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教師經(jīng)驗(yàn)交流材料精選(九篇)

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教師經(jīng)驗(yàn)交流材料

第1篇:教師經(jīng)驗(yàn)交流材料范文

現(xiàn)在,年紀(jì)大了,有時(shí)候真的力不從心了,所以,就想點(diǎn)巧法,懶法,好讓自己忙也不感覺(jué)太累。

一、用人格塑造人格

烏申斯基說(shuō)過(guò):“教師個(gè)人的范例,對(duì)于學(xué)生的心靈是任何東西都不能代替的最有用的陽(yáng)光”。學(xué)生對(duì)教師有著一種特殊的信任和依賴情感,接受和承認(rèn)老師的權(quán)威,班主任的自身素質(zhì),道德修養(yǎng),客觀上就是班級(jí)乃至班級(jí)中每一個(gè)體的楷模。因此,在班級(jí)工作中,我時(shí)刻注重身教,為人師表,以良好的形象率先示范,潛移默化地影響和激勵(lì)學(xué)生良好習(xí)慣的養(yǎng)成和道德素質(zhì)的提高,以期達(dá)到用人格塑造人格的理想教育境界。平時(shí),凡是要求學(xué)生做到的我首先做到。要求學(xué)生關(guān)心集體,我首先為集體著想;要求學(xué)生在勞動(dòng)中積極肯干,我從不指手劃腳,袖手旁觀;要求學(xué)生上課不遲到,我往往早到,從不遲到;要求學(xué)生不亂扔臟物,我首先不扔贓物,發(fā)現(xiàn)地上有紙片,就馬上彎腰撿起來(lái),也許有人說(shuō)讓學(xué)生撿起來(lái)不就行了,但我認(rèn)為這樣并不一定起到很好的效果,因?yàn)檫@時(shí)候,學(xué)生往往都在認(rèn)真學(xué)習(xí),我們做老師的如果彎腰把紙撿起來(lái),那效果就不同了。雖然這是一個(gè)細(xì)微的動(dòng)作,但學(xué)生立刻意識(shí)到保持教室衛(wèi)生是每一個(gè)人的責(zé)任,也包括老師,這時(shí)學(xué)生就不僅是用眼睛來(lái)看你,而且用心靈來(lái)感知你,學(xué)生會(huì)在你彎腰之際,集體的責(zé)任感在心中產(chǎn)生,我覺(jué)得這樣教育效果勝過(guò)千言萬(wàn)語(yǔ),教育光憑講大道理是不行的,更多的是用生活中點(diǎn)點(diǎn)滴滴的小事來(lái)教育學(xué)生。這就是榜樣的力量,這就是無(wú)聲的教育,他們看在眼里,記在心里,以老師為榜樣,對(duì)照、激勵(lì)自己。教師的人格魅力帶給學(xué)生的是無(wú)窮的力量和巨大的的影響,從而更讓我時(shí)刻要求自己要用健康向上的靈魂去凈化育人環(huán)境,用自己平實(shí)、堅(jiān)韌的心態(tài)教學(xué)生學(xué)會(huì)戰(zhàn)勝困難,實(shí)現(xiàn)自我。

二、積極與家長(zhǎng)溝通,爭(zhēng)取得到家長(zhǎng)的支持

孩子從上一年級(jí)起,每一位家長(zhǎng)都希望我們來(lái)關(guān)注自己的孩子,甚至希望我們老師把全部的精力都放在自己孩子的身上。我們也想,但沒(méi)那么多經(jīng)歷和時(shí)間。怎么辦?那就把家長(zhǎng)拉進(jìn)來(lái),作我們的同盟軍。不管是多難纏的家長(zhǎng),都不要和他對(duì)立,也告訴家長(zhǎng)不要和我們對(duì)立。都要取得家長(zhǎng)對(duì)我們的理解和包容:有時(shí)我會(huì)跟家長(zhǎng)開(kāi)玩笑說(shuō):如果不是因?yàn)槟愕暮⒆?,也許我們只是陌生人,這也是緣分呀。在對(duì)學(xué)生的教育中,我們的目的是一致的,因此,我們是合作與搭檔,有問(wèn)題多交流,共同解決。這批學(xué)生從一年級(jí)起,我就把電話告訴家長(zhǎng),有事打電話,不管是語(yǔ)文方面的,還是班里的事,有求必應(yīng)。有時(shí)我們的談話就是一二個(gè)小時(shí),為了讓家長(zhǎng)更理解老師的工作,多耽誤些時(shí)間也是值得的。時(shí)間長(zhǎng)了,家長(zhǎng)們明白我對(duì)他們的子女是真的負(fù)責(zé)任和用心的,日久見(jiàn)人心,家長(zhǎng)也就逐漸會(huì)配合和支持我的工作,去年家長(zhǎng)頒獎(jiǎng)的時(shí)候,馬樹(shù)凡家長(zhǎng)發(fā)言,一個(gè)勁的說(shuō),他孩子表現(xiàn)好,都是向我請(qǐng)教的,一再鞠躬表示感謝。當(dāng)然,“人非圣賢,孰能無(wú)過(guò)”,在工作中如果有做得不足的地方,還請(qǐng)家長(zhǎng)多理解和包容。多提意見(jiàn)。五年來(lái),有了家長(zhǎng)的支持,班里的工作才開(kāi)展的很順利,學(xué)生也有了很大的發(fā)展,同時(shí)我也交了不少家長(zhǎng)朋友?!?1

總之,我覺(jué)得在和家長(zhǎng)交流的態(tài)度上要以誠(chéng)相待!有時(shí)也要不卑不亢,反正就是要讓家長(zhǎng)感受到我們的做法是真心實(shí)意的為了孩子好。

二、抓住教育時(shí)機(jī),促進(jìn)學(xué)生自主教育

隨著學(xué)生年齡的增長(zhǎng),他們的獨(dú)立意識(shí)、逆反心理越來(lái)越強(qiáng)。家長(zhǎng)都反映孩子不聽(tīng)話了,我們感覺(jué)孩子學(xué)生也開(kāi)始和我們藏貓貓了。我們的大呼小叫只觸到皮傷不到瓤。怎么辦?我告訴家長(zhǎng)要抓住教育學(xué)生的“時(shí)機(jī)”,選擇和運(yùn)用最適合的方法和手段,在最有效、最易發(fā)生作用的時(shí)間段對(duì)學(xué)生進(jìn)行教育。班主任和家長(zhǎng)都要充分利用好“時(shí)間”這個(gè)客觀條件,當(dāng)“時(shí)機(jī)”來(lái)臨時(shí),要立即抓?。蛔プ∮欣慕逃龝r(shí)機(jī),對(duì)學(xué)生進(jìn)行思想政治教育,往往會(huì)收到事半功倍的效果,產(chǎn)生良好的“時(shí)機(jī)效應(yīng)”。

班主任教育學(xué)生應(yīng)該抓住最佳時(shí)機(jī),才能取得滿意的效果。我個(gè)人認(rèn)為以下是教育學(xué)生的最佳時(shí)機(jī)。

1、新學(xué)期開(kāi)始的時(shí)候         2、有集體活動(dòng)的時(shí)候

3、享受成功喜悅的時(shí)候        4、遇到困難或失敗的時(shí)候

5、周末或放假返校的時(shí)候       6、有較大過(guò)失的時(shí)候

7、開(kāi)家長(zhǎng)會(huì)的時(shí)候             8、臨近放假的時(shí)候

我們抓住關(guān)鍵的時(shí)間進(jìn)行思想教育,能夠針對(duì)學(xué)生特點(diǎn),一定會(huì)很快贏得學(xué)生的理解和擁戴,各項(xiàng)工作也會(huì)得心應(yīng)手。例如前不久周一聲氣儀式結(jié)束,上第一節(jié)課時(shí),學(xué)生都低著頭,滿臉的不高興,我問(wèn)是怎么回事,開(kāi)始都不說(shuō),過(guò)一會(huì)才說(shuō)是沒(méi)得到獎(jiǎng)狀,心里不高興。我覺(jué)得這是個(gè)很好的教育機(jī)會(huì),就放棄了上課,和學(xué)生討論起來(lái),到底是什么原因?學(xué)生有的從自身找原因,也指出了別人的不足。并且都心服口服,不到一節(jié)課,學(xué)生們都下定決心,改進(jìn)不足,爭(zhēng)取奪獎(jiǎng)。雖然還沒(méi)得到,可學(xué)生確確實(shí)實(shí)得到了教育。

最后,以汪國(guó)真的詩(shī)《熱愛(ài)生命》作結(jié)束:

我不去想身后會(huì)不會(huì)襲來(lái)寒風(fēng)冷雨

既然目標(biāo)是地平線

留給世界的只能是背影

我不去想未來(lái)是平坦還是泥濘

只要熱愛(ài)生命

第2篇:教師經(jīng)驗(yàn)交流材料范文

一帶著好心情上課。

之所以談到上課的情緒,是因?yàn)楸救说钠獗容^急, 有的時(shí)候沉不住氣,易于動(dòng)怒。 特別是年輕的時(shí)候,在課堂上看到學(xué)生走神、做小動(dòng)作,打鬧等,剛開(kāi)始還能做到委婉的提醒,如果還不奏效,就會(huì)禁不住火冒三丈,把學(xué)生一陣狂批,如果趕上心情不好,那脾氣就更大了。等到全班鴉雀無(wú)聲了,再繼續(xù)上課,一節(jié)課下來(lái),心情糟透了,效果也甭提了。

在咱們二小這幾年,自己的孩子也上學(xué)了,自己的認(rèn)識(shí)和心態(tài)也改變了不少,上課時(shí)對(duì)于情緒的控制和調(diào)節(jié)能力也逐漸增強(qiáng),特別是今年再帶一年級(jí),感覺(jué)和以往確實(shí)有很大不同,這次的心情特別好,能心平氣和的上好每一節(jié)課,每天精神煥發(fā)地走上講臺(tái),以精煉簡(jiǎn)潔的語(yǔ)言、生動(dòng)形象的比喻、豐富切實(shí)的例證、工整適量的板書講授課堂內(nèi)容;學(xué)生則能聚精會(huì)神地聆聽(tīng)教師講課,開(kāi)動(dòng)腦筋認(rèn)真思考、踴躍發(fā)言、大膽回答問(wèn)題。在這種好心情的感染下,看“調(diào)皮學(xué)生”也是那么順眼,對(duì)“差生”也感親切。一堂課下來(lái),自己感覺(jué)很享受,學(xué)生學(xué)的很開(kāi)心,課堂效果當(dāng)然也不錯(cuò)。

當(dāng)然,咱們老師也有喜怒哀樂(lè),比如身體的原因,工作的不順心,家庭原因等都可以導(dǎo)致情緒不佳,所以我們要學(xué)會(huì)在課堂上調(diào)節(jié)好自己的情緒,自己的情緒不佳,就應(yīng)適時(shí)地加以調(diào)整,不要讓其再繼續(xù)下去。如課前發(fā)現(xiàn)自己的情緒不佳時(shí),可以采用靜靜地坐一會(huì)兒,轉(zhuǎn)移一下自己的注意力,調(diào)整自己的情緒;課堂上由于偶發(fā)事件使自己情緒不佳時(shí),要暗示自己,努力控制自己的情緒,也可以稍稍加以停頓,既可穩(wěn)定情緒又可穩(wěn)定課堂氣氛;也可講個(gè)笑話等加以化解;總之,在課堂教學(xué)中只有我們保持最佳的情緒狀態(tài),才能充分發(fā)揮自己的教學(xué)水平,也才能保持良好和諧的課堂氣氛,才會(huì)有教學(xué)的高效率、高質(zhì)量。

我自己總結(jié)了一下,有了好的教學(xué)情緒,可以提高教學(xué)效率,可以促進(jìn)師生關(guān)系的和諧融洽,自己不犯錯(cuò)誤,還有益于身體健康,何樂(lè)而不為?

二上好課,教好書。

教書是咱們的核心工作, 談到這個(gè)話題,話題太多,真不知道從哪里說(shuō)起。我認(rèn)為在老師們教學(xué)技能相差不大的情況下,之所以教學(xué)質(zhì)量有差別,有一個(gè)很重要的原因就是對(duì)教材的理解,把握不同導(dǎo)致的。我們?cè)诼?tīng)課時(shí),常常會(huì)發(fā)現(xiàn),同樣一個(gè)知識(shí)點(diǎn),不同老師講的知識(shí)面的大小和寬窄是不同的,有的老師能由表及里,步步深入,涉及面廣,學(xué)生的知識(shí)面得到擴(kuò)展,思維得到提升,有的老師卻只是點(diǎn)到為止,學(xué)生也就止步不前了。所以備好一堂課非常關(guān)鍵,深思熟慮,反復(fù)推敲,既要考慮到知識(shí)點(diǎn)的遷移、銜接,難點(diǎn)的突破,也要考慮到學(xué)生的學(xué)習(xí)情況。比如前幾天,我們剛剛學(xué)了一節(jié)課,整十?dāng)?shù)的加減法,內(nèi)容很簡(jiǎn)單就是學(xué)習(xí)20+30 30+6 67-4等類型的計(jì)算,剛開(kāi)始備課,覺(jué)得教學(xué)內(nèi)容很輕松,學(xué)生肯定會(huì),沒(méi)什么好講的,多練練就行了,可是靜下心來(lái)琢磨,問(wèn)題多了,一20+30學(xué)生會(huì)做不會(huì)說(shuō),必須講清算理,二30+6學(xué)生會(huì)說(shuō)了,還要辨析清楚為什么不讓6和3相加,67-4為什么不能6-4三只講還不行,要讓學(xué)生借助計(jì)數(shù)器撥珠子,或擺小棒對(duì)以上知識(shí)點(diǎn)有更形象直觀的理解。 這么一想,這節(jié)課還真不那么輕松,由于我們準(zhǔn)備充分,這節(jié)課取得了預(yù)期的效果。只有對(duì)各反面有了充分的準(zhǔn)備歐和預(yù)計(jì),課堂上才能 做到游刃有余。

其次在備課上課的過(guò)程中,我個(gè)人比較喜歡對(duì)課本上有限的題目進(jìn)行改編,比如“一題多解”,還有“一題多變”、“一法多用”、“一圖多畫”等,借以考察學(xué)生的讀題能力,靈活解決能力等,為學(xué)生提供廣闊的思考空間和參與場(chǎng)所,調(diào)動(dòng)全體學(xué)生的積極因素,展示他們的思維過(guò)程,并通過(guò)交流,集中群體的智慧,實(shí)現(xiàn)課堂教學(xué)的“群英會(huì)”、“大合唱”。對(duì)于課本或樂(lè)園上的典型題目,我喜歡拿出一個(gè),用一節(jié)課的時(shí)間全面進(jìn)行擴(kuò)展,把能涉及的知識(shí)點(diǎn)或解題方法 數(shù)學(xué)思想進(jìn)行全面滲透,對(duì)于此類課特別是優(yōu)秀的學(xué)生特別喜歡。對(duì)于課本和樂(lè)園上的同類題目,我的處理方法是哪出最有代表性的一個(gè)講透,其他題目就不再進(jìn)行重點(diǎn)講解了,這種方法,比較省時(shí),但不影響教學(xué)效果。

教數(shù)學(xué)就是教方法,教思想。授之以魚,不如授之以漁,掌握了方法就等于擁有一把打開(kāi)知識(shí)寶庫(kù)的金鑰匙。比如數(shù)學(xué)講究轉(zhuǎn)化,所以在講課過(guò)程中我很注重這個(gè)數(shù)學(xué)思想的滲透。轉(zhuǎn)化可以把生疏的題目轉(zhuǎn)化成熟悉的題目;把繁難的題 目轉(zhuǎn)化成簡(jiǎn)單的題目;把抽象的題目轉(zhuǎn)化為具體的題目;它能分散難點(diǎn),化繁為簡(jiǎn),有迎刃而解的妙處。簡(jiǎn)單的說(shuō)就是化“新”為“舊” 、化“整”為“零”、化“難”為“易”、化“隱”為“顯”在新知識(shí)的講授過(guò)程中,我們都要抓住每個(gè)新舊知識(shí)的契合點(diǎn),讓學(xué)生體會(huì)到轉(zhuǎn)化的妙處,從而促使學(xué)生在解決問(wèn)題時(shí)自覺(jué)自愿的嘗試運(yùn)用轉(zhuǎn)化的思想。

我們學(xué)校提倡老師們教學(xué)后進(jìn)行總結(jié)反思,以便于更好的促進(jìn)教學(xué)。我認(rèn)為在數(shù)學(xué)課堂上也應(yīng)該提倡學(xué)生及時(shí)總結(jié),及時(shí)反思,當(dāng)學(xué)習(xí)進(jìn)行到一定程度時(shí),就引導(dǎo)學(xué)生適時(shí)總結(jié),進(jìn)行不完全歸納,形成結(jié)論性的語(yǔ)言,這對(duì)于加深學(xué)生理解、鞏固當(dāng)堂所學(xué)知識(shí)、掌握規(guī)律和啟迪學(xué)生積極思維,有著十分重要的作用,同時(shí)也能有效的提高學(xué)生歸納總結(jié)的能力和語(yǔ)言表達(dá)能力,更有助于提高學(xué)習(xí)效率。

三培養(yǎng)學(xué)生好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。

聽(tīng)、說(shuō)、讀、寫、思都是我們比較關(guān)注的方面,下面我就培養(yǎng)聽(tīng)的習(xí)慣簡(jiǎn)單談一下自己的做法。

在數(shù)學(xué)課堂上聽(tīng)講至關(guān)重要。我給學(xué)生說(shuō),只要你在課堂上做到認(rèn)真聽(tīng)講了,家庭作業(yè)不做都不會(huì)影響你的成績(jī)。

從開(kāi)學(xué)的第一節(jié)課起,我就對(duì)學(xué)生說(shuō),一要認(rèn)真聽(tīng)老師要求和講課,每個(gè)知識(shí)點(diǎn)、每個(gè)要求老師只說(shuō)一遍,不會(huì)重復(fù)。 二是學(xué)會(huì)聽(tīng)同學(xué)們發(fā)言,小孩子年齡小往往只注意聽(tīng)老師的講課而忽視同伴的發(fā)言,別人一說(shuō)就接話,如果讓他來(lái)說(shuō)其實(shí)他說(shuō)得還不如別人。這個(gè)習(xí)慣的修正不是一朝一夕可以實(shí)現(xiàn)的,我常常要求學(xué)生在同學(xué)回答老師提出的問(wèn)題時(shí)注意聽(tīng),邊聽(tīng)邊思考:同學(xué)回答得對(duì)不對(duì)?如果不對(duì)錯(cuò)在什么地方,如果讓自己回答該怎樣說(shuō)好。若需要補(bǔ)充或有不同的看法再舉手,經(jīng)允許再站起來(lái)發(fā)表自己的不同看法。并且明確規(guī)定舉手發(fā)言的意思是:舉手經(jīng)允許方可發(fā)言 。對(duì)于那些認(rèn)真聽(tīng)取別人的發(fā)言并積極質(zhì)疑或提出不同意見(jiàn)的學(xué)生,大張旗鼓的表?yè)P(yáng)。當(dāng)講到關(guān)鍵時(shí),我會(huì)放慢語(yǔ)速,先提醒學(xué)生集中注意力,再講解。

四多參與集體備課,與同事多交流

三人行,必有我?guī)煛?我們處于一個(gè)集體環(huán)境,對(duì)于自己的專業(yè)成長(zhǎng)是非常有益的。

第3篇:教師經(jīng)驗(yàn)交流材料范文

各位領(lǐng)導(dǎo),老師們:

大家上午好。

今天我很榮幸能在這里給大家做經(jīng)驗(yàn)介紹,這次期中考試我們趙拔莊學(xué)校能取得這么優(yōu)異的成績(jī),離不開(kāi)學(xué)區(qū)各級(jí)部領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和正確指導(dǎo),更離不開(kāi)我們趙拔莊學(xué)校的全體小學(xué)教師的共同努力。在此,我代表趙拔莊學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)班子成員對(duì)學(xué)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)和各位老師表示衷心的感謝。今天說(shuō)經(jīng)驗(yàn)介紹呢,談不上,現(xiàn)在我就把我們學(xué)校這學(xué)期的工作情況向領(lǐng)導(dǎo)和各位老師匯報(bào)一下。

1、學(xué)期初,本著努力把我們學(xué)校打造成臺(tái)城學(xué)區(qū)的一座名校,我們根據(jù)本學(xué)年的工作特點(diǎn),立足我校實(shí)際,以全面提高我校教育教學(xué)質(zhì)量為主要目標(biāo),努力提高課堂教學(xué)效益,發(fā)揮教導(dǎo)處的教育科研作用,制定了符合我們學(xué)校的《教學(xué)常規(guī)積分細(xì)則》,根據(jù)細(xì)則狠抓教學(xué),強(qiáng)化教學(xué)管理,因此,我們本學(xué)期我們把工作重點(diǎn)放到常規(guī)建設(shè)上,加強(qiáng)教學(xué)工作的指導(dǎo)和檢查。

(1)抓備課。備課是上好課的關(guān)鍵,我們學(xué)校率先實(shí)行電子備課制度,備課時(shí)教師可以綜合多個(gè)優(yōu)秀教案,創(chuàng)造性地使用教材,恰當(dāng)?shù)剡x擇教學(xué)方式和方法,設(shè)計(jì)出符合自己班級(jí)和學(xué)生的教案,在實(shí)際操作時(shí),再進(jìn)行第二次備課,有效地提高了課堂的教學(xué)效果。本學(xué)期教導(dǎo)處對(duì)各教師的教案檢查了四次。每次檢查后,教導(dǎo)處都認(rèn)真總結(jié),如實(shí)反饋,促使教師改正缺點(diǎn),發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)。

(2)抓上課。上課是教學(xué)過(guò)程的中心環(huán)節(jié),學(xué)校要求各位老師在認(rèn)真?zhèn)湔n的基礎(chǔ)上,狠抓質(zhì)量,向40分鐘要效益,做到精講多練,改變以往重視知識(shí)傳授,忽視能力培養(yǎng)的做法,使學(xué)生積極主動(dòng)地學(xué)習(xí),從整體上看效果明顯,各學(xué)科教學(xué)質(zhì)量都有了大面積的提高。教導(dǎo)處盡量每周親臨教室聽(tīng)課,及時(shí)了解和掌握每位教師的課堂教學(xué),并能有針對(duì)性地進(jìn)行指導(dǎo)和幫助。另一方面,積極組織開(kāi)展多種形式的公開(kāi)課,給全校教師指引課改的方向,并組織有成效的評(píng)課,不斷提高教師的教學(xué)水平。

(3)抓作業(yè)批改。實(shí)行電子備課制度后,讓老師得到解放,騰出時(shí)間來(lái)更好科學(xué)的管理學(xué)生的作業(yè)。教師能夠及時(shí)了解學(xué)生的作業(yè)情況,及時(shí)的反饋總結(jié),真正掌握第一手材料,更好的來(lái)指導(dǎo)下一節(jié)的教學(xué)。本學(xué)期學(xué)校對(duì)教師的作業(yè)批改進(jìn)行了新的考評(píng)辦法,提高作業(yè)批改的要求,加大了激勵(lì)措施。

(4)加強(qiáng)質(zhì)量檢測(cè)的力度。做好期中檢測(cè)和期末檢測(cè)的各項(xiàng)工作,及時(shí)進(jìn)行成績(jī)統(tǒng)計(jì)和分析,并做到每位老師寫出失分原因,以此來(lái)調(diào)整教學(xué)方法,促進(jìn)學(xué)生成績(jī)得到提高。

2、加強(qiáng)畢業(yè)班的教學(xué)管理力度。一個(gè)學(xué)校的教學(xué)水平,無(wú)不從畢業(yè)班展現(xiàn)出來(lái)。自上學(xué)期以來(lái),學(xué)校提高對(duì)畢業(yè)班的要求,同時(shí)又給予支持鼓勵(lì)。本學(xué)期先后召開(kāi)了4次畢業(yè)班老師會(huì)議,一次畢業(yè)班家長(zhǎng)會(huì),從思想上讓提高學(xué)生的認(rèn)識(shí)。加強(qiáng)了學(xué)校與家庭、社會(huì)的聯(lián)系,增強(qiáng)了學(xué)校的教育合力。

3、注重學(xué)生的素質(zhì)培養(yǎng),開(kāi)學(xué)初進(jìn)行了全校學(xué)生的“文明禮儀”手抄報(bào)競(jìng)賽和演講比賽。全面開(kāi)展閱讀活動(dòng),旨在提高學(xué)生的閱讀能力。開(kāi)學(xué)初將閱讀書目發(fā)到每個(gè)班級(jí),要求每個(gè)班級(jí)每周上一節(jié)閱讀課,中高年級(jí)要求學(xué)生要寫出閱讀收獲,要求每個(gè)班級(jí)有閱讀計(jì)劃,學(xué)期末學(xué)校有考查,有評(píng)比。

第4篇:教師經(jīng)驗(yàn)交流材料范文

一、搞好試點(diǎn),以點(diǎn)帶面促進(jìn)村級(jí)警務(wù)室建設(shè)

××縣是典型的山區(qū)林業(yè)縣,縣域面積1377平方公里,人口13.8萬(wàn),設(shè)有11個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)74個(gè)行政村。XX年10月,該縣在2個(gè)社區(qū)和10個(gè)相對(duì)偏遠(yuǎn)、人口相對(duì)集中、治安相對(duì)復(fù)雜的行政村進(jìn)行試點(diǎn),建起了標(biāo)準(zhǔn)化中心警務(wù)室。每個(gè)中心警務(wù)室設(shè)有糾紛調(diào)解室、民警休息室、辦公室;統(tǒng)一設(shè)置了警民聯(lián)系箱、宣傳欄、公示欄和醒目的警務(wù)室外觀標(biāo)識(shí);將駐村民警照片、聯(lián)系電話、警務(wù)承諾等張貼上墻。按照“誠(chéng)實(shí)可靠、辦事公道、業(yè)務(wù)精通、反應(yīng)敏捷、謙虛心細(xì)”的用人思路,選調(diào)了23名群眾基礎(chǔ)好、服務(wù)意識(shí)強(qiáng)的民警駐村開(kāi)展工作。通過(guò)一段時(shí)間的運(yùn)行,試點(diǎn)工作取得了很好的效果,警民關(guān)系明顯改善,社會(huì)治安明顯好轉(zhuǎn)。在此基礎(chǔ)上,該縣在其余64個(gè)村也都建立了警務(wù)室和警民聯(lián)系點(diǎn)。

二、規(guī)范運(yùn)作,“四項(xiàng)機(jī)制”確保農(nóng)村警務(wù)運(yùn)轉(zhuǎn)暢通

一是工作機(jī)制。先后制定出臺(tái)了《警務(wù)室工作規(guī)范》和《警務(wù)室民警工作職責(zé)》,建立健全了《糾紛調(diào)處登記簿》、《群防群治隊(duì)伍登記簿》和《警務(wù)工作登記簿》等一整套工作臺(tái)帳,明確農(nóng)村警務(wù)工作以“入戶走訪調(diào)查和組織治安巡防”為主要形式,要求民警每周駐村工作3天以上,每月走訪30戶群眾和1次重點(diǎn)對(duì)象,及時(shí)收集各種情報(bào)信息,發(fā)現(xiàn)治安熱點(diǎn)問(wèn)題,把握工作主動(dòng)權(quán)。二是考評(píng)機(jī)制。把熟悉轄區(qū)程度、信息收集情況、轄區(qū)治安狀況、群眾見(jiàn)警率和群眾滿意率作為考核主要內(nèi)容,采取每季一評(píng)、半年一考、年終總評(píng)的方法,排出名次,并與政治、經(jīng)濟(jì)待遇直接掛鉤,及時(shí)兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲。三是培訓(xùn)機(jī)制。采取集中培訓(xùn)和民警自學(xué)相結(jié)合的方式??h公安局領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)業(yè)務(wù)人員輪流授課,讓警務(wù)室民警真正掌握收集信息、盤問(wèn)查緝、巡邏防控等實(shí)戰(zhàn)技能,提高民警做群眾工作的能力和水平。四是保障機(jī)制。全縣有23名駐村民警兼任轄區(qū)村委會(huì)副書記(黨員民警)或村主任助理(非黨員民警),為警務(wù)工作的全面鋪開(kāi)奠定了堅(jiān)實(shí)的組織保障??h財(cái)政按人均1.9萬(wàn)元標(biāo)準(zhǔn)落實(shí)公安公用經(jīng)費(fèi),基層一線民警人均公用經(jīng)費(fèi)達(dá)到1.5萬(wàn)元。提高駐村民警津貼、補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn),配齊警用裝備。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村也都從財(cái)力、物力上大力支持村警務(wù)室的建設(shè)。

三、注重實(shí)效,全面推行“五勤五小”工作方法

駐村民警始終堅(jiān)持“認(rèn)門頭、熟人頭、暖心頭”的工作思路,以“進(jìn)得了門、說(shuō)得上話、交得了心”為工作要求,全面推行 “五勤五小”工作方法(五勤,即勤走、勤看、勤問(wèn)、勤記、勤做;五小,即做小輩、轉(zhuǎn)小巷、幫小企、辦小事、進(jìn)小學(xué)),保證在群眾最需要的時(shí)候有民警在身邊,提高見(jiàn)警率和管事率。積極開(kāi)展“四個(gè)一”活動(dòng):每人結(jié)對(duì)幫扶一戶困難群眾,每周為轄區(qū)群眾做一件好事、實(shí)事;開(kāi)展一次為群眾上門辦、送證服務(wù);在轄區(qū)開(kāi)展一次警情、社情通報(bào)活動(dòng)。村級(jí)警務(wù)戰(zhàn)略實(shí)施以來(lái),駐村民警先后走訪群眾7800多戶,和群眾談心24000多人次,結(jié)對(duì)幫扶困難群眾54戶,捐贈(zèng)錢物價(jià)值26000余元,為群眾辦好事實(shí)事317件,上門辦送證7608件(身份證等),開(kāi)展警情、社情通報(bào)516期,使群眾切實(shí)感受到了民警進(jìn)村給他們帶來(lái)的實(shí)實(shí)在在的好處。今年4月20日,該縣仁首鎮(zhèn)棠港村發(fā)生瘋狗咬人事件,先后有8名村民被咬傷,引起群眾恐慌。駐村民警發(fā)現(xiàn)該情況后,立即組織人員迅速查清瘋狗分布情況,在最短時(shí)間內(nèi),將村內(nèi)6條瘋狗全部捕殺,及時(shí)消除了安全隱患,轄區(qū)群眾拍手稱快。在近期組織的兩次民意測(cè)評(píng)中,群眾對(duì)駐村民警工作滿意率都在98%以上。

四、整合資源,著力構(gòu)建“六位一體”的基層治安防控網(wǎng)絡(luò)

第5篇:教師經(jīng)驗(yàn)交流材料范文

“三嚴(yán)三實(shí)”的論述,是新形勢(shì)下黨員干部作風(fēng)建設(shè)的新概括、新論斷,是我們的思想指南和行為準(zhǔn)則,是我們做人做事的新航標(biāo)和新要求。作為一名組工干部,要準(zhǔn)確把握“三嚴(yán)三實(shí)”的深刻內(nèi)涵,自覺(jué)把“三嚴(yán)三實(shí)”體現(xiàn)在組織工作本職崗位上,在踐行“三嚴(yán)三實(shí)”中努力做到三個(gè)“不打折”,真正把各項(xiàng)要求落實(shí)到工作當(dāng)中去,爭(zhēng)做“三嚴(yán)三實(shí)”的踐行者,爭(zhēng)當(dāng)“三嚴(yán)三實(shí)”的表率。

堅(jiān)持抓好本職“不打折”。對(duì)組織工作盡職盡責(zé)是組工干部踐行“三嚴(yán)三實(shí)”的基本要求。作為一名組工干部要以能夠進(jìn)入組織部工作為榮,熱愛(ài)組織工作,忠誠(chéng)黨的事業(yè)。堅(jiān)持干一行愛(ài)一行鉆一行,努力成為組織工作的行家里手、黨的事業(yè)的忠誠(chéng)衛(wèi)士。首先,要“想干事”。時(shí)刻把工作放在第一位,一切以工作為重,接受任務(wù)不懈怠,遇到困難不退縮,始終保持高昂的精神狀態(tài)和干事的激情;無(wú)論什么情形下,都要保持深度投入、高效運(yùn)轉(zhuǎn)的工作狀態(tài),積極主動(dòng)地想事、干事。其次,要“能干事”。自覺(jué)地提高本職工作所需要的各種本領(lǐng),注重加強(qiáng)自身修養(yǎng),不斷地強(qiáng)化政治鑒別能力、政策運(yùn)用能力、知人善任能力、組工業(yè)務(wù)能力、拒腐防變能力,以適應(yīng)崗位的新要求、人民的新期待、發(fā)展的新需要。再次,要“干成事”。高度重視事關(guān)全局的事,謹(jǐn)慎對(duì)待簡(jiǎn)單容易的事,慎重處理細(xì)致微小的事,干一件事像一件事,干一件事成一件事,腳踏實(shí)地、埋頭苦干,認(rèn)認(rèn)真真、兢兢業(yè)業(yè)、精益求精地干好每一件工作。

堅(jiān)持公道正派“不打折”。原則是組織工作的“生命線”。組工干部踐行“三嚴(yán)三實(shí)”,就是要堅(jiān)持原則,堅(jiān)持公道正派,這是組工干部職業(yè)道德的核心內(nèi)容。堅(jiān)持公道正派,不僅是組工干部履好職盡好責(zé)的關(guān)鍵,也是人民群眾對(duì)組工干部的熱切期待,更是全社會(huì)對(duì)組織部門的信任所在。組工干部能不能做到公道正派直接關(guān)系到選人用人風(fēng)氣的好壞,關(guān)系到組織工作滿意度的高低,更關(guān)系到全社會(huì)對(duì)組織部門選人用人公信度的高低。組工干部要出以公心,全面地了解干部、公正地評(píng)價(jià)干部、準(zhǔn)確地推薦干部,更好地為黨和人民的事業(yè)選干部、配班子、聚人才。要嚴(yán)格按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》辦事,按照規(guī)定的工作程序辦事,做到執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)不走樣,履行程序不變通。做干部工作是這樣,從事基層組織建設(shè)工作、做好發(fā)展黨員工作、人才工作等,也都要這樣堅(jiān)持原則,公道正派。主動(dòng)做到恪守職業(yè)道德,嚴(yán)守組織人事紀(jì)律,嚴(yán)格保守秘密,做到不該說(shuō)的不說(shuō),不該問(wèn)的不問(wèn),不該看的不看,決不“跑風(fēng)漏氣”,決不讓“小道消息”從組工干部、組織部門傳出。

堅(jiān)持廉潔自律“不打折”。組工干部的一言一行、一舉一動(dòng),廣大黨員干部群眾看在眼里、記在心上。組工干部踐行“三嚴(yán)三實(shí)”,要時(shí)時(shí)處處注重自己的言談舉止。要培養(yǎng)健康情趣。組工干部在日常生活中必須管住自己的情趣愛(ài)好,把更多的時(shí)間用在勤奮學(xué)習(xí)、補(bǔ)充知識(shí)上,用在黨性修養(yǎng)、提升人生品位上,用在服務(wù)群眾、建功立業(yè)上,使健康向上的生活情趣成為工作的有益補(bǔ)充,始終保持高尚的精神追求。要堅(jiān)持擇善而交。組工干部要慎交友、近君子、遠(yuǎn)小人,注意凈化自己的社交圈,多同普通群眾交朋友,多同基層干部交朋友,多同先進(jìn)模范交朋友,多同專家學(xué)者交朋友。要注重有禮有節(jié)。在社會(huì)交往中,組工干部既要堅(jiān)持原則、依規(guī)辦事,又要對(duì)人熱情、有禮有節(jié)。特別是在待人接物方面,要做到謹(jǐn)言慎行,堅(jiān)持言行適度、舉止文雅。要嚴(yán)守紀(jì)律底線。面對(duì)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下復(fù)雜的利益關(guān)系,作為一名組工干部,要經(jīng)得住誘惑、耐得住寂寞、管得住小節(jié)、守得住底線,努力做到政治上清醒、思想上坦蕩、作風(fēng)上清廉,筑牢拒腐防變的思想防線,時(shí)刻做到自重、自省、自警、自勵(lì)。

第6篇:教師經(jīng)驗(yàn)交流材料范文

一、著眼人才培育,突出適配和諧,強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)引領(lǐng)。

為充分發(fā)揮中層干部在基層工商隊(duì)伍的領(lǐng)軍人才作用,該局緊扣人才適配和崗位責(zé)任的關(guān)鍵點(diǎn),努力推進(jìn)中層班子和諧建設(shè)。一是推行適崗定人,實(shí)現(xiàn)基礎(chǔ)性和諧。打破原有人員崗位界定,應(yīng)新“三定”方案后職能轉(zhuǎn)變需要,明確提出中層正職干部上崗?fù)菩小斑m崗定人”。即按編設(shè)定中層正職崗位,通過(guò)發(fā)放《中層干部正職適崗意向表》,先由全體中層正職干部根據(jù)其個(gè)人能力專長(zhǎng)競(jìng)選三個(gè)意愿崗位;局黨委再綜合分析干部能力水平、綜合素質(zhì)與意愿崗位是否適配進(jìn)行充分研究,合理布局中層正職崗位人選,努力使中層正職崗位的干部配置實(shí)現(xiàn)基礎(chǔ)性和諧。經(jīng)過(guò)調(diào)整,大部份中層正職干部根據(jù)個(gè)性特點(diǎn),如愿輪換到其專長(zhǎng)適宜崗位,通過(guò)自主擇崗進(jìn)一步強(qiáng)化了崗位責(zé)任意識(shí),切實(shí)解決“有位無(wú)為”、人才不能“專用”的問(wèn)題。二是推行適配定編,實(shí)現(xiàn)功能性和諧。在調(diào)整中,打破以往干部調(diào)整選拔任用時(shí)實(shí)行滿編滿員的慣例,針對(duì)個(gè)別雖有定編的崗位但與其他崗位的功能職責(zé)相近可兼顧的崗位,堅(jiān)持由合適干部進(jìn)行兼崗不滿編;對(duì)功能職責(zé)比較少的崗位堅(jiān)持能不設(shè)正職的就僅配一副職工作,能不配副職崗位的就僅配一正職開(kāi)展工作;對(duì)人員較少、事務(wù)較少的山區(qū)基層所配一名副職就能開(kāi)展工作的,就不再設(shè)兩個(gè)副職崗位。通過(guò)該次調(diào)整,中層正職崗位配置縮減了_個(gè);中層副職崗位縮減了_個(gè),崗位結(jié)構(gòu)得到了進(jìn)一步精簡(jiǎn)高效。三是推行適者搭配,實(shí)現(xiàn)匹配性和諧。即在組合中層正副職搭檔時(shí)推行“雙向選擇,適者搭配”的理念。即由中層干部正職填寫單位《選副職意向表》,每單位可按編數(shù)_:_比例申請(qǐng)副職對(duì)象名單;中層副職填寫個(gè)人《擇崗意向表》,每人可申請(qǐng)_個(gè)崗位,并注明是否服從組織安排;根據(jù)雙向選擇意向,局黨委根據(jù)雙向選擇的結(jié)果從年齡結(jié)構(gòu)、業(yè)務(wù)水平、性格類型等多方面著手,對(duì)正副職中層干部進(jìn)行排隊(duì)組合,反復(fù)醞釀各單位中層領(lǐng)導(dǎo)班子搭檔是否合適恰當(dāng),提前消滅人員搭配出現(xiàn)不匹配的因素,力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)中層領(lǐng)導(dǎo)班子的優(yōu)化組合和合理布局。最后,有__位中層副職干部通過(guò)雙向選擇交流到新的崗位,大大增強(qiáng)了中層領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力。

二、實(shí)施開(kāi)放選才,突出操作公開(kāi),強(qiáng)化競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)引領(lǐng)。

為了使這次人事改革不走過(guò)場(chǎng),不流于形式,局黨委提出了具體而明確的紀(jì)律要求,無(wú)論是崗位推薦或是競(jìng)爭(zhēng)上崗、雙向選擇,始終堅(jiān)持公平、公正、公開(kāi)的原則。一是公開(kāi)方案,推行競(jìng)爭(zhēng)上崗。該局精心制定公布了《市工商行政管理系統(tǒng)部分中層干部副職競(jìng)崗工作實(shí)施方案》、《市工商行政管理局中層正職選拔任用方案》、《市工商行政管理局中層副職干部崗位雙向選擇實(shí)施方案》,并召開(kāi)動(dòng)員大會(huì)讓全系統(tǒng)干部了解競(jìng)爭(zhēng)上崗的每一個(gè)程序與步驟,公開(kāi)表明不搞因人議事,不先定人后定標(biāo)準(zhǔn),更不提前安排,最大限度地鼓勵(lì)了干部的參與競(jìng)爭(zhēng)的積極性,在中層副職競(jìng)爭(zhēng)報(bào)名,系統(tǒng)內(nèi)共有__名干部參與,占符合條件人數(shù)的__%。二是公開(kāi)操作,實(shí)現(xiàn)公平競(jìng)爭(zhēng)。該局在中層副職競(jìng)崗工作中,從競(jìng)爭(zhēng)上崗資格條件、資格審查、筆試面試、考察考核、黨委研究任用等結(jié)果一律以網(wǎng)上公開(kāi)張榜的形式公布,廣泛接受群眾監(jiān)督;筆試出題、批卷全部由溫州考試中心負(fù)責(zé)、監(jiān)考則由市紀(jì)委人員負(fù)責(zé)進(jìn)行;面試官由黨委成員_名、市人事局面試官_名組成,監(jiān)督員由市紀(jì)委人員擔(dān)任,面試程序嚴(yán)格按照公務(wù)員面試程序執(zhí)行,面試情況由前一位面試人員現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督,面試成績(jī)現(xiàn)場(chǎng)公布。三是公開(kāi)測(cè)評(píng),堅(jiān)持選才公正。民主測(cè)評(píng)根據(jù)投票人員對(duì)被測(cè)評(píng)人員的情況熟悉程度采用“三票制”,即黨委成員a票、中層干部b票、一般干部c票,a、b、c三類票依次分別占測(cè)評(píng)分值的__%、__%、__%,合成測(cè)評(píng)結(jié)果以__%的比例計(jì)入總分;考察對(duì)象由黨委成員進(jìn)行綜合評(píng)價(jià),評(píng)價(jià)結(jié)果以__%的比例計(jì)入總分;最后,根據(jù)筆試成績(jī)占__%、面試成績(jī)占__%、民主測(cè)評(píng)得分占__%、市局黨委評(píng)價(jià)占__%的比例加上加分合成總分,按方案規(guī)定從高分到低分確定干部擬提拔名單。

三、堅(jiān)持團(tuán)隊(duì)培育,突出核心價(jià)值,強(qiáng)化協(xié)作意識(shí)引領(lǐng)。

此次干部人事制度改革,局十分注重團(tuán)隊(duì)精神培育引導(dǎo),努力構(gòu)建中層干部奮發(fā)進(jìn)取的內(nèi)在核心價(jià)值理念體系。一是培育“用心思考”的事業(yè)心。在干部調(diào)整前,發(fā)動(dòng)全體中層干部開(kāi)展“發(fā)現(xiàn)問(wèn)題就是水平,解決問(wèn)題就是政績(jī)”為主題的解放思想大討論;切實(shí)轉(zhuǎn)變中層干部的思想觀念,引導(dǎo)培養(yǎng)中層干部用心思考事業(yè)發(fā)展、用心思考工作方向、用心思考工作方法、用心思考工作重點(diǎn)、用心思考隊(duì)伍建設(shè)。在干部調(diào)整的過(guò)程中,始終堅(jiān)持“有想法才有辦法,有思路才有出路”的人才觀,將一批年輕有為事業(yè)心強(qiáng)的干部予以提拔使用并優(yōu)先安排到重要崗位或特殊崗位。二是培育“用力工作”的爭(zhēng)先理念。對(duì)不能發(fā)揮崗位作用或作用發(fā)揮不到位的中層個(gè)別干部,進(jìn)行了調(diào)整和優(yōu)化,形成讓“在野”的人有動(dòng)力、有希望,“在位”的人有壓力、有緊迫感的工作氛圍;該次調(diào)整共有__名中層干部變換了崗位角色,其中__名中層干部進(jìn)行城鄉(xiāng)、局所交流,切實(shí)解決在干部任用上“一勞永逸”的傾向,形成一個(gè)“用力工作才有位”的良性干部競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制。三是培育“鼎力相助”的團(tuán)體精神。主動(dòng)搞好團(tuán)結(jié)是一個(gè)中層干部必備的素質(zhì),更是事業(yè)成功的基礎(chǔ)。明確提出中層副職的定位為“鼎力相助”,要求做到盡職盡責(zé)而不越權(quán),協(xié)助工作而不添亂,幫忙補(bǔ)臺(tái)而不拆臺(tái),擺正位置當(dāng)好配角,顧全大局當(dāng)好參謀,服從領(lǐng)導(dǎo)做好助手;對(duì)中層正職的定位要牢記責(zé)任,搞好團(tuán)結(jié),高屋建瓴,不負(fù)重托,不辱使命;中層領(lǐng)導(dǎo)班子要徹底破除“部門本位主義”的“小我”意識(shí),開(kāi)展用力服務(wù)大局的同目標(biāo)、同創(chuàng)新、同發(fā)展“三同”教育,實(shí)現(xiàn)打造高績(jī)效大團(tuán)隊(duì)的目標(biāo)。

四、推動(dòng)人事改革,健全監(jiān)督機(jī)制,強(qiáng)化和諧意識(shí)引領(lǐng)。

第7篇:教師經(jīng)驗(yàn)交流材料范文

一、制定方案,精心部署。食品安全關(guān)系廣大群眾的身體健康和生命安全,關(guān)系經(jīng)濟(jì)的健康發(fā)展和社會(huì)的和諧穩(wěn)定。省工商局_月__日下發(fā)《轉(zhuǎn)發(fā)工商總局關(guān)于宣傳貫徹實(shí)施<食品安全法>的通知》后,××區(qū)工商局迅速于_月__日印發(fā)了《開(kāi)展<食品安全法>宣傳月活動(dòng)方案》,對(duì)宣傳月活動(dòng)的指導(dǎo)思想、工作方法、活動(dòng)安排等予以明確,并成立由局長(zhǎng)為組長(zhǎng),分管副局長(zhǎng)為副組長(zhǎng),市場(chǎng)合同科、法制科、辦公室負(fù)責(zé)人及各工商所所長(zhǎng)為成員的宣傳月活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,為宣傳月活動(dòng)提供了有力的組織保障。_月__日,該方案被××市工商局以正式文件向全市工商系統(tǒng)推廣轉(zhuǎn)發(fā)(*工商市【____】___號(hào))。

二、組織培訓(xùn),提高認(rèn)識(shí)。宣傳月期間,該局堅(jiān)持“兩個(gè)結(jié)合”,一是將學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動(dòng)同正在開(kāi)展的深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)相結(jié)合,用科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)和指導(dǎo)食品安全監(jiān)管執(zhí)法實(shí)踐,二是將學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動(dòng)同“五五”普法、法律“六進(jìn)”工作相結(jié)合,先后組織了全局干部參加的《食品安全法》培訓(xùn)會(huì)、食品流通行業(yè)許可和監(jiān)督管理(三級(jí)九類)業(yè)務(wù)培訓(xùn)會(huì);轄區(qū)農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)(含市場(chǎng)業(yè)主、場(chǎng)內(nèi)經(jīng)營(yíng)者)、大中型生鮮超市、食雜店等百名食品經(jīng)營(yíng)者參加的《食品安全法》培訓(xùn)會(huì)。各工商所也分別組織轄區(qū)各類食品經(jīng)營(yíng)者、農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)開(kāi)辦者等進(jìn)行《食品安全法》的專題學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。相關(guān)培訓(xùn)使工商執(zhí)法人員和廣大食品經(jīng)營(yíng)者了解并掌握了《食品安全法》的精神實(shí)質(zhì)和具體規(guī)定,提高了監(jiān)管執(zhí)法人員的食品安全法律知識(shí)水平,增強(qiáng)了流通環(huán)節(jié)食品經(jīng)營(yíng)者的法制觀念和自律意識(shí),為《食品安全法》的貫徹實(shí)施奠定了良好基礎(chǔ)。

三、豐富載體,營(yíng)造氛圍。充分利用報(bào)刊雜志、廣播電視、網(wǎng)絡(luò)、宣傳單、宣傳欄等媒體,通過(guò)深入基層、深入鄉(xiāng)村、深入基地、深入市場(chǎng)等形式,開(kāi)展以《食品安全法》為基本內(nèi)容宣傳活動(dòng)。活動(dòng)期間,該局制作以《食品安全法》為內(nèi)容的宣傳展板__面,翻印《食品安全法》手冊(cè)_____本,宣傳單____份。同時(shí),組織各工商所以及轄區(qū)農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)、大中型超市等食品經(jīng)營(yíng)單位懸掛宣傳橫幅__條,開(kāi)展現(xiàn)場(chǎng)法律咨詢、受理投訴舉報(bào)等活動(dòng)_場(chǎng),取得了良好的普及食品安全知識(shí)的效果。_月__日,由××區(qū)政府主辦,區(qū)工商局等部門承辦,在××超市門前廣場(chǎng)組織開(kāi)展了××區(qū)食品安全法宣傳月啟動(dòng)儀式?!痢羺^(qū)政府××副區(qū)長(zhǎng)、市工商局××副局長(zhǎng)、市食品藥品監(jiān)督管理局××副局長(zhǎng)、市工商局市場(chǎng)處××處長(zhǎng)等到會(huì)并發(fā)表講話?;顒?dòng)現(xiàn)場(chǎng)制作了大型拱門、懸掛宣傳大氣球_個(gè),營(yíng)造了良好的宣傳活動(dòng)氛圍。啟動(dòng)儀式中,百家食品經(jīng)營(yíng)單位在《食品安全經(jīng)營(yíng)承諾書》上簽字,并莊嚴(yán)宣誓:“確保食品安全,絕不摻雜使假”。區(qū)工商局、衛(wèi)生局、農(nóng)林水局、貿(mào)發(fā)局等部門還根據(jù)各自職能,現(xiàn)場(chǎng)展出《食品安全法》宣傳展板,安排人員現(xiàn)場(chǎng)咨詢、受理舉報(bào)投訴,豐富多彩的活動(dòng)深受廣大市民的歡迎。

四、明確重點(diǎn),狠抓監(jiān)管。一是在突出重點(diǎn)品種、重點(diǎn)地區(qū)和重點(diǎn)場(chǎng)所,集中開(kāi)展乳制品市場(chǎng)專項(xiàng)執(zhí)法檢查、打擊流通環(huán)節(jié)違法添加非食用物質(zhì)和濫用食品添加劑專項(xiàng)執(zhí)法檢查、重點(diǎn)食品以及季節(jié)性節(jié)日性食品專項(xiàng)執(zhí)法檢查和農(nóng)村食品市場(chǎng)專項(xiàng)執(zhí)法檢查,嚴(yán)厲打擊銷售不合格食品和擾亂食品市場(chǎng)秩序的違法行為,切實(shí)保障食品市場(chǎng)尤其是農(nóng)村食品市場(chǎng)消費(fèi)安全。二是認(rèn)真履行法定職責(zé),強(qiáng)化流通環(huán)節(jié)食品安全日常規(guī)范管理。按照《食品安全法》的規(guī)定和國(guó)務(wù)院賦予的流通環(huán)節(jié)食品安全監(jiān)管職責(zé),建立健全流通環(huán)節(jié)食品安全監(jiān)管制度,進(jìn)一步完善食品安全監(jiān)管長(zhǎng)效機(jī)制。三是加大消費(fèi)維權(quán)工作力度,加大_____進(jìn)商場(chǎng)、進(jìn)超市、進(jìn)市場(chǎng)、進(jìn)企業(yè)、進(jìn)學(xué)校工作力度,暢通食品消費(fèi)者申訴舉報(bào)渠道,并有針對(duì)性地開(kāi)展消費(fèi)警示、提示,解決人民群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)利益的問(wèn)題,切實(shí)保障食品市場(chǎng)消費(fèi)安全。宣傳月期間,共查處食品案件__件,罰沒(méi)款_.__萬(wàn)元,銷毀不合格食品___公斤,查獲私宰肉___公斤。通過(guò)專項(xiàng)執(zhí)法行動(dòng),進(jìn)一步擴(kuò)大了宣傳月活動(dòng)的覆蓋面和社會(huì)影響力。

第8篇:教師經(jīng)驗(yàn)交流材料范文

一、科學(xué)規(guī)劃,逐步推進(jìn)

為加快農(nóng)村公路建設(shè)步伐,努力實(shí)現(xiàn)“村村通”硬底化公路的目標(biāo),我市制訂了《關(guān)于加快*市社會(huì)主義新農(nóng)村公路建設(shè)的意見(jiàn)》和《*市社會(huì)主義新農(nóng)村公路建設(shè)實(shí)施方案》,分步落實(shí),使全市農(nóng)村公路改造建設(shè)有計(jì)劃、有步驟地穩(wěn)步推進(jìn)。

二、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),廣泛宣傳,掀起農(nóng)村公路建設(shè)

要建設(shè)新農(nóng)村,交通必須先行。*市委、市政府高度重視農(nóng)村公路建設(shè)工作,連續(xù)幾年納入市政府考核目標(biāo)任務(wù)。通過(guò)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、落實(shí)責(zé)任,確保我市農(nóng)村公路建設(shè)工作的順利開(kāi)展,目前我市已形成了市政府主導(dǎo)、交通牽頭、鎮(zhèn)府實(shí)施的捆綁式的工作格局,建立健全了市、鎮(zhèn)、村三級(jí)聯(lián)動(dòng)機(jī)制,加快了農(nóng)村公路建設(shè)步伐。一些曾被當(dāng)?shù)卮迕穹Q為“萬(wàn)補(bǔ)路”的村路,現(xiàn)在成為農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的奔康大道。

“要想富先修路”、“公路通百業(yè)興”?!罢藓寐?,農(nóng)民有出路”,這是廣大農(nóng)民的心愿和渴望。我市通過(guò)廣泛宣傳,積極發(fā)動(dòng),努力營(yíng)造全社會(huì)關(guān)心、關(guān)注、支持農(nóng)村公路建設(shè)的良好氛圍,調(diào)動(dòng)了全市各鎮(zhèn)建設(shè)農(nóng)村公路的積極性。如古勞鎮(zhèn)新星村委會(huì)新社村村道全長(zhǎng)2.5公里,原來(lái)是一條狹窄的鄉(xiāng)村小道,每逢下雨,村民出入不便。自開(kāi)展新農(nóng)村建設(shè)以來(lái),新社村村民對(duì)家鄉(xiāng)的村容村貌村道建設(shè)非常熱心,在交通局和古勞鎮(zhèn)政府的重視支持下,通過(guò)村委會(huì)發(fā)動(dòng),村民紛紛踴躍出資,全村170多人共籌款20多萬(wàn)元,捐資最少的也不低于300元,僅鄉(xiāng)親王伯洪便捐資5萬(wàn)元。經(jīng)過(guò)全村村民的共同努力,僅用一個(gè)多月時(shí)間就順利完成第一期村道建設(shè)工程,村民親身體會(huì)到農(nóng)村公路建設(shè)帶來(lái)的好處,得到了實(shí)惠,建設(shè)新農(nóng)村的信心更足,他們決心在短期內(nèi)完成第二期工程。

三、積極支持配合,多方籌資,加快農(nóng)村公路建設(shè)步伐

搞好農(nóng)村公路改造,資金是關(guān)鍵。我市在籌資過(guò)程中,創(chuàng)新思路,堅(jiān)持多措施、多渠道、多形式籌措資金,千方百計(jì)抓好資金落實(shí)。一是積極爭(zhēng)取上級(jí)交通部門的支持,去年?duì)幦⊙a(bǔ)助1600多萬(wàn)元。二是爭(zhēng)取市政府拿出300萬(wàn)元作為農(nóng)村公路建設(shè)補(bǔ)助資金(山區(qū)鎮(zhèn)5萬(wàn)元/公里,其他鎮(zhèn)3萬(wàn)元/公里)。三是市交通局主動(dòng)從自用資金中安排200萬(wàn)元,用于農(nóng)村公路建設(shè)補(bǔ)助。例如我市邊遠(yuǎn)山區(qū)雙合鎮(zhèn)布雙線(全長(zhǎng)5公里),是6條自然村3000多群眾出入的必經(jīng)之路??偼顿Y205萬(wàn)元,群眾只籌集4萬(wàn)多元,交通局千方百計(jì)籌集201萬(wàn)元,于去年完成了改造。群眾感慨地說(shuō):感謝黨,感謝人民政府對(duì)我們邊遠(yuǎn)山區(qū)的關(guān)心和支持,實(shí)現(xiàn)了我們幾十年的心愿,孩子們上學(xué)再不怕雨天路滑了。通過(guò)上下聯(lián)動(dòng),多方籌集,我市實(shí)現(xiàn)了農(nóng)村公路建設(shè)資金“五個(gè)一點(diǎn)”(即爭(zhēng)取上級(jí)補(bǔ)助一點(diǎn);市財(cái)政補(bǔ)貼一點(diǎn);鎮(zhèn)政府支持一點(diǎn);農(nóng)民籌集一點(diǎn);交通局扶持一點(diǎn)),有力地促進(jìn)了我市農(nóng)村公路建設(shè)。

四、嚴(yán)格規(guī)范管理,確保工程質(zhì)量

質(zhì)量是農(nóng)村公路建設(shè)的生命線。在公路建設(shè)過(guò)程中,我們完善機(jī)制,嚴(yán)格監(jiān)管,努力打造我市農(nóng)村公路優(yōu)質(zhì)工程。一是我市制定了《*市農(nóng)村公路建設(shè)基建程序指引》,對(duì)農(nóng)村公路的立項(xiàng)、設(shè)計(jì)、審批、招標(biāo)、施工、驗(yàn)收等方面作了規(guī)定,切實(shí)做到有章可循,實(shí)現(xiàn)了農(nóng)村公路建設(shè)的規(guī)范化、程序化。二是在農(nóng)村公路建設(shè)過(guò)程中,我市認(rèn)真執(zhí)行工程監(jiān)理制、合同管理制、社會(huì)公示制和交工驗(yàn)收制等四項(xiàng)制度,建立健全了“政府監(jiān)督、部門指導(dǎo)、社會(huì)監(jiān)督、企業(yè)自檢”的四級(jí)質(zhì)量監(jiān)督體系。三是市交通局作為農(nóng)村公路工作的監(jiān)督和指導(dǎo)部門,充分發(fā)揮行業(yè)優(yōu)勢(shì),積極履行部門職責(zé),在工程質(zhì)量上,努力當(dāng)好監(jiān)督員;在技術(shù)上,努力當(dāng)好指導(dǎo)員,強(qiáng)化對(duì)農(nóng)村基層的技術(shù)培訓(xùn)。四是為確保農(nóng)村公路建設(shè)質(zhì)量,原則上每建一條都指定一名技術(shù)人員專門跟蹤,使全市公路工程建設(shè)質(zhì)量得到了有效的保證。各鎮(zhèn)也指派專人負(fù)責(zé)農(nóng)村公路建設(shè)工程的監(jiān)理,力求建一條、成一條、群眾滿意一條,確保了工程建設(shè)質(zhì)量。全市各鎮(zhèn)、村委會(huì)也各出奇謀,抓好工程質(zhì)量監(jiān)督,確保村道建設(shè)工程質(zhì)量。

去年我市對(duì)42項(xiàng)農(nóng)村公路工程進(jìn)行了抽芯檢測(cè),通過(guò)檢查,全市農(nóng)村公路建設(shè)都能夠按照“合理設(shè)計(jì),規(guī)范施工,嚴(yán)格監(jiān)管”的要求實(shí)施,水泥路面強(qiáng)度和厚度的質(zhì)量合格率達(dá)95%。

通過(guò)以上扎實(shí)有效的措施,我市農(nóng)村公路改造工作取得了一定成績(jī),奠定了良好的開(kāi)端。07年是*交通的規(guī)劃年,08、09年是*交通的建設(shè)實(shí)施年。2008年,我市計(jì)劃完成農(nóng)村公路建設(shè)74.7公里,至5月份止,我市已完成農(nóng)村公路建設(shè)36.8公里,投入資金1400萬(wàn)元。根據(jù)我市實(shí)際,今年重點(diǎn)抓好以下四項(xiàng)工作:

一、統(tǒng)籌規(guī)劃、精心組織,充分發(fā)揮市、鎮(zhèn)、村三級(jí)聯(lián)動(dòng)作用,分階段、分重點(diǎn)穩(wěn)步推進(jìn),努力完成今年工作任務(wù)。

二、多渠道、多形式籌措資金,確保農(nóng)村公路建設(shè)資金落實(shí)。

第9篇:教師經(jīng)驗(yàn)交流材料范文

多年來(lái),油田黨委始終重視政治理論學(xué)習(xí),將其作為加強(qiáng)班子建設(shè)、促進(jìn)思想解放、推動(dòng)油田發(fā)展的重要思想武器。近幾年,我們按照集團(tuán)公司黨組、湖北省國(guó)資委黨委的要求,進(jìn)一步加大理論學(xué)習(xí)的力度,進(jìn)一步加強(qiáng)中心組學(xué)習(xí)的科學(xué)化、制度化、規(guī)范化建設(shè),保證了學(xué)習(xí)時(shí)間、內(nèi)容、人員三落實(shí)。局處兩級(jí)黨委中心組每月兩次理論學(xué)習(xí)“雷打不動(dòng)”,集體學(xué)習(xí)時(shí)間年均達(dá)到24次,人均學(xué)習(xí)時(shí)間96學(xué)時(shí),參學(xué)率始終保持在90%以上。學(xué)習(xí)的內(nèi)容主要是,黨的十六屆六中全會(huì)、十七大和十七屆三中全會(huì)精神、總書記“6.25”和“9.19”重要講話,以及湖北省第九次黨代會(huì)精神和集團(tuán)公司的重要會(huì)議精神等,并把學(xué)習(xí)的著力點(diǎn)放在深入領(lǐng)會(huì)“科學(xué)發(fā)展觀”和“構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)”精神上。每次學(xué)習(xí),采取精讀原文、中心發(fā)言、專題研討的形式,逐字逐句加深理解,力爭(zhēng)做到融會(huì)貫通、指導(dǎo)實(shí)踐。

理論學(xué)習(xí)的成果,不僅促進(jìn)了油田經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展、礦區(qū)面貌的煥然一新,而且形成了油田人心思穩(wěn)、人心思進(jìn)、人心思上的良好社會(huì)局面??梢哉f(shuō),目前油田的發(fā)展形勢(shì)和干部職工的精神面貌是歷史上的最好時(shí)期。去年,局黨委中心組被省國(guó)資委黨委評(píng)為“先進(jìn)黨委中心組”;今年,油田繼**年之后再次榮獲“全國(guó)五一勞動(dòng)獎(jiǎng)狀”,被省委省政府推薦為“全國(guó)文明創(chuàng)建工作先進(jìn)單位”。

油田黨委中心組開(kāi)展理論學(xué)習(xí)、注重從三個(gè)方面轉(zhuǎn)化理論成果。

一、注重從加強(qiáng)班子建設(shè)上轉(zhuǎn)化理論成果,不斷提高各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子駕馭全局、引領(lǐng)發(fā)展的履職能力

各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子不僅是一個(gè)企業(yè)的核心,更應(yīng)該是引領(lǐng)和推動(dòng)企業(yè)發(fā)展的強(qiáng)大“引擎”。班子素質(zhì)的高低、能力的強(qiáng)弱,直接決定著企業(yè)的發(fā)展方向、發(fā)展速度、發(fā)展質(zhì)量。基于這一認(rèn)識(shí),這幾年的理論學(xué)習(xí),我們堅(jiān)持把抓好各級(jí)班子尤其是局處兩級(jí)班子的“頭腦武裝”放在首位,并努力在成果轉(zhuǎn)化上下功夫,以此促進(jìn)各級(jí)班子的思想建設(shè)、組織建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)。

油田黨委先后制定了《**油田黨政領(lǐng)導(dǎo)工作運(yùn)行規(guī)則》、《行政主要領(lǐng)導(dǎo)向黨委會(huì)報(bào)告工作制度》、《關(guān)于局處領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)一步貫徹執(zhí)行民主集中制的有關(guān)規(guī)定》、《關(guān)于做好黨員領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)工作的通知》和《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制實(shí)施辦法》等制度。配合這些制度的貫徹落實(shí),又在全局組織開(kāi)展了“兩學(xué)一找”、“干部作風(fēng)建設(shè)年”、“深入群眾促和諧,凝心聚力促發(fā)展”、“抓源頭、促清廉”等主題活動(dòng)?;顒?dòng)中,油田黨委明確要求領(lǐng)導(dǎo)干部要“精讀一本好書、建立一個(gè)基層聯(lián)系點(diǎn)、完成一項(xiàng)調(diào)研報(bào)告、幫扶一名困難群眾”。近幾年來(lái),油田處以上領(lǐng)導(dǎo)干部共建立基層聯(lián)系點(diǎn)904個(gè),撰寫各類調(diào)研報(bào)告200余篇,與群眾結(jié)成幫扶對(duì)子1071個(gè),幫助群眾解決實(shí)際問(wèn)題2200多個(gè)。

這些制度的有力執(zhí)行和活動(dòng)的深入開(kāi)展,有效地提高了油田各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子的思想政治素質(zhì)和引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展的履職能力。這幾年來(lái),油田礦區(qū)穩(wěn)定,干群精神飽滿,經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展。2009年以來(lái),營(yíng)業(yè)收入年均增長(zhǎng)率始終保持在25%以上,經(jīng)濟(jì)規(guī)模邁上了一個(gè)新的臺(tái)階。

二、注重從加快發(fā)展上轉(zhuǎn)化理論成果,做大做強(qiáng)油田經(jīng)濟(jì),推動(dòng)油田社會(huì)全面進(jìn)步

**油田勘探始于1958年,1972年建成百萬(wàn)噸級(jí)產(chǎn)能,其后在較長(zhǎng)一段時(shí)間內(nèi),由于受油氣資源接替不足的困擾,一直沒(méi)有大的發(fā)展。如何破解資源接替不足的矛盾,走出一條適合**特點(diǎn)的發(fā)展道路。結(jié)合科學(xué)發(fā)展觀的學(xué)習(xí),我們認(rèn)真分析思考油田的優(yōu)勢(shì)與劣勢(shì)、面臨的機(jī)遇與挑戰(zhàn),從解放思想入手,突破影響發(fā)展的觀念“重圍”,重新認(rèn)識(shí)**,規(guī)劃**。2009年,油田黨委在理論學(xué)習(xí)中,確立了“以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)全局,堅(jiān)持持續(xù)協(xié)調(diào)發(fā)展,積極實(shí)施資源擴(kuò)充、市場(chǎng)開(kāi)拓、人才開(kāi)發(fā)、品牌經(jīng)營(yíng)、管理創(chuàng)新、企業(yè)文化六大戰(zhàn)略,努力實(shí)現(xiàn)‘十一五’油氣產(chǎn)量、產(chǎn)品和勞務(wù)收入兩個(gè)翻番,共同建設(shè)和諧油田”的發(fā)展思路。

思路決定出路,出路在于實(shí)踐。油田黨委一班人認(rèn)真謀劃經(jīng)濟(jì)發(fā)展布局,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各個(gè)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。一是大力擴(kuò)充油氣資源,努力實(shí)現(xiàn)增儲(chǔ)穩(wěn)產(chǎn)。強(qiáng)化**油區(qū)、八面河油田、建南氣田等老區(qū)勘探開(kāi)發(fā)一體化,加強(qiáng)油藏精細(xì)管理,加大技術(shù)攻關(guān)力度,實(shí)現(xiàn)了油氣產(chǎn)量硬穩(wěn)定。同時(shí),加強(qiáng)新區(qū)新領(lǐng)域的油氣勘探,尤其是南方海相油氣勘探力度,相繼部署鉆探了建深1井、簰深1井、三星1井等重點(diǎn)海相探井。目前,這幾口井鉆進(jìn)順利,其中位于恩施境內(nèi)的建深1井已獲工業(yè)氣流,實(shí)現(xiàn)了中國(guó)南方志留系勘探的突破。

二是突出機(jī)械制造優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè),加快石油裝備制造基地建設(shè)。我們瞄準(zhǔn)“中國(guó)第一、世界知名”目標(biāo),通過(guò)引進(jìn)、消化、吸收和再創(chuàng)新,使石油機(jī)械制造業(yè)始終保持快速發(fā)展的勢(shì)頭。江鉆股份成長(zhǎng)為亞洲第一、世界第三的油用與礦用鉆頭制造商,產(chǎn)品遠(yuǎn)銷30多個(gè)國(guó)家和地區(qū);四機(jī)廠被中石化確定為固壓設(shè)備國(guó)產(chǎn)化基地,以該廠為龍頭的荊州石油機(jī)械產(chǎn)業(yè)集群入選湖北省重點(diǎn)成長(zhǎng)型產(chǎn)業(yè)集群;三機(jī)廠被中石化確定為“壓縮機(jī)國(guó)產(chǎn)化基地”,壓縮機(jī)二期工程被列為**市30項(xiàng)重點(diǎn)項(xiàng)目之一;鋼管廠通過(guò)技術(shù)改造,年生產(chǎn)能力達(dá)到40萬(wàn)噸,比2009年翻了一番,是中國(guó)十大鋼管制造廠家之一。

三是加快裝備更新和科技攻關(guān),大力拓展石油工程施工國(guó)內(nèi)外市場(chǎng)。積極實(shí)施“走出去”戰(zhàn)略,瞄準(zhǔn)國(guó)內(nèi)國(guó)際市場(chǎng),優(yōu)化隊(duì)伍結(jié)構(gòu),提升技術(shù)水平,加快裝備更新改造,培育并逐步形成了具有我國(guó)南方海相勘探開(kāi)發(fā)特色的工程技術(shù)系列,先后有15支石油工程施工隊(duì)伍進(jìn)入了南美、非洲、中東、中亞、北美等海外市場(chǎng)。2009年,石油工程技術(shù)服務(wù)板塊實(shí)現(xiàn)收入34.38億元,其中新簽海外工程項(xiàng)目合同額比2009年增長(zhǎng)近15倍,實(shí)現(xiàn)收入7.08億元。今年,油氣勘探開(kāi)發(fā)和其他三大產(chǎn)業(yè)營(yíng)業(yè)收入可望雙雙突破100億元。

三、注重從構(gòu)建和諧油田上轉(zhuǎn)化理論成果,努力建設(shè)效益油田、平安油田、陽(yáng)光油田

油田是全國(guó)少有的遠(yuǎn)離城市的獨(dú)立工礦區(qū),總?cè)丝?3.5萬(wàn)人,其中離退休人員2.58萬(wàn)人、協(xié)解人員2.26萬(wàn)人、家屬0.98萬(wàn)人。由于歷史和現(xiàn)實(shí)的多方面原因,困難家庭占有一定的比例。這一客觀情況,既把和諧油田的建設(shè)擺在了突出的位置上,又使和諧油田的建設(shè)艱巨而繁重。理論學(xué)習(xí)中,我們重點(diǎn)突出以人為本理念,切實(shí)解決“依靠誰(shuí)、為了誰(shuí)”的問(wèn)題,堅(jiān)持把關(guān)注和改善民生放在構(gòu)建和諧油田的首位。從熱點(diǎn)、難點(diǎn)入手,從群眾最需要的地方切入,通過(guò)切實(shí)幫助解決職工群眾的各種實(shí)際困難,最大限度消除各種不和諧因素,最充分?jǐn)U大各種和諧因素,使油田真正成為效益油田、平安油田、陽(yáng)光油田。

一是廣泛深入開(kāi)展扶貧幫困工作。建立扶貧幫困資金,目前總金額3000多萬(wàn)元,主要用于發(fā)放困難家庭生活補(bǔ)助、大病重病救助和幫學(xué)助學(xué);堅(jiān)持經(jīng)常性的走訪慰問(wèn)和元旦春節(jié)集中走訪慰問(wèn),局處兩級(jí)2009年以來(lái)共走訪慰問(wèn)困難家庭16萬(wàn)戶次,慰問(wèn)金額2119萬(wàn)元;廣泛建立扶貧幫困“連心卡”,組織開(kāi)展結(jié)對(duì)幫扶,油田處以上領(lǐng)導(dǎo)干部普遍與困難人員家庭結(jié)成了幫扶對(duì)子。在省勞動(dòng)廳、民政廳等有關(guān)部門的大力關(guān)心和支持下,油田低保家庭補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)由每月150元提高到230元,離退休職工遺屬生活困難補(bǔ)助由每月150元提高到363元,協(xié)解退休人員遺屬納入湖北省統(tǒng)籌支付生活困難補(bǔ)助范圍。