán)格控制費用開支。對庫存現(xiàn)金、其他應(yīng)收款、閑置資產(chǎn)等非盈利資金也要加強控制,減少非盈利性損失。

二是抓重點、守底線,嚴(yán)防死守風(fēng)險點,嚴(yán)格做好防新工作。首先,對全轄信貸員、風(fēng)險監(jiān)管員進行培訓(xùn),規(guī)范信貸投放行為,確保將人為造成的新增不良貸款壓降到最低程度。第二,努力將現(xiàn)有抵債資產(chǎn)積極處置變現(xiàn)。

第3篇:信用社工作總結(jié)范文

2、貸款收回率為77%。離任務(wù)貸款收回率為95%差18%。

二、貸款基本情況

3、貸款累收累放方面

三、工作中的主要成績

[1][2][3]

3、加強與xx市中小企業(yè)擔(dān)保公司業(yè)務(wù)合作,解決中小企業(yè)貸款擔(dān)保難問題。今年以來我聯(lián)社與xx市中小企業(yè)擔(dān)保公司建立了良好的合作伙伴關(guān)系,目前共發(fā)放由中小企業(yè)擔(dān)保公司擔(dān)保貸款20筆,金額12795萬元。

(2)、加強信貸內(nèi)控制度建設(shè),規(guī)范信貸業(yè)務(wù)操作

1、制定信貸資金管理制度,加強貸款資金使用的監(jiān)控,實行逐級審核,防止信貸資金被轉(zhuǎn)移挪用,加大違規(guī)使用信貸資金的處罰力度,同時,對借款人經(jīng)營回籠資金實行報備制度,使信貸員隨時掌握借款人經(jīng)營資金動態(tài)。

2、、制定各項信貸業(yè)務(wù)操作流程,明確各崗位工作職責(zé),規(guī)范各種類型貸款的操作流程。

3、制定抵押登記管理辦法,使抵押登記行為制度化,實行專人負(fù)責(zé)抵押登記,有效防范抵押登記操作風(fēng)險和道德風(fēng)險隱患。

4、制定貸后管理實施細(xì)則,規(guī)范了貸后管理操作流程,明確貸后檢查的重點及內(nèi)容,強化了貸后管理職責(zé)。

5、制定了信貸檔案管理制度,規(guī)范信貸檔案管理和各類貸款資料的收集,統(tǒng)一了全轄貸款檔案資料收集整理工作。

6、建立信貸員離崗交接制度,規(guī)范了檔案交接程序,明確接交、離崗信貸員職責(zé)。

7、建立了晨訓(xùn)制度,建立信息交流、學(xué)習(xí)平臺,每周三次晨訓(xùn),通過學(xué)習(xí)制度、文件,經(jīng)驗交流等,提高信貸員業(yè)務(wù)操作技能。

四、目前我聯(lián)社信貸業(yè)務(wù)存在的問題

在聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)的大力支持幫助和各部室的密切配合下,各項信貸工作取得了一定成效,結(jié)合信貸發(fā)展的實際情況,仍然在以下方面存在不足和問題:

1、貸款在穩(wěn)步增長的同時,“以貸引存、以貸促存、存貸掛鉤”的工作方式?jīng)]有得以明顯貫徹,仍存在重放輕管的思想,片面的追求量的增長,忽視質(zhì)的提高。

2、大額貸款增長過快,貸后監(jiān)督管理不到位。由于重放輕管的思想存在,貸款發(fā)放后的信貸資金的使用、借款人經(jīng)營情況的監(jiān)管、信貸風(fēng)險分析等工作疏忽或不到位,因此,大額貸款的監(jiān)管是當(dāng)前和今后信貸工作的重點。

3、沒有建立關(guān)聯(lián)企業(yè)貸款管理和市場退出制度。由于我們這方面的工作不到位,使一些關(guān)聯(lián)企業(yè)之間相互轉(zhuǎn)移使用貸款資金,隱藏關(guān)聯(lián)風(fēng)險。一些風(fēng)險較大的客戶本應(yīng)退出信貸市場,因為沒有形成市場退出制度的管理模式,仍然給予貸款,使得信貸資產(chǎn)質(zhì)量沒有得到明顯改善。

4、基層社不良貸款仍存在邊清邊冒現(xiàn)象,資產(chǎn)質(zhì)量有待提高。今年我們圍繞防范和化解信貸風(fēng)險,做了很多工作,下了很大力氣,是個別社新增逾期貸款呈現(xiàn)上升態(tài)勢,因此,不良貸款清收工作仍然相當(dāng)艱巨。

五、2011年貸款工作計劃

(1)、貸款投放計劃

(2)、繼續(xù)加大對銀行承兌匯票的營銷力度,嚴(yán)格執(zhí)行《xx市區(qū)農(nóng)村信用合作聯(lián)社銀行承兌匯票業(yè)務(wù)管理辦法(試行)》的文件要求,在xx市認(rèn)可我聯(lián)社開立的銀行承兌匯票基礎(chǔ)上,爭取得到整個xx金融及商圈的認(rèn)可,做大銀行承兌匯票業(yè)務(wù)。

(3)繼續(xù)加大貸款的日常管理。一是規(guī)范決策行為,實行嚴(yán)格管理、嚴(yán)格監(jiān)督和嚴(yán)格獎懲。嚴(yán)格落實貸款責(zé)任,對違反規(guī)定辦理貸款形成的風(fēng)險,按照有關(guān)責(zé)任追究辦法嚴(yán)肅處理。二是加強信貸隊伍建設(shè),加大對信貸人員業(yè)務(wù)技能學(xué)習(xí)和思想教育工作,提高信貸人員綜合素質(zhì)。三是抓好日常監(jiān)管,防范道德風(fēng)險,提高信貸人員服務(wù)的自覺性。四是嚴(yán)格控制大額超比例貸款。對單戶和十大戶貸款本著“優(yōu)化存量、循環(huán)漸進、逐步壓縮、嚴(yán)控新增”的原則落實收回,同時進一步擴大小額貸款面,分散風(fēng)險。五是認(rèn)真落實信貸業(yè)務(wù)準(zhǔn)入制度,提高“以貸引存、以貸促存、存貸掛鉤”的工作效率。六是建立信貸業(yè)務(wù)退出制度,對不符合信貸條件,經(jīng)營效益和信用差的客戶,嚴(yán)格退出信用社信貸市場,優(yōu)化存量貸款,確保貸款質(zhì)量,確立以質(zhì)求勝的經(jīng)營理念。

(4)、將繼續(xù)堅持以農(nóng)為本,為農(nóng)服務(wù)的宗旨,端正經(jīng)營思想,不斷改進信貸支農(nóng)服務(wù)措施,在信貸定位上要始終堅持面向“三農(nóng)”和中小企業(yè)。

第4篇:信用社工作總結(jié)范文

二、加強財務(wù)管理,規(guī)范財務(wù)行為,努力增收節(jié)支根據(jù)上年財務(wù)管理經(jīng)驗,結(jié)合今年改革實際情況,以“總量控制,效益優(yōu)先,以收定支,超額審批,超限停支,財務(wù)公開,民主理財”為原則,控制水電費、公雜費、郵電費等費用全年限額,業(yè)務(wù)招待費嚴(yán)格按照利息收入的5‰序時列支,其他費用開支必須報經(jīng)聯(lián)社審批,并下批復(fù)作為年終考核認(rèn)賬因素。同時綜合考慮各方面情況,又給每個網(wǎng)點額外增加了****元費用,從而保證了各網(wǎng)點經(jīng)營和管理所需各項費用的開支。

2、規(guī)范財務(wù)行為,合理控制財務(wù)開支。繼續(xù)執(zhí)行《**市農(nóng)村信用合作社財務(wù)管理辦法》和《費用結(jié)報制度》,在聯(lián)社費用管理委員會管理下,詳細(xì)規(guī)范了財務(wù)開支的范圍、標(biāo)準(zhǔn)、審批權(quán)限、程序等,不斷完善了費管會的管理制度,對于核定費用以外的費用開支,一律提前上報費管費研究、審批。截止11月末,經(jīng)費管會研究審批通過的各項費用為******元,其中:各項墊支費用*****,購買的低值易耗品費用為*****元,各種修理費用為******元,營業(yè)外支出為****元,其他各項費用為*****元。

3、減少非生息資金的占比,加強應(yīng)收利息的管理。截止11月末,我社應(yīng)收利息帳面余額為***萬元,已超過銀監(jiān)部門的風(fēng)險控制警戒線,我部根據(jù)實際情況,在主任室的要求下,堅持“誰分片地區(qū),誰負(fù)責(zé)清理”的原則,對各網(wǎng)點進行跟蹤督促,限期清理。截止11月末,應(yīng)收利息余額為***萬元,預(yù)計年末將全面完成應(yīng)收利息的清理工作。

第5篇:信用社工作總結(jié)范文

成立了信用社案件防范專項治理自查工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由**同志任組長,**同志任副組長,***、***、**、**、***等同志為成員,全面開展專項治理自查工作。對信用社進行了全面自查,明確自查人責(zé)任,使自查工作覆蓋到全社各項業(yè)務(wù),自查面均達到100%。

二、自查內(nèi)容:

主要檢查:

1、規(guī)章制度健全及落實情況

2、存貸款等業(yè)務(wù)情況

3、會計出納業(yè)務(wù)情況

4、科技網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)管理情況

5、安全保衛(wèi)業(yè)務(wù)情況

三、方法步驟:

由案件專項治理小組組長牽頭,檢查信貸、會計(含儲蓄)、出納的行為動態(tài),排查參與“黃、賭、毒”、經(jīng)商辦企業(yè)、從事股票活動、不正常交友的問題或現(xiàn)象;檢查業(yè)務(wù)規(guī)章制度落實和執(zhí)行情況,重點環(huán)節(jié)控制制度落實情況;主辦會計帶領(lǐng)檢查會計核算、資金清算及結(jié)算情況,單位銀行結(jié)算賬戶開銷戶、內(nèi)外賬及金融機構(gòu)往來對賬情況,印押(機)證分管、庫房及重要空白憑證管理情況。

四、工作要求:

統(tǒng)一思想,認(rèn)真負(fù)責(zé)。全體職工要把本次專項治理自查工作作為一項至關(guān)重要的工作來抓,不流于形式,不敷衍了事。內(nèi)外勤緊密配合,查深查細(xì),不留“死角”,杜絕“盲區(qū)”,在工作中要做到專項治理與貸款五級分類相結(jié)合,與內(nèi)控制度相結(jié)合。既有分工又要合作,遇有不明情況及時溝通,發(fā)現(xiàn)重大問題及時向主任報告。中國教育查字典語文網(wǎng) chazidian.com

自查情況如下:

一、各項存款

第6篇:信用社工作總結(jié)范文

一是送法上門,加強企業(yè)負(fù)責(zé)人和統(tǒng)計人員統(tǒng)計普法。在日常執(zhí)法過程中派發(fā)統(tǒng)計法律法規(guī)讀本和相關(guān)宣傳資料,以面對面宣講的方式,現(xiàn)場講解統(tǒng)計法律法規(guī),側(cè)重宣傳國家統(tǒng)計局《統(tǒng)計上嚴(yán)重失信企業(yè)信息公示暫行辦法》及省統(tǒng)計局《__省統(tǒng)計局關(guān)于貫徹<統(tǒng)計上嚴(yán)重失信企業(yè)信息公示暫行辦法>的實施細(xì)則》,向企業(yè)負(fù)責(zé)人和統(tǒng)計人員普及統(tǒng)計法律法規(guī)知識。同時開展統(tǒng)計業(yè)務(wù)指導(dǎo),督促統(tǒng)計人員如實、準(zhǔn)確、及時地填報統(tǒng)計資料。

二是突出重點,加強新增企業(yè)誠信統(tǒng)計的宣傳。以各專業(yè)新增企業(yè)入庫為契機,結(jié)合執(zhí)法工作熱點、難點問題,針對新增企業(yè)對《統(tǒng)計法》等相關(guān)法律不熟悉等特點,突出重點進行統(tǒng)計法制宣傳。

一是根據(jù)工作實際,制定了《__區(qū)統(tǒng)計局統(tǒng)計調(diào)查項目管理制度》、《__區(qū)統(tǒng)計局部門統(tǒng)計調(diào)查項目辦事規(guī)程》等兩項辦法制度,通過明確管理范圍、調(diào)查項目事項分類、管理機構(gòu)、工作程序,進一步理清辦事流程;將統(tǒng)計調(diào)查項目管理工作分解落實,由專門機構(gòu)負(fù)責(zé)統(tǒng)計調(diào)查項目管理的日常工作,統(tǒng)一組織、管理和協(xié)調(diào)統(tǒng)計調(diào)查項目的申報、審批工作。

二是制定了《__區(qū)統(tǒng)計局隨機抽查工作辦法》,根據(jù)統(tǒng)計法律法規(guī)規(guī)章,明確抽查依據(jù)、抽查主體、抽查內(nèi)容、抽查方式,運用電子化手段,對“雙隨機”抽查做到全程留痕,實現(xiàn)責(zé)任可追溯,進一步規(guī)范統(tǒng)計行政執(zhí)法行為,保證公平公正執(zhí)法。

三是根據(jù)國家統(tǒng)計局有關(guān)規(guī)章的變化和統(tǒng)計執(zhí)法中發(fā)現(xiàn)的問題,修訂完善了《__區(qū)統(tǒng)計局統(tǒng)計行政處罰裁量權(quán)實施辦法(暫行)》,在征集全局各科室意見的基礎(chǔ)上,通過法律顧問對實施辦法的合法性進行了審查,圍繞“統(tǒng)計違法行為描述”和“不予處罰”、“從輕處罰”、“從重處罰”的適用情形等幾方面進行修訂,細(xì)化了各項處罰的具體裁量情形,并對全部罰款項目定額處罰,進一步規(guī)范了統(tǒng)計處罰裁量權(quán),避免執(zhí)法的隨意性,保障了統(tǒng)計執(zhí)法對象的合法權(quán)益。

第7篇:信用社工作總結(jié)范文

一、對信貸人員的工作過程進行控制,重點在于使信貸人員的工作過程規(guī)范化、有序化,完善借款合同的各項要素,使之合法合規(guī),杜絕信貸過程中的吃、拿、卡、要等現(xiàn)象。培訓(xùn)有的放矢,除通常對信貸人員進行法律、法規(guī)宣講外,信用社更分別針對不同的情況進行專門學(xué)習(xí),通過培訓(xùn),有效提高信貸人員的工作技能和對農(nóng)村信用社的各項管理規(guī)定的理解與認(rèn)同,以及對信用社的忠誠,增強他們的信心。分類激勵,優(yōu)勝劣汰。對信貸人員的激勵,不搞“一刀切”,而是針對實際情況,制定出相應(yīng)的激勵辦法,營造一種你追我趕的競爭氛圍。凡是不能勝任信貸工作或不能完成工作任務(wù)的,實行末位淘汰制,調(diào)離信貸崗位。

   

二、嚴(yán)把貸款投向關(guān):放貸不濫。要求信貸人員“必須將每一筆貸款投放準(zhǔn)確”作為信貸工作的一項準(zhǔn)則。因此,我將經(jīng)營方向定位為:立足“三農(nóng)”,服務(wù)城鄉(xiāng),充當(dāng)杠桿,實現(xiàn)“雙贏”。一是著力推行農(nóng)戶小額信貸。二是著力支持農(nóng)村經(jīng)濟結(jié)構(gòu)調(diào)整。

   

三、嚴(yán)把制度執(zhí)行關(guān)。在實際工作當(dāng)中,嚴(yán)格執(zhí)行“貸前調(diào)查”和“貸后回訪”制度。每個季度我均對貸款戶的貸款運作情況進行抽查回訪一次,次次都形成紀(jì)錄。通過貸后回訪,使自身對全社的貸款情況了如指掌,并適時提前收回有風(fēng)險貸款。

   

四、處理好“三個關(guān)系”:

1、責(zé)任追究與激勵政策的關(guān)系。建立合理的激勵約束機制,對造成貸款損失的應(yīng)給予處罰,對正確決策帶來良好經(jīng)濟效果的給予獎勵。有效改善在信貸管理中對信貸員只罰不獎、重罰輕獎的考核辦法,調(diào)動信貸員發(fā)

放、管理、收回貸款的積極性。

2、信貸風(fēng)險與資產(chǎn)運用的關(guān)系。信用社貸款業(yè)務(wù)的收益來自資金成本和貸款利息的差額,因此我將處理好信用社信貸風(fēng)險與資產(chǎn)運用的關(guān)系作為重來抓。

3、貸款營銷與嚴(yán)格管理關(guān)系。當(dāng)前在加大有效信貸投入時,嚴(yán)格控制新的不良貸款發(fā)生。把握好貸款投入,并用準(zhǔn)用好信貸增量,杜絕違規(guī)發(fā)放貸款、“壘大戶”的現(xiàn)象,堵住不良貸款發(fā)生的源頭。并認(rèn)真落實貸款“三查”制度,強化信貸監(jiān)督與管理,嚴(yán)格貸款審批制度和操作程序,規(guī)范信貸行為。同時,要求各位信貸人員根據(jù)“三農(nóng)”的特點和企業(yè)、農(nóng)戶生產(chǎn)經(jīng)營的實際需要,合理確定貸款期限,不得任意延長或縮短,真實反映貸款占用形態(tài)。

   

五、提高信貸人員綜合素質(zhì),有效規(guī)避信貸風(fēng)險。要防范和化解不良貸款,員工素質(zhì)是關(guān)鍵,特別是需要一支高素質(zhì)的信貸管理隊伍。一要強化信貸人員的職業(yè)道德教育,提高信貸人員的責(zé)任心和事業(yè)心,使防范信貸資產(chǎn)風(fēng)險成為信貸人員的自覺行動,從而達到防范信貸管理人員道德風(fēng)險的目的。二要加強對信貸人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)培訓(xùn)。信貸管理人員需要具備和掌握多種知識,不僅要精通信貸業(yè)務(wù),熟識貸款操作規(guī)程,還需要掌握企業(yè)的財務(wù)知識等,現(xiàn)有的信貸人員業(yè)務(wù)素質(zhì)遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能適應(yīng)業(yè)務(wù)發(fā)展的需要,應(yīng)利用多種方式,對信貸人員進行業(yè)務(wù)培訓(xùn)并考試,防范信貸管理人員的能力差帶來的風(fēng)險。三要敦促信貸人員必須及時掌握各項法律法規(guī),特別是一些與信貸資產(chǎn)質(zhì)量密切相關(guān)的基本法規(guī),如商業(yè)銀行法、貸款通則、擔(dān)保法、破產(chǎn)法以及民事訴訟法等。掌握并運用法律武器,這是時代對信貸人員提出的迫切要求。

   

六、結(jié)合實際情況制定出有獎有罰、權(quán)責(zé)對等的管理機制。根據(jù)信用社的實際情況,在征得聯(lián)社同意的前提下,對信用社信貸人員適時推出了三包一掛的管理機制,從利息收入中拿出適當(dāng)比例作為信貸人員的收入提成,這樣一來明顯加大了對放貸、收貸、收息有功人員的獎勵和表彰力度,拉大信貸人員的收入差距,提高信貸人員工作積極性。同時,明確責(zé)任貸款警戒點,當(dāng)信貸人員責(zé)任貸款中不良貸款超過一定數(shù)額時,堅決從信貸崗位甚至負(fù)責(zé)人崗位上換下來,防止因個人原因?qū)е沦J款質(zhì)量的繼續(xù)惡化和不良貸款的繼續(xù)增加。通過一年的實踐,取得了預(yù)期的效果,全社不良貸款比年初下降了52萬元,貸款收息收回率首次達到100%,各位信貸人員年收入比普通員工高出5000元左右,可以說集體個人的雙贏。

  

七、明確各環(huán)節(jié)、各崗位的信貸責(zé)任,防止責(zé)任懸空和不切實際的集中。每筆貸款,尤其是大額貸款,明確調(diào)查人員、二級決策機構(gòu)成員、以及貸后管理人員的責(zé)任比例,既杜絕將責(zé)任集中于調(diào)查人員一身的不切實際的做法,又防止“集體清收”的形式主義現(xiàn)象,真正使貸款責(zé)任有著落,保證各崗位、各環(huán)節(jié)人員能恪盡職守,各負(fù)其責(zé)。非信貸崗位人員不具有信貸管理的相關(guān)業(yè)務(wù)技能,不宜作為貸款責(zé)任人。對內(nèi)部職工介紹、擔(dān)保、甚至本人承貸的貸款與其他貸款一視同仁,嚴(yán)格按照規(guī)定進行審查,清收責(zé)任應(yīng)也由信貸崗位人員承擔(dān)。

【1】

   

八、對信貸人員加強合理的激勵和規(guī)范他們的工作過程。保持信貸人員隊伍的相對穩(wěn)定,使他們有足夠的時間熟悉各種情況,并對信貸人員要提供通暢的溝通渠道,傾聽他們的意見和建議。

   

第8篇:信用社工作總結(jié)范文

一、加強理論學(xué)習(xí),提高自身綜合素質(zhì)。

為適應(yīng)新形勢的發(fā)展需要,不斷加強自身修養(yǎng)。一是利用業(yè)余時間認(rèn)真學(xué)習(xí)金融業(yè)務(wù)知識,認(rèn)真學(xué)習(xí)聯(lián)社下發(fā)的各種文件、資料,使之能夠融會貫通,學(xué)以致用,提高業(yè)務(wù)工作能力、綜合分析能力、協(xié)調(diào)辦事能力、文字語言表達能力。立足干中學(xué),學(xué)中干,學(xué)中用,不斷地充實和提高自己的業(yè)務(wù)技能和管理能力。二是學(xué)習(xí)法律知識和各項規(guī)章制度,強化自身的法律意識,加強思想道德建設(shè),提高職業(yè)修養(yǎng),樹立正確的人生觀和價值觀;能夠加強自身愛崗敬業(yè)意識的培養(yǎng),進一步增強工作的責(zé)任心、事業(yè)心,在全省聯(lián)網(wǎng)和五級分類期間積極配合各科室工作,有時候連續(xù)工作三、四個晝夜,平時和科室的同事共同加班更是常事,我能夠積極配合其他同事工作,以主人翁的精神熱愛本職工作,做到“干一行、愛一行、專一行”,牢固樹立“社興我興、社衰我衰”的工作意識,全身心地投入工作;時刻把文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)作為衡量各項工作的標(biāo)準(zhǔn)來嚴(yán)格要求自己,力求做一名合格的信合員工;積極參加聯(lián)社舉行的各種學(xué)習(xí)、培訓(xùn)活動,認(rèn)真做好學(xué)習(xí)筆記,并在實際工作中加以運用;為更好地適應(yīng)工作奠定良好的基礎(chǔ)。

二、恪守規(guī)章制度,履行崗位職責(zé)。

在給銀監(jiān)局報送1104工程報表時,能夠及時、準(zhǔn)確上報各類報表,踏踏實實的做好本職工作。我熱愛自己的本職工作,能夠正確認(rèn)真的去對待每一項工作任務(wù),在工作中能夠采取積極主動,認(rèn)真遵守規(guī)章制度,能夠及時完成領(lǐng)導(dǎo)交給各項的工作任務(wù)。我還兼職貸前調(diào)查小組成員和檔案管理小組成員,在工作中認(rèn)真遵守規(guī)章制度,能夠及時完成領(lǐng)導(dǎo)交給各項的工作任務(wù)。一是嚴(yán)格規(guī)章制度,把好信貸資產(chǎn)質(zhì)量的第一道關(guān)口;二是堅持信貸原則,做好貸前調(diào)查。我深知:信貸資產(chǎn)的質(zhì)量事關(guān)信用社經(jīng)營發(fā)展大計,責(zé)任重于泰山,絲毫馬虎不得。我深感自己肩上的擔(dān)子的分量,稍有疏忽就有可能出現(xiàn)信貸風(fēng)險;因此,我不斷的提醒自己,不斷的增強責(zé)任心,提高工作質(zhì)量,盡心盡職做好各項工作。

三、團結(jié)奮進,共同營造良好的工作環(huán)境。

“團結(jié)他人,與人為善”一直是我待人的準(zhǔn)則。在工作中,能夠團結(jié)同事,和睦相處,相互學(xué)習(xí)、相互促進;在生活中,互相幫助,互相關(guān)心,共同創(chuàng)造和諧的氛圍。同時,不斷地進行自我定位,更新觀念,與同事們能搞好團結(jié),服從領(lǐng)導(dǎo)的安排,積極主動的做好其他工作,為全社經(jīng)營目標(biāo)的順利完成而同心同德,盡心盡力。

四、工作中存在的不足

回顧一年的工作,自己感到仍有不足之處,主要表現(xiàn)在以下幾個方面:

(一)與同事配合不夠默契,處理問題的方法簡單。

(二)業(yè)務(wù)能力方面提高不快,法律知識較少,還需要努力學(xué)習(xí)。

(三)自己所做工作與其他同行相比還有差距,特別是財會知識和文字材料寫作還需要進一步提高。

第9篇:信用社工作總結(jié)范文

截止年底,各項存款實現(xiàn)33.5億元,較年初增加4億元;各項貸款余額20.8億元,較年初增加2.8億元,存貸比為62%,實現(xiàn)利息收入1.2億元,中間業(yè)務(wù)收入180萬元,實現(xiàn)賬面利潤3500萬元。年聯(lián)社的工作重點是:

一、在科學(xué)的發(fā)展觀指導(dǎo)下,不斷豐富和拓展服務(wù)品種,適應(yīng)市場發(fā)展,滿足不同客戶群體的需要,促進經(jīng)濟發(fā)展。

商行、郵政儲蓄銀行相繼開業(yè),已經(jīng)開辦或即將開辦結(jié)算、票據(jù)、銀行卡、理財、社團貸款、零售貸款等業(yè)務(wù),為各類企業(yè)、城鄉(xiāng)居民提供全面金融服務(wù),美元的不斷貶值和人民幣的不斷升值對信用社帶來負(fù)面影響,當(dāng)前世界性的金融危機對信用社經(jīng)營也形成壓力,盈利空間被逐步壓縮。面對目前嚴(yán)峻的經(jīng)營形勢,聯(lián)社增強危機意識、憂患意識、發(fā)展意識和生存意識,增強工作的前瞻性和主動性,以科學(xué)的發(fā)展觀為指導(dǎo),不斷豐富和拓展服務(wù)品種適應(yīng)市場發(fā)展,先后推出了動產(chǎn)抵押貸款、倉單質(zhì)押貸款、林權(quán)抵押貸款等貸款品種滿足不同企業(yè)客戶對貸款的需要,同時深化資信證貸款管理,簡化小額農(nóng)戶貸款的發(fā)放程序,方便廣大農(nóng)民;在此基礎(chǔ)上聯(lián)社還把資金運用發(fā)揮到票據(jù)貼現(xiàn)和票據(jù)質(zhì)押中,全方位的掌控和發(fā)揮資源優(yōu)勢,高效能的營銷、拓展各項業(yè)務(wù),進一步鞏固和拓展我們的市場份額。全年累計發(fā)放抵押質(zhì)押類貸款2.9億元,占本年投放的27%,為促進經(jīng)濟快速穩(wěn)定發(fā)展發(fā)揮了促進作用。

二、響應(yīng)政府號召,履行聯(lián)社義務(wù)。

為配合市委、市政府節(jié)能減排戰(zhàn)略的順利實施,聯(lián)社認(rèn)真履行科學(xué)觀,把扶持節(jié)能環(huán)保型企業(yè)的建立和發(fā)展作為重要工作內(nèi)容之一。重點支持科技環(huán)保型企業(yè)促進和諧發(fā)展,年累計發(fā)放貸款37187.8萬元,其中節(jié)能降耗環(huán)保型企業(yè)貸款占貸款的21%,共支持了16個企業(yè)或項目的建立和發(fā)展。

聯(lián)社在信貸投放上對列為國家重點的節(jié)能減排項目實行政策傾斜;對實施節(jié)能減排的項目給予支持;對節(jié)能減排顯著的企業(yè)和項目給予支持;對列入國家產(chǎn)業(yè)政策限制和淘汰類的新建項目不支持、對耗能、污染問題突出且整改不力的企業(yè)和項目不支持、對列為落后產(chǎn)能的項目不支持。同時,加快金融創(chuàng)新,簡化環(huán)保型企業(yè)申請貸款的周期和環(huán)節(jié);加強了對信貸人員培訓(xùn),積累與耗能、污染有關(guān)的專業(yè)知識,提高信貸人員對涉及耗能、污染風(fēng)險的企業(yè)和項目的授信管理能力實行擇優(yōu)扶持節(jié)能減排和環(huán)保達標(biāo)企業(yè)政策以來,聯(lián)社支持節(jié)能減排項目8個,貸款金額7438萬元。

在把好貸款投放的同時,聯(lián)社還對現(xiàn)存量貸款項目進行分類排隊,對不同類型的項目授信進行分類管理,節(jié)能減排和環(huán)保達標(biāo)的企業(yè)根據(jù)企業(yè)經(jīng)營狀況及產(chǎn)品市場維持現(xiàn)有授信額度和貸款額度,骨干企業(yè)適當(dāng)增加授信,對存在重大耗能和污染風(fēng)險和環(huán)保違規(guī)企業(yè)有關(guān)項目施行限貸、停貸和收貸。

結(jié)合拆遷拆違工作,市委、政府提出三年大變樣的倡議后,聯(lián)社立即組織領(lǐng)導(dǎo)班子召開通報會,針對我單位原營業(yè)部、原信用社舊址,我單位成立了拆遷工作小組專門負(fù)責(zé)拆遷事項,目前已基本完成兩個網(wǎng)點的拆遷工作。

為做好安保工作,上半年聯(lián)社繼續(xù)加強對安全工作的重視,一是從提高全體員工的安全防范意識入手,經(jīng)常開展安全防范教育,結(jié)合“典型案例,對員工進行社會治安形勢和法規(guī)、法紀(jì)教育以及警示教育,做到警鐘長鳴,克服僥幸心理、麻痹思想,加強安全防范教育和防暴預(yù)案演練工作,提高員工安全的防范意識。二是做好日常安全保衛(wèi)工作,加強節(jié)假日的值班守衛(wèi)和門衛(wèi)的管理,經(jīng)常組織安全保衛(wèi)檢查,加大檢查處罰力度,確保各項安全保衛(wèi)制度落到實處,在保衛(wèi)部門例行檢查的同時,理事長每季對營業(yè)部金庫進行檢查,還經(jīng)常親自到各網(wǎng)點巡查“三飯”期間值班情況,檢查制度落實情況;三是加大安全設(shè)施建設(shè)的投入,認(rèn)真對營業(yè)網(wǎng)點安防設(shè)施達標(biāo)檢查,對不達標(biāo)的地方按照要求進行整改。

三、開展合規(guī)文化建設(shè)活動和案件風(fēng)險隱患清查與綜合治理工作相結(jié)合,消除風(fēng)險隱患,提升信用社的制度建設(shè)水平和制度執(zhí)行力,為信用社快速發(fā)展掃清障礙。

今年聯(lián)社率先開展了合規(guī)文化建設(shè),通過全體員工自查自糾、相互揭擺、整章建制步驟,把合規(guī)文化建設(shè)落到實處,經(jīng)營觀念發(fā)生轉(zhuǎn)變,獎罰機制轉(zhuǎn)變,職工工作積極性從被動接受到主動遵守的轉(zhuǎn)變。實行合規(guī)文化建設(shè)以來,各崗位目標(biāo)明確、責(zé)任分明、員工遵章守制的能動性發(fā)生了轉(zhuǎn)變。

在開展合規(guī)文化建設(shè)的同時,開展案件風(fēng)險隱患清查與綜合治理工作,為確保各營業(yè)網(wǎng)點、部門負(fù)責(zé)人和操作人員通曉自己的職責(zé)、工作流程、崗位風(fēng)險點或存在的問題,進而通過清查工作熟知解決問題、化解風(fēng)險的措施、途徑和目標(biāo),形成案件防控的高壓態(tài)勢。聯(lián)社組織全體員工在近兩年風(fēng)險隱患排查、檢查的基礎(chǔ)上,進行全面細(xì)致的清查,梳理完善制度、職責(zé)、流程,消除制度盲點和流程漏洞;充分暴露案件風(fēng)險防控工作中存在的問題,徹底消除案件風(fēng)險隱患,充分暴露陳案,有效遏制新案大案發(fā)生,進而綜合治理,建立案件風(fēng)險防控長效機制。

通過加強培訓(xùn)、教育,提升全員合規(guī)意識和執(zhí)行素質(zhì);通過落實獎懲、建立正向激勵機制,提高員工工作動力和積極性;通過強化制約監(jiān)督、責(zé)任追究,提高執(zhí)行能力,力爭通過此次清查和綜合治理,提高信用社的風(fēng)險管理能力和水平,目前此項工作仍在開展中。

四、多方聯(lián)動,多策并舉促進業(yè)務(wù)工作持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展。

今年,存款組織上,聯(lián)社在做大規(guī)模、提高人均、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、降低成本上下功夫,確保儲蓄存款穩(wěn)步增長。通過協(xié)調(diào)與政府關(guān)系,積極營銷政府及各部門在信用社開戶,增加財政存款;同時加大對鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府、基層所、站存款的營銷力度,增加對公存款。通過網(wǎng)點改造,加強硬件建設(shè),使網(wǎng)點布局人性化、給客戶創(chuàng)造一個良好的環(huán)境,加強優(yōu)質(zhì)服務(wù)的檢查力度,要求各網(wǎng)點提供優(yōu)質(zhì)、便捷、高效的服務(wù),穩(wěn)定老客戶、吸引新客戶,打好經(jīng)營的物質(zhì)基礎(chǔ)。在全體一致努力下,本年實現(xiàn)存款增長4億元,存款余額達到33.5億元,增幅創(chuàng)歷年新高。在信貸營銷上,聯(lián)社組織信貸人員對客戶市場進行細(xì)分,一頭抓住優(yōu)質(zhì)個人客戶,一頭抓住優(yōu)質(zhì)骨干企業(yè)客戶,在摸清情況的前提下,制定切實可行的營銷方案,落實營銷責(zé)任人,同時提高審批效率和質(zhì)量,提高服務(wù)水平,康健發(fā)揮貸款審批權(quán)和靈活的利率定價優(yōu)勢,加大貸款投放力度,重點支持科技環(huán)保型企業(yè)促進和諧發(fā)展。在中間業(yè)務(wù)上,依托省聯(lián)社的結(jié)算優(yōu)勢,拓展信通卡的功能,增加收入,繼續(xù)做好保險業(yè)務(wù)的拓展,今年聯(lián)社充分運用可控資源,加大營銷力度,增加營銷量和收益。銀行承兌匯票及票據(jù)貼現(xiàn)業(yè)務(wù)的開展,不僅帶動了低成本存款和信貸業(yè)務(wù)的增長,也增加中間業(yè)務(wù)手續(xù)費收入;同時聯(lián)社從效益角度篩選現(xiàn)有的中間業(yè)務(wù)品種,放棄了成本高、效益低的項目,還通過查找跑、冒、滴、漏,做到了應(yīng)收盡收,顆粒歸倉。在不良貸款的清收和處置上,聯(lián)社繼續(xù)加大力度,提高資產(chǎn)質(zhì)量,上半年五級分類不良貸款余額6.74億元,這些不良貸款已嚴(yán)重影響了我們的改革發(fā)展,下半年尤其是第四季度,聯(lián)社制定了可行的清收、處置計劃,通過自身清收、專業(yè)清收、責(zé)任清收、依法清收、資產(chǎn)置換、風(fēng)險等措施,將清收工作向縱深推進,清收中注重清收工作質(zhì)量,確保清收、盤活、抵債手續(xù)合規(guī)、合法,還通過進一步規(guī)范資產(chǎn)接收、處置程序,確保了接收、處置合規(guī)、公正、透明。下半年我們還加快了核銷進度,協(xié)調(diào)國稅部門加速審批,并做到了呆帳核銷“確鑿、保密、帳銷、案存、權(quán)在”,確保了如期完成呆帳核銷計劃。