考核鑒定意見精選(九篇)
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第1篇：考核鑒定意見范文
關(guān)鍵詞：電子天平 檢定 問題 保養(yǎng)
隨著我國科學(xué)技術(shù)不斷發(fā)展和進(jìn)步，電子天平的應(yīng)用開始進(jìn)入我國各個(gè)行業(yè)中，使用越來越普及，但是如何完成電子天平正確的檢定過程，保證質(zhì)量量值的準(zhǔn)確性就顯得尤為重要。
一、電子天平檢定的基本原理
電流經(jīng)過磁場兩級間的導(dǎo)體時(shí)，由于電磁力和電流強(qiáng)度成正比，所以通過測量電流的強(qiáng)度，就能知道導(dǎo)體的受力情況。再加上托盤這個(gè)輔助的裝置，可以用來稱重并且控制導(dǎo)體的位置，還可以通過線路安裝一個(gè)儀器來調(diào)節(jié)電流，測出電流，這樣就能知道物體的重量，從而制作出一個(gè)簡單的電子天平。
當(dāng)托盤沒放物體的時(shí)候，電流的指針不動，指向的是零刻度線，也就是該位置是零位置，稱為天平的零點(diǎn)。當(dāng)托盤放上物體后，托盤下降，物體的具體重量便顯示在指示器上。
二、電子天平的檢定流程
（一）對電子天平的外觀進(jìn)行檢查
對電子天平的外觀進(jìn)行檢查主要包括：（1）檢查電子天平稱量的準(zhǔn)確度、檢查天平的最小稱量和最大稱量，檢查天子天平檢定的分度值和實(shí)際稱量的分度值；（2）檢查電子天平的計(jì)量標(biāo)志；（3）檢查電子天平使用環(huán)境和使用地點(diǎn)是否滿足使用條件。
（二）對電子天平的示值誤差進(jìn)行檢查
載荷在電子天平不同位置上的示值誤差應(yīng)該符合載荷最大允許誤差的實(shí)際要求。載荷應(yīng)該使用三分之一的砝碼，選擇較少個(gè)數(shù)的砝碼，對于不是單個(gè)的砝碼可以進(jìn)行疊放使用。此外，應(yīng)該將單個(gè)的砝碼放在電子天平測量的中間位置，如果是采用多個(gè)砝碼，那么應(yīng)該把砝碼均勻的放到電子天平測量相應(yīng)的位置上。
（三）電子天平具有的重復(fù)性
電子天平的重復(fù)性是指電子天平對所稱的相同重量物體進(jìn)行反復(fù)的稱量，經(jīng)過多次的稱量，測量的結(jié)果的測量值不能比承載物最大允許誤差的絕對值。如果電子天平能夠自動調(diào)成零，那么電子天平就可以進(jìn)行正常的工作；在實(shí)驗(yàn)過程中使用的電子天平應(yīng)該選擇最大的單個(gè)的砝碼進(jìn)行秤量，其中要進(jìn)行反復(fù)的測試，測試的次數(shù)要達(dá)七次；在用電子天平測量加載之前，都要將天平調(diào)成零；將電子天平示值誤差的最大值減去示值誤差的最小值，就是電子天平所具有的重復(fù)性。
三、在電子天平檢定工作中應(yīng)該注意的問題
（一）簡單處理電子天平檢定流程
除了對電子天平的定型鑒定或者是對樣機(jī)進(jìn)行試驗(yàn)時(shí)，應(yīng)該對電子天平處于不同載荷狀態(tài)的情況進(jìn)行天平鑒別力的檢定，對于那些新生產(chǎn)的、進(jìn)口的、維修后的天平，只能在空載或者全載條件下檢定天平的鑒別力。如果電子天平的鑒別能力能夠達(dá)到一定的指標(biāo)，那么可以選擇對一種載荷進(jìn)行鑒別力的檢定。
（二）電子天平的免檢問題
能夠正確的斷定電子天平是否通過檢定過程，主要取決于天平的實(shí)際分度值，同時(shí)電子天平的分度值對天平的免檢有著重要的作用。電子天平的免檢問題主要體現(xiàn)在以下兩方面：
1.電子天平的實(shí)際檢定的分度值要小于1mg的天平，處于這種條件下的電子天平可以免去對天平的鑒別力進(jìn)行檢定的過程。
2.電子天平檢定標(biāo)尺的分度值應(yīng)該大于兩倍實(shí)際標(biāo)尺分度值，可以免檢此天平的鑒別力。
（三）簡化處理電子天平靈敏度的檢定步驟
對電子天平靈敏度的檢定需要在空載或者最大秤量下進(jìn)行。對于精度非常低的天平，可以在一種載荷條件下對電子天平的靈敏度進(jìn)行檢查。對于單盤天平，也可以通過在一種載荷情況下檢定天平的靈敏度。此外，對于自動校準(zhǔn)的電子天平，可以免檢這種天平的靈敏度。
四、電子天平檢定結(jié)果的影響因素
（一）預(yù)熱效果
電子天平示值的穩(wěn)定性主要是由天平的預(yù)熱效果來決定的，預(yù)熱時(shí)間的長短與天平的檢定分度值有很大的關(guān)系，同時(shí)還與電子天平的生產(chǎn)能力有關(guān)。在對電子天平進(jìn)行檢定之前，應(yīng)該對天平進(jìn)行預(yù)熱處理，但是預(yù)熱時(shí)間需要多久？這個(gè)應(yīng)該按照電子天平的使用說明書來確定具體的預(yù)熱時(shí)間，同時(shí)在通常的情況下，電子天平的預(yù)熱時(shí)間還決定電子天平的精度，如果天平的精度要求高，那么就會給預(yù)熱增加更多的時(shí)間。因此，電子天平只有達(dá)到預(yù)熱規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)時(shí)間，才能對天平進(jìn)行檢定。
（二）預(yù)壓效果
電子天平在停止工作的時(shí)候會進(jìn)入一個(gè)休眠的狀態(tài)，為了將電子天平調(diào)整成最佳的工作狀態(tài)，在檢定之前應(yīng)該用砝碼進(jìn)行多次加載，這樣可以保證天平秤量的準(zhǔn)確性。此外，在加載的過程中不用過多的考慮稱量結(jié)果。
（三）校準(zhǔn)效果
電子天平具有著一定的校準(zhǔn)功能，在檢定時(shí)應(yīng)該按照具體的操作流程進(jìn)行天平的校準(zhǔn)工作，在實(shí)際秤量的時(shí)候，不能認(rèn)為只要天平的示值歸零了就可以進(jìn)行稱量了。此外，當(dāng)電子天平開機(jī)示值是零的時(shí)候，只能說明天平的零位具有很強(qiáng)的穩(wěn)定性，而不能說明天平的稱量值的準(zhǔn)確符合測試標(biāo)準(zhǔn)。
五、對檢定后的電子天平進(jìn)行維護(hù)和保養(yǎng)的措施
電子天平的使用范圍是非常廣的，為了延長電子天平的使用壽命，提高電子天平的秤量質(zhì)量，對檢定后的電子天平進(jìn)行維護(hù)和保養(yǎng)是非常重要的。以下從幾個(gè)方面闡述對電子天平的維護(hù)和保養(yǎng)：
1.經(jīng)常保持電子天平的室內(nèi)環(huán)境清潔衛(wèi)生，同時(shí)還要保證整個(gè)電子天平室的干凈和清潔，如果有物體灑落到電子天平的上面，那么應(yīng)該小心仔細(xì)的將天平處理干凈。
2.在使用電子天平前，一定要對天平的結(jié)構(gòu)進(jìn)行檢查，檢查天平是否有損壞的現(xiàn)象，如果天平的外觀出現(xiàn)了問題，那么應(yīng)該對天平進(jìn)行及時(shí)修復(fù)處理。
3.在天平使用之前，要利用重量相同的砝碼對天平的秤量值的準(zhǔn)確性進(jìn)行判斷，然后使天平調(diào)整到正常的工作狀態(tài)。
4.經(jīng)常對電子天平進(jìn)行校準(zhǔn)，這樣可以有利于保證天平的靈敏度，使天平的靈敏度在最佳的狀態(tài)中體現(xiàn)出來。
5.對于長時(shí)間不用的電子天平，應(yīng)該暫時(shí)將天平收藏好。
6.如果在使用的過程中發(fā)現(xiàn)電子天平出現(xiàn)了故障，那么就應(yīng)該進(jìn)行及時(shí)檢修，切忌電子天平不可以帶著故障工作。
7.在操作電子天平的時(shí)候，不可以過載使用，避免給天平造成損害。
8.電子天平應(yīng)該由專人來負(fù)責(zé)和管理，電子天平管理人員應(yīng)該將天平的使用說明書放在固定的位置，并且定期對天平的性能進(jìn)行測試檢查。
9.在使用電子天平之前，應(yīng)該認(rèn)真閱讀使用說明書，并且按照使用說明書的預(yù)熱要求對電子天平進(jìn)行預(yù)熱處理。
10.應(yīng)該經(jīng)常對秤盤進(jìn)行清洗，當(dāng)天平清潔之后，可以放入一些干燥劑來保持天平的干燥，以免天平受潮遭到腐蝕。
總結(jié)：
綜上所述，電子天平的檢定是一項(xiàng)非常復(fù)雜又細(xì)致的工作，如果沒有做好檢定前的工作，那么對電子天平的檢定步驟就很難進(jìn)行。隨著電子天平逐步走向我國市場，其應(yīng)用范圍越來越廣，適用于我國各個(gè)行業(yè)中，如何完成電子天平正確的檢定工作，應(yīng)該從日常生活中的最基礎(chǔ)工作做起，要了解電子天平的主要結(jié)構(gòu)，掌握電子天平檢定的基本流程，明確電子天平檢定過程中需要注意的問題，并找出影響電子天平檢定結(jié)果的影響因素，通過對電子天平檢定工作進(jìn)行詳細(xì)的分析，進(jìn)而保證電子天平秤量的準(zhǔn)確性。此外，對電子天平的維護(hù)和保養(yǎng)工作也是非常重要的的，在日常工作中加強(qiáng)對電子天平的維護(hù)和保養(yǎng)，可以提高電子天平的使用壽命。
參考文獻(xiàn)：
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第2篇：考核鑒定意見范文
2019年北京市的高考時(shí)間和往年一樣，定在6月7日、8日兩天。6月7日上午:語文，時(shí)間9:00—11:30，共計(jì)一百五十分鐘，即兩個(gè)半小時(shí)；下午:數(shù)學(xué)，時(shí)間為3:00—5:00，共計(jì)兩個(gè)小時(shí)，一百二十分鐘。6月8日上午:文綜(理綜)，時(shí)間為9:00—11:30，共計(jì)兩個(gè)半小時(shí)即一百五十分鐘；下午:外語筆試時(shí)間3:00—4:40，共計(jì)一小時(shí)四十分鐘即一百分鐘。4:40—5:00為外語科目聽力考試，共計(jì)二十分鐘。
相信這個(gè)考試時(shí)間安排考生早就已經(jīng)爛熟于心，畢竟高考前進(jìn)行了那么多的模擬考試。高考臨近，各位考生一定要調(diào)整好自己的生物鐘，適應(yīng)考試時(shí)間。
下面看看北京地區(qū)志愿填報(bào)批次和錄取的相關(guān)信息：
根據(jù)北京高考政策規(guī)定，目前設(shè)置了提前批、普通批兩個(gè)批次?？忌枳⒁庵荒軋?bào)考其中一種，即一個(gè)批次一個(gè)類別。對于藝術(shù)生及普通生，設(shè)立了A/B/C三個(gè)段。本科普通批設(shè)立16個(gè)平行志愿，?？茷?0個(gè)平行志愿，分為兩個(gè)批次。
北京考生填報(bào)志愿的時(shí)候，可參考自己意向院校的歷年錄取分?jǐn)?shù)線，根據(jù)自己的考分段位，合理選報(bào)志愿，這是至關(guān)緊要的一環(huán)。
以下是北京大學(xué)文理科的近年錄取分?jǐn)?shù)線，供大家參考:
第3篇：考核鑒定意見范文
摘 要：本文對人教版物理選修3-1教材中引入焦耳定律的方式提出了質(zhì)疑，指出了其不利影響，同時(shí)提出了自己的方案并分析了這樣引入的好處。
關(guān)鍵詞：物理選修3-1；焦耳定律；歐姆定律；純電阻電路
人民教育出版社普通高中課程標(biāo)準(zhǔn)實(shí)驗(yàn)教科書物理選修3-1課本對焦耳定律的引入過程如下：
電流通過白熾燈、電爐等電熱元件做功時(shí)，電能全部轉(zhuǎn)化為導(dǎo)體的內(nèi)能，電流在這段電路中做的功W等于這段電路發(fā)出的熱量Q，即
Q=W=UIt
由歐姆定律
U=IR
代入上式后可得熱量Q的表達(dá)式
Q=I2Rt
即電流通過導(dǎo)體產(chǎn)生的熱量跟電流的二次方成正比，跟導(dǎo)體的電阻及通電時(shí)間成正比，這個(gè)關(guān)系最初是焦耳用實(shí)驗(yàn)直接得到的，我們把它叫做焦耳定律。
這里用公式推導(dǎo)的方式得出了焦耳定律的公式和內(nèi)容，筆者認(rèn)為不太恰當(dāng)，理由如下：
第一，焦耳定律是焦耳通過大量實(shí)驗(yàn)總結(jié)出來的規(guī)律，科學(xué)實(shí)驗(yàn)是自然規(guī)律最直接的反映，科學(xué)理論正確與否必須接受實(shí)驗(yàn)的檢驗(yàn)，正如課本上所說焦耳定律是焦耳用實(shí)驗(yàn)直接得到的，焦耳定律本身就是一個(gè)實(shí)驗(yàn)規(guī)律，這是焦耳通過大量實(shí)驗(yàn)總結(jié)得到并經(jīng)過無數(shù)次實(shí)驗(yàn)驗(yàn)證了的實(shí)驗(yàn)結(jié)論，我們不應(yīng)該淡化科學(xué)實(shí)驗(yàn)在焦耳定律建立過程中所起的巨大作用，公式推導(dǎo)的方式掩蓋了焦耳定律的真實(shí)面目。
第二，這里Q=W應(yīng)用了能量轉(zhuǎn)化與守恒定律來推導(dǎo)焦耳定律，而實(shí)際情況是焦耳本人是在得出焦耳定律后，又進(jìn)行了長期的、大量的、精確的科學(xué)實(shí)驗(yàn)，在大量實(shí)驗(yàn)事實(shí)面前焦耳提出了能量轉(zhuǎn)化和守恒定律.并且電流通過導(dǎo)體時(shí)所做的電功和導(dǎo)體發(fā)出的電熱相等是焦耳得出能量轉(zhuǎn)化與守恒定律的重要實(shí)驗(yàn)基礎(chǔ).由此看來，用能量轉(zhuǎn)化和守恒定律來推導(dǎo)焦耳定律是不符合科學(xué)發(fā)展的實(shí)際歷程的。
第三，上述推導(dǎo)過程用到了歐姆定律，歐姆定律的表達(dá)式應(yīng)該為[I=UR]，不應(yīng)該用U=IR，另外，歐姆定律是只能在純電阻電路中才適用的規(guī)律，用歐姆定律來推導(dǎo)焦耳定律會使學(xué)生認(rèn)為焦耳定律也只適用于純電阻電路，對電動機(jī)等非純電阻元件求電熱不適用的錯(cuò)誤認(rèn)識.學(xué)生一旦建立這樣的錯(cuò)誤認(rèn)識再來糾正是比較困難的.
基于以上考慮，筆者認(rèn)為引入焦耳定律的過程可以做一些調(diào)整.建議設(shè)計(jì)“電流通過電學(xué)元件時(shí)產(chǎn)生的電熱與誰有關(guān)？”的探究實(shí)驗(yàn)（或者介紹焦耳所做的實(shí)驗(yàn)）.通過探究實(shí)驗(yàn)得出Q=I2Rt，即焦耳定律.然后結(jié)合能量轉(zhuǎn)化與守恒定律在純電阻電路中電流做功全部轉(zhuǎn)化為電熱W=Q，即UIt=I2Rt，可以得到[I=UR]。由此可見歐姆定律是能量轉(zhuǎn)化與守恒定律在純電阻電路中的具體反映和內(nèi)在要求.
這樣設(shè)計(jì)的好處是還原了人們認(rèn)識自然規(guī)律的實(shí)際歷程，體現(xiàn)出了科學(xué)實(shí)驗(yàn)在科學(xué)理論建立過程中的巨大作用，使人們認(rèn)識到焦耳定律是一條實(shí)驗(yàn)規(guī)律，物理學(xué)科是一門實(shí)驗(yàn)科學(xué)，能真實(shí)反映自然規(guī)律.通過探究實(shí)驗(yàn)的設(shè)計(jì)我們可以引導(dǎo)學(xué)生像科W家那樣設(shè)計(jì)實(shí)驗(yàn)方案，探究、總結(jié)得出規(guī)律，使學(xué)生在實(shí)驗(yàn)中體會科學(xué)實(shí)驗(yàn)對自然科學(xué)的重要意義，也能使學(xué)生獲得科學(xué)研究的方法.
我們又利用焦耳定律和能量守恒定律反過來得出了歐姆定律，說明歐姆定律、焦耳定律雖說是在實(shí)驗(yàn)中得出的，同時(shí)它們也是物理理論大廈的有機(jī)組成部分，可以反映出焦耳定律在物理理論體系中的地位和物理理論的完備性，在理論層面上證明焦耳定律可以納入已有的物理理論當(dāng)中，使實(shí)驗(yàn)結(jié)論和理論框架得到完美融合.更重要的是我們能夠得到歐姆定律的適用條件――純電阻電路，如果不是純電阻電路，電流做功沒有全部轉(zhuǎn)化為電熱則不能得出W=Q即UIt=I2Rt，歐姆定律也就不適用.另外我們還能體會到能量轉(zhuǎn)化與守恒定律在自然界中的普適性，歐姆定律是能量轉(zhuǎn)化與守恒定律在純電阻電路中的必然要求.
第4篇：考核鑒定意見范文
【關(guān)鍵詞】新會計(jì)準(zhǔn)則；醫(yī)院固定資產(chǎn)核算；思考；實(shí)踐
在我國市場經(jīng)濟(jì)和衛(wèi)生改革力度不斷深入的背景下，醫(yī)院現(xiàn)行的《醫(yī)院會計(jì)制度》存在著明顯的局限性，特別是在固定資產(chǎn)會計(jì)核算方面存在著很多明顯的問題。如固定資產(chǎn)確認(rèn)模糊、固定資產(chǎn)核算方法不完善、未計(jì)提固定資產(chǎn)減值準(zhǔn)備等。正式因?yàn)閱栴}的存在嚴(yán)重的阻礙著醫(yī)院會計(jì)核算的發(fā)展。新時(shí)期，醫(yī)院固定資產(chǎn)核算制度需要進(jìn)行積極的調(diào)整。
1 醫(yī)院固定資產(chǎn)會計(jì)核算中存在的問題
1.1醫(yī)院將固定資產(chǎn)確認(rèn)概念混淆
在現(xiàn)行的醫(yī)院會計(jì)制度中，對于固定資產(chǎn)的概念是這樣界定的，固定資產(chǎn)是指設(shè)備單位價(jià)值超過500元，專項(xiàng)設(shè)備單價(jià)超過800元。同時(shí)這些設(shè)備需要滿足使用期限超過一年，且設(shè)備原貌保持完好的大批同類物質(zhì)。對于醫(yī)院固定資產(chǎn)的界定，很多醫(yī)院中對于“大批同類物質(zhì)”的理解上存在著明顯的偏頗，有的醫(yī)院將數(shù)量超過二十件以上的設(shè)備稱為大批同類物質(zhì)。有的醫(yī)院將十件以上的設(shè)備稱為大批同類物質(zhì)。在這樣的固定資產(chǎn)確認(rèn)概念混淆的基礎(chǔ)上，醫(yī)院的會計(jì)核算工作將難以開展。
1.2未計(jì)提固定資產(chǎn)減值，賬面價(jià)值虛增
醫(yī)院中的醫(yī)療設(shè)備在實(shí)際的使用中，將會出現(xiàn)一些有形損耗和無形損耗。這些損耗的出現(xiàn)，在進(jìn)行固定資產(chǎn)評估與核算中，需要考慮到這些資產(chǎn)損耗，從總資產(chǎn)中減掉這些損耗所占據(jù)的資產(chǎn)。但是在很多醫(yī)院中，為考慮到設(shè)備的無形損耗所占資產(chǎn)值的問題，在明知醫(yī)療設(shè)備由于技術(shù)陳舊等問題將會出現(xiàn)貶值等情況，影響到固定資產(chǎn)的評估，但是醫(yī)院固定資產(chǎn)在實(shí)際核算環(huán)節(jié)中，依然沒有將醫(yī)院的凈資產(chǎn)減少，最終導(dǎo)致醫(yī)院會計(jì)賬面價(jià)值出現(xiàn)虛增的情況。
1.3固定資產(chǎn)核算方法不完善
醫(yī)院在進(jìn)行房屋、設(shè)備購置中，其投資支出列出應(yīng)該在修購基金或者事業(yè)基金中列出。這樣的列出方式對于醫(yī)院當(dāng)期效益不會產(chǎn)生直接影響。借記類資金需要在“專用基金-修購基金”科目下，貸款類資金需要在“銀行存款”科目下。同時(shí)還需要分別標(biāo)定出借記的固定資產(chǎn)和貸記的固定基金。但是在醫(yī)院資產(chǎn)核算中，由于其核算方法不完善，現(xiàn)行的醫(yī)院會計(jì)科目中并沒有明確規(guī)定出列支的具體方法。在很多醫(yī)院中，都存在著大量的資本性的支出。對于這些支出醫(yī)院并沒有對其進(jìn)行科學(xué)的分類記錄，導(dǎo)致固定資產(chǎn)核算中問題重重。
2 新會計(jì)準(zhǔn)則下醫(yī)院固定資產(chǎn)核算
2.1將固定資產(chǎn)的概念明確
新會計(jì)準(zhǔn)則下的醫(yī)院固定資產(chǎn)核算，能夠?qū)⒐潭ㄙY產(chǎn)的概念明確。理清固定資產(chǎn)的確認(rèn)標(biāo)準(zhǔn)，一方面促進(jìn)醫(yī)院固定資產(chǎn)的管理與考核，另一方面利于醫(yī)院資產(chǎn)保值與增值。在新會計(jì)準(zhǔn)則下，對于一般企業(yè)來說，固定資產(chǎn)的概念有了徹底性的變化，新會計(jì)準(zhǔn)則下的固定資產(chǎn)中將固定資產(chǎn)定義為生產(chǎn)商品所需要提供的勞務(wù)、出租、經(jīng)營管理，并且使用壽命超過一年的時(shí)刻有形資產(chǎn)。從固定固定資產(chǎn)的概念上分析，將固定資產(chǎn)性質(zhì)拆分，其主要特點(diǎn)如下：1）所屬生產(chǎn)商品、勞務(wù)、出租或者是經(jīng)營管理；2）使用壽命超過一年；3）有形資產(chǎn)形式；4）資產(chǎn)包含的經(jīng)濟(jì)利益都流向企業(yè)；5）固定資產(chǎn)成本能夠?qū)崿F(xiàn)可靠計(jì)量；將企業(yè)中的固定資產(chǎn)概念轉(zhuǎn)移到醫(yī)院固定資產(chǎn)中來，與醫(yī)院固定資產(chǎn)實(shí)際形式相互結(jié)合。那么醫(yī)院的固定資產(chǎn)概念為：醫(yī)療服務(wù)活動、醫(yī)院行政管理持有，使用年限超過一年，物質(zhì)設(shè)備形態(tài)保存完好的有形資產(chǎn)。此外，新會計(jì)法下的固定資產(chǎn)的價(jià)值標(biāo)準(zhǔn)需要在醫(yī)院原有的固定資產(chǎn)類別基礎(chǔ)上進(jìn)行細(xì)分，對固定資產(chǎn)的使用情況進(jìn)行深度的考核。
2.2計(jì)提固定資產(chǎn)減值機(jī)制
對于醫(yī)院中固定資產(chǎn)的減值核算，能夠有效的環(huán)節(jié)固定資產(chǎn)虛增的情況，并且提升固定資產(chǎn)核算精確度。在新會計(jì)準(zhǔn)則下，需要做好固定資產(chǎn)減值準(zhǔn)備，對醫(yī)院中固定的醫(yī)療設(shè)備減值跡象進(jìn)行判斷，估可收回金額。在傳統(tǒng)的會計(jì)準(zhǔn)則下固定資產(chǎn)所反映的是原始價(jià)值，在技術(shù)不斷進(jìn)步的當(dāng)今社會中，由于設(shè)備長期使用將會出現(xiàn)損壞等情況，或者是設(shè)備長期閑置，設(shè)備也會貶值。為了體現(xiàn)醫(yī)院會計(jì)核算的準(zhǔn)確性，醫(yī)院需要定期對固定資產(chǎn)進(jìn)行檢查，對由于技術(shù)原因而使得設(shè)備閑置的情況進(jìn)行設(shè)備資金折算，計(jì)算設(shè)備的可回收資金。當(dāng)固定資產(chǎn)發(fā)生減值時(shí)，在醫(yī)院的資產(chǎn)負(fù)債表中，固定資產(chǎn)需要進(jìn)行減值準(zhǔn)備，反映出減值項(xiàng)目。
2.3完善固定資產(chǎn)核算方法
在傳統(tǒng)的會計(jì)核算下，醫(yī)院固定資產(chǎn)核算體制不完善，在實(shí)際資產(chǎn)管理中存在著很多問題。新會計(jì)準(zhǔn)則出臺，需要對醫(yī)院固定資產(chǎn)核算方法進(jìn)行改進(jìn)與完善。在醫(yī)院中，當(dāng)固定資產(chǎn)報(bào)廢時(shí)，可以進(jìn)行借“固定基金”，貸“固定資產(chǎn)”，醫(yī)院購置固定資產(chǎn)時(shí)，實(shí)際上將醫(yī)院的流動資產(chǎn)轉(zhuǎn)變?yōu)楣潭ㄙY產(chǎn)，其實(shí)物資產(chǎn)不會發(fā)生任何的增減變化。為了完善固定資產(chǎn)核算，需要對固定基金進(jìn)行調(diào)整，該種調(diào)整實(shí)際上是對于資產(chǎn)內(nèi)部基金的一種調(diào)整。當(dāng)醫(yī)院中凈資產(chǎn)出現(xiàn)虛增時(shí)，需要借“累積折舊”貸“固定資產(chǎn)”。同時(shí)需要將固定基金初期余額與現(xiàn)行固定資產(chǎn)凈值相減。
3 結(jié)論
綜上所述，新時(shí)期，會計(jì)體系的不斷更新，對于傳統(tǒng)醫(yī)院會計(jì)核算帶來了巨大挑戰(zhàn)。醫(yī)院固定資產(chǎn)會計(jì)核算在新會計(jì)準(zhǔn)則下暴露出很多問題，首先醫(yī)院將固定資產(chǎn)確認(rèn)概念混淆，其次未計(jì)提固定資產(chǎn)減值，賬面價(jià)值虛增，固定資產(chǎn)核算方法不完善。新會計(jì)準(zhǔn)則下，對醫(yī)院固定資產(chǎn)核算進(jìn)行改革，將固定資產(chǎn)的概念明確，確立計(jì)提固定資產(chǎn)減值機(jī)制，并且完善固定資產(chǎn)核算方法。
參考文獻(xiàn)：
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第5篇：考核鑒定意見范文
申報(bào)城市必須是?。ㄗ灾螀^(qū)）級衛(wèi)生城市，同時(shí)具備以下10個(gè)基本條件，可向省、自治區(qū)愛衛(wèi)會提出申請。10個(gè)基本條件是：
1、城市生活垃圾及糞便無害化處理率≥80%；
2、城市生活污水集中處理率≥50%；
3、建成區(qū)綠化覆蓋率≥36%，綠地率≥31%，人均公共綠地面積≥7.5平方米；
4、全年API指數(shù)＜100的天數(shù)占全年天數(shù)比例≥70%；
5、鼠、蚊、蠅、蟑螂有三項(xiàng)達(dá)到全國愛衛(wèi)會規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)，另一項(xiàng)不超過國家標(biāo)準(zhǔn)的三倍；
6、有本市愛國衛(wèi)生工作管理法規(guī)或規(guī)范性文件；
7、城市建成區(qū)無煙草廣告；
8、近兩年未發(fā)生重大食品安全事故；
9、近兩年無甲、乙類傳染病暴發(fā)疫情；
10、本市居民對衛(wèi)生狀況的滿意率≥90%。
在省、自治區(qū)愛衛(wèi)會的幫助指導(dǎo)下，申報(bào)城市經(jīng)過一個(gè)時(shí)期的努力，各項(xiàng)指標(biāo)均已達(dá)到《國家衛(wèi)生城市標(biāo)準(zhǔn)》要求，城市衛(wèi)生長效管理機(jī)制基本形成，省、自治區(qū)愛衛(wèi)會方可向全國愛衛(wèi)會推薦。推薦材料包括申報(bào)城市創(chuàng)建工作總結(jié)、各種技術(shù)資料和省、自治區(qū)愛衛(wèi)會推薦意見。
二、評審
為了客觀、公正地做好國家衛(wèi)生城市評審工作，增加透明度，申報(bào)城市的評審工作委托國家衛(wèi)生城市評審委員會負(fù)責(zé)。國家衛(wèi)生城市評審委員會由衛(wèi)生、建設(shè)、環(huán)保等全國愛衛(wèi)會有關(guān)成員單位和各省、自治區(qū)、直轄市愛衛(wèi)會辦公室組成，聘請有關(guān)專家參加。國家衛(wèi)生城市評審委員會下設(shè)東北、華北、華東、中南、西南、西北等6個(gè)國家衛(wèi)生城市評審組，每個(gè)評審組由所在地區(qū)的省、自治區(qū)、直轄市愛衛(wèi)會辦公室負(fù)責(zé)人組成，評審組負(fù)責(zé)人每年輪流擔(dān)任。國家衛(wèi)生城市評審委員會辦公室設(shè)在全國愛衛(wèi)會辦公室，具體負(fù)責(zé)評審的組織、協(xié)調(diào)工作。評審程序如下：
1、調(diào)研
全國愛衛(wèi)會辦公室接到有關(guān)省、自治區(qū)愛衛(wèi)會對申報(bào)城市的推薦申請后，將委托該城市所在地區(qū)以外的1個(gè)國家衛(wèi)生城市評審組，在接到推薦申請后1個(gè)月內(nèi)組織調(diào)研。調(diào)研采取暗訪的方式進(jìn)行。調(diào)研結(jié)果應(yīng)形成書面意見。
2、考核鑒定
對經(jīng)過調(diào)研已具備考核鑒定條件的城市，全國愛衛(wèi)會辦公室將委托該城市所在地區(qū)以外且未參與調(diào)研工作的另1個(gè)國家衛(wèi)生城市評審組，在1個(gè)月內(nèi)組織考核鑒定，衛(wèi)生、建設(shè)、環(huán)保等全國愛衛(wèi)會成員單位和全國愛衛(wèi)會辦公室派員參加。
考核鑒定包括聽取創(chuàng)建工作匯報(bào)，查閱有關(guān)文件、技術(shù)資料和現(xiàn)場隨機(jī)抽查。抽查范圍為城市建成區(qū)。
3、社會公示
對經(jīng)評審組考核鑒定已達(dá)到《國家衛(wèi)生城市標(biāo)準(zhǔn)》的城市，全國愛衛(wèi)會將以適當(dāng)?shù)男问竭M(jìn)行為期一個(gè)月的公示，廣泛聽取社會各方面的意見，對發(fā)現(xiàn)有弄虛作假的城市，視具體情況推遲或取消命名。
三、命名
全國愛衛(wèi)會根據(jù)評審組考核鑒定意見和無重大分歧意見的公示結(jié)果，對已達(dá)到《國家衛(wèi)生城市標(biāo)準(zhǔn)》的申報(bào)城市予以命名。
四、監(jiān)督管理
國家衛(wèi)生城市應(yīng)加強(qiáng)自身管理，發(fā)揮典型示范作用，并在城市醒目位置設(shè)置“國家衛(wèi)生城市”標(biāo)識，接受社會監(jiān)督。
省、自治區(qū)愛衛(wèi)會辦公室應(yīng)按照分級管理的原則，加強(qiáng)對轄區(qū)內(nèi)國家衛(wèi)生城市的日常管理，并于每年12月底前向全國愛衛(wèi)會辦公室作出書面報(bào)告。
國家衛(wèi)生城市每三年復(fù)審一次。由該城市所在省、自治區(qū)愛衛(wèi)會組織。全國愛衛(wèi)會辦公室組織抽查，抽查采取暗訪的方式進(jìn)行。
全國愛衛(wèi)會根據(jù)復(fù)審結(jié)果，對符合標(biāo)準(zhǔn)要求的城市予以重新確認(rèn)；對達(dá)不到標(biāo)準(zhǔn)要求的城市，限期改進(jìn)；再次復(fù)查仍不合格者，取消其命名。
第6篇：考核鑒定意見范文
為貫徹落實(shí)市委辦公室、市政府辦公室轉(zhuǎn)發(fā)市委組織部等10部門《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)高技能人才工作的意見》（錫委辦發(fā)[2006]119號）精神，充分發(fā)揮企業(yè)在高技能人才培養(yǎng)評價(jià)中的主體作用，進(jìn)一步推進(jìn)企業(yè)高技能人才評價(jià)工作，根據(jù)省、市有關(guān)企業(yè)內(nèi)職業(yè)技能鑒定的規(guī)定，特提出我市企業(yè)高技能人才評價(jià)的實(shí)施意見。
一、工作原則
開展企業(yè)高技能人才評價(jià)工作，應(yīng)以企業(yè)為主體，以職業(yè)能力建設(shè)為核心，在國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上，結(jié)合企業(yè)生產(chǎn)（經(jīng)營）的實(shí)際，通過生產(chǎn)現(xiàn)場的能力考核和工作成果的業(yè)績評定等方法，重點(diǎn)評價(jià)企業(yè)職工執(zhí)行操作規(guī)程，解決生產(chǎn)問題和完成工作任務(wù)的能力。要突出“三個(gè)結(jié)合”，即堅(jiān)持國家標(biāo)準(zhǔn)與崗位要求相結(jié)合，評價(jià)內(nèi)容與生產(chǎn)實(shí)際相結(jié)合，職業(yè)資格認(rèn)定與使用待遇相結(jié)合。逐步健全以職業(yè)能力為導(dǎo)向，以工作業(yè)績?yōu)橹攸c(diǎn)，注重職業(yè)道德和職業(yè)知識水平的企業(yè)技能人才評價(jià)體系。
二、組織管理與分工
1．全市企業(yè)高技能人才評價(jià)工作由市勞動和社會保障局統(tǒng)一管理，市職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心（以下簡稱市鑒定中心）負(fù)責(zé)組織實(shí)施和技術(shù)指導(dǎo)，對企業(yè)工作業(yè)績評定和考核實(shí)施過程進(jìn)行指導(dǎo)和督導(dǎo)，并對考核結(jié)果進(jìn)行復(fù)核審定。市（縣）區(qū)勞動保障部門負(fù)責(zé)做好本地區(qū)企業(yè)高技能人才評價(jià)相關(guān)工作。
2．在市勞動和社會保障局具體領(lǐng)導(dǎo)下，市鑒定中心負(fù)責(zé)對企業(yè)的評價(jià)工作計(jì)劃進(jìn)行審查，經(jīng)市勞動保障局同意備案后具體組織實(shí)施。指導(dǎo)企業(yè)在具體組織實(shí)施過程中正確領(lǐng)會和運(yùn)用國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)（或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)），加強(qiáng)企業(yè)在題庫（卷庫）運(yùn)行、考務(wù)、考評人員使用等方面的管理。對參評人員的資格、業(yè)績評定結(jié)果的審核。
3．企業(yè)鑒定組織實(shí)施機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)本企業(yè)高技能人才評價(jià)工作的具體組織實(shí)施，包括制定企業(yè)高技能人才評價(jià)工作計(jì)劃和鑒定考核方案。組織工作業(yè)績評定，組織實(shí)施鑒定考核并提供符合要求的鑒定考核場地和設(shè)施設(shè)備，承擔(dān)企業(yè)試題（卷庫）的開發(fā)、鑒定考務(wù)管理等有關(guān)工作。
4．企業(yè)高技能人才評價(jià)工作計(jì)劃內(nèi)容包括：確定考評職業(yè)（工種）范圍與等級，業(yè)績申報(bào)評審工作安排，培訓(xùn)、鑒定工作安排、工作要求、工作程序等。應(yīng)于每年一季度將企業(yè)高技能人才評價(jià)的工作計(jì)劃報(bào)市鑒定中心備案。
5．企業(yè)鑒定考核方案包括：鑒定職業(yè)、鑒定人數(shù)、鑒定項(xiàng)目、命題方式、鑒定組織考核安排等。在具體評價(jià)的組織實(shí)施過程中，應(yīng)將鑒定考核方案于考核前15日報(bào)市鑒定中心備案，其中技師、高級技師鑒定考核方案由省職業(yè)技能鑒定中心核準(zhǔn)后實(shí)施。
6．對于尚不具備條件開展高技能人才評價(jià)的企業(yè)，由市鑒定中心根據(jù)企業(yè)實(shí)際情況組織相關(guān)專家組成考評組，指導(dǎo)企業(yè)開展相應(yīng)評價(jià)工作，或參加市組織實(shí)施的高級工、技師和高級技師社會化考評。
三、評價(jià)等級及范圍
1．企業(yè)高技能人才評價(jià)主要是開展技師和高級技師職業(yè)資格的評價(jià)。評價(jià)的職業(yè)（工種）范圍限于企業(yè)生產(chǎn)技術(shù)崗位中的技術(shù)技能型、復(fù)合技能型主體職業(yè)（工種），其他職業(yè)工種由市鑒定中心指定相應(yīng)職業(yè)技能鑒定機(jī)構(gòu)實(shí)施。
2．企業(yè)內(nèi)鑒定職業(yè)的其他等級（三、四、五級），由企業(yè)按照國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)（或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)）的要求，對崗位進(jìn)行分析，確定相應(yīng)等級的職業(yè)（工種）。
3．全國、全省統(tǒng)考的職業(yè)（工種）按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，不屬于企業(yè)內(nèi)鑒定范圍。
四、優(yōu)先申報(bào)的條件
持有本職業(yè)高級工職業(yè)資格證書后，連續(xù)在本崗位工作滿二年的技術(shù)工人，可申請參加技師職業(yè)資格的評價(jià)，凡在崗工作多年并且具有相應(yīng)技能水平和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的核心骨干，除符合《關(guān)于完善我市技師職業(yè)資格社會化鑒定工作的意見》（錫勞社培[2005]12號）中有關(guān)破格條件外，符合以下條件之一并經(jīng)企業(yè)認(rèn)定推薦的，可優(yōu)先申報(bào)技師資格評價(jià)：
1．大中型企業(yè)（集團(tuán)）關(guān)鍵技術(shù)崗位的首席員工（須有部門推薦意見，經(jīng)企業(yè)（集團(tuán)）人事管理部門的認(rèn)定證明）；
2．在大中型企業(yè)生產(chǎn)一線，獲得企業(yè)標(biāo)兵、先進(jìn)生產(chǎn)者、技術(shù)能手、質(zhì)量標(biāo)兵的優(yōu)秀職工（須有獲獎(jiǎng)證書原件證明）；
3．解決本職業(yè)高難度技術(shù)操作和工藝難題，在工藝革新、技術(shù)攻關(guān)方面有較大突破或顯著成果的主要參與者（須有部門推薦意見，經(jīng)企業(yè)（集團(tuán)）技術(shù)主管部門的認(rèn)定證明）；
4．撰寫關(guān)于本職業(yè)（工種）技術(shù)理論或?qū)嶋H操作技能的論著論文，并正式出版發(fā)表，對職業(yè)（工種）的生產(chǎn)或技術(shù)工人培養(yǎng)具有指導(dǎo)作用的；
5．持有本職業(yè)（工種）高級工證書未滿二年，本職業(yè)（工種）工作累計(jì)10年以上，經(jīng)企業(yè)評審確認(rèn)為本企業(yè)技術(shù)骨干的。
持有本職業(yè)技師職業(yè)資格證書后，連續(xù)在本崗位工作滿三年的技術(shù)工人，可申請參加高級技師職業(yè)資格的評價(jià)。符合《關(guān)于完善我市技師職業(yè)資格社會化鑒定工作的意見》（錫勞社培[2005]12號）中有關(guān)破格申報(bào)條件的，可破格申報(bào)。
五、企業(yè)開展高技能人才評價(jià)的條件
1．企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)重視高技能人才培養(yǎng)，能按規(guī)定合理使用職工教育經(jīng)費(fèi)，并提供相應(yīng)的經(jīng)費(fèi)保障。
2．建立了企業(yè)高技能人才培養(yǎng)、評價(jià)、使用、待遇相結(jié)合的激勵(lì)機(jī)制。
3．提出開展高技能人才評價(jià)工作申請，并需對企業(yè)生產(chǎn)規(guī)模、主要生產(chǎn)產(chǎn)品、生產(chǎn)特點(diǎn)、技術(shù)含量及員工總數(shù)、技能狀況等情況進(jìn)行說明。
4．設(shè)立相應(yīng)的企業(yè)鑒定組織實(shí)施機(jī)構(gòu)（或企業(yè)高技能人才評審委員會，以下類同），并配備相應(yīng)的專（兼）職管理人員或技術(shù)專家、具備與鑒定工種相符的考評人員隊(duì)伍。
5．具備與考評職業(yè)（工種）相適應(yīng)的考核場地、設(shè)備及檢測手段等。
6．對各技術(shù)崗位和工種建立了明確的考核標(biāo)準(zhǔn)和條件，有能力組織專家建立與考核職業(yè)（工種）相適應(yīng)的題（卷）庫。
六、評價(jià)方式和內(nèi)容
建立符合企業(yè)特點(diǎn)的高技能人才評價(jià)模式，從企業(yè)生產(chǎn)技術(shù)、工藝設(shè)備和產(chǎn)品類型等不同要求出發(fā)，突出特色，分類實(shí)施，采取工作業(yè)績評定、操作技能考核、理論知識考核相結(jié)合的方式，對照國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，重點(diǎn)評價(jià)企業(yè)職工解決生產(chǎn)問題和完成工作任務(wù)的能力。
（一）評價(jià)方式
1．直接認(rèn)定：對于工作業(yè)績評定為優(yōu)秀的參評人員，采取直接認(rèn)定方式，予以確認(rèn)其具備相應(yīng)級別的職業(yè)資格。具體的操作方法是：企業(yè)鑒定組織實(shí)施機(jī)構(gòu)以評審會的方式組織考評組對參評人員填報(bào)并經(jīng)公示認(rèn)可的業(yè)績材料進(jìn)行評審，工作業(yè)績評定為優(yōu)秀，經(jīng)審核后可直接予以認(rèn)定相應(yīng)級別的職業(yè)資格。具體參評人員的業(yè)績成果材料，由所在企業(yè)確認(rèn)后送審。工作業(yè)績評定的成績分別打印在職業(yè)資格證書中的理論知識和操作技能考核成績欄上。
2．考評結(jié)合：對于工作業(yè)績評定為合格的參評人員，采取業(yè)績考評與操作技能、理論知識考核相結(jié)合方式進(jìn)行。具體的操作方法是：工作業(yè)績被評定為合格人員，須參加操作技能、理論知識考核，考核合格后，經(jīng)審核，可予以評定相應(yīng)級別的職業(yè)資格。
3．重新考評：對于工作業(yè)績評定為不合格的參評人員，待其今后具備相應(yīng)職業(yè)資格申報(bào)條件時(shí)，再予以安排重新考評。
（二）評價(jià)內(nèi)容
1．工作業(yè)績評定：是對參評人員截止考評前在取得相應(yīng)資格后，希望晉升或破格晉升上一等級資格期間的工作表現(xiàn)及取得的業(yè)績和成果進(jìn)行評定。主要包括所完成的主要工作項(xiàng)目、現(xiàn)場解決技術(shù)問題的情況、技術(shù)改造與革新等方面的業(yè)績成果情況；工作紀(jì)律、工作主動性、工作質(zhì)量、團(tuán)結(jié)協(xié)作能力等表現(xiàn)情況。
2．操作技能考核：由市鑒定中心認(rèn)可或直接委派的技術(shù)專家與企業(yè)評審專家共同命題。其中包括必考模塊、選考模塊，具體由專家依據(jù)國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合企業(yè)生產(chǎn)實(shí)際、參評人員崗位特點(diǎn)擬定，考核方式以典型工件加工、現(xiàn)場答辯、情景模擬答辯、作業(yè)項(xiàng)目評定等為主。
3．理論知識考核：由企業(yè)組織理論閉卷考試，試題由企業(yè)鑒定組織實(shí)施機(jī)構(gòu)依據(jù)國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)并結(jié)合企業(yè)實(shí)際情況，以“1+X”形式組織考試用題。其中“1”為按照國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的要求，從國家題庫或省級題庫中抽取部分試題?！癤”為企業(yè)根據(jù)自身特點(diǎn)和崗位技術(shù)要求自行組織的試題。還沒有國家題庫或省級題庫的職業(yè)，由市鑒定中心根據(jù)命題技術(shù)要求組織專家命題，通過審定后使用。
企業(yè)內(nèi)鑒定的其他等級（三、四、五級）的操作技能考核和理論知識考核也可按照上述相應(yīng)要求進(jìn)行。
七、工作程序
1．企業(yè)提出開展高技能人才評價(jià)工作申請，并成立相應(yīng)的鑒定組織實(shí)施機(jī)構(gòu)，同時(shí)提出評審專家成員的建議，報(bào)市鑒定中心審核后認(rèn)可或直接委派技術(shù)專家共同組成企業(yè)考評組。
2．鑒定組織實(shí)施機(jī)構(gòu)組成考評辦公室，考評辦公室組成人員應(yīng)以企業(yè)人力資源部門牽頭，配備相應(yīng)的企業(yè)技術(shù)骨干?？荚u辦公室應(yīng)結(jié)合本企業(yè)生產(chǎn)實(shí)際，組織對《企業(yè)高技能人才業(yè)績評審表》（附件1）中的具體評定內(nèi)容進(jìn)行細(xì)化、量化。
3．考評辦公室受理企業(yè)職工申報(bào)，并指導(dǎo)參評人員填寫《企業(yè)高技能人才評價(jià)申報(bào)表》（附件2）和相應(yīng)的業(yè)績評審材料。參評人員應(yīng)按照要求，對自己的工作實(shí)績、工作表現(xiàn)進(jìn)行總結(jié)，填寫《企業(yè)高技能人才業(yè)績記錄表》《企業(yè)高技能人才工作表現(xiàn)自述表》（附件3、4），并撰寫業(yè)績工作總結(jié)。
4．考評辦公室組織對參評人員的資格條件、工作業(yè)績進(jìn)行初審，同時(shí)對通過初審的《企業(yè)高技能人才評價(jià)申報(bào)表》進(jìn)行匯總，并附相應(yīng)證明材料報(bào)市鑒定中心進(jìn)行備案。
5．經(jīng)初審符合條件的參評人員，應(yīng)將本人的工作業(yè)績和表現(xiàn)情況進(jìn)行整理，填寫《企業(yè)高技能人才工作業(yè)績公示表》（附件5），同時(shí)考評辦公室組織車間、單位對參評人員工作表現(xiàn)進(jìn)行考核。
6．考評辦公室在企業(yè)內(nèi)公示參評人員的業(yè)績，對無異議者，由考評辦公室組織考評組進(jìn)行業(yè)績評定?？荚u組成員不得少于5人，其中具備高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)或高級技師職業(yè)資格的達(dá)到60%以上。
7．考評辦公室應(yīng)在業(yè)績評定前15個(gè)工作日將業(yè)績材料、業(yè)績總結(jié)報(bào)告發(fā)至考評組成員，考評組成員針對提供的材料進(jìn)行調(diào)查核實(shí)。
8．考評組召開業(yè)績評定會，評定會應(yīng)組織參評人員進(jìn)行面試，考評組根據(jù)《企業(yè)高技能人才評價(jià)業(yè)績評審表》中分解的工作實(shí)績評定內(nèi)容和面試所反映的情況進(jìn)行分別打分。
9．考評辦公室匯總工作表現(xiàn)考核和工作實(shí)績評定成績，填寫《企業(yè)高技能人才評價(jià)業(yè)績評審表》，評定成績?yōu)?0分以上為優(yōu)秀，評定成績?yōu)?0-89分為合格。
10．參評人員業(yè)績評定為優(yōu)秀者，由考評辦公室送市鑒定中心審核。
11．參評人員工作業(yè)績評定為合格者，應(yīng)納入鑒定考核范圍，具體工作程序如下：
（1）考評辦公室根據(jù)評審結(jié)果，在市鑒定中心指導(dǎo)下，制訂企業(yè)鑒定考核方案，并經(jīng)市鑒定中心初審，報(bào)省職業(yè)技能鑒定中心備案。
（2）企業(yè)應(yīng)根據(jù)鑒定考核方案的要求，依據(jù)國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)（或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)），結(jié)合企業(yè)實(shí)際制訂企業(yè)的考核要素，并有針對性地組織培訓(xùn)，充實(shí)專業(yè)知識，提高職業(yè)能力。
（3）組織命題。考評辦公室應(yīng)組織專家依據(jù)國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)（或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)）和企業(yè)考核要素進(jìn)行命題。企業(yè)根據(jù)工作實(shí)際對國家或省級題庫進(jìn)行調(diào)整的內(nèi)容，不得低于國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)要求。最終確定的命題，須報(bào)相應(yīng)鑒定中心備案。高級技師的考核命題須經(jīng)省職業(yè)技能鑒定中心審核同意。
（4）成立相應(yīng)專業(yè)的考評組，專業(yè)考評組的組長由企業(yè)鑒定組織實(shí)施機(jī)構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)成員擔(dān)任，組員由企業(yè)內(nèi)具有高級技術(shù)職務(wù)或高級技師職業(yè)資格的人員與相應(yīng)職業(yè)技能鑒定中心認(rèn)可或直接委派的高級考評員和技術(shù)專家共同組成。
（5）由考評辦公室按照鑒定考核實(shí)施方案的要求，先后組織操作技能和理論知識的考核。
（6）經(jīng)鑒定考核合格者，由考評辦公室匯總送市鑒定中心審核。
12．考評辦公室按照要求將業(yè)績評定、考核結(jié)果送市鑒定中心審核后，報(bào)省職業(yè)技能鑒定中心，并經(jīng)省勞動保障廳批準(zhǔn)后頒發(fā)相應(yīng)等級的國家職業(yè)資格證書。
八、有關(guān)要求
1．大力開通企業(yè)高技能人才培養(yǎng)評價(jià)的政策通道。從高技能人才專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)中提取相應(yīng)的費(fèi)用，采取以獎(jiǎng)代補(bǔ)或購買培訓(xùn)成果的方法，按企業(yè)高級以上鑒定合格人數(shù)給予相應(yīng)補(bǔ)貼。鑒定費(fèi)用按政策優(yōu)惠減免，只收取成本費(fèi)。各市（縣）區(qū)勞動保障部門要對積極開展高技能人才評價(jià)工作的企業(yè)給予表彰獎(jiǎng)勵(lì)，引導(dǎo)激勵(lì)企業(yè)開展高技能人才培養(yǎng)評價(jià)的積極性。
2．各市（縣）區(qū)勞動保障部門要?jiǎng)?chuàng)新工作方式，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，深入企業(yè)現(xiàn)場一起研究、解決企業(yè)高技能人才評價(jià)工作中遇到的問題，幫助和指導(dǎo)企業(yè)制定符合企業(yè)生產(chǎn)實(shí)際的切實(shí)可行的高技能人才評價(jià)工作計(jì)劃和鑒定考核方案，提供相應(yīng)的政策支持與服務(wù)。
3．切實(shí)加強(qiáng)對企業(yè)高技能人才培養(yǎng)評價(jià)工作的技術(shù)支持和服務(wù)。依據(jù)國家或行業(yè)職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，組織開發(fā)反映企業(yè)崗位需求，符合高技能人才培養(yǎng)特點(diǎn)的教材等技術(shù)資源，盡快修訂、完善和開發(fā)相應(yīng)的技師、高級技師的題庫（卷庫），不斷研究創(chuàng)新企業(yè)評價(jià)的方式模式，為企業(yè)高技能人才培養(yǎng)評價(jià)工作提供技術(shù)保障。
4．加強(qiáng)對企業(yè)高技能人才評價(jià)的質(zhì)量督導(dǎo)。市（縣）區(qū)勞動保障部門應(yīng)派遣具備督導(dǎo)員資格的職業(yè)技能鑒定督導(dǎo)人員對企業(yè)開展高技能人才評價(jià)工作進(jìn)行督導(dǎo)。督導(dǎo)內(nèi)容包括：企業(yè)貫徹執(zhí)行國家有關(guān)法規(guī)制度情況；執(zhí)行國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)情況、題庫（卷庫）管理、考務(wù)管理、考評人員管理、評審工作程序等情況。
第7篇：考核鑒定意見范文
一、加強(qiáng)管理
（一）各區(qū)、縣衛(wèi)生局和各級醫(yī)療機(jī)構(gòu)的領(lǐng)導(dǎo)要統(tǒng)一認(rèn)識，積極協(xié)調(diào)落實(shí)派出單位和接收單位的銜接工作，保證“定期工作”的順利實(shí)施。
（二）各醫(yī)療機(jī)構(gòu)的“對口關(guān)系”原則上參照《關(guān)于本市醫(yī)療機(jī)構(gòu)中衛(wèi)生中級專業(yè)技術(shù)人員到農(nóng)村和城市基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)定期工作的意見（試行）》滬衛(wèi)人第109號規(guī)定掛鉤。如需要增加或調(diào)整“定期工作”點(diǎn)，應(yīng)按程序報(bào)市衛(wèi)生局有關(guān)部門審批，未經(jīng)批準(zhǔn)不得隨意變更。
（三）各派出單位應(yīng)做好“定期工作”人員的交接工作，并提前將派出人員及有關(guān)情況報(bào)接收單位的區(qū)、縣衛(wèi)生局。各區(qū)、縣衛(wèi)生局人事科應(yīng)會同業(yè)務(wù)科室制定“定期工作”工作計(jì)劃，根據(jù)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的專業(yè)需要，合理安排“定期工作”人員。對某些缺醫(yī)少藥或需要重點(diǎn)扶持的地區(qū)，各區(qū)、縣衛(wèi)生局可提請市衛(wèi)生局作重點(diǎn)調(diào)配和安排。
二、明確任務(wù)
（一）根據(jù)衛(wèi)生部有關(guān)文件要求，“定期工作”人員到郊區(qū)和城市基層開展必要的臨床醫(yī)療工作外，必須把“六位一體”綜合衛(wèi)生服務(wù)作為主要工作之一。深入郊區(qū)和社區(qū)，開展預(yù)防、保健、醫(yī)療、康復(fù)、健康教育和計(jì)劃生育技術(shù)指導(dǎo)工作，原則上不少于一個(gè)月。
（二）“定期工作”人員要發(fā)揮自身專業(yè)優(yōu)勢，根據(jù)接收單位需求，開展適宜新技術(shù)、新知識的傳授活動?！岸ㄆ诠ぷ鳌逼陂g，指導(dǎo)、帶教下級醫(yī)師原則上不少于2人，舉行專業(yè)知識講座每月不少于2次。
三、嚴(yán)格考核
（一）在“定期工作”期間，“定期工作”人員不應(yīng)回本單位從事其他工作。如有特殊情況，應(yīng)由派出單位人事部門出具證明，經(jīng)接收單位同意，并報(bào)接收單位的區(qū)、縣衛(wèi)生局批準(zhǔn)后方可進(jìn)行。
第8篇：考核鑒定意見范文
第一條為了規(guī)范職業(yè)病診斷鑒定工作，加強(qiáng)職業(yè)病診斷、鑒定管理，根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》(以下簡稱《職業(yè)病防治法》)，制定本辦法。
第二條職業(yè)病的診斷與鑒定工作應(yīng)當(dāng)遵循科學(xué)、公正、公開、公平、及時(shí)、便民的原則。
職業(yè)病診斷、鑒定工作應(yīng)當(dāng)依據(jù)《職業(yè)病防治法》及本辦法的規(guī)定和國家職業(yè)病診斷標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行，并符合職業(yè)病診斷與鑒定的程序。
第二章診斷機(jī)構(gòu)
第三條職業(yè)病診斷應(yīng)當(dāng)由省級衛(wèi)生行政部門批準(zhǔn)的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)承擔(dān)。
第四條從事職業(yè)病診斷的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)，應(yīng)當(dāng)具備以下條件：
(一)持有《醫(yī)療機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證》；
(二)具有與開展職業(yè)病診斷相適應(yīng)的醫(yī)療衛(wèi)生技術(shù)人員；
(三)具有與開展職業(yè)病診斷相適應(yīng)的儀器、設(shè)備；
(四)具有健全的職業(yè)病診斷質(zhì)量管理制度。
第五條醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)從事職業(yè)病診斷，應(yīng)當(dāng)向省級衛(wèi)生行政部門提出申請，并提交以下資料：
(一)職業(yè)病診斷機(jī)構(gòu)申請表；
(二)醫(yī)療機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證；
(三)申請從事的職業(yè)病診斷項(xiàng)目；
(四)與職業(yè)病診斷項(xiàng)目相適應(yīng)的技術(shù)人員、儀器設(shè)備等資料；
(五)職業(yè)病診斷質(zhì)量管理制度有關(guān)資料；
(六)省級衛(wèi)生行政部門規(guī)定提交的其它資料。
第六條省級衛(wèi)生行政部門收到申請資料后，應(yīng)當(dāng)在90日內(nèi)完成資料審查和現(xiàn)場考核，自現(xiàn)場考核結(jié)束之日起15日內(nèi)，做出批準(zhǔn)或者不批準(zhǔn)的決定，并書面通知申請單位。批準(zhǔn)的由省級衛(wèi)生行政部門頒發(fā)職業(yè)病診斷機(jī)構(gòu)批準(zhǔn)證書。
職業(yè)病診斷機(jī)構(gòu)批準(zhǔn)證書有效期限為4年。
第七條職業(yè)病診斷機(jī)構(gòu)的職責(zé)是：
(一)在批準(zhǔn)的職業(yè)病診斷項(xiàng)目范圍內(nèi)開展職業(yè)病診斷；
(二)職業(yè)病報(bào)告；
(三)承擔(dān)衛(wèi)生行政部門交付的有關(guān)職業(yè)病診斷的其他工作。
第八條從事職業(yè)病診斷的醫(yī)師應(yīng)當(dāng)具備以下條件，并取得省級衛(wèi)生行政部門頒發(fā)的資格證書：
(一)具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格；
(二)具有中級以上衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格；
(三)熟悉職業(yè)病防治法律規(guī)范和職業(yè)病診斷標(biāo)準(zhǔn)；
(四)從事職業(yè)病診療相關(guān)工作5年以上；
(五)熟悉工作場所職業(yè)病危害防治及其管理；
(六)經(jīng)培訓(xùn)、考核合格。
第三章診斷
第九條職業(yè)病診斷機(jī)構(gòu)依法獨(dú)立行使診斷權(quán)，并對其做出的診斷結(jié)論承擔(dān)責(zé)任。
第十條勞動者可以選擇用人單位所在地或本人居住地的職業(yè)病診斷機(jī)構(gòu)進(jìn)行診斷。
本辦法所稱居住地是指勞動者的經(jīng)常居住地。
第十一條申請職業(yè)病診斷時(shí)應(yīng)當(dāng)提供：
(一)職業(yè)史、既往史；
(二)職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案復(fù)印件；
(三)職業(yè)健康檢查結(jié)果；
(四)工作場所歷年職業(yè)病危害因素檢測、評價(jià)資料；
(五)診斷機(jī)構(gòu)要求提供的其他必需的有關(guān)材料。
用人單位和有關(guān)機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)按照診斷機(jī)構(gòu)的要求，如實(shí)提供必要的資料。
沒有職業(yè)病危害接觸史或者健康檢查沒有發(fā)現(xiàn)異常的，診斷機(jī)構(gòu)可以不予受理。
第十二條職業(yè)病診斷應(yīng)當(dāng)依據(jù)職業(yè)病診斷標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合職業(yè)病危害接觸史、工作場所職業(yè)病危害因素檢測與評價(jià)、臨床表現(xiàn)和醫(yī)學(xué)檢查結(jié)果等資料，進(jìn)行綜合分析做出。
對不能確診的疑似職業(yè)病病人，可以經(jīng)必要的醫(yī)學(xué)檢查或者住院觀察后，再做出診斷。
第十三條沒有證據(jù)否定職業(yè)病危害因素與病人臨床表現(xiàn)之間的必然聯(lián)系的，在排除其他致病因素后，應(yīng)當(dāng)診斷為職業(yè)病。
第十四條職業(yè)病診斷機(jī)構(gòu)在進(jìn)行職業(yè)病診斷時(shí)，應(yīng)當(dāng)組織三名以上取得職業(yè)病診斷資格的執(zhí)業(yè)醫(yī)師進(jìn)行集體診斷。
對職業(yè)病診斷有意見分歧的，應(yīng)當(dāng)按多數(shù)人的意見診斷；對不同意見應(yīng)當(dāng)如實(shí)記錄。
第十五條職業(yè)病診斷機(jī)構(gòu)做出職業(yè)病診斷后，應(yīng)當(dāng)向當(dāng)事人出具職業(yè)病診斷證明書。職業(yè)病診斷證明書應(yīng)當(dāng)明確是否患有職業(yè)病，對患有職業(yè)病的，還應(yīng)當(dāng)載明所患職業(yè)病的名稱、程度(期別)、處理意見和復(fù)查時(shí)間。
職業(yè)病診斷證明書應(yīng)當(dāng)由參加診斷的醫(yī)師共同簽署，并經(jīng)職業(yè)病診斷機(jī)構(gòu)審核蓋章。
職業(yè)病診斷證明書應(yīng)當(dāng)一式三份，勞動者、用人單位各執(zhí)一份，診斷機(jī)構(gòu)存檔一份。
職業(yè)病診斷證明書的格式由衛(wèi)生部統(tǒng)一規(guī)定。
第十六條用人單位和醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)發(fā)現(xiàn)職業(yè)病病人或者疑似職業(yè)病病人時(shí)，應(yīng)當(dāng)按規(guī)定報(bào)告。確診為職業(yè)病的，用人單位還應(yīng)當(dāng)向所在地縣級勞動保障行政部門報(bào)告。
第十七條職業(yè)病診斷機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)建立職業(yè)病診斷檔案并永久保存，檔案內(nèi)容應(yīng)當(dāng)包括：
(一)職業(yè)病診斷證明書；
(二)職業(yè)病診斷過程記錄：包括參加診斷的人員、時(shí)間、地點(diǎn)、討論內(nèi)容及診斷結(jié)論；
(三)用人單位和勞動者提供的診斷用所有資料；
(四)臨床檢查與實(shí)驗(yàn)室檢驗(yàn)等結(jié)果報(bào)告單；
(五)現(xiàn)場調(diào)查筆錄及分析評價(jià)報(bào)告。
第十八條確診為職業(yè)病的患者，用人單位應(yīng)當(dāng)按照職業(yè)病診斷證明書上注明的復(fù)查時(shí)間安排復(fù)查。
第四章鑒定
第十九條當(dāng)事人對職業(yè)病診斷有異議的，在接到職業(yè)病診斷證明書之日起30日內(nèi)，可以向做出診斷的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)所在地設(shè)區(qū)的市級衛(wèi)生行政部門申請鑒定。
設(shè)區(qū)的市級衛(wèi)生行政部門組織的職業(yè)病診斷鑒定委員會負(fù)責(zé)職業(yè)病診斷爭議的首次鑒定。
當(dāng)事人對設(shè)區(qū)的市級職業(yè)病診斷鑒定委員會的鑒定結(jié)論不服的，在接到職業(yè)病診斷鑒定書之日起15日內(nèi)，可以向原鑒定機(jī)構(gòu)所在地省級衛(wèi)生行政部門申請?jiān)勹b定。
省級職業(yè)病診斷鑒定委員會的鑒定為最終鑒定。
第二十條省級衛(wèi)生行政部門應(yīng)當(dāng)設(shè)立職業(yè)病診斷鑒定專家?guī)臁＜規(guī)煊删邆湎铝袟l件專業(yè)技術(shù)人員組成：
(一)具有良好的業(yè)務(wù)素質(zhì)和職業(yè)道德；
(二)具有相關(guān)專業(yè)的高級衛(wèi)生技術(shù)職務(wù)任職資格；
(三)具有五年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
(四)熟悉職業(yè)病防治法律規(guī)范和職業(yè)病診斷標(biāo)準(zhǔn)；
(五)身體健康，能夠勝任職業(yè)病診斷鑒定工作。
專家?guī)鞂＜胰纹谒哪?，可以連聘連任。
第二十一條職業(yè)病診斷鑒定委員會承擔(dān)職業(yè)病診斷爭議的鑒定工作。職業(yè)病診斷鑒定委員會由衛(wèi)生行政部門組織。
第二十二條衛(wèi)生行政部門可以委托辦事機(jī)構(gòu)承擔(dān)職業(yè)診斷鑒定的組織和日常性工作。職業(yè)病診斷鑒定辦事機(jī)構(gòu)的職責(zé)是：
(一)接受當(dāng)事人申請；
(二)組織當(dāng)事人或者接受當(dāng)事人委托抽取職業(yè)病診斷鑒定委員會專家；
(三)管理鑒定檔案；
(四)承辦與鑒定有關(guān)的事務(wù)性工作；
(五)承擔(dān)衛(wèi)生行政部門委托的有關(guān)鑒定的其他工作。
第二十三條參加職業(yè)病診斷鑒定的專家，由申請鑒定的當(dāng)事人在職業(yè)病診斷鑒定辦事機(jī)構(gòu)的主持下，從專家?guī)熘幸噪S機(jī)抽取的方式確定。
當(dāng)事人也可以委托職業(yè)病診斷鑒定辦事機(jī)構(gòu)抽取專家。
職業(yè)病診斷鑒定委員會組成人數(shù)為5人以上單數(shù)，鑒定委員會設(shè)主任委員1名，由鑒定委員會推舉產(chǎn)生。
在特殊情況下，職業(yè)病診斷鑒定專業(yè)機(jī)構(gòu)根據(jù)鑒定工作的需要，可以組織在本地區(qū)以外的專家?guī)熘须S機(jī)抽取相關(guān)專業(yè)的專家參加鑒定或者函件咨詢。
第二十四條職業(yè)病診斷鑒定委員會專家有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)回避：
(一)是職業(yè)病診斷鑒定當(dāng)事人或者當(dāng)事人近親屬的；
(二)與職業(yè)病診斷鑒定有利害關(guān)系的；
(三)與職業(yè)病診斷鑒定當(dāng)事人有其他關(guān)系，可能影響公正鑒定的。
第二十五條當(dāng)事人申請職業(yè)病診斷鑒定時(shí)，應(yīng)當(dāng)提供以下材料：
(一)職業(yè)病診斷鑒定申請書；
(二)職業(yè)病診斷證明書；
(三)本辦法第十一條規(guī)定的材料；
(四)其他有關(guān)資料。
第二十六條職業(yè)病診斷鑒定辦事機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)自收到申請資料之日起10日內(nèi)完成材料審核，對材料齊全的發(fā)給受理通知書；材料不全的，通知當(dāng)事人補(bǔ)充。
職業(yè)病診斷鑒定辦事機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)在受理鑒定之日起60日內(nèi)組織鑒定。
第二十七條鑒定委員會應(yīng)當(dāng)認(rèn)真審查當(dāng)事人提供的材料，必要時(shí)可以聽取當(dāng)事人的陳述和申辯，對被鑒定人進(jìn)行醫(yī)學(xué)檢查，對被鑒定人的工作場所進(jìn)行現(xiàn)場調(diào)查取證。
鑒定委員會根據(jù)需要可以向原職業(yè)病診斷機(jī)構(gòu)調(diào)閱有關(guān)的診斷資料。
鑒定委員會根據(jù)需要可以向用人單位索取與鑒定有關(guān)的資料。用人單位應(yīng)當(dāng)如實(shí)提供。
對被鑒定人進(jìn)行醫(yī)學(xué)檢查，對被鑒定人的工作場所進(jìn)行現(xiàn)場調(diào)查取證等工作由職業(yè)病診斷鑒定辦事機(jī)構(gòu)安排、組織。
第二十八條職業(yè)病診斷鑒定委員會可以根據(jù)需要邀請其他專家參加職業(yè)病診斷鑒定。邀請的專家可以提出技術(shù)意見、提供有關(guān)資料，但不參與鑒定結(jié)論的表決。
第二十九條職業(yè)病診斷鑒定委員會應(yīng)當(dāng)認(rèn)真審閱有關(guān)資料，依照有關(guān)規(guī)定和職業(yè)病診斷標(biāo)準(zhǔn)，運(yùn)用科學(xué)原理和專業(yè)知識，獨(dú)立進(jìn)行鑒定。在事實(shí)清楚的基礎(chǔ)上，進(jìn)行綜合分析，做出鑒定結(jié)論，并制作鑒定書。鑒定結(jié)論以鑒定委員會成員的過半數(shù)通過。鑒定過程應(yīng)當(dāng)如實(shí)記載。
職業(yè)病診斷鑒定書應(yīng)當(dāng)包括以下內(nèi)容：
(一)勞動者、用人單位的基本情況及鑒定事由；
(二)參加鑒定的專家情況；
(三)鑒定結(jié)論及其依據(jù)，如果為職業(yè)病，應(yīng)當(dāng)注明職業(yè)病名稱，程度(期別)；
(四)鑒定時(shí)間。
參加鑒定的專家應(yīng)當(dāng)在鑒定書上簽字，鑒定書加蓋職業(yè)病診斷鑒定委員會印章。
職業(yè)病診斷鑒定書應(yīng)當(dāng)于鑒定結(jié)束之日起20日內(nèi)由職業(yè)病診斷鑒定辦事機(jī)構(gòu)發(fā)送當(dāng)事人。
第三十條職業(yè)病診斷鑒定過程應(yīng)當(dāng)如實(shí)記錄，其內(nèi)容應(yīng)當(dāng)包括：
(一)鑒定專家的情況；
(二)鑒定所用資料的名稱和數(shù)目；
(三)當(dāng)事人的陳述和申辯；
(四)鑒定專家的意見；
(五)表決的情況；
(六)鑒定結(jié)論；
(七)對鑒定結(jié)論的不同意見；
(八)鑒定專家簽名；
(九)鑒定時(shí)間。
鑒定結(jié)束后，鑒定記錄應(yīng)當(dāng)隨同職業(yè)病診斷鑒定書一并由職業(yè)病診斷鑒定辦事機(jī)構(gòu)存檔。
第三十一條職業(yè)病診斷、鑒定的費(fèi)用由用人單位承擔(dān)。
第五章監(jiān)督管理
第三十二條在職業(yè)病診斷機(jī)構(gòu)批準(zhǔn)證書有效期屆滿前六個(gè)月內(nèi)，職業(yè)病診斷機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)向原批準(zhǔn)機(jī)關(guān)申請續(xù)展，原批準(zhǔn)機(jī)關(guān)復(fù)核后，對合格的，換發(fā)證書；逾期未申請續(xù)展的，其《職業(yè)病診斷機(jī)構(gòu)批準(zhǔn)證書》過期失效。
第三十三條省級衛(wèi)生行政部門應(yīng)當(dāng)對取得批準(zhǔn)證書的職業(yè)病診斷機(jī)構(gòu)進(jìn)行日常監(jiān)督檢查與年度考核，對日常監(jiān)督檢查或者年度考核不合格的，責(zé)令限期改正，逾期不改正或者經(jīng)檢查仍不合格的，由原發(fā)證機(jī)關(guān)注消其資格，并收繳《職業(yè)病診斷機(jī)構(gòu)批準(zhǔn)證書》；對不合格的職業(yè)病診斷醫(yī)師，應(yīng)當(dāng)注銷其診斷資格。
第三十四條省級衛(wèi)生行政部門應(yīng)當(dāng)對其設(shè)立的專家?guī)於ㄆ趶?fù)審，并根據(jù)職業(yè)病診斷鑒定工作需要及時(shí)進(jìn)行調(diào)整。
第六章罰則
第三十五條用人單位違反《職業(yè)病防治法》及本辦法規(guī)定，未安排職業(yè)病病人、疑似職業(yè)病病人進(jìn)行診治的，由衛(wèi)生行政部門給予警告，責(zé)令限期改正，逾期不改正的，處5萬元以上20萬元以下的罰款。
第三十六條用人單位違反《職業(yè)病防治法》及本辦法規(guī)定，隱瞞本單位職業(yè)衛(wèi)生真實(shí)情況的，由衛(wèi)生行政部門責(zé)令限期改正，并處5萬元以上10萬元以下的罰款。
第三十七條違反《職業(yè)病防治法》及本辦法規(guī)定，醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)未經(jīng)批準(zhǔn)擅自從事職業(yè)病診斷的，由衛(wèi)生行政部門責(zé)令立即停止違法行為，沒收違法所得；違法所得5000元以上的，并處違法所得2倍以上10倍以下的罰款；沒有違法所得或者違法所得不足5000元的，并處5000元以上5萬元以下的罰款；情節(jié)嚴(yán)重的，對直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員，依法給予降級、撤職或者開除的處分。
第三十八條職業(yè)病診斷機(jī)構(gòu)違反《職業(yè)病防治法》及本辦法規(guī)定，有下列行為之一的，由衛(wèi)生行政部門責(zé)令立即停止違法行為，給予警告，沒收違法所得；違法所得5000元以上的，并處違法所得2倍以上5倍以下的罰款；沒有違法所得或者違法所得不足5000元的，并處5000元以上2萬元以下的罰款；情節(jié)嚴(yán)重的，由原批準(zhǔn)機(jī)關(guān)取消其相應(yīng)的資格；對直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員，依法給予降級、撤職或者開除的處分；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任：
(一)超出批準(zhǔn)范圍從事職業(yè)病診斷的；
(二)不按照本法規(guī)定履行法定職責(zé)的；
(三)出具虛假證明文件的。
第9篇：考核鑒定意見范文
第一條、為了保障母親和嬰兒健康，提高出生人口素質(zhì)，根據(jù)《中華人民共和國母嬰保健法》（以下簡稱《母嬰保健法》），結(jié)合本省實(shí)際，制定本辦法。
第二條、各級人民政府應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對母嬰保健工作的領(lǐng)導(dǎo)，將母嬰保健事業(yè)納入本地區(qū)國民經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展計(jì)劃，為母嬰保健事業(yè)的發(fā)展提供必要的經(jīng)濟(jì)、技術(shù)和物資條件；按照國家有關(guān)規(guī)定，逐步推行母嬰保健保償責(zé)任制，建立健全縣（市、區(qū)）、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、村母嬰保健工作三級服務(wù)網(wǎng)，保障母親和嬰兒獲得醫(yī)療保健服務(wù)。
縣級以上人民政府（包括地區(qū)行政公署，下同）應(yīng)當(dāng)對邊遠(yuǎn)貧困地區(qū)的母嬰保健事業(yè)給予重點(diǎn)扶持。
第三條、縣級以上人民政府衛(wèi)生行政部門對本行政區(qū)域內(nèi)的母嬰保健工作實(shí)施管理和監(jiān)督，主要職責(zé)是：
（一）制訂本地區(qū)母嬰保健發(fā)展規(guī)劃，報(bào)同級人民政府批準(zhǔn)后組織實(shí)施；
（二）依法制定母嬰保健工作規(guī)范和技術(shù)管理措施；
（三）負(fù)責(zé)母嬰保健宣傳教育、培訓(xùn)工作，考核從事母嬰保健監(jiān)督、監(jiān)測的工作人員；
（四）依法對醫(yī)療保健機(jī)構(gòu)和從事家庭接生的人員進(jìn)行監(jiān)督，核發(fā)相應(yīng)的合格證書；
（五）依照《母嬰保健法》及本辦法的規(guī)定實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì)和處罰。
縣級以上人民政府計(jì)劃、財(cái)政、物價(jià)、民政、計(jì)劃生育、公安、教育、科技等有關(guān)部門應(yīng)當(dāng)在各自職責(zé)范圍內(nèi)配合同級衛(wèi)生行政部門做好母嬰保健工作。
各級工會、婦聯(lián)和共青團(tuán)等社會團(tuán)體應(yīng)當(dāng)協(xié)助衛(wèi)生行政部門做好母嬰保健工作。
第四條、符合下列情形之一的單位或者個(gè)人，由縣級以上人民政府及其衛(wèi)生行政部門給予表彰、獎(jiǎng)勵(lì)：
（一）在母嬰保健工作中做出顯著成績的；
（二）在母嬰保健科學(xué)研究中取得顯著成果的；
（三）在推廣先進(jìn)、實(shí)用母嬰保健技術(shù)，普及母嬰保健科學(xué)知識的宣傳教育中有突出貢獻(xiàn)的。
第二章、婚前保健
第五條、醫(yī)療保健機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)依法開展婚前衛(wèi)生指導(dǎo)、婚前衛(wèi)生咨詢和婚前醫(yī)學(xué)檢查。經(jīng)婚前醫(yī)學(xué)檢查，醫(yī)療保健機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)出具婚前醫(yī)學(xué)檢查證明。
醫(yī)療保健機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)在農(nóng)村開展巡回婚前保健服務(wù)，或者在邊遠(yuǎn)的地方設(shè)立婚前醫(yī)學(xué)檢查代檢點(diǎn)。
第六條、準(zhǔn)備結(jié)婚的男女，經(jīng)婚前醫(yī)學(xué)檢查，一方有下列情形之一的，醫(yī)師應(yīng)當(dāng)提出醫(yī)學(xué)意見，準(zhǔn)備結(jié)婚的男女雙方應(yīng)當(dāng)暫緩結(jié)婚：
（一）患指定傳染病在傳染期內(nèi)的；
（二）患精神分裂癥、躁狂、抑郁型精神病以及其他重型精神病在發(fā)病期內(nèi)的。
第七條、經(jīng)婚前醫(yī)學(xué)檢查，對診斷患醫(yī)學(xué)上認(rèn)為不宜生育的嚴(yán)重遺傳性疾病的，醫(yī)師應(yīng)當(dāng)向男女雙方說明情況，提出醫(yī)學(xué)意見；男女雙方同意不生育并采取長效避孕措施或者施行結(jié)扎手術(shù)的，可以結(jié)婚。
第三章、孕產(chǎn)期保健
第八條、醫(yī)療保健機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)按照國務(wù)院衛(wèi)生行政部門制定的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范，為育齡婦女和孕產(chǎn)婦提供下列保健服務(wù)：
（一）為孕育健康后代提供醫(yī)學(xué)指導(dǎo)與咨詢，對嚴(yán)重遺傳性疾病和碘缺乏等地方病的發(fā)病原因、治療和預(yù)防方法提供醫(yī)學(xué)意見；
（二）為孕婦建立孕產(chǎn)期保健手冊，做好高危孕婦篩查和監(jiān)護(hù)管理工作，為孕、產(chǎn)婦提供衛(wèi)生、營養(yǎng)、心理等方面的咨詢和指導(dǎo)，以及產(chǎn)前定期檢查等醫(yī)療保健服務(wù)；
（三）對胎兒生長發(fā)育進(jìn)行監(jiān)護(hù)，提供咨詢和醫(yī)學(xué)指導(dǎo)；
（四）為孕婦住院分娩和治療提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，預(yù)防和減少產(chǎn)傷、產(chǎn)后出血和產(chǎn)褥感染，推行新生兒復(fù)蘇技術(shù)，預(yù)防并及時(shí)治療出生窒息；
（五）為新生兒生長發(fā)育、母乳喂養(yǎng)和護(hù)理提供醫(yī)療保健服務(wù)；
（六）對產(chǎn)婦定期進(jìn)行產(chǎn)后訪視，提供避孕措施方面的醫(yī)學(xué)指導(dǎo)和醫(yī)療服務(wù)。
第九條、禁止采用技術(shù)手段對胎兒進(jìn)行性別鑒定。但懷疑胎兒患有伴性遺傳病、嚴(yán)重X連鎖智力低下等疾病，醫(yī)學(xué)上確有需要進(jìn)行胎兒性別鑒定的，必須到有遺傳病診斷、產(chǎn)前診斷專項(xiàng)技術(shù)服務(wù)許可證的醫(yī)療保健機(jī)構(gòu)，由相關(guān)專業(yè)技術(shù)人員簽署醫(yī)學(xué)意見，經(jīng)省人民政府衛(wèi)生行政部門批準(zhǔn)后，方可進(jìn)行。
第十條、對患有下列嚴(yán)重疾病或者接觸致畸性物質(zhì)，妊娠可能危及孕婦生命或者可能嚴(yán)重影響孕婦健康和胎兒正常發(fā)育的，醫(yī)療保健機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)予以醫(yī)學(xué)指導(dǎo)和隨訪：
（一）患有妊娠合并嚴(yán)重的心、肝、肺、腎疾病和糖尿??；
（二）患有嚴(yán)重精神性疾病，或者嚴(yán)重的妊娠高血壓綜合癥；
（三）接觸苯、有機(jī)汞、農(nóng)藥等化學(xué)物質(zhì)，以及放射線、同位素等物理物質(zhì)，或者懷疑感染風(fēng)疹、巨細(xì)胞等病毒、弓形體等生物物質(zhì)；
（四）省人民政府衛(wèi)生行政部門規(guī)定嚴(yán)重影響生育的其他疾病和致畸性有害物質(zhì)。
第十一條、經(jīng)過產(chǎn)前檢查，醫(yī)師發(fā)現(xiàn)或者懷疑胎兒異常的，應(yīng)當(dāng)及時(shí)對孕婦進(jìn)行產(chǎn)前診斷。
第十二條、生育過嚴(yán)重缺陷嬰兒的婦女再次妊娠前，夫妻雙方應(yīng)當(dāng)?shù)饺〉卯a(chǎn)前診斷和遺傳病診斷許可證的醫(yī)療保健機(jī)構(gòu)接受醫(yī)學(xué)檢查。
第十三條、經(jīng)確診有《母嬰保健法》第十八條第（一）項(xiàng)、第（二）項(xiàng)規(guī)定情形的，或者確診患有醫(yī)學(xué)上認(rèn)為不宜生育的嚴(yán)重遺傳性疾病的，醫(yī)療保健機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)出具診斷證明和提出終止妊娠的醫(yī)學(xué)意見，并書面通知女方戶口所在地的計(jì)劃生育部門。
第十四條、孕婦應(yīng)當(dāng)?shù)结t(yī)療保健機(jī)構(gòu)住院分娩。不具備住院分娩條件的孕婦，應(yīng)當(dāng)由經(jīng)過縣級以上人民政府衛(wèi)生行政部門考核合格的人員實(shí)行消毒接生。
第十五條、醫(yī)療保健機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)按照國務(wù)院衛(wèi)生行政部門的規(guī)定，出具國家統(tǒng)一制發(fā)的新生兒出生醫(yī)學(xué)證明。家庭接生的，由所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生機(jī)構(gòu)出具新生兒出生醫(yī)學(xué)證明。
公安機(jī)關(guān)在辦理戶籍登記時(shí)，應(yīng)當(dāng)查驗(yàn)新生兒出生醫(yī)學(xué)證明。
第四章、嬰兒保健
第十六條、醫(yī)療保健機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)開展以下嬰兒保健工作：
（一）采取有效措施，提高嬰兒的母乳喂養(yǎng)率；
（二）開展新生兒先天性甲狀腺功能低下、苯丙酮尿癥和紅細(xì)胞葡萄糖－6－磷酸脫氫酶缺陷癥等疾病的篩查；有產(chǎn)科的醫(yī)療保健機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)新生兒疾病篩查的取樣和送檢工作；新生兒疾病篩查機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)新生兒疾病篩查工作，并對醫(yī)療保健機(jī)構(gòu)的取樣、送檢進(jìn)行質(zhì)量監(jiān)控和業(yè)務(wù)指導(dǎo)；
（三）對新生兒進(jìn)行登記，建立保健手冊，按照國務(wù)院衛(wèi)生行政部門確定的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和保健工作常規(guī)對新生兒進(jìn)行家庭訪視，對嬰兒進(jìn)行定期健康檢查和預(yù)防接種，并提供有關(guān)母乳喂養(yǎng)、合理膳食等科學(xué)育兒的知識；
（四）開展嬰兒常見病、多發(fā)病的防治工作，并提供眼、耳、口腔保健服務(wù)，以及促進(jìn)嬰兒神經(jīng)、精神發(fā)育的醫(yī)療保健服務(wù)。
各級人民政府應(yīng)當(dāng)采取措施，使前款第（二）項(xiàng)規(guī)定篩查出的患兒能夠及時(shí)得到治療。
第十七條、收養(yǎng)嬰兒的福利機(jī)構(gòu)和托幼園（所）必須具備基本衛(wèi)生條件，符合省人民政府衛(wèi)生行政部門規(guī)定的衛(wèi)生保健合格標(biāo)準(zhǔn)。
第十八條、醫(yī)療保健機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)按照國家有關(guān)規(guī)定負(fù)責(zé)對收養(yǎng)嬰兒的福利機(jī)構(gòu)和托幼園（所）的衛(wèi)生保健進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)，并定期對其衛(wèi)生保健狀況進(jìn)行監(jiān)測。
在收養(yǎng)嬰兒的福利機(jī)構(gòu)和托幼園（所）中從事管護(hù)嬰幼兒工作的人員，必須每年到轄區(qū)內(nèi)指定的醫(yī)療保健機(jī)構(gòu)進(jìn)行健康檢查，領(lǐng)取健康合格證。
第五章、母嬰保健保償責(zé)任制
第十九條、在本省行政區(qū)域內(nèi)推行母嬰保健保償責(zé)任制，應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持預(yù)防為主、平等自愿、有償服務(wù)的原則。
第二十條、參加母嬰保健保償?shù)尼t(yī)療保健機(jī)構(gòu)和投保者應(yīng)當(dāng)簽訂保健保償服務(wù)合同，建立保健手冊，明確雙方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，以及保健服務(wù)內(nèi)容、保償范圍和賠償金額。
保健保償服務(wù)對象、期限、保償范圍、保健程序、保健保償費(fèi)以及賠償金的標(biāo)準(zhǔn)按照省人民政府衛(wèi)生行政部門的規(guī)定執(zhí)行。
第二十一條、醫(yī)療保健機(jī)構(gòu)提供保健服務(wù)應(yīng)當(dāng)按照本辦法的規(guī)定，對保健保償對象進(jìn)行定期檢查、訪視和監(jiān)護(hù)、監(jiān)測，及時(shí)給予衛(wèi)生指導(dǎo)，對高危孕產(chǎn)婦和體弱兒應(yīng)當(dāng)實(shí)行專案管理。醫(yī)療保健機(jī)構(gòu)因技術(shù)或責(zé)任原因造成服務(wù)對象發(fā)生保償范圍內(nèi)的疾病，應(yīng)當(dāng)向服務(wù)對象支付規(guī)定數(shù)額的賠償金。
第二十二條、醫(yī)療保健機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)從母嬰保健保償費(fèi)用中提取一定比例作為賠償金，專戶儲存。具體比例由省人民政府衛(wèi)生行政部門確定。
母嬰保健保償費(fèi)必須實(shí)行獨(dú)立核算，?？顚Ｓ?。嚴(yán)禁擠占、挪用母嬰保健保償費(fèi)。各級人民政府審計(jì)、衛(wèi)生行政部門應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對母嬰保健保償費(fèi)使用的監(jiān)督。
第六章、醫(yī)學(xué)技術(shù)鑒定
第二十三條、公民對依法許可的醫(yī)療保健機(jī)構(gòu)出具的婚前醫(yī)學(xué)檢查、遺傳病診斷、產(chǎn)前診斷結(jié)果持有異議的，應(yīng)當(dāng)在接到檢查診斷結(jié)果之日起15日內(nèi)，向出具結(jié)果的醫(yī)療保健機(jī)構(gòu)所在地依法設(shè)立的母嬰保健醫(yī)學(xué)技術(shù)鑒定組織（以下簡稱醫(yī)學(xué)技術(shù)鑒定組織）申請醫(yī)學(xué)技術(shù)鑒定。公民對鑒定結(jié)論不服的，應(yīng)當(dāng)在收到鑒定結(jié)論之日起15日內(nèi)向上一級醫(yī)學(xué)技術(shù)鑒定組織申請重新鑒定。
醫(yī)學(xué)技術(shù)鑒定組織應(yīng)當(dāng)在接到鑒定申請之日起30日內(nèi)作出醫(yī)學(xué)技術(shù)鑒定結(jié)論，如有特殊情況，經(jīng)省人民政府衛(wèi)生行政部門批準(zhǔn)，可適當(dāng)延長，但延長期不得超過60日，并及時(shí)通知申請人。
醫(yī)學(xué)技術(shù)鑒定分省、地（市）、縣（市、區(qū)）三級鑒定，省級醫(yī)學(xué)技術(shù)鑒定組的鑒定為最終鑒定。
從事醫(yī)學(xué)技術(shù)鑒定的人員，必須具有臨床經(jīng)驗(yàn)和醫(yī)學(xué)遺傳學(xué)知識，并具有主治醫(yī)師以上的專業(yè)技術(shù)職務(wù)。
第二十四條、醫(yī)學(xué)技術(shù)鑒定組織進(jìn)行鑒定時(shí)，必須有5名以上相關(guān)專業(yè)的鑒定組織成員參加，遵循少數(shù)服從多數(shù)的原則，不同意見必須記錄在案。與申請鑒定當(dāng)事人有利害關(guān)系的人員應(yīng)當(dāng)回避。
鑒定結(jié)論應(yīng)當(dāng)有參加鑒定的成員簽名，并加蓋醫(yī)學(xué)技術(shù)鑒定組織的印章。與鑒定有關(guān)的材料和鑒定結(jié)論原件必須存檔。
第二十五條、申請醫(yī)學(xué)技術(shù)鑒定應(yīng)當(dāng)繳納鑒定成本費(fèi)用。鑒定成本費(fèi)用由申請人預(yù)付，原檢查、診斷結(jié)果與鑒定結(jié)論一致的，由申請人承擔(dān)；原檢查、診斷結(jié)果與鑒定結(jié)論不一致的，由原檢查、診斷的醫(yī)療保健機(jī)構(gòu)承擔(dān)。
鑒定成本費(fèi)用的標(biāo)準(zhǔn)，由省人民政府財(cái)政、物價(jià)部門會同衛(wèi)生行政部門制訂，報(bào)省人民政府批準(zhǔn)。
第七章、監(jiān)督管理
第二十六條、實(shí)行母嬰保健技術(shù)服務(wù)執(zhí)業(yè)許可證制度。醫(yī)療保健機(jī)構(gòu)必須取得《母嬰保健技術(shù)服務(wù)執(zhí)業(yè)許可證》，方可開展《母嬰保健法》規(guī)定的業(yè)務(wù)。
醫(yī)療保健機(jī)構(gòu)開展遺傳病診斷、產(chǎn)前診斷和涉外婚前醫(yī)學(xué)檢查，必須經(jīng)過省人民政府衛(wèi)生行政部門許可；開展婚前醫(yī)學(xué)檢查，必須經(jīng)過地區(qū)行政公署或者設(shè)區(qū)的市人民政府的衛(wèi)生行政部門許可；施行結(jié)扎手術(shù)、終止妊娠手術(shù)和助產(chǎn)技術(shù)必須經(jīng)過縣級人民政府衛(wèi)生行政部門許可。
第二十七條、從事《母嬰保健法》規(guī)定的醫(yī)療保健服務(wù)人員，必須參加專業(yè)知識培訓(xùn)，經(jīng)考核取得《母嬰保健技術(shù)考核合格證書》，方可從事相應(yīng)的技術(shù)工作。
遺傳病診斷和產(chǎn)前診斷人員的考核發(fā)證，由省人民政府衛(wèi)生行政部門負(fù)責(zé)；婚前醫(yī)學(xué)檢查人員的考核發(fā)證，由地區(qū)行政公署或者設(shè)區(qū)的市人民政府的衛(wèi)生行政部門負(fù)責(zé)；結(jié)扎手術(shù)、終止妊娠手術(shù)人員和助產(chǎn)人員的考核發(fā)證，由縣級人民政府衛(wèi)生行政部門負(fù)責(zé)。
第二十八條、醫(yī)療保健機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)建立嬰兒出生及死亡報(bào)告、新生兒出生缺陷監(jiān)測和孕產(chǎn)婦死亡報(bào)告制度，做好孕產(chǎn)婦、嬰兒的死亡評審工作，并向所在地的人民政府計(jì)劃生育、統(tǒng)計(jì)部門提供嬰兒出生和死亡資料。
第八章、法律責(zé)任
第二十九條、未取得國家頒發(fā)的有關(guān)合格證書的單位和個(gè)人，有下列行為之一的，由縣級以上人民政府衛(wèi)生行政部門責(zé)令其停止違法行為，并根據(jù)情節(jié)給予警告或者按違法所得的5倍以上10倍以下處以罰款；違法所得難以計(jì)算的，處以2000元以上2萬元以下的罰款：
（一）從事婚前醫(yī)學(xué)檢查、遺傳病診斷、產(chǎn)前診斷、醫(yī)學(xué)技術(shù)鑒定的；
（二）實(shí)行終止妊娠手術(shù)的；
（三）出具《母嬰保健法》規(guī)定的有關(guān)醫(yī)學(xué)證明的。
前款第（三）項(xiàng)出具的有關(guān)醫(yī)學(xué)證明無效。
對未取得國家頒發(fā)的有關(guān)合格證書，施行結(jié)扎手術(shù)、終止妊娠手術(shù)、助產(chǎn)以及其他方式致人死亡、殘疾、喪失或者基本喪失勞動能力的，應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)民事賠償責(zé)任；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。
第三十條、威脅、毆打母嬰保健工作人員或者以其他方式阻礙母嬰保健工作正常進(jìn)行，違反《中華人民共和國治安管理處罰條例》的，由公安機(jī)關(guān)依法處罰；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。
第三十一條、從事母嬰保健工作的人員違反《母嬰保健法》和本辦法規(guī)定，出具有關(guān)虛假醫(yī)學(xué)證明或者進(jìn)行胎兒性別鑒定的，由醫(yī)療保健機(jī)構(gòu)或者衛(wèi)生行政部門根據(jù)情節(jié)給予行政處分；情節(jié)嚴(yán)重的，依法取消執(zhí)業(yè)資格。
對違法進(jìn)行胎兒性別鑒定的，還應(yīng)當(dāng)依照《江西省計(jì)劃生育條例》的規(guī)定給予處罰。
第三十二條、婚姻登記管理人員對未取得婚前醫(yī)學(xué)檢查證明、醫(yī)學(xué)鑒定證明，或者經(jīng)婚前醫(yī)學(xué)檢查確認(rèn)不能結(jié)婚、暫緩結(jié)婚的當(dāng)事人給予結(jié)婚登記的，由其所在的婚姻登記管理機(jī)關(guān)撤銷其婚姻登記管理員的資格并給予行政處分。
對不符合婚姻登記條件而給予結(jié)婚登記的，應(yīng)當(dāng)撤銷婚姻登記，并收回其婚姻登記證書。
第三十三條、衛(wèi)生行政部門和有關(guān)部門的工作人員違反本辦法，玩忽職守、濫用職權(quán)、徇私舞弊的，由其所在單位或者行政監(jiān)察部門給予行政處分；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。
第三十四條、當(dāng)事人對行政處罰決定不服的，可以依法申請行政復(fù)議或者提起行政訴訟。當(dāng)事人在法定期限內(nèi)不申請行政復(fù)議也不提起行政訴訟，又不履行行政處罰決定的，由作出處罰決定的衛(wèi)生行政部門申請人民法院強(qiáng)制執(zhí)行。
